請(qǐng)求加薪的申請(qǐng)書

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懇求加薪的申請(qǐng)書范文(一)

**，您好!

不知不覺加入**已經(jīng)兩年了，這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位，讓我工作特別開心;公司提供的培訓(xùn)，讓我能不斷的提升自己;5個(gè)月個(gè)北京support工作，也讓我有很多難忘的體驗(yàn)。。。這一切我一貫心存感恩，特別感謝公司提供的一切。所以，兩年來我也盡力把工作做好，每一個(gè)CASE我都會(huì)去總結(jié)，每一次ONSTIE我都盼望能有所收獲和提高，經(jīng)過兩年的努力，我相信自己的技術(shù)及技能已經(jīng)能勝任絕大部分的工作，甚至能應(yīng)付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻(xiàn)。

廣州account的重新劃分后，現(xiàn)在的majoraccount有三個(gè)：****，****和****。其中**和**都屬于P24的客戶，有較多的business的機(jī)會(huì)，也很有可能進(jìn)展成AO客戶，所以**都特別重視。對(duì)這幾個(gè)majoraccount的support上，我覺得自己做的很不錯(cuò)，**和客戶都對(duì)我較為信任。在下一步工作中，我盼望能在此基礎(chǔ)上能更加加強(qiáng)和**的溝通，爭取更多的CASE機(jī)會(huì)，我相信在你的帶領(lǐng)下，我們共同努力，廣州的CASE量肯定會(huì)不斷提高。廣州team也肯定會(huì)為公司作出自己的貢獻(xiàn)。

很興奮公司能堅(jiān)守廣州這一塊陣地，我相信這是個(gè)英名的決策，我盼望自己也能繼續(xù)堅(jiān)守下去，兩年來看著廣州的同事一個(gè)個(gè)離開，但我想公司和我都有相同的期望，我們都期望廣州能在堅(jiān)守下突出重圍開創(chuàng)新的格局。但是，回來現(xiàn)實(shí)，在目前的狀況下，廣州的CASE量還不能保持穩(wěn)定(這個(gè)跟整個(gè)廣州的大環(huán)境有關(guān))，有時(shí)CASE量會(huì)少的可憐，比如4月份，我的工時(shí)只有9個(gè)，最末拿到手的工資估量不會(huì)超過2.5K。這種狀況下，對(duì)基本的生活會(huì)造成很大的壓力，對(duì)工作積極性也會(huì)有肯定影響。

基于此，我現(xiàn)向您提出加薪申請(qǐng)，而且盼望加薪幅度在1K以上，盼望公司領(lǐng)導(dǎo)能予以考慮，感謝!

此致

敬禮!

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****年**月**日

懇求加薪的申請(qǐng)書范文(二)

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!冒昧打攪您的珍貴時(shí)間，請(qǐng)恕原涼!但肯請(qǐng)您看完我的這份加薪申請(qǐng)書。

我于2022年3月有幸加入了公司，到至今已有2年多。隨著公司兩年多的進(jìn)展，我個(gè)人的技能也在這里得到了不斷的`提升和進(jìn)步。在這段共同成長的歲月里。我把昊旺公司當(dāng)成了自己的家，我對(duì)同事們產(chǎn)生了深厚的感情，同事們予以了我即大的援助和支持，我感謝公司對(duì)我的栽培和援助。

兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)，在激光雕切也積累了肯定的珍貴的閱歷。同時(shí)也培訓(xùn)了一些新來同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能。同時(shí)我還學(xué)會(huì)了一些開料設(shè)備操作，并且能嫻熟的運(yùn)用，如推臺(tái)鋸，鑼銑機(jī)、腳踏鑼機(jī)、平刨機(jī)，吸塑機(jī)等。熟識(shí)開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之余，我還自學(xué)了計(jì)算機(jī)軟件，如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件，并且能嫻熟運(yùn)用在工作中，并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大，工作忙的時(shí)候有時(shí)頂兩個(gè)人的工作，壓抑上有了明顯的增大。近幾年，廣東的經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)一步的進(jìn)展，物質(zhì)上漲太大，消費(fèi)高，且我的工作技能、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問題的確影響了我的日常工作。在這種形勢下，我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制進(jìn)展最主要因素之一。

為了能為公司效力，也為了能得到更好自身的進(jìn)展，盼望公司能夠基于對(duì)內(nèi)的公司員工手冊(cè)公正性，對(duì)外具有競爭力的待遇制定政策，為我加薪。

人追求的目標(biāo)越高，他的潛能進(jìn)展越快，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣，員工才能為企業(yè)制造更大的價(jià)值。假如對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確激勵(lì)手段，和考核標(biāo)準(zhǔn)。員工的素養(yǎng)高低，做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對(duì)他們來說，為工作付出的滿腔熱忱。犧牲休息時(shí)間和身體健康來說是不公正和不值得的。

以上是我的這兩年來的工作成果和對(duì)公司的建議。假如公司認(rèn)為我還未能達(dá)