工貿(mào)企業(yè)分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
工貿(mào)企業(yè)分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制_第2頁
工貿(mào)企業(yè)分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

工貿(mào)企業(yè)分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制在現(xiàn)代的工貿(mào)企業(yè)中,財(cái)務(wù)部門的重要性不言而喻。分管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)必須要意識(shí)到自己在企業(yè)中的角色和責(zé)任。除了財(cái)務(wù)方面的工作,分管領(lǐng)導(dǎo)還要關(guān)注企業(yè)的安全生產(chǎn)問題。因此,建立起分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,是一個(gè)極為重要的事情。財(cái)務(wù)部門的重要性財(cái)務(wù)部門是企業(yè)中調(diào)控資金的關(guān)鍵部門,也是企業(yè)中唯一可以對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行管理和監(jiān)控的部門。財(cái)務(wù)部門要承擔(dān)諸如會(huì)計(jì)核算、預(yù)算編制、財(cái)務(wù)分析等工作,保證企業(yè)的資產(chǎn)安全和穩(wěn)定發(fā)展。如果財(cái)務(wù)工作出現(xiàn)問題,將會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展和生存產(chǎn)生不利影響。此外,財(cái)務(wù)部門還需要協(xié)調(diào)各部門之間的利益關(guān)系,負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理、資金調(diào)撥、債務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等工作,是企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行的支撐和推動(dòng)力量。安全生產(chǎn)問題對(duì)于任何企業(yè)來說,安全生產(chǎn)問題都是最重要的問題之一。工貿(mào)企業(yè)更是需要特別關(guān)注安全生產(chǎn)問題,因?yàn)樯a(chǎn)過程中可能會(huì)涉及到一些危險(xiǎn)品或者重大設(shè)備。如果安全管理不到位,一旦發(fā)生生產(chǎn)事故,將會(huì)造成不可挽回的損失。有效的安全生產(chǎn)管理必須包括多個(gè)環(huán)節(jié),例如安全培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、應(yīng)急預(yù)案等等。管理人員需要認(rèn)識(shí)到其對(duì)于安全生產(chǎn)問題的關(guān)鍵作用,并且需要配備相應(yīng)的安全管理人員和設(shè)備來保障安全生產(chǎn)。分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任制為了建立健全的安全生產(chǎn)管理體系,企業(yè)必須制定并執(zhí)行責(zé)任制,同時(shí)落實(shí)到位。分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任制就是其中之一。按照這一制度,工貿(mào)企業(yè)在分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)中任命一名人員,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的管理及企業(yè)安全生產(chǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,并對(duì)生產(chǎn)中的問題及時(shí)做出處理和處理,以保障企業(yè)的安全生產(chǎn)。具體而言,分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)按照企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系的要求,主要負(fù)責(zé)以下工作:財(cái)務(wù)方面工作的管理,包括資金管理、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算審批等方面的管理工作。安全生產(chǎn)管理工作,包括安全生產(chǎn)規(guī)劃、安全培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面的管理工作。匯報(bào)工作,定期向企業(yè)高層匯報(bào)工作進(jìn)展情況及分管區(qū)域資產(chǎn)狀況。銷售方面的管理工作,包括市場(chǎng)營銷、售后服務(wù)、產(chǎn)品管理等方面的管理工作??偨Y(jié)工貿(mào)企業(yè)分管財(cái)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,是為了確保企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和安全生產(chǎn)管理能夠得到兼顧和保障。只有在落實(shí)責(zé)任制,建立健全安全生產(chǎn)管理體系的基礎(chǔ)上,企業(yè)才能夠健康、穩(wěn)定地向前發(fā)展。任

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論