2023年度春季后勤工作計(jì)劃范本篇

2022年度春季后勤工作計(jì)劃范本3篇下面是小編為大家整理的2023年度春季后勤工作規(guī)劃范本3篇,供大家參考。

2023春季后勤工作規(guī)劃范文3篇

在治理學(xué)中，規(guī)劃具有兩重含義，其一是規(guī)劃工作，是指依據(jù)對組織外部環(huán)境與內(nèi)部條件的分析，提出在將來肯定時(shí)期內(nèi)要到達(dá)的組織目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案途徑。其二是規(guī)劃形式，是指用文字和指標(biāo)等形式所表述的組織以及組織內(nèi)不同部門和不同成員，在將來肯定時(shí)期內(nèi)關(guān)于行動方向、內(nèi)容和方式安排的治理大事。工作小編為大家預(yù)備了2023春季后勤工作規(guī)劃范文3篇，僅供大家查閱。

2023春季后勤工作規(guī)劃范文一

一、工作思路

2023年后勤工作的根本思路是：以公司中心，搞好各項(xiàng)效勞，與時(shí)俱進(jìn)抓好學(xué)習(xí)，全面推動各方面提高。圍繞公司為中心，即后勤工作要始終圍繞公司各部門、全部工作順當(dāng)開展這個(gè)中心。搞好各項(xiàng)效勞，一是搞好為公司各部門工順當(dāng)開展的效勞，為公司各部門工作順當(dāng)開展制造良好的條件；

二是搞好為公司工作物質(zhì)保障的效勞，為公司全體員工作順當(dāng)進(jìn)展解決后顧之憂，讓公司的全體員工為工作的開展獲得最準(zhǔn)時(shí)有效的物質(zhì)保障，為全面提高公司全體員工的工作效率和工作質(zhì)量而努力奮斗。抓好學(xué)習(xí)，即時(shí)刻做好對公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)時(shí)刻保持學(xué)問的積存和更新，切實(shí)做好理論指導(dǎo)行動。

二、工作目標(biāo)

本年度后勤工作的總體目標(biāo)是：做到三個(gè)確保、三個(gè)力爭。三個(gè)確保是：確保公司內(nèi)外環(huán)境建立及公司各部門和需要負(fù)責(zé)的各部門工作順當(dāng)開展、辦公生活用品的維護(hù)、修理、選購、保管、供給準(zhǔn)時(shí)到位；

確保選購賬目治理標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)，帳物相符；

確保公司水電通訊正常保障。三個(gè)力爭是：力爭進(jìn)一步完善效勞設(shè)施；

力爭進(jìn)一步提高效勞質(zhì)量；

力爭進(jìn)一步提高效勞效益。

三、工作措施

1、在后勤工作的開展中加強(qiáng)自身的思想建立，在工作開展和進(jìn)展中逐步培育及建立治理思想、意識、理念，為以后行政工作進(jìn)入治理等更高階段做好前期熬煉和打下堅(jiān)實(shí)根底。將效勞的觀念和意識，以實(shí)際行動帶到后勤保障工作的實(shí)際開展中去。

新的一年新的開頭，后勤工作的開展要堅(jiān)持效勞理念、治理方式同步進(jìn)展，全面優(yōu)化自身后勤工作的工作態(tài)度和工作效率，在后勤工作的開展過程中逐步培育和樹立治理和效勞的觀念和理念，在后勤工作順當(dāng)開展的同時(shí)加強(qiáng)與四周同事的溝通和溝通，學(xué)習(xí)優(yōu)秀同事的好的工作態(tài)度和工作方法，查漏補(bǔ)缺，加強(qiáng)溝通增進(jìn)彼此共同進(jìn)步，同時(shí)對四周同事進(jìn)展感染及教育影響，例如：勞動學(xué)問教育、培育愛惜公物意識、保持疼惜公共及辦公環(huán)境的清潔衛(wèi)生、培育艱難奮斗的意志等。為了提高自身的工作效率和治理、效勞教育的質(zhì)量，在本年度結(jié)合后勤工作加強(qiáng)自身思想建立方面的主要舉措是：

（1）仔細(xì)學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)和嚴(yán)格根據(jù)崗位職責(zé)對后勤工作的各項(xiàng)要求，增加效勞意識，提高效勞質(zhì)量。

（2）仔細(xì)學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。樹立為公司全體員工效勞的思想，不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。

（3）仔細(xì)落實(shí)精細(xì)化治理的各項(xiàng)要求，為公司及各部門員工工作順當(dāng)開展制造優(yōu)良條件，在搞好效勞的過程中，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，奉獻(xiàn)自己的力氣。

2、加強(qiáng)公司資產(chǎn)治理，健全公司資產(chǎn)檔案

（1）對辦公用品及固定資產(chǎn)的選購，做到貨比三家，嚴(yán)格材料購進(jìn)，材料領(lǐng)出，做好領(lǐng)用和購進(jìn)的記錄登記，做到記錄清楚，查閱明白。

（2）定期和不定期對庫存進(jìn)展盤點(diǎn)，做到物品治理心中有數(shù)，核對領(lǐng)用及選購登記，做到帳物相符。

（3）無論固定資產(chǎn)還是辦公消耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴(yán)格登記手續(xù)。

3、做好后勤常規(guī)效勞工作

（1）每月做好對辦公用品的選購和發(fā)放，調(diào)查及了解各申購部門對申購用品的發(fā)放和使用狀況，隨時(shí)關(guān)注及檢查水電通訊是否正常，各部位照明設(shè)施檢查修理，保障公司全體員工工作順當(dāng)開展。

（2）公司財(cái)產(chǎn)及實(shí)體物品治理。包括公司辦公區(qū)域內(nèi)的全部公共財(cái)物和辦公區(qū)域外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財(cái)物，定期或不定期對這些財(cái)務(wù)進(jìn)展檢查了解這些物品的使用狀況和所處位置，做到心中有數(shù)。對日常工作和使用中損壞的財(cái)物進(jìn)展清點(diǎn)和統(tǒng)計(jì)，定期請工人進(jìn)展修理，以節(jié)省為根本，做好物品的循環(huán)及可持續(xù)利用。

（3）對公司員工宿舍的治理。做好員工宿舍公司財(cái)產(chǎn)的監(jiān)視、治理和統(tǒng)計(jì)，對涉及固有資產(chǎn)的做好資產(chǎn)登記，同時(shí)隨時(shí)關(guān)注租賃宿舍的租賃合同到期狀況，對租賃合同到期的需要連續(xù)續(xù)簽的做好合同訂立工作及費(fèi)用支付工作，對需要新增的員工宿舍根據(jù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的意見進(jìn)展增加，做好賬目清晰，登記明白。

（4）對公司的值班、保安、安全防護(hù)工作。對公司聘請的安保人員值班狀況進(jìn)展詢問，了解公司夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作狀況。對于消失的問題準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺準(zhǔn)時(shí)處理。留意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)狀況。逐步建立值班登記和會客登記制度，避開閑雜人員隨便出入，特殊是夜間和節(jié)假日更要留意防火、防盜、水電安全使用的狀況，做到安全第一。

（5）治理和使用好日常用水用電，留意大家日常工作中的節(jié)水節(jié)電，逐步培育和引導(dǎo)公司全體員工養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣，杜絕長流水和長明燈，下班或長時(shí)間離開留意對辦公電腦和取暖設(shè)施的關(guān)閉。定期或不定期檢查各部門的用電使用狀況，對存在鋪張或使用安全隱患的準(zhǔn)時(shí)加以指出和訂正。要準(zhǔn)時(shí)更換或修理損壞的用電設(shè)備和用水設(shè)施，防止水源鋪張和用電安全，提高安全系數(shù)。

（6）對活動和圖書室的圖書治理根據(jù)公司規(guī)定和圖書擺放挨次有條理，清楚明白的加以擺放，做到整齊查閱拿取精確為由，做好圖書入庫印章加蓋和登記精確，對有人需要借閱的建立借閱登記花名冊，做到借閱登登記有理有據(jù)，借閱去向清楚可查。

4、做好公司內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作

（1）澆水。對公司所屬范圍內(nèi)的綠色植物隨時(shí)檢查生長和澆水澆灌狀況，對需要澆水澆灌的準(zhǔn)時(shí)和澆水澆灌人員聯(lián)想，讓其著重留意，保障植物生旺盛，對綠色植物的澆灌要做到合理安排，同樣要以節(jié)省為根本，不得鋪張水資源。

（2）公司辦公區(qū)域桌面盆栽綠化的治理。依據(jù)盆栽綠色植物生長狀況進(jìn)展觀看，隨時(shí)關(guān)注桌面盆栽綠色植物的正常生長和枯萎狀況，對枯萎或年輕的盆栽綠色植物準(zhǔn)時(shí)加以更換，保障辦公區(qū)域內(nèi)始終布滿綠色，同時(shí)起到愛護(hù)員工視力和凈化工作環(huán)境內(nèi)空氣質(zhì)量的目的。

（3）對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的治理。依據(jù)生長狀況定期或不定期的安排人員進(jìn)展?jié)补嗪蜐沧?，出于?jié)省用水的目的室外植被的澆灌主要以雨水澆灌為主。保證室外茂盛綠色植被下的清潔，對于隱蔽于其下的雜草、垃圾、雜物準(zhǔn)時(shí)加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長的，依據(jù)需要對這些植被安排專人對其加以修剪。

（4）對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外池塘內(nèi)的魚類等水生動物定期或不定期加以檢查，對消失死亡的準(zhǔn)時(shí)加以去除，保障對其的餌料供給，保證這些生物的正常生理狀態(tài)，為公司大家的辦公增加一份生氣和趣味。

5、隨時(shí)了解和處理各種突發(fā)大事和狀況，如由于停電造成公司員工上班無法正常打卡，工作無法順當(dāng)開展等，準(zhǔn)時(shí)查明狀況和緣由，是公司自身線路故障等緣由造成的準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系人員進(jìn)展修理，由于供電部門造成的在了解實(shí)際狀況后向全體員工進(jìn)展告知。

6、完成公司消失、領(lǐng)導(dǎo)交辦、公司員工需要準(zhǔn)時(shí)處理的一些臨時(shí)性工作。

7、把安全防范工作放在首位

統(tǒng)一思想、提高熟悉，堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神，貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，把安全教育，安全治理的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任意識，加大安全檢查力度，對重點(diǎn)部位嚴(yán)防死守，時(shí)刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅(jiān)決毀滅在萌芽狀態(tài)，確保公司全體員工工作、學(xué)習(xí)、生活的安全。同時(shí)，要加強(qiáng)與公司全部部門親密聯(lián)系和協(xié)作，提高公司全體員工的安全防范意識，加強(qiáng)各重點(diǎn)部位的檢查和整改工作。

總而言之，在2023年的工作中，后勤工作的開展將本著效勞于公司、效勞于公司全體員工的思想，以人為本，從每一件小事做起，樹立超前效勞意識，形成“人人有事做，事事有人做，時(shí)時(shí)有事做，事事按時(shí)做”的效勞格局。工作的開展做到長規(guī)劃短安排，統(tǒng)籌兼顧，留意輕重緩急，工作安排做到密度合理，提前規(guī)劃和商議，提前安排，踏踏實(shí)實(shí)地做好份內(nèi)事務(wù)。

2023春季后勤工作規(guī)劃范文二

一、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)進(jìn)展觀為指導(dǎo)，連續(xù)以創(chuàng)立和諧校園共享幸福教育為目標(biāo)，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，強(qiáng)化效勞意識，提高保障力量，扎實(shí)推動學(xué)校的建立與進(jìn)展，努力使學(xué)校在教學(xué)效勞保障、校產(chǎn)治理、校園安全防范等方面到達(dá)一個(gè)新的水平。

二、主要目標(biāo)任務(wù)：

以實(shí)踐、執(zhí)行學(xué)校學(xué)期工作規(guī)劃為總目標(biāo)，以學(xué)校的整體工作為中心，以效勞保障為重點(diǎn)，以增加后勤處人員的效勞意識為突破口，抓好常規(guī)治理，確保校產(chǎn)治理科學(xué)有創(chuàng)新，校園安全防范爭先進(jìn)，效勞求到位、保障要有力，努力為教育教學(xué)效勞，為廣闊師生效勞，實(shí)現(xiàn)使絕大多數(shù)人對后勤效勞保障滿足的目標(biāo)。依據(jù)各項(xiàng)工作制度和治理目標(biāo)，特制訂學(xué)期工作規(guī)劃如下：

三、詳細(xì)工作：

1、扎實(shí)做好日常后勤效勞、物資保障等各項(xiàng)總務(wù)常規(guī)工作，責(zé)任到人，準(zhǔn)時(shí)到位，效勞于教學(xué)，效勞于師生。

2、標(biāo)準(zhǔn)專用教室的財(cái)產(chǎn)設(shè)備治理。期初，召開專用教室治理人員會議，明確治理目標(biāo)及制度，使每一個(gè)專用教室都要做到物品擺放整齊、地面干凈。后勤每月不定期對專用教室進(jìn)展衛(wèi)生抽查，并將檢查結(jié)果準(zhǔn)時(shí)與負(fù)責(zé)教師反應(yīng)，以便能更好地做好專用教室的治理工作。

3、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，確保校園和諧的氣氛。為了預(yù)防學(xué)生損害事故和其他安全事故的發(fā)生，積極做好教師全程治理的效勞，努力把好校門進(jìn)出關(guān)，一切外來人員進(jìn)出都要嚴(yán)格履行登記手續(xù)；

把好校門口的秩序關(guān)，每天上學(xué)、放學(xué)到崗維持家長車輛的進(jìn)出，確保學(xué)生進(jìn)校園的安全。強(qiáng)化水電、校舍安全、所轄樓道專用室的治理。建立定期檢查制度，健全水電、校舍修理檔案。

4、加強(qiáng)凈化、綠化工作，為師生營造一個(gè)良好的教學(xué)和生活環(huán)境。實(shí)行班級、個(gè)人負(fù)責(zé)制，做到每周一大掃，一日三掃（晨掃、午掃、放學(xué)后掃）確保校園漂亮干凈?？倓?wù)處實(shí)行定期和不定期的檢查，檢查狀況準(zhǔn)時(shí)公布，對存在問題要準(zhǔn)時(shí)指出，限期訂正。要協(xié)同各部門、利用晨會、黑板報(bào)、升旗儀式或講話等形式，向師生進(jìn)展愛我校園、愛惜公物的教育。

5、仔細(xì)做好資產(chǎn)的治理，加大對校產(chǎn)的日常監(jiān)管力度。充分發(fā)揮資產(chǎn)的效益。落實(shí)資產(chǎn)的損壞賠償制度，明確保管使用責(zé)任人，學(xué)期完畢準(zhǔn)時(shí)對保管狀況審核。學(xué)期初與班主任交接班級的資產(chǎn)，日常修理準(zhǔn)時(shí)記錄，月末把修理次數(shù)、修理本錢匯總納入班主任考核。教學(xué)資料、設(shè)備的領(lǐng)取、保管、歸還狀況，做到責(zé)任到人，誰損壞誰賠償，提高責(zé)任心。標(biāo)準(zhǔn)物品選購申報(bào)審批制度，做到票據(jù)標(biāo)準(zhǔn)（經(jīng)手人、證明人、審批人簽名俱全），帳目清晰，并準(zhǔn)時(shí)入帳入網(wǎng)。

6、依據(jù)各部門、教師的報(bào)修，準(zhǔn)時(shí)安排修理，提高效勞效率。踐行承諾如下:總務(wù)處職權(quán)范圍的事，2-3個(gè)工作日內(nèi)完成；

需請示或協(xié)調(diào)其他部門的，竭盡全力盡快完成。

7、樹立節(jié)省意識、本錢意識，加強(qiáng)對用水、用電、打印耗材的治理，提倡勤儉節(jié)省、反對鋪張。

8、加強(qiáng)總務(wù)后勤人員的隊(duì)伍建立，統(tǒng)一思想、落實(shí)任務(wù)、明確責(zé)任，切實(shí)提高總務(wù)后勤的工作的質(zhì)量，努力打造忠于職守、敬業(yè)奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇創(chuàng)一流的總務(wù)團(tuán)隊(duì)。

2023春季后勤工作規(guī)劃范文三

一、指導(dǎo)思想

以幼兒園新綱要為指針，圍繞“教育教學(xué)為中心”，為全面提高我園的辦園水平，努力搞好后勤效勞工作。

二、工作目標(biāo)

本學(xué)年的后勤工作應(yīng)在“三個(gè)確?！?、“四個(gè)力爭”上下功夫。三個(gè)確保是：確保校園建立、教育教學(xué)、辦公、生活用品的維護(hù)、修理、選購、保管、供給準(zhǔn)時(shí)到位，確保幼兒園財(cái)物治理標(biāo)準(zhǔn)、具體、帳物相符；

確保幼兒園水電、飲食及各處安全，杜絕事故的發(fā)生。四個(gè)力爭是：力爭進(jìn)一步完善效勞設(shè)施；

力爭進(jìn)一步完備效勞工程；

力爭進(jìn)一步提高效勞質(zhì)量；

力爭進(jìn)一步提高效勞效益。

三、工作舉措

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治業(yè)務(wù)水平，提高效勞育人質(zhì)量。

1、組織后勤人員學(xué)習(xí)有關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)問，提高業(yè)務(wù)力量，從而更好地做好效勞育人的工作。

2、標(biāo)準(zhǔn)后勤治理，充分發(fā)揮后勤人員的才智和力氣，改良效勞方式方法，齊心協(xié)力相互協(xié)作，提高效勞質(zhì)量。

3、加強(qiáng)自身素養(yǎng)的提高及業(yè)務(wù)力量的培育，更新學(xué)問、解放思想、不斷提高自身的修養(yǎng)。

（二）做好安全防范工作，加強(qiáng)安全教育，增加教師、幼兒的安全意識。

1、連續(xù)加強(qiáng)安全、衛(wèi)生教育，增加安全意識，對幼兒行走、玩水、用電、嬉戲、飲食等方面作宣傳教育，避開意外事故發(fā)生。如：協(xié)作各班教師教育幼兒不亂攀亂爬亂跑，上下樓梯靠邊右行，不