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第頁共頁消費(fèi)部門年終工作總結(jié)模板錦集5篇消費(fèi)部門年終工作總結(jié)模板錦集5篇消費(fèi)部門年終工作總結(jié)篇1過去的一年,xx公司在局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)安排下,在總經(jīng)理的直接帶著下,全公司各部門、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及全體員工,按照公司年初確定的整體開展方案,積極工作,努力推進(jìn),較好的完成了全年的各項(xiàng)工作方案和任務(wù)。20xx年全年簽訂各類合同總額1294、70萬元,完成總產(chǎn)值1823、4萬元,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入1831、8萬元,利潤總額122、4萬元,凈利潤112、4萬元。較上年有很大進(jìn)步,為新的一年公司平穩(wěn)較快的開展奠定了良好的基矗現(xiàn)將xx年度公司各項(xiàng)工作簡要總結(jié)如下:一、消費(fèi)經(jīng)營根本情況:1、公路施工方面:20xx年公司在公路建立市場劇烈競爭的環(huán)境里,簽訂施工合同xx萬元,完成了商周高速公路周口段路面下封層、透層、粘層施工;朝阜高速公路五標(biāo)段透層和稀漿封層施工;鐵阜高速公路六標(biāo)封層、透層、粘層施工;水界高速一標(biāo)段透層、粘層、稀漿封層施工;藍(lán)商高速二標(biāo)透層、同步碎石封層、粘層、橋面防水施工;寧棋高速路面透層、粘層封層灑布工程;風(fēng)永十六標(biāo)改性乳化瀝青加工工程等7個(gè)工程,共完成總產(chǎn)值xxx萬元。目前,還有一個(gè)在建施工工程,浦南高速b合同段改性瀝青稀漿封層工程正在進(jìn)展中。2、機(jī)械產(chǎn)品消費(fèi)方面:xx年下半年通過合作開發(fā)消費(fèi)出了水泥混凝土攪拌車系列。目前,已形成模具化消費(fèi)線,并于xx年8月份試消費(fèi)投入16臺(tái),現(xiàn)已完成整車消費(fèi)8臺(tái),其中:12m31臺(tái),9m35臺(tái),8m31臺(tái),3m31臺(tái);半成品8臺(tái),其中9m37臺(tái),6m31臺(tái),完成消費(fèi)總值約301萬元,交付出租9m33臺(tái)。二、加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu),完善標(biāo)準(zhǔn)化管理1、xx年初,為了適應(yīng)公路建立市場的需要,公司決定將公司內(nèi)部的工程部組建成工程分公司,并辦理獨(dú)立的對(duì)外營業(yè)執(zhí)照,實(shí)行對(duì)內(nèi)為公司的工程部,對(duì)外為公司的工程分公司,同時(shí),加強(qiáng)了____員和技術(shù)人員裝備,從而有效的占領(lǐng)市場,為工程施工奠定了良好基矗2、xx年,隨著公司不斷的開展壯大和施工范圍的擴(kuò)大,以及消費(fèi)組織形式的變化,公司原有的一些規(guī)章制度,管理方法已不適應(yīng)當(dāng)前的開展需要。對(duì)此,公司總部及各部門,對(duì)原有的一些規(guī)章制度,獎(jiǎng)懲管理方法進(jìn)展重新修訂和完善,并要求認(rèn)真落實(shí),一年來通過各部門的不懈努力,已獲得較好的效果。3、加強(qiáng)人員的儲(chǔ)藏,保證消費(fèi)施工等用人需要。由于公司施工和消費(fèi)的實(shí)際情況造成目前人員不穩(wěn)定現(xiàn)狀,特別是有專業(yè)技術(shù),有才能的青年員工,時(shí)有跳槽現(xiàn)象的發(fā)生。因此,為了滿足適應(yīng)公司的消費(fèi),施工的需要,公司的人力資管理部門制定了相關(guān)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)懲制度,使公司人員管理方面更加標(biāo)準(zhǔn)化,制度化和科學(xué)化。三、狠抓平安管理工作,防止平安事故的發(fā)生平安工作是各項(xiàng)工作可以順利進(jìn)展的保障。平安工作的好壞,直接影響著公司的經(jīng)濟(jì)效益,xx年的平安工作。公司主要做了以下幾個(gè)方面。1、公司各部門按照公司的要求,把平安工作放在首位,隨時(shí)隨地的加強(qiáng)員工的平安教育工作,把平安意識(shí)時(shí)刻貫穿在每個(gè)員工的腦海中。2、認(rèn)真落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制,堅(jiān)持了平安例會(huì)制度,做到了平安措施層層到位。3、配齊配全了平安文明標(biāo)識(shí)和器材,按時(shí)發(fā)放和佩戴平安用品。4、通過規(guī)章制度不斷落實(shí),促進(jìn)操作人員自覺維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備的責(zé)任心,保證了機(jī)械設(shè)備的完好,從而有效的防止了機(jī)械事故的發(fā)生。5、由于認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)平安措施,xx年全年平安事故的發(fā)生率為0案次。四、工作缺乏:1、公司的各項(xiàng)管理制度還有待于進(jìn)一步進(jìn)步、完善和落實(shí)。2、管理構(gòu)造還不夠完善,相應(yīng)的管理技術(shù)人員還不到位,因此需加大對(duì)公司的宣傳力度,進(jìn)步企業(yè)的知名度,吸引更多優(yōu)秀的人才加盟進(jìn)來。3、產(chǎn)品種類還比擬單一,因此要進(jìn)一步加大適應(yīng)市場產(chǎn)品的開發(fā)力度。同時(shí),要進(jìn)一步采取目的考核等措施,平衡消費(fèi),降低消費(fèi)本錢,進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益。4、人員裝備不盡合理,鼓勵(lì)獎(jiǎng)懲制度還有待于進(jìn)一步完善,因此還需充分調(diào)動(dòng)廣闊職工消費(fèi)的積極性。5、需要進(jìn)一步加強(qiáng)公司的文化建立,做到以人為本,充分調(diào)動(dòng)廣闊員工的主人翁意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。打造公司核心競爭力,增強(qiáng)公司的凝聚力。方案一、全年方案完成施工、消費(fèi)、租賃的產(chǎn)值目的1、xx年方案實(shí)現(xiàn)施工合同簽訂額xx萬,方案完成施工工程產(chǎn)值1500萬?;厥帐┕すこ炭?500萬。2、xx年方案實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品消費(fèi)〔水泥攪拌車〕48臺(tái)〔含已完成8臺(tái)半成品〕,方案完成產(chǎn)值504萬元,方案實(shí)現(xiàn)銷售18臺(tái),實(shí)現(xiàn)銷售收入630萬元〔含底盤〕,方案實(shí)現(xiàn)利潤50萬元。3、xx年方案實(shí)現(xiàn)外租水泥攪拌車15—20臺(tái),方案完成租賃產(chǎn)值150—200萬元,方案收入150萬元,利潤xx萬。4、xx年全年方案實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值2600萬元。二、組建成立產(chǎn)品的研發(fā)部〔對(duì)外研發(fā)公司〕,多渠道多方位開發(fā)合適于公路鐵路建立市場的,附加值較高的?程產(chǎn)品。初步選定開發(fā)挪動(dòng)式混凝土攪拌車和智能混凝土攪拌車。三、加大消費(fèi)、施工、租賃等本錢目的考核管理,采取各種行之有效的方法降低本錢,從而有效的保證公司效益的不斷進(jìn)步,促進(jìn)資金的良好運(yùn)營。四、積極采取各項(xiàng)措施,加大公司的宣傳力度,進(jìn)一步進(jìn)步公司知名度,打造公司核心競爭力。五、進(jìn)一步完善公司內(nèi)部的管理組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)管理制度,制定和采取各項(xiàng)鼓勵(lì)政策,使公司在管理制度上更加標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化;使各項(xiàng)工作進(jìn)一步得到落實(shí),保證公司全年的各工程標(biāo)順利完成。消費(fèi)部門年終工作總結(jié)篇2一、班組簡介合成班成立于1998年,班組現(xiàn)有組員15人,女工3人,大專以上文化程度5人。班組中有團(tuán)員6人,黨員1人。平均年齡約29歲。班組作業(yè)對(duì)象主要是車廂的組拼合成.近六年來,班組在不斷的加強(qiáng)自身建立和提升班組的科學(xué)管理程度,目的是想通過這種手段提升全體組員的學(xué)習(xí)才能、分析^p才能、判斷才能、問題的解決才能,從而使班組更具活力與活力。隨著公司的創(chuàng)精益班組活動(dòng)開展,班組認(rèn)真學(xué)習(xí)精益班組的各項(xiàng)工作要求,結(jié)合方策和質(zhì)量信得過內(nèi)容制定了創(chuàng)優(yōu)的活動(dòng)方案并細(xì)化逐月進(jìn)展施行。二、現(xiàn)場5s與物流1、現(xiàn)場提升全年班組按照5s管理的要求,持續(xù)不斷的對(duì)現(xiàn)場進(jìn)展改善和提升。①班組現(xiàn)場圍板由于流動(dòng)性大,不易控制,為此,班組全月利用業(yè)余時(shí)間每月至少2次以上的整頓現(xiàn)場;②制作各種適宜的標(biāo)語,美化現(xiàn)場環(huán)境;③施行班組管理板的更新,更具實(shí)效性;④根據(jù)物料的使用性質(zhì)不同,對(duì)現(xiàn)場所有物品進(jìn)展定置,編寫了5s模板;⑤合成線操作區(qū)無明確范圍,外單位人員易走進(jìn)操作區(qū),影響組員操作和現(xiàn)場平安,因此,畫定操作區(qū)域,設(shè)定明顯標(biāo)識(shí)。2、物流與產(chǎn)能提升①20xx年,班組圍繞消費(fèi)才能提升,首先對(duì)工位布局進(jìn)展了調(diào)整,將原3個(gè)各工位細(xì)化為4個(gè)工位,對(duì)消費(fèi)現(xiàn)場物流進(jìn)展了改善,隨著品種的變換,不斷對(duì)物料定置進(jìn)展適應(yīng)性調(diào)整,一定程度上降低了翻料的浪費(fèi)時(shí)間,進(jìn)步了工效。通過多方面的努力,拼廂才能已到達(dá)當(dāng)班日產(chǎn)150~160臺(tái)的目的;②對(duì)班組各工序施行了動(dòng)作研究,降低動(dòng)作浪費(fèi),年進(jìn)步消費(fèi)才能約3000臺(tái);三、本錢控制與改善1、本錢管理改善㈠對(duì)各項(xiàng)本錢指標(biāo)進(jìn)展了修訂。為了讓本錢更具可控化,班組將本錢指標(biāo)分解到個(gè)人,讓組員都參與到本錢管理中去,建立了本錢目視管理看板,施行崗位本錢投入產(chǎn)出報(bào)表。㈡制定了全年降耗減廢方案,對(duì)前板防劃傷、廢銷再利用及跑、冒、滴、漏進(jìn)展了改善和整治。㈢開展經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析^p,對(duì)領(lǐng)料單回收進(jìn)展了改善,根據(jù)班組標(biāo)準(zhǔn)件、小附件品種較多的現(xiàn)象,為了標(biāo)準(zhǔn)管理,對(duì)每一個(gè)品種進(jìn)展產(chǎn)品標(biāo)識(shí)標(biāo)注。2、消耗控制班組全年共完成拼廂37443臺(tái),本錢消耗1352377.30元,定額1353709.70元,比值為99.902%,單臺(tái)消耗36.12元,單臺(tái)消費(fèi)本錢比20xx年36.33元下降了0.21元。3、工作改善班組全年提出工作改善94條,經(jīng)班組挑選有52條認(rèn)可上報(bào),施行47項(xiàng),有效改善施行率90.4%,人均提交改善6條,參與率100%。四、產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理1、質(zhì)量管理①班組iso9000體系符合率100%,wsl達(dá)標(biāo)無不合格工程。②一年來,班組不斷加強(qiáng)崗位自控建立,到達(dá)缺陷件有標(biāo)識(shí),建立缺陷信息反應(yīng)機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行“三自一控”,信息根本可以反應(yīng)到班組質(zhì)量員和班長處。③全年共實(shí)現(xiàn)qc成果4個(gè),獲廠評(píng)比第一名2個(gè)、第二名1個(gè)、第三名1個(gè)。④全年無批量性或重大質(zhì)量質(zhì)量事故發(fā)生。2、工藝管理①為適應(yīng)消費(fèi)的需要,在技術(shù)科的安排下,更換了工藝作業(yè)指導(dǎo)卡。②班組明晰工藝流程,開展工序間質(zhì)量承諾和效勞活動(dòng)。③建立崗位作業(yè)報(bào)表制度,深化反應(yīng)消費(fèi)線上的問題。五、平安消費(fèi)與設(shè)備維護(hù)1、平安管理班組在不斷穩(wěn)固“特安評(píng)”成果的根底上,全年無平安事故發(fā)生。班組全年平安工作的重心放在了加強(qiáng)人的平安意識(shí)上,目的是想以此杜絕人的不平安行為、環(huán)境的不平安因素、物的不平安狀態(tài),以防止平安事故的發(fā)生,為此,班組開展了形式多樣的平安活動(dòng),讓組員廣泛的親身參與。2、設(shè)備、工裝管理①完成班組所有設(shè)備tpm模板的編寫并上墻。②班組設(shè)備、工具兩次校對(duì)性造冊(cè)。③為配合消費(fèi)才能提升,班組與維修班共同設(shè)計(jì)完成合成線改造。以上就是我們工作情況的總結(jié)。如有不當(dāng)之處,還請(qǐng)大家批評(píng)指正。謝謝大家!消費(fèi)部門年終工作總結(jié)篇3光陰似箭、歲月如梭。伴著圣誕節(jié)日的歡樂氣氛,我們即將迎來新的一年。在過去的一年中消費(fèi)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的親密配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在此,我對(duì)消費(fèi)部一年來的工作做以總結(jié),同時(shí)也祈愿我們公司明年更美妙。一、工作回憶1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面過去的一年里,消費(fèi)部在消費(fèi)過程中面臨三、四產(chǎn)品型號(hào)的多變,批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,進(jìn)展實(shí)驗(yàn)和探索。截止20xx年12月12日共完成兩成構(gòu)造產(chǎn)品40KKPCS三四層構(gòu)造產(chǎn)品3KKPCS。為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,我部門合理的調(diào)整消費(fèi)方案,和利用有限的資,及時(shí)滿足客戶的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了根底。2、產(chǎn)品品質(zhì)方面在今年工作中,在確保消費(fèi)任務(wù)的情況下兩層構(gòu)造產(chǎn)品入庫良率到達(dá)98%,三四層產(chǎn)品入庫良率到達(dá)96%。我堅(jiān)信只要每個(gè)員工在進(jìn)步產(chǎn)品意識(shí)情況下,全力的投入在消費(fèi)每一個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步進(jìn)步。3、設(shè)備管理方面在過去的一年里,各設(shè)備比擬良好,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了消費(fèi)的穩(wěn)定。4、人員管理方面在每年的年初和年末,在人員變動(dòng)和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時(shí)候情況下,這無疑給消費(fèi)管理帶了了極大的壓力,但在這壓力的推動(dòng)下本部門還是堅(jiān)持對(duì)新近員工的崗前崗中培訓(xùn),確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到根本勝任輪換崗位工作,在這我要感謝行政部對(duì)員工的教育和工程部的技術(shù)培訓(xùn)和車間的各班長,的鼎力支持才始的我部門有了如今的良好場面。5平安消費(fèi)方面在過去的一年里,我部門將平安消費(fèi)納入消費(fèi)日常管理工作之中,隨時(shí)做到各車間員工的平安知識(shí)教育,監(jiān)視和排除各車間存在的平安隱患。確保了消費(fèi)車間的有序運(yùn)行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。二、存在的缺乏和對(duì)策消費(fèi)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也獲得了一定的成績,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的缺乏。1、質(zhì)量管理方面1〕員工質(zhì)量意識(shí)淡泊:目前在一局部員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),樹立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。2〕缺乏全員參與質(zhì)量管理理念:我們?nèi)缃袢狈Φ木褪侨珕T參與質(zhì)量意思,在我們計(jì)件和沒有品管的巡檢下,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一個(gè)真空地帶,班和班之間誰都管誰都不管的場面。而且有的.時(shí)候在消費(fèi)現(xiàn)場執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。3〕缺乏消費(fèi)質(zhì)量記錄意思:由于我部門全體計(jì)件化以后,在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品消費(fèi)的過程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造中過程中,如何完好記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理體系所要求的,些我們所做,做我們所寫。記我們所做的還差較遠(yuǎn)!2、人員管理方面員工的精神相貌和緊張感缺乏,在這方面我們?cè)诨I劃一下整頓,制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)方案。施行有效的鼓勵(lì)措施,不斷的進(jìn)步員工的綜合數(shù)字,以適應(yīng)企業(yè)以后開展的需要。3、物料消耗管理方面由于之前我們沒有對(duì)物料消耗及本錢進(jìn)展考核,在飛正常本錢增加時(shí),如工具損耗率搞,物料使用質(zhì)量過剩,員工裝配及存放不當(dāng)影起的浪費(fèi)。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在,主要是員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。本部門將根據(jù)實(shí)際情況施行相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施和節(jié)約能降低本錢的思想教育,始員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的進(jìn)步三、從公司整體方面,我有一幾點(diǎn)建議。1、建立健全的工作質(zhì)量職責(zé)制度。對(duì)公司每個(gè)部門和員工都明確規(guī)定各部門和個(gè)人在工作中的詳細(xì)任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,層層、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),工作有檢查,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣闊員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系。2、因公司員工的流動(dòng)量大,個(gè)別的團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感補(bǔ)強(qiáng),長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力加強(qiáng)樹立與培訓(xùn)。四、自身總結(jié)20xx年即將完畢,20xx年的工作也即將告一段落,在這一年里,我經(jīng)過自身努力,克制各種困難,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。根本上的完成了本年度的工作,經(jīng)歷這兩年來的消費(fèi)管理工作。通過這些工程的管理,熟悉了公司的運(yùn)作程序流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)歷根底。雖然20xx年有所收獲,但是自身的缺乏之處也暴露無疑:1。雖然年輕充滿干勁,但是經(jīng)歷缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。2。跟不上客戶在訂單上的運(yùn)作需求,還缺乏主動(dòng)與他們的溝通和交流的積極性,不擅長有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果。3。消費(fèi)進(jìn)度狀況不能完全掌控,造成拖期、延期想象比擬常見。消費(fèi)部門年終工作總結(jié)篇420xx年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟部門的支持下,我根據(jù)公司的工作精神與工作部署,結(jié)合消費(fèi)部經(jīng)理的崗位職責(zé)與工作實(shí)際,創(chuàng)新工作思路、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真踏實(shí)努力工作,較好地完成了各項(xiàng)消費(fèi)工作任務(wù),獲得一定成績?,F(xiàn)將20xx年工作情況詳細(xì)進(jìn)展總結(jié)如下:一、消費(fèi)任務(wù)完成情況20xx年,我?guī)еM(fèi)部干部員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,齊心協(xié)力,認(rèn)真努力工作,較好地完成了消費(fèi)任務(wù),消費(fèi)運(yùn)行正常,無消費(fèi)平安事故,全年完成臺(tái)xx柴油發(fā)電機(jī)組消費(fèi)任務(wù)。二、全年采取的主要工作措施〔一〕加強(qiáng)思想教育,進(jìn)步員工凝聚力20xx年,我實(shí)在加強(qiáng)對(duì)員工的思想工作,開展國情、廠情教育,培養(yǎng)員工的感恩心。通過開展思想教育工作,使消費(fèi)部每個(gè)員工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,進(jìn)步思想政治覺悟,熱愛企業(yè),熱愛工作崗位,做到心往一處想,勁往一處使,增強(qiáng)執(zhí)行力,進(jìn)步工作效率,確保完成公司下達(dá)的消費(fèi)任務(wù)。〔二〕加強(qiáng)設(shè)備管理,確保消費(fèi)正常進(jìn)展設(shè)備是重要的消費(fèi)工具,對(duì)于完成消費(fèi)任務(wù),進(jìn)步柴油發(fā)電機(jī)組質(zhì)量具有極其重要作用。我實(shí)在加強(qiáng)設(shè)備管理,一是教育員工要愛惜設(shè)備,按操作要領(lǐng)使用設(shè)備,精心維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備的完好率和正常運(yùn)行。二是開展設(shè)備使用、保養(yǎng)輔導(dǎo),利用晨會(huì)、班會(huì)等方式對(duì)員工進(jìn)展輔導(dǎo),使他們懂設(shè)備構(gòu)造,懂設(shè)備檢查的作用及方法,懂設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),懂設(shè)備操作規(guī)程。在工作中,使用好設(shè)備,保養(yǎng)好設(shè)備,穩(wěn)定設(shè)備功能,確保設(shè)備正常運(yùn)行,滿足消費(fèi)需要?!踩臣訌?qiáng)質(zhì)量管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格我知道我們企業(yè)技術(shù)力量比擬薄弱,產(chǎn)品質(zhì)量上不去,返工較多。所以,我作為消費(fèi)部經(jīng)理,特別注重質(zhì)量,為此把產(chǎn)品質(zhì)量放在工作的首位,進(jìn)步每個(gè)員工質(zhì)量意識(shí),認(rèn)識(shí)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量的重要性以及對(duì)企業(yè)的影響。我從抓質(zhì)量的根底性工作做起,在消費(fèi)過程中牢記“質(zhì)量是生命,消費(fèi)保質(zhì)量”的思想,堅(jiān)決杜絕質(zhì)量事故。開展質(zhì)量問題“大反思、大排查、大整治”活動(dòng),制定質(zhì)量問題排查整治和催促檢查方案,針對(duì)柴油發(fā)電機(jī)組的質(zhì)量特點(diǎn),明確質(zhì)量工作責(zé)任、目的、任務(wù)、內(nèi)容和監(jiān)視檢查措施,落本質(zhì)量排查、登記、整治、督辦、驗(yàn)收等每個(gè)環(huán)節(jié)的工作要求,實(shí)在做到質(zhì)量排查徹底、催促檢查到位、整治責(zé)任明確、跟蹤督辦有力。通過這些措施,到達(dá)及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患,及時(shí)整治質(zhì)量問題,防止出現(xiàn)質(zhì)量事故,確保柴油發(fā)電機(jī)組質(zhì)量合格,增強(qiáng)柴油發(fā)電機(jī)組的質(zhì)量信譽(yù),從而促進(jìn)企業(yè)的開展,也給員工帶來實(shí)在的利益?!菜摹臣訌?qiáng)平安消費(fèi)工作,確保消費(fèi)平安20xx年,我實(shí)在加強(qiáng)平安消費(fèi)工作,樹立“平安為了消費(fèi),消費(fèi)必須平安”的思想,杜絕一切平安事故,確保消費(fèi)平安。詳細(xì)抓好四項(xiàng)工作:一是在消費(fèi)過程中,要求全體干部員工時(shí)刻保持清醒的頭腦,充分認(rèn)識(shí)到平安消費(fèi)的重要性,時(shí)刻保持高度的警覺性。形成“人人講平安,事事為平安,時(shí)時(shí)想平安,處處保平安”的思想氣氛,消除一切平安隱患。二是制定和完善規(guī)章制度并確保有效執(zhí)行。我制定平安消費(fèi)管理制度,建立平安消費(fèi)崗位責(zé)任制,做到責(zé)任到人,明確分工。把平安貫串于消費(fèi)全過程,加強(qiáng)平安隱患排查,消除一切平安隱患。三是加強(qiáng)平安培訓(xùn)工作。我加強(qiáng)對(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn),定期對(duì)員工進(jìn)展培訓(xùn),對(duì)新工藝、新設(shè)備的操作使用以及近期柴油發(fā)電機(jī)組消費(fèi)中的技術(shù)難點(diǎn)、平安隱患進(jìn)展深化細(xì)致的分析^p講解,進(jìn)步員工的整體技術(shù)程度,確保消費(fèi)平安。四是齊心協(xié)力,共同維護(hù)平安消費(fèi)。在消費(fèi)過程中,要求每個(gè)員工嚴(yán)格按照制度要求,認(rèn)真排查平安隱患,做好平安消費(fèi)工作,把平安時(shí)刻銘刻于心,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,共同維護(hù)平安消費(fèi),促進(jìn)企業(yè)開展?!参濉臣訌?qiáng)降本增效,進(jìn)步企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益20xx年,我加強(qiáng)能、原材料等方面的管理,實(shí)在進(jìn)步能利用率。教育員工要珍惜水電資,珍惜消費(fèi)材料,做到用水節(jié)約,杜絕“跑、冒、滴、漏”,不開長明燈、無人扇。對(duì)消費(fèi)材料,不亂丟亂放,做到精打細(xì)算、充分利用。通過實(shí)際詳細(xì)工作,樹立節(jié)約意識(shí),為企業(yè)降本增效、進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益做出實(shí)實(shí)在在的努力與奉獻(xiàn)。三、存在的缺乏問題我在獲得一定成績的同時(shí)也存在一些缺乏,一是局部崗位員工的操作程度和理論知識(shí)不夠,管理人員的拓展思維欠缺,本錢節(jié)約觀念淡薄,存在浪費(fèi)和跑冒滴漏現(xiàn)象;二是質(zhì)量意識(shí)和平安意識(shí)還不夠強(qiáng),進(jìn)步產(chǎn)品質(zhì)量上措施不夠,遵守平安制度和平安操作方面有欠缺,需要繼續(xù)加強(qiáng)。20xx年,我認(rèn)真努力工作,雖然獲得了一定的工作成績,但是與公司的要求和員工的希望相比,還是需要繼續(xù)努力和進(jìn)步。今后,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),深化管理,按公司的要求,做好自己的本職工作,為公司安康持續(xù)開展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。消費(fèi)部門年終工作總結(jié)篇5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!光陰如梭,在這一年中我在自己的崗位上有很多汗水也有淚水?;貞浺酝哌^的困難歷程,成績已經(jīng)成為過去,新的一年對(duì)我的人生來說亦是一次全新的開場。在20xx年,更好地完成工作,揚(yáng)長避短,現(xiàn)總結(jié)如下:ai產(chǎn)量如下:做的好的是維修本錢控制和稼動(dòng)率,差的是人員流失。維修本錢比去年的每臺(tái)機(jī)1100元最少要節(jié)約一半,約500元左右,不斷換操作員給我們的培訓(xùn)和設(shè)備維護(hù)帶來了很大的壓力和挑戰(zhàn),同時(shí)也是我們工作的缺乏。一:來年規(guī)劃1、處理當(dāng)班的日常事務(wù),負(fù)責(zé)當(dāng)班各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;2、負(fù)責(zé)所轄機(jī)器的點(diǎn)檢、周保養(yǎng)、月保養(yǎng)的施行,并做好相關(guān)保養(yǎng)記錄,提早處理存在隱患故障的機(jī)器3、根據(jù)上級(jí)安排方案,合理利用資,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。4、負(fù)責(zé)當(dāng)班操作員的崗位培訓(xùn)、績效考核;并對(duì)操作員的工作進(jìn)展監(jiān)視,及時(shí)糾正不良操作行為;5、每小時(shí)巡查各機(jī)器的運(yùn)行狀況和消費(fèi)達(dá)成狀況,品質(zhì)狀況,及時(shí)對(duì)策不達(dá)成現(xiàn)象;6、負(fù)責(zé)審核當(dāng)班各機(jī)臺(tái)消費(fèi)插件進(jìn)度跟蹤表,并組織當(dāng)班操作員檢討當(dāng)班未達(dá)成狀況分析^p并對(duì)策;7、負(fù)責(zé)本班的消費(fèi)平安、設(shè)備平安,并指導(dǎo)操作員進(jìn)展品質(zhì)控制、漏件控制及設(shè)備操作,維修等技巧和方法;8、負(fù)責(zé)組織設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)以及設(shè)備5s的

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