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文檔簡介
第頁2023廚師工作方案關(guān)于廚師工作安排4篇
時間在消逝,從不停留,我們的工作又將迎來新的進步,是時候仔細思索安排該如何寫了。信任很多人會覺得安排很難寫?下面是我為大家整理的廚師工作安排4篇,歡送大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
廚師工作安排篇1
敬重的各位領(lǐng)導:您們好!
伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的到來,**年的鐘聲即將敲響。首先,我預(yù)祝大家身體健康,工作順當。回憶**年,在公司各位領(lǐng)導的悉心指導及我店各位員工的支持下,我由一名基層晉升為十一分店風味餐廳的。在這里,我借此時機感謝常總、陳總和公司各位領(lǐng)導對我的信任。現(xiàn)在我將一年的>工作總結(jié)如下:
一、經(jīng)營狀況
十一風味餐廳9月1號試營業(yè),3號正式營業(yè)。
二、經(jīng)營方面性,增加了我店菜品品種8種,提高了員工的售賣水平,增加了員工的競爭意識,起到了良好的效果。
三、質(zhì)量方面
作為廚師長,我嚴格把關(guān),對每個檔口的出品根據(jù)標準嚴格執(zhí)行。期間,我仔細聽取了各方面的看法和建議,總結(jié)每月出現(xiàn)的問題,并剛好改良,確保就餐師生的飯菜質(zhì)量。
四、衛(wèi)生平安方面
嚴格執(zhí)行公司的各項>規(guī)章制度,仔細抓好食品衛(wèi)生平安工作,杜絕了生熟不分的狀況。確保水、電、氣平安運用,同時,每天收檔后自查和主管輪番檢查平安衛(wèi)生,預(yù)防各類事故的發(fā)生,做到平安憂患意識警鐘長鳴。
五、本錢方面
由于剛做團餐廚師長,在本錢以及一些細微環(huán)節(jié)方面做的還不夠好,有待進一步的改良,在以后的工作中,我主動的向各店廚師長學習,爭取做到讓公司效益最大化,共同雙贏。在以后的工作中,希望各位領(lǐng)導和各位同事多提珍貴看法和建議,大家共同進步、共同開展!
1、展望**年,在各位領(lǐng)導的指導和廣闊員工的支持下,我將以身作那么,高度嚴格要求自己,帶著員工為我校師生供給精致的菜品和優(yōu)質(zhì)的效勞,盡自己最大的努力,勤勤懇懇、盡職盡責做事,爭取營業(yè)額再上一個新的臺階。
2、多關(guān)切員工生活,多溝通溝通,在技術(shù)方面多做些>培訓工作,為公司培育有用的人才。主動的宣揚公司文化,提高員工的職業(yè)素養(yǎng),留住員工的心,讓員工在公司感覺到家一般的>暖和。
3、嚴格限制菜品本錢,做到物料合理化運用,把好進、收、驗貨關(guān),樹立少要貨、勤要貨、不積壓、不奢侈的理念。做好每個檔口的本錢,幫助員工樹立節(jié)約意識。假設(shè)公司能實行績效工資制更好。
以上是我在新的一年里的工作安排,如有不妥之處,希望各位領(lǐng)導、各位同事多多提出珍貴的看法,感謝大家!
廚師工作安排篇2
時間吹散了流年,20xx年的工作在不知不覺中就到達了眼前。作為xxx酒店的廚師長,在面對這全新的一年的時候,我感受到的并不是對過去一年的欣慰,而是對眼前這一年挑戰(zhàn)的劇烈!過去的一年里,我們廚房真的付出了許多的努力和拼搏才做出了過去這樣的成果!但是將來,我們只能做的更好!為此,這全新的一年,對我們來說,是機遇、是挑戰(zhàn)!是一場全新的戰(zhàn)斗!
為了能在下一年里做好自己的工作,更好的管理好廚房,我在此對自己的工作做安排如下,希望自己能在工作中更加的注意這些方面,更好的提升我們的廚房!以下是我的工作安排:
一、思想方面的管理是團隊開展的根底
通過過去的管理閱歷,我清晰的了解到廚房是個特別緊密的團體。每當勞碌起來的時候,不允許有任何一個人出現(xiàn)錯誤!只要有一個人出現(xiàn)錯誤,就可能會擾亂其他人的依次,盡管并不是因此就會滿盤皆輸,但是最終的結(jié)果總不會因此變好!
為此,在下一年的工作中,我首先就要加強團隊的思想管理,加強廚房員工間相互的協(xié)作,對每個人負責的工作驚醒嚴格的規(guī)劃,支配,加強廚房運作的效率!
二、廚房的管理方面
人員管理:在人員的管理方面,自己主要要要加強新人和實習生方面的管理,老員工們經(jīng)過長時間的工作,已經(jīng)知道自己的負責區(qū)域,但是新人們亂做一團,不僅自己的事情做不好,還會影響到其他人。在新的一年里,我要嚴格的加強要求,提前做好支配,對于做不好的新人嚴格的指責教育!
食材的管理上:菜品的好壞,除了廚師的手藝,最重要的就是食材了。去年的選購 中,有不少自己也感到不滿足的食材,但是因為勞碌沒能剛好的去和選購 了解,在今年我要抓緊是件對食材方面的事情加強管理,提高要求!不能因為食材方面的緣由影響到我們酒店的'口碑!
工作的管理上:下一年里,我會加強廚房的管理,不管是誰,在廚房中必需要有廚房的規(guī)那么,僅僅有協(xié)作是遠遠不夠的,必需有約束,有條件。這樣才能讓工作更加的有質(zhì)量,有效率!
三、結(jié)束語
廚房的工作看似簡潔,但假設(shè)沒有嚴格的管理就會亂作一團!作為廚師長!我不僅僅要管理好廚房,更要管理好自己!不能讓自己的行為造成錯誤!更不能因為自己的行為給酒店拖后腿!20xx年,我們會做的更好!
廚師工作安排篇3
始終以來來,食堂工作本著食品衛(wèi)生質(zhì)量的好壞,干脆關(guān)系到每一個人的生命平安和健康,努力提高工人們的身體素養(yǎng)的根本觀點。遵照市衛(wèi)生監(jiān)督局衛(wèi)生工作的要求,仔細貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法,進一步嚴格標準食品衛(wèi)生管理工作,從工人的健康平安動身,以維護我廠工作秩序和社會穩(wěn)定,解決老板及工人的后顧之憂,使每個工人都有一個健康的體魄。詳細做了以下幾個方面的工作。
一、樹立一心一意為廠效勞的思想,提高全體工作人員愛崗敬業(yè)、踏實工作、有愛心的思想。
始終已來食堂工作能嚴格根據(jù)安排上所要求的工作理念做到“四心〞效勞,即工作人員專心,工人吃的歡心,老板放心。制定出一份工人愛吃的科學膳食食譜。通過活動的開展和學習,使食堂工作人員形成了一種奮勉向上的工作熱忱,主動仔細、扎實的工作看法。他們在業(yè)務(wù)上相互學習,取長補短。在工作中相互協(xié)作、任勞任怨、吃苦在前、不厭其煩。在生活上相互關(guān)切,熱忱幫助。在效勞熱忱上把工人們都當成自己的孩子一樣苛護,樹立了良好外小員工形象。
二、重視飲食、衛(wèi)生、消防、人身平安工作,嚴把進貨“五關(guān)〞
為了確保工人的生命平安,保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量,杜絕一切擔憂全隱患發(fā)生。我們嚴格根據(jù)食品衛(wèi)生法辦事,仔細落實飲食衛(wèi)生平安條例,制定了系列平安安排,并與全體員工鑒定了飲食衛(wèi)生平安責任書,成立了飲食衛(wèi)生及消防平安領(lǐng)導小組,工作中做到了“五關(guān)〞即:嚴格進貨渠道關(guān),物品進庫驗收關(guān),操作程序標準關(guān),飲食衛(wèi)生平安關(guān),食品存放儲存關(guān)。同時讓全體工作人員參加,全員監(jiān)督,責任到人,檢查到位,記載詳實。例:在食品的選購 中,我們常常去市場去作調(diào)查,到送貨老板的攤位上去查看,了解物品的質(zhì)量。購置還實行輪番制,讓大家都來參加,實行民主管理。在驗收中對不合格的食品進行堅決的抵抗和退貨,不收不進質(zhì)量不合格的物品,對收進的物品是哪個廠家、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、合格正還進行嚴格的登記,在操作上對每一道工序、每一個地方、每一種餐具都進行嚴格檢查,合格后才能運用。在價格上,我們還常常在市場上進行物價調(diào)查,避開了屢次送貨老板的亂報價,為學校節(jié)約了很多資金。在食物儲存上,嚴格做到生熟分開,用保鮮膜封好。嚴格把握好份量,作到既讓工人們吃好、吃飽,但又不奢侈。在餐具消毒中,落實到人,每天進行檢查與記載。為了謹防食物中毒,除加強自身的操作和檢查外,還防止他人放毒,不定期的進行查崗,加強保衛(wèi)。由于制度的落實,分工明確,檢查到位,工作扎實,記載詳實,在屢次的上級部門來校檢查中獲得好評。食堂還常常開展平安大檢查,主動解除水、電、火擔憂全隱患,下雨剛好為工人們鋪好防滑墊,留意熱飯、熱湯的保管。因此,始終已來,食堂工作無一例擔憂全隱患發(fā)生,工廠生產(chǎn)秩序穩(wěn)定。
三、主動幫助各部門完成工作,為教化教學供給后勤保障。
為了維護正常的生產(chǎn)工作,食堂除搞好自己部門的工作外,還主動主動幫助學校做一些其它工作。在預(yù)防“流感〞疾病中,食堂主動為工人們熬預(yù)防“流感〞藥,從伙食上進行調(diào)整,從而增加工人們體質(zhì),增加免疫力,有效的限制了疾病的感染與傳播。平常遇到上級領(lǐng)導部門來校檢查、參觀,食堂總是為他們打算好款待物品,供給便利。有時因停電故障,造成住宿工人洗水困難,食堂總是在沒有任何人通知的狀況下主動為他們想方法燒水,以解燃眉之急,因為我們知道工廠的須要,老板的要求,就是我們義不容辭的工作。
四、不斷提高飲食質(zhì)量,讓領(lǐng)導放心。
為了真正解決工人們的后顧之憂,確保工人們吃的放心、快樂、舒心,我們組織全體員工對工人們就餐食譜進行了探討與探討,還依據(jù)一年多來的實踐閱歷和視察平常工人的喜好,對菜譜進行創(chuàng)新,從而對三餐進行養(yǎng)分搭配,制定出科學的就餐食譜,受社會及老板的監(jiān)督。在制作上從食品的味道、顏色、型上去下工夫,保證每頓兩葷、一素、一湯中的軟硬搭配、葷素搭配、甜淡搭配,不但改良。在早餐中盡量增加把戲,讓工人們有選擇的就餐。為了保證住住宿工人們的身體發(fā)育需求,讓工人們吃到把戲,全體員工克服人多,時間緊等多種困難,將小鍋菜變?yōu)榇箦伈藖碜觥J程美镲嬍承l(wèi)生做得不錯,領(lǐng)導通過活動
廚師工作安排篇4
敬重的各位領(lǐng)導:您們好!
伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的到來,**年的鐘聲即將敲響。首先,我預(yù)祝大家身體健康,工作順當。回憶**年,在公司各位領(lǐng)導的悉心指導及我店各位員工的支持下,我由一名基層晉升為十一分店風味餐廳的。在這里,我借此時機感謝??偂㈥惪偤凸靖魑活I(lǐng)導對我的信任?,F(xiàn)在我將一年的工作總結(jié)如下:
一、經(jīng)營狀況
十一風味餐廳9月1號試營業(yè),3號正式營業(yè)。
二、經(jīng)營方面
我們風味餐廳有一個檔口是韓餐獨立運營窗口,兩個是績效窗口〔米線和鐵板〕。營業(yè)額穩(wěn)定,本錢合理,效果很好。另有一個飲料窗口,本錢占75%以上,作為協(xié)助。在葛經(jīng)理的領(lǐng)導下,9月下旬、10月初其他檔口有所調(diào)整:1檔營業(yè)額偏低,由我?guī)椭臑榱泓c小炒,現(xiàn)炒現(xiàn)賣,起到了很好的效果。1檔調(diào)往4檔。1檔調(diào)進了新廚師,實力立刻提高。營業(yè)額有了200300元的提升。之后把1檔的廚師調(diào)到5檔,把5檔的廚師調(diào)到1檔,營業(yè)額由9月初的11001200元升到150020xx元。4檔調(diào)整后,營業(yè)額由1600元上升到了20xx元左右。
為了解決配菜員工缺乏的問題,把6檔員工調(diào)整到切配間,主盯配菜。為支持唐山店的開展,我店在對現(xiàn)有員工做出合理分工的前提下,把9檔廚師調(diào)往了唐山店。9檔由我?guī)椭銎饭ぷ鳎瑺I業(yè)額根本穩(wěn)定。
小時工代替一般工種,把有實力的廚師調(diào)去加工新出品,另設(shè)餅類窗口,由廚師帶著效勞員制作,逐步推出了三明治、蛋撻等一系列新品。把技術(shù)力氣開展最大化,人員利用最大化。
調(diào)整后,充分調(diào)動了員工的主觀能動性,提高了其主動性和創(chuàng)立性,增加了我店菜品品種8種,提高了員工的售賣水平,增加了員工的競爭意識,起到了良好的效果。
三、質(zhì)量方面
作為廚師長,我嚴格把關(guān),對每個檔口的出品根據(jù)標準嚴格執(zhí)行。期間,我仔細聽取了各方面的看法和建議,總結(jié)每月出現(xiàn)的問題,并剛好改良,確保就餐師生的飯菜質(zhì)量。
四、衛(wèi)生平安方面
嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,仔細抓好食品衛(wèi)生平安工作,杜絕了生熟不分的狀況。確保水、電、氣平安運用,同時,每天收檔后自查和主管輪番檢查平安衛(wèi)生,預(yù)防各類事故的發(fā)生,做到平安憂患意識警鐘長鳴。
五、本錢方面
由于剛做團餐廚師長,在本錢以及一些細微環(huán)節(jié)方面做的還不夠好,有待進一步的改良,在以后的工作中,我主動的向各店廚師長學習,爭取做到讓公司效益最大化,共同雙贏。在以后的工作中,希望各位領(lǐng)導和各位同事多提珍貴看法和建議,大家共同進步、共同開展!
1、展望**年,在各位領(lǐng)導的指導和廣闊員工的支持下,我將以身作那么,高度嚴格要求自己,帶著員工為我校師生供給精致的菜品和優(yōu)質(zhì)的效勞,盡自己最大的努力,勤勤懇懇、盡職盡責做事,爭取營業(yè)額再上一個新的臺階。
2、多
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