水害處理制度（三項管理制度）范文合輯

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 水害處理制度（三項管理制度）范文合輯水害處理制度（三項管理制度）為了強化礦水害應急處置能力，在礦井出現(xiàn)水害事故時，能最大限度的增大人員傷亡及國家財產損失。根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦預防水細則》建議制訂了水害應急處理制度。

1、當井下工作人員辨認出水情時，應立即向調度室報告有關突水地點及水情，并通告周圍有關人員撤走至安全地點或升井。采取有效安全措施，分析搜尋瀝青原因。

2、調度室收到水情報告后，應立即啟動礦井水害應急預案，根據(jù)去水方向、地點、水量等因素，確認人員安全撤走的路徑，通告井下受到水患影響地點的人員馬上撤走至安全地點或者升井，向值守負責人和礦井主要負責人匯報。

3、調度室根據(jù)水害程度確認應急積極響應級別，并立即將事故匯報應急救援指揮部總指揮和副總指揮，由總指揮啟動應當救援預案，并立即向能源調度室匯報。同時非政府舉行首次應急會議，采取有效處理措施，掌控事態(tài)的不斷擴大。

4、舉行首次應急救援會議，根據(jù)應急救援指揮部的命令，傳達并下發(fā)救災命令。應急救援統(tǒng)一指揮包含：應急救援準備工作、通訊、事故點快速定位、現(xiàn)場信息掌控、資源以獲取、救援力量調集等。

5、應急救援過程中，指揮部隨時掌控救災進展情況。

6、救援過程中，應急救援總指揮隨時介紹救援過程的情況，必要時舉行時程應急會議，修正救援方案，研究化解應急救援處理中碰到的有關問題;根據(jù)事故救援進展情況，招集各應急救援小組人員聯(lián)席會議，溝通交流表達有關信息，下達通知和命令。

7、救護隊、現(xiàn)場救援人員、各專業(yè)組按照各自的職能，在現(xiàn)場指揮部的統(tǒng)一指揮下，按制訂的救援方案、安全措施，積極主動地、無聲地展開搶修救援。

8、各救援組組長統(tǒng)一指揮搶修救援事宜并及時向指揮部匯報救援進展情況。

9、搶修救援組和技術組根據(jù)現(xiàn)場情況，協(xié)同現(xiàn)場指揮部展開事故起始評估，分割出來危險區(qū)、緩沖區(qū)、安全區(qū)，研究制訂搶修救援方案和安全措施。

10.在搶修救援中，必須貫徹落實本預案的優(yōu)先原則，首先展開人員救助，然后展開現(xiàn)場監(jiān)控等工作。

11、不斷擴大應急：在事故搶修救援過程中，若事態(tài)不斷擴大，救治力量嚴重不足，事故無法獲得有效率掌控，現(xiàn)場搶修指揮部必須立即向上級應急救援指揮部匯報;根據(jù)災情情況，例如工作難度小，必須命令地方政府不予幫助。南山區(qū)安全副區(qū)長安全生產責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行南山區(qū)安全副區(qū)長全面落實安全責任，強化對煤礦安全生產工作的管理，嚴格執(zhí)行安全生產責任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團公司安全工作建議，制訂本責任制。

第二條南山區(qū)安全副區(qū)長幫助區(qū)長負責管理本單位的安全管理工作。

第三條南山區(qū)安全副區(qū)長二要履行職責不好15項安全工作職責。

一、在區(qū)長領導下負責管理本區(qū)安全管理工作，及各項安全制度、措施的全面落實，掌控全區(qū)安全動態(tài)，因本區(qū)導致重大事故，財產受損失正數(shù)管理責任。

二、參予創(chuàng)建本區(qū)安全至崗考核制度和確認安全至崗專職人員，每月對本區(qū)安全至崗工作展開監(jiān)督、檢查及考核。

三、參予創(chuàng)建本區(qū)安全至崗工作小組。

四、參予創(chuàng)建本區(qū)安全至崗、獎罰約束、政企聯(lián)保的“三位一體”利益共同體長效機制。

五、參予本區(qū)干部基本建設作業(yè)區(qū)域內專項識別評估報告。

六、參予每月負責管理本區(qū)干部基本建設對下一月的月度安全風險識別評估報告。

七、參予每月負責管理本區(qū)干部基本建設對下一月的月度安全風險識別評估報告。

八、分管本區(qū)干部對作業(yè)地點展開安全質量標準化檢查，辨認出作業(yè)區(qū)域內質量標準不合格的，及時處理。

九、非政府全區(qū)員工認真貫徹黨的安全生產方針，貫徹落實有關安全文件精神，規(guī)定等，堅決執(zhí)行三小規(guī)程和技術措施。

十、非政府制訂本區(qū)的安全規(guī)劃、安全管理制度和安全生產責任制，并貫徹執(zhí)行。

十一、非政府舉行全區(qū)的安全分析可以，負責管理全區(qū)的安全質量標準化工作，狠反華“三違”，對“三違”犯罪行為展開查案處置。

十二、定期深入細致井下與員工展開安全隱患排查和不定期的安全檢查，對揭發(fā)的各類隱患和犯罪行為問題，必須責令有關人員展開三定處置。對存有輕微隱患的隊組或個人，按事故情節(jié)酌定展開嚴肅處理。

十三、嚴苛檢查本區(qū)安全設施的采用情況，嚴格執(zhí)行繼續(xù)執(zhí)行有關規(guī)定。重點狠抓頂板、運輸、綜合防塵及井上下防雷工作，由于該項管理疏于導致重大事故必須正數(shù)輕易責任。

十四、非政府參予事故現(xiàn)場調查和分析查案處置，秉持向上級安監(jiān)部門的匯報制度。

十五、非政府全區(qū)員工積極開展“質量標準化，安全創(chuàng)水平”活動，全面落實上級明確提出的安全生產目標。

第四條南山區(qū)安全副區(qū)長責任目錄具體內容事項，見到附表：《南山區(qū)安全副區(qū)長安全責任目錄》。

第五條《南山區(qū)安全副區(qū)長安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。洗煤廠機電設備修理制度一、設備修理分成日常修理、大中修成兩級管理，日常修理由機電主管Hathras負責管理，合理安排檢修日程。二、日常修理方法：修理工人收到修理通告或通過查閱值守記錄本后，應當及時對設備展開修理，并核對設備修理記錄。三、設備的大中修成計劃由本單位負責管理精心安排，每年12月份前基本建設明年的大中修成計劃，經主管廠長批準后推行。四、計劃編制完后，將計劃印發(fā)至檢修工段，由檢修工段基本建設檢修內容和安全措施。五、修理工人展開大中修成，應當核對設備大中修成檢修內容和技術參數(shù)。六、檢修不好的設備，必須非政府有關人員展開檢查和環(huán)評，合格后方可以資金投入運轉。（煤礦機電運輸戰(zhàn)線）井上分體式電工安全生產責任制（煤礦機電運輸戰(zhàn)線）井上分體式電工安全生產責任制

1、值班人員應當固守工作崗位，嚴格遵守勞動紀律，抱持合格證上崗，無牌嚴禁上崗工作。

2、值班人員應當津津樂道變電所設備的特征、通常結構及工作原理，必須熟識供電系統(tǒng)、各供電線路及各用戶的負荷情況，并能夠嫻熟操作方式。

3、值班人員必須掌控窒息急救法及人工呼吸法，并具備電氣設備嚴防、救火科學知識。

4、運轉操作方式必須繼續(xù)執(zhí)行兩票新制和工作許可制度。

5、值班人員上崗后按照交接班制度展開交接班，并搞好記錄。

6、倒閘操作方式必須繼續(xù)執(zhí)行唱票監(jiān)護制，一人操作方式，一人監(jiān)護。

7、倒閘操作方式時操作方式人員必須核對操作方式票，每張操作方式票只準核對一個操作方式任務。

8、必須嚴格執(zhí)行變電所的安全規(guī)程，操作規(guī)程，停在供電制度和更替制度，確保安全供電。

9、經常維持室內及設備整齊衛(wèi)生，做好防腐、防雷、防洪、防鼠工作。

10、值守期間不得干活與工作內容相符的工作。

11、辨認出電氣起火，立即阻斷電源，積極主動采取措施救火，并及時向隊值守匯報。祥盛煤業(yè)“一通三嚴防”崗位責任制編訂祥盛煤業(yè)“一通三嚴防”崗位責任制編訂

祥盛煤業(yè)

二0一一年十二月

目錄

通風科安全生產責任制2

通修隊安全生產責任制4

通修隊隊長崗位安全生產責任制5

通修隊副隊長崗位安全生產責任制6

通修隊主管技術員崗位安全生產責任制6

通修隊班組長崗位安全生產責任制7

通風工崗位責任制7

瓦檢員崗位責任制8

嚴防救火工崗位責任制9

安全儀器校驗工崗位責任制10

監(jiān)測工崗位責任制10

通風調度值守短(員)崗位職責11

監(jiān)控值班人員崗位責任制12

滅火工崗位責任制12

通風設立施工崗位責任制13

防塵噴水攻滅塵工崗位責任制15

通風調度員崗位責任制16

通風設立施工崗位責任制17

通風科安全生產責任制

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章，在礦總工程師領導下，對"一通三嚴防"業(yè)務保安正數(shù)全面責任。

2、按照"五同時"建議，計劃、布置、檢查、總結、評選"一通三嚴防"工作，同時實現(xiàn)安全生產目標。

3、負責管理礦"一通三嚴防"安全管理及研究工作，制訂(修改)礦"一通三嚴防"的規(guī)定、辦法、標準等管理制度，并督促檢查指導全面落實。

4、參予審查礦井、水平、采區(qū)方案設計、通風方式、通風系統(tǒng)調整改建、瓦斯環(huán)境治理工程、嚴防救火工程，嚴格遵守《煤礦安全規(guī)程》和有關技術政策。

5、基本建設礦"一通三嚴防"安全技措工程項目精心安排意見，負責管理檢查工程進度，努力做到存有計劃地提升安全生產條件。

6、負責管理"一通三嚴防"安全調度，掌控關鍵性瓦斯、煤塵、火災事故隱患及防范措施的全面落實情況，及時通報，狠抓局部通風工作。

7、出席礦非政府的安全檢查、質量標準化檢查，匯總"一通三嚴防"方面的整改意見，負責管理督促檢查全面落實情況。

8、負責管理"一通三嚴防"安全質量標準化工作，同時實現(xiàn)安全目標。

9、負責管理本專業(yè)隱患排查工作，經常深入細致生產現(xiàn)場，掌控安全生產動態(tài)。

10、參予有關科研工作，負責管理業(yè)務范圍內新技術、新工藝、嶄新設備的引入推展，推動安全生產。

11、出現(xiàn)重大事故時，非政府人員參予救治、出席事故調查、分析、查案和處置。

通風科技術員崗位責任制

1、內業(yè)：

①負責管理整理各種報表、記錄、儀器、儀表和各種設備臺帳，努力做到物帳相對應當。儀器、儀表定期校正、修理工作。

②負責管理通風系統(tǒng)圖等各種圖紙的填繪工作。

③負責管理展開全礦風量核定，通風能力核定，并做出實行措施，報科長審查。

④負責管理各種安全技術措施的編制工作。

2、外業(yè):

①負責管理繼續(xù)執(zhí)行每月5日、15日、25日全方位的測風制度，并根據(jù)高碼結果做出具體分析、風量調整措施，報科長審查，付諸實施。

②每天深入細致井下，嚴苛通風系統(tǒng)巡查制度，并以三定表的形式，將所查問題，通告至隊組。

③及時核對高碼牌板，以及牌板的制作，更改工作。

④在科長的領導下，參予巷道全線貫通前后的通風系統(tǒng)調整的各項工作。

⑤負責管理按規(guī)定展開通常情況下的風路調整。

通修隊安全生產責任制

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章。

2、非政府人員出席年度瓦斯等級鑒別、礦井通風附圖測量、礦井反風軍事演習、瓦斯排放量等工作;出席公司、礦安全小檢查活動。

3、負責管理全系列礦井冶煉工作面、總春早、峒室、電氣設備設置地點及其它特定地點的瓦斯檢查和管理。

4、負責管理重點預防瓦斯工作面的隱患排查，非政府對重點預防瓦斯工作面的監(jiān)督檢查，及時掌控現(xiàn)場瓦斯管理動態(tài)。

5、負責管理全系列礦井主要入春早巷修理等管理工作，掌控全礦巷道年久失修情況，非政府巷修成重點工程施工、措施的制訂及全面落實。負責管理通風系統(tǒng)降陰優(yōu)化工作，確保通風斷面。

6、融合本單位實際，制訂(修改)業(yè)務范圍內規(guī)定、辦法、標準等管理制度，并嚴格執(zhí)行、檢查、指導現(xiàn)場全面落實。

7、負責管理全系列礦井通風安全質量、通風系統(tǒng)調整、局部通風、通風設施、瓦斯檢查、嚴防救火等管理工作，嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和上級有關規(guī)定。

8、負責管理通風管理有關措施基本建設、審核。主要巷道全線貫通通風系統(tǒng)調整、設施構筑。

9、負責管理按月基本建設通風、防塵報表和以風定產報表。根據(jù)通風月報數(shù)據(jù)，定期展開調查，為礦井通風系統(tǒng)安全運轉及時提供更多依據(jù)。

10、經常深入細致現(xiàn)場，檢查業(yè)務范圍內的安全生產情況，掌控安全動態(tài)。負責管理分管業(yè)務范圍內隱患和事故的分析和查案處置。

通修隊隊長崗位安全生產責任制

1.穩(wěn)固踐行“安全第一”思想，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法律和法規(guī)，對本隊安全生產全面負責管理，負責管理本隊職業(yè)安全身心健康管理體系工作，對礦總工程師負責管理。

2.深入細致井下施工現(xiàn)場，全面負責管理本隊質量標準化工作，保證通風系統(tǒng)平衡、可信，局部通風合格，巷修成合格，各類安全儀器可信較完整，通風設施較完整，。

3.檢查全面落實本隊干部值守、老爹制度，不得空班、空崗，對副職從嚴管理，監(jiān)督檢查其責任的全面落實。

4.及時非政府本隊員工自學，貫徹落實作業(yè)規(guī)程及安全技術措施，不斷對員工展開安全技術培訓教育，加強員工的安全意識。

5.出席礦有關安全生產會議，順利完成礦下發(fā)給本隊安全生產指標及本人入井、反“三違”指標。

6.例如本隊出現(xiàn)事故，必須及時趕赴現(xiàn)場，非政府統(tǒng)一指揮救治，并按“四不放過”原則展開查案分析，策劃研究制訂出來針對性防范措施。

7.掌控井下通風、嚴防救火、通風設施構筑和巷道年久失修等情況，參予關鍵性通風系統(tǒng)調整，反風、瓦斯鑒別等工作。

通修隊副隊長崗位安全生產責任制

1.穩(wěn)固踐行“安全第一”思想，貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律和法規(guī)，幫助隊長狠抓全隊安全生產，對隊長負責管理。

2.深入細致井下，檢查現(xiàn)場隱患，檢查員工與否遵章守紀，狠反華“三違”，積極支持、協(xié)調登機人員的工作。

3.幫助隊長、主管技術員對員工展開安全培訓，技術培訓。引導員工自學技術，提升員工技術素質。

4.狠抓現(xiàn)場局部通風、瓦斯檢查、通風設施和巷修的管理，防范重大事故，幫助隊長狠抓質量標準化工作。

5.出現(xiàn)事故，及時趕赴現(xiàn)場，幫助隊長統(tǒng)一指揮救治，出席事故的查案分析，參予防范措施的研究、制訂，并嚴格執(zhí)行全面落實。

6.出席礦安全生產會議，順利完成礦下發(fā)入井、反“三違”等安全指標。

通修隊主管技術員崗位安全生產責任制

1.穩(wěn)固踐行“安全第一”思想，貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律和法規(guī)，對本隊技術工作全面負責管理，對隊長、戰(zhàn)線副總負責管理。

2.深入細致撰寫施工措施，在隊長非政府下，向員工貫徹落實作業(yè)規(guī)程、并非政府員工蓋章，努力做到有據(jù)可查，定期非政府員工自學安全規(guī)程、操作規(guī)程。

3.存有針對性的基本建設員工安全技術教育培訓規(guī)劃，對員工展開安全和技術培訓。

4.深入細致井下幫助隊長狠抓現(xiàn)場的安全管理和質量合格，深入細致密隱患，狠反華“三違”，檢查員工繼續(xù)執(zhí)行“三小規(guī)程”和安全措施情況，嚴格執(zhí)行員工上標準崗，干活標準活。

5.本隊出現(xiàn)事故時，及時趕赴現(xiàn)場，幫助隊長非政府救治，搞好事故勘查、調查，出席事故查案分析，明確提出針對性防范措施。

6.搜集、整理、看管不好各種資料、圖紙，搞好新工藝、新技術、嶄新設備的推廣應用工作。

通修隊班組長崗位安全生產責任制

1.嚴格執(zhí)行各項安全法規(guī)，三小規(guī)程和現(xiàn)場交接班制度。

2.以身作則，率領全系列班組職工做好安全生產。

3.上開不好班前會，狠抓動工前、班中、收工前的安全質量檢查，及時自查隱患。

4.嚴格遵守勞動紀律，不違章統(tǒng)一指揮，不違章作業(yè)。

5.團結一致班組同志，順利完成隊下發(fā)的生產任務。

通風工崗位責任制

1、嚴格遵守礦山安全生產法律、法規(guī)和本單位的安全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、操作規(guī)程和交接班制度。

2、自覺遵守勞動紀律，固守工作崗位，不得空崗、擅離職守、睡崗，不許搞與本職工作毫無關系的事情。

3、負責管理按規(guī)定對通風系統(tǒng)展開檢測，合理分配各用風場所的風量，嚴禁空崗、逃費、太少檢、騙人檢，檢測結果必須真實可信。

4、對檢測結果展開記錄，及時核對轉讓和報表，并由主管礦長和技術負責人展開審查。

5、負責管理對檢測通風設備和設施的采用情況和工作狀態(tài)展開檢查保護與管理。辨認出問題及時修理，保證通風設備和設施齊全較完整妥當。

6、負責管理及時發(fā)現(xiàn)和匯報通風、火災等隱患，并采取有效措施展開處置。

7、出現(xiàn)火災事故時，必須非政府落水人員打火、脫離險境、安全脫離危險區(qū)和出席搶險救災工作。

8、順利完成領導信訪部門的其他有關本職工作的臨時性和應急性工作。

9、積極主動出席技術革新活動，明確提出合理化建議，不斷提升勞動條件和作業(yè)環(huán)境。

瓦檢員崗位責任制

1、嚴格遵守勞動紀律，嚴格遵守礦山安全生產的法律、法規(guī)和本礦的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程、安全規(guī)程和交接班制度。

2、負責管理按規(guī)定對有毒氣體展開檢查測量與匯報，嚴禁空崗、逃費、太少檢、騙人檢，檢測結果必須真實可信。

3、對檢測結果展開記錄，核對有毒氣體轉讓和報表，并由主管礦長和技術負責人瓦斯監(jiān)測監(jiān)控機房管理制度瓦斯監(jiān)測監(jiān)控機房管理制度

1、地面中心站機房設備就是確保地面中心站設備長期平衡運轉的首要條件，必須根據(jù)監(jiān)測監(jiān)控機房有關條款的規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

2、在動力配電、恒溫、恒濕、防塵、防靜電、防雷擊等方面，均需根據(jù)現(xiàn)場條件，精確、合理地設計，精心施工，保證質量。

3、機房電源使用雙路兩級穩(wěn)壓供電，電壓等級為交流220V±10%，50HZ±1%，波型雜訊率為≤20%;第一級為交流穩(wěn)壓器，可供一臺UPS及其它計算機外設;第二級為UPS，其輸入可供地面中心站主機，交流斷電時，即刻由水泵電源供電至少8小時，并收到警報信號。在任何情況下，均不容許忽然阻斷地面中心站主機的供電電源。

4、搭載與地面中心站二者相容的電源插座，其接線方式應當符合國家規(guī)定的機電標準(直面插座，右插孔為火線，左插孔為零線，上端插孔為地線)。

5、機房中劇，第一條系統(tǒng)保護地，建議中劇電阻<4Ω，直奔動力電源的輸出地線。零線與地線間電壓應當<1V，機房所有設備的外殼均應當可信直奔在系統(tǒng)維護地上;第二條系統(tǒng)屏蔽地，建議中劇電阻<0.5Ω，系統(tǒng)通訊屏蔽電纜的屏蔽層應當可信直奔在系統(tǒng)屏蔽地上;第三條防火保護地，建議中劇電阻<4Ω，并靠近第一、二條地線，防止雷電損毀地面中心站設備。

6、建議機房密封，并無煤塵，達至B級(即為：粒度≥0.5μ，個數(shù)≤10000粒/升)。新風需經過濾器后送入機房內。

7、使用防靜電地板。機房內無線電阻礙場強在0.15MHZ~500MHZ時應≯126db;磁場阻礙場強≯800A/M。

8、開機時溫度為23±2°C(夏季)，20±2°C(冬季);相對濕度為45-65%;停機時溫度為5-35°C;相對濕度為20-80%。

9、機房面積以大于40平方米為宜，機房附近并無腐蝕性物質。

10、機房必須搭載防雷器材、防火裝置、錄音電話。

11、監(jiān)控機房內各類設備必須按技術標準展開規(guī)范配接，努力做到設備較完整、布(直奔)線干凈標準，確保設備的正常安全采用。嚴禁機房內母舒氏設備或功能不健全設備在線投入使用。

12、監(jiān)控機房必須搭載在線式且不高于8小時的不間斷UPS電源，并確保UPS電源設備的正常運轉。UPS電源容量至少功率如下主要設備：主(對備)機、監(jiān)測通訊設備、機房信息網絡設備、打印機。

13、監(jiān)控機房應當搭載具備監(jiān)測監(jiān)控科學知識、通風科學知識、計算機及網絡科學知識、責任心弱的機房值班員至少6人，經培訓合格上崗上崗。

14、安全監(jiān)控系統(tǒng)的主機及系統(tǒng)聯(lián)網主機必須雙機或多機備份，24h不間斷運轉。當工作主機出現(xiàn)故障時，備份主機應當在5min內資金投入工作。

15、聯(lián)網主機應當裝備防火墻等網絡安全設備。

16、監(jiān)控主機應當啟動系統(tǒng)自動日志功能，保證監(jiān)測系統(tǒng)控制參數(shù)的嚴格日志記錄管理，以供備查。

17、機房值班員必須嚴苛按照《煤礦安全規(guī)程》和汾西礦業(yè)集團公司有關規(guī)定，全面、精確地按規(guī)范命名定義各個地點監(jiān)測裝置的報警、斷電、通電控制參數(shù)和其它控制參數(shù);及時展開井下各類監(jiān)測裝置的減少、刪掉和更改設置，井下地點監(jiān)測裝置更改后的1小時內必須及時更新定義。不得發(fā)生監(jiān)測裝置地點、控制參數(shù)等發(fā)生井上設置定義與井下實際不吻合情況。地面測試和試驗的設置與定義在試驗完結后應當及時撤去。

18、監(jiān)測瓦斯超載報警后，機房值班員必須立即錄入一級斷電槍機狀態(tài)，同時立即觀測斷電區(qū)域設備的開停信號或裸價電信號情況。凡出現(xiàn)應當斷電而未斷電的，必須立即報告礦調度和當日值守領導，并立即實行手動斷電掌控或二級斷電掌控，并詳盡備案。

19、機房值班員對瓦斯超載報警、一級槍機斷電狀態(tài)、開停饋電意見反饋信息、監(jiān)測故障(異常)、匯報情況、處置情況上述六項內容展開手工、完備、已連續(xù)的明細表記錄。

20、監(jiān)測機房必須按規(guī)定列印當日監(jiān)測日報和重點工作面瓦斯曲線，交通風調度。由通風調度報礦長、總工程師、通風副總，通風區(qū)長審查蓋章。

21、監(jiān)測機房動態(tài)實時數(shù)據(jù)留存不高于3個月，分鐘數(shù)據(jù)留存不少于3年。留存方式為光盤拷貝或異地硬盤存儲或數(shù)據(jù)服務器。

22、監(jiān)測機房內每臺計算機必須至少存有一種健全的病毒防水措施，且確保7天之內的間隔升級周期。

23、監(jiān)控機房主(對備)機必須專機專用，嚴禁在主(對備)工控機上展開任何毫無關系操作方式或加裝運轉任何毫無關系軟件。必須確保每個監(jiān)控系統(tǒng)的水泵主控機處在隨時水泵狀態(tài)。水泵主控機每間隔15天必須展開在線聯(lián)機測試一次，并且由主控機向水泵主控機展開環(huán)境參數(shù)數(shù)據(jù)的遷移或激活。詳盡記錄備用機測試和環(huán)境參數(shù)激活(遷移)的情況。

24、監(jiān)控工程技術人員定期對系統(tǒng)展開調試、校正，每月至少1次，搞好記錄。

25、監(jiān)控主(對備)機的網絡設置參數(shù)和監(jiān)測設置參數(shù)、機房網絡設備的設置必須隨時確保精確有效率，不得擅自亂動亂改為。監(jiān)測系統(tǒng)或監(jiān)測機房的技術負責人就是監(jiān)測機房技術管理的第一責任人。

26、監(jiān)測隊就是瓦斯監(jiān)測監(jiān)控主干通訊網絡的責任管理者和責任維護者。例如發(fā)生瓦斯信息網絡故障，以監(jiān)測隊為主體，信息中心協(xié)調，必須及時排除故障，否則按有關規(guī)定展開考核。

27、信息中心應當強化通訊網絡接割工作的統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)劃，統(tǒng)一合理部署，盡量減少因網絡割接而增添的瓦斯監(jiān)測網絡中斷。每年度每個點的網絡割接總次數(shù)管制在2次以下，每次割接時間嚴禁少于4小時，并提早48小時書面通知礦調度及礦有關單位。

28、機房值班員必須嚴格觀測所有聯(lián)網數(shù)據(jù)上載軟件運轉情況。例如碰上傳軟件故障或中斷，在10分鐘內立即恢復正常處置。例如無法處置，須立即呈報調度或上級技術負責人。

29、地面中心站必須24h有人值守。值班人員應當深入細致監(jiān)控監(jiān)視器所表明的各種信息，詳盡記錄系統(tǒng)各部分的運轉狀態(tài)，發(fā)送上一級監(jiān)控中心下發(fā)的指令并及時展開處置，核對運行日志，列印安全監(jiān)控日報表，交通風調度，由通風調度報礦主要負責人和礦井主要技術負責人校對。

30、系統(tǒng)發(fā)出報警、斷電、饋電異常信息時，中心站值班人員必須立即通告礦調度部門。通風部門查明原因，并按規(guī)定程序及時報礦信息中心和上時一級信息中心。處理結果應當記錄備案。

31、當系統(tǒng)表明井下某一區(qū)域瓦斯超載并有可能波及其它區(qū)域時，中心站值班員應當按瓦斯事故應急預案手動遙控阻斷瓦斯可能將波及區(qū)域的電源。

32、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)中心站值班人員收到上級信息中心收到的報警處置指令后，必須立即處置全面落實，并將處理結果向信息中心意見反饋。

33、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)中心站必須24h有人值守。值班人員應當深入細致監(jiān)控測控數(shù)據(jù)，錄入煤礦上載的隱患處置情況，發(fā)現(xiàn)異常情況必須詳盡查閱，按規(guī)定展開處置。核對運行日志，列印報警信息報表，繳調度室報值守領導校對。

34、值班人員辨認出煤礦瓦斯超載報警、饋電狀態(tài)異常情況等必須通告調度部門核查情況，按應急預案展開處置。

35、值班人員辨認出煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)通訊中斷或發(fā)生并無記錄情況，必須查明原因，并根據(jù)具體情況下發(fā)處理意見，處置情況記錄備案，呈報值守領導。綜采三隊絞車工安全生產安全生產責任制綜采三隊絞車工安全生產安全生產責任制

一、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程，必須上崗上崗。

二、熟識絞車的性能、結構及工作原理，對設備精心保護和維修保養(yǎng)，并使絞車處在較完整狀態(tài)。

三、駕車前，搞一次全面檢查絞車各部件的螺絲與否收緊、各部件殺菌與否經常，以及甩透雕柱、紅燈、信號、電鈴、擋車杠與否穩(wěn)固、可信、完備、不好用，辨認出問題及時處理，不得拎隱患駕車。

四、維持絞車周圍潔凈，嚴禁存有雜物，障礙物，確保駕車安全。

五、鋼絲繩經常注油，保證鋼絲繩斷絲不少于其直徑的1/10。

六、檢查絞車所加物件與否少于絞車所規(guī)定的噸位，與否極長、GT630M，否則不許駕車。

七、沒聽到清信號或收到的信號不明，不得駕車。智能化煤礦安全教育與培訓制度為了更好地貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針,強化安全教育培訓管理工作，堅實大力推進素質提高工程，按照中華人民共和國《安全生產法》、《關于防治煤礦生產安全事故的特別規(guī)定》(國務院令第446號)、《煤礦安全培訓規(guī)定》(國家總局而令第92號)、《煤礦安全生產培訓監(jiān)督管理實施辦法》(魯煤監(jiān)培訓[2012]159號文)、《煤礦安全監(jiān)察局煤礦安全培訓機構監(jiān)督管理實施辦法》(魯煤監(jiān)培訓[2012]158號文)等法律法規(guī)和煤礦安全監(jiān)察局、省能源局建議，融合公司實際，基本建設智能化煤礦有限公司《安全培訓管理制度編訂》。

第一章總則

第一條為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化我公司安全教育培訓管理工作，穩(wěn)步提高職工整體素質，按照上級有關規(guī)定，融合集團公司和我公司實際，制訂本制度。

第二條安全教育培訓就是同時實現(xiàn)安全生產的關鍵基礎工作，必須秉持“管理、裝備、培訓”相結合和“強制性培訓、分級管理、統(tǒng)一標準、教考拆分、考核頒證”的原則，對職工展開存有計劃的培訓和經常性的安全教育。

第三條各單位安全生產第一責任者就是安全教育培訓的第一責任人，對本單位安全教育培訓工作正數(shù)全面責任，黨委書記具體內容分管教育培訓工作，安培中心副主任具體內容負責管理全礦安全教育培訓綜合管理工作，生產區(qū)隊、部室主要負責人就是本部門安全教育培訓的第一責任人。

第四條所有從業(yè)人員必須拒絕接受安全教育培訓，熟識有關安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具有必要的安全生產科學知識，掌控本崗位的安全操作技能，進一步增強防治事故、掌控職業(yè)危害和應急處置的能力。未經安全教育培訓合格的從業(yè)人員，嚴禁上崗。

第五條拒絕接受安全教育培訓的從業(yè)人員包含：煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產管理人員、特種作業(yè)人員(縮寫“三項崗位人員”，薩蘭勒班縣)和其他作業(yè)人員。

1.煤礦企業(yè)主要負責人就是所指對煤礦生產經營和安全生產正數(shù)全面責任、存有生產經營決策權的人員。

2.安全生產管理人員就是指煤礦企業(yè)專門從事安全生產管理工作的人員，具體內容按照《煤礦安全培訓規(guī)定》(國家總局而令第92號)的規(guī)定展開分類非政府培訓。

3.特種作業(yè)人員具體內容包含《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》(國家總局第30號令)規(guī)定的十大類工種(煤礦井下電氣作業(yè)、煤礦井下爆破作業(yè)、煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè)、煤礦瓦斯檢查作業(yè)、煤礦安全檢查作業(yè)、煤礦提高及操作方式作業(yè)、煤礦采煤機(掘進機)操作方式作業(yè)、煤礦瓦斯煤層氣作業(yè)、煤礦防突作業(yè)、煤礦尋抽水作業(yè))及地方政府或部門特別建議的工種。

4.其他從業(yè)人員就是硝普鈉以上“三項崗位人員”以外，專門從事生產經營各項活動的所有人員，包含其他負責人、管理人員、生產技術人員和各崗位的工人、嶄新工人和臨時雇用人員。

第六條地面生產經營單位特種作業(yè)人員的培訓，按照《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》有關建議和行業(yè)有關規(guī)定展開培訓，努力做到上崗上崗，建立健全特種作業(yè)人員的安全教育培訓檔案。

第二章非政府機構

第七條強化安全教育培訓工作的領導。設立安全教育培訓工作領導小組，繼續(xù)執(zhí)行董事(黨委書記)為副組長，其他班子成員為副組長，黨群工作部部長、人力資源部部長、安全監(jiān)察處黨支部書記、安全教育培訓中心副主任為成員，安全總監(jiān)具體內容分管安全教育培訓工作。安全教育培訓領導小組負責管理總體部署和協(xié)同安全教育培訓工作，負責管理制訂具體內容的安全教育培訓管理工作方案，定期舉行安全教育培訓工作會議，研究安全教育培訓工作。

第八條安全教育培訓領導小組負責管理安全教育培訓工作，對各部門非政府的培訓履行職責業(yè)務指導和管理職能，有關職能部室、基層各單位負責管理具體內容全面落實教育培訓工作。具體內容分工如下：

1.人力資源部負責管理對現(xiàn)有崗位人員展開專門從事的工種管理。對工作崗位、工種發(fā)生變化的人員、黃繼妍一年后又再次上崗的人員，隨時流至人事檔案，并及時為安全教育培訓中心提供更多有關人員名單，精心安排安全教育培訓中心，按有關規(guī)定展開有關的安全培訓;負責管理向安全教育培訓中心提供更多新招進職工名單，非政府新招進職工至安全教育培訓中心出席上崗前安全教育培訓。

2.安全監(jiān)察處負責管理對各工種作業(yè)人員的《特定工種操作證》、《安全工作資格證》展開審查，可以實行定期檢查和隨時抽檢的方式展開，及時阻止無牌作業(yè)及抱持過期證件作業(yè)的違章現(xiàn)象，杜絕事故隱患出現(xiàn);負責管理非政府“三違”人員至安全教育培訓中心展開安全教育培訓。

3.安全教育培訓中心負責管理制訂《安全教育培訓規(guī)劃》，每五年制訂一次，并及時展開總結，明確提出今后安全教育培訓工作總體思路;負責管理對上級有關培訓計劃展開表達繼續(xù)執(zhí)行，并負責管理年度安全培訓市場需求的公開征集、調研工作;負責管理基本建設并按程序年度培訓計劃，并非政府全面落實;負責管理安全教育培訓工作日常性的組織協(xié)調，并按照實際須要及時調整培訓計劃;負責管理按照省局、集團證實、定出、印發(fā)的具體內容培訓計劃，分批精心安排全面落實“三項崗位人員”按時出席適當機構的培訓。人員參訓情況必須及時向分管領導匯報并意見反饋給有關單位和部門;負責管理各工種證件的辦理、派發(fā)、審驗、備案、管理等工作，嚴格執(zhí)行考核、檢驗管理制度;負責管理遺失證件的退還工作;負責管理對各單位、各部門的安全教育培訓工作實行日常的監(jiān)督、監(jiān)察和指導。每季度對各單位的培訓情況展開考核，每月對各單位從業(yè)人員展開抽檢考試，考試結果與月度安全教育定量考核掛勾;負責管理健全安全培訓制度，負責管理全面落實安全教育培訓的規(guī)劃、目標、資金、措施，協(xié)同安全教育培訓工作。

4.經營管理部負責管理按照國家有關規(guī)定和數(shù)字化財字[2017]25號文，抽取職工教育培訓經費，并努力做到40%以上用作安全教育培訓費用開支。并依據(jù)上級及繼續(xù)執(zhí)行董事(黨委書記)批準的各類培訓計劃，審查安全教育培訓中心出示的各類培訓費用單據(jù)，審查合格按規(guī)定繳付各類教育培訓費用。

5.各單位、各部門負責管理如實向安全教育培訓中心提供更多初訓人員名單，以及須要展開初審、檢驗人員的名單;負責管理向人力資源部提供更多崗位工種或因工作須要發(fā)生變化的人員工種名單;負責管理按照安全教育培訓中心印發(fā)的培訓計劃，及時非政府有關人員出席培訓，全面完成上級有關部門制訂的安全教育培訓計劃。

6.以上分工，各職能部門、各單位未按照建議全面落實的，按照導致的影響、輕微程度追責部門負責人責任。

第三章培訓經費的抽取和采用

第九條職工教育經費的抽取。按照國家有關規(guī)定和數(shù)字化財字[2017]25號文建議，職工教育培訓經費按當年度預計職工工資總額的2.5%足額抽取教育培訓經費;確保按每年不少于40%的教育培訓費用用作安全培訓費用開支。工資總額由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特定情況下繳付的工資等六部分共同組成。

第十條職工教育經費列支范圍。

1.在本單位安全教育培訓中心或培訓機構非政府舉行的各類培訓班所須要辦班費用;

2.按上級文件建議、經單位核準，出外培訓人員的培訓費及業(yè)務深造等費用;

3.根據(jù)本企業(yè)發(fā)展須要，經集團公司同意，選派管理人員、專業(yè)技術人員出席自學的培訓費;

4.在崗安全生產管理人員、井下特定工種及地面特種作業(yè)人員初訓、復訓費和;

5.職工出席的職業(yè)技能鑒別、職業(yè)資格證書等費用開支;

6.正職教師及本單位兼職教師的授課酬金;

7.教育培訓機構教職工的辦公費、教學器具的維修費，教師教學實驗和添置講義、資料，統(tǒng)一組織編印的各類培訓教材等費用,用作職工教育培訓添置的通常器具、儀器、圖書等費用;

8.集團公司文件明確規(guī)定由各二級單位繳付的培訓費用;

9.用作職工培訓方面的獎勵費用。

第十一條職教經費的采用。為確保企業(yè)職工的自學權利和提升他們的基本技能，必須確保職工教育培訓經費的40%以上用作三項崗位人員培訓和井下一線職工的安全教育和培訓。

第十二條職教經費財政預算的基本建設和審核。安全教育培訓中心負責管理基本建設年度職教經費采用計劃，財政預算的基本建設必須合乎上級有關規(guī)定，必須考量全體職工安全教育長遠發(fā)展，即為必須滿足用戶職工培訓須要，又必須滿足用戶安全教育培訓中心自身建設，基本建設不好的職教經費采用計劃必須經分管領導及繼續(xù)執(zhí)行董事(黨委書記)審核后方可以繼續(xù)執(zhí)行。同時安全教育培訓中心每月必須基本建設下月的職教經費支出財政預算，報部門主管和分管領導審核。

第四章員工脫產培訓管理考核辦法

第十三條煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產管理人員必須拒絕接受安全教育培訓，具有與本崗位相適應的安全生產科學知識和管理能力，經考核合格，獲得安全資格證書后方可以供職。并按規(guī)定及時出席國家及上級印發(fā)的法律法規(guī)、規(guī)定、制度等內容的科學知識更新培訓，安全資格證書有效期三年。培訓必須由國家安全生產監(jiān)督管理總局判定的具有二級及以上資質的煤礦安全教育培訓機構實行。

安全生產管理人員的安全教育培訓時間嚴禁多于90學時。

第十四條特種作業(yè)人員必須按照國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定拒絕接受專門的安全教育培訓，經理論考核和實際操作能力考核合格，獲得特種作業(yè)操作證(IC卡)后，方可上崗作業(yè)。證件有效期為6年。

特種作業(yè)人員的安全教育培訓由煤礦安全監(jiān)察局判定的具有三級及以上資質的煤礦安全教育培訓機構負責管理實行。

特種作業(yè)人員的初次安全教育培訓時間不少于90學時，具體內容按各工種培訓大綱建議培訓。

第五章班組長安全教育培訓

第十五條根據(jù)《煤礦安全培訓規(guī)定》(國家總局而令第92號)對專門從事礦井、盾構、機電、運輸、通風、預防水等工作的班組長的安全培訓，應由其所在煤礦的上時一級煤礦企業(yè)非政府實行;沒上一級煤礦企業(yè)的，由本單位非政府實行的規(guī)定。班組長必須經集團公司安全教育培訓中心展開培訓，并經考核合格獲得《班組長安全培訓合格證書》后上崗上崗。培訓內容以煤礦現(xiàn)場安全管理和勞動非政府管理為主題，以《煤礦安全培訓教學大綱》中班組長安全培訓教學大綱為基礎。培訓時間不少于48學時。煤礦班組長安全培訓合格證有效期為兩年。

第六章職業(yè)身心健康及職業(yè)病預防科學知識培訓

第十六條根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《省職業(yè)病預防條例》等法律、法規(guī)建議，企業(yè)應當每年非政府職工展開職業(yè)身心健康及職業(yè)病預防科學知識培訓，根據(jù)崗位工種特點，制訂培訓計劃，確認培訓內容和培訓學時。

主要負責人主要培訓內容：國家職業(yè)病預防法律、行政法規(guī)和規(guī)章，職業(yè)病危害預防基礎知識，融合行業(yè)特點的職業(yè)衛(wèi)生管理建議和措施等。培訓時間嚴禁多于16學時。

職業(yè)衛(wèi)生管理人員主要培訓內容：國家職業(yè)病預防法律、行政法規(guī)、規(guī)章以及標準，職業(yè)病危害預防科學知識，主要職業(yè)病危害因素及防控措施，職業(yè)病防水設施的保護與管理，職業(yè)衛(wèi)生管理建議和措施等。培訓時間嚴禁多于16學時。職業(yè)病危害監(jiān)測人員的培訓，按照職業(yè)衛(wèi)生管理人員的建議展開培訓。

碰觸職業(yè)病危害的勞動者主要培訓內容：國家職業(yè)病預防法規(guī)基本知識，職業(yè)病概念、分類，職業(yè)病危害因素種類、職業(yè)危害防水;我國煤礦職業(yè)危害現(xiàn)狀;塵肺病、噪聲、咳嗽耳聾等常用職業(yè)病的防治;職業(yè)衛(wèi)生有關法律、法規(guī)、管理制度及崗位操作規(guī)程;職業(yè)病案例分析、職業(yè)病危害事故應急救援措施;職業(yè)危害防水設施的恰當采用、保護、檢修;個人防護用品的恰當配戴采用等。本單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度和崗位操作規(guī)程，所專門從事崗位的主要職業(yè)病危害因素和防范措施，個人勞動防護用品的采用和保護，勞動者的職業(yè)衛(wèi)生維護權利與義務等。培訓時間嚴禁多于8學時。

國家或行業(yè)施行嶄新法規(guī)、新標準、嶄新規(guī)定或企業(yè)應用新工藝、新技術、新材料、嶄新設備，或者服兵役引致勞動者碰觸職業(yè)病危害因素發(fā)生變化時，必須對勞動者再次展開職業(yè)衛(wèi)生培訓。

第七章應急急救培訓

第十七條根據(jù)國家安全生產監(jiān)督管理總局第17號令《生產安全事故應急預案管理辦法》和《中華人民共和國安全生產法》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，每年對職工展開應急教育培訓，包含年度災害防治處置計劃和應急預案培訓等內容，每年培訓一次，培訓時間不少于8學時。

1.培訓目的：并使所有人員介紹和掌控如何辨識危險、如何實行必要的應急措施、如何啟動緊急警報系統(tǒng)、如何安全撤離人群、應急救援中常用的心肺復蘇術等基本操作。

2.培訓對象：主要負責人、安全生產管理人員和煤礦生產作業(yè)人員。

3.培訓內容：年度災害防治處置計劃，應急預案，異常情況的鑒別能力和及時呈報的意識和能力，處置各種突發(fā)性事故的應急能力，打火脫離險境能力，排查作業(yè)現(xiàn)場事故隱患能力，各種信號采用和辨識能力，打火器等防護裝置的采用和自造直觀防水用具能力，緊急狀態(tài)下行動能力等。

第八章智能化煤礦其他從業(yè)人員的安全教育培訓

第十八條三項崗位人員以外的從業(yè)人員縮寫其他從業(yè)人員，對嶄新上崗的其他從業(yè)人員必須展開強制性安全教育培訓，確保其具有本崗位安全操作方式、打火脫離險境以及應急處理所需的科學知識和技能，方能夠精心安排上崗。嶄新上崗從業(yè)人員的崗前安全教育培訓時間嚴禁多于72學時，每年再培訓時間，嚴禁多于20學時。

第十九條其他從業(yè)人員調整工作崗位或黃繼妍半年以上再次上崗時，應當再次拒絕接受安全教育培訓。

第二十條實行新工藝，新技術或者采用嶄新設備、新材料時，應付有關從業(yè)人員展開存有針對性的培訓，考核合格后方可以上崗。

第二十一條全員職工每年必須拒絕接受不少于20個學時的安全教育培訓。

第九章非政府實行

第二十二條從業(yè)人員的安全教育培訓推行分級實行。

1.“三項崗位人員”的安全教育培訓工作，由安全教育培訓中心負責管理按照省煤礦培訓中心和集團公司安全教育培訓中心印發(fā)的培訓計劃非政府至有關培訓機構出席培訓。

2.班組長的培訓由安全教育培訓中心負責管理按照上級印發(fā)的培訓計劃及時投遞出席省煤礦培訓中心和集團公司二級安全教育培訓中心出席培訓。

3.其他從業(yè)人員的安全教育培訓工作，由安全教育培訓中心負責管理協(xié)同非政府各基層單位實行。

4.職業(yè)身心健康及職業(yè)病預防科學知識培訓由安全教育培訓中心非政府實行，每年非政府一次全員職業(yè)身心健康及職業(yè)病預防科學知識培訓和考試。

5.應急救援培訓由安全教育培訓中心負責管理非政府實行，每年至少展開一次全員培訓和考試。

第二十三條嚴格執(zhí)行“教考拆分”制度。安全教育培訓中心負責管理非政府培訓和考試，安全監(jiān)察處負責管理派遣人非政府考試和監(jiān)考。

第二十四條安全教育培訓中心必須強化安全教育培訓工作信息建設。按照集團公司統(tǒng)一部署推行動態(tài)管理，通過系統(tǒng)直觀充分反映各類人員的基本信息、培訓上崗等情況，保證從業(yè)人員及時出席培訓和抱持有效證件上崗。

第二十五條安全教育培訓中心及各單位必須根據(jù)崗位及上崗情況，制訂“三項崗位人員”的安全教育培訓計劃，經安全教育培訓中心匯總審查，報領導證實后，按計劃培訓。教學計劃嚴禁隨意發(fā)生改變，追加計劃必須寫下書面提出申請，經安全教育培訓中心審查后報領導審核后送來康。

從業(yè)人員展開安全教育培訓期間，在規(guī)定的自學時間內，統(tǒng)一出示執(zhí)勤證明、繳付工資和培訓費用。

第二十六條特種作業(yè)人員培訓推行“培訓儲備制度”，各單位必須根據(jù)生產實際制訂培訓計劃，精心安排足夠多的人員展開培訓，努力做到特種作業(yè)人員按照一定的比例全面性培訓，獲得操作方式資格證書展開儲備，努力做到先培訓后上崗，杜絕無牌上崗。資格證遺失，必須書面寫下提出申請至有關培訓機構展開辦妥。

第十章培訓檔案的管理

第二十七條各單位的黨支部書記具體內容負責管理安全教育培訓工作，定期對安全教育培訓展開建檔和管理。必須建立健全所有從業(yè)人員的安全教育培訓檔案，詳盡、精確記錄培訓考核情況。

第二十八條安全教育培訓中心必須強化培訓資料的管理工作，對每期培訓班的審核相關手續(xù)、培訓計劃、培訓時間、地點、培訓課時及講課教師、課程講義、學員名冊、考勤、考核情況、綜合考核報告、其他有關情況等有關資料展開建檔管理，努力做到一期一檔。

第二十九條安全教育培訓中心必須強化職工安全技術培訓檔案的管理工作，建立健全所有從業(yè)人員的安全培訓檔案，必須努力做到一人一卡(或一人一檔)，培訓檔案內容真實、齊全、完備。

第十一章培訓機構及專兼職教師管理辦法

第三十條培訓機構應當按上級規(guī)定調集教學設施，硬件標準、教具教材必須達至標準，滿足用戶辦學條件。

第三十一條按照“結構合理、素質優(yōu)良、專兼融合、動態(tài)管理”的原則，搭載師資力量。專職教師必須具備大專學歷或中級以上的技術職稱，同時具有五年以上的煤礦現(xiàn)場工作經驗，并獲得安全教育培訓教師資格證書，努力做到理論教學與實際操作結合。專職教師每月展開現(xiàn)場調研不少于一次，并寫下現(xiàn)場專業(yè)調研報告。

第十二章考核與獎懲

第三十二條為喚起各單位和各部門做好安全教育培訓工作的積極性、主動性，保證順利完成培訓計劃，提升培訓質量，將員工安全教育培訓考核列為月度安全教育定量考核。同時，加強“一崗雙述”科學知識自學和全面落實情況的考核力度，抽檢考核至現(xiàn)場、至崗位。月度職工考試成績達至85分后(不含)及以上的人員不獎毀謗罪，80分后(不含)-85分后之間的每人罰款30元，70分后(不含)-80分后之間的每人罰款50元，70分后以下的(不涵蓋70分后)每人罰款100元，每不及格一人次對責任單位黨支部書記罰款10元;以月度職工考試成績平均分85分成基礎，每減少1分于安全教育定量考核成績中扣0.2分后，每不及格一人次在安全教育定量考核成績中扣1分后;季度集團公司抽考和合格考試成績達至85分后(不含)及以上的人員不獎毀謗罪，85分后以下的(不涵蓋85分后)每人罰款100元;并對責任部室、責任單位負責人罰款100元;出席各類脫產培訓回去后必須至安全教育培訓中心出席適當?shù)目荚嚕荚嚥缓细窳P款50元，直到考試合格。

第十三章附則

第三十三條本管理辦法自印發(fā)之日起繼續(xù)執(zhí)行，凡上級存有嶄新規(guī)定的按上級規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。小元煤礦一級設備機房管理制度小元煤礦一級設備機房管理制度

1、機房重地，閑人嚴禁進內，不得在機房內會客、聊天或干其他與工作毫無關系的事情，未經領導同意、核準，一律婉拒外來人員參觀。

2、外來參觀人員必須經礦長、礦主管領導核準并存有機電負責人率領方可參觀，并搞好記錄。

3、操作方式人員必須固守工作崗位，嚴禁擅自黃繼妍，并嚴格執(zhí)行各自的崗位責任制和技術操作規(guī)程及交接班制度。

4、操作方式人員必須強化責任心，對設備展開巡回檢查，辨認出問題或故障，應立即向主管領導和總值班人員匯報，并采取有效措施，展開處置。

5、按照質量標準化的建議，維持機房內外，設備、工具及配件干凈衛(wèi)生，各種制度、記錄放置整齊，深入細致核對各種記錄。

6、對機房的設施，公物創(chuàng)建臺帳、卡片，每月檢查一次，對損毀的公物按規(guī)定展開索賠。

7、礦主要通風機房、主提高機房、地面變電所、井下主水泵硐室和機電硐室均為一級機房。安培中心主任職責（2021編制工作）一、認真貫徹黨的教育方針和煤礦安全生產方針，全面負責管理安培中心的管理工作，繼續(xù)執(zhí)行上級的決議和命令，順利完成培訓任務。

二、根據(jù)上級主管部門對安全培訓工作的部署和建議，非政府制訂長遠發(fā)展規(guī)劃和年度培訓計劃，并深入細致非政府實行。

三、強化教室和實驗室的標準化建設，積極主動籌集資金，強化對教學設施資金投入，不斷提升培訓質量。

四、存有計劃地精心安排教師深造，不斷提升教師和職工隊伍的業(yè)務能力和技術素質。

五、經常深入細致教學第一線，調查研究，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,不斷完善健全各種管理制度。

六、搞好教職工的思想政治工作，充分調動他們的積極性和創(chuàng)造性，努力做到政治上信任，工作上積極支持，生活上關心。創(chuàng)建事故隱患排查環(huán)境治理工作機制（2021）(一)隱患的處置：

(1)檢查出來的問題的處置：

檢查出來的問題由單位或車間、班組等負責人或有關人員立即非政府自查，由檢查人員現(xiàn)場監(jiān)督自查或精心安排當值安全員現(xiàn)場監(jiān)督自查?，F(xiàn)場安全員負責管理自查環(huán)評。當值無法自查回去的問題必須限期自查，科室分管人員負責管理自查環(huán)評。

(2)檢查出來的通常隱患的處置：

①通常隱患必須限期自查，各單位行政副職收到本單位隱患通知書(以C類問題追蹤自查聯(lián)系單形式印發(fā))后立即非政府有關人員展開自查。自查順利完成及時通告有關科室展開環(huán)評復查。

②登機科負責管理監(jiān)督自查全面落實和責任追責，查清產生原因、責任者，展開行政處罰，自查單位對須要列于計劃自查的二級以上隱患同時呈報自查期間的安全確保措施。

③頂板類事故隱患：生產科負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

機電、運輸類事故隱患：機電科負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

通風、瓦斯、煤塵、火災類事故隱患：通風隊負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

水害類事故隱患：地測科負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

地面、嚴防火災類事故隱患：登機科負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

其它類事故隱患：按照職責和分工分系統(tǒng)負責管理排查環(huán)境治理、自查環(huán)評。

④上級單位檢查中明確提出隱患的自查方案和環(huán)評結果，必須以書面或電子文檔形式報神木市店塔煤管所備案檔案。

(3)關鍵性隱患的處置

①關鍵性隱患根據(jù)礦井精心安排，嚴苛全面落實計劃、制訂措施，在最短的時間自查。

②關鍵性隱患由分管系統(tǒng)科室負責管理制訂自查計劃，下發(fā)“隱患自查通知書”，嚴格執(zhí)行施工單位自查。

③關鍵性隱患由分管科室非政府查案，查清產生的原因、責任者，并按有關管理制度展開行政處罰。

④關鍵性隱患自查項目順利完成后，按照關鍵性隱患自查環(huán)評標準，由礦長非政府送檢合格后，向上級主管部門明確提出書面恢復正常生產的提出申請，并由礦長簽訂環(huán)評意見，經上級主管部門復查后，方可恢復正常生產。

⑤關鍵性隱患在自查順利完成前必須呈報上級主管部門，同時必須制訂安全技術措施，而且措施必須規(guī)范化，會審人員必須蓋章，印發(fā)至有關人員和事故隱患單位，登機科嚴格監(jiān)督檢查。

(4)礦長每月在隱患環(huán)境治理辦公會議上，對通常事故隱患、關鍵性事故隱患的環(huán)境治理情況展開通報，分析事故隱患產生的原因，明確提出強化事故隱患排查環(huán)境治理的措施，并基本建設月度事故隱患統(tǒng)計分析報告。及時發(fā)現(xiàn)安全生產和隱患排查環(huán)境治理工作中發(fā)生的普遍性、苗頭性和傾向性問題，研究制訂預防性措施。

(5)事故隱患排查環(huán)境治理的建議

①對于有條件立即環(huán)境治理的事故隱患，在采取措施確保安全的前提下，事故隱患環(huán)境治理責任單位必須及時環(huán)境治理，嚴禁延期;

②對于難以采取有效措施立即環(huán)境治理的事故隱患，事故隱患環(huán)境治理責任單位應及時制訂環(huán)境治理方案，限期完成環(huán)境治理;

③隱患環(huán)境治理方案必須努力做到責任、措施、資金、時限和預案“五全面落實”。

④通常隱患二級以上、關鍵性事故隱患必須制訂事故隱患排查環(huán)境治理過程中的安全確保措施，防范事故出現(xiàn)。

⑤事故隱患環(huán)境治