2023年-獎(jiǎng)勵(lì)員工通知

第頁(yè)2023獎(jiǎng)勵(lì)員工通知嘉獎(jiǎng)員工通知

在生活中，接觸并運(yùn)用通知的人越來(lái)越多，通知具有運(yùn)用范圍的廣泛性、文種運(yùn)用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點(diǎn)。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆？以下是我為大家收集的嘉獎(jiǎng)員工通知，希望能夠幫助到大家。

嘉獎(jiǎng)員工通知1

公司各部門(mén)及全體員工：

我公司員工xxx，現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)、仔細(xì)負(fù)責(zé)，并且吃苦耐勞，能克服工作中的遇到的困難，深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評(píng)。xxx主動(dòng)的工作看法表達(dá)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。

經(jīng)公司探討確定，將xxx評(píng)為武漢高天廣告20xx年度9月份優(yōu)秀員工，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣100元！

希望公司全體員工以他為典范，努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作，為公司的開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的最大力氣！公司各部門(mén)及全體員工：

20xx年6月份，公司涌現(xiàn)出了一批為公司開(kāi)展不辭辛苦、全力以赴的優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到了模范帶頭的主動(dòng)作用。為樹(shù)立典型，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣闊員工的主動(dòng)性和創(chuàng)立性，經(jīng)公司考核，評(píng)比以下5名優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，并通報(bào)表?yè)P(yáng)：

火爆醫(yī)藥視頻招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX：她是一名老業(yè)務(wù)，但是她不驕不躁，腳踏實(shí)地；她以自己的主管為目標(biāo)，不斷的超越自己；她對(duì)客戶效勞周到，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產(chǎn)品當(dāng)成自己的產(chǎn)品，使客戶的效益最大化，獲得了客戶充分的認(rèn)可和敬重！長(zhǎng)期以來(lái)，她用自己不懈的努力為火爆網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)立著每一筆財(cái)寶！在6月份的考核中XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第一名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣300元！

火爆服裝招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX：她是公司的一名老員工，平常工作一絲不茍，仔細(xì)高效；始終以來(lái)，她堅(jiān)持不懈，不斷提升自己的工作技能；她以一種堅(jiān)毅的意志，高度的責(zé)任感，在公司賜予的平臺(tái)上呈現(xiàn)自己的魅力！曾經(jīng)那個(gè)內(nèi)向的她，現(xiàn)在已是工程的核心編輯，也帶出了不少優(yōu)秀的新員工，為工程的開(kāi)展做出了巨大的奉獻(xiàn)！在6月份的考核中XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工其次名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX：她是一個(gè)很有活力的年輕人，她是今年3月份入職的新員工，展會(huì)上她主動(dòng)主動(dòng)，任勞任怨；工作中她勤奮好學(xué)，刻苦鉆研，想盡一切方法提高自己的工作技能和每個(gè)的通話質(zhì)量；她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來(lái)了自己的快速成長(zhǎng)，也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的一樣認(rèn)可！在6月份的考核中，XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣100元！

火爆食品飲料招商網(wǎng)網(wǎng)站美工XX：他總是靜默無(wú)聞，踏實(shí)肯干；他對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，仔細(xì)負(fù)責(zé)；面對(duì)業(yè)務(wù)部9個(gè)人的工作單，他沒(méi)有一絲埋怨，而是每天加班加點(diǎn)，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證了業(yè)務(wù)部對(duì)客戶的效勞質(zhì)量。他全力以赴、犧牲自我的工作精神得到了食品網(wǎng)業(yè)務(wù)部全體員工的一樣好評(píng)！在6月份的考核中，XX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣100元！

火爆小商品招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX：她對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，踏實(shí)肯干，對(duì)新員工耐性指導(dǎo)，不煩不燥。在主管有事不在的時(shí)候，她更是毫無(wú)怨言的擔(dān)起了工程的重任。她只是不起眼的員工，但她以一種堅(jiān)毅的意志，高度的責(zé)任感，在公司賜予的平臺(tái)上發(fā)光發(fā)熱，在平凡的工作崗位上呈現(xiàn)著自己的不平凡，奉獻(xiàn)自己的力氣！在6月份的考核中,XXX被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣100元！

中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)全體員工：這是一個(gè)新工程，但他們對(duì)自己充溢信念；這是一支年輕的隊(duì)伍，但是他們充溢激情；年輕的團(tuán)隊(duì)釋放出來(lái)的是年輕人的活力，他們不怕辛苦，敢于拼搏，他們不驕不躁，踏實(shí)肯干！他們的技術(shù)部在不斷的刷新老員工保持的記錄，他們的業(yè)務(wù)部也不斷的突破自己。在他們的不懈努力下，農(nóng)化網(wǎng)的業(yè)績(jī)?cè)?月份有了新的突破。在6月份的考核中，中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣500元！

以上獲獎(jiǎng)的員工和團(tuán)隊(duì)主動(dòng)進(jìn)取的工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著主動(dòng)的模范帶頭作用，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榈浞叮瑘F(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力氣；同時(shí)希望以上人員和工程在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業(yè)績(jī)?。?/p>

特此通知

XX

年月日

嘉獎(jiǎng)員工通知4

公司各部門(mén)及全體員工：

20xx年12月份，在全體員工的的共同努力下，xx網(wǎng)絡(luò)再創(chuàng)輝煌，活動(dòng)得以順當(dāng)完成，公司的業(yè)績(jī)也有了新的突破。同時(shí)公司也涌現(xiàn)出了一批敢于拼搏、全力以赴的優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到了模范帶頭的主動(dòng)作用。為樹(shù)立典型，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣闊員工的主動(dòng)性和創(chuàng)立性，經(jīng)公司考核，評(píng)比以下9名優(yōu)秀員工，并通報(bào)表?yè)P(yáng)：

中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)業(yè)務(wù)司鵬云：她是一名一般的業(yè)務(wù)人員，敢于拼搏，主動(dòng)主動(dòng)。她在20xx年12月份創(chuàng)立了自己入職以來(lái)業(yè)績(jī)的最高紀(jì)錄。大鵬展翅，扶搖直上九萬(wàn)里；專心工作，總會(huì)收獲喜悅的果實(shí)！量的積累總會(huì)有質(zhì)的飛躍，12月份，她用行動(dòng)證明白自己。在12月份的考核中，司鵬云被評(píng)為優(yōu)秀員工第一名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣400元！

中國(guó)好酒招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯宋亞慧：她自入職以來(lái)，工作兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)勤奮。在12月份公司實(shí)行的實(shí)惠活動(dòng)中，不但精彩完成了業(yè)務(wù)的工作單，更是保質(zhì)保量的完成了自己所負(fù)責(zé)的欄目。這種主動(dòng)的工作精神，踏實(shí)的工作看法，也值得我們每一個(gè)xx人學(xué)習(xí)。在12月份的考核中，宋亞慧被評(píng)為優(yōu)秀員工其次名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣300元！

辦公室主任王明麗：在公司日常管理工作中，她仔細(xì)高效，踏實(shí)主動(dòng)。12月份，面對(duì)幾千份要發(fā)的禮品快遞的壓力，她快速調(diào)整工作方法，不僅保證了公司日常工作正常開(kāi)展，也將禮品精確無(wú)誤的寄出。她外聯(lián)實(shí)力強(qiáng)，勝利組織公司的各項(xiàng)活動(dòng)，為公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定作出了突出奉獻(xiàn)！在12月份的考核中，王明麗被評(píng)為優(yōu)秀員工其次名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣300元！

xx農(nóng)資招商網(wǎng)業(yè)務(wù)主管郭慧霞：她，腳踏實(shí)地、不斷學(xué)習(xí)，快速提升自己的業(yè)務(wù)技能。她擅長(zhǎng)總結(jié)思索，責(zé)任感強(qiáng)，總是犧牲自己的休息時(shí)間去幫助新員工。她曾經(jīng)臨危受命，帶著農(nóng)資網(wǎng)重新回到巔峰地位；她也力挽狂瀾，帶著小伙伴們突破一個(gè)又一個(gè)記錄！在12月份的考核中，郭慧霞被評(píng)為優(yōu)秀員工其次名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣300元！

中國(guó)農(nóng)化招商網(wǎng)責(zé)任編輯馬鳳琴：她是一名一般的員工，為工程的開(kāi)展奉獻(xiàn)了自己的力氣。在12月份公司實(shí)行的實(shí)惠活動(dòng)中，更是跟部門(mén)同事一起加班加點(diǎn)，保證了業(yè)務(wù)部對(duì)客戶的效勞質(zhì)量。這種忘我的工作精神得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的.高度評(píng)價(jià)！她在12月份的考核中，馬鳳琴被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

中國(guó)好酒招商網(wǎng)業(yè)務(wù)朱佳妹：生活中，她樂(lè)觀自信，主動(dòng)向上。工作中，她勤奮好學(xué)，刻苦鉆研，想盡一切方法提高自己的工作技能和每個(gè)的通話質(zhì)量。她堅(jiān)信：一分耕耘，一分收獲。12月份，她用自己的努力換來(lái)了自己業(yè)績(jī)的又一次飛躍。在12月份的考核中，朱佳妹被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

xx農(nóng)資招商網(wǎng)網(wǎng)站美工荊丹花：她踏實(shí)肯干，主動(dòng)進(jìn)取，她以持之以恒的工作精神和奮勉向上的工作看法，在平凡中實(shí)現(xiàn)著自我價(jià)值，。在12月份公司組織的實(shí)惠活動(dòng)中，她堅(jiān)持不懈、全力以赴，協(xié)作業(yè)務(wù)部做好每一項(xiàng)工作，滿意客戶的各種需求。在12月份的考核中，荊丹花被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

xx糧油調(diào)味品業(yè)務(wù)張栩暢：他是20xx年10月份入職的新員工，工作中他主動(dòng)主動(dòng)，全力以赴；他從點(diǎn)點(diǎn)滴滴中學(xué)習(xí)，各方面的實(shí)力也得到了很大提高，為以后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。他敢于拼搏、全力以赴的精神，換來(lái)了自己的快速成長(zhǎng)！在12月份的考核中，張栩暢被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

xx食品飲料招商網(wǎng)業(yè)務(wù)張妍俏：她是一個(gè)特別有自己想法的女孩，工作上有條不紊，對(duì)客戶仔細(xì)負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)。她始終堅(jiān)持“客戶有效益，我們才能生存〞的效勞理念，想客戶所想，急客戶所急，在12月份公司實(shí)行的實(shí)惠活動(dòng)中更是把客戶的產(chǎn)品當(dāng)成自己的產(chǎn)品，使客戶的效益最大化。在12月份的考核中，張妍俏被評(píng)為優(yōu)秀員工第三名，特提出表?yè)P(yáng)，并嘉獎(jiǎng)人民幣200元！

以上獲獎(jiǎng)的人員，他們敢于擔(dān)當(dāng)、拼搏進(jìn)取的工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著主動(dòng)的模范帶頭作用，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榈浞?，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力氣；同時(shí)希望以上獲獎(jiǎng)人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的成果！

特此通知

鄭州xx網(wǎng)絡(luò)科技

20xx年1月11日

嘉獎(jiǎng)員工通知5

近期來(lái)公司工作繁忙，而公司XX部員工XXX在新婚后主動(dòng)停休婚假，返回公司上班。且XXX同志在平常的工作中仔細(xì)負(fù)責(zé)、主動(dòng)肯干，工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)探討確定對(duì)XXX同志這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰，嘉獎(jiǎng)人民幣為XXX元。

希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神，在往后的工作不遺余力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)佳績(jī)。

XXX公司

20x年xx月xx日

嘉獎(jiǎng)員工通知6

三廠各員工：

茲有燃燒爐丙班員工顧明強(qiáng)在工作期間能夠依據(jù)工作中遇到的問(wèn)題主動(dòng)思索，主動(dòng)提出自己的想法，對(duì)分廠的現(xiàn)有的工藝及裝置提出合理化建議，主動(dòng)為分廠的改良工作出謀劃策，鑒于該合理化建議的可行性與可操作性，特對(duì)該員工進(jìn)行分廠嘉獎(jiǎng)，授予他合理化建議獎(jiǎng)，并嘉獎(jiǎng)100元。

茲有燃燒爐乙班員工陳暉在工作期間，不畏辛苦，不怕臟不怕累，在二燃室至雙旋風(fēng)煙道裝置中，主動(dòng)用鋼管、鏨子等對(duì)煙道中的灰進(jìn)行清理，精神可嘉，值得我們大家學(xué)習(xí)，鑒于其在工作中勇挑重?fù)?dān)，靜默奉獻(xiàn)的行為，特授予他勇挑重?fù)?dān)獎(jiǎng)，并嘉獎(jiǎng)200元。

茲有三廠王紅樹(shù)、劉偉、顧中群、陳康、蘇琴等員工，主動(dòng)參與公司舉辦的集體活動(dòng)，并在拔河競(jìng)賽取得良好名次，鑒于他們優(yōu)秀的表現(xiàn)，現(xiàn)對(duì)全部參加集體活動(dòng)的員工發(fā)放積分卡嘉獎(jiǎng)：參加拔河競(jìng)賽的員工中，當(dāng)天是白班的，每人嘉獎(jiǎng)2張積分卡；上完夜班后參加拔河競(jìng)賽的，每人嘉獎(jiǎng)3張積分卡；當(dāng)天休息來(lái)參與拔河競(jìng)賽的，每人嘉獎(jiǎng)5張積分卡。足球、籃球等賽事結(jié)束后進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。

望其他員工能夠向他們學(xué)習(xí)，以主子翁的精神主動(dòng)參加三廠的建設(shè)工作，共同營(yíng)造一個(gè)和諧、民主、團(tuán)結(jié)的工作氣氛，“今日我以三廠為榮，他日三廠以我為榮〞，為三廠的輝煌奉獻(xiàn)自己的力氣！

三廠管委會(huì)

嘉獎(jiǎng)員工通知7

各位員工：

公司因生產(chǎn)須要，生產(chǎn)一線各工段需聘請(qǐng)一批員工，為鼓勵(lì)在職員工專心舉薦親朋好友或介紹社會(huì)上須要求職的人員到公司工作，經(jīng)公司探討確定：

凡經(jīng)公司在職員工舉薦或介紹的人員，透過(guò)測(cè)試，被公司錄用到磨浸、萃取、成品、電銅、氧化鈷、機(jī)電等六個(gè)工段中任一工段，且被錄用員工在以上六個(gè)工段累計(jì)工作滿6個(gè)整月的，公司賜予舉薦者一次性嘉獎(jiǎng)500元人民幣。

歡送廣闊員工見(jiàn)通知后相互轉(zhuǎn)告并大力引薦。

特此通知，時(shí)間自通知下發(fā)之日起執(zhí)行。

公司辦公室

二0ｘｘ年五月二十七日

嘉獎(jiǎng)員工通知8

為了盡快實(shí)現(xiàn)xx房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司開(kāi)展目標(biāo)，鼓勵(lì)公司員工創(chuàng)立性地效勞于房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)工作，公司確定，對(duì)20xx年度工作業(yè)績(jī)突出的員工賜予重獎(jiǎng)。嘉獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)和原那么如下：

一、嘉獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)

1、特殊奉獻(xiàn)獎(jiǎng)嘉獎(jiǎng)本田轎車一部

2、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)嘉獎(jiǎng)桑塔那轎車一部

3、優(yōu)秀部門(mén)主管嘉獎(jiǎng)手提電腦一臺(tái)

4、優(yōu)秀文秘嘉獎(jiǎng)一部

5、優(yōu)秀業(yè)務(wù)員嘉獎(jiǎng)一部

二、嘉獎(jiǎng)條件

1、特殊奉獻(xiàn)獎(jiǎng)。全年部門(mén)租賃凈利潤(rùn)到達(dá)150萬(wàn)元的經(jīng)理。

2、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)。全年部門(mén)租賃凈利潤(rùn)到達(dá)80萬(wàn)元的經(jīng)理。

3、優(yōu)秀部門(mén)主管。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭闹鞴?

4、優(yōu)秀文秘。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭奈拿?

5、優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。全年業(yè)績(jī)?cè)诠九徘叭臉I(yè)務(wù)員;

三、嘉獎(jiǎng)原那么

嘉獎(jiǎng)是公司對(duì)優(yōu)秀員工奉獻(xiàn)的認(rèn)可，公司堅(jiān)持“獎(jiǎng)勤罰懶，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣〞獎(jiǎng)懲原那么，就是說(shuō)明公司的價(jià)值取向，本年度員工只要符合上述條件，公司按標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)嘉獎(jiǎng)承諾。

四、評(píng)審機(jī)構(gòu)

公司設(shè)立奉獻(xiàn)員工評(píng)審組。

組長(zhǎng)：

成員：

五、嘉獎(jiǎng)時(shí)間

20xx年1月30日前

六、特殊說(shuō)明

本嘉獎(jiǎng)制度經(jīng)董事長(zhǎng)辦公會(huì)議通過(guò)后，按公司文件下發(fā)，各部門(mén)經(jīng)理要組織員工仔細(xì)學(xué)習(xí)，探討制定本部門(mén)20xx年的工作目標(biāo)。

特此通知

嘉獎(jiǎng)員工通知9

為加強(qiáng)公司人員的聘請(qǐng)效果，滿意生產(chǎn)須要，經(jīng)公司確定凡老員工舉薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將賜予發(fā)放舉薦獎(jiǎng)金：

1.女普工，舉薦獎(jiǎng)金為100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)舉薦獎(jiǎng)金);

2.一級(jí)技術(shù)人員，舉薦獎(jiǎng)金為50元;

3.二級(jí)以上技術(shù)人員，舉薦獎(jiǎng)金為100元;

舉薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取?內(nèi)部員工舉薦表?，填寫(xiě)被舉薦人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的那么不發(fā)舉薦獎(jiǎng);

公司實(shí)行舉薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被舉薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被舉薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

本通知從即日起起先生效，有效期至20xx年10月31日。

xxx

20xx年xx月xx日

嘉獎(jiǎng)員工通知10

公司關(guān)于表彰20xx年度優(yōu)秀員工的通知

公司各部門(mén)、各工程部：

為表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作，公司從全體員工的品德、對(duì)公司的奉獻(xiàn)、工作實(shí)力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、工程難度等方面進(jìn)行綜合考慮，評(píng)比出了20xx年度優(yōu)秀員工，并對(duì)評(píng)比出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和6000元現(xiàn)金的嘉獎(jiǎng)。

20xx年度優(yōu)秀員工是：

XXXXXXXXX。

以上排名依次不分先后。

望以上獲獎(jiǎng)員工再接再厲，更創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí)，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榈浞?，學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，為公司的開(kāi)展做出更大的奉獻(xiàn)。

XX路橋工程勞務(wù)

二○XX年二月七日

嘉獎(jiǎng)員工通知11

為了答謝各招生點(diǎn)為了暑期活動(dòng)招生而不辭辛苦的學(xué)員們，我廠確定對(duì)各招生點(diǎn)負(fù)責(zé)招生的學(xué)員根據(jù)?如皋市威思計(jì)算機(jī)效勞中心嘉獎(jiǎng)方法?第15條：“對(duì)于公司有過(guò)極大奉獻(xiàn)的生員或者員工，可享受培訓(xùn)費(fèi)用減免實(shí)惠；奉獻(xiàn)極大者將干脆晉級(jí)為新新員工，老員工可依據(jù)自身狀況跳槽到隨意部門(mén)〞的規(guī)定，對(duì)于那些在招生點(diǎn)辛勤工作的各位學(xué)員們以及準(zhǔn)學(xué)員們表達(dá)三大公司的一樣敬意，為各位生員的辛苦表示最誠(chéng)心的感謝?。?！

全部負(fù)責(zé)招生的學(xué)員或準(zhǔn)學(xué)員往后三年每年的計(jì)算機(jī)技術(shù)推廣活動(dòng)的培訓(xùn)費(fèi)用可享受50%的實(shí)惠，全部的工作人員可以依據(jù)自身的須要調(diào)整部門(mén)。

該次嘉獎(jiǎng)自此通知發(fā)布起，實(shí)惠政策三年內(nèi)有效，跳槽政策兩年內(nèi)有效。

以下是獲得本次嘉獎(jiǎng)的學(xué)員、準(zhǔn)學(xué)員、工作人員的名單：

〔排名不分先后，包括蘇州地區(qū)〕

陳何威韓杰東冒亞磊章宇程王毅龍

邵云杰顧珺顧琪顧希來(lái)蔣鴻程

劉浩顧思明李偉東盧偉榮吳祥根

吳志鵬鄒俊磊陳浩然顧含煜尤日星

季重陽(yáng)王琰冒宇蒙馬曉宇楊天宇

譚建飛李東進(jìn)王張偉顧芳敏袁小杰

楊家康黃佰彥朱海鵬劉淇環(huán)小宇

20xx年5月6日

嘉獎(jiǎng)員工通知12

公司各部門(mén)、各工程部：

為表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作，公司從全體員工品德、對(duì)公司奉獻(xiàn)、工作實(shí)力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、工程難度等方面進(jìn)行綜合考慮，評(píng)比出了20xx年度優(yōu)秀員工，并對(duì)評(píng)比出優(yōu)秀員工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和6000元現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)。

20xx年度優(yōu)秀員工是：

XXXXXXXXX。

以上排名依次不分先后。

望以上獲獎(jiǎng)員工再接再厲，更創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí)，公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榈浞?，學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)優(yōu)秀品質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，為公司開(kāi)展做出更大奉獻(xiàn)。

XX路橋工程勞務(wù)

二○XX年二月七日

嘉獎(jiǎng)員工通知13

嘉獎(jiǎng)通告:

10月是收獲的季節(jié)，同樣，20xx年的10月也是碧海藍(lán)天豐收的季節(jié)，這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績(jī)。其中，男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞，這種主子翁精神不僅獲得顧客的高度滿足，也為員工樹(shù)立了典范。為鼓勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化效勞意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績(jī)，公司確定對(duì)王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金嘉獎(jiǎng)