效益演講稿4篇演講稿

效益演講稿4篇在座領導、老師下午好！各位同仁，可能你是風華正茂、懷揣美好理想、剛走上教育教學崗位年輕教師；可能你是年富力強、德才兼?zhèn)涔歉山處?；可能你是德高望眾、學識淵博老教師。不論你、我各屬于哪個執(zhí)教年紀，我們共同從事著“太陽底下最神圣職業(yè)”，共同耕耘在教育教學這塊肥沃而又荊棘叢生特殊土地上，共同面對著“怎樣提升課堂效益”嚴峻挑戰(zhàn)。二十一世紀，高科技飛速發(fā)展成為一個國家興旺發(fā)達基礎。綜合國力競爭說到底是人才競爭，100萬中小學教師素質是制約基礎教育改革與發(fā)展關鍵，是提升教育質量關鍵，是發(fā)展綜合國力關鍵。由此可見，要提升課堂效益，必須提升教師個人素質——即政治素質、業(yè)務素質、心理素質。一個合格教師要有良好師德涵養(yǎng)，嚴于律己、寬以待人，熱愛學生、善待他人、勤于學習、刻苦鉆研、沉穩(wěn)平和、樂觀豁達。所以，在今后推行教師職責過程中，我們有必要強化個人涵養(yǎng)，使本身師德素養(yǎng)愈加完善。眾所周知，有效課堂教學是建立在教學雙方高度認同基礎上。所以要提升課堂教學效益，教師必須做到知彼知己、百戰(zhàn)不怠。首先，關心學生，了解學生，親近學生，主動與學生建立友好人際關系，為構建輕松活躍教學氣氛做好充分準備。另首先，課前認真?zhèn)湔n，仔細推敲教學方法，搞好教學設計；課上利用多樣化教學伎倆，優(yōu)化課堂教學程序，因才施教，使每一個學生學有所得；課后認真反思，及時查缺補漏。如此一來，逐步形成課堂教學良性循環(huán)。課堂教學是我們每一位教師實現人生價值大舞臺，為何相同教學內容、相同教課時間，卻不能達成相同教學目標？為了省時高效地完成教學任務，請您不妨按我說方法做一做，希望您有所受益。學高為師，身正示范。做為一名新世紀人民教師，立足本職、提升教學效益是我們義不容辭使命，讓我們并肩攜手，共同努力，去迎接琿春教育碩果累累金秋吧！我要安全生產專題演講稿：效益來自安全安全締造幸福效益演講稿（2）|尊敬各位領導，同志們，大家好。今天我演講題目是：效益來自安全，安全締造幸福。假如我現在問：世界上最寶貴東西是什么？我想大家回答與我答案是一樣，是生命。確實，生命是美好燦爛，生活是明媚，如詩如畫，可生活往往也有它殘酷一面，許多殘酷事實都是因為安全知識貧乏、安全意識淡薄所引發(fā)。事故發(fā)生讓人膽戰(zhàn)心驚，只有親身經歷過，在生死邊緣徘徊過人才能深刻體會到生命可貴真諦，才能深刻明白“安全第一”這句話主要性?？墒?，我們不可能每個人都去體驗一回，因為這么太危險，但我們能夠引認為鑒，為自己敲響警鐘，不可疏忽大意，時刻注意安全。因為，注意安全不不過給自己造福，更是為家人，為社會，為國家造福。那么，怎樣在生活中保護自己，珍愛自己呢？首先，我們應該加強自己安全意識。安全意識高低是非常主要，假如在思想認識上得不到重視，更不可能在行動上有安全防范能力和方法。所以，在工作中我們要不停地加強安全意識，學習安全知識，普及安全教育，才能更有效地消除安全隱患，杜絕危險事故發(fā)生。其次，要提升安全操作技能。安全操作技能提升是保障安全生產主要前提，是自我安全保護最根本保障。所以，學習安全知識，不停操演，從而提升技能水平，才能確保安全生產，確保人身安全。再有，發(fā)覺安全隱患，及時整改，防止發(fā)生意外事故，從細節(jié)抓起，才能保障人身財產安全。安全意味著效益。安全是生產保障，是企業(yè)執(zhí)行各個生產步驟和搞好經濟效益前提基礎。試想一個企業(yè)各項安全要求得不到有力保障，或車間頂棚搖搖欲墜，或電網裸露交織；或毒氣管道泄露；或機器齒輪沒有保護罩而大張血口，等等，等等。這些事故隱患假如得不到及時排除，其帶來后果將十分慘重，要么致傷致殘，要么身亡。有誰愿意看到這類事件發(fā)生和血淋淋場面呢？人身安全得不到保障，又有誰能安心生產呢？因為安全問題造成人心惶惶而不安于生產，這又怎么能談得上提升經濟效益呢？由此可見，沒有安全，就沒有穩(wěn)定人心，也就沒有團結戰(zhàn)斗隊伍，更沒有創(chuàng)造效益推進力和環(huán)境保障，從這個意義上講，安全意味著效益，它是提升經濟效益前提確保。社會在進步，科技在發(fā)展，人們思想認識也應伴隨時代發(fā)展而進步。安全生產事關國家和人民利益，事關社會安定友好，事關“以人為本”“執(zhí)政為民”執(zhí)政理念?，F在安全生產，不是太平無事，而是存在相當多、甚至相當嚴重問題。每年我們都能聽到這令人駭人聽聞消息，XX年5月，中原油田鉆井作業(yè)一次死亡3人；6月，洛陽345噸吸附劑失火，經濟損失巨大；XX年6月，燕山石化煉油事業(yè)部吊裝作業(yè)一次死亡一人；10月油田渤海鉆井企業(yè)車輛墜海交通責任事故，17人死亡、2人失蹤、直接經濟損失202萬元；XX年5月，浙江省慈溪市發(fā)生一起企業(yè)自備發(fā)電機爆炸事故，4人當場死亡，2人受傷；……這些慘劇，無一不是違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律造成！回頭看看仔細分析一下事故發(fā)生原因，是因為麻痹大意，盲目樂觀，還是放松了安全要求，安全管理松懈？從我個人來看，我認為首先是在思想上沒有給予高度重視，個人安全意識不夠高，個人技能水平也沒有得到對應提升。生產中要學會保護自己，不做傷害自己、他人或被他人傷害事情，要有高度責任心。因為一旦發(fā)生意外，苦不只是自己，親人朋友也都會所以而悲痛欲絕，所以，不論是從事什么崗位工作，都應注意安全，作好各項安全防范方法，定時或不定時做安全檢驗，發(fā)覺隱患，及時處理整改，決不放松任何安全問題，才能杜絕安全事故發(fā)生。才能防止無須要麻煩，才不會給家庭帶來過多困難和壓力，平安健康活著、同家人一起共享天倫才是最幸福。朋友們，我們離不開安全，安全更離不開我們去不折不扣地執(zhí)行。新世紀太陽從東方地平線上噴薄而出，歷史已跨入一個新時代。當我迎著新一天明媚陽光時，我為我們取得成績而鼓舞，我為伴伴隨我走過風雨安全而歡呼！讓我們一起記?。盒б鎭碜园踩?，安全締造幸福。我演講完了，謝謝大家！安全效益保障征文演講稿效益演講稿（3）|安全，一個嚴厲而又不得不老生常談話題。每年有多少個礦山癱塌、瓦斯爆炸，多少年輕生命無辜斷送，多少老幼無奈地承受生離死別傷痛，多少家庭剎那間讓希望化為烏有。就在xx年正月初五這萬家團聚、樂享天倫日子里，孫家灣礦難死亡214人。這其間有多少兒子會望著鬢染白霜老父，深情地斟上一杯老酒，為老父老母燃響那一掛吉祥鞭炮，有多少年輕父親正盤算著為自己幼子在元宵佳節(jié)扎上一盞兔子燈，多少年輕人還在憧憬美好幸福，揚起希望風帆------然而就在剎那間這一切夢想和他們那偉岸身軀一起禁錮在那冰涼黑暗世界里，曾經創(chuàng)想著那美好未來留給家人只是鏡中花和無盡哀痛。這到底是怎么了?一系列重大安全事故接踵發(fā)生，令人觸目驚心。而一次次事故調查其結果多是人為原因。人們不禁在責問，這到底是因為何?企業(yè)安全管理去了哪里?員工安全理念又放之于何方?眾所周知，煤礦安全規(guī)程、安全制度不可謂不健全、不完善，我們擁有一部用成千上萬名礦工弟兄鮮血換來《煤礦安全規(guī)程》，我們有完善煤礦安全管理規(guī)章制度，我們有詳盡安全質量標準化，我們有溫情滿懷二道、三道安全防線。安全規(guī)程、安全制度每章、每節(jié)、每條、每句話，每一，往往是被痛徹心扉安全、質量事故催生而來，為何這用生命鐫刻安全符卻不能遏制事故黑手?這到底是因為何?究其原因，因為一些企業(yè)片面強調經濟發(fā)展漠視生命和健康權益。來，在經濟建設成為舉國上下工作中心同時，一些地方政府和企業(yè)片面強調經濟增加、效益優(yōu)先，產生效益至上觀念者也不在少數，這一切進而深刻地影響一些企業(yè)在生產中管理工作。片面地追求效益，從而無視安全主要性。有只是紙上談兵，走形式擺樣子，安全生產并未深入落實。而今，煤炭市場需求旺盛，煤炭價格一路攀升，煤礦生產為了抓住這個大好時機，在未有科學安全確保下貿然提升產量，造成惡性事故發(fā)生。部分員工在效益好，獎金高期待中更是蠻打蠻干。然而就在這貿然高產、蠻打蠻干背后，事故隱患跟蹤而至，一次次事故，一次次礦難，使我不禁要問：開平井噴、梁家河爆炸、大平礦爆炸、沙河礦火災、陳家山、孫家灣礦難給礦山帶來皆是滅頂之災，他們效益在哪里?xx年1至9月，湖南省煤礦共發(fā)生傷亡事故309起，直接經濟損失3022.9萬元，間接經濟損失超億元，他們效益又在哪里?一份由國家經貿委等單位組織《安全生產與經濟發(fā)展關系》研究結果顯示，近幾年來，我國每年所發(fā)生各類安全事故所造成直接損失靠近1000億元，加上間接損失則靠近xx多億元。其每年經濟損失相當于兩個三峽工程，兩百萬一所希望小學，能夠建造數量是十個億。xx個億能夠處理多少人溫飽問題?能夠處理多少失學兒童上學問題?此時此刻，我不想去算著一筆賬，我要問是：他們效益又在哪里?除卻這些直接損失，忘記這些間接損失，那些不再有希望老人，那些燃燒著希望孩子，那些曾經憧憬希望鮮活生命，他們損失又將怎樣計算?那又豈能“經濟”二所能涵蓋了?朋友們，太多問題我無法再問下去。我要講是：假如沒有安全、質量做保障，效益也就無從談起。從這個意義上說，安全是效益保障，安全是最大經濟增加點。從大處講，安全是確保企業(yè)生產長久穩(wěn)定運行，是創(chuàng)造良好經濟效益前提;從小處講，就是保障每個家庭，每個組員健康幸福生活，安全是家人發(fā)自內心洋溢在臉上幸福微笑。朋友們，我們是一名有著先進安全文化企業(yè)下一名高素質員工，我們慶幸我們是在“以人為本”先進管理理念下一名企業(yè)主人翁。礦黨政不惜一切代價，加大安全投入，給安全以最大保障。如伴隨安全文化建設神如推進，安全文化理念深入人心，凸現企業(yè)對生命與安全重視。企業(yè)是我們，只要我們每時每刻、每分每秒都樹立安全意識，只要我們在每一次送電、每一次安裝、每一次放炮、每一次駕起煤機，都不忘安全第一，我們就會擁有安全，企業(yè)、我們、效益就會永遠地走向一點。我尊敬礦工朋友們：讓我們時刻緊記“安全就是效益”小一觀念。身在工作面，管好自己，管好工友，時刻緊記：馬失前蹄之災，傷及自己，累及騎者;違章操作之禍，禍損自己，殃及他人。讓我們緊握安全航舵，因為安全生產就是健康、就是幸福、就是形象、就是發(fā)展、就是效益最有力保障。物業(yè)企業(yè)抓邊際效益演講稿效益演講稿（4）|所謂邊際效益是指：一個經濟實體在創(chuàng)效活動中，所取得實際效益與理論效益之差。那么，獲取邊際效益渠道和路徑又有哪些呢？從我們工作實際出發(fā)，從微觀上講，提升工作效率、變更索賠，節(jié)約一度電、一滴水、一張紙等都是邊際效益起源所在。就我們物業(yè)分企業(yè)而言，到底存在著哪些邊際效益？又怎樣抓好那些邊際效益呢？在此，談一點粗略看法，不足之處，望大家諒解。在房地產租賃方面：一是能夠經過準確丈量租賃房屋和土地，并依照出租房屋和土地地理位置等實際情況確定最好租賃價格，以此充分挖掘租賃面積和租賃價格潛力。二是以提升物業(yè)服務質量，營造良好經營環(huán)境留住客戶，最大程度地提升現有房屋租賃率；三是加大閑置土地開發(fā)力度，主動引入客戶到三天門投資建房辦廠、開店，這么現有近期效益，也有遠期效益。近期，能夠收取地租；遠期，在協(xié)議期滿后對方所建房屋均為企業(yè)全部。在水電管理和使用方面：一是能夠與地方供水供電部門搞好關系，經過增加混適用水用電中居民用水用電百分比，以賺取工業(yè)（商業(yè)）用電用水與居民生活用電用水差價；二是對水電設施勤保養(yǎng)、勤維修、勤巡查，發(fā)覺故障及時處理，杜絕長明燈和長流水。在辦公用具使用方面：辦公用紙實施正反雙面使用；打印還需修改稿件用小號或空心打印，盡可能降低用墨量；規(guī)范操作電腦、打印機等辦公設備，防止違規(guī)操作而引發(fā)故障，增加修理費用。在基建項目標興建和安裝維修方面：實施招標，最大程度降低成本，節(jié)約開支。在后勤服務方面：充分挖掘創(chuàng)新服務、優(yōu)質服務間接邊際效益。一是認真做好食堂服務，做到科學合理備餐，注意葷素搭配和營養(yǎng)，確保飯菜可口，讓大家吃得好、心情好、精力好、工效高；二是提升招待所服務質量，營造舒適住宿環(huán)境，服務熱情周到，環(huán)境衛(wèi)生整齊，讓上面來檢驗工作，下面到機關辦事都樂于住我們招待所，盡可能不讓住宿費外流。在車輛管理和使用方面：一是提升駕駛技能，加強車輛日常維護保養(yǎng)，既能夠節(jié)約油料，又可提升安全系數，同時還能夠降低故障發(fā)生，節(jié)約修理費；二是選擇價格合理、信譽好加油站和維修點，防止油料不合格、修理質量差，而影響使用和浪費資金。在基地管理方面：認真做好維修服務和綜合治理工作，努力營造舒適、優(yōu)美、友好、安定后方基地，讓一線職員解除后顧之憂，安心工作，多創(chuàng)經濟效益……由此種種，有如此多邊際效益可挖，無不令人為之振奮、為之心動。然而，心動不如行動，光有抓邊際效益思緒和理念是不夠，它只是一個計劃、一個打算、一個構想、一個夢而已。要想美夢成真，把理想邊際效益變成實實在在效益，關鍵是要付之行動。在領導重視、嚴格