2023年骨干老師培訓(xùn)心得體會(5篇)_第1頁
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2023年骨干老師培訓(xùn)心得體會(5篇)_第5頁
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文檔簡介

2023年骨干老師培訓(xùn)心得體會(5篇)

書目

第1篇2023年語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

第2篇語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

第3篇小學(xué)語文骨干老師暑期培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

第4篇小學(xué)語文骨干老師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

第5篇參與區(qū)語文骨干老師培訓(xùn)活動的心得體會

2023年語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

引骨干老師參與相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)能有效地提升工作實(shí)力,促進(jìn)工作質(zhì)量的提高,更好地教化學(xué)生。下面是我舉薦給大家的語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會,希望大家有所幫助和收獲。

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會一

通過這些天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我學(xué)習(xí)到了許多東西,講課的老師從理論的深度與親生的實(shí)踐相結(jié)合,從學(xué)校管理、課堂教學(xué),校本教研,信息化教學(xué)等方面的闡述,使自己收獲很大,下面就從我的學(xué)習(xí)和相識談幾點(diǎn)心得體會與大家共勉。

一、學(xué)校管理的要素

學(xué)校管理的要素有三個方面;人、財、物,管人是管理的主體核心,是各要素中居于首位的因素。財是辦學(xué)的基本支持力氣,是完成教化教學(xué)任務(wù)的重要基礎(chǔ),錢肯定要花在真正須要的地方,物是辦學(xué)實(shí)施基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)學(xué)校工作目標(biāo)的重要物質(zhì)保障。校長要管理好學(xué)校首要穩(wěn)定人心,規(guī)范辦學(xué)行為,管理上要講求藝術(shù),調(diào)動員工的主動性,讓員工樹立校榮我榮,校衰我恥的思想,為老師搭建展示才華的舞臺,實(shí)現(xiàn)老師的人生價值。

二、課堂教學(xué)要求

要想提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是要提高課堂教學(xué)的效率,要解決過去課堂教學(xué)中存在的問題,比如重學(xué)問輕創(chuàng)新,重結(jié)果輕過程,重形式輕效果,重教法輕學(xué)法,在課堂上要有同等和諧的氛圍,注意培育學(xué)生的情感看法,把課上成充溢的課、豐實(shí)的課、平實(shí)的課、真實(shí)的課。

三、要注意校本研訓(xùn)

校本研訓(xùn)應(yīng)成為學(xué)校日常工作的一個重要組成部分,因此學(xué)校建立校本研訓(xùn)的嘉獎制度,建立評價監(jiān)督機(jī)構(gòu),從組織型,自主型兩個模式進(jìn)行校本研訓(xùn),集體學(xué)習(xí)理論,集體備課、評課,相互學(xué)習(xí),相互溝通,共同提高,也自主學(xué)習(xí)、自己反思,寫心得體會,要通過教研活動,探討小問題真現(xiàn)象,要讓老師寫教化敘事、寫日記教化教學(xué)真實(shí)的事情,提倡老師終身閱讀,努力長舌書香校內(nèi)。

四、充分利用信息技術(shù)

因?yàn)樾畔⒒虒W(xué)可以促進(jìn)老師的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,所以校長要增加老師的信息素養(yǎng),讓老師在其它學(xué)科中有效地融入信息技術(shù),學(xué)校要不斷充溢資源庫,調(diào)動老師應(yīng)用信息技術(shù)的穩(wěn)定性,讓每位老師都能嫻熟應(yīng)用多媒體,讓學(xué)生開心地學(xué)習(xí),老師華蜜的教學(xué)。

我想隨著社會進(jìn)步和發(fā)展,教化將會對校長提出更高的要求,會有的問題擺在我們面前,須要我們?nèi)ソ鉀Q,我們想,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷反思,不斷實(shí)踐與創(chuàng)新,才能勝任歷史給予我們的責(zé)任。

總而言之,通過學(xué)習(xí),提高了相識,明確了職責(zé)。知道了一個好校長是成就一所好學(xué)校的關(guān)鍵,清晰地意識到了身上肩負(fù)的神圣使命。今后的工作中,肯定把此次學(xué)習(xí)所獲、所悟、所感,應(yīng)用并指導(dǎo)自己的實(shí)踐,在實(shí)踐的過程中不斷摸索、改革與創(chuàng)新,找尋到適合自己學(xué)校的發(fā)展模式,形成自己的辦學(xué)特色,辦好人民滿足的教化。

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會二

“玉不琢,不成器。人不學(xué),不知道。”古人寥寥數(shù)語就將學(xué)習(xí)的重要性高度地概括出來了。學(xué)習(xí)的過程好比那未經(jīng)加工的瑕玉,經(jīng)過一番精雕細(xì)刻之后,呈現(xiàn)出一具“婀娜”的工藝品應(yīng)具有的名貴與高雅。同樣的,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益困難的學(xué)生思想道德,許多時候仍讓我們有些霧里看花,無所適從,我們很須要學(xué)習(xí),而此次學(xué)區(qū)骨干老師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),如同為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。

培訓(xùn)中,專家教授的講座,特級老師的觀摩課,在言談之中透露著充溢哲理的思索也無不告知我們:“成人”才是學(xué)校教化的最終目標(biāo)。為了適應(yīng)明天的社會,今日的教化必需改,而改革的成敗首先在于更新教化理念,劃時代的改革不能希望一步到位。通過短暫的學(xué)習(xí)生活,我最大的收獲就是真正地相識了新課程改革,相識到這場課改所具有的深遠(yuǎn)意義。社會在發(fā)展,科技在進(jìn)步,勞動力的素養(yǎng)就必需提高到一個新水平,這樣教化才能可持續(xù)性地發(fā)展。北京教化學(xué)院數(shù)學(xué)系劉加霞教授給我們講的《教學(xué)反思》——老師發(fā)展的內(nèi)在機(jī)制,給我留下了深刻印象。她為我們講解了教學(xué)反思的內(nèi)涵,進(jìn)行教學(xué)反思的好處,反思內(nèi)容的設(shè)計,以及新課程改革背景下,作為老師我們應(yīng)當(dāng)反思些什么……通過傾聽專家的講座,使我對教學(xué)反思有了一個更深刻的相識。

新課程改革的終極目標(biāo)是什么?一句話:為了每一個學(xué)生的發(fā)展。這也正是多元智能理論的寫照。那我們學(xué)校教化原委要做什么?是不是僅僅為甄別出一部分高智商者送他們進(jìn)入高等學(xué)府即是終極目標(biāo)?不,那是殘酷的,今日的求學(xué)者明天都將步入社會參加社會經(jīng)濟(jì)建設(shè),我們老師必需發(fā)覺學(xué)生的優(yōu)勢智能,發(fā)展他的優(yōu)勢智能,為他們的“成才”供應(yīng)方向,讓每一個人都能為社會發(fā)展盡己所能。也只有這樣才能提高全民素養(yǎng),才可以實(shí)現(xiàn)中華民族的宏大復(fù)興,才能使我們在學(xué)問經(jīng)濟(jì)到來之際贏得入場券。而在這其中,我們老師起著至關(guān)重要的作用,我們應(yīng)當(dāng)在課堂教學(xué)中,培育學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)力,綜觀兩位知名老師的講課,他們在這方面的培育上尤為突出。我想,面對新課程改革,以下幾點(diǎn)值得廣闊老師留意:

1、教學(xué)過程的生成性

試想,老師同樣的講課為什么孩子的駕馭程度出現(xiàn)差異?因?yàn)閷W(xué)問是學(xué)生自己主動生成的,任何人是不能代替他體驗(yàn)、領(lǐng)悟、理解,然而,老師不是萬能的,但也決不是無能的,老師的作用就是設(shè)計好能引起學(xué)生主動活動的情境。

2、教化目標(biāo)的全面性

從聽說讀寫入手,培育學(xué)生的多元智能是中間目標(biāo),教化的終極目標(biāo)是成人,學(xué)問和技能只是培育成人的工具。

3、學(xué)生角色的主動性

只有把學(xué)習(xí)的選擇權(quán)真正歸還給學(xué)生,學(xué)生才有了獲得主動發(fā)展的前提。作為老師,我們肩上的擔(dān)子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?關(guān)注將來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學(xué)中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。繼而走上務(wù)實(shí)之路,一切從實(shí)際動身,實(shí)事求是,講求實(shí)效。棄繁就簡,走簡潔之路,返樸歸真。直至把每一個孩子培育“成人”。

“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛閷W(xué)區(qū)骨干老師培訓(xùn)對象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論學(xué)問,用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,探討和探究教化、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的老師,使自己具有所教學(xué)學(xué)問方面的前瞻性。這樣,才能培育出新時期“發(fā)覺型、獨(dú)創(chuàng)型、創(chuàng)建型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會三

傾聽了特級老師的講座,反思自己平常的課堂教學(xué),須要學(xué)習(xí)與改進(jìn)的地方實(shí)在是太多了。讓我從自身動身,不斷地反思和總結(jié)。自我實(shí)踐,不斷提升。向書本請教,聽專家講座,傾聽名師的課堂,學(xué)習(xí)同伴的特長,這都是為自己的教化教學(xué)實(shí)踐水平的提高作好打算。一切的學(xué)習(xí)都是為了自己的實(shí)踐,為了教化好我們新世紀(jì)的接班人,否則皆為空談。于是,在培訓(xùn)期間,我會用學(xué)到的東西來改進(jìn)我的教化教學(xué)。特殊是一些教化教學(xué)的方法讓我在實(shí)踐中體驗(yàn)到了勝利的喜悅。

通過參與小學(xué)語文培訓(xùn)會,使我對小學(xué)語文的新教材有了新的相識.我認(rèn)為這次的培訓(xùn)開得特別的好,對我這個小學(xué)語文的老師有很好的指導(dǎo)作用,使得我在以后的教學(xué)有明確的目標(biāo),好的教學(xué)方法,更新奇的教學(xué)手段。在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論學(xué)問,用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,探討和探究教化、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的老師,使自己具有小學(xué)語文教學(xué)學(xué)問方面的前瞻性。

作為語文老師,自身的語文教學(xué)實(shí)力是事關(guān)教學(xué)成敗的重要因素,因此,我們更應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和修煉,不斷增加自身的教學(xué)實(shí)力。首先,我們要豐厚自身的文化底蘊(yùn),讓自己不再淺薄,其次,要拓寬我們自身的學(xué)問視野,讓自己不再閉塞;最終,要陶冶我們自身的道德情感,讓我們不再簡潔粗暴。由此,我想到了一位教化專家提出的“一個老師的十二項(xiàng)修煉”:修煉自己的聲音,讓他引人入勝;修煉自己的語言,讓他妙趣橫生;修煉自己的眼睛,讓他傳神豐富;修煉自己的表情,讓他神采奕奕;修煉自己的行為,讓他規(guī)范專業(yè);修煉自己的學(xué)識,讓他如同泉涌;修煉自己的脾氣,讓他逗人寵愛;修煉自己的特性,讓他顯明唯美;修煉自己的心靈,讓他平和漂亮;修煉自己的氣質(zhì),讓他超凡脫俗;修煉自己的靈魂,讓他崇尚圣潔;修煉自己的人生,讓他陽光華蜜。

漢語言所特有的表意特征,給予了文字以繽紛的生命,對詞句的咀嚼品嘗則是鑒賞文本的一把鑰匙。假如沒有了對詞句的錘煉,沒有了“吟安一個字,捻斷數(shù)莖須”的執(zhí)著探究精神,就會使我們的語文教學(xué)失去本該有的“語文味”。文學(xué)作品也好,應(yīng)用文字也好,詞句之于文本鑒賞,就猶如咀嚼橄欖,越是咀嚼得細(xì)膩,回味也就越是香甜。而同樣的文本,對于不同人來說,也會有著完全不同的體悟。所以,一個勝利的語文老師,應(yīng)當(dāng)有著自己顯明的教學(xué)特性。所以,我們要更加珍惜“海西培訓(xùn)”給我們創(chuàng)建的這個機(jī)會,與專家對話、與同行對話,在對話中反思,在對話中不斷成長,努力找尋最利于自身發(fā)展的道路,形成自身顯明的教學(xué)特性。

語文教化須要激情,須要全身心的投入;語文教化須要詩意,須要洋溢浪漫主義情懷,致力于語文教學(xué)的我們,要付出更多的思索和探究,讓我們在語文教學(xué)的道路上不斷自主發(fā)展;有學(xué)者說過:“語文是字詞句篇,是聽說讀寫;是生活中的藝術(shù),是藝術(shù)中的生活;是“月上柳梢情”,是“清泉石上流”;是李清照的“人比黃花瘦”,是蘇東坡的“千里共嬋娟”;是余光中的鄉(xiāng)愁,是李太白的杯中酒;是珠落玉盤的琵琶,是高山流水的琴瑟……”酷愛語文教學(xué)的我們,更應(yīng)徜徉于語文這條博大的河流中,吸取養(yǎng)分,收獲歡樂!

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

引骨干老師參與相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)能有效地提升工作實(shí)力,促進(jìn)工作質(zhì)量的提高,更好地教化學(xué)生。下面是我舉薦給大家的語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會,希望大家有所幫助和收獲。

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會通過這些天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我學(xué)習(xí)到了許多東西,講課的老師從理論的深度與親生的實(shí)踐相結(jié)合,從學(xué)校管理、課堂教學(xué),校本教研,信息化教學(xué)等方面的闡述,使自己收獲很大,下面就從我的學(xué)習(xí)和相識談幾點(diǎn)心得體會與大家共勉。

一、學(xué)校管理的要素

學(xué)校管理的要素有三個方面;人、財、物,管人是管理的主體核心,是各要素中居于首位的因素。財是辦學(xué)的基本支持力氣,是完成教化教學(xué)任務(wù)的重要基礎(chǔ),錢肯定要花在真正須要的地方,物是辦學(xué)實(shí)施基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)學(xué)校工作目標(biāo)的重要物質(zhì)保障。校長要管理好學(xué)校首要穩(wěn)定人心,規(guī)范辦學(xué)行為,管理上要講求藝術(shù),調(diào)動員工的主動性,讓員工樹立校榮我榮,校衰我恥的思想,為老師搭建展示才華的舞臺,實(shí)現(xiàn)老師的人生價值。

二、課堂教學(xué)要求

要想提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是要提高課堂教學(xué)的效率,要解決過去課堂教學(xué)中存在的問題,比如重學(xué)問輕創(chuàng)新,重結(jié)果輕過程,重形式輕效果,重教法輕學(xué)法,在課堂上要有同等和諧的氛圍,注意培育學(xué)生的情感看法,把課上成充溢的課、豐實(shí)的課、平實(shí)的課、真實(shí)的課。

三、要注意校本研訓(xùn)

校本研訓(xùn)應(yīng)成為學(xué)校日常工作的一個重要組成部分,因此學(xué)校建立校本研訓(xùn)的嘉獎制度,建立評價監(jiān)督機(jī)構(gòu),從組織型,自主型兩個模式進(jìn)行校本研訓(xùn),集體學(xué)習(xí)理論,集體備課、評課,相互學(xué)習(xí),相互溝通,共同提高,也自主學(xué)習(xí)、自己反思,寫心得體會,要通過教研活動,探討小問題真現(xiàn)象,要讓老師寫教化敘事、寫日記教化教學(xué)真實(shí)的事情,提倡老師終身閱讀,努力長舌書香校內(nèi)。

四、充分利用信息技術(shù)

因?yàn)樾畔⒒虒W(xué)可以促進(jìn)老師的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,所以校長要增加老師的信息素養(yǎng),讓老師在其它學(xué)科中有效地融入信息技術(shù),學(xué)校要不斷充溢資源庫,調(diào)動老師應(yīng)用信息技術(shù)的穩(wěn)定性,讓每位老師都能嫻熟應(yīng)用多媒體,讓學(xué)生開心地學(xué)習(xí),老師華蜜的教學(xué)。

我想隨著社會進(jìn)步和發(fā)展,教化將會對校長提出更高的要求,會有的問題擺在我們面前,須要我們?nèi)ソ鉀Q,我們想,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷反思,不斷實(shí)踐與創(chuàng)新,才能勝任歷史給予我們的責(zé)任。

總而言之,通過學(xué)習(xí),提高了相識,明確了職責(zé)。知道了一個好校長是成就一所好學(xué)校的關(guān)鍵,清晰地意識到了身上肩負(fù)的神圣使命。今后的工作中,肯定把此次學(xué)習(xí)所獲、所悟、所感,應(yīng)用并指導(dǎo)自己的實(shí)踐,在實(shí)踐的過程中不斷摸索、改革與創(chuàng)新,找尋到適合自己學(xué)校的發(fā)展模式,形成自己的辦學(xué)特色,辦好人民滿足的教化。

語文骨干老師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會,盡在酷貓寫作。

小學(xué)語文骨干老師暑期培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

8月2日——8月4日,我縣在雙語試驗(yàn)小學(xué)開展了以“網(wǎng)絡(luò)大集體備課”為主題的暑期培訓(xùn)活動,我有幸參與了這次培訓(xùn)活動。培訓(xùn)的內(nèi)容涉及方方面面,精彩紛呈。有朱建淑老師的“如何搞好集體備課”、林鵬飛老師的“集體備課閱歷介紹”、夏萍老師的“小學(xué)語文課程標(biāo)準(zhǔn)的理解與相識”、王慧老師的外出學(xué)習(xí)匯報、名師課堂觀摩以及臺上臺下的互動溝通活動。這是與時俱進(jìn)的、是迎合新課程改革大背景下,促進(jìn)老師專業(yè)成長的適時培訓(xùn)。在這次學(xué)習(xí)活動中,我主動仔細(xì)的投入學(xué)習(xí),可謂收獲頗多,感受頗深。

古人云:預(yù)則立,不預(yù)則廢。備課是教學(xué)的基礎(chǔ),備課是將學(xué)生、課本、課堂與課程聯(lián)系起來的橋梁。但是我們的備課現(xiàn)狀不得不令人反思,其中有諸多不足之處:如沒有那么多的時間去備課,對于某文章要進(jìn)行解讀可能花的時間并不是許多,但還要將思索的內(nèi)容撰寫下來,這樣無形中就增加了老師們的課余負(fù)擔(dān),再說語文老師基本都兼任班主任工作,且班主任工作瑣碎、酷貓寫作繁多,如此這般,現(xiàn)狀就是大家都以抄寫成冊的教案集來應(yīng)付檢查,對于自身的專業(yè)發(fā)展沒有些許提高。于是,大家紛紛提出了當(dāng)下操作得比較火熱的網(wǎng)絡(luò)備課,并想到了結(jié)合定時定地的集體備課,避開只有網(wǎng)絡(luò)溝通而造****際交往的扭曲。

這次網(wǎng)絡(luò)大集體備課的開展是適應(yīng)新課程改革發(fā)展要求的,是當(dāng)前教化形式所必需的,是促進(jìn)老師專業(yè)發(fā)展的有效途徑。我覺得網(wǎng)絡(luò)集體備課有諸多的優(yōu)勢:

(1)開闊老師眼界,拓展教學(xué)思路。老師查閱網(wǎng)上教案、選擇優(yōu)與劣的過程其實(shí)就是一個深化分析教材的過程。老師原本在頭腦中已經(jīng)對教材有了自己的理解,在閱讀到同一節(jié)課不同的教學(xué)方案時,他人的教學(xué)設(shè)計與自己的預(yù)設(shè)方案(包括設(shè)計過程、教材內(nèi)容的把握等)在頭腦中相互碰撞,在對碰中簡單產(chǎn)生自己的新見解。

(2)營造探討氛圍,提高業(yè)務(wù)實(shí)力。網(wǎng)絡(luò)備課過程就是與更多老師溝通互動的過程。以往備課是老師個人的工作,老師對著一本或多本教參,沒有合作也無法合作;如今借鑒網(wǎng)絡(luò)資源就不同了,它將校內(nèi)、校外的老師相互連接起來,間接地、干脆地實(shí)現(xiàn)了相互對話與合作。通過相互溝通與切磋,參加網(wǎng)絡(luò)備課的老師既可以學(xué)習(xí)到他人的特長,又可以找到自己的不足,通過揚(yáng)長避短,實(shí)現(xiàn)共同提高。同時,網(wǎng)絡(luò)備課的開展,一方面促使青年老師盡快成熟起來,另一方面也促進(jìn)老老師不斷進(jìn)取與提高。

(3)制定教學(xué)方案,服務(wù)于教學(xué)。通過網(wǎng)絡(luò)備課最終形成的教學(xué)方案是集體才智的結(jié)晶,它與個人備課相比,對教材的把握更加精確,對學(xué)情的分析更加細(xì)致。因此,網(wǎng)絡(luò)備課預(yù)設(shè)的教學(xué)方案會更切合學(xué)生的實(shí)際要求,更有利于提高課堂教學(xué)效果。

(4)減輕老師負(fù)擔(dān),增加工作熱忱。網(wǎng)絡(luò)備課減輕了老師寫教案的負(fù)擔(dān),讓老師有更多的精力學(xué)習(xí)理論、收累資料、總結(jié)閱歷、提升業(yè)務(wù)水平,提高課堂教學(xué)效果,增加了老師的工作責(zé)任心和研發(fā)教學(xué)資源的自覺**。

(5)了解教改動態(tài),加速素養(yǎng)提升。以前,老師僅僅參考一本教參,根本不能了解外面的世界,更別說學(xué)習(xí)新的方法和理念了。而網(wǎng)絡(luò)的高速度信息流淌,可以時刻展示給我們新的先進(jìn)教學(xué)思想、教化理念。組織老師通過網(wǎng)絡(luò)備課的查閱(尤其是查閱名師的教學(xué)設(shè)計),就能剛好捕獲到這些教化新理念、新方法以及優(yōu)秀的教學(xué)方案。

(6)網(wǎng)絡(luò)反思開放,易于課后改進(jìn)。課后反思是老師專業(yè)成長的有效途徑。網(wǎng)絡(luò)備課反思為老師開拓新的反思天地。這樣的反思具有更強(qiáng)的開放性,對自己、對別人的專業(yè)成長提高都很有好處。同時也為下一年度的備課者供應(yīng)珍貴的閱歷,真正實(shí)現(xiàn)備課、反思資源共享。

網(wǎng)絡(luò)備課優(yōu)勢甚多,而最主要的還是我們老師們的重視與堅(jiān)持!我想我會努力使自己樹立終身學(xué)習(xí)觀,不斷克服各種困難,堅(jiān)持搞好網(wǎng)絡(luò)集體備課。我想這也是我們的共同追求。

這篇內(nèi)容涉及到備課、老師、網(wǎng)絡(luò)、學(xué)習(xí)、老師、提高、自己、集體等方面,覺得好就按(ctrl+d)保藏下。

小學(xué)語文骨干老師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

20xx年xx月xx日,我們小學(xué)語文骨干班又進(jìn)行了一次《習(xí)作教學(xué)》的培訓(xùn)。這次培訓(xùn)結(jié)合觀課和評課一起進(jìn)行,通過學(xué)習(xí),使我耳目一新,受益匪淺。

早上,聽了兩節(jié)作文課。分別是臺城二小的伍瑤娟老師上的《父母的愛》、深圳平洲小學(xué)的葉素珊老師上的《水的聯(lián)想》。兩節(jié)課給我們帶來了不同的感受。伍老師的課讓我們看到了一位閱歷豐富的老師利用短片、歌曲和信等形式引導(dǎo)學(xué)生與之產(chǎn)生共鳴。而葉老師的課讓人佩服的地方,就是她能在短短的幾非常鐘把孩子貯存在大腦的學(xué)問釋放出來。而且我們還看到孩子們隨著自己的想法去發(fā)揮。

下午,張校長的講座就更精彩了,張校長說:“習(xí)作,閱讀是基礎(chǔ),愛好是動力,思維是關(guān)鍵,表達(dá)是難點(diǎn)?!伴_放的理念”、“開放的思維”、“開放的情感”、“開放的內(nèi)容”、“開放的表達(dá)”、“開放的文體”,形成了以“開放”為特征的言之有理、行之有效的小學(xué)習(xí)作教學(xué)模式?!遍_放習(xí)作表達(dá)方法的教學(xué)應(yīng)由重形式指導(dǎo)該為重內(nèi)容指導(dǎo),由重課堂指導(dǎo)改為重課前指導(dǎo),由重套路指導(dǎo)改為重思路開拓。在習(xí)作教學(xué)的重課前指導(dǎo)方面,在以往自己的習(xí)作教學(xué)中,我也注意課前指導(dǎo)。常常讓學(xué)生把學(xué)校的活動作為習(xí)作的生活素材之一,如學(xué)校開展的社會實(shí)踐活動,校運(yùn)會、電影觀后感。有了課前的生活積累和真實(shí)體驗(yàn),學(xué)生都樂于習(xí)作,樂于表達(dá)。就是張校長所說的:“有了生活積累,有了真實(shí)體驗(yàn),誰說學(xué)生表達(dá)無物,抒發(fā)無情?”

這次習(xí)作培訓(xùn),既有精辟而創(chuàng)新的理論,也有實(shí)質(zhì)性的課堂案例,深化淺出,給我們語文老師供應(yīng)了珍貴的習(xí)作教學(xué)閱歷,避開我們誤入習(xí)作教學(xué)的歧途,避開我們走彎路,引導(dǎo)我們走習(xí)作教學(xué)的陽光大道。

參與區(qū)語文骨干老師培訓(xùn)活動的心得體會

參與區(qū)語文骨干老師培訓(xùn)活動的心得體會

這次的安陽語文骨干老師培訓(xùn)活動在×××老師的精彩講座之后結(jié)束了,我竟有種意猶未盡的感覺,這種感覺好像是久違了!或許是這次自己干脆參加(開了一節(jié)課),感受不同于平常,許是高老師的講座給了我太多的震撼和觸動,總之我的心久久不能安靜??梢f寫一份多少多少字的總結(jié),我竟有些筆鈍,思緒竟一時難以理清,就從我打算這次開課的感受說起吧。

回想這半個月來,為了開好這節(jié)公開課,真的是寢食難安。首先是選教材,語文書放在床頭好幾天,前后至少翻了三遍,“痛定思痛”,最終選定上《小木偶的故事》這一課,因?yàn)榻衲晁哪昙壍恼n文選入了也許43%左右的略讀課文,始終就想嘗試一下這類教材的教學(xué),正好有那么多的同學(xué),特殊是有來自上海的專家,確定會給我許多珍貴的建議。課文選定之后,就考慮怎樣教了,根據(jù)自己的想法,把思路寫了下來。接著就拿著一本語文書,到各個辦公室串門,讓我們學(xué)校的語文老師逐個讀了這個童話故事,再把自己的教學(xué)思路向她們說了一遍。

結(jié)合她們的看法,晚上回家再修改,如此反復(fù),最終有了比較完整的,自認(rèn)為比較志向的.教案。于是在自己班先試教了一遍,結(jié)果使我大汗淋漓,結(jié)構(gòu)煩瑣,層次不清,學(xué)生完全讓老師牽著走,怎么辦?經(jīng)過反思,我覺得自己還應(yīng)當(dāng)靜下心來,好好地讀一讀教材,不能心浮氣躁,就這樣,想了寫,寫了講,講了改,時間最終定格在了10月17日這天。唉,開課真的是太磨人了,真有點(diǎn)往事不堪回首的味道。不過細(xì)細(xì)想來,這也是一種歷練吧。從選課到潛心閱讀文本到制定教學(xué)目標(biāo)到設(shè)計教學(xué)流程再到試教,這不是一種提升自己的過程嗎?專家的點(diǎn)評也很中肯,很能促進(jìn)自己。尤其聽了老師的講座,觸動很大,反思自己的教學(xué),不正存在著這樣或那樣的問題嗎?

說到高永娟老師的講座,真的是收益匪淺,既有理論的引領(lǐng),又有實(shí)踐的借鑒。高老師從語文教學(xué)的根本——促進(jìn)學(xué)生語言的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生情感的發(fā)展講起,講到了閱讀的目的悟道明理——增長見識——培育健康情感;語文課程目標(biāo)的三個緯度之一——情感、看法、價值觀;學(xué)習(xí)積累語言,學(xué)習(xí)語文學(xué)問,學(xué)習(xí)運(yùn)用語言、語文課程目標(biāo)的三個緯度之一——學(xué)問和技能。講到了目前語文閱讀教學(xué)中的主要問題:教學(xué)目標(biāo)把握的錯位;教學(xué)要求相識上的越位;語言學(xué)習(xí)上的不到位。以及對今后閱讀教學(xué)的要求:精確理解并較好的體現(xiàn)三個緯度的課程目標(biāo)的整合。課堂教學(xué)目標(biāo)不能求全求大,目標(biāo)制定要依據(jù):課標(biāo)的要求、教材的特點(diǎn)、學(xué)生和老師的實(shí)際狀況。

下限目標(biāo)要面對全體。課堂教學(xué)環(huán)節(jié)不能過于爆滿。(一節(jié)課

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