沛城煤礦地測儀器、儀表、工具采用管理規(guī)定范文1篇合輯

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一、地質(zhì)、測量所有儀器設(shè)備及工具必須創(chuàng)建技術(shù)檔案、資料、臺帳，包含儀器規(guī)格、性能、附件、精度鑒別、受損記錄、維修記錄以及采用時(shí)所特別注意事項(xiàng)等。

二、對本組儀器和工具應(yīng)當(dāng)編號。對派發(fā)采用日期展開記錄，分配至個(gè)人采用的儀器和工具，人員移出時(shí)，必須交還交礦。否則，予以辦理移出相關(guān)手續(xù)或作價(jià)付款。

三、對所負(fù)責(zé)管理采用、看管的儀器工具，必須經(jīng)常維修保養(yǎng)和保護(hù)，并使儀器處在較完整狀態(tài)，充分發(fā)揮作業(yè)能力，并使其縮短壽命。例如不按操作規(guī)程作業(yè)，導(dǎo)致?lián)p毀的，視損毀程度給責(zé)任者行政處罰。

四、儀器設(shè)備的借予、借用、轉(zhuǎn)派、大修與除役等，理應(yīng)一定的審核相關(guān)手續(xù)。儀器工具的借給必須經(jīng)副組長同意，科長核準(zhǔn)，交還時(shí)展開檢校。例如不經(jīng)核準(zhǔn)或損毀的，視情況給與罰款。

五、嶄新鋼尺在采用前，必須怱段檢查刻劃數(shù)字與否準(zhǔn)確和準(zhǔn)確無誤。采用后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)用棉紗展開沖洗，并沖洗機(jī)油。

六、經(jīng)緯儀、水準(zhǔn)儀下井前應(yīng)付各主要部件展開檢查，在井下奔跑應(yīng)當(dāng)防止頻繁轉(zhuǎn)動和相撞。采用后用絨布輕輕刮除儀器上灰塵、水氣、油污，遷于東站時(shí)儀器與三角架腿必須分離運(yùn)送。夏季在地面采用儀器嚴(yán)禁在陽光下曝曬，必須撐傘。

七、激光指向儀的現(xiàn)場管理和保護(hù)由施工單位負(fù)責(zé)管理，測量分管人員展開監(jiān)管，光束調(diào)整和檢校由測量部門負(fù)責(zé)管理。

八、各種儀器、儀表、工具應(yīng)當(dāng)存放在潔凈、潮濕的室內(nèi)架上或臺上，不許緊鄰暖氣和火爐。對所采用的儀器必須負(fù)責(zé)管理日常的維修保養(yǎng)和核正，精度超過沒建議的應(yīng)及時(shí)送來廠修理，以確保儀器的完好性。嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂鄭州市嶸昌煤業(yè)安全培訓(xùn)管理制度編訂

二0一一年元月

鄭州市嶸昌煤業(yè)有限公司安全培訓(xùn)管理制度編訂

第一節(jié)安全技術(shù)培訓(xùn)管理制度

1、安全技術(shù)培訓(xùn)的任務(wù)就是：全面貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和國務(wù)院施行的《礦山安全法》、《煤炭法》及國家煤礦安全監(jiān)察局施行的《煤炭安全規(guī)程》，存有計(jì)劃地對井下作業(yè)人員及嶄新工人展開安全技術(shù)培訓(xùn)，建設(shè)一支合格的員工隊(duì)伍。

2、安全培訓(xùn)中心的培訓(xùn)目標(biāo)就是：通過安全技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并使學(xué)員掌控本工種其經(jīng)技術(shù)理論和王奶貴的實(shí)際操作技能，提升安全技術(shù)水平和素質(zhì)。根據(jù)安全生產(chǎn)特點(diǎn)，舉行各特定工種的人員安全培訓(xùn)班，確保安全生產(chǎn)。

3、安全技術(shù)培訓(xùn)必須貫徹落實(shí)理論與實(shí)際結(jié)合的方針，根據(jù)礦對安全生產(chǎn)的建議，積極主動非政府實(shí)行安全技術(shù)培訓(xùn)，并建立健全各種規(guī)章制度，不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

4、安全技術(shù)培訓(xùn)工作，必須按建議搭載專、全職教學(xué)人員，并努力做到計(jì)劃、大綱、教材、場地、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)經(jīng)費(fèi)的全面落實(shí)。

5、安全技術(shù)培訓(xùn)的工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、非政府教師積極開展教研活動、撰寫補(bǔ)充教材、總結(jié)辦學(xué)和教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等，都必須遞交中心領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門審查核準(zhǔn)。

6、專、兼職教師必須具有現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)，存有初級及其以上的技術(shù)職稱，能秉持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，繼續(xù)執(zhí)行黨的教育方針政策和同意：忠心黨的教育事業(yè)，愛好本職工作，遵紀(jì)守法，嚴(yán)以律己，搞學(xué)員的表率：必須積極主動出席教研活動，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

7、教師就是辦成安全培訓(xùn)的骨干力量。必須認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的知識分子政策，不懈努力為他們締造不好的教學(xué)工作條件，關(guān)心他們的生活和工作，充分調(diào)動他們的積極性，并使其分散精神搞好工作。

8、專、兼職教師必須根據(jù)教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，底上課、寫下不好教案，明晰教學(xué)目的和建議。

9、專、兼職教師必須如期完成教學(xué)任務(wù)，定期下礦進(jìn)修調(diào)研。

10、學(xué)員必須努力學(xué)習(xí)安全技術(shù)培訓(xùn)科學(xué)知識，嚴(yán)格遵守國家和學(xué)校的一切規(guī)章制度，敬重教師，團(tuán)結(jié)一致同學(xué)，圓滿完成安全技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。

11、學(xué)員從報(bào)導(dǎo)之日起至結(jié)業(yè)之日終了，繼續(xù)執(zhí)行安培中心的作息時(shí)間，嚴(yán)苛展開考勤，培訓(xùn)完結(jié)后，必須將每個(gè)學(xué)員的執(zhí)勤、自學(xué)情況意見反饋給學(xué)員所在單位。

12、對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)員，授以“杰出學(xué)員”的稱號：對觸犯紀(jì)律的學(xué)員進(jìn)行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重者按規(guī)定給與處分：對結(jié)業(yè)成績不合格者，予以頒授有關(guān)證書。

第二節(jié)教學(xué)管理制度

1、各教師展開的教研活動，必須由各教師親自核對有關(guān)統(tǒng)計(jì)表，并及時(shí)繳有關(guān)人員留存。

2、安全技術(shù)培訓(xùn)中心的各項(xiàng)官方教學(xué)所展開的聽講活動(包含領(lǐng)導(dǎo))，都必須存有聽講人聽講筆記。聽講完結(jié)，由培訓(xùn)中心主任繳有關(guān)人員負(fù)責(zé)管理看管。

3、對教師庶務(wù)教案情況，必須非政府有關(guān)人員定期展開檢查抽檢，并搞好有關(guān)記錄。

4、各班點(diǎn)名冊，由各班班主任按期領(lǐng)交，并匯總辦理手續(xù)檔案看管。

5、各工作項(xiàng)目的資料，按項(xiàng)目建檔管理，根據(jù)資料的性質(zhì)搞好長期留存或定期留存。

第三節(jié)培訓(xùn)教師管理制度

調(diào)課與代課

1、為確保正常的教學(xué)秩序，并無正當(dāng)理由不許調(diào)課、陽入教師。

2、教師例如因病或者其它特定情況須要陽入課時(shí)，必須提早一天報(bào)安培中心。

復(fù)習(xí)

1、教師應(yīng)在聽課前一周底上課。

2、教師復(fù)習(xí)必須努力做到：

(1)鉆研教學(xué)大綱，弄清楚教學(xué)目的與建議，著重教學(xué)效果，注重針對性、時(shí)效性和實(shí)用性。

(2)鉆研教材，確認(rèn)重點(diǎn)和難點(diǎn)，把握住不好厚薄程度和征引尺度。介紹學(xué)員的科學(xué)知識基礎(chǔ)和思想情況，并使教學(xué)具備針對性。

(3)挑選適度的教學(xué)方法，特別注意運(yùn)用多種直觀教學(xué)形式，深入淺出，通俗易懂。

(4)教師在底上課的基礎(chǔ)上必須精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序，核對教案。

(5)教案以兩課時(shí)為單位，內(nèi)容包含：講課時(shí)間、班別、課題、教學(xué)內(nèi)容等項(xiàng)目。

聽課

1、目的明晰：課堂活動密切緊緊圍繞教學(xué)目的，突出重點(diǎn)，擺事實(shí)難點(diǎn)，狠抓關(guān)鍵。

2、內(nèi)容恰當(dāng)：講授內(nèi)容必須科學(xué)精確，特別注意科學(xué)知識間的聯(lián)系和理論與課堂教學(xué)的融合。

3、方法得宜：挑選和運(yùn)用教學(xué)方法必須融合成人的特點(diǎn)，并擅于調(diào)動學(xué)員積極性，減少吸引力。

4、語言準(zhǔn)確：授課必須通俗、生動，必須談普通話，聲音洪亮，速度相對較低，富有表現(xiàn)力。

5、非政府教學(xué)有序：課堂講程必須由計(jì)劃性，傳授、模擬、板書精心安排恰當(dāng)，課堂氣氛始終既活躍協(xié)同又嚴(yán)肅認(rèn)真。

第四節(jié)課堂管理制度

為了保護(hù)正常的教學(xué)秩序，確保課堂教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)任務(wù)的順利完成，特制訂本制度。

教師課堂規(guī)則

1、教師必須根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、大綱和培訓(xùn)對象，深入細(xì)致寫下不好教案，底上課，談不好課，搞好聽課一切準(zhǔn)備工作。

2、教師必須按時(shí)上、被迫辭職，不耽誤、曠工，不已連續(xù)授課，不提早被迫辭職。

3、教師熱情輔導(dǎo)，深入細(xì)致批改作業(yè)，擅于同學(xué)員溝通交流與交流，及時(shí)答疑學(xué)員的問題。

4、教師必須保持不好課堂紀(jì)律，努力做到嚴(yán)而不死，或而遇事。

5、教師必須努力做到為人師表，衣冠整潔，言傳身教，舉止大方。

6、教師必須認(rèn)真執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，嚴(yán)格遵守安培中心的有關(guān)規(guī)章制度。

第五節(jié)學(xué)員考核管理制度

1、培訓(xùn)學(xué)員必須自覺遵守安全培訓(xùn)的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，爭當(dāng)文明學(xué)員。

2、各單位必須按計(jì)劃，按建議按時(shí)投遞培訓(xùn)對象，不許冒名頂替培訓(xùn)，不許重復(fù)培訓(xùn)，揭發(fā)者除中止個(gè)人培訓(xùn)資格外，還將對單位展開經(jīng)濟(jì)行政處罰和安全考核處罰。

3、學(xué)員考核分后培訓(xùn)考試和日常考核兩種，兩項(xiàng)成績均合格者，統(tǒng)一頒授或?qū)忩?yàn)《操作方式資格證書》和《安全資格證書》。

4、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不耽誤，不曠工，不曠課，耽誤或曠工一次罰款10元，總計(jì)耽誤或曠工三次按曠課處置，培訓(xùn)期間不得曠課，曠課者中止本次培訓(xùn)資格并扣本礦安全考核分后2分后。

5、端正培訓(xùn)態(tài)度，嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，認(rèn)真聽講，不懈努力鉆研本工種專業(yè)知識，圓滿順利完成培訓(xùn)自學(xué)任務(wù)。

6、學(xué)員培訓(xùn)期間嚴(yán)禁告假，特定情況告假時(shí)，必須經(jīng)有關(guān)單位同意，安全技術(shù)培訓(xùn)中心核準(zhǔn)方可。告假時(shí)間少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%者，中止本次培訓(xùn)資格。

7、不得在教室內(nèi)抽煙，不得培訓(xùn)期間飲酒，違者嚴(yán)肅處理，直到中止培訓(xùn)資格。

8、尊敬老師，相互團(tuán)結(jié)一致，關(guān)心集體，愛護(hù)公物。

9、講究衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂扔廢物，自覺保護(hù)公共衛(wèi)生。

10、培訓(xùn)完結(jié)時(shí)將對學(xué)員展開嚴(yán)苛的考核和鑒別，不合格者穩(wěn)步出席下期培訓(xùn)。補(bǔ)訓(xùn)期間單位清零本人工資獎(jiǎng)金，費(fèi)用由學(xué)員自己分擔(dān)。

第六節(jié)學(xué)員成績考試及參加考試制度

考試與計(jì)分

1、學(xué)員培訓(xùn)完結(jié)，按教學(xué)計(jì)劃建議，非政府結(jié)業(yè)考試。

2、結(jié)業(yè)考試，推行教考拆分，經(jīng)有關(guān)部門統(tǒng)一命題，監(jiān)考、評卷。

3、結(jié)業(yè)考試推行百分制。

成績考核

1、學(xué)員培訓(xùn)考核分后理論考試和日常考核兩種。其中任何一項(xiàng)不合格者，均視作培訓(xùn)不合格。

2、理論考試以100分成基礎(chǔ)，等同于或大于60分成合格，否則均不合格。

3、學(xué)員培訓(xùn)期間應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，總計(jì)耽誤或曠工少于三次者及曠課半天以上者，中止培訓(xùn)資格。

4、學(xué)員培訓(xùn)期間不許告假，特定情況告假時(shí)，時(shí)間嚴(yán)禁少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%，否則中止培訓(xùn)資格。

成績測評及參加考試

1、理論考試及日?？己艘约斑M(jìn)修考核均合格者，由有關(guān)部門統(tǒng)一派發(fā)或?qū)彶榘踩ぷ髻Y格證書。

2、對考試不合格者參加考試出席下期同類培訓(xùn)的考試，參加考試不合格者自費(fèi)出席同類培訓(xùn)，否則建議調(diào)離原崗位工種。

第七節(jié)學(xué)員學(xué)籍檔案管理制度

培訓(xùn)學(xué)員放假

1、學(xué)員放假時(shí)需謂安全培訓(xùn)中心名單及證明放假，逾期不放假者中止本次培訓(xùn)資格。

2、至本工種班級備案，展開考勤登記注冊。

3、嶄新學(xué)員放假須及時(shí)申領(lǐng)并恰當(dāng)核對《學(xué)員登記表》，并上交所須要照片。

培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和中止培訓(xùn)資格

1、初訓(xùn)學(xué)員必須按照學(xué)員放假細(xì)則展開登記注冊。

2、學(xué)員復(fù)訓(xùn)必須抱持有效證件(操作方式資格證、安全資格證)，方可出席培訓(xùn)。

3、為防止學(xué)員重復(fù)培訓(xùn)，一人多證的情況出現(xiàn)，學(xué)員放假展開登記注冊后，班主任及時(shí)調(diào)取檔案，例如存有上述情況出現(xiàn)應(yīng)當(dāng)力勸其脫本次培訓(xùn)班。

4、學(xué)員應(yīng)當(dāng)違紀(jì)中止培訓(xùn)資格者，班主任應(yīng)當(dāng)以書面形式報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)并意見反饋至該礦安全教育室。

培訓(xùn)完結(jié)

1、培訓(xùn)完結(jié)后，班主任應(yīng)當(dāng)及時(shí)將培訓(xùn)成績及頒證登記表意見反饋至學(xué)員單位。

2、班主任歸還《學(xué)員登記表》，并及時(shí)對該學(xué)員展開培訓(xùn)鑒別。

3、學(xué)員成績判出后班主任應(yīng)當(dāng)及時(shí)核對成績表、檢驗(yàn)表中，并為合格學(xué)員辦理適當(dāng)證件。

4、培訓(xùn)工作完結(jié)后，班主任應(yīng)當(dāng)將學(xué)員登記表、跟蹤調(diào)查卡、成績表等交回檔案室檔案。

第七節(jié)學(xué)員考勤制度

1、學(xué)員上課、進(jìn)修等活動均由班主任展開深入細(xì)致、精確考勤。

2、學(xué)員因特定情況告假時(shí)須辦理告假相關(guān)手續(xù)，并無特定情況下不許休息日或寄騙人，告假屆滿離校后，必須及時(shí)向班主任銷假，否則按曠課處置。

3、學(xué)員告假半天者班主任核準(zhǔn)即可，兩天以內(nèi)經(jīng)培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，少于三天以上者，本單位領(lǐng)導(dǎo)同意，安全技術(shù)培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)方可。

4、trained鈴響后班主任斥責(zé)，聽課鈴響后15分鐘之內(nèi)步入教室為耽誤，少于15分鐘步入教室為曠課：下課鈴作響前15分鐘返回教室者為曠工，返回教室少于15分鐘為曠課，總計(jì)耽誤或曠工三次按曠課處置，耽誤一次罰款10元。

5、學(xué)員培訓(xùn)期間不得曠課，曠課少于半天者中止本次培訓(xùn)資格。

培訓(xùn)學(xué)員跟蹤調(diào)查制度

1、學(xué)員復(fù)訓(xùn)完結(jié)后，班主任必須及時(shí)派發(fā)《學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》

2、《學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》經(jīng)學(xué)員深入細(xì)致核對后，并交本人所在科隊(duì)，由所在科隊(duì)負(fù)責(zé)人核對調(diào)查內(nèi)容，并由本單位負(fù)責(zé)人蓋章交回安全培訓(xùn)中心。

3、《培訓(xùn)學(xué)員跟蹤調(diào)查卡》在培訓(xùn)完結(jié)兩周后，各單位負(fù)責(zé)管理意見反饋至安全技術(shù)培訓(xùn)中心。

4、安全技術(shù)培訓(xùn)中心必須對意見反饋回去的情況展開總結(jié)，將有價(jià)值的合理化建議歸類檔案，并用作健全今后的教學(xué)工作，提升教學(xué)質(zhì)量。

第八節(jié)電教室管理制度

1、電教室就是專用教學(xué)設(shè)施，由專業(yè)人員對電教室展開全面管理。

2、電教室的各項(xiàng)工作都必須以有助于教學(xué)為原則，對所有設(shè)備推行定置管理放置整齊。

3、采用電教室原則上應(yīng)當(dāng)按《安培中心現(xiàn)場教學(xué)安排表》展開，臨時(shí)采用時(shí)需提早向分管員提出申請，由培訓(xùn)中心統(tǒng)一安排，抱持“實(shí)驗(yàn)通知單”向管理人員聯(lián)系采用。

4、非電教工作人員須要采用電教設(shè)備、儀器時(shí)，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，并辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)方可采用，并嚴(yán)格執(zhí)行其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交還，例如存有遺失或損毀及時(shí)呈報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處。

5、未經(jīng)容許，毫無關(guān)系人員嚴(yán)禁隨意步入電教室。電教室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、不得展開娛樂活動。未經(jīng)容許嚴(yán)禁擅自控制器，停下電器設(shè)備。

6、學(xué)校(學(xué)員)由理論教師率領(lǐng)步入電教室，按建議就坐，課程完結(jié)后，必須存有秩序的返回電教室。

7、電教人員還搞好以下工作：

①強(qiáng)化責(zé)任心，辨認(rèn)出各種隱患、問題及時(shí)呈報(bào)處置，實(shí)行必要措施，確保電教設(shè)備處在較好狀態(tài)，充份搞好課前準(zhǔn)備工作工作，確保教學(xué)任務(wù)全面落實(shí)。

②定期檢查人體經(jīng)常跌破的導(dǎo)線，插頭、插座與否保持良好的絕緣性能夠、避免人體窒息。

③課前應(yīng)當(dāng)提早15分鐘對設(shè)備、儀器展開預(yù)演。

④運(yùn)轉(zhuǎn)中要特別注意設(shè)備的溫度和異常聲響，辨認(rèn)出異?，F(xiàn)象及時(shí)關(guān)機(jī)。

⑤對每次教學(xué)展開深入細(xì)致備案，并記錄設(shè)備、儀器采用情況。

⑥定時(shí)打掃室內(nèi)環(huán)境，維持室內(nèi)整齊清潔。

第九節(jié)學(xué)員管理制度

1、培訓(xùn)班按Loupe方式基本建設(shè)。

2、培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守聽課時(shí)間，不耽誤、不曠工、不中途脫課，否則按有關(guān)規(guī)定處置。

3、嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律、不交頭接耳，認(rèn)真聽講，搞好筆記。

4、尊敬師長、團(tuán)結(jié)一致同學(xué)、對人存有禮貌，不得在教室內(nèi)吸煙，不得酒后聽課。

5、維持教室干凈、不亂丟、不亂吐、亂畫。

6、全體學(xué)生都愛護(hù)公物，例如存有損毀照價(jià)賠償。

學(xué)員培訓(xùn)考核管理制度

1、培訓(xùn)學(xué)員必須自覺遵守培訓(xùn)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，搞文明學(xué)員。

2、凡出席培訓(xùn)學(xué)員必須按通告的時(shí)間、地點(diǎn)，按時(shí)出席自學(xué)，嚴(yán)禁無故不出席培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，不遲到早退、不中途脫課，例如返現(xiàn)其中依次，每次甩10元。耽誤或曠工總計(jì)三次按曠課處置。培訓(xùn)期間設(shè)立點(diǎn)名冊，執(zhí)勤情況統(tǒng)一報(bào)所在單位，不得曠課，曠課者中止培訓(xùn)資格。

3、學(xué)員培訓(xùn)期間原則上不許告假，特定情況告假時(shí)，需經(jīng)本單位(部門)同意，培訓(xùn)中心班主任及領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)方向。學(xué)員告假必須核對請假單，告假時(shí)間嚴(yán)禁少于培訓(xùn)課時(shí)數(shù)20%，否則中止培訓(xùn)資格。

4、不得在教室內(nèi)抽煙，不得酒后聽課，例如違犯者，力勸其返回教學(xué)區(qū)，并根據(jù)情況酌情處理。

5、敬重教師、相互團(tuán)結(jié)一致、關(guān)心集體、愛護(hù)公物，損毀公物照價(jià)賠償，不得打架斗毆，

例如存有違犯者視情節(jié)酌定做出處置，輕微犯規(guī)者繳保衛(wèi)科或公安機(jī)關(guān)處置。

6、講究衛(wèi)生、不隨地吐痰、不亂扔廢棄物、自覺保護(hù)公共衛(wèi)生、例如存有違者每次罰款5元。

7、學(xué)員培訓(xùn)完結(jié)，按教學(xué)要求，非政府結(jié)業(yè)考試，考試不合格者無法上崗，而令其自學(xué)或穩(wěn)步培訓(xùn)，考試成績合格后方可以上崗，并由有關(guān)部門核發(fā)合格證。

8、不得至生產(chǎn)廠區(qū)站立，違者罰款20元。不得至生產(chǎn)廠區(qū)站立，違者罰款20元。

第十節(jié)專、兼職教師管理制度

為了全面落實(shí)職工教育培訓(xùn)工作、強(qiáng)化專、兼職教師隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)建規(guī)范的安全培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制，特制訂本辦法。

專、兼職教師條件：

1、二年以上現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)。

2、高中以上文化程度，并具備一定所屬職業(yè)的技術(shù)人員。

3、愛好教育事業(yè)，服從組織精心安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4、掌控嶄新培訓(xùn)工種的安全理論知識，熟識掌控安全技術(shù)操作技能，

5、存有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，存有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和操作方式示范點(diǎn)能力。

專、兼職教師專業(yè)分類

1、開采安全

2、機(jī)電加裝

3、通風(fēng)

4、運(yùn)輸

5、其他

專、兼職教師的職責(zé)建議

1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針，愛崗敬業(yè)，熟悉業(yè)務(wù)，勝任本職工作。

2、按照教學(xué)內(nèi)容制訂的教學(xué)計(jì)劃，包含課時(shí)精心安排、進(jìn)度、教學(xué)措施。每節(jié)課前搞好復(fù)習(xí)準(zhǔn)備工作。沒非常簡單教材、內(nèi)容時(shí)，必須撰寫講義寫下教案。

3、刻苦鉆研教材，深入細(xì)致復(fù)習(xí)。曉得協(xié)助學(xué)員答疑自學(xué)中的問題，努力做到存有布置，存有檢查，不放任自流。

4、以身作則、按時(shí)聽課、順利完成教學(xué)任務(wù)，不無故不及格，鼓舞和調(diào)動學(xué)員的自學(xué)積極性，不斷提升教學(xué)質(zhì)量。

5、深入細(xì)致強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)建設(shè)，經(jīng)常征詢學(xué)員意見，自學(xué)其他教師一流的教學(xué)方法和代萊科學(xué)知識總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升業(yè)務(wù)水平。

6、積極主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時(shí)化解教學(xué)中存有的問題，并明確提出解決問題的建議，幫助領(lǐng)導(dǎo)改良工作。

專、兼職教師待遇，按培訓(xùn)中心統(tǒng)一規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

第十一節(jié)考試紀(jì)律

1、學(xué)員自帶考試用具，按規(guī)定時(shí)間步入考場，按選定邊線就坐，準(zhǔn)備工作考試。

2、學(xué)員嚴(yán)禁耽誤或無故不及格，放榜30分鐘后步入考場的，嚴(yán)禁再步入，并以自動棄托福論處，場內(nèi)學(xué)生30分鐘內(nèi)不許返回考場。

3、學(xué)員步入考場嚴(yán)禁隨身攜帶任何書籍、筆記、紙張、例如已帶進(jìn)考場，必須交放于講臺，考完后點(diǎn)出。

4、學(xué)員嚴(yán)禁中途離場，一旦離場，則以交卷處置。

5、學(xué)員在考試必須認(rèn)同監(jiān)考人員，遵從監(jiān)考人員的統(tǒng)一指揮，嚴(yán)禁交頭接耳、左顧右盼、傳達(dá)夾帶、相互作弊，對存有作弊犯罪行為的學(xué)生，監(jiān)考教師可以不予警告，警告違憲者，有權(quán)正式宣布其試卷補(bǔ)發(fā)并在考場情況表中做出記錄。例如作弊學(xué)生破口大罵管理，存有侮辱犯罪行為的，監(jiān)考教師應(yīng)將情況計(jì)入考場情況表，視情節(jié)酌定做出處置。

6、學(xué)員在考場成績單，采用統(tǒng)一規(guī)定的工具圓珠筆或鋼筆(蘭、黑墨水)嚴(yán)禁在卷面并作特定標(biāo)記，一經(jīng)辨認(rèn)出試卷補(bǔ)發(fā)。

7、學(xué)員在考試成績單、檢查有誤后，將試卷整好，交予監(jiān)考教師方可返回考場，學(xué)員一旦交卷，不許再次回到座位，更嚴(yán)禁與未交卷的學(xué)員交頭接耳，否則以作弊論處。排放量瓦斯管理制度（修訂版）排放量瓦斯管理制度（修訂版）

1、礦井必須從冶煉生產(chǎn)上采取措施，防止領(lǐng)盲巷，避免瓦斯蓄積；當(dāng)出現(xiàn)瓦斯蓄積，必須及時(shí)處理。

冶煉作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施中應(yīng)當(dāng)明晰通風(fēng)瓦斯管理的措施，或制訂專門的通風(fēng)瓦斯管理措施。

2、礦井必須存有因停水和檢修主要通風(fēng)機(jī)或通風(fēng)系統(tǒng)遭毀壞以后恢復(fù)正常通風(fēng)、確定瓦斯和供電的安全技術(shù)措施。恢復(fù)正常通風(fēng)以后，所有受停風(fēng)影響的地點(diǎn)都必須經(jīng)通風(fēng)瓦斯檢查人員檢查，證實(shí)并無危險(xiǎn)后，方可恢復(fù)正常工作。所有加裝電動機(jī)及其控制器的地點(diǎn)附近20米的巷道都必須檢查瓦斯，只有瓦斯?jié)舛群虾酢睹旱V安全規(guī)程》規(guī)定時(shí)，方可恢復(fù)正常供電。

3、恢復(fù)正常井下電話管理制度井下電話管理制度為了縮短井下電話的使用壽命，維持通訊通暢，確保安全生產(chǎn)，特制訂以下管理?xiàng)l例：1、井下各生產(chǎn)地點(diǎn)的電話由各隊(duì)選定專人（全職）負(fù)責(zé)管理。3、電話線邁向及掛線地點(diǎn)不經(jīng)容許嚴(yán)禁隨意調(diào)整改動，否則辨認(rèn)出一次罰責(zé)任人30元。4、井下電話不經(jīng)容許嚴(yán)禁隨意拆除移動，損毀后必須及時(shí)匯報(bào)，不經(jīng)容許嚴(yán)禁私自維修。如因不正常采用引致電話損毀者，除照價(jià)賠償外，另判罰責(zé)任人50元。5、常采用的電話，嚴(yán)禁疊起敲打，應(yīng)當(dāng)輕按重?cái)[。6、電話損毀后修理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)廢舊，得當(dāng)看管，應(yīng)當(dāng)在24小時(shí)內(nèi)撥打，否則罰保護(hù)人員30元。7、電話線及電話若就是人為損毀，其配件、材料費(fèi)用由損毀單位經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦通訊隊(duì)班長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條在通訊隊(duì)黨政及工長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理全班的安全生產(chǎn)管理工作。

第二條按時(shí)、保質(zhì)、保量地順利完成領(lǐng)導(dǎo)及工長精心安排的安全生產(chǎn)各項(xiàng)任務(wù)。

第三條每月必須非政府全班人員展開一次外線安全縣丞，辨認(rèn)出問題及時(shí)化解并匯報(bào)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及工長，并非政府修理人員及時(shí)處理。

第四條非政府全班人員及時(shí)處理及時(shí)處理通訊系統(tǒng)、有線電視系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)地面線路的故障，避免各類故障出現(xiàn)。

第五條負(fù)責(zé)管理全班人員作業(yè)時(shí)的安全工作，保證人身和設(shè)備安全。

第六條對本班員工展開現(xiàn)場安全教育工作，并使員工努力做到愛惜設(shè)備，合理采用工具、儀器、和器材。

第七條順利完成隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及工長交予的臨時(shí)任務(wù)。蓄電池機(jī)車安全運(yùn)轉(zhuǎn)管理制度1、蓄電池機(jī)車由運(yùn)輸籌辦統(tǒng)一管理和保護(hù)，任何單位采用機(jī)車，必須上崗領(lǐng)有用，由運(yùn)輸籌辦電池工負(fù)責(zé)管理檢驗(yàn)及介紹機(jī)車采用地點(diǎn)，明晰后，雙方蓋章方可進(jìn)站。(機(jī)車就可以在盾構(gòu)巖石巷道中的主要春早巷和采區(qū)入、春早巷及運(yùn)輸大巷內(nèi)采用)

2、司機(jī)提貨后，必須對機(jī)車的各部位搞粗檢，檢查正常后搞一次啟動，再搞一次剎車試驗(yàn)，完后，方可駕車出庫。更替時(shí)，必須將機(jī)車入庫，采用單位采用完后不及時(shí)交車入庫，按規(guī)定對采用單位行政處罰。機(jī)車入庫后，由電池工搞好機(jī)車入庫的記錄。

3、機(jī)車入庫后，由運(yùn)輸籌辦電池工對其車輛展開電池，并搞詳盡檢查，辨認(rèn)出問題及時(shí)處理，末經(jīng)修通的機(jī)車不許采用，檢查完后，對機(jī)車的較完整情況載入交接班記錄中。

4、司機(jī)必須必須愛惜自己所采用的機(jī)車，熟識其結(jié)構(gòu)、技術(shù)特征、操作方式原理、運(yùn)輸線路和信號情況，經(jīng)常檢查和清掃機(jī)車，維持機(jī)車潔凈和較完整，辨認(rèn)出存有問題、隱患及時(shí)呈報(bào)和處置。

5、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，要從嚴(yán)建議，一絲不茍。三合板班長崗位責(zé)任制三合板班長崗位責(zé)任制

在區(qū)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理做好通風(fēng)設(shè)施建筑，以及日常管理工作，以三合板班組管理負(fù)真管理責(zé)任。

幫助區(qū)領(lǐng)導(dǎo)搞好三合板工的思想工作和執(zhí)勤管理工作。

負(fù)責(zé)管理做好采空區(qū)和盲巷密封工作。

負(fù)責(zé)管理做好通風(fēng)設(shè)施保護(hù)工作。

深入細(xì)致現(xiàn)場，深入細(xì)致檢查通風(fēng)設(shè)施年久失修情況，并及時(shí)精心安排年久失修規(guī)?；薰ぷ?。

深入細(xì)致非政府事故分析，并掏出處理意見。

負(fù)責(zé)管理狠抓三合板工工時(shí)利用和材料消耗。

負(fù)責(zé)管理率領(lǐng)全班人員，順利完成區(qū)下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)。

負(fù)責(zé)管理全系列礦井通風(fēng)設(shè)施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查工作，確保道道合格。

負(fù)責(zé)管理非政府三合板工出席各項(xiàng)會議和安全活動。礦井通風(fēng)系統(tǒng)管理規(guī)定礦井通風(fēng)系統(tǒng)管理規(guī)定

第一條、礦井必須存有完備可信的通風(fēng)系統(tǒng)。每一生產(chǎn)水平和每個(gè)采區(qū)，都必須布置單獨(dú)的風(fēng)巷，推行分區(qū)通風(fēng)。第二條、礦井通風(fēng)系統(tǒng)必須非正規(guī)合理、平衡可信。通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)直觀，冶煉布局合理，盡量減少或防止角聯(lián)通風(fēng)。第三條、每個(gè)采區(qū)必須至少布置三條上山，軌道上山送風(fēng)，春早上山春早，運(yùn)輸上山通常情況下只限本巷道用風(fēng)。采區(qū)入、春早巷必須橫跨整個(gè)采區(qū)，不得一段作進(jìn)風(fēng)巷，一段并作春早巷。采區(qū)上、下山巷道工程必須按設(shè)計(jì)建議施工妥當(dāng)，否則，嚴(yán)禁環(huán)評投產(chǎn)。第四條、高瓦斯礦井，存有煤（巖）與瓦斯（二氧化碳）注重危險(xiǎn)礦井的每個(gè)采區(qū)和采礦難爆胎煤層的采區(qū)，必須設(shè)置1條專用春早巷；高瓦斯礦井采礦煤層群和分層采礦使用聯(lián)手布置的采區(qū)，必須設(shè)置1條專用春早巷。專用春早巷：在采區(qū)巷道中，專門用作春早，嚴(yán)禁用作運(yùn)料，短果電氣設(shè)備的巷道。在煤與瓦斯注重區(qū)，專用春早巷內(nèi)還嚴(yán)禁行人。第五條、采區(qū)設(shè)計(jì)施工必須基本建設(shè)專門的“一通三嚴(yán)防”設(shè)計(jì)（包含通風(fēng)系統(tǒng)、通風(fēng)設(shè)施、瓦斯環(huán)境治理、防塵、防雷、安全監(jiān)控等）、施工非政府設(shè)計(jì)，必須滿足用戶《煤礦安全規(guī)程》和通風(fēng)安全有關(guān)規(guī)定建議，努力做到“三同時(shí)、一全面性”（同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)審核、同時(shí)環(huán)評、全面性施工）。第六條、采區(qū)巷道設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)努力做到“小斷面、弱掘進(jìn)、太少聯(lián)通、再降阻力、減至設(shè)施”。生產(chǎn)礦井的入、春早井、風(fēng)硐和主要入、春早巷道的風(fēng)速應(yīng)當(dāng)大于《煤礦安全規(guī)程》（以下縮寫《規(guī)程》）規(guī)定的最低風(fēng)速，留有余地。礦井總?cè)?、總春早巷風(fēng)速通常嚴(yán)禁少于7m/s，采區(qū)入、春早巷風(fēng)速通常嚴(yán)禁少于5m/s。第七條、每個(gè)風(fēng)井的負(fù)壓通常不應(yīng)當(dāng)少于2940pa（300mmHO2）。否則，應(yīng)當(dāng)實(shí)行捷變措施。第八條、礦總工程師每月至少非政府舉行一次通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化專題會議，研究通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化精簡工作。盡量減少通風(fēng)設(shè)施，增加內(nèi)部漏風(fēng)，每個(gè)采區(qū)的風(fēng)門通常嚴(yán)禁少于15組與。礦井有效率風(fēng)量率為必須達(dá)至87%以上。第九條、礦井發(fā)生改變通風(fēng)系統(tǒng)時(shí)，必須制訂專門措施。發(fā)生改變采區(qū)或采區(qū)內(nèi)部通風(fēng)系統(tǒng)時(shí)，必須經(jīng)礦總工程師核準(zhǔn)。發(fā)生改變礦井、一翼或一個(gè)水平的通風(fēng)系統(tǒng)時(shí)，必須報(bào)集團(tuán)公司總工程師核準(zhǔn)。第十條、嶄新礦井投產(chǎn)前，必須展開礦井通風(fēng)阻力、主要通風(fēng)機(jī)測量工作，礦井通風(fēng)阻力以后每3年至少展開1次阻力測量，主要通風(fēng)機(jī)以后每5年至少展開1次測量。在礦井轉(zhuǎn)至嶄新水平生產(chǎn)或發(fā)生改變一翼通風(fēng)系統(tǒng)后，都必須再次展開礦井通風(fēng)阻力測量和通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化工作。更改礦井主要通風(fēng)機(jī)前必須展開礦井通風(fēng)阻力測量，多風(fēng)井通風(fēng)系統(tǒng)，必須展開通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)推演及通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化工作。第十一條、礦井必須強(qiáng)化井巷修理，保持足夠的通風(fēng)斷面。礦井每年必須由總工程師非政府展開一次通風(fēng)巷道普查，每季度由通風(fēng)副總工程師非政府有關(guān)單位至少展開一次主要入、春早巷道檢查，保證礦井巷道年久失修率為不少于7%，輕微年久失修率為不少于3%。礦井通風(fēng)巷道的年久失修、保濕情況報(bào)表每月呈報(bào)集團(tuán)公司。第十二條、通常情況下每個(gè)采區(qū)布置回采工作面嚴(yán)禁少于2個(gè)，同一煤層盾構(gòu)工作面嚴(yán)禁少于4個(gè)。一個(gè)采區(qū)同一煤層的同一階段或相連階段，在采動分散形變影響范圍內(nèi)，不得兩個(gè)回采工作面相向回采。能源報(bào)表投檔制度能源報(bào)表投檔制度

為了強(qiáng)化和規(guī)范公司能源報(bào)表投檔工作，保證能源報(bào)表真實(shí)、完備、及時(shí)、精確，特制訂本制度：

報(bào)表上報(bào)程序

各單位的能源報(bào)表，由科室負(fù)責(zé)人審查蓋章(蓋章)，送來節(jié)能減排辦公室。

1、呈報(bào)報(bào)表：由經(jīng)辦人基本建設(shè)并經(jīng)本科室負(fù)責(zé)人審查蓋章(蓋章)，一式兩份送來節(jié)能減排辦公室核查，核查有誤后一份節(jié)能減排辦公室檔案備查，一份報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)核發(fā)。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)核發(fā)的報(bào)表，由科室按規(guī)定建議上報(bào)。

2、內(nèi)部報(bào)表：對于定期或不定期的內(nèi)部報(bào)表，由經(jīng)辦人基本建設(shè)，經(jīng)本科室負(fù)責(zé)人審查蓋章(蓋章)，報(bào)節(jié)能減排辦公室。

二、上報(bào)報(bào)表基本建設(shè)建議

1、嚴(yán)苛按照《會計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法》和上級部門有關(guān)規(guī)定基本建設(shè)和投檔能源報(bào)表。

2、報(bào)表的基本建設(shè)口徑和投檔方法應(yīng)當(dāng)保持一致，無法隨意變動，保證報(bào)表內(nèi)容的可比性。

3、報(bào)表的編災(zāi)禍及時(shí)客觀。各科室應(yīng)按照主管部門的建議，事實(shí)謀就是、及時(shí)精確地編報(bào)報(bào)表。

4、報(bào)表的內(nèi)容必須全面完備。各有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛按照規(guī)定的報(bào)表格式編報(bào)報(bào)表，努力做到報(bào)表格式規(guī)范，內(nèi)容完備(投檔時(shí)間、投檔人、審查人缺一不可)。

5、報(bào)表投檔推行專人負(fù)責(zé)管理，平時(shí)搞好臺帳備案，年末搞好檔案整理。

6、節(jié)能減排報(bào)表必須于呈報(bào)日期前一天送來節(jié)能減排辦公室核查。電機(jī)車司機(jī)交接班制度電機(jī)車司機(jī)交接班制度

1、交班準(zhǔn)備工作工作

（1）交班前把電機(jī)車檢查一遍，記不好存有的問題；

（2）清點(diǎn)不好備件和工具；

（3）搞好衛(wèi)生，機(jī)車維修保養(yǎng)工作。

2、交班內(nèi)容

（1）將本班機(jī)車運(yùn)轉(zhuǎn)情況交代確切；

（2）存有的問題交代確切；

（3）架線或蓄電池情況交代確切；

（4）巷道及軌道情況交代確切；

（5）信號及通訊設(shè)施交代確切；

（6）其他應(yīng)當(dāng)表明之事項(xiàng)交代確切。

3、接班人檢查內(nèi)容

（1）架線機(jī)車應(yīng)先落集電器、打響總開關(guān)；蓄電池機(jī)車要拔下螺絲，阻斷電源；

（2）旋轉(zhuǎn)控制器與否較好有效率，并試驗(yàn)各部分碰觸點(diǎn)接觸與否較好；

（3）警笛與否較好；

（4）砂箱內(nèi)存砂，與否潮濕綽綽有余，利沙砂裝置動作與否有效率；

（5）集電器跌宕起伏與否有效率，與否存有足夠多彈力以適應(yīng)環(huán)境架線最低與最高偏差；

（6）檢查各處油量與否足夠多，聯(lián)接器與緩沖器裝置有沒有損毀；照明燈與否較完整，縮回自動開關(guān)與否有效率；

（7）檢查機(jī)械部分的融合與否較好，各部螺栓有沒有收緊；

（8）蓄電池機(jī)車蓄電池部分檢查：

①蓄電池箱蓋與否砌不好、穩(wěn)固，銷子與否掛不好；

②電極與電路相連接與否較好。

（9）檢查防爆設(shè)備、部件是否合乎安全檢查建議（車燈、電源螺絲、控制器、電源裝置導(dǎo)線等）。

（10）最后并作一次再生制動試驗(yàn)，一次剎車試驗(yàn)。山西省煤炭工業(yè)廳煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則山西省煤炭工業(yè)廳煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則

第一章

總

則

第一條為了強(qiáng)化和規(guī)范煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作，依據(jù)《山西省煤炭工業(yè)廳煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》有關(guān)規(guī)定，制訂本實(shí)施細(xì)則。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)的煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)以及監(jiān)督管理，依照本細(xì)則有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

第三條

煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作按照“歸口管理、分級實(shí)行；統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，教考拆分”的原則非政府實(shí)行。

第四條

全省煤礦主要負(fù)責(zé)人和A類安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)非政府及考核、頒證由省煤炭工業(yè)廳負(fù)責(zé)管理；

省屬五大煤炭集團(tuán)和省監(jiān)獄管理局負(fù)責(zé)管理所屬煤礦B類安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)、考試的非政府管理，省煤炭工業(yè)廳統(tǒng)一審查頒證；

上述情況以外的各類煤礦B類安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)、考試由各市煤炭工業(yè)局按屬地負(fù)責(zé)管理非政府管理，省煤炭工業(yè)廳統(tǒng)一審查頒證。

第五條

省煤炭工業(yè)廳負(fù)責(zé)管理制訂煤礦主要負(fù)責(zé)人、A類安全生產(chǎn)管理人員年度培訓(xùn)計(jì)劃并非政府實(shí)行；各市煤炭工業(yè)局、省屬五大煤炭集團(tuán)和省監(jiān)獄管理局按照本細(xì)則第四條職能分割負(fù)責(zé)管理制訂B類安全生產(chǎn)管理人員年度培訓(xùn)計(jì)劃并非政府實(shí)行。

第二章

供職資格條件

第六條按照國家和我省有關(guān)規(guī)定，融合我省煤炭行業(yè)發(fā)展實(shí)際，煤礦主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員供職資格條件規(guī)定如下：

㈠推行供職資格規(guī)定的人員包含：煤礦企業(yè)（不含集團(tuán)公司、總公司、子公司）總經(jīng)理，各類煤礦（公司）礦長（經(jīng)理）；所有安全生產(chǎn)管理人員。

㈡煤礦企業(yè)總經(jīng)理、礦長（經(jīng)理）和A類安全生產(chǎn)管理人員建議具有煤炭有關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；專門從事煤礦安全生產(chǎn)有關(guān)工作3年以上經(jīng)歷;礦長（經(jīng)理）還須具有安全生產(chǎn)技術(shù)、管理崗位2年以上的工作經(jīng)歷。

B類安全生產(chǎn)管理人員建議具有煤炭有關(guān)專業(yè)中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)力；專門從事煤礦安全生產(chǎn)有關(guān)工作2年以上經(jīng)歷。

第三章

康

訓(xùn)

第七條

煤礦主要負(fù)責(zé)人和A類安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)由省內(nèi)具有二級以上資質(zhì)的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)分擔(dān)（國有重點(diǎn)煤炭企業(yè)集團(tuán)的董事長、總經(jīng)理按國家局有關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃出席培訓(xùn)）。B類安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)由省內(nèi)具有三級以上資質(zhì)的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)分擔(dān)。

第八條

培訓(xùn)嚴(yán)苛按國家局制訂的培訓(xùn)大綱非政府展開，所推薦采用國家局非政府撰寫的培訓(xùn)教材。

第九條煤礦主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)間：地下煤礦初訓(xùn)時(shí)間不少于72學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)；露天煤礦初訓(xùn)時(shí)間不少于48學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)時(shí)間不少于16學(xué)時(shí)；

安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)間：地下煤礦初訓(xùn)時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)；露天煤礦初訓(xùn)時(shí)間不少于52學(xué)時(shí)，再培訓(xùn)時(shí)間不少于16學(xué)時(shí)；

第十條煤礦主要負(fù)責(zé)人和A類安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃由省煤炭工業(yè)廳每年年初制訂印發(fā)，并在山西煤炭教育培訓(xùn)網(wǎng)展開發(fā)布。

第十一條

初次培訓(xùn)領(lǐng)證人員報(bào)名者時(shí)需提供更多以下材料：

1、《報(bào)名者資格審查表中》三份；

2、供職煤礦企業(yè)的《煤炭生產(chǎn)許可證》或《開采許可證》復(fù)印件三份（在非生產(chǎn)單位（并無《開采許可證》）供職的，須要提供更多企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件）；

3、本人身份證原件及復(fù)印件三份；

4、有關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證原件及復(fù)印件三份；

5、有關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件三份。

復(fù)訓(xùn)年審人員報(bào)名者時(shí)需提供更多以下材料：

1、《報(bào)名者資格審查表中》三份；

2、供職煤礦企業(yè)的《煤炭生產(chǎn)許可證》或《開采許可證》復(fù)印件三份（在非生產(chǎn)單位（并無《開采許可證》）供職的，須要提供更多企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件）；

3、本人身份證原件及復(fù)印件三份；

4、有關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證原件及復(fù)印件三份（例如原資格證書為山西省煤炭工業(yè)廳派發(fā)，且證書所載學(xué)歷合乎供職資格規(guī)定的，不須要再提供更多）；

5、舊有證書原件。

第十二條主要負(fù)責(zé)人和A類安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)報(bào)名者信息由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)采用“山西省煤炭工業(yè)廳安全培訓(xùn)網(wǎng)上報(bào)名者系統(tǒng)”展開打印，報(bào)名者完結(jié)后各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須將報(bào)名者材料及時(shí)整理呈報(bào)省煤炭工業(yè)廳審查。

上報(bào)材料包含：

1、《培訓(xùn)報(bào)名者人員花掉名表》一份（蓋章培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公章）；

2、參訓(xùn)人員報(bào)名者材料一套。

第十三條培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須搞好培訓(xùn)教學(xué)和學(xué)員管理工作，嚴(yán)苛考勤和懇請銷假制度，規(guī)范培訓(xùn)建檔，檔案材料包含：

1、培訓(xùn)辦班提出申請審批表；

2、培訓(xùn)講課安排表；

3、培訓(xùn)人員花掉名表；

4、培訓(xùn)人員報(bào)名者材料（一套）；

5、培訓(xùn)人員考勤表；

6、培訓(xùn)人員考試成績表。

第十四條B類安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，由各市煤炭工業(yè)局、省屬五大煤炭集團(tuán)和省監(jiān)獄管理局按本細(xì)則第四條職能分割具體內(nèi)容非政府管理。

第四章

考核頒證

第十五條煤礦主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核嚴(yán)苛按照國家局制訂的標(biāo)準(zhǔn)展開考核，考試統(tǒng)一采用國家局非政府基本建設(shè)的考試軟件，使用計(jì)算機(jī)操作方式，分散非政府展開，總分100分后，八十60分后不及格。

申領(lǐng)《煤礦礦長資格證書》的參訓(xùn)人員，考試包含機(jī)考和筆試兩部分，筆試內(nèi)容以煤礦安全生產(chǎn)管理基本常識居多，實(shí)行TKT筆答方式，總分100分后，八十80分后不及格。筆試成績及格方可出席機(jī)考。

第十六條培訓(xùn)屆滿，按規(guī)定考核合格的，派發(fā)適當(dāng)?shù)馁Y格證書。

煤礦礦長派發(fā)《煤礦礦長資格證書》和《安全資格證書》；

礦長以外的其他主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員派發(fā)《安全資格證書》。

第十七條考試不合格者隨其下期培訓(xùn)班參加考試一次；參加考試仍不合格者，再次出席培訓(xùn)。

第十八條B類安全生產(chǎn)管理人員的考核包含考試和審查兩部分?？荚囉筛魇忻禾抗I(yè)局、省屬五大煤炭集團(tuán)和省監(jiān)獄管理局按本細(xì)則第四條職能分割負(fù)責(zé)管理非政府?？荚囃杲Y(jié)后，考試非政府單位抱持《B類安全生產(chǎn)管理人員〈安全資格證書〉審查驗(yàn)印表中》和《B類安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)考試合格人員花掉名表》至省煤炭工業(yè)廳辦理審查驗(yàn)印相關(guān)手續(xù)。

省煤炭工業(yè)廳對所呈報(bào)的資料審查有誤后，派發(fā)資格證書。

第十九條考試非政府單位必須在培訓(xùn)完結(jié)后10個(gè)工作日內(nèi)非政府順利完成考試，考試完結(jié)后20個(gè)工作日內(nèi)順利完成審查驗(yàn)印和證書派發(fā)工作。

第二十條

規(guī)范培訓(xùn)、考核、頒證檔案管理，檔案資料包含：

1、培訓(xùn)計(jì)劃；

2、培訓(xùn)辦班提出申請審批表；

3、培訓(xùn)人員報(bào)名者材料（一套）；

4、考場報(bào)告單、學(xué)生蓋章表中、考試成績單；

5、審查驗(yàn)印表中、驗(yàn)印人員名單。

B類安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)、考試資料由考試非政府單位負(fù)責(zé)管