員工試用期簡(jiǎn)短個(gè)人總結(jié)(3篇)_第1頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)員工試用期簡(jiǎn)短個(gè)人總結(jié)我回首了本身的這半年的學(xué)習(xí)工作,有許多值得回味和深思的器械。從最初入住白龍?zhí)都信嘤?xùn)的對(duì)銀行工作的總體勾畫、在財(cái)貿(mào)學(xué)校對(duì)的銀行技能初體驗(yàn)、來到首體支行的懵懂無知,在首體支行第一天正式上柜時(shí)候的謹(jǐn)慎當(dāng)心,再到如今在能柜臺(tái)上對(duì)老例業(yè)務(wù)的純熟操作。一路走來,我始終保持著優(yōu)越的工作狀態(tài),以一名合格的農(nóng)商行員工的標(biāo)準(zhǔn)要求本身。容身本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,希望本身能更快的融入到這個(gè)崗位中。作為一名剛剛卒業(yè)的大學(xué)生,幾年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),養(yǎng)成了對(duì)付實(shí)踐的器械打仗的少,對(duì)付很多實(shí)際利用問題不了解。面對(duì)這種環(huán)境,在近一段光陰里,我在師傅的教育下,柜臺(tái)司理的率領(lǐng)下,在首體支行列位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和全體同事們的贊助下,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),賡續(xù)進(jìn)步工作才能,一步步進(jìn)步本身,完善本身,使本身在業(yè)務(wù)技能和個(gè)人素質(zhì)等方面都可以或許勝任這個(gè)崗位?,F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境總結(jié)如下:(一)養(yǎng)成優(yōu)越的品德素質(zhì)和職業(yè)道德是重中之重作為一名銀行柜員,每天與金錢打交道,因此對(duì)員工品德修養(yǎng)以及職業(yè)道德上面的要求更高。必要我們有足夠的自制力,能遵紀(jì)守法,忠于職守、耿介奉公、遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德。因此我對(duì)本身這方面的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作才能方面。在目前的工作崗位上,可以或許賡續(xù)的去學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),要求很高,果斷不做違反員工守則要求的事。(二)要認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識(shí),在工作上爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)要成為一名優(yōu)秀的員工,首要條件便是成為業(yè)務(wù)技能上的主干。對(duì)付剛剛走出大學(xué)校門參加工作的我來說,當(dāng)前的首要任務(wù)便是要盡力學(xué)習(xí)、純熟控制專業(yè)知識(shí),始終以積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感和只爭(zhēng)夙夜遲早的精神投入到工作中,因此,在目前的工作崗位上,我賡續(xù)的跟老員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積累經(jīng)驗(yàn),顛末本身的盡力,具備了必然的工作才能,可以或許自在的款待客戶,應(yīng)對(duì)柜面上面的一般業(yè)務(wù)。在業(yè)務(wù)技能、綜合闡發(fā)才能、和諧做事才能、翰墨語(yǔ)言表達(dá)才能等方面,都有了很大的進(jìn)步。因?yàn)槲抑乐挥性鰪?qiáng)本身的業(yè)務(wù)技能程度,我們能力在工作中輕車熟路,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、精確的辦事。在工作中,我是忠于職守,努力而為的,銀行屬于辦事行業(yè),工作使我每天要面對(duì)浩繁的客戶,為此,我經(jīng)常提醒本身“善待別人,就是善待本身”,在勞碌的工作中,我仍然堅(jiān)持做好“微笑辦事”,耐心過細(xì)的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包涵和理解他,最終也獲得了客戶的理解和尊重。我始終以“客戶滿意、業(yè)務(wù)成長(zhǎng)”為目標(biāo),搞好辦事,建立激情親切辦事的優(yōu)越窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個(gè)顧客都快樂而來滿意而歸。(三)要揚(yáng)長(zhǎng)避短,賡續(xù)完善本身作為一名新員工,我們的短處是業(yè)務(wù)技能上的經(jīng)驗(yàn)不夠,但我會(huì)在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面施展本身的優(yōu)點(diǎn)??釔郾旧淼谋韭毠ぷ鳎_,認(rèn)真的去觀待每一項(xiàng)工作任務(wù),在工作中可以或許采取積極主動(dòng),可以或許積極參加單位組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營(yíng)銷任務(wù)。顛末近一年的不懈盡力,我的工作程度有了必然的提高,并且相信本身能為首體支行做出更多的供獻(xiàn)。(四)工作中存在的不夠及往后的計(jì)算固然近一段光陰來感到本身有了不小的提高,但不夠之處仍然存在,在一些細(xì)節(jié)的處置懲罰和操作上存在必然的欠缺,如收章鎖屏、錢箱擺放等柜員行為規(guī)范以及業(yè)務(wù)中的操作次序和合規(guī)排查等。此外,對(duì)付一些日常工作中遇見次數(shù)很少的業(yè)務(wù),我還控制得不敷,總是在新人的立場(chǎng)上不敢接手。我要在往后的工作學(xué)習(xí)中檢驗(yàn)本身,在領(lǐng)導(dǎo)主管和同事的指導(dǎo)贊助中進(jìn)步本身,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),補(bǔ)充不夠。在往后訂定出我新的奮斗目標(biāo),以飽滿的精神狀態(tài)歡迎新的挑戰(zhàn),向先進(jìn)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),控制新理論,適應(yīng)新要求,取長(zhǎng)補(bǔ)短,配合提高,賡續(xù)進(jìn)步本身的履崗才能,把本身培養(yǎng)成業(yè)務(wù)全面的人才。員工試用期簡(jiǎn)短個(gè)人總結(jié)(二)時(shí)間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)海納百川的胸襟,感受到了不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹的豪氣。在肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而自豪。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,我在網(wǎng)站編輯各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下總結(jié)匯報(bào)。一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了一定的認(rèn)識(shí)。在____月份,我拿到的第一份資料就是公司簡(jiǎn)介,當(dāng)時(shí)覺得企業(yè)規(guī)模較大,發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長(zhǎng)的程序而入職,其間對(duì)公司有了一定的了解。通過了三個(gè)多月的親身體會(huì),對(duì)本職工作和公司有了更深的了解。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),渴望有所突破的我,將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的____人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。四、不足和需改進(jìn)方面。雖然到公司來了三個(gè)多月,對(duì)公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。五、幾點(diǎn)建議。公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理。第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十五年了,當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊(cè)。第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各類人才的作用。員工試用期簡(jiǎn)短個(gè)人總結(jié)(三)三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就到了,在這三個(gè)月中,我較快地適應(yīng)了新的工作,融入了新的團(tuán)隊(duì)里,也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定,不過也存在一些不足的地方,我想這些都值得自己去總結(jié),去思考,去提高。在本部門工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),并虛心向同事學(xué)習(xí),不斷改正工作中的不足;對(duì)于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;另外,本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,配合各部門負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和-諧融洽。記得剛來的時(shí)候?qū)Ω鞣矫娑疾皇呛苁煜?,周圍的同事和領(lǐng)導(dǎo)都給與了我很大的幫助,讓我盡快地完成團(tuán)隊(duì)角色的定位?,F(xiàn)在的工作崗位是銷售統(tǒng)計(jì)分析和結(jié)算,主要負(fù)責(zé)編制每天的掌控表推移表,由于以前從事過相關(guān)崗位的工作,對(duì)ERP系統(tǒng)的操作以及E____CEL的數(shù)據(jù)處理還算比較熟練,所以上手起來比較快,僅1周的時(shí)間就可以獨(dú)自擔(dān)當(dāng)起每日銷售報(bào)表的編制工作。雖然每天的報(bào)表編制比較機(jī)械和重復(fù),但是我認(rèn)識(shí)到了在重復(fù)工作中可以挖掘許多不重復(fù)的工作,在編制過程中可以學(xué)習(xí)到新的專有名詞,學(xué)習(xí)到怎樣節(jié)約時(shí)間提高工作效率等等。在結(jié)算工作中,除了高要求地完成結(jié)算表的編制以外,還努力做好銷售部和財(cái)務(wù)部之間的溝通,配合財(cái)務(wù)部的復(fù)核工作。除了本職工作以外,還積極配合其他部門的工作,例如市場(chǎng)部的每月銷售數(shù)據(jù)包都是我?guī)退麄兏滦碌臄?shù)據(jù)包,其實(shí)這些工作其他部門可以獨(dú)自完成,但是他們對(duì)于訂交提數(shù)據(jù),車型以及18位碼都不太熟悉,花的時(shí)間更多,如果我花一個(gè)小時(shí)能為他人節(jié)約2個(gè)小時(shí),這件事是值得做的。同時(shí),也清楚地認(rèn)識(shí)到自己的不足,特別是對(duì)銷售結(jié)算這塊還不能做到100%的胸有成竹,其實(shí)每項(xiàng)工作都需要一定的時(shí)間去熟悉,去沉淀,這3個(gè)月中,專營(yíng)店實(shí)習(xí)就占了2周,后面的銷售精英大賽和新員工培訓(xùn),再除去假期,真正去操作本崗位的時(shí)間其實(shí)并不多,現(xiàn)在僅僅能夠完成硬體折扣和簡(jiǎn)單的促銷結(jié)算,我想這是我不足的地方,也是我以后要加強(qiáng)的地方??傊?,經(jīng)過三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為

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