張長宏：在集團公司上半年工作總結(jié)暨下半年工作再部署會議上的講話

不斷根據(jù)工作熱點細化分類、及時更新，做文字工作者的及時雨，加QQ287627102加入圈子！提高效率，遠離加班……不斷根據(jù)工作熱點細化分類、及時更新，做文字工作者的及時雨，加QQ287627102加入圈子！提高效率，遠離加班……在集團公司上半年工作總結(jié)暨下半年工作再部署會議上的講話張長宏（根據(jù)報道整理）?集團公司召開上半年工作總結(jié)暨下半年工作再部署會議。會議全面回顧總結(jié)了集團公司今年上半年的工作，安排部署了下半年工作任務(wù)，動員集團公司廣大干部職工進一步統(tǒng)一思想，干事創(chuàng)業(yè)，努力開創(chuàng)各項工作新局面。集團公司黨委書記張長宏作了講話，他深入分析了企業(yè)當(dāng)前面臨的形勢，安排部署了下半年的工作任務(wù)。具體整理如下：一、對于集團公司目前面臨的形勢應(yīng)該怎么看。以什么態(tài)度、什么樣的精氣神來對待，決定了集團公司能否爬坡過坎、走向輝煌。清代左宗棠言:“能受天磨真鐵漢,不遭人嫉是庸才”，能不能經(jīng)受得起這個磨難，考驗著每一名干部。正確認(rèn)識我們面臨的困難，“留得青山在，不愁沒柴燒”，前進道路上盡管溝溝坎坎，但前途是光明的，關(guān)鍵看干部怎么作為，職工怎么干好工作。我們有這個底氣，首先在于黨委政府對我們的關(guān)心關(guān)懷以及隨著時間推移越來越多的關(guān)注；其次中央已經(jīng)發(fā)文，環(huán)保問題不搞“一刀切”，自然保護區(qū)的的重新勘界也提上日程。溫家寶總理曾經(jīng)說過：“信心比黃金更重要”，唐僧一個凡夫俗子，不能降妖捉怪、斬邪除魔，卻帶領(lǐng)三個徒弟歷經(jīng)九九八十一難成正果，就是因為他有不屈不撓的取經(jīng)信念。只要我們堅持住，策馬嘯西風(fēng)，不氣餒，就會迎來轉(zhuǎn)機。二、各級干部應(yīng)該怎么干？面對當(dāng)前的局面，我們不能被困難所嚇倒，不能等不能靠，更不能怨天尤人，我們一定要站在全局的高度，站在廣大職工利益的高度，克服困難，努力自救，做我們應(yīng)該做的事。（一）在其位謀其政，敢于擔(dān)當(dāng)，這體現(xiàn)了一名領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟。盡管面臨著很多困難，但可圈可點的地方很多，干部職工在一線認(rèn)真工作是主流，但主觀上有一些不到位的問題，一是擔(dān)當(dāng)精神有，但不夠強，沒有達到集團的要求。這就像打仗，真打假打，效果截然不同，這方面集團公司、干部職工心里都有桿秤。二是工作安排了，但要求太低，沒有達到標(biāo)準(zhǔn)。有的單位，有的職工看著干活了，出工不出力，最后效果不好。這些盡管反映是個別同志身上，但我希望這次會議后，大家能夠端正思想態(tài)度，把心思都用到工作上來。（二）工作當(dāng)中，我們應(yīng)當(dāng)遵章守紀(jì)，用心工作，同時要善于管理。遵章守紀(jì)、用心工作仍然是干部職工的基本要求，善不善于管理、敢不敢于管理，是能不能當(dāng)好干部的試金石。一個單位好壞，關(guān)鍵看干部，看干部怎么做，管理無定式，不同的階段，不同的時期，有不同的作為，不能一成不變，必須與時俱進?！梆谥诬姟钡墓适抡f明一個單位的管理很重要，對于違規(guī)違紀(jì)要敢于下手，希望同志們能夠沉下心，振作起精神，把工作做得更好。管理一定要因勢利導(dǎo)，扎扎實實，任何形式的管理都需要明確責(zé)任，明確目標(biāo)，明確考核監(jiān)督，這樣才能達到應(yīng)有的效果。三、集團公司在未來的道路上應(yīng)如何發(fā)展。集團公司職代會通過的發(fā)展的總基調(diào)，符合集團實際，應(yīng)當(dāng)堅持。（一）以煤為主、多業(yè)并舉的總基調(diào)我們一定要堅持。煤礦是我們的主業(yè)，煤礦上的干部，一定要清楚自身肩負的責(zé)任，按照集團公司的安排用心工作，再加壓鼓勁，把工作做得更到位。（二）穩(wěn)抓穩(wěn)打、不求冒進的總要求還要堅持。目前國家正在實施新舊動能轉(zhuǎn)化，我們要盯緊上面政策，爭取納入國家的大盤子，把政策用好，政策上就會有支持、有無償資金、有配套貸款，就能夠?qū)崿F(xiàn)新舊動能轉(zhuǎn)化。（三）要立足我們的優(yōu)勢，把已有的項目做大做強，做好了就是一個很好的經(jīng)濟