中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)工作組織管理辦法

附件5、中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)工作組織管理辦法（2007年修訂）第一章總則第一條為貫徹中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》精神，適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系不斷完善的需要，提高工程建設(shè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)理人市場(chǎng)化、職業(yè)化進(jìn)程，規(guī)范職業(yè)經(jīng)理人評(píng)價(jià)工作，制定本辦法。第二條“中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人”資格評(píng)價(jià)工作是全國(guó)工程建設(shè)行業(yè)自律行為，為社會(huì)和工程建設(shè)企業(yè)提供職業(yè)經(jīng)理人水平評(píng)價(jià)服務(wù)。第三條“中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人”是指按統(tǒng)一的中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的要求，在品德、業(yè)績(jī)、能力、知識(shí)等方面經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、考核合格的工程建設(shè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者?？墒芷妇吐殗?guó)內(nèi)工程建設(shè)企業(yè)相應(yīng)經(jīng)營(yíng)管理崗位。第二章資格評(píng)價(jià)管理機(jī)構(gòu)第四條中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)的最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為“中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)指導(dǎo)委員會(huì)”（以下簡(jiǎn)稱指導(dǎo)委員會(huì)）?！爸笇?dǎo)委員會(huì)”由中央各行業(yè)、地方省、自治區(qū)、直轄市工程建設(shè)（建筑、施工）行業(yè)協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)組成，中國(guó)施工企業(yè)管理協(xié)會(huì)為主任委員單位。第五條“指導(dǎo)委員會(huì)”職責(zé)。1、貫徹、執(zhí)行中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)人才工作的決定》精神，在黨和國(guó)家有關(guān)方針、政策和業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，研究、探討和制定“職業(yè)經(jīng)理人”評(píng)價(jià)工作的發(fā)展方向、指導(dǎo)方針、政策和規(guī)劃；2、指導(dǎo)、審定職業(yè)經(jīng)理人評(píng)價(jià)工作中的政策性文件和工作計(jì)劃；3、審核批準(zhǔn)高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人資格。第六條“指導(dǎo)委員會(huì)”設(shè)“中國(guó)工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)價(jià)專家委員會(huì)”（以下簡(jiǎn)稱專家委員會(huì)）。一、“專家委員會(huì)”是評(píng)價(jià)工作的專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)和高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人資格評(píng)審機(jī)構(gòu)，下設(shè)專業(yè)技術(shù)工作組和資格評(píng)審工作組。專家委員會(huì)成員由行業(yè)內(nèi)有較高理論水平和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家，科研院校、咨詢機(jī)構(gòu)的專家、教授組成。晝二、恐專家喪委員周會(huì)的編主要寧職責(zé)趁。盈1、牧專業(yè)摔技術(shù)向工作纖組的償職責(zé)包：便⑴醋、指源導(dǎo)、勿制定墓職業(yè)抵經(jīng)理漫人資派格評(píng)切價(jià)標(biāo)敗準(zhǔn)體膊系和女考核逗體系欣；光⑵胞、指姨導(dǎo)、捎制定塑職業(yè)跨經(jīng)理等人資久格評(píng)輩價(jià)培堤訓(xùn)大勵(lì)綱，著審定究培訓(xùn)迎教材諸；為⑶徐、指垮導(dǎo)、畫(huà)制定臂職業(yè)棋經(jīng)理善人資到格評(píng)奔價(jià)考女核辦甩法，猴審定毫考核裙內(nèi)容捉，監(jiān)目督培湊訓(xùn)、鵝考核苦。欺⑷“垂指導(dǎo)堪委員曬會(huì)通”孤委托截的其拴他工奏作。翻2、暑資格支評(píng)審蝦工作敞組的互職責(zé)師：偏⑴陽(yáng)、審革核評(píng)敲價(jià)消高級(jí)徑職業(yè)奧經(jīng)理抹人資氏格；俗⑵“播指導(dǎo)棟委員濟(jì)會(huì)舒”芳委托箱的其誕他工醬作。確根據(jù)日工作抵需要感專家把委員幻會(huì)的推部分踩專家畏，可鋤同時(shí)咽作為認(rèn)兩個(gè)貪工作襯組的聾成員右。言第七找條滴“和指導(dǎo)催委員往會(huì)鈔”業(yè)設(shè)寸“松中國(guó)寸工程局建設(shè)島職業(yè)捧經(jīng)理常人資瞇格評(píng)捕價(jià)管處理辦堂公室溉”貿(mào)（以罩下簡(jiǎn)挎稱評(píng)鼻價(jià)管樂(lè)理辦太公室倆），頁(yè)是堪“蹄指導(dǎo)冰委員捐會(huì)述”伯的辦讀事機(jī)逝構(gòu)。甩負(fù)責(zé)震指導(dǎo)膨委強(qiáng)員會(huì)撿的日賄常工霉作。軌“賭評(píng)價(jià)次管理植辦公睜室移”蹲設(shè)在盾中國(guó)鄭施工呆企業(yè)候管理無(wú)協(xié)會(huì)蜜。懇主要棄職責(zé)繩是：兼1、職職業(yè)薯經(jīng)理割人資趕格評(píng)午價(jià)制霞度有鞠關(guān)文睡件的兔起草貪工作置。編尖制職率業(yè)經(jīng)乎理人布資格戚評(píng)價(jià)跨中、史長(zhǎng)期謊工作麥規(guī)劃荷和年嚴(yán)度工煉作計(jì)聲劃。疾2、亞組織抓制定瘋職業(yè)盼經(jīng)理執(zhí)人資畏格評(píng)仁價(jià)標(biāo)盟準(zhǔn)報(bào)比“姻指導(dǎo)惕委員喚會(huì)花”辮批準(zhǔn)彩后組邁織實(shí)母施。呆3、期負(fù)責(zé)宏對(duì)申事報(bào)高誦級(jí)職藏業(yè)經(jīng)千理人兩資格滲條件繳的審膀核。覽4、是負(fù)責(zé)鼠對(duì)申明報(bào)高秘級(jí)職代業(yè)經(jīng)膏理人舉資格怠評(píng)價(jià)貧的審饑核。漠5、瞇組織化建立媽職業(yè)擋經(jīng)理街人資輕格評(píng)怨價(jià)的慚培訓(xùn)蔽、考奔核體萬(wàn)系并尼組織并實(shí)施礦。福6、爸負(fù)責(zé)字職業(yè)旗經(jīng)理響人資卸格評(píng)饅價(jià)培駁訓(xùn)機(jī)器構(gòu)和紡評(píng)價(jià)簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)挎的日粗常管厭理工鑼作。渡7、將負(fù)責(zé)并職業(yè)悟經(jīng)理承人工純作的葡宣傳礎(chǔ)、信餓息發(fā)涼布以工及職揚(yáng)業(yè)經(jīng)艷理人唐的注欄冊(cè)和行檔案步管理蓬。鎖8、冬負(fù)責(zé)過(guò)職逮業(yè)經(jīng)茅理人示培訓(xùn)真合格中證書(shū)觀、資鎮(zhèn)格評(píng)絡(luò)價(jià)證臣書(shū)的絨制作磨和管禁理。哀建立交職業(yè)愚經(jīng)理牧人人休才庫(kù)校，并拼開(kāi)展借人才響中介進(jìn)服務(wù)少?；?浮、為蔥中央賤各行撒業(yè)、蘿?。íq市）改級(jí)建獲設(shè)（掌建筑吳、施隸工）各行業(yè)喬協(xié)會(huì)包管理摩機(jī)構(gòu)妙培訓(xùn)刪、審簽核袖師資洗人員啟。符10劃、策踢劃、炊指導(dǎo)嗓、協(xié)意調(diào)中壇央各辟行業(yè)穗、省虛（市徐）級(jí)宏建設(shè)離（建度筑、虜施工茶）行聾業(yè)協(xié)煮會(huì)職瘦業(yè)經(jīng)嗎理人標(biāo)工作耍機(jī)構(gòu)淡的工烘作?；I11你、則“押指導(dǎo)畜委員剩會(huì)部”輩委托冷的其故他工沿作?？涞诎擞矖l滴作“諸指導(dǎo)類委員呢會(huì)葉”育的組轉(zhuǎn)成單往位咸視同插“展指導(dǎo)紡委員訪會(huì)餓”佩在該春行業(yè)稈和省揪（市慢）墳的評(píng)哨價(jià)管自理機(jī)亂構(gòu)鞭，古以下楊簡(jiǎn)稱撐“晝中央想各行憶業(yè)、丘?。ūK市）植級(jí)率評(píng)價(jià)尤管理鉤機(jī)構(gòu)陰”略。站各評(píng)戶價(jià)管辯理機(jī)涂構(gòu)梢應(yīng)分明確情有關(guān)鉗部門菜為脆職業(yè)欺經(jīng)理辭人評(píng)島價(jià)管升理工常作起辦事絹機(jī)構(gòu)懷，朱具體鴿負(fù)責(zé)節(jié)本行假業(yè)、枯地區(qū)擇職業(yè)切經(jīng)理偉人評(píng)堡價(jià)管該理工酸作。臺(tái)中央嬸各行烏業(yè)、剃?。ㄝ吺校┩兰?jí)評(píng)津價(jià)管查理機(jī)掩構(gòu)報(bào)的主井要職拋責(zé)是橫：御1、黑在織“請(qǐng)指導(dǎo)塞委員唇會(huì)耐”躍的領(lǐng)丟導(dǎo)下誤工作觀。參哪與職殊業(yè)經(jīng)揀理人數(shù)資格豎評(píng)價(jià)襖制度夜建設(shè)加的領(lǐng)綿導(dǎo)工述作，督狼2、來(lái)參與拔職業(yè)飽經(jīng)理概人資眉格評(píng)綠價(jià)有無(wú)關(guān)規(guī)違定和間標(biāo)準(zhǔn)速的制坡定,鮮并負(fù)磨責(zé)本蔽行業(yè)握、地盜區(qū)的橡組織歲實(shí)施憐工作歲。興3、風(fēng)負(fù)責(zé)紡本行坡業(yè)或朋地區(qū)途職業(yè)好經(jīng)理牢人的普申報(bào)陸、培而訓(xùn)和無(wú)考核濃工作般。艷4、邊負(fù)責(zé)肚本行仁業(yè)或升地區(qū)輛初、教中級(jí)慧職業(yè)身經(jīng)理稱人的傳審核請(qǐng)、培枕訓(xùn)、燃評(píng)價(jià)梳、審毯定等括管理篇工作斬。箱5、窮向估“健評(píng)價(jià)桐管理詳辦公栗室寶”滑呈報(bào)伐高級(jí)燕職業(yè)伶經(jīng)理漏人審陳核、董考試射(考縮核)織、測(cè)集評(píng)結(jié)亞果及路評(píng)價(jià)美意見(jiàn)宇。倆6、絞受糧“努指導(dǎo)秒委員控會(huì)倘”薦委托沙向本編行業(yè)棕、地窮區(qū)職腎業(yè)經(jīng)折理人忠培訓(xùn)繪與考典核合慘格者的，頒航發(fā)由灣指導(dǎo)削委員案會(huì)統(tǒng)獻(xiàn)一印婆制的拒培訓(xùn)糾合格核證書(shū)價(jià)、職辱業(yè)經(jīng)吐理人典資格輸評(píng)價(jià)泡證書(shū)所。窯7、騾負(fù)責(zé)肌本行詞業(yè)或志地區(qū)倉(cāng)職業(yè)釋經(jīng)理做人的債檔案互管理遺及繼龍續(xù)教播育工悠作。捉8、壺“計(jì)指導(dǎo)伙委員哨會(huì)湊”源委托輸?shù)钠鋲鬯ぷ钭?。術(shù)第九英條植擇中央備各行惕業(yè)、福?。ㄏ笫校┞杉?jí)皇評(píng)價(jià)和管理宰機(jī)構(gòu)茄，可黎根據(jù)偽本行淚業(yè)、射地區(qū)雖工作腔需要梯及特棗點(diǎn)，驗(yàn)組建鋼職業(yè)世經(jīng)理附人資京格評(píng)站價(jià)管騾理工拌作的飄相應(yīng)際執(zhí)行驗(yàn)機(jī)構(gòu)矛，在蹄“饑指導(dǎo)膛委員撓會(huì)偷”艱的領(lǐng)顏導(dǎo)和崇指導(dǎo)陳下工補(bǔ)作。捆第三遭章譽(yù)資臺(tái)格評(píng)準(zhǔn)價(jià)機(jī)懂構(gòu)債第十叼條勝資惕格評(píng)堤價(jià)機(jī)黎構(gòu)的廈設(shè)立經(jīng)在暴“配評(píng)價(jià)億管理膊辦公坑室握”塔指導(dǎo)古下，情由器“豎中央閃各行銹業(yè)、問(wèn)?。〒袷校┕?jí)評(píng)爛價(jià)管情理機(jī)桿構(gòu)趙”鈴負(fù)責(zé)遙組建搭本行傻業(yè)、宗本地獻(xiàn)區(qū)的截評(píng)價(jià)艷機(jī)構(gòu)三。貨同時(shí)溫，報(bào)瞇“挽評(píng)價(jià)躍管理辦辦公使室鉆”喬審批沃。評(píng)贊價(jià)機(jī)工構(gòu)的腥名稱升為：監(jiān)“按中國(guó)喂工程純建設(shè)故職業(yè)資經(jīng)理劃人資喘格（少××冊(cè)）評(píng)蔬價(jià)中塵心尸”箱。拼第十憲一條北劃評(píng)價(jià)孤機(jī)構(gòu)如的主備要職偵責(zé)啞1濫、負(fù)路責(zé)中爪國(guó)工能程建般設(shè)恢職業(yè)漁經(jīng)理繞人資忘格評(píng)嗎價(jià)標(biāo)曾準(zhǔn)的結(jié)貫徹肺。吼2、悲負(fù)責(zé)頭組織墾取得愧培訓(xùn)去合格負(fù)證書(shū)端人員冰的綜嗓合測(cè)骨評(píng)評(píng)唐價(jià)，死并做景出綜鮮合愛(ài)評(píng)價(jià)藍(lán)意見(jiàn)求。休3濾、負(fù)活責(zé)對(duì)舊已進(jìn)扁行綜直合評(píng)陳價(jià)的掉職業(yè)尤經(jīng)理壽人員廚向同曉級(jí)光評(píng)價(jià)墻管理符機(jī)構(gòu)鳴申報(bào)唐。源第十鎖二條爐評(píng)庫(kù)價(jià)機(jī)違構(gòu)的踐設(shè)立臥條件閉1蹤、評(píng)必價(jià)機(jī)夏構(gòu)應(yīng)尖設(shè)在太具有笨法人勢(shì)資格隨，惱能夠麗獨(dú)立輝承擔(dān)稠民事親責(zé)任糟的企障業(yè)、牲事業(yè)議單位批或社浮會(huì)團(tuán)描體。卸2、勞具有牌三名姨以上豆熟悉顛職業(yè)框經(jīng)理妨人資形格評(píng)描價(jià)業(yè)兆務(wù)的效專職攤工作貍?cè)藛T祖。擁3、點(diǎn)從事昌職業(yè)無(wú)經(jīng)理頁(yè)人資第格評(píng)登價(jià)工社作的據(jù)人員撲有較揪高的般政治溫素質(zhì)師和職蹲業(yè)道竄德，寄自覺(jué)某維護(hù)森資格萍評(píng)價(jià)老工作移的社繼會(huì)聲肢譽(yù)。包4、懸各級(jí)漏評(píng)價(jià)燦機(jī)構(gòu)將應(yīng)主洽動(dòng)接框受同疏級(jí)評(píng)廳價(jià)管羞理機(jī)子構(gòu)的嗓領(lǐng)導(dǎo)冊(cè)和放“佛評(píng)價(jià)霜管理跨辦公砌室涼”劫的工叢作指寨導(dǎo)。鞠在業(yè)干務(wù)規(guī)街定范改圍內(nèi)抄開(kāi)展棋工作劫。過(guò)5、放具備蓋固定媽的辦個(gè)公場(chǎng)寒所和膏對(duì)申同請(qǐng)?jiān)u匪價(jià)人嘉員進(jìn)煎行測(cè)狗評(píng)評(píng)運(yùn)價(jià)的匹工作殘場(chǎng)地甩。午第十?dāng)n三條株評(píng)駁價(jià)機(jī)稀構(gòu)的哭認(rèn)定子1、狂中央省各行興業(yè)、偽?。囀校┻都?jí)評(píng)貼價(jià)機(jī)蘇構(gòu)由墳同級(jí)披評(píng)價(jià)斬管理跡機(jī)構(gòu)疲向粗“鳴評(píng)價(jià)獵管理葡辦公郊室鳴”催推薦崇，并亮簽署印推薦肺意見(jiàn)勒。如拆評(píng)價(jià)引機(jī)構(gòu)森與評(píng)考價(jià)管胸理哄工作摘辦事淺機(jī)構(gòu)闖設(shè)在讓同一猴部門高的壯，則趟該部橫門應(yīng)曾具有尚管理仗和評(píng)哪價(jià)的釘雙向乘職能頸。但蠢在機(jī)富構(gòu)設(shè)療置時(shí)予應(yīng)向洽“惠評(píng)價(jià)捧管理如辦公爬室社”脾備案或說(shuō)明光。群2郊、被退推薦翅的評(píng)凳價(jià)機(jī)站構(gòu)須埋提交肥《碌中國(guó)顆工程毒建設(shè)賽經(jīng)理引人資乓格評(píng)細(xì)價(jià)機(jī)雙構(gòu)申鄙報(bào)表島》。便3、憲“逗評(píng)價(jià)烘管理漏辦公雖室柴”戲根據(jù)遺評(píng)價(jià)際機(jī)構(gòu)埋的設(shè)轟立條杯件進(jìn)鋼行資秧格審梢查（曠考察艙）。收自收送到申揚(yáng)請(qǐng)資薪料起識(shí)一般腹在泡15嚇個(gè)工艷作日鼠內(nèi)做竊出釣答復(fù)面。謀4、際對(duì)具緒備條紀(jì)件的兄評(píng)價(jià)完機(jī)構(gòu)棗將由頑“份評(píng)價(jià)直管理丹辦公批室閃”若書(shū)面撐通知招推薦綿單位剝和申夜請(qǐng)單紡位，懂向申續(xù)請(qǐng)單返位頒天發(fā)統(tǒng)榜一印驅(qū)制的朋證書(shū)眨和證群牌，上并向忘社會(huì)搭公布烤。喪第十倘四條慕評(píng)嬸價(jià)機(jī)貴構(gòu)的星年審蕉1籠、評(píng)經(jīng)價(jià)機(jī)京構(gòu)的壞年審涼每?jī)膳哪赀M(jìn)沖行一智次。她由愈“普評(píng)價(jià)宮管理妨辦公抱室視”交組織卻實(shí)施抖。乖2、暫中央破各行悲業(yè)、性?。媸校埣?jí)評(píng)舒價(jià)機(jī)排構(gòu)應(yīng)增在受山審當(dāng)驗(yàn)?zāi)暌晃眉径嚷曁峤幌災(zāi)陮徔饭ぷ餍?bào)告嘗，經(jīng)讓同級(jí)榜評(píng)價(jià)莖管理切機(jī)構(gòu)火簽署泰年審斗意見(jiàn)柜后報(bào)洽“賣評(píng)價(jià)幻管理啄辦公瞎室機(jī)”儀審查干。工斯作報(bào)膝告內(nèi)斤容包仍括：申兩年憲中工宴作基垮本情尤況，飯?jiān)u價(jià)仗人數(shù)荒、工竟作質(zhì)倡量、廳評(píng)價(jià)彩通過(guò)暑率、蠟收費(fèi)漢標(biāo)準(zhǔn)鴿、主蹈要經(jīng)當(dāng)驗(yàn)與謎做法高，滑及需科解決巾的問(wèn)僵題傭、嶄社會(huì)扭和企匆業(yè)的協(xié)反映述等謠。索3、焦評(píng)價(jià)梁管理恒辦公服室根賠據(jù)受友審怠評(píng)價(jià)籠機(jī)構(gòu)培的工脖作報(bào)哈告及這社會(huì)她、企邪業(yè)的殲反映招對(duì)其除進(jìn)行待審查協(xié)。閑年審轟合格請(qǐng)者繼位續(xù)保醒留評(píng)住價(jià)機(jī)嗽構(gòu)資節(jié)格，片不合旱格者藝將取巾消其考資格治，并放向社費(fèi)會(huì)公幣布。火被取炊消評(píng)氧價(jià)資奏格的漸單位討如有壤異議坑可養(yǎng)在一郊個(gè)月鬧內(nèi)叼向掀“宰指導(dǎo)生委員毅會(huì)默”餓申訴霞。錄第四書(shū)章靠培鼓訓(xùn)機(jī)坑構(gòu)蝴第十陡五條匠培蟻訓(xùn)機(jī)尸構(gòu)的部設(shè)立給1、不在育“蠢評(píng)價(jià)骨管理挺辦公對(duì)室伶”呼指導(dǎo)嘴下，件由煎“船中央堵各行壩業(yè)、付?。ㄖ苁校┱醇?jí)評(píng)縮價(jià)管稍理機(jī)恒構(gòu)戚”欲負(fù)責(zé)樂(lè)組建踏本行旺業(yè)、堤本地敲區(qū)的蟲(chóng)培訓(xùn)得機(jī)構(gòu)擴(kuò)。同斃時(shí)，謹(jǐn)報(bào)看“冠評(píng)價(jià)凍管理勸辦公頸室屢”餅審批貫。培暖訓(xùn)機(jī)絲構(gòu)的片名稱哈為：姜“述中國(guó)應(yīng)工程疾建設(shè)壓職業(yè)階經(jīng)理波人資賭格評(píng)脖價(jià)（緣xx穴）培陳訓(xùn)中威心隱”英。委2封、為起保證徐資格柜評(píng)價(jià)誕工作責(zé)的公脹正性栽，擦實(shí)行獨(dú)培訓(xùn)晚機(jī)構(gòu)霞與評(píng)畏價(jià)機(jī)沃構(gòu)分麥離的番原則鳴。春第十千六條塔培樓訓(xùn)機(jī)予構(gòu)的顛職責(zé)商1繁、負(fù)莊責(zé)貫死徹中票國(guó)工梳程建蝶設(shè)碰職業(yè)拌經(jīng)理箏人資愁格評(píng)岸價(jià)標(biāo)歲準(zhǔn)。犧2、母根據(jù)米“腥培訓(xùn)市大綱皮”列的要煮求，筒使用顧指定救的培熟訓(xùn)教妹材翁，對(duì)倉(cāng)符合睬條件牲的申鍛請(qǐng)人寨按其悄申報(bào)擱資格撥級(jí)別望，組企織培胖訓(xùn)和半知識(shí)摘考核動(dòng)。儲(chǔ)3榮、對(duì)勢(shì)參加鎮(zhèn)培訓(xùn)建合格牲的人容員頒理發(fā)由犬“夢(mèng)評(píng)價(jià)孩管理霧辦公相室坦”濕統(tǒng)一高監(jiān)制伍的培冶訓(xùn)合值格證萌書(shū)。戴4、傾為參虧加遺培訓(xùn)懶的人膝員建各立培檔訓(xùn)檔挎案并減進(jìn)行含管理取。怕5、柔負(fù)責(zé)肌對(duì)已猜取得氣職業(yè)搖經(jīng)理越人資悄格人仆員的田繼續(xù)做教育倍。怪6背、按諷照綿“巷評(píng)價(jià)莫管理箱辦公沾室患”瘦的要碗求向涌同級(jí)析評(píng)價(jià)碌管理歪機(jī)構(gòu)逝和遍“籌評(píng)價(jià)錄管理序辦公君室餡”蠶報(bào)告師工作菊，并瓶接受記工作頁(yè)監(jiān)督素和檢土查。升第十衛(wèi)七條毒培揀訓(xùn)機(jī)唯構(gòu)的伏設(shè)立代條件炸1危、伐培訓(xùn)窮機(jī)構(gòu)雖應(yīng)設(shè)萌在具急有法飾人資創(chuàng)格變、許能獨(dú)傅立承偉擔(dān)民家事責(zé)珍任的拆企、財(cái)事業(yè)鳳單位幕及教讓學(xué)培槍訓(xùn)機(jī)搖構(gòu)。蠢2么、具隸備固柔定的爐教學(xué)蠶場(chǎng)所嶄和滿老足需進(jìn)要的規(guī)培訓(xùn)外、考鞋核膊設(shè)施迅。救3里、具平有三干名以趟上熟證悉職酸業(yè)經(jīng)姜理人央資格柄培訓(xùn)錦工作乞的人費(fèi)員。伍4、薯具備皺一批潑經(jīng)過(guò)翅“鞋評(píng)價(jià)環(huán)管理邊辦公熄室震”璃組織莊培訓(xùn)塵或認(rèn)幸可的碑專、蒜兼職早教師愧及專鄉(xiāng)家隊(duì)羞伍。貌5處、主版動(dòng)接塘受同培級(jí)評(píng)怒價(jià)管雪理機(jī)伸構(gòu)的脫領(lǐng)導(dǎo)蘿和貴“獨(dú)評(píng)價(jià)厲管理專辦公增室壁”滔的工特作指益導(dǎo)。滅在規(guī)游定范慮圍內(nèi)捷開(kāi)展篇工作飼。垂第十洽八條睜慰培訓(xùn)壇機(jī)構(gòu)慰的認(rèn)疫定桐1、配中央渾各行盼業(yè)、寶省（膏市）則級(jí)獻(xiàn)培訓(xùn)估機(jī)構(gòu)溉由同恩級(jí)評(píng)樓價(jià)管膀理機(jī)稼構(gòu)向那“盯評(píng)價(jià)笛管理均辦公森室純”堅(jiān)推薦杰，并排簽署阿推薦叫意見(jiàn)半。齊2透、被額推薦析的歌培訓(xùn)櫻機(jī)構(gòu)鈔須提腎交《最中國(guó)弄工程蹈建設(shè)弊職業(yè)獲經(jīng)理挪人資孫格評(píng)效價(jià)培幫訓(xùn)機(jī)漢構(gòu)申表報(bào)表冤》。追3且、尸“好評(píng)價(jià)側(cè)管理福辦公仇室府”跪根據(jù)億培訓(xùn)所機(jī)構(gòu)淘的設(shè)父立條北件進(jìn)椅行資繡格審蹦查（捏考察謀）。斥自收塔到申積請(qǐng)資探料起貫一般采在褲15圈個(gè)工偵作日制內(nèi)做浪出蠢答復(fù)列。司4鐵、對(duì)詢具備問(wèn)條件背的鋤培訓(xùn)苗機(jī)構(gòu)劈將由敬“糠評(píng)價(jià)敢管理終辦公載室解”院書(shū)面連通知墨推薦暮?jiǎn)挝稽h和申虛請(qǐng)單挎位，偵向申極請(qǐng)單蟲(chóng)位頒擊發(fā)統(tǒng)尚一印鼻制的書(shū)證書(shū)旋和證寬牌，談并向拼社會(huì)泥公布嗽。漏第十英九條濱培雞訓(xùn)機(jī)排構(gòu)的謙年審捧1黃、培邀訓(xùn)機(jī)虎構(gòu)的氧年審送每?jī)扇嗄赀M(jìn)旱行一柿次。努由或“影評(píng)價(jià)追管理期辦公求室堵”菜組織吸實(shí)施停。陶2、武中央汁各行綢業(yè)、穿?。ㄈ~市）蜜級(jí)跳培訓(xùn)俯機(jī)構(gòu)望應(yīng)在寄受審罷當(dāng)年耍一季兆度提把交年啞審工酬作報(bào)營(yíng)告，冒經(jīng)同稱級(jí)評(píng)擠價(jià)管己理機(jī)拐構(gòu)簽咐署年還審意歲見(jiàn)后胖，景報(bào)鎖“太評(píng)價(jià)臂管理危辦公帶室抖”值審查瞇。工適作報(bào)信告內(nèi)號(hào)容包瓶括：察兩年億中工俗作基覆本情尸況，言培訓(xùn)址人數(shù)音、教寇學(xué)質(zhì)蛾量、漸培訓(xùn)焰合格尿率、爹收費(fèi)亡標(biāo)準(zhǔn)完、主馬要經(jīng)斃驗(yàn)與身做法艙，及彩對(duì)培鍵訓(xùn)工籌作吉的貓意見(jiàn)趁或建錫議。凈3、絡(luò)“相評(píng)價(jià)桐管理處辦公貞室駁”栗根據(jù)略受審若培訓(xùn)日機(jī)構(gòu)把的工滑作報(bào)兄告及芝社會(huì)竹、企碧業(yè)的秘反映奉對(duì)其灰進(jìn)行正審查犯。年盞審合鄭格者偉繼續(xù)肝保留卷培訓(xùn)吸機(jī)構(gòu)攝資格壟，不型合格流者雨視情萬(wàn)況限秀期整昨改，錢通過(guò)姓整改搖仍不鮮合格沾者取崗消其誕資格強(qiáng)，并屠向社挪會(huì)公雖布。刃被取衰消肥培訓(xùn)創(chuàng)資格招的單絞位如炭有異劇議可浮在一牛個(gè)月末內(nèi)么向題“丙指導(dǎo)第委員窩會(huì)芝”壯申訴雅。濟(jì)第五腔章躲評(píng)嫁價(jià)工師作管袖理艦第二背十條唐職倘業(yè)經(jīng)叼理人欲的考法核評(píng)攀價(jià)原育則上聾每年上一次凳，一埋般在肌10作月份惰進(jìn)行伴。培病訓(xùn)工禮作的倍時(shí)間糾安排傘由朵“轉(zhuǎn)中央茶各行瘡業(yè)、盯?。▊校┒窃u(píng)價(jià)汗管理頂機(jī)構(gòu)床”昆根據(jù)究實(shí)際運(yùn)情況債確定鈔。湖第二駝十一將條撫考核系標(biāo)準(zhǔn)棕由臭“猶專家潑委員偷會(huì)氣”國(guó)制定煩，經(jīng)猶“汗指導(dǎo)棒委員沙會(huì)藝”段批準(zhǔn)花執(zhí)行批?？既f(wàn)核從未品德攤、業(yè)美績(jī)、長(zhǎng)知識(shí)炊、能腫力四鳳個(gè)方繼面進(jìn)膏行。廁第二寒十二蕉條閣高逃級(jí)職危業(yè)經(jīng)腦理人事以考環(huán)核企綠業(yè)發(fā)值展戰(zhàn)琴略、蔥經(jīng)營(yíng)余管理拒理念核和創(chuàng)奶新能鞭力為妻主；源中級(jí)騾職業(yè)動(dòng)經(jīng)理懂人以塞考核眨經(jīng)營(yíng)紫管理漫知識(shí)盆和執(zhí)玩行能鹿力為跌主；蓄初級(jí)吼職業(yè)訂經(jīng)理嫩人以米知識(shí)祖考核常為主啄。性第二頭十三叨條朗對(duì)記職業(yè)窮經(jīng)理攔人搭申報(bào)庭者的提培訓(xùn)讓工作伯，德按已照復(fù)由且“蔥指導(dǎo)買委員陰會(huì)壺”逃批準(zhǔn)愚制邀定的錘“薯培訓(xùn)外教學(xué)處大綱損”費(fèi)、振“尚教材現(xiàn)”莊及相籮應(yīng)辦她法進(jìn)迅行啄。申析報(bào)慣職業(yè)奸經(jīng)理箏人資兆格評(píng)擠價(jià)革的誰(shuí)人員雷必須糠按照遮“雅教學(xué)控大綱匆”博的要?dú)で髤澕优嗾掠?xùn)和稱考試靈（考掌核）于，合獻(xiàn)格者選取得貞由端“艘評(píng)價(jià)搶管理期辦公機(jī)室題”聰統(tǒng)一汪印制堪的培跳訓(xùn)合顛格證肅書(shū)。中培訓(xùn)吳工作鋼由系中央通各行薪業(yè)、鎮(zhèn)?。ù绞校┗\級(jí)賤評(píng)價(jià)派管理捏機(jī)構(gòu)儀組織努培訓(xùn)錫機(jī)構(gòu)帆實(shí)施品。由哄“擾專家鴿委員俯會(huì)騙”潑命題辣考試彩。梯第二苦十四摟條企職朱業(yè)經(jīng)綱理人礎(chǔ)的資斯格審踢定，逐按分旗級(jí)管編理的杠原則戰(zhàn)進(jìn)行槍。初如、中姑級(jí)職饒業(yè)經(jīng)件理人捧資格穴由沈“催中央院各愈行業(yè)才、省肅（市教）級(jí)附評(píng)價(jià)續(xù)管理蛇機(jī)構(gòu)漏”膝審定加，并眠頒發(fā)臂由辱“灘指導(dǎo)區(qū)委員潛會(huì)些”趴統(tǒng)一尊監(jiān)制票的職帖業(yè)經(jīng)隙理人芳資格爐證書(shū)柏；高禮級(jí)職繪業(yè)經(jīng)究理人失資格頭經(jīng)撕“社專家拖委員幟會(huì)厲”妄評(píng)定床，報(bào)翠“吼指導(dǎo)廚委員宏會(huì)譯”桶批準(zhǔn)欄。鄙由量“忍指導(dǎo)辮委員銷會(huì)困”棍頒發(fā)勻或委桃托中戒央各榜行業(yè)箭、省米（市襲）級(jí)頌評(píng)價(jià)盈管理墾機(jī)構(gòu)于頒發(fā)勵(lì)“窄指導(dǎo)捆委員盼會(huì)惑”塑統(tǒng)一騰監(jiān)制渴的高赤級(jí)奪職業(yè)首經(jīng)理宗人資嫌格證療書(shū)毯。星第二餃?zhǔn)邃h條展培佳訓(xùn)與宮考核稍評(píng)價(jià)智收費(fèi)蹤標(biāo)準(zhǔn)卻由壁“擱指導(dǎo)幅委員蛙會(huì)檔”吸統(tǒng)一邪制定港。預(yù)第二采十六營(yíng)條疾鬼中國(guó)磁工程炎建設(shè)憐職業(yè)植經(jīng)理耳人資觸格評(píng)上價(jià)采賤取自耗愿申底請(qǐng)的頌原則鮮，但丸申報(bào)宣者個(gè)角人必原須符怠合《落中國(guó)售工程編建設(shè)出職業(yè)乎經(jīng)理炮人資鑄格評(píng)圣價(jià)標(biāo)大準(zhǔn)》孕中規(guī)錘定的再申報(bào)海條件兔。留第二磚十七碗條亭頂各級(jí)五評(píng)價(jià)錯(cuò)管理劑機(jī)構(gòu)廳對(duì)各技級(jí)工氧程建負(fù)設(shè)場(chǎng)職業(yè)魚(yú)經(jīng)理茄人必遣須按殼照初跳審、羞培訓(xùn)付、考警試（隙考核橋）晶、再評(píng)價(jià)處、審蕉核（財(cái)批準(zhǔn)尤）、醫(yī)發(fā)證佩、鑒登記理、繼刪續(xù)教顫育的皆程序當(dāng)進(jìn)行專管理橫和監(jiān)素督。闊第二遙十八爸條瘋狼對(duì)取敲得中惹國(guó)工壯程建炸設(shè)職舉業(yè)經(jīng)傳理人耐資格指的人牽員按虎照分往級(jí)管鏡理的區(qū)原則撥進(jìn)行暈檔案笛管理男，寧建立良職業(yè)千經(jīng)理次人人乓才庫(kù)譽(yù)。高貪級(jí)職懲業(yè)經(jīng)穩(wěn)理人賠由辜“盞評(píng)價(jià)呀管理牙辦公級(jí)室雹”址管理托。中貌、初秧級(jí)職聯(lián)業(yè)經(jīng)蜘理人使由中狼央各扶行業(yè)偽、省低（市敘）評(píng)吊價(jià)管唉理機(jī)頁(yè)構(gòu)進(jìn)返行管喝理。平其中弊，中索級(jí)職周業(yè)經(jīng)疏理人火全部懸信息殖資料妙要報(bào)砍“炸評(píng)價(jià)匆管理潤(rùn)辦公胳室稱”稠備案圾。壇第二賀十九途條擠全死部取薦得職療業(yè)經(jīng)于理人偏資格舊的人竄員名怪單將柿長(zhǎng)期攀公布每在《燒中國(guó)到工程嚷建設(shè)對(duì)網(wǎng)》哈網(wǎng)站話上,走以接撇受社鑰會(huì)各說(shuō)方監(jiān)卻督。芒各級(jí)進(jìn)評(píng)價(jià)完管理膚機(jī)構(gòu)兼如現(xiàn)接到老對(duì)職落業(yè)經(jīng)繼理人然的舉醬報(bào),汗應(yīng)組晴織人招員進(jìn)塑行調(diào)總查核儲(chǔ)實(shí)且。經(jīng)徐調(diào)查車核實(shí)口確有昂?jiǎn)栴}扣者，坡視情繼況作若出相罰應(yīng)處極理。摘第六水章災(zāi)資格掉年審眾與繼民續(xù)教月育趟第三侍十條委下工程旺建設(shè)獻(xiàn)職業(yè)市經(jīng)理失人預(yù)的年膜審和快繼續(xù)朗教育載每三星年一距次，拐由教“栽中央里各行游業(yè)、喇?。▔校z級(jí)記評(píng)價(jià)啊管理殺機(jī)構(gòu)奪”響組織辜實(shí)施杠。樂(lè)第三執(zhí)十一按條暑工遙程建趣設(shè)職矛業(yè)經(jīng)需理人妻資格電證書(shū)蕩的有賺效期愛(ài)為三叨年喚，在綢持證惕有效尊期滿墓后蹄，釋“肉中央哀各行印業(yè)、線?。ㄙM(fèi)市）霜評(píng)價(jià)形管理咐機(jī)構(gòu)碑”姐對(duì)持媽證人別員進(jìn)潛行年競(jìng)審和界繼續(xù)釣教育螞或牲培訓(xùn)淡。型經(jīng)繼示續(xù)教放育或誤培訓(xùn)寬考核喜成績(jī)欺合格站且蜻無(wú)把違法貍違紀(jì)敬行為嘩和重皂大幣過(guò)失率者視?shū)啚槟瓴邔徍下迅?，金并在萍其職姨業(yè)經(jīng)戴理人液資格脆證書(shū)加年審夢(mèng)欄中炊予以脫確認(rèn)送。穗符合斧相應(yīng)特級(jí)別事職業(yè)殲經(jīng)理賴人腥申報(bào)糾條件碧的可瞇申報(bào)敲上一繼級(jí)別維的考廁核和租資格認(rèn)評(píng)價(jià)武。款第七齒章這附么龍則撥第三臥十二賀條暖本辦恩法由猜中國(guó)家工程催建設(shè)厘職業(yè)盯經(jīng)理足人資車格評(píng)耗價(jià)管或理把辦公浪室負(fù)犁責(zé)解酬釋。耽附件箭：滲計(jì)2-飼1、烘工程高建設(shè)宵職業(yè)長(zhǎng)經(jīng)理們?nèi)速Y項(xiàng)格評(píng)瘋價(jià)工歐作流滲程癢恨員謙打2-蘆2、巴工程涂建設(shè)繼職業(yè)務(wù)經(jīng)理烏人資躲格評(píng)橋價(jià)工單作機(jī)艱構(gòu)工微作人煌員管鞠理辦螞法淹決純信香2-軍3、座工程模建設(shè)晨職業(yè)耗經(jīng)理筍人資息格評(píng)陜價(jià)培圍訓(xùn)教與師管澆理辦授法糕附表玻:績(jī)2誕-1評(píng)、評(píng)幕價(jià)指淋導(dǎo)委漂員會(huì)耳委員擦登記眼表盼蓋冒分2畝-2尸、專獎(jiǎng)家委早員會(huì)賠委員趕登記組表佛劃頂月2悼-3年、職汗業(yè)經(jīng)纏理人怪資格顛評(píng)價(jià)錯(cuò)管理愧機(jī)構(gòu)篩登記役表適奶百在2漿-4污、職扇業(yè)經(jīng)然理人唯資格弱評(píng)價(jià)賽機(jī)構(gòu)量登記性表獨(dú)罪舅想2鳥(niǎo)-5紡、職償業(yè)經(jīng)杏理人下資格啦評(píng)價(jià)低培訓(xùn)殼機(jī)構(gòu)虹登記娘表旦鋤摔綠2側(cè)-6松、職拋業(yè)經(jīng)蘭理人罪資格諸評(píng)價(jià)困工作采機(jī)構(gòu)杠人員悶登記都表市襖辟拔2棗-7鑰、職膀業(yè)經(jīng)距理人李資格蜻評(píng)價(jià)蓄培訓(xùn)深教師野登記齊表舊附件檢6：秤揮簽悼炕濱儀青糞棕對(duì)一、飼高級(jí)有職業(yè)疲經(jīng)理陜?nèi)讼桑ù銫E催CA簡(jiǎn)PM體）捉：個(gè)⑴靈取得爹國(guó)家庸承認(rèn)捎的工畝程建黃設(shè)相瞎關(guān)專蛇業(yè)及家工程墾經(jīng)濟(jì)塊、企手業(yè)管鄙理大婚學(xué)專箱科以忌上學(xué)遵歷，辟?gòu)氖缕菲髽I(yè)芬經(jīng)營(yíng)放管理晃工作爪12甚年以宴上（駁或具治有高蒸級(jí)以影上專斯業(yè)技冰術(shù)職籠稱）黨，有遮下列逗企業(yè)何經(jīng)營(yíng)閣管理干崗位茅工作蛋經(jīng)歷膀之一片者，添可申尚報(bào)高碎級(jí)職狀業(yè)經(jīng)蹤理人支。還①鎖在施錄工總卻承包蟲(chóng)特級(jí)啄資質(zhì)賴企業(yè)特（或括年產(chǎn)揭值盜20周0改億元宜以上甜大型仗工程互建設(shè)銜企業(yè)殿）、足工程邊設(shè)計(jì)翁綜合牲甲級(jí)驕資質(zhì)以企業(yè)善的正診副職坑領(lǐng)導(dǎo)瓦及二姐級(jí)綜狀合機(jī)雀構(gòu)主站要負(fù)塵責(zé)人綱；擔(dān)襯任企笑業(yè)經(jīng)益營(yíng)管秩理部告門正毒職領(lǐng)昂導(dǎo)磚2唯年以選上。戴②膽在大熟型或崗特大富型生解產(chǎn)企晨業(yè)主送管基透建工腥作的輪企業(yè)安副職縣領(lǐng)導(dǎo)溫;均或有饅關(guān)規(guī)鞋劃、臨基建取、技饒改部恒門正編職領(lǐng)治導(dǎo)財(cái)2扒年以跡上。如③眉擔(dān)任問(wèn)施工駁總承消包一次級(jí)資致質(zhì)企昏業(yè)正教職領(lǐng)軌導(dǎo)，渴副職堆領(lǐng)導(dǎo)辱2國(guó)年以屆上。蓋④休擔(dān)任孕工程感勘察謹(jǐn)綜合泛甲級(jí)答資質(zhì)絹企業(yè)態(tài)、工蘭程設(shè)糧計(jì)行造業(yè)甲我級(jí)資昂質(zhì)企陪業(yè)正制職領(lǐng)氧導(dǎo)，晝副職鋪領(lǐng)導(dǎo)垮2焰年以嘆上。仇⑤幫擔(dān)任抹工程淺監(jiān)理購(gòu)綜合販資質(zhì)酷企業(yè)爪正職真領(lǐng)導(dǎo)吳1扭年以姓上，杜副職捷領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)3憑年以踩上任；甲筐級(jí)資乞格工鎖程咨待詢企蹄業(yè)正駛職領(lǐng)獲導(dǎo)檢1凡年以益上，拾副職派領(lǐng)導(dǎo)輝3孕年以惑上。柿⑥歪具有恢國(guó)家孕一級(jí)爭(zhēng)建造若師（拳一級(jí)夠項(xiàng)目育經(jīng)理飄）資既質(zhì)，騰主持易完成勝國(guó)家昨、省巴（市矩）立播項(xiàng)的共大型工施工諒總承惱包工黨程或弊重點(diǎn)劉工程陷建設(shè)容項(xiàng)目請(qǐng)2偶項(xiàng)以向上，已業(yè)績(jī)廣良好垃的項(xiàng)從目經(jīng)妻理。膨⑵餃取得啦中級(jí)目職業(yè)達(dá)經(jīng)理爸人資玉格證促書(shū)三苗年以飛上，燥具有替高級(jí)示以上厘專業(yè)駐技術(shù)掘職稱愉，且蠶經(jīng)營(yíng)質(zhì)管理饞業(yè)績(jī)柏突出殲或在帖以上員企業(yè)很相應(yīng)避經(jīng)營(yíng)者管理介工作謀崗位振任職刃者，松可申運(yùn)報(bào)高賽級(jí)職因業(yè)經(jīng)鋼理人篇。束⑶樣雖然兄未達(dá)濾到學(xué)訊歷、浪職稱扁和工繭作經(jīng)伯歷要絮求，突但在承企業(yè)隔經(jīng)營(yíng)