2023年公務(wù)員（國(guó)考）之公務(wù)員面試通關(guān)題庫(kù)(附答案)

2023年公務(wù)員（國(guó)考）之公務(wù)員面試通關(guān)題庫(kù)(附答案)大題（共15題）一、2016年山西公務(wù)員面試真題與解析（5）大學(xué)生畢業(yè)的時(shí)候會(huì)旅行，聚餐等，高消費(fèi)達(dá)6000甚至10000，你怎么看？【答案】（1）觀點(diǎn)：喜中帶憂。（2）喜，是因?yàn)檫@種現(xiàn)象反映出群眾生活有了很大的改善，正是因?yàn)槿罕娛杖胨讲粩嗵岣?、生活質(zhì)量不斷改善，大學(xué)生才有更多的財(cái)力用于畢業(yè)消費(fèi)，這一切都得益于近幾十年來(lái)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)。（3）憂，是因?yàn)檫@反映出了部分大學(xué)生對(duì)艱苦奮斗的傳統(tǒng)美德有所淡忘，甚至有相當(dāng)一部分大學(xué)生，揮霍著父母的血汗錢(qián)，和別人比氣派、比排場(chǎng)。（4）建議：要注重教育引導(dǎo)，增強(qiáng)大學(xué)生勤儉節(jié)約的意識(shí)，也鼓勵(lì)大學(xué)生通過(guò)其他方式來(lái)慶祝畢業(yè)。二、面試熱點(diǎn)：讓書(shū)香伴隨孩子成長(zhǎng)熱點(diǎn)背景：5月4日晚，國(guó)際兒童讀物聯(lián)盟(IBBY)2020年獎(jiǎng)項(xiàng)發(fā)布會(huì)以線上直播的形式與全球觀眾見(jiàn)面。兒童文學(xué)與閱讀界三大備受矚目的國(guó)際獎(jiǎng)項(xiàng)——國(guó)際安徒生獎(jiǎng)，IBBY—朝日閱讀促進(jìn)獎(jiǎng)，IBBY—IREAD愛(ài)閱人物獎(jiǎng)揭曉。其中，朱先生成為IBBY—IREAD愛(ài)閱人物獎(jiǎng)首屆獲獎(jiǎng)?wù)?。朱先生，S大學(xué)教授、新閱讀研究所創(chuàng)辦者，推動(dòng)兒童閱讀近30年。與最好的書(shū)對(duì)話，如與最好的人為伍。在朱先生看來(lái)，人是由他讀的書(shū)造就的，讀什么樣的書(shū)，就會(huì)成為什么樣的人。早在1993年擔(dān)任S大學(xué)教務(wù)處處長(zhǎng)時(shí)，朱先生便推出S大學(xué)學(xué)生必讀書(shū)計(jì)劃，從1995年開(kāi)始，組織專(zhuān)家學(xué)者研制中小學(xué)生和教師閱讀書(shū)目，由此開(kāi)始了專(zhuān)業(yè)的閱讀研究與推廣生涯。有關(guān)“為什么讀”，朱先生提出，“一個(gè)人的精神發(fā)育史就是他的閱讀史，一個(gè)民族的精神境界取決于這個(gè)民族的閱讀水平，一個(gè)沒(méi)有閱讀的學(xué)校永遠(yuǎn)也不可能有真正的教育，一個(gè)書(shū)香充盈的城市才能成為真正的精神家園”，聚焦閱讀中個(gè)體與群體的關(guān)系。基于此，他還完成“共讀共寫(xiě)共同生活”的閱讀理論建構(gòu)，提倡兒童在自主閱讀中獨(dú)立思考、發(fā)揮個(gè)性，在共同閱讀中互相理解、求同存異。模擬題：研制和修訂閱讀書(shū)目，探索多元的閱讀方法，營(yíng)造書(shū)香校園……近30年來(lái)，S大學(xué)教授朱先生始終沒(méi)有停下推廣兒童閱讀的腳步。在他看來(lái)，用閱讀照亮更多孩子的成長(zhǎng)之路，能為人類(lèi)智慧和文明的發(fā)展拓展出更大空間。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕南敕?【答案】1、概括現(xiàn)象，給予評(píng)價(jià);2、分析意義(原因、影響);3、談對(duì)策參考要點(diǎn)：一、概括現(xiàn)象，給予評(píng)價(jià)：促進(jìn)兒童閱讀有益于兒童養(yǎng)成良好閱讀習(xí)慣，健康成長(zhǎng)發(fā)展，所以推進(jìn)兒童閱讀還需我們共同出力。二、意義：1.兒童能在自主閱讀中獨(dú)立思考、發(fā)揮個(gè)性，在共同閱讀中互相理解、求同存異，有助于個(gè)人健康發(fā)展。2.能養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣，積累知識(shí)，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。3.有利于培養(yǎng)優(yōu)秀青年，為國(guó)家社會(huì)輸送人才，促進(jìn)國(guó)家發(fā)展。4.增強(qiáng)中華民族的文化自信。三、對(duì)策：1.家長(zhǎng)對(duì)孩子正確引導(dǎo)，讓兒童養(yǎng)成閱讀的習(xí)慣。2.學(xué)校合理設(shè)置課程，適當(dāng)引入優(yōu)秀課外閱讀書(shū)籍，擴(kuò)寬學(xué)生的視野。3.學(xué)者專(zhuān)家家大院發(fā)，研制、修訂多種類(lèi)別兒童閱讀書(shū)目，豐富兒童閱讀資源。三、2016年6月16日下午廣東省公務(wù)員縣級(jí)以上機(jī)關(guān)面試真題1.近期各種天價(jià)魚(yú)、天價(jià)蝦事件層出不窮，一只蝦要38元，一些旅游景點(diǎn)亂喊價(jià)格現(xiàn)象常常發(fā)生，為此，很多地方政府紛紛出臺(tái)最高限價(jià)政策，對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象，你怎么看？【答案】良好的市場(chǎng)秩序不僅能夠促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展，更能夠提高當(dāng)?shù)厝嗣竦纳钏?，特別是旅游市場(chǎng)，對(duì)于一個(gè)地方的聲譽(yù)和旅游經(jīng)濟(jì)都是十分重要的，而最近某些地區(qū)發(fā)生的天價(jià)蝦和天價(jià)魚(yú)事件，給當(dāng)?shù)氐穆糜问袌?chǎng)造成了一定的消極影響，這是值得我們關(guān)注的，特別是當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門(mén)，更應(yīng)該積極地介入，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并做出合理的解決。而很多地方政府紛紛出臺(tái)最高限價(jià)政策，對(duì)于這種管理措施，我們要從這樣幾個(gè)角度來(lái)分析：一方面，政府的出發(fā)點(diǎn)是好的，在其他地方的市場(chǎng)秩序發(fā)生問(wèn)題的時(shí)候，能夠提前做出一些預(yù)防措施，這對(duì)于規(guī)范本地的旅游市場(chǎng)有一定的積極作用，特別是對(duì)一些商品和服務(wù)的價(jià)格做出合理的限制，能夠很好地保護(hù)旅游者的權(quán)益，能夠更好地培育本地的旅游市場(chǎng)，壯大本地的旅游經(jīng)濟(jì)，這是毋庸置疑的。另一方面，我們也要看到，對(duì)于旅游市場(chǎng)的管理，不僅僅是“一限了之”，旅游市場(chǎng)也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一個(gè)部分，而市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本身是有一定的缺陷的，對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的缺陷，我們可以采取的手段不僅僅是行政手段，也有其他一些手段，如經(jīng)濟(jì)手段、法律手段等宏觀調(diào)控手段，通過(guò)單一的行政命令來(lái)維護(hù)市場(chǎng)秩序也是不合理的。另外，價(jià)格的波動(dòng)主要是通過(guò)市場(chǎng)自身來(lái)調(diào)節(jié)的，旅游市場(chǎng)的價(jià)格也應(yīng)該具有市場(chǎng)的屬性，所以政府不能僅僅靠限制來(lái)管理旅游市場(chǎng)。所以，對(duì)于各地政府的價(jià)格限制應(yīng)該辯證地去看，我們應(yīng)該加快對(duì)于旅游市場(chǎng)的相關(guān)法律法規(guī)的限定和完善，政府也要加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管和巡查力度，建立良好的群眾投訴制度，讓不良商家能夠得到及時(shí)的處理，從而促進(jìn)當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的發(fā)展。2.為加快我市電子商務(wù)發(fā)展，省政府出臺(tái)電子商務(wù)發(fā)展相關(guān)政策，要求在各級(jí)政府設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)店，以讓電子商務(wù)走進(jìn)千家萬(wàn)戶，你認(rèn)為各級(jí)政府的工作重點(diǎn)是什么？四、面試熱點(diǎn)：“先上崗再考證”為穩(wěn)就業(yè)賦能【熱點(diǎn)鏈接】近日，人力資源和社會(huì)保障部、教育部、司法部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、文化和旅游部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局等7部門(mén)印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》，進(jìn)一步強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。對(duì)部分職業(yè)資格在符合條件的情況下，實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，即：可以先上崗從事相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)，再參加考試并取得資格證書(shū)?！灸M題】近日，人力資源和社會(huì)保障部、教育部等7部門(mén)印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》引發(fā)許多網(wǎng)友熱議。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ā！敬鸢浮俊舅悸方馕觥?.表明態(tài)度人力資源和社會(huì)保障部、教育部等七部門(mén)在疫情期間印發(fā)的“先上崗、再考證”階段性措施，很大程度上能緩解畢業(yè)生疫情影響下就業(yè)的問(wèn)題，這無(wú)疑是“雪中送碳”。2.闡述現(xiàn)狀背景(1)今年，受突發(fā)疫情影響，部分職業(yè)資格考試推遲或取消，影響高校畢業(yè)生取得相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)。特別是法律法規(guī)明確要求持證上崗的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格，不能按時(shí)取得職業(yè)資格證書(shū)會(huì)直接影響高校畢業(yè)生就業(yè)。(2)根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù)，2020屆高校畢業(yè)生將達(dá)874萬(wàn)，還有幾十萬(wàn)留學(xué)生將回國(guó)尋找工作。應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)創(chuàng)新高，學(xué)成歸國(guó)人員劇增，加上2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，都為就業(yè)帶來(lái)巨大的壓力。而今年受突發(fā)疫情影響，一些單位對(duì)擴(kuò)招員工持審慎態(tài)度，一些單位甚至采取裁員自保，更是讓畢業(yè)生找工作難上加難。3.闡述意義(1)可以為高校畢業(yè)生提供充足的實(shí)習(xí)、鍛煉機(jī)會(huì)。政策明確規(guī)定：對(duì)于“先上崗、再考證”的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格，高校畢業(yè)生在取得職業(yè)資格之前主要從事輔助性工作。這些豐富多彩的業(yè)務(wù)活動(dòng)將極大地開(kāi)闊他們的理論和實(shí)踐視野，為其順利考下資格證書(shū)提供豐富的理論和實(shí)踐知識(shí)。(2)可以為高校畢業(yè)生擇業(yè)提供一個(gè)緩沖期?！跋壬蠉彙⒃倏甲C”，為畢業(yè)生提供了緩沖期，有助于高校畢業(yè)生全方位了解教育工作的性質(zhì)、教師職業(yè)的特點(diǎn)，在此基礎(chǔ)上，決定是否還要繼續(xù)考取教師資格證書(shū)。(3)可以給用人單位選拔優(yōu)秀教師提供更大空間。不提出教師資格證要求，允許求職者自由應(yīng)聘，反而會(huì)吸引更多人應(yīng)聘，有利于招聘更優(yōu)秀的人才。國(guó)家推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)的邏輯也在于此，即給用人單位更大的用人自主權(quán)。(4)探索招聘、使用、管理新方法的意義。可以評(píng)估“先上崗，再考證”措施執(zhí)行的效果，并決定是否選擇或允許部分地區(qū)試點(diǎn)推進(jìn)“先上崗，再考證”，對(duì)比不同招聘、管理措施的優(yōu)劣。4.闡述存在問(wèn)題(1)財(cái)政預(yù)算有限，薪資保障是挑戰(zhàn)。受疫情影響，我國(guó)一季度GDP比上年同期下降6.8%，與之相關(guān)的是，我國(guó)一般公共預(yù)算收入同比下降14.3%。教師工資主要由縣級(jí)財(cái)政統(tǒng)籌，面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速放緩、財(cái)政收入下降的影響，如何保障教師待遇面臨更多的挑戰(zhàn)。(2)先上崗、再考證”，招人容易留人難?！跋壬蠉?、再考證”實(shí)施后，在就業(yè)難的壓力下，報(bào)考者中也會(huì)有不少僅把該職業(yè)當(dāng)做“備胎”職業(yè)的畢業(yè)生。這些新入職的畢業(yè)生若是有人剛?cè)肼氁粋€(gè)星期或一個(gè)月就走人，這無(wú)疑浪費(fèi)了資源培養(yǎng)。五、面試熱點(diǎn)：AI技術(shù)為何能夠脫穎而出?一、熱點(diǎn)鏈接擁有80萬(wàn)畝土地的東北前進(jìn)農(nóng)場(chǎng)，務(wù)農(nóng)職工4.2萬(wàn)人，其中一半職工是外地人員，走訪盤(pán)查成為“不可能完成的任務(wù)?！盇I的緊急介入讓事情變得簡(jiǎn)單。科技日?qǐng)?bào)記者了解到，這是一款基于AI能力的智能外呼語(yǔ)音機(jī)器人，可對(duì)公眾進(jìn)行一對(duì)一電話呼叫，用于排查、通知、回訪。呼叫完成后，工作人員登錄系統(tǒng)即可查看外呼記錄，數(shù)據(jù)報(bào)表，進(jìn)行異常預(yù)警。缺口罩，缺防疫物資，缺勞保用品，這個(gè)農(nóng)場(chǎng)的職工張宏宇沒(méi)想到，借助“應(yīng)急資源信息發(fā)布與匹配平臺(tái)”，不到一小時(shí)，“三缺問(wèn)題”得到了解決。實(shí)際上，缺貨很棘手，如何供貨更是大學(xué)問(wèn)。借助數(shù)字化、智能化技術(shù)，該平臺(tái)可滿足發(fā)布應(yīng)急資源供給、需求信息匹配，中間是物流技術(shù)服務(wù)的高效銜接。二、例題展示當(dāng)前，每個(gè)人都身處疫情中，被實(shí)實(shí)在在地牽動(dòng)和影響著。傳統(tǒng)的信息處理方式對(duì)政府管理方式提出巨大的挑戰(zhàn)，但AI技術(shù)的出現(xiàn)在一定程度上提高了信息處理效率，提高了政府面對(duì)疫情的管理能力，對(duì)此，你怎么看?【答案】對(duì)此現(xiàn)象我認(rèn)為AI技術(shù)能夠提高政府管理效能，提高為人民服務(wù)的水平和能力，對(duì)此我表示肯定。人工智能對(duì)人類(lèi)社會(huì)的影響人工智能系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和應(yīng)用，己為人類(lèi)創(chuàng)造出可觀的經(jīng)濟(jì)效益，專(zhuān)家系統(tǒng)就是一個(gè)例子“隨著計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的不斷發(fā)展與完善，人工智能技術(shù)必將得到更大的推廣，產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益”。經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好壞與政府的引導(dǎo)直接決定著社會(huì)發(fā)展的狀況。人工智能的出現(xiàn)，對(duì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展起到了相當(dāng)大的作用。20多年來(lái)，人工智能的運(yùn)用，幾乎滲透到各個(gè)領(lǐng)域，包括經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、空間技術(shù)、自動(dòng)控制、計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)和制造等眾多領(lǐng)域，并在實(shí)際應(yīng)用中產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟(jì)效益，有力地促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的科學(xué)發(fā)展。尤其在政府管理當(dāng)中AI的發(fā)展是有目共睹，在疫情期間發(fā)揮了重大作用，最大程度的周轉(zhuǎn)了相關(guān)抗疫物資，為社會(huì)安全立下了汗馬功勞。但其未來(lái)利用也存在一定問(wèn)題，人工智能的核心仍舊是要處理好科技與社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展，這一問(wèn)題仍舊是人工智能所應(yīng)該解決的最重要問(wèn)題。也是在政府管理方面應(yīng)該面臨的也應(yīng)該解決的問(wèn)題。對(duì)此應(yīng)該建立完備的科研體系，政府帶頭引領(lǐng)，企業(yè)出謀劃策，同時(shí)設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)的部門(mén)，專(zhuān)人管理，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，提高對(duì)人工智能領(lǐng)域的管理能力，決策能力。六、面試熱點(diǎn)：刷臉時(shí)代，個(gè)人信息保護(hù)如何面對(duì)新挑戰(zhàn)【熱點(diǎn)背景】個(gè)人信息保護(hù)一直是公眾關(guān)注的焦點(diǎn)，但是快遞單“裸奔”、APP過(guò)度獲取個(gè)人信息的問(wèn)題還沒(méi)解決，刷臉以及疫情期間的新問(wèn)題又不斷涌現(xiàn)，如何保證個(gè)人信息安全成了當(dāng)務(wù)之急。疫情防控期間，一些小區(qū)引入“人臉識(shí)別門(mén)禁系統(tǒng)”，其在保證人員的安全和信息精準(zhǔn)性的同時(shí)，也極大節(jié)省了社區(qū)和物業(yè)的人員成本，保證了出入人員的通行效率。不過(guò)，此舉也帶來(lái)“人臉”信息泄露的風(fēng)險(xiǎn)?！灸M試題】刷臉技術(shù)在日常支付、出行當(dāng)中的運(yùn)用越來(lái)越廣泛，疫情期間更是通過(guò)“人臉識(shí)別門(mén)禁系統(tǒng)”大大提高了工作效率，便捷群眾生活。但是卻出現(xiàn)了不法商家網(wǎng)上低價(jià)售賣(mài)照片信息的行為。對(duì)此，你怎么看?【答案】技術(shù)本身是造福群眾、便民利民的，我們要做的是通過(guò)制度與道德的規(guī)范使技術(shù)煥發(fā)光彩。一方面，刷臉技術(shù)對(duì)比傳統(tǒng)的數(shù)字密碼來(lái)講更加便捷，甚至不需要拿出手機(jī)就可以完成驗(yàn)證，縮短時(shí)間，提高了工作效率;另一方面，也避免了由于擔(dān)心手機(jī)沒(méi)電帶來(lái)的不安全感，降低人們對(duì)于手機(jī)的依賴。但是，生物特性數(shù)據(jù)具有唯一性和不可再生性，臉部特征和指紋是無(wú)法更改的，不可能通過(guò)傳統(tǒng)更改密碼的簡(jiǎn)單方式來(lái)實(shí)現(xiàn)，這是生物特征數(shù)據(jù)與傳統(tǒng)的認(rèn)證數(shù)據(jù)最為關(guān)鍵的區(qū)別，也是刷臉之后的信息泄露最為可怕的地方。對(duì)待刷臉，有人這樣說(shuō)“為什么人臉識(shí)別不安全?并不是技術(shù)本身不安全，技術(shù)只是輔助的，更關(guān)鍵的是監(jiān)管是否到位，安全防護(hù)是否完善?！笔紫?，要做到有法可依，各方面應(yīng)積極推進(jìn)個(gè)人信息保護(hù)法的立法進(jìn)程，形成專(zhuān)項(xiàng)法律;其次，要做到有法必依，各個(gè)主體對(duì)于生物數(shù)據(jù)的采集應(yīng)遵循嚴(yán)格的安全策略和要求，盡量減少使用場(chǎng)景，不必要信息及時(shí)刪除，避免集中存儲(chǔ);再次，也應(yīng)對(duì)采集主體做出限制，自身安全性高且能為用戶提供安全保護(hù)的單位方可采取;最后，群眾在使用時(shí)也應(yīng)擦亮雙眼，有所辨別，為自己的信息安全穿上防護(hù)服。七、面試熱點(diǎn)：談?wù)勣r(nóng)村的新鮮事——村干部職業(yè)化【熱點(diǎn)摘要】據(jù)報(bào)道，近年來(lái)許多地方都在摸索村干部管理的新路子——村干部職業(yè)化，即對(duì)村干部實(shí)行規(guī)范化職業(yè)化管理，每月發(fā)放包含績(jī)效工資在內(nèi)的工資報(bào)酬，同時(shí)實(shí)行坐班考勤管理，按時(shí)上下班，干得好的還能進(jìn)地方專(zhuān)項(xiàng)事業(yè)編制，提拔重用。一些地方政府紛紛出臺(tái)村干部職業(yè)化管理的相關(guān)機(jī)制，媒體紛紛為此舉叫好，普遍認(rèn)為村干部待遇高了有奔頭了，工作積極性就高了，規(guī)范的管理也能提升村干部的職業(yè)素養(yǎng)。但也有專(zhuān)家認(rèn)為，村干部的根基在田間地頭，脫離了土地坐進(jìn)辦公室的村干部已經(jīng)不是真正的村干部了，指出了村干部職業(yè)化存在的隱憂?！灸M試題】近期，許多地方試行村干部職業(yè)化管理，規(guī)范了村干部的薪酬待遇、考勤管理和職業(yè)發(fā)展路徑。對(duì)此，談?wù)勀愕目捶??！敬鸢浮?.指出做法的目的和意義。村委會(huì)是自治組織，傳統(tǒng)的村干部沒(méi)有固定薪酬，一般只能領(lǐng)取少量補(bǔ)貼，許多地方群眾競(jìng)選村干部的積極性不高，村干部隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊，服務(wù)群眾的能力有限。因此在村干部管理機(jī)制上積極探索和創(chuàng)新是值得肯定的，意義重大。(1)職業(yè)化管理后，大大提升了村干部的收入水平，同時(shí)有了晉升空間，激勵(lì)了村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性;(2)績(jī)效管理對(duì)村干部的工作內(nèi)容、目標(biāo)提出了更具體的要求，能有效提升村干部的服務(wù)水平;(3)村干部有固定辦公場(chǎng)所坐班，有利于群眾隨時(shí)反映問(wèn)題和尋求幫助，為群眾辦事帶來(lái)便利。2.分析做法可能存在的問(wèn)題。(1)有脫離群眾的風(fēng)險(xiǎn)。村干部職業(yè)化以后待遇大大提升，再也不用像以前一樣在田間地頭干活，村干部與村民之間天然的聯(lián)系被切斷，長(zhǎng)此以往村干部會(huì)與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的節(jié)律脫節(jié)，與村民產(chǎn)生心理上的隔閡。(2)村莊治理存在錯(cuò)位風(fēng)險(xiǎn)。績(jī)效管理中的指標(biāo)會(huì)成為村干部工作的重點(diǎn)，而村民的實(shí)際需求可能不受重視，最終村干部會(huì)淪為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的辦事員，而不是村民的領(lǐng)頭羊。(3)有影響政府形象的風(fēng)險(xiǎn)。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)具有極強(qiáng)的季節(jié)性，所以村干部的工作也有極強(qiáng)的季節(jié)性。試想“忙季”之外的村干部一旦坐在辦公室無(wú)所事事，帶來(lái)的一定是村民不滿的情緒。3.提出對(duì)策和建議。(1)村干部職業(yè)化要因地制宜不能跟風(fēng)搞一刀切，一方面必須結(jié)合現(xiàn)實(shí)需求來(lái)進(jìn)行，積極進(jìn)取穩(wěn)定的村干部隊(duì)伍，就沒(méi)有改革的必要。另一方面具體的坐班管理是否有必要也應(yīng)結(jié)合村里具體情況而定。(2)選好人才用好人才是根本。選拔出德才兼?zhèn)涞拇甯刹渴腔A(chǔ)，無(wú)論管理的制度如何變化，只要是真正用心為民服務(wù)的村干部，總能作出優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。(3)績(jī)效目標(biāo)的設(shè)計(jì)是關(guān)鍵。村干部職業(yè)化的核心是強(qiáng)化了村干部工作內(nèi)容的規(guī)范性，因此在設(shè)計(jì)績(jī)效目標(biāo)的過(guò)程中，要充分調(diào)研論證，尤其是要多聽(tīng)聽(tīng)群眾意見(jiàn)，設(shè)計(jì)出科學(xué)合理的績(jī)效指標(biāo)，真正讓職業(yè)化的村干部為村民提供職業(yè)化的服務(wù)。八、面試熱點(diǎn)：建設(shè)“幸福小院”讓“老有所樂(lè)”有場(chǎng)所【熱點(diǎn)背景】平鄉(xiāng)縣各個(gè)村利用農(nóng)村閑置的庭院和宅基地建立了241個(gè)“幸福小院”，供村里的老人們無(wú)償使用。小院里餐廳、宿舍、活動(dòng)室、廁所、娛樂(lè)設(shè)施、生活物品等一應(yīng)俱全，還專(zhuān)門(mén)配備了打掃衛(wèi)生、洗衣做飯的管理員，時(shí)常有志愿者前來(lái)免費(fèi)給老人們理發(fā)。院落干凈整潔，墻上標(biāo)識(shí)牌、規(guī)章制度齊全。老人們可以在此下象棋、玩撲克、聊家常，一個(gè)個(gè)“幸福小院”成為了農(nóng)村老人日常休閑娛樂(lè)的好去處?！灸M題】平鄉(xiāng)縣各村利用農(nóng)村閑置的庭院及宅基地建起了“幸福小院”，小院配套設(shè)施齊全，管理制度完善，共打造出集居住、娛樂(lè)、休閑于一體的241個(gè)“幸福小院”，供村里的老人們無(wú)償使用。對(duì)于“幸福小院”，你怎么看?【答案】1.表明自身觀點(diǎn)。幸福小院的建設(shè)真正實(shí)現(xiàn)了老有所養(yǎng)，保障了農(nóng)村老人晚年的幸福生活，這一做法值得肯定，對(duì)其他地區(qū)的養(yǎng)老有借鑒意義。2.分析“幸福小院”的積極意義。(1)解決老人生活的實(shí)際困難。當(dāng)下尤其是農(nóng)村空巢老人現(xiàn)象比較嚴(yán)重，幸福小院讓生活困難的孤寡老人有了安身之處，幫助老人解決實(shí)際困難，使他們真真切切感受到大家庭的溫暖。(2)豐富老人的晚年生活。農(nóng)村年輕人外出務(wù)工很少有時(shí)間陪父母，獨(dú)居的老人會(huì)感到孤獨(dú)，幸福小院將老人們聚在一起，定期舉辦娛樂(lè)活動(dòng)會(huì)讓他們的老年生活更加豐富多彩，真正實(shí)現(xiàn)老有所樂(lè)。(3)開(kāi)辟了新的養(yǎng)老模式。幸福小院的建設(shè)增強(qiáng)了干群關(guān)系，凝聚發(fā)展共識(shí)，開(kāi)啟了建設(shè)鄉(xiāng)村養(yǎng)老服務(wù)的新模式。(4)營(yíng)造良好社會(huì)風(fēng)氣。幸福小院里給老人的關(guān)懷可以營(yíng)造孝敬父母、關(guān)愛(ài)老人的良好社會(huì)氛圍，形成崇德向善的社會(huì)新風(fēng)尚。3.提出建議。(1)積極推廣。各地可以積極學(xué)習(xí)效仿“幸福小院”的養(yǎng)老模式，將這一模式在全國(guó)推廣。尤其是一些偏遠(yuǎn)地區(qū)的農(nóng)村，要了解老年人實(shí)際需求，學(xué)習(xí)借鑒這一模式好的做法。(2)干部發(fā)揮力量。村干部要發(fā)揮模范帶頭作用，開(kāi)展宣講黨的政策、脫貧攻堅(jiān)、人居環(huán)境整治、孝老敬親等活動(dòng)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。(3)子女傳承孝道文化。子女要?；丶铱纯?，多給父母打電話，陪父母聊天，工作之余抽時(shí)間回家，給父母做一頓飯，給老人講講工作上的事情，增加和老人的互動(dòng)，有條件可以帶父母出去旅游，定期帶父母體檢身體，真正的做到孝敬父母。九、面試熱點(diǎn)：疫情防控與春耕兩手抓、兩不誤【熱點(diǎn)背景】在疫情防控關(guān)頭，我們看到各地不一樣的春耕備耕景象：廣大農(nóng)民戴好口罩忙農(nóng)活，積極做好自身保護(hù);農(nóng)技專(zhuān)家在線解答難題，以網(wǎng)絡(luò)直播形式進(jìn)行培訓(xùn);農(nóng)資銷(xiāo)售創(chuàng)新方式，通過(guò)微信、電話等方式開(kāi)展，避免農(nóng)戶聚集……一手抓實(shí)疫情防控，一手抓好春耕備耕。在這個(gè)春天，讓我們只爭(zhēng)朝夕，用汗水澆灌希望，用勤勞實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。2020年2月18日，國(guó)務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制就“菜籃子”穩(wěn)產(chǎn)保供工作情況舉行發(fā)布會(huì)，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部種植業(yè)管理司司長(zhǎng)潘文博就春耕備耕和疫情防控兩項(xiàng)工作如何協(xié)調(diào)安排的記者提問(wèn)時(shí)表示:農(nóng)業(yè)農(nóng)村部按照中央的決策部署和國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議的要求，一手抓疫情防控，一手抓春耕備耕，動(dòng)員農(nóng)民防疫、春耕兩不誤?！灸M試題】2020年2月18日，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部種植業(yè)管理司司長(zhǎng)潘文博表示:農(nóng)業(yè)農(nóng)村部按照中央的決策部署和國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議的要求，一手抓疫情防控，一手抓春耕備耕，動(dòng)員農(nóng)民防疫、春耕兩不誤。對(duì)此，你怎么看?【答案】當(dāng)前既是新冠肺炎疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，也是春耕備耕的重要時(shí)刻。隨著一些地區(qū)返城復(fù)工人員越來(lái)越多，蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品和食品的需求越來(lái)越大。潘文博給予的回應(yīng)，防疫春耕兩不誤也是給我們一劑強(qiáng)心劑，以此更好地保障老百姓的“菜籃子”。眼下，新冠肺炎疫情的防控到了最關(guān)鍵的階段，全國(guó)從南到北也陸續(xù)進(jìn)入春耕備耕和春季田管時(shí)節(jié)。盡量減輕疫情對(duì)春耕備耕的影響，特別是加大化肥、農(nóng)膜、農(nóng)藥和種子等農(nóng)資調(diào)用儲(chǔ)備力度，解決用工難、購(gòu)買(mǎi)難、運(yùn)輸難等問(wèn)題，就成為了當(dāng)務(wù)之急。疫情防控時(shí)期雖然情況各異，但農(nóng)產(chǎn)品穩(wěn)產(chǎn)保供的重要性卻進(jìn)一步凸顯?！凹依镉屑Z，心中不慌”，盡快推動(dòng)春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，不僅能夠?yàn)橐咔榻Y(jié)束后各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)順利恢復(fù)和加速發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，還有利于保障民生、穩(wěn)定民心。而中央一號(hào)文件中強(qiáng)調(diào)的“保障重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給”，包括完善農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼政策、加大對(duì)產(chǎn)糧大縣的獎(jiǎng)勵(lì)力度、拓展多元化進(jìn)口渠道等在內(nèi)的一系列高含金量舉措的提出，更是對(duì)加速推進(jìn)中國(guó)農(nóng)業(yè)邁向高質(zhì)量發(fā)展具有重要現(xiàn)實(shí)意義。為了助推春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)加速向前，播撒著戰(zhàn)勝疫情的綠色希望，我們應(yīng)抓緊春耕備耕，同時(shí)不能忽視疫情防控。一方面，抓好防疫工作。分時(shí)下地，分散干活，避免人員集聚;利用互聯(lián)網(wǎng)為村民統(tǒng)一訂購(gòu)春耕物資，推出“無(wú)接觸式配送”服務(wù);采取大數(shù)據(jù)、無(wú)人機(jī)等科技手段實(shí)現(xiàn)高效率、科技化生產(chǎn)等。另一方面，抓好春耕工作。精準(zhǔn)施策，按照農(nóng)時(shí)農(nóng)事活動(dòng)，不誤農(nóng)時(shí)抓好抓緊春耕備耕，環(huán)環(huán)緊扣，同時(shí)，把化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資納入國(guó)務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制生活物資保障范圍，列入復(fù)產(chǎn)復(fù)工重點(diǎn)企業(yè)名單，支持點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的開(kāi)工，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的運(yùn)輸，保障重點(diǎn)地區(qū)春耕備耕用肥用藥的需要。疫情之下，見(jiàn)招拆招、積極應(yīng)對(duì)，力爭(zhēng)防疫、農(nóng)時(shí)兩不誤。全力打好防疫情保春耕奪小康之年農(nóng)業(yè)豐收的攻堅(jiān)戰(zhàn)。一十、2016年6月16日下午廣東省公務(wù)員縣級(jí)以上機(jī)關(guān)面試真題1.近期各種天價(jià)魚(yú)、天價(jià)蝦事件層出不窮，一只蝦要38元，一些旅游景點(diǎn)亂喊價(jià)格現(xiàn)象常常發(fā)生，為此，很多地方政府紛紛出臺(tái)最高限價(jià)政策，對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象，你怎么看？【答案】良好的市場(chǎng)秩序不僅能夠促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展，更能夠提高當(dāng)?shù)厝嗣竦纳钏?，特別是旅游市場(chǎng)，對(duì)于一個(gè)地方的聲譽(yù)和旅游經(jīng)濟(jì)都是十分重要的，而最近某些地區(qū)發(fā)生的天價(jià)蝦和天價(jià)魚(yú)事件，給當(dāng)?shù)氐穆糜问袌?chǎng)造成了一定的消極影響，這是值得我們關(guān)注的，特別是當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門(mén)，更應(yīng)該積極地介入，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并做出合理的解決。而很多地方政府紛紛出臺(tái)最高限價(jià)政策，對(duì)于這種管理措施，我們要從這樣幾個(gè)角度來(lái)分析：一方面，政府的出發(fā)點(diǎn)是好的，在其他地方的市場(chǎng)秩序發(fā)生問(wèn)題的時(shí)候，能夠提前做出一些預(yù)防措施，這對(duì)于規(guī)范本地的旅游市場(chǎng)有一定的積極作用，特別是對(duì)一些商品和服務(wù)的價(jià)格做出合理的限制，能夠很好地保護(hù)旅游者的權(quán)益，能夠更好地培育本地的旅游市場(chǎng)，壯大本地的旅游經(jīng)濟(jì)，這是毋庸置疑的。另一方面，我們也要看到，對(duì)于旅游市場(chǎng)的管理，不僅僅是“一限了之”，旅游市場(chǎng)也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一個(gè)部分，而市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本身是有一定的缺陷的，對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的缺陷，我們可以采取的手段不僅僅是行政手段，也有其他一些手段，如經(jīng)濟(jì)手段、法律手段等宏觀調(diào)控手段，通過(guò)單一的行政命令來(lái)維護(hù)市場(chǎng)秩序也是不合理的。另外，價(jià)格的波動(dòng)主要是通過(guò)市場(chǎng)自身來(lái)調(diào)節(jié)的，旅游市場(chǎng)的價(jià)格也應(yīng)該具有市場(chǎng)的屬性，所以政府不能僅僅靠限制來(lái)管理旅游市場(chǎng)。所以，對(duì)于各地政府的價(jià)格限制應(yīng)該辯證地去看，我們應(yīng)該加快對(duì)于旅游市場(chǎng)的相關(guān)法律法規(guī)的限定和完善，政府也要加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管和巡查力度，建立良好的群眾投訴制度，讓不良商家能夠得到及時(shí)的處理，從而促進(jìn)當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的發(fā)展。2.為加快我市電子商務(wù)發(fā)展，省政府出臺(tái)電子商務(wù)發(fā)展相關(guān)政策，要求在各級(jí)政府設(shè)立電子商務(wù)服務(wù)店，以讓電子商務(wù)走進(jìn)千家萬(wàn)戶，你認(rèn)為各級(jí)政府的工作重點(diǎn)是什么？一十一、面試熱點(diǎn)：村干部職業(yè)化熱點(diǎn)背景：脫貧攻堅(jiān)，基層干部是關(guān)鍵。某縣探索推行村干部職業(yè)化管理，打造主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng)、能打硬仗的村干部隊(duì)伍，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興提供組織保障，也是是打通鄉(xiāng)村治理最后500米的關(guān)鍵。模擬試題：為了有效的解決農(nóng)村事務(wù)，村干部職業(yè)化的呼聲越來(lái)越高，也成為各地基層治理創(chuàng)新的實(shí)踐。對(duì)于村干部職業(yè)化，談?wù)勀愕目捶?【答案】1.表明觀點(diǎn)。當(dāng)下，很多地方在推行村干部職業(yè)化，不可否認(rèn)，村干部職業(yè)化是大勢(shì)所趨，是基層治理創(chuàng)新的實(shí)踐。但是，在推行過(guò)程中存在的諸多問(wèn)題，也需要引起我們的關(guān)注2.積極影響。(1)激勵(lì)作用。之前村干部一年只能收入1萬(wàn)多元，但是干部職業(yè)化后，可以拿到3萬(wàn)多元，村干部的崗位更具有吸引力，激勵(lì)著村干部們投入更多的精力到工作中。(2)規(guī)范化。①以往“村干部大包大攬”，問(wèn)題的處理全憑老辦法，效率低;工作“半脫產(chǎn)”，村民有事情，總找不到村干部;②村干部職業(yè)化后，完善了管理辦法，工作中，講方法、講程序、講協(xié)調(diào)，大大加快了工作效率，也讓群眾更滿意。(3)吸引人才。能夠吸引更多的年輕人，加入到村干部的隊(duì)伍中。3.存在的問(wèn)題。(1)加大財(cái)政支出。村干部工資的上升，不可避免的加大了財(cái)政的支出，尤其是對(duì)貧困地區(qū)，財(cái)政壓力較大。(2)壓縮村民參與自制空間。村干部職業(yè)化后，事情的處理都是按照現(xiàn)有的規(guī)則進(jìn)行，減少了村民參與的機(jī)會(huì)，容易造成隔閡，激化矛盾。4.解決對(duì)策。(1)區(qū)別對(duì)待。不能一刀切的全面推進(jìn)村干部職業(yè)化管理，需要根據(jù)不同地方的特點(diǎn)，穩(wěn)步有序的推進(jìn)。(2)加大村民自治力度。充分發(fā)揮村民主人翁的地位，在具體問(wèn)題的處理過(guò)程中，多聽(tīng)取村民的意見(jiàn)，調(diào)動(dòng)村民的積極性，使地方治理更加針對(duì)有效。一十二、家住在雙橋路的10歲小女孩菲菲（化名），因?yàn)椴粫?huì)背課文，外公用竹條打了她,阻攔無(wú)果的菲菲爸爸氣得撥打了110……在2009年他和菲菲媽媽離了婚，菲菲判給媽媽?zhuān)吭轮Ц?00元撫養(yǎng)費(fèi)。2014年2月的一天，家人告訴他，菲菲挨打了。他跑到陽(yáng)臺(tái)上往下張望，發(fā)現(xiàn)菲菲的外公正用一根棍條打菲菲，菲菲的哭聲很大，他氣得趕緊下樓進(jìn)行阻止。娃娃的外公并沒(méi)有因?yàn)樗f(shuō)要報(bào)警而停下來(lái)。很快110巡警趕來(lái)，對(duì)雙方進(jìn)行協(xié)調(diào)。2009年父母離婚后，菲菲一直跟著他們生活，寒暑假的時(shí)候媽媽帶回去。平時(shí)娃娃的教育都靠他一人，平時(shí)比較忙，都是先檢查娃娃的作業(yè)再吃飯。此外，他經(jīng)常在電視上看到“因家長(zhǎng)管教不嚴(yán)，娃娃學(xué)壞”的新聞，他希望菲菲多讀書(shū)，以后生活得好一點(diǎn)。他認(rèn)為，打娃娃沒(méi)什么不對(duì)，“俗話都說(shuō)黃荊棍下出好人，三天不打上房揭瓦！”父親認(rèn)為：用棍棒教育孩子，只會(huì)增加娃娃逆反心理。如果他遇到這樣的問(wèn)題，肯定不會(huì)打娃娃，而是耐心地加以輔導(dǎo)，網(wǎng)友A說(shuō)：“如果你打了狗，就是虐待動(dòng)物，如果你打了人，就是犯罪。但是，父母在家打孩子，卻往往被認(rèn)為是為孩子好—我們應(yīng)該糾正這種觀念。”網(wǎng)友B稱(chēng)：“看到他們不刻苦練習(xí)，我非常著急，現(xiàn)在教育局規(guī)定了對(duì)學(xué)生不能打罵，但你們家長(zhǎng)可以呀，咱們不都是為了孩子好嗎！教育局的人員認(rèn)為，孩子心理年齡小，不穩(wěn)定，偶爾確實(shí)可以使用打的方式來(lái)教育孩子。加拿大家長(zhǎng)不能打娃娃,如果要打，只能打屁股.在加拿大，父母打孩子可能觸犯法律，鬧不好還會(huì)被警察逮捕。當(dāng)然，也不是絕對(duì)不能打，可以打屁股。但法律規(guī)定：2歲以下的絕對(duì)不能打，超過(guò)12歲的也不能打。打屁股時(shí)必須五指分開(kāi)，不能打出任何印記或瘀傷。多以形式為主，主要是讓孩子畏懼。根據(jù)上述材料，回答以下問(wèn)題：1.針對(duì)這段材料有什么看法？【答案】隨著社會(huì)發(fā)展節(jié)奏變化，社會(huì)心態(tài)逐漸呈現(xiàn)復(fù)雜化，家庭結(jié)構(gòu)也越來(lái)越脆弱。隨之帶來(lái)的就是孩子的教育環(huán)境的變化。而在這種單親家庭教育、隔代教育環(huán)境中，孩子往往會(huì)出現(xiàn)如材料中菲菲遭遇的父母教育缺失，以及教育方式的簡(jiǎn)單粗暴。這種教育方式，雖然來(lái)自于長(zhǎng)輩的期望，但是往往由于方式的粗暴簡(jiǎn)單，不僅會(huì)給孩子帶來(lái)身體上的傷害，更會(huì)讓處于模仿學(xué)習(xí)的階段的孩子形成暴虐的社會(huì)心態(tài)，甚至影響個(gè)人人生的發(fā)展，和人生目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。所以，家庭教育的科學(xué)性和適用性就尤為重要。在家庭教育的指導(dǎo)內(nèi)容上，我們要堅(jiān)持“兒童為本”原則。也就是，家庭教育應(yīng)尊重兒童身心發(fā)展規(guī)律，尊重兒童合理需要與個(gè)性，創(chuàng)設(shè)適合兒童成長(zhǎng)的必要條件和生活情景，保護(hù)兒童的合法權(quán)益，促進(jìn)兒童自然發(fā)展、全面發(fā)展、充分發(fā)展。在家庭教育的氛圍形成上，我們要堅(jiān)持“多向互動(dòng)”原則。我們除了應(yīng)當(dāng)繼續(xù)鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)家庭指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的興起，同時(shí)要以班級(jí)、學(xué)校、社區(qū)為單位，形成家長(zhǎng)之間，家庭之間，家校之間的互動(dòng)，進(jìn)行家庭教育問(wèn)題的解決，優(yōu)秀教育經(jīng)驗(yàn)的分享。家庭教育作為學(xué)校教育和社會(huì)教育的基礎(chǔ)，是幫助青少年形成世界觀、人生觀的最佳環(huán)境。我們只有重視起家庭教育，注重起孩子的全面發(fā)展，我們才敢對(duì)中國(guó)的明天說(shuō)，少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)。一十三、2017年國(guó)考外交部面試真題速遞你為什么報(bào)考外交部?【答案】我之所以想要加入外交部，成為一名外交官，主要有以下幾方面的原因:首先，外交工作的榮譽(yù)感和責(zé)任感深深地吸引著我。外交工作是一項(xiàng)神圣崇高的事業(yè)，外交為國(guó)效力，維護(hù)國(guó)家主權(quán)、安全和發(fā)展利益;外交與民同心，維護(hù)公民和企業(yè)在海外的合法權(quán)益可以說(shuō)，從事外交事業(yè)，一份頂天立地、修齊治平的家國(guó)情懷。其次，我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備符合外交部工作的基本要求。在大學(xué)時(shí)期，我學(xué)習(xí)的是法語(yǔ)專(zhuān)業(yè)，而我報(bào)的也是和專(zhuān)業(yè)相關(guān)的崗位，這樣就能使我大學(xué)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)以致用，不至于浪費(fèi)。而且，我平時(shí)比較喜歡關(guān)注時(shí)事新聞，也閱讀了很多有關(guān)當(dāng)代世界經(jīng)濟(jì)與政治的書(shū)籍，這也能使我在今后外交部的工作中，以專(zhuān)業(yè)知識(shí)進(jìn)行更專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。最后，作為年輕人，我希望能夠逐夢(mèng)圓夢(mèng)、成就精彩的別樣人生。從事外交工作可以讓我親歷世界，體驗(yàn)不同文化的差異，體會(huì)不同民族的風(fēng)土人情，而不是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和媒體遠(yuǎn)遠(yuǎn)眺望。盡管長(zhǎng)期駐外可能會(huì)面臨遠(yuǎn)離親人，承受高原、疾病、寂寞、孤獨(dú)等很多困難，但我有信心能夠克服一切困難，發(fā)揮出年輕人敢闖敢拼的精神，在外交事業(yè)上默默堅(jiān)守、砥礪前行。一十四、面試熱點(diǎn)：勞動(dòng)教育成就美好未來(lái)【熱點(diǎn)背景】把勞動(dòng)教育納入人才培養(yǎng)全過(guò)程、在大中小學(xué)設(shè)立勞動(dòng)教育必修課程、每年有針對(duì)性地學(xué)會(huì)1至2項(xiàng)生活技能……近日印發(fā)的《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見(jiàn)》，正在讓勞動(dòng)教育越來(lái)越實(shí)至名歸?！咀跃幵囶}】有人認(rèn)為，近日印發(fā)的《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見(jiàn)》，正在讓勞動(dòng)教育越來(lái)越實(shí)至名歸。對(duì)此，你怎么看?【答案】我覺(jué)得國(guó)家出臺(tái)這一政策是基于現(xiàn)實(shí)需要考慮的，而題干觀點(diǎn)我也很贊同，這一意見(jiàn)能讓勞動(dòng)教育實(shí)至名歸。勞動(dòng)教育非常重要，不僅能夠讓學(xué)生在勞動(dòng)實(shí)踐中獲取知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，還能讓學(xué)生在這一過(guò)程中鍛煉吃苦耐勞踏實(shí)敢干的品質(zhì)，在戰(zhàn)勝困難與苦難中培養(yǎng)抗壓能力，進(jìn)而塑造獨(dú)立健全人格。但是現(xiàn)實(shí)生活中勞動(dòng)教育并不受重視，由于應(yīng)試教育考評(píng)體制根深蒂固，學(xué)校對(duì)于學(xué)生德智體美勞的培養(yǎng)措施中并不重視勞動(dòng)教育，家長(zhǎng)望子成龍望女成鳳且在大的社會(huì)環(huán)境下對(duì)于獨(dú)生子女都很溺愛(ài)，導(dǎo)致家長(zhǎng)也不重視勞動(dòng)教育。以至于，不少青少年仍然缺乏勞動(dòng)意識(shí)與勞動(dòng)知識(shí)，不想勞動(dòng)不會(huì)勞動(dòng)不珍惜勞動(dòng)成果的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮，甚至近期還出現(xiàn)了一則引發(fā)熱議的“家長(zhǎng)招聘保姆，照顧讀大一的女兒”的新聞。這一意見(jiàn)的出臺(tái)能夠有效解決我國(guó)勞動(dòng)教育正在被淡化弱化的現(xiàn)狀。首先，它從思想上給社會(huì)再次鄭重樹(shù)立了勞動(dòng)光榮和勞動(dòng)教育重要的理念。其次，這一規(guī)定全面且具體，指出了在未來(lái)應(yīng)該如何構(gòu)建勞動(dòng)教育、應(yīng)該從哪些方面著力提升勞動(dòng)教育的支撐和保障能力，對(duì)于現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)教育的發(fā)展有重大的指導(dǎo)意義。最后，意見(jiàn)還指出要把勞動(dòng)教育納入教育督導(dǎo)體系，完善督