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Word第第頁林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告1

縣林業(yè)局依據(jù)縣統(tǒng)計(jì)局木縣統(tǒng)〔20xx〕54號(hào)《關(guān)于開展〈統(tǒng)計(jì)法〉和〈統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定〉貫徹執(zhí)行狀況大檢查的通知》文件要求,對(duì)本單位20xx年以來的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了仔細(xì)細(xì)致的自查自驗(yàn),現(xiàn)將自查狀況報(bào)告如下:

一、林業(yè)局始終都高度重視統(tǒng)計(jì)工作,由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),一名統(tǒng)計(jì)人員詳細(xì)負(fù)責(zé),按時(shí)參與縣統(tǒng)計(jì)局召開的工作會(huì)議和業(yè)務(wù)培訓(xùn),對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)問進(jìn)行了系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)。

二、縣林業(yè)局依據(jù)《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的規(guī)定,對(duì)本單位20xx年以來統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行自查。經(jīng)自查,20xx-20xx年每季度都能按時(shí)向統(tǒng)計(jì)局上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,20xx年年底財(cái)政決算報(bào)表數(shù)與林業(yè)局賬面數(shù)及給統(tǒng)計(jì)局上報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)相符〔20xx年本單位全體職工34人,職工工資、津貼補(bǔ)貼等發(fā)放數(shù)為115.63萬元〕。從20xx年1月開頭,根據(jù)統(tǒng)計(jì)局的要求安裝了統(tǒng)計(jì)報(bào)表軟件,在每月20日-22日通過網(wǎng)絡(luò)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)月報(bào)表〔20xx年1-7月本單位全體職工為35人,職工工資、津貼補(bǔ)貼等發(fā)放數(shù)為66.8萬元〕。通過報(bào)表數(shù)據(jù),真實(shí)反映了本單位職工的收入狀況,不存在漏報(bào)瞞報(bào)現(xiàn)象,也不存在單位領(lǐng)導(dǎo)要求統(tǒng)計(jì)人員偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料,打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員等行為。

通過自查和與其他單位統(tǒng)計(jì)工作相比較,感到本單位的統(tǒng)計(jì)工作還有缺乏之處,個(gè)別時(shí)候存在讓統(tǒng)計(jì)局工作人員催報(bào)數(shù)據(jù)的狀況。在今后的工作中,我局將全力協(xié)作縣統(tǒng)計(jì)局工作,按時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),嚴(yán)格根據(jù)《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》的'要求做好統(tǒng)計(jì)工作。

林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作自查報(bào)告2

一、林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作開展?fàn)顩r

林業(yè)統(tǒng)計(jì)反映了我縣林業(yè)生產(chǎn)進(jìn)展?fàn)顩r,是為我縣林業(yè)生產(chǎn)制定進(jìn)展方向的重要根據(jù),其數(shù)據(jù)真實(shí)性非常重要。我局高度重視林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,一是成立了統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),各股室負(fù)責(zé)人為成員。明確了專人詳細(xì)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,做到了持證上崗,每年參與了縣統(tǒng)計(jì)局組織的連續(xù)教育培訓(xùn),提高了統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)力量。二是制定完善了各項(xiàng)制度。如統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理制度,統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬管理制度,統(tǒng)計(jì)資料管理制度,統(tǒng)計(jì)辦公室內(nèi)部管理制度,統(tǒng)計(jì)監(jiān)督制度,并上墻公示,做到了有章可循。三是加強(qiáng)了基礎(chǔ)臺(tái)賬的建立。對(duì)從事林業(yè)生產(chǎn)的個(gè)人和集體,我局匯同鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站工作人員一道,每月對(duì)其生產(chǎn)狀況及銷售狀況進(jìn)行了實(shí)地了解,拍攝了照片,分類建立了專業(yè)臺(tái)賬。對(duì)收集到的數(shù)據(jù),開展了統(tǒng)計(jì)分析,落實(shí)了“會(huì)簽制度”,做到了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的精確性。

二、林業(yè)依法統(tǒng)計(jì)開展?fàn)顩r

我局在開展林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作中,仔細(xì)貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》、《部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目管理暫行方法》和《林業(yè)統(tǒng)計(jì)管理方法》等相關(guān)規(guī)定。不存在偽造、篡改林業(yè)統(tǒng)計(jì)資料,不存在打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員,不存在對(duì)本單位發(fā)生的嚴(yán)峻統(tǒng)計(jì)違法行為失察等問題。不存在未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織實(shí)施林業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目或者變更林業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度內(nèi)容。不存在供應(yīng)不真實(shí)或者不完好的統(tǒng)計(jì)資料,不存在拒絕供應(yīng)部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查所需資料的問題。

三、存在的問題

〔一〕基層統(tǒng)計(jì)人員數(shù)量偏少,統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)不健全

我縣涉及43個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個(gè)管委會(huì),總?cè)丝?19萬,但基層統(tǒng)計(jì)人員僅30余人,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)工作開展的需要。

〔二〕基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平有待提高

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作,涉及的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)多,數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)性強(qiáng),沒有肯定的統(tǒng)計(jì)專業(yè)學(xué)問很難勝任。

〔三〕基層基礎(chǔ)臺(tái)賬建立不完備

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)臺(tái)賬登記不全面,有漏登、錯(cuò)登現(xiàn)象。

四、下步工作準(zhǔn)備

〔一〕進(jìn)一步提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作重要性的熟悉

嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《處分規(guī)定》,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),培育高素養(yǎng)的林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍,保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。

〔二〕健全統(tǒng)計(jì)監(jiān)管制度

為全面提高統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量,統(tǒng)計(jì)人員必需持證上崗。同時(shí)建立定期檢查制度,加強(qiáng)監(jiān)督管理力度,常常深化基層進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、催促,發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)解決,杜絕統(tǒng)計(jì)違法行為。

〔三〕健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和原始記錄

提高基層林技干部以及林業(yè)企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量,根據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)

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