信息員培訓班開班致辭

信息員培訓班開班致辭各位同仁：大家上午好！根據(jù)會議安排，下面我就自己多年從事組工信息工作的幾點認識和思考在會上作一交流發(fā)言，不妥之處請在座的各位批評指正。一、組工信息的功能中央組織部把組工信息功能概括為四句話：領導決策的“參謀部”；掌握工作進度的“顯示屏”；把握大局趨勢的“晴雨表”；發(fā)現(xiàn)和處理問題的“預警器”。從領導角度看，組工信息是各級組織部門為領導進行科學決策的基礎和依據(jù)；從政治要求看，報送信息是下級向上級報告工作的基本要求，是講政治的具體體現(xiàn)；從推動工作看，組工信息是加強宏觀指導、推進經驗交流、促進工作落實的重要手段；從職能作用看，組工信息是組織工作參與政務、發(fā)揮參謀助手作用的有效載體；從社會功能看，宣傳工作要組織，組織工作要宣傳。報道非涉密組工信息，是加強宣傳、擴大影響、贏得社會廣泛支持和領導重視的重要途徑。二、組工信息的特點組工信息是一種特殊文體，它與機關公文、調研報告、總結材料、新聞稿件既有聯(lián)系又有明顯的區(qū)別。與機關公文相比，組工信息的政治性、政策性很強，但其格式、要素、用途卻不一樣。與調研報告相比，組工信息需要進行大量的調查研究和收集，但在使用素材、分析問題、對策建議等方面，比調研報告內容更加簡練，觀點更加明確。與總結材料相比，組工信息需要對組織工作進行總結、概括和提煉，但是側重于反映某一點或某一方面的問題。與新聞報道相比，組工信息也要有新聞敏感，反映組織工作中的新情況、新經驗和新問題，但側重點和體裁又不盡相同，組工信息主要是反映領導關注的問題，限于內部掌握。概括起來說，組工信息具有以下五個方面的特點：一是服務性。通過下情上報，為領導機關和領導同志了解情況、進行決策服務。二是指導性。通過上情下達或交流工作經驗，為下級機關的工作提供指導。三是針對性。撰寫或編發(fā)一條信息，一般都有明確的目的性和針對性，著眼于反映機關關注的某些情況或推動某項工作的落實。四是時效性。組工信息工作是圍繞組織部門的中心任務和重點工作展開，由于各個時期的中心任務和重點工作不盡相同，而且同一項工作在不同的時期也有不同的情況和要求。五是可讀性。撰寫組工信息的目的是要讓人看，如果沒有可讀性，別人不想看、不愿看，就達不到報送信息的目的。三、為什么要加強組工信息的寫作、報送1、服務領導決策。組工信息是領導決策的情報部和參謀部，是領導掌握基層情況、掌握工作進度和大局走勢的顯示屏，有組織、有計劃、有針對性地收集、提供組織工作方方面面的情況，有助于領導提高決策的質量和效果。2、當前組工信息的寫作、經驗的總結和挖掘不夠。目前從鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位報送信息來看，報送影響社會穩(wěn)定和經濟建設、社會管理、農業(yè)農村工作、計劃生育等方面的信息多，而反映黨的建設方面的信息少，就事論事的信息多，對深層次的問題挖掘少，為完成任務的應付性的信息多，高質量信息少。3、交流工作，推進工作。閉門造車難以適應工作的需要，要廣泛吸收借鑒成功經驗，工作才不會走彎路，通過信息寫作，及時推廣有價值和指導意義的經驗，可以促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間相互學習、借鑒，改進工作，將會更好地促進基層黨的建設。四、組工信息的寫作：（一）把握組工信息需求要點（寫什么內容）主要有三個大的方面。一是組織工作各方面的情況。這是組工信息最基本最主要的內容，也是組工信息反映的主題，主要包括：基層組織建設，黨員隊伍建設，領導班子建設，干部隊伍建設，還有干部人事制度改革，干部的教育培訓，人才工作，兩新組織黨建，老干部工作，干部監(jiān)督還有組