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文檔簡介

簡單城市個人勞動合同合同雙方甲方：XXXXXXXXX公司（以下簡稱“公司”）乙方：XXXXXXXXX（以下簡稱“員工”）合同簽署時間合同簽署時間為XXXX年XX月XX日。合同期限本合同為XXXXX年X月X日至XXXX年X月X日，共計X年X月X天。工作內(nèi)容員工在公司任職XXXXX崗位，主要工作內(nèi)容為XXXXXXXXX。具體工作內(nèi)容以公司當時的工作需要為準。工作時間員工每周工作XX小時，具體工作時間為X點至X點，中間休息X小時。公司根據(jù)工作需要可調(diào)整員工的工作時間，并提前告知員工。薪資和福利待遇員工的基本工資為每月XXXX元，薪資以月結(jié)算。員工享有公司的社會保險和公積金等福利待遇，具體以公司制度為準。公司每年組織員工進行旅游或其他相關(guān)活動。保密和競業(yè)限制員工在公司工作期間需嚴守公司的保密制度，保守公司的商業(yè)秘密以及涉及公司利益的所有信息。員工離職后X年內(nèi)不得在同等或相似行業(yè)從事競爭性工作。工作規(guī)定員工上班需按時到崗，并認真履行職責(zé)，維護公司形象。如需請假需提前X天向公司提交請假申請，經(jīng)公司同意后才能請假。員工應(yīng)遵守公司的各項規(guī)定，如違反，公司有權(quán)進行相應(yīng)的處理。合同變更和解除雙方協(xié)商一致可以對合同進行變更，變更后的內(nèi)容需以書面形式確認并簽字。在合同期限內(nèi)，如果因特殊原因需要解除合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行處理。其他約定本合同未盡事項雙方可協(xié)商處理，處理結(jié)果需以書面形式確認并簽字。合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。法律適用和爭議解決本合同的簽訂、履行、變更和解除，適用中華人民共和國法律法規(guī)。雙方如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向所在地人民法院提起訴訟。以上為甲乙

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