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第3頁共3頁實習(xí)生勞動合同標(biāo)準(zhǔn)版甲方(企業(yè)):乙方(實習(xí)生):_____身份證號碼:手機號碼:為共同做好學(xué)生的實習(xí)工作,明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。一、實習(xí)期限及工作時間乙方(實習(xí)學(xué)生)到甲方實習(xí),實習(xí)時間自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到_____部門,從事_____工作。實習(xí)期間,甲方安排技術(shù)人員與管理人員對實習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真實習(xí)。三、實習(xí)工資依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工資,月工資人民幣____元。四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定1.實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。3.乙方如有事請假,應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤,作曠工處理。4.節(jié)假日及實習(xí)(工作)以外的時間由乙方自由支配,乙方的一切個人行為、后果責(zé)任自負。五、培訓(xùn)甲方負責(zé)乙方實習(xí)(工作)前的有關(guān)培訓(xùn),以幫助乙方順利實習(xí)。甲方對乙方有進行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。六、勞動保護1.甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2.甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。3.實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。七、合同解除1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前30天通知甲方。2、乙方離職時,需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準(zhǔn)前不得擅自離崗,否則按曠工處理。4、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習(xí),在為實習(xí)學(xué)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。5、乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。八、乙方在已閱讀甲方的《實習(xí)生勞動合同書》的前提下簽署此協(xié)議。九、法律效力本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方(公章):_____乙方(簽字):_____時間:____年____月____日實習(xí)生勞動合同標(biāo)準(zhǔn)版(二)甲方:_____(單位/公司)乙方:_____(學(xué)校/實習(xí)學(xué)生)為共同做好學(xué)生的實習(xí)工作,明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。一、實習(xí)期限及工作時間乙方(實習(xí)學(xué)生)_____到甲方實習(xí),實習(xí)時間自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到_____部門,從事_____工作。實習(xí)期間,甲方應(yīng)安排技術(shù)人員與管理人員對實習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真實習(xí)。三、實習(xí)工資1.依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工資,月工資人民幣____元。四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定1.實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。3.乙方如有事請假,應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤,作曠工處理。4.節(jié)假日及實習(xí)(工作)以外的時間由乙方自由支配,乙方的一切個人行為、后果責(zé)任自負。五、培訓(xùn)1、甲方負責(zé)乙方實習(xí)(工作)前的有關(guān)培訓(xùn),以幫助乙方進入用工單位順利實習(xí)。2、甲方對乙方有進行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過專門培訓(xùn)再上崗。六、勞動保護1.甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2.因?qū)W生在實習(xí)期間已在學(xué)校購買了意外及疾病保險,實習(xí)期間乙方發(fā)生意外或疾病的,由乙方向?qū)W校及投保單位索賠損失,不需甲方承擔(dān)責(zé)任和損失。根據(jù)法律規(guī)定,乙方實習(xí)期間,甲方也不需要為乙方繳納社會保險。七、合同解除1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前30天通知甲方。2、乙方離職時,需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準(zhǔn)前不得擅自離崗,否則按曠工處理。4、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習(xí),在為實習(xí)學(xué)生履行實習(xí)工資支付手續(xù)后,解除本合同。5、乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。八、乙方在已閱讀甲方的《勞動合同》的前提下簽署此協(xié)議。九、法律效力本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方(公章):_____乙方(簽字):_____甲方代表(簽字):身份證號碼:____年____月____日____年____月____日實習(xí)生勞動合同標(biāo)準(zhǔn)版(三)甲方(實習(xí)單位)名稱:企業(yè)類別:法定代表人:_____職務(wù):_____乙方(實習(xí)生)姓名:_____年齡:_____性別:_____民族:_____身份證號碼:_____戶籍所在地:現(xiàn)住址:學(xué)生所在學(xué)校:所學(xué)專業(yè):畢業(yè)時間:在勞動保障行政部門的備案號:根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條實習(xí)崗位甲方按乙方實習(xí)內(nèi)容及要求,安排在_____崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。第三條實習(xí)報酬或?qū)嵙?xí)補助甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下:_____________________________。第四條工作時間及休息休假(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。(三)甲乙雙方的具體約定:____________________________。第五條保險福利待遇(一)乙方在實習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負責(zé)。(二)其他保險福利待遇約定如下:______________________。第六條勞動保護和勞動條件(一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。(五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。第七條勞動紀(jì)律(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:________________。(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:_______。第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)
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