著眼長遠 根除形式主義

著眼長遠根除形式主義近些年來，形式主義問題在中國社會屢屢引發(fā)爭議。形式主義極大地妨礙了工作效率，浪費了人力物力，阻礙了改革發(fā)展。然而，化解形式主義問題需要更從長遠的角度入手，不能單純靠表面上的治理來根本上解決這個問題。

首先，要扭轉(zhuǎn)形式主義的根源，需要提升全人類的素質(zhì)和境界。形式主義源自于功利主義的思想，而功利主義的思想則是基于人性之間的階層差別和效率的差異而產(chǎn)生的。我們要在全球范圍內(nèi)，推動人類向著公正正義的境界發(fā)展，讓所有的人都有平等的機會，不再以功利主義為準則，建立起人類大家族的良好關(guān)系。

其次，要從制度上建設(shè)良好的制度體系。形式主義問題在治理中的表現(xiàn)跡象主要是利益的固化與不公，既利益相關(guān)者知道在哪里施加壓力可以獲得所需的利益，就會不惜一切代價去追求。因此，要建立相應(yīng)的制度和監(jiān)督機制，依法依規(guī)嚴懲形式主義問題的違法者，確保權(quán)力不濫用，打破人們的利益固化與不公現(xiàn)象，實現(xiàn)真正的公平正義。

最后，加強全社會公民意識，推廣誠信文化。形式主義問題的產(chǎn)生離不開社會風(fēng)氣的影響，我們要大力推行誠信文化，樹立社會良好的價值觀，營造風(fēng)清氣正的社會風(fēng)氣，形成“大合唱”的良好氛圍。這樣才能從基礎(chǔ)上化解形式主義問題，從而使我們的社會更加穩(wěn)定、更加繁榮發(fā)展。

總之，形式主義問題的根源不在于表面，關(guān)鍵是要處理好與人性和社會制度的關(guān)系，同時要加強社會和全球范圍內(nèi)誠信文化的普及，才能在長期的路程中逐漸消解形式主義的問題。除了上述措施，還有一些其他的方法可以幫助從長遠角度根除形式主義。首先，需要落實領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任制。形式主義往往源于領(lǐng)導(dǎo)干部的指示，因此要從源頭開始解決問題。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該擔(dān)負起制定政策、安排工作和監(jiān)督執(zhí)行的責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和懲罰。只有責(zé)任明確，才能確保領(lǐng)導(dǎo)干部的行為更加負責(zé)和實效，使得形式主義問題無法生存。

其次，要建立透明的工作機制。形式主義往往在信息不透明、行為不可監(jiān)督的情況下生存，因此，要加強對公共服務(wù)的監(jiān)督和公開度。通過建立一個透明的工作機制，可以讓公眾了解政府的工作流程和工作成果，消除公眾的不滿和質(zhì)疑，從而使公共服務(wù)更加精準、高效。

最后，要繼續(xù)推進依法治國。法治是根治形式主義的基礎(chǔ)，只有依法治國才能讓人們對待公共服務(wù)具有更加理性的態(tài)度和理性的期望。因此，要加強法治教育，普及憲法和法律知識，鼓勵公眾秉持法律的精神，增強法律的約束力和社會的自治能力。

在實踐中，要注意形式主義容易從一些常見的問題中滋生。例如，官僚主義問題、跑官必須、過度繁文縟節(jié)、拖延時間等，這些問題都在一定程度上導(dǎo)致了形式主義問題的存在。因此，我們要著眼于發(fā)現(xiàn)這些問題的本質(zhì)，不斷完善制度和機制，加強對工作流程的規(guī)范化和質(zhì)量管理，推進政府改革進程，讓形式主義問題不再存在。

總之，根除形式主義需要綜合措施和系統(tǒng)性思維。應(yīng)該注重發(fā)掘問題的本質(zhì)，根據(jù)不同的情況采取相應(yīng)的措施，同時重視長期效益和社會普及。通過這些措施，我們相信一定能夠徹底解決形式主義問題，提高政府與公民之間的信任度和工作效率，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會的繁榮和發(fā)展帶來更好的前景。形式主義是一個普遍存在的問題，它既體現(xiàn)在政府公共服務(wù)中，也出現(xiàn)在企事業(yè)單位的工作中。根據(jù)問題的本質(zhì)，我們可以采取以下措施來解決形式主義問題：清理庸政懶政現(xiàn)象，建立科學(xué)的績效評價和責(zé)任追究機制，提高員工素質(zhì)和工作效率，落實領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制，建立透明的工作機制，繼續(xù)推進依法治國等。此外，要注意形式主義容易從一些常見的問題中滋生，例如官僚主義問題、跑官必須、過度繁文縟節(jié)等，要注重發(fā)掘問題的本質(zhì)，根據(jù)不同的情況采取相應(yīng)的措施，同時重視長期效益和社會普及?？傊?，根除形式主義