電離輻射危害預防相關例文10篇

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 電離輻射危害預防相關例文10篇電離輻射危害預防電離輻輻是指一切能夠引發(fā)物質電離的電磁輻射總稱。包含α射線、β射線、γ射線、X射線、中子射線等，例如生產(chǎn)上測料位用的料位儀、X射線熔接及測厚儀、測水份用的中子射線、醫(yī)學上用的X射線確診機、γ射線治療機、核醫(yī)學用的放射性同位素試劑。

在碰觸電離輻射的工作中，例如防水措施不當，違背操作規(guī)程，人體受到反射的劑量少于一定限度，則能夠出現(xiàn)有毒促進作用。在電電磁輻射促進作用下，機體的反應程度依賴于電離輻射的種類、劑量、反射條件及機體的敏感性。電離輻射可以引發(fā)放射病，它就是機體的全身性反應，幾乎所有器官、系統(tǒng)均出現(xiàn)病理發(fā)生改變，但其中以神經(jīng)系統(tǒng)、造血器官和消化系統(tǒng)的發(fā)生改變最為顯著。電離輻射對機體的受損可以分成急性放射治療受損和慢性放射性受損。短時間內拒絕接受一定劑量的反射，可以引發(fā)機體的急性受損，平時載于核事故和放射治療病人。而較長時間內集中拒絕接受一定劑量的反射，可以引發(fā)慢性放射性受損，例如皮膚受損、輸血障礙，白細胞增加、生育力損壞等。另外，電磁輻射還可以致癌物和引發(fā)胎兒的喪生和畸形。

外照射防水的三大原則就是間隔防水、距離防水、屏蔽防水;內照射防水的基本方法存有移走隔絕、除污清掃和個人防水。淺談經(jīng)濟迅速發(fā)展期的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作2010年，金堂縣按照成都市委確認的“建設世界現(xiàn)代田園城市”的新建議，明確提出了“建設丘陵地區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃示范縣”的宏偉目標。建設丘陵地區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃示范縣，就是必須立足我縣丘區(qū)自然資源稟賦和社會經(jīng)濟條件，注重“三大戰(zhàn)略”，深化統(tǒng)籌規(guī)劃城鄉(xiāng)改革和示范點建設，黨建城鄉(xiāng)規(guī)劃、新型工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、基礎設施、公共服務、基層組織建設方面的丘區(qū)示范點，助推全省丘陵地區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃發(fā)展。而建設現(xiàn)代田園城市的核心理念就是城鄉(xiāng)共生，生態(tài)身心健康，以人為本。建設現(xiàn)代田園城市就是課堂教學科學發(fā)展觀的關鍵彰顯。金堂必須建設世界現(xiàn)代田園東北明珠，彰顯以人為本的科學發(fā)展理念，做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作就是一個極其重要的方面。下面從職業(yè)衛(wèi)生的內涵、職業(yè)衛(wèi)生的現(xiàn)狀、目前監(jiān)管工作遭遇的困難和問題以及應當實行的對策和措施五個方面內容并作一了解。

一、職業(yè)衛(wèi)生的內涵

早在1950年，國際勞工組織(ILO)、世界衛(wèi)生組織(WH0)第一屆職業(yè)衛(wèi)生聯(lián)手委員會上就明確提出了“職業(yè)衛(wèi)生”的概念和內容：職業(yè)衛(wèi)生就是并使專門從事各種職業(yè)的人在體格、精神和社會方面都贏得高度的身心健康。按照這一概念，職業(yè)衛(wèi)生的對象必須就是社會經(jīng)濟和事業(yè)發(fā)展所有勞動者。本文重點研究的就是開采和制造業(yè)。

二、全縣職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管現(xiàn)狀

（一）、作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀

通過對化工、非煤礦山、制鞋、紡織、建筑等作業(yè)場所職業(yè)病危害情況的調查辨認出：我縣當前職業(yè)病危害形勢不容樂現(xiàn)。全縣生產(chǎn)經(jīng)營單位存有的主要職業(yè)危害因素存有26類，按危害程度占到前五位的分別就是粉塵、噪聲、高溫、苯甲苯二甲苯、電離輻射。從行業(yè)看看，制鞋業(yè)、冶金機械加工業(yè)、紡織、建筑業(yè)、采礦業(yè)等行業(yè)職業(yè)危害比較嚴重。從經(jīng)濟類型看看，私營企業(yè)、股份制（不含合作、非常有限、有限責任）企業(yè)職業(yè)危害較為輕微。

（二）、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管現(xiàn)狀

處在經(jīng)濟快速發(fā)展期的金堂縣，其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作跑在前茅，主要積極開展了以下工作：

1、全面落實機構，搭載人員。早在2008年6月，經(jīng)金堂編委核準，金堂縣安監(jiān)局職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)察科正式宣布轉讓設立，人員基本布局妥當。

2、積極開展了全縣所有存有職業(yè)危害的企業(yè)的調查摸底工作，查清了職業(yè)危害家底及職業(yè)危害因素種類；在調查摸底的基礎上，全面打響了職業(yè)危害申報工作；探索性的積極開展了職業(yè)病試點工作；通過這些工作的積極開展，并使金堂縣的職業(yè)病預防工作獲得了突破的進展。在2009中全縣同時實現(xiàn)網(wǎng)上申報企業(yè)82家，職業(yè)危害申報率為達至57%。其中非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品和冶金企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生危害申報率為僅約100%，其它規(guī)模以上企業(yè)申報率僅38%。6家職業(yè)病市級經(jīng)過專家組的考核除2家基本合格以外，其他4家全部合格。

三、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作中遭遇的困難和問題

對于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，我們目前所搞的工作就可以說道就是剛剛起步，與經(jīng)濟繁盛地區(qū)較之差距還非常小，遭遇的困難和問題還很多，主要整體表現(xiàn)在以下幾個方面。

1、對職業(yè)病危害的嚴重性廣泛重新認識嚴重不足。由于職業(yè)病危害具備危害的非及時性和隱蔽性的特征，各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生產(chǎn)經(jīng)營單位對職業(yè)病給職工、企業(yè)、社會導致的危害嚴重性重新認識嚴重不足，在經(jīng)濟體制轉型過程中，企業(yè)職工的職業(yè)身心健康維護被廣泛弱化，為迎合投資、推動發(fā)展甚至不擇手段減少“門檻”，存在未辦理建設項目的職業(yè)危害“三同時”審查的現(xiàn)象，投產(chǎn)后又未采取有效的防水措施，以致生產(chǎn)過程中職業(yè)危害因素未獲得有效地掌控。

2、一些企業(yè)違法違規(guī)現(xiàn)象較為廣泛。按照《職業(yè)病防治法》和《采用有害有毒物品作業(yè)場所維護條例》以及《作業(yè)場所職業(yè)身心健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局23號令）《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》（國家安監(jiān)總局27號令）等法律法規(guī)的規(guī)定，存有職業(yè)危害的用人單位應及時、如實地向有關部門展開職業(yè)病危害申報。但一些企業(yè)特別就是中小企業(yè)并無職業(yè)病預防機構和專（并任）職人員，大多數(shù)企業(yè)未積極開展職工體檢工作，未創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工身心健康健康檢查檔案，有的職業(yè)病防水設施破舊，職工勞動防護用品派發(fā)不按標準，許多職工沒經(jīng)過培訓，職業(yè)衛(wèi)生觀念淡漠，自我防水意識高，甚至有的企業(yè)將防水設施拆除，引致生產(chǎn)崗位有害有毒因素抽檢，職業(yè)危害現(xiàn)象減輕。

3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體制除了等待理清。2003年，中央辦公廳將職業(yè)衛(wèi)生部分職能從衛(wèi)生部門劃入安監(jiān)部門，將職業(yè)衛(wèi)生工作推行分工，由安監(jiān)部門和衛(wèi)生部門從相同方面履行職責，但由于有關服務設施制度沒跟上，安監(jiān)部門對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管遭遇著并無專業(yè)力量、并無技術設備、并無稽查權力等問題。一方面，安監(jiān)部門對職業(yè)衛(wèi)生中介機構沒判定權和監(jiān)管權，積極開展工作缺少可信的技術提振；另一方面，《職業(yè)病防治法》沒展開適當修改，作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查、職業(yè)病危害申報和職業(yè)衛(wèi)生安全許可證派發(fā)管理制度等遲遲未頒布，職業(yè)衛(wèi)生的稽查主體仍然就是衛(wèi)生部門，安監(jiān)部門無法實行有效率的稽查。而衛(wèi)生部門因部分職能劃撥后又暫停對作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督稽查，正是在這種苦惱的等候中，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作受非常大影響，并使職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管與法律法規(guī)的建議存有差距。

四、對策和措施

1、強化宣傳，二要化解對職業(yè)身心健康注重比較的問題。做好《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的宣傳，切實落實政府監(jiān)管主體和用人單位責任主體的法定職責。特別就是各部們和鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須從全面落實科學發(fā)展觀,“以人為本”,建設現(xiàn)代田園城市東北明珠建議，從有助于經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展、有助于推動勞動力資源優(yōu)化的高度去注重職業(yè)衛(wèi)生工作，正確處理維護勞動者身心健康與經(jīng)濟的關系，嚴格執(zhí)行、指導用人單位自覺遵守國家關于職業(yè)衛(wèi)生方面的法律法規(guī)以及標準，把職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管“關口后移”,增加在投入生產(chǎn)后發(fā)生“不流淚危害”，給職工、企業(yè)、導致?lián)p失，給社會增添不平衡因素。

2、理清體制，二要化解部門職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管合力的問題。積極爭取本地縣委、政府的積極支持，按照“編隨事跑，人隨其編成跑”原則合理繳庫，強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量，二要化解機構、基本建設、人員、裝備等問題；安監(jiān)、衛(wèi)生、勞動、工會等有關部門必須在當?shù)攸h委政府的領導下，通力合作，創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生工作協(xié)同機制、聯(lián)手稽查機制、關鍵性信息通報制度，構成監(jiān)管合力。

3、強化培訓，二要化解職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管隊伍素質能力的問題。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管就是一項專業(yè)性、技術性很強的工作，通常的人員就是無法勝任此項工作的。為此，必須強化業(yè)務技能力培訓，二要提升職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)管能力。必須以政策法規(guī)和專業(yè)知識培訓為重點，積極開展職業(yè)衛(wèi)生方面的培訓。通過積極開展《職業(yè)病防治法》、《采用有害物品作業(yè)場所勞動保護條例》《作業(yè)場所職業(yè)身心健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（國家安監(jiān)總局23號令）《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》（國家安監(jiān)總局27號令）等法律法規(guī)以及職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識的自學，提升職業(yè)衛(wèi)生意識。必須積極主動創(chuàng)造條件，通過聘用有關專家為本部門及企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理人員授課，或者選派骨干至職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作積極開展比較不好的地區(qū)展開實地考察自學等方式，及時提升監(jiān)管隊伍的能力素質。

4、主動履行職責，二要化解職業(yè)衛(wèi)生稽查比較有力的問題。各部們和鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須敢于克服困難，在當?shù)攸h委政府的領導下，左右靠，創(chuàng)造性地積極開展作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查和稽查工作。以職業(yè)病危害申報為切入點，全面弄清楚本轄區(qū)用人單位職業(yè)危害的現(xiàn)狀，做好備案建檔，創(chuàng)建職業(yè)衛(wèi)生信息數(shù)據(jù)庫；強化與衛(wèi)生、勞動、工會等部門的相互溝通交流，大力開展職業(yè)衛(wèi)生專項整治工作，積極探索作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查、職業(yè)危害事故調查、違法違規(guī)行為行政處罰以及職業(yè)衛(wèi)生分級管理的辦法；以冶金、制鞋、非煤礦山企業(yè)等行業(yè)為重點，融合本地區(qū)實際，總結經(jīng)驗，締造職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管新局面。淺談職業(yè)病防治法中放射衛(wèi)生工作的特殊管理《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下縮寫職業(yè)病防治法)于2002年5月1日起至頒布。這就是我國職業(yè)病預防史上的一件大事,標志著我國職業(yè)病預防工作踏上了依法管理的軌道。職業(yè)病危害因素包含粉塵、放射性物質和其他有害、有害物質《職業(yè)病防治法》第,18條規(guī)定,國家對專門從事放射治療等作業(yè)推行特定管理。本文就其特定管理的有關因素展開直觀分析比較。

1、監(jiān)督管理制度

《職業(yè)病防治法》中規(guī)定了一些監(jiān)督管理法律制度,例如職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度;職業(yè)病危害項目申報制度;建設項目“三同時”制度;職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質證書制度;職業(yè)病危害公告、警告、衛(wèi)生檢測、身心健康監(jiān)護制度等,這些制度均適用于放射治療作業(yè),同時又明確提出了推行特定管理。鑒于放射治療作業(yè)的特殊性,國家對放射治療作業(yè)還推行了嚴苛的管理制度,例如放射治療工作許可(備案)制度(或放射治療工作衛(wèi)生許可制度);放射治療工作人員證制度;放射治療事故報告、立案制度等。各種制度均由國家有關部門以《條例》、管理辦法等形式頒布實施,有的已實行幾年、十幾年或幾十年,并獲得了較好的效果。

2、維護的對象及內容

《職業(yè)病防治法》通篇彰顯了對勞動者身心健康及其有關權益的維護,即為維護的對象為勞動者,維護的內容為身心健康及權益。由于放射治療危害源自多方面,且又存有隨機性和確定性效應之分后,因此,放射治療防水維護的對象為全方位的,包含放射治療工作人員、公眾及其后代、被檢者和看護者等,維護內容為身心健康與安全和環(huán)境。

3、對勞動者或工作人員的管理

《職業(yè)病防治法》中詳盡規(guī)定了勞動者的權力和義務,特別就是對勞動者的職業(yè)健康權、受到教育培訓權規(guī)定的較為具體內容,體現(xiàn)了國家對勞動者的關懷和注重。而放射治療防水對工作人員的建議更高,即為具備高中以上文化水平和相當專業(yè)知識和能力的未滿18周歲的專門從事和準備工作專門從事放射治療工作的人員,必須拒絕接受體格檢查,并拒絕接受放射治療防水科學知識培訓和法規(guī)教育,合格者申領《放射治療工作人員證》后方可以專門從事放射治療工作。工作后必須定期拒絕接受體檢、培訓和個人劑量監(jiān)測,建立相應的檔案并留存至瓦解放射治療工作后20a。放射治療工作人員還享用保健津貼,每年2～4周保健放假,放射治療工齡八十20a的在崗人員還可以享用身心健康療養(yǎng),放射治療工作人員的工齡除了特定的計算方法。

4、對設備的管理

《職業(yè)病防治法》中規(guī)定“任何單位和個人嚴禁生產(chǎn)、經(jīng)營、進口和采用國家明令禁止采用的可能將產(chǎn)生職業(yè)危害的設備或者材料。”同時工作場所的“設備、工具、用具等設施應當合乎維護勞動者生理、心理健康的建議”。對產(chǎn)生職業(yè)危害的設備,應當在設備的顯眼邊線設置警告標識和中文警告。而放射治療防水對設備的管理除合乎上述建議外,任何單位在專門從事生產(chǎn)、采用、銷售前,必須獲得省級衛(wèi)生行政部門的許可或和同級公安部門備案后,方可專門從事許可備案范圍內的放射治療工作。放射性同位素和含放射源的射線裝置的儲存、受讓、轉派、借予、運輸?shù)染嬗袊揽恋墓芾碇贫?。管理評審的時機與策劃管理評審的時機與策劃

(1)管理評審的時機

OHSMS的管理評審通常應屬一年一次，在每年的年底或年初展開為宜。在發(fā)生以下情況之一時，須要額外管理評審：

①當社會政治、經(jīng)濟、方針、政策發(fā)生關鍵性調整時；②當管理體系的外部環(huán)境出現(xiàn)關鍵性變化時；③當管理體系的結構出現(xiàn)關鍵性變化時；④當出現(xiàn)關鍵性職業(yè)安全身心健康事故時；⑤最低管理者指出必要時。

(2)管理評審的策劃

展開管理評審前，應付這一活動存有一個策劃過程。通過策劃確認管理評審的目的、依據(jù)、內容、評審方法、時間精心安排、參會人員及準備工作工作建議等。策劃結果應當構成書面文件，以管理評審年度計劃和管理評審實行計劃的形式播發(fā)至出席評審人員及有關部門。

根據(jù)管理評審年度計劃的建議，創(chuàng)建管理評審組，由最低管理者任組長，選定常務部門負責管理評審的具體內容準備工作工作。為確保管理評審活動有效率實行，非政府應當創(chuàng)建并維持管理評審的實行程序。

做為管理評審的常務部門應當非政府有關部門準備工作評審所須要文件和資料，其中包含內部報告、OHS行為表現(xiàn)報告、監(jiān)測報告和記錄、方針和目標的全面落實情況、制止和預防措施的實行情況及效果等。職業(yè)性氯氣中毒的防治氯氣(chlorine)為黃綠色、具備異臭和猛烈刺激性的氣體，在高壓下液化為液態(tài)氯。易溶于水和堿溶液，也易溶于二硫化碳和四氯化碳等有機溶劑。受熱首先分解成次氯酸和鹽酸，次氯酸又可以再水解為氯化氫和嶄新生態(tài)氧，因此就是強氧化劑和漂白劑。在發(fā)熱條件下與一氧化碳促進作用，分解成毒性更大的光氣。

工業(yè)上用作氯堿工業(yè)，生產(chǎn)殺蟲劑、漂白劑、消毒劑、溶劑、顏料、塑料、合成纖維等。還可以生產(chǎn)鹽酸、光氣、氯化苯、氯乙醇、氯乙烯、三氯乙烯、過氯乙烯等各種氯化物。在制藥業(yè)、皮革業(yè)、造紙業(yè)、印染業(yè)以及醫(yī)院、游泳池、自來水的消毒等也都必須應用領域。本品引致的排出中毒多以事故性居多。

氯氣主要由呼吸道排出，促進作用于支氣管、粗支氣管和肺泡。其侵害促進作用主要由氯化氫和次氯酸所致，尤其后者可以借由細胞膜毀壞其完整性、通透性及肺泡壁的氣-血、氣-液屏障，并使大量漿液擴散至非政府，重者構成肺水腫。還可以輕易促進作用于心肌，特別就是心臟傳導系統(tǒng)。

氯氣中毒的癥狀

1．排出后立即發(fā)生眼和上呼吸道提振反應，例如羞明、流淚、咽痛、火會等，繼之嘔吐激化發(fā)生胸悶、LX1、胸骨后疼痛、呼吸困難或哮喘樣發(fā)作等癥狀；有時誘發(fā)惡心、咳嗽、消化不良、上腹痛等消化系統(tǒng)癥狀，或頭暈、頭痛、疲倦、頭暈等神經(jīng)系統(tǒng)癥狀。

排出者可以在1小時內發(fā)生肺水腫，少數(shù)12小時內。嚴重者呈圓形急性體溫困窘綜合征(ARDS)。

2．排出極高濃度時，或致喉頭痙攣窒息而死喪生或陷于昏迷不醒；發(fā)生腦水腫或中毒性休克。甚至眩暈驟停而電擊式喪生?？梢砸l(fā)支氣管黏膜發(fā)炎開裂，甚至引致窒息而死。國內曾存有因黏膜開裂引致呼吸停止超過6次的病例報導。

3．部分可以呈圓形反應性氣道功能不全系列綜合征(RADS)，整體表現(xiàn)為哮喘，兩肺可以言彌漫性哮鳴音，并再次碰觸氯氣或其它刺激性氣體極易引致哮喘。

4．少數(shù)重癥者可以出現(xiàn)肺部病毒感染、上消化道病變、氣胸及縱隔氣腫等并發(fā)癥。

氯氣中毒的化療

1．立即瓦解碰觸，維持安靜及御寒。發(fā)生提振反應者，至少嚴格觀測12小時。用清水全盤沖洗污染的眼和皮膚。

2．早期合理氧療在出現(xiàn)輕微肺水腫或急性體溫困窘綜合征時，可以給與鼻、面罩持續(xù)單軸通氣(CPAP)或體溫末單軸通氣(PEEP)療法。呼氣末壓力不必少于0.49kPa(5cmH2O)。也需用高頻噴氣通氣療法(通氣頻率為80～100次/min，驅動甩在40～58kPa)。此外可以考量肺外給氧，例如應用領域光量子血療法。

3．腎上腺糖皮質激素應用領域早期、足量短程應用領域，例如地塞米松20～80mg/天。

4．保持呼吸道通暢可以給與支氣管求解痙劑，例如錐果、氨茶堿等，藥物霧化排出，必要時氣管剖開，禁用氣管插管。

5．回去泡沫劑肺水腫時需用二甲基硅油氣霧劑，每次0.5～1瓶，咳嗽泡沫痰者1～3瓶，間斷采用至肺部啰音顯著增加。

6．掌控液體入量病程早期就應當掌控入液量，適度應用領域利尿劑，通常不必脫水劑。但中、重度中毒者應當特別注意預防休克，補足血容量，制止酸中毒，適度采用血管活性藥物，并可以聯(lián)手采用654-2，以提升微循環(huán)。

7．積極主動預防肺部病毒感染，合理采用抗生素以及預防并發(fā)癥出現(xiàn)。

氯氣中毒的預防措施

1、管理措施完善規(guī)章制度，例如安全操作方式制度、安全檢修規(guī)程、液氯鋼瓶安全采用制度、防水措施和防護用品采用保護制度、安全衛(wèi)生教育制度等。

2、殺毒技術措施生產(chǎn)自動化、密封化、工人在靠近生產(chǎn)設備的掌控室內操作方式；生產(chǎn)設備可以框架式室外或半室外，自然通風不好；液氯系統(tǒng)加裝斷路器閥，忽然停水可以避免氯氣好像逆排放量；生產(chǎn)空間加裝毒氣毀壞系統(tǒng)，一旦存有氯氣外泄，可以立即被吸入毀壞系統(tǒng)不予毀壞；使用新工藝；生產(chǎn)和采用氯的設備各類多樣，存有槽、塔、罐、釜、泵等，接點多，閥門多，必須經(jīng)常修理，避免跑冒滴漏；液氯鋼瓶加氣、儲存、運輸按規(guī)程籌辦；強化通風通便。

3、個人防水措施一旦發(fā)生意外外泄，必須搞好個人防水，不想毒氣排出人體，安全撤走污染現(xiàn)場。作業(yè)人員應當搭載防毒面具和空氣呼吸器。

4、醫(yī)療衛(wèi)生措施創(chuàng)建毒物檢測站，定期對作業(yè)現(xiàn)場展開毒物監(jiān)測；職業(yè)身心健康健康檢查；勞動力前和在崗定期健康檢查，辨認出職業(yè)禁忌癥應當調離氯氣作業(yè)，創(chuàng)建急救室，搭載救治器材和救治藥品，一旦出現(xiàn)中毒可就地救治。某公司多晶硅建設項目職業(yè)病危害預評價【全文】

目的提升建設項目投產(chǎn)后職業(yè)病危害防水水平和職業(yè)衛(wèi)生管理水平，維護勞動者身心健康。方法使用類比法及定量分級法展開綜合分析評價。結果該項目屬職業(yè)病危害輕微的建設項目，存有的職業(yè)病危害因素存有13種。其中氯、二氧化氮、氨、氟化氫屬高毒物質，可能將引致輕微職業(yè)病危害。投影檢測結果顯示各職業(yè)病危害因素濃度（強度），符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準。結論該建設項目在職業(yè)病預防方面就是基本可取的。

【關鍵詞】

多晶硅；建設項目；職業(yè)病危害；進度表評價

為提升用人單位職業(yè)病預防、職業(yè)衛(wèi)生管理水平和經(jīng)濟效益，提升建設項目投產(chǎn)后職業(yè)病危害防水水平，以防患于未然，從而防治掌控和消解建設項目可能將產(chǎn)生的職業(yè)病危害，維護勞動者身心健康，推動經(jīng)濟，受到某公司委托，對其多晶硅建設項目職業(yè)病危害展開了進度表評價，現(xiàn)將結果總結如下。

1

評價目的、依據(jù)、方法

1.1

評價目的

（1）評價該項目可能將產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對工作場所和勞動者身心健康的影響。（2）確認職業(yè)病危害類別和職業(yè)病防水措施。

1.2

評價依據(jù)［1～3］

（1）《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《建設項目職業(yè)病危害評價規(guī)范》；（2）《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》、《工作場所有毒因素職業(yè)碰觸限值》；（3）該公司多晶硅建設項目可行性研究報告。

1.3

評價方法

按照《建設項目職業(yè)病危害評價規(guī)范》的建議，融合可行性研究報告，使用類比法及定量分級法對照職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)標準展開綜合分析評價。

2

項目概況

該公司為國有大型企業(yè)，為化解國內多晶硅主要倚賴進口，嚴重影響我國信息產(chǎn)業(yè)和太陽能利用發(fā)展的困難，同意投巨資新建年產(chǎn)1500噸太陽能級多晶硅生產(chǎn)線項目。該項目的投入使用，有利于超越國外技術寡頭壟斷，促進我國太陽能和信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

3

太陽能級多晶硅生產(chǎn)工藝流程

（略）（委托方建議保密）

4

建設項目存有的職業(yè)病危害因素及防水措施

該項目為整體新建，按照“安全、適用于、經(jīng)濟、美觀”的原則設計。廠房布局合理，合乎有毒與無毒，嚴重危害與通常危害拆分的原則。通過工程分析并融合我市一家投入使用已投產(chǎn)正常運轉的新增產(chǎn)能相近的多晶硅生產(chǎn)企業(yè)，展開投影調查。該項目冷藏東站操作方式及縣丞、空壓制氮站操作方式及縣丞、循環(huán)水操作方式及縣丞、凈水東站、鍋爐房操作方式及縣丞、三氯氫硅還原成操作方式及縣丞、廢氣殘液處置工序操作方式及縣丞等崗位，生產(chǎn)過程中可能將產(chǎn)生的有毒因素噪聲對勞動者的身心健康不能產(chǎn)生危害；110kV變電站、整流、變電、短路控制室操作過程中可能將產(chǎn)生的有毒因素工頻電場對勞動者的身心健康不能產(chǎn)生危害；硅芯制取生產(chǎn)過程中可能將產(chǎn)生的高頻電場，對勞動者的身心健康不能產(chǎn)生危害。

能對勞動者導致職業(yè)病危害的因素存有于氯氫生產(chǎn)工藝中的鹽水工序、電解工序、氯氣處置工序、氯化氫制備工序；多晶硅生產(chǎn)工藝中的三氯氫硅制備工序、制備干法拆分工序、氯硅烷拆分純化工序、三氯氫硅還原成工序、還原成氣干法拆分工序、四氯化硅氫化工序、硅芯制取工序、產(chǎn)品整理工序、廢氣殘液處置工序、工業(yè)廢料處置工序。上述工序采用了氯、鹽酸、氨、硅粉、氫氧化鈉、碳酸鈉、硫酸、硝酸、氫氟酸等物質，工人工作場所存有：（1）氯化氫危害：主要侵害呼吸系統(tǒng)，提振皮膚、黏膜，可以引發(fā)慢性結膜炎、支氣管炎、牙齒酸蝕癥嚴重者可以引發(fā)化學性肺水腫。引致的職業(yè)病為化學性眼部、皮膚燒傷、牙酸蝕病以及碰觸性皮炎。（2）氯危害：主要引發(fā)急性中毒，依據(jù)呼吸系統(tǒng)侵害的輕微程度，分成提振反應、輕度、中度和重度中毒。輕者火會、存有少量痰、胸悶；較重者火會減輕、胸痛、LX1、胸悶等，誘發(fā)輕度紫紺，也可以發(fā)生呼吸困難和哮喘。重者可以出現(xiàn)彌漫性肺泡性肺水腫或中央性肺水腫、急性體溫困窘綜合征，甚至窒息而死，可以誘發(fā)氣胸、縱隔氣腫等輕微并發(fā)癥。引致的職業(yè)病為氯氣中毒，屬高毒危害物質。（3）氨危害：對黏膜和皮膚存有堿性提振及銹蝕促進作用,可以導致非政府溶解性發(fā)炎。高濃度時可以引發(fā)反射性呼吸停止和心臟驟停。引致的職業(yè)病為氨中毒，屬高毒危害物質。（4）氟化氫危害：長期碰觸可以引發(fā)牙酸蝕癥、牙齦出血、潮濕性鼻炎、鼻衄、嗅覺消退。喉炎和慢性支氣管炎等。高濃度的排出可以引發(fā)喉痙攣、支氣管痙攣、肺炎、肺水腫和肺出血。長期排出可以引發(fā)氟骨癥?；蛑碌穆殬I(yè)病為工業(yè)性氟?。ǚ前Y），屬高毒危害物質。（5）二氧化氮危害：主要侵害呼吸系統(tǒng)，導致胸悶、嘔吐、胸痛、頭痛、無力、惡心、咳嗽等。高濃度排出具備麻醉促進作用，也可以引致肺水腫和窒息而死。長時間曝露，引發(fā)慢性中毒，呼吸道病毒感染的機會減少，能夠引致肺部永久性器質性炎癥。引致的職業(yè)病為氮氧化物中毒，屬高毒危害物質。（6）氫氧化鈉危害：可以導致化學性皮膚燒傷、眼部燒傷，屬輕度危害物質。（7）氯硅烷危害：主要侵害呼吸系統(tǒng)，提振皮膚、黏膜，引發(fā)慢性結膜炎、支氣管炎、甚至化學性肺水腫。皮膚碰觸引發(fā)潰瘍長期不愈以及發(fā)炎，引致的職業(yè)病為化學性眼部、皮膚燒傷。（8）硫酸危害：對眼和上呼吸道存有提振、排出濃度較低時或致急性肺水腫，輕微時或致呼吸中樞麻痺或喉頭痙攣，甚至窒息而死心臟病發(fā)。引致的職業(yè)病為化學性眼部、皮膚燒傷及牙酸蝕病，屬中度危害物質。（9）碳酸鈉危害：過量導致電解質紊亂。引致的職業(yè)病為化學性眼部、皮膚燒傷，屬輕度危害物質。（10）粉塵危害：通過呼吸道步入，長期大量排出引致的職業(yè)病為塵肺。探析涉粉塵防爆企業(yè)存在主要安全隱患及整治措施自2014年江蘇省昆山市中榮金屬制品有限公司出現(xiàn)“8?2”鋁粉塵核爆特別重大事故以來，全國各地深入細致非政府積極開展粉塵作業(yè)和采用場所企業(yè)嚴防粉塵核爆專項環(huán)境治理工作，通過涉嫌粉塵安全檢查企業(yè)非政府自查自糾、強化政府安全生產(chǎn)監(jiān)管稽查和督查檢查、制定頒布針對性政策文件、不斷擴大社會宣傳、強化通報及警告教育等措施，進一步嚴格執(zhí)行涉嫌粉塵安全檢查企業(yè)全面落實安全生產(chǎn)主體責任，獲得了較好實效。

但是，由于涉嫌粉塵生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的行業(yè)領域原產(chǎn)比較甚廣，蓄積存有粉塵的作業(yè)場所比較多，除少數(shù)金屬鋁鎂、煙草等涉嫌粉塵安全檢查企業(yè)實行較好技術掌控外，絕大多數(shù)涉嫌粉塵安全檢查企業(yè)，例如金屬、煤粉、面粉、淀粉、血粉、魚粉、紙粉、木粉、棉花、塑料、染料等存有粉塵核爆危險的企業(yè)為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，尤其就是經(jīng)濟規(guī)模大、結構單一、技術設備老化、管理滯后、安全監(jiān)控力量厚實以及人員密集等因素影響小，不合乎粉塵安全檢查安全技術規(guī)程、標準的企業(yè)占到比大，雖經(jīng)一年多的安全生產(chǎn)環(huán)境治理、整治，但安全隱患依然輕微，安全問題依然注重，安全風險依然非常大。

一、存有的主要問題

1.企業(yè)對粉塵核爆的危險性重新認識嚴重不足。粉塵的形態(tài)特征就是顆粒物，顆粒物在空氣中漂焊接噪聲的危害和控制措施噪聲的傳播通常存有三個階段：噪聲源、傳播途徑和接受者。傳播途徑包含散射、繞射等各種形式的聲波前進過程。只有當聲源、聲的傳播途徑和接受者三個因素同時存有時，噪聲就可以對人導致阻礙和危害。因此，掌控噪聲必須考量這三個因素。

(一)聲源控制技術

掌控噪聲的根本途徑就是對聲源展開掌控，掌控聲源的有效率方法就是減少電磁輻射聲源功率。在工礦企業(yè)中，經(jīng)?？梢耘龅礁鞣N類型的噪聲源，他們產(chǎn)生噪聲的機理各不相同，所使用的噪聲控制技術也不相同。下面根據(jù)產(chǎn)生噪聲的物理性質相同去分別了解其控制技術。

1.機械噪聲控制技術

機械噪聲就是由各種機械部件在外力喚起下產(chǎn)生振動或相互噴發(fā)而產(chǎn)生的。掌控機械噪聲的主要方法存有：

提升轉動運動部件的均衡精度，增加轉動運動部件的周期性喚起力;在液態(tài)零部件接觸面上，減少特性阻抗相同的彈性材料，增加液態(tài)傳聲;在振動很大的零部件上加裝減振器，以隔絕振動，增加噪聲傳達;使用內損耗系數(shù)較低的材料制作機械設備中噪聲很大的零部件，或在振動部件的表面額外阻尼，減少其聲輻射效率;提升運動部件的加工精度和光潔度，挑選最合適的工差協(xié)調，掌控運動部件之間的間隙大小，減少運動部件的振動振幅，實行足夠多的殺菌增加摩擦力;防止運動部件的沖擊和相撞，減少噴發(fā)部件之間的撞擊力和速度，縮短噴發(fā)部件之間的噴發(fā)時間;用沖壓替代焊接，用滾壓機和風壓機矯正鋼板替代敲擊，用無聲液壓或侵蝕替代沖壓，需用壓力機替代鍛錘。

2.氣流噪聲的掌控

氣流噪聲就是由于氣流流動過程中的相互作用或氣流和液態(tài)介質之間的促進作用產(chǎn)生的，掌控氣流噪聲的主要方法就是：挑選最合適的空氣動力機械設計參數(shù)，增大氣流脈動，增大周期性喚起力;減少氣流速度，增加氣流壓力變異，以減少湍流噪聲;減少高壓氣體排放量壓力和速度;加裝最合適的消聲器。

3.電磁噪聲的掌控

電磁噪聲主要就是由交錯變化的電磁場喚起金屬零部件和空氣并作周期性振動而產(chǎn)生的。

減少電動機噪聲的主要措施存有：合理的挑選溝槽數(shù)和級數(shù);在轉子溝槽中填充一些環(huán)氧樹脂材料，以減少振動;減少定子的剛性;提升電源穩(wěn)定性;提升生產(chǎn)和加裝精度。

減少變壓器電磁噪聲的主要措施存有：增大磁力線密度;挑選高磁性硅鋼材料;合理選鐵心結構，鐵心間隙填充樹脂性材料，硅鋼片之間使用樹脂材料粘貼。

(二)傳播途徑控制技術

通常由于某種技術和經(jīng)濟上的原因，從聲源上掌控噪聲難以實現(xiàn)，這時就要從傳播途徑上考量靜音措施。具體內容實行的方法存有：

1.吸音靜音

當聲波入射光至物體表面時，部分入射光聲波能夠被物體表面稀釋而轉化成其他能量，這種現(xiàn)象叫作吸音。吸音靜音就是一種在傳播途徑上掌控噪聲強度的方法。其作法通常就是在室內墻面或頂棚面加裝吸聲材料。

2.消聲器

消聲器就是一種既能夠并使氣流通過又能夠有效地減少噪聲的設備。通常需用消聲器減少各種空氣動力設備的進出口或沿管道傳達的噪聲。比如在內燃機、通風機、鼓風機、壓縮機、燃氣輪機以及各種高壓、高速氣流排放量的噪聲控制中廣為采用消聲器。

3.隔聲靜音

隔聲靜音就是沖壓生產(chǎn)常用噪聲控制技術。把產(chǎn)生噪聲的機器設備半封閉在一個大的空間，并使它與周圍環(huán)境分隔，以增加噪聲對環(huán)境的影響，這種作法叫作隔聲。隔聲屏障和隔聲罩就是主要的兩種設計，其他隔聲結構除了：隔聲室、隔聲墻、隔聲幕、隔聲門等，這些隔聲設備只是結構相同，其隔聲陌噪原理基本相同。來衡量構件隔聲性能優(yōu)劣用隔聲量則表示，單位就是分貝，分貝數(shù)越大構件隔聲性能越不好。

⑴隔聲屏障它就是維護將近聲場人員免受直達聲危害的一種噪聲控制手段。當聲波在傳播中碰到屏障時，可以在屏障的邊緣處產(chǎn)生衍射現(xiàn)象，從而在屏障的背后產(chǎn)生一個聲影區(qū)，聲影區(qū)內的噪聲級高于未設置屏障的噪聲級，這就是隔聲屏障靜音的基本原理。目前國內大量使用各種形式的屏障減少交通噪聲，這時屏障用以抵擋噪聲源與受體之間的直達聲。比如，某企業(yè)使用隔聲屏障，經(jīng)過量測說明隔聲屏障內的噪聲為85分貝，而隔聲屏障外30米內的噪聲僅為69～70分貝，上升了15～16分貝，效果十分顯著。

⑵隔聲罩當噪聲源比較分散或只有個別噪聲源時，可以將噪聲源半封閉在一個大的隔聲空間內，這種隔聲設備稱作隔聲罩。隔聲罩淺談職業(yè)性健康監(jiān)護工作面臨的困難與對策隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的逐步創(chuàng)建，三資企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和私營企業(yè)等多種經(jīng)濟類型迅猛發(fā)展，現(xiàn)階段的職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作遭遇著工作范圍、管理體制、監(jiān)護建議等方面的緊迫挑戰(zhàn)。在社會主義市場經(jīng)濟體制下，如何正確認識和分析職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作遭遇的困難，積極主動深入探討和制訂度過難關的對策，對于提升職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作水平具備關鍵的意義。

1遭遇的困難

自1991年衛(wèi)生部頒授《衛(wèi)生防疫工作規(guī)范(勞動衛(wèi)生叢刊)》以來，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測、身心健康監(jiān)護工作逐步邁向科學化、法制化，然而職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作的總體水平卻沒能與經(jīng)濟及防治保健事業(yè)的發(fā)展同步提升，其社會效益和經(jīng)濟效益在非常大程度上沒能全然彰顯。這種狀況與職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作遭遇的困難有關。

1.1職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作的法制不完善、不服務設施、缺少完善的監(jiān)督保證體系我國在整個職業(yè)危害和職業(yè)病預防領域的法制建設還比較健全，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測、職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作不但大大落后于我國經(jīng)濟的發(fā)展速度，而且發(fā)生輕微滑坡。衛(wèi)生監(jiān)督體制和運轉機構還不盡合理，職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預防等業(yè)務部門融監(jiān)督、監(jiān)測服務于一體，衛(wèi)生監(jiān)督制度和制約機制不完善，影響了職業(yè)性身心健康監(jiān)護綜合職能的充分發(fā)揮。例如現(xiàn)在有些企業(yè)領導職業(yè)衛(wèi)生意識淡化、對職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作不協(xié)調，他們因效益高、害怕揭發(fā)職業(yè)病人，必須分擔化療和療養(yǎng)費用，影響企業(yè)形象和效益，這部分廠礦因而漏查。除了一些“三資”和“鄉(xiāng)辦”企業(yè)，在用工問題上，大量雇傭廉價的臨時工，他們的文化素質廣泛較低，自我保護意識高，職業(yè)人群流動性小，切換頻密，無法對其身心健康監(jiān)護。

1.2社會日益增長的對職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作期望值與現(xiàn)有職業(yè)病預防機構的技術力量的矛盾隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的深入細致及社會主義市場經(jīng)濟的逐步創(chuàng)建，職業(yè)性身心健康監(jiān)護對象對職業(yè)性健康檢查醫(yī)務人員的希望越來越低，有的建議全面健康檢查，企圖通過一次監(jiān)護檢查，把身體存有的疾患都揭發(fā)。根據(jù)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展情況，有毒作業(yè)面廣人多，勞動防護高，迫切需要職業(yè)性身心健康監(jiān)護，然而現(xiàn)行的職業(yè)病預防機構內部責權利兩張皮，仍按計劃經(jīng)濟時代的模式管理，規(guī)范化、科學化水平不低，職業(yè)病預防隊伍比較平衡，遭遇著“斷層”的危機。

1.3醫(yī)療市場競爭與地方保護主義激化的矛盾醫(yī)療市場優(yōu)勝劣汰就是市場經(jīng)濟的客觀規(guī)律，同樣職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作遭遇代萊挑戰(zhàn)，加之一些地方保護主義、行業(yè)保護主義的不斷激化，這就是發(fā)生在職業(yè)性身心健康監(jiān)護工作面前的又一難題。一些綜合醫(yī)院門診量存有上升趨勢和病房發(fā)生“吃不飽”情況，便紛紛出動健康檢查班子，至工廠回去搞職業(yè)性身心健康監(jiān)護，有些縣(區(qū))一級勞衛(wèi)機構劃地為牢，自己順利完成沒法，又不愿提出申請上一級勞衛(wèi)機構幫助，人為地導致一些監(jiān)督、監(jiān)護空白。

1.4身心健康監(jiān)護費用減少與某些企業(yè)效益不佳構成矛盾隨著醫(yī)學科學技術的發(fā)展，各種一流儀器的引入，檢查項目的減少，引致檢查費用減少。但大多數(shù)企業(yè)目前效益不佳，本來可以繳付的監(jiān)護費用，現(xiàn)在并無能力繳付，兩者之間又構成了代萊矛盾。矽肺病的預防措施患者都存有緊密的矽塵碰觸史及詳盡的職業(yè)史，引發(fā)矽肺的工種很多，長期碰觸各種金屬、煤粉、耐火材料、石粉、水泥、玻璃、陶瓷等工種的工人。

1、掌控或增加矽肺發(fā)作，關鍵在于防塵。工礦企業(yè)應當揪改革生產(chǎn)工藝、燙式作業(yè)、密封塵源、通風除塵、設備保護檢修等綜合性防塵措施。

2、強化個人防水，嚴格遵守防塵操作規(guī)程。對生產(chǎn)環(huán)境定期監(jiān)測空氣中粉塵濃度，并強化宣傳教育。搞好勞動力前體格檢查，包含Ｘ線胸片。

3、凡存有活動性肺內外結核，以及各種呼吸道疾病患者，都不必出席矽塵工作。強化矽塵工人的定期健康檢查，包含Ｘ線胸片，檢查間隔時間根據(jù)碰觸二氧化硅含量和空氣粉塵濃度而的定。

4、強化工礦區(qū)結核病的預防工作。對結核菌素試驗陰性者應當注射卡介苗；陽性者預防性抗結核化療，以減少矽肺分拆結核的發(fā)作。

5、對矽肺患者應當實行綜合性措施，包含瓦解粉塵作業(yè)，自行科穴適度工作，強化營養(yǎng)和得當?shù)目祻湾憻捝眢w，以增強體質。防治呼吸道病毒感染和分拆癥狀的出現(xiàn)。

還可以從以下幾個方面防治矽肺病的出現(xiàn)：

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，及其有關的法律法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范、衛(wèi)生標準，掌控或消解職業(yè)危害因