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文檔簡(jiǎn)介
2023年農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)6篇
書(shū)目
第1篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位職責(zé)
第2篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)任職要求
第3篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位職責(zé)任職要求
第4篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)
第5篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
第6篇農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)任職要求
農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定事業(yè)部生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、育種規(guī)劃、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安排;
2、制定技術(shù)管理和生產(chǎn)平安管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、組織、編制公司養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)、規(guī)范工藝流程;
4、養(yǎng)殖新技術(shù)、新理念引進(jìn),提高種豬性能及質(zhì)量;
5、探討?zhàn)B殖行業(yè)科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)律,為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化示范基地供應(yīng)牢靠的指導(dǎo)依據(jù);
6、處理、解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行;
7、事業(yè)部骨干人才的培育與管理;
8、定期召開(kāi)生產(chǎn)研討會(huì),提出和組織落實(shí)生產(chǎn)改進(jìn)方案。崗位職責(zé):
1、制定事業(yè)部生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、育種規(guī)劃、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安排;
2、制定技術(shù)管理和生產(chǎn)平安管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、組織、編制公司養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)、規(guī)范工藝流程;
4、養(yǎng)殖新技術(shù)、新理念引進(jìn),提高種豬性能及質(zhì)量;
5、探討?zhàn)B殖行業(yè)科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)律,為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化示范基地供應(yīng)牢靠的指導(dǎo)依據(jù);
6、處理、解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行;
7、事業(yè)部骨干人才的培育與管理;
8、定期召開(kāi)生產(chǎn)研討會(huì),提出和組織落實(shí)生產(chǎn)改進(jìn)方案。
農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位
農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位職責(zé)任職要求
農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域農(nóng)機(jī)融資租賃業(yè)務(wù)的開(kāi)拓工作,包括規(guī)劃、組織、跟蹤業(yè)務(wù)的開(kāi)展?fàn)顩r;
2、負(fù)責(zé)依據(jù)事業(yè)部下發(fā)的業(yè)務(wù)安排,進(jìn)行下屬區(qū)域的業(yè)績(jī)目標(biāo)分解管理工作;
3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)發(fā)與維護(hù)區(qū)域范圍內(nèi)合作經(jīng)銷(xiāo)商,建立渠道網(wǎng)絡(luò);
4、負(fù)責(zé)授權(quán)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商準(zhǔn)入審核、項(xiàng)目的評(píng)審與管理;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)存量項(xiàng)目的資產(chǎn)質(zhì)量管理;
6、轄區(qū)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況分析及反饋。
任職資格:
1、本科(全日制統(tǒng)招)以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有三年以上農(nóng)機(jī)行業(yè)或金融業(yè)務(wù)從業(yè)閱歷;
3、熟識(shí)區(qū)域內(nèi)農(nóng)機(jī)客戶(hù)融資需求、熟知農(nóng)機(jī)金融服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)模式、風(fēng)險(xiǎn)政策及產(chǎn)品政策;
4、有團(tuán)隊(duì)管理閱歷和很強(qiáng)的執(zhí)行力;溝通實(shí)力強(qiáng)、協(xié)調(diào)組織實(shí)力強(qiáng)、抗壓實(shí)力強(qiáng);
5、具有較強(qiáng)的信息收集及處理實(shí)力。
農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位
農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
農(nóng)業(yè)機(jī)械事業(yè)部總經(jīng)理要求在農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)有10年以上工作閱歷
制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)組織通過(guò)質(zhì)量改進(jìn)達(dá)到這些目標(biāo)
-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進(jìn)行先期質(zhì)量策劃活動(dòng),即零件級(jí)的質(zhì)量安排,直至ppap批準(zhǔn)
-推動(dòng)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項(xiàng)關(guān)閉來(lái)提高供應(yīng)商質(zhì)量保證實(shí)力
-領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)工廠對(duì)客戶(hù)反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過(guò)率、過(guò)程一次通過(guò)率以及入廠檢驗(yàn)等質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和解決
-監(jiān)控生產(chǎn)各個(gè)過(guò)程的質(zhì)量過(guò)程保證實(shí)力
-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、整機(jī)檢驗(yàn)以及周檢并組織整改
-對(duì)部門(mén)內(nèi)人員進(jìn)行績(jī)效管理、薪酬管理、接班人安排、資源安排、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展要求在農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)有10年以上工作閱歷
制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)組織通過(guò)質(zhì)量改進(jìn)達(dá)到這些目標(biāo)
-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進(jìn)行先期質(zhì)量策劃活動(dòng),即零件級(jí)的質(zhì)量安排,直至ppap批準(zhǔn)
-推動(dòng)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項(xiàng)關(guān)閉來(lái)提高供應(yīng)商質(zhì)量保證實(shí)力
-領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)工廠對(duì)客戶(hù)反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過(guò)率、過(guò)程一次通過(guò)率以及入廠檢驗(yàn)等質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和解決
-監(jiān)控生產(chǎn)各個(gè)過(guò)程的質(zhì)量過(guò)程保證實(shí)力
-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、整機(jī)檢驗(yàn)以及周檢并組織整改
-對(duì)部門(mén)內(nèi)人員進(jìn)行績(jī)效管理、薪酬管理、接班人安排、資源安排、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展
農(nóng)業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)
大客戶(hù)銷(xiāo)售-農(nóng)業(yè)事業(yè)部001網(wǎng)易集團(tuán)網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易嬉戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全國(guó)地區(qū)的大客戶(hù)業(yè)務(wù)和各類(lèi)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓,發(fā)掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,策劃、落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)方案;
2、負(fù)責(zé)與目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行主動(dòng)有效的需求對(duì)接,為客戶(hù)供應(yīng)高效的解決方案;
3、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,參加大客戶(hù)銷(xiāo)售合同詳細(xì)條款的制定及合同簽訂,并保證按時(shí)回款;
4、負(fù)責(zé)與各類(lèi)公司或其他機(jī)構(gòu)合作,對(duì)外推介公司產(chǎn)品,進(jìn)行銷(xiāo)售,承接外部團(tuán)體訂單(如:企業(yè)、政府會(huì)議、大企業(yè)員工福利等);
5、了解行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,剛好向公司反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求機(jī)會(huì);
6、突發(fā)事務(wù)處理過(guò)程中的溝通協(xié)調(diào).
任職要求:
1、5年以上高端品牌銷(xiāo)售閱歷,如進(jìn)口食品、高端快消品運(yùn)營(yíng)閱歷等;或者3年以上大型企事業(yè)單位團(tuán)購(gòu)、員工福利、禮品選購(gòu) 開(kāi)發(fā)和維護(hù)閱歷;
2、駕馭豐富的大客戶(hù)資源,并能轉(zhuǎn)化為有效訂單;
3、擅于溝通、有較強(qiáng)的親和力,能夠獨(dú)當(dāng)一面開(kāi)展業(yè)務(wù),具備干脆面對(duì)大客戶(hù)公司高層領(lǐng)導(dǎo)的閱歷和溝通技巧;
4、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓實(shí)力、抗壓力;
5、誠(chéng)信務(wù)實(shí),踏實(shí)肯干,具備很強(qiáng)的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)合作精神,綜合素養(yǎng)高;
6、有劇烈的目標(biāo)感,能不畏艱難的通過(guò)多方渠道資源進(jìn)行大客戶(hù)開(kāi)拓。
農(nóng)業(yè)事業(yè)部副總崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域農(nóng)機(jī)融資租賃業(yè)務(wù)的開(kāi)拓工作,包括規(guī)劃、組織、跟蹤業(yè)務(wù)的開(kāi)展?fàn)顩r;
2、負(fù)責(zé)依據(jù)事業(yè)部下發(fā)的業(yè)務(wù)安排,進(jìn)行下屬區(qū)域的業(yè)績(jī)目標(biāo)分解管理工作;
3、負(fù)責(zé)組織開(kāi)發(fā)與維護(hù)區(qū)域范圍內(nèi)合作經(jīng)銷(xiāo)商,建立渠道網(wǎng)絡(luò);
4、負(fù)責(zé)授權(quán)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商準(zhǔn)入審核、項(xiàng)目的評(píng)審與管理;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)存量項(xiàng)目的資產(chǎn)質(zhì)量管理;
6、轄區(qū)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況分析及反饋。
任職資格:
1、本科(全日制統(tǒng)招)以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有三年以上農(nóng)機(jī)行業(yè)或金融業(yè)務(wù)從業(yè)閱歷;
3、熟識(shí)區(qū)域內(nèi)農(nóng)機(jī)客戶(hù)融資需求、熟知農(nóng)機(jī)金融服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)模式、風(fēng)險(xiǎn)政策及產(chǎn)品政策;
4、有團(tuán)隊(duì)管理閱歷和很強(qiáng)的執(zhí)行力;溝通實(shí)力強(qiáng)、協(xié)調(diào)組織實(shí)力強(qiáng)、抗壓實(shí)力強(qiáng);
5、具有較強(qiáng)的信息收集及處理實(shí)力。
農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定事業(yè)部生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、育種規(guī)劃、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安排;
2、制定技術(shù)管理和生產(chǎn)平安管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、組織、編制公司養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)、規(guī)范工藝流程;
4、養(yǎng)殖新技術(shù)、新理念引進(jìn),提高種豬性能及質(zhì)量;
5、探討?zhàn)B殖行業(yè)科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)規(guī)律,為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化示范基地供應(yīng)牢靠的指導(dǎo)依據(jù);
6、處理、解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行;
7、事業(yè)部骨干人才的培育與管理;
8、定期召開(kāi)生產(chǎn)研討會(huì),提出和組織落實(shí)生產(chǎn)改進(jìn)方案。崗位職責(zé):
1、制定事業(yè)部生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、育種規(guī)劃、年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安排;
2、制定技術(shù)管理和生產(chǎn)平安管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、組織、編制公司養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)、規(guī)范工藝流程;
4、養(yǎng)殖新技術(shù)、新理念引進(jìn),提高種豬性能及質(zhì)量;
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