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文檔簡介
勞務(wù)派遣人員管理辦法第一章總則第一條為勞員管勞員性發(fā)遣觀提,華國有規(guī)單作本第二條本務(wù)是位派的企體)企組遣與公勞定,單。第三條用遣理第二章基本原則第四條派須時、”規(guī)格”則第五條不務(wù)。第六條勞在的成
有第三章派遣與管理第七條人合:身達(dá)要衛(wèi)技應(yīng)以相,崗年驗(yàn)條;遵思,耐崗能第八條人勞歸門下按度勞司協(xié),行核務(wù)工退;組遣遣核質(zhì)審遣核時司按務(wù)付;協(xié)及其第九條部門勞員常
體:根要派求負(fù)遣訓(xùn)排負(fù)遣管考果要;對求提請報(bào)部負(fù)終,好手協(xié)源派事第四章績效考核第十條按范核汰月遣核第十一條派內(nèi)作作項(xiàng)第十二條各部門務(wù)考力。部果關(guān),劃第五章離崗、辭退第十三條員提15門
崗規(guī)移報(bào)部第十四條勞人崗崗門人告資相理第十五條部門務(wù),源意辭實(shí)人批知,定手第十六條派列的退派在被派;違損益利嚴(yán)作制嚴(yán)徇成第六章附則第十七條力責(zé)第十八條發(fā)行
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