競聘科護士長演講稿參考5篇

競聘科護士長演講稿參考5篇競聘科護士長演講稿篇1

??副的護士長競聘演講稿一

??大家好!

??特別感謝院領導為我們供應了一個競爭上崗、展現(xiàn)自我的機會!

??我叫韓xx，現(xiàn)年26歲，護師職稱。20xx年7月畢業(yè)于鄖陽醫(yī)學院護理本科，經(jīng)過當年縣統(tǒng)一招考進入縣人民醫(yī)院，先后從事內一科、外一科、外三科臨床護理工作。三年來，我在醫(yī)院各級領導及同仁的大力關心下，各方面的素養(yǎng)得到了全面提高，積累了大量的工作閱歷。

??我自參與工作以來，喜愛護理事業(yè)，樂觀參與各項政治及業(yè)務學習，聽從領導支配，對工作仔細負責、踏實肯干、任勞任怨。嫻熟把握了內外科各項護理操作技能，深受患者和同事們的好評。特殊是在臨床護理的過程中，積累了一些小技巧(例如為肥胖患者、水腫患者、慢性病人、老年患者靜脈穿刺的技巧以及為昏迷病人上胃管的技巧).同時，在工作中，我始終牢記一切為了病人，為了病人的一切的服務宗旨，實行人性化護理，深化病房親密觀看病人病情變化，準時把信息反饋給醫(yī)生。記得20xx年8月18日我上晚班，接班后不久巡察病房時發(fā)覺2床屈萬珍消失氣促，呼吸困難，準時報告了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑為患者實施了有氧霧化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考慮到可能是痰痂堵塞氣管套管，隨即我把我的想法告知了值班醫(yī)生，遵醫(yī)囑拔出氣管套管后，患者呼吸漸漸轉為平穩(wěn)，顏面紅潤，能自行咳痰，解除了患者的苦痛?；颊呶⑿χ蛭冶硎靖兄x，這是給我工作最大的確定，我感到由衷的興奮。在外三科我負責護理文書和院感的質控，為了提高自己的力量，在積累和豐富臨床護理閱歷之余，我樂觀學習《護理管理》學問，不斷提高自己的行政管理水平。今年五月我有幸成為護理部質控小組中的一員，參與了全院的護理文書質量檢查和健康訓練落實狀況的檢查，在各位護士長的帶領下深化到各科室檢查學習，把握了大量書本以外的學問，這為我這次競選供應了肯定的條件。

??競爭上崗，對我來說，是一次難得的挑戰(zhàn)和熬煉。我愿通過這次競爭上崗完善自我。假如我競選勝利，我將竭盡全力做好副護士長的各項工作。詳細工作思路如下：

??1、盡快轉變角色，快速進入副護士長角色，擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。

??2、仔細討論科室現(xiàn)有的基礎設施、環(huán)境管理、制度建設等方面的資料，在現(xiàn)有條件下為護士長提出合理化建議。

??3、不斷提高個人的業(yè)務水平，使自己成為一面旗幟，領先垂范，帶領科室護理姐妹們共同進步。

??4、強化平安責任意識和服務意識，把護理平安放在首位，防范和削減護理差錯，同時提高醫(yī)護質量，努力創(chuàng)建患者滿足的科室。

??5、加強集體協(xié)作意識，做好分工協(xié)作。努力團結科室的各位成員，讓她們心往一處想，勁往一處使，使她們體會到護理工作是神圣而宏大的，每個人都能實現(xiàn)自身的價值。

??競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、退也罷，我將擺正心態(tài)，一如既往地發(fā)揚南丁格爾精神，為患者供應優(yōu)質的護理服務，樂觀協(xié)作護士長開展工作，把自己畢生的精力融匯到秭歸縣人民醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中。我將無怨無悔!

??副的護士長競聘演講稿二

??敬重的各位領導、友愛的各位同事們：

??大家好!

??首先要感謝院領導給我供應的這個珍貴的機會和展現(xiàn)自己的舞臺，讓我今日我能走上這個競爭的演講臺。

??xx年，我畢業(yè)于***衛(wèi)校，同年被安排至我院從事臨床護理工作。先后在婦產(chǎn)科、內科和手術室工作。工作期間通過參與自學考試，先后取得湖北醫(yī)科高校護理?？茖W歷和武漢高校護理本科學歷。20xx年，因工作表現(xiàn)突出，被選送到協(xié)和醫(yī)院手術室進修半年。20xx年，晉升為主管護師。20xx年，我被任命為手術室護士長助理。在此期間，一方面我勤勤懇懇的做好臨床護理工作，另一方面幫助護士進步行手術室的護理管理。

??今日，我之所以參與這次競聘副護士長的活動，是由于我懷著一腔對工作的喜愛之情。眾所周知，手術室工作繁忙，常常加班，幾乎每天都不能按時回家。但是從每天的平凡工作中，我深深地體會到廣闊患者對我們白衣天使的需要與相信。正是這種相信使我感到了生命的可敬與平安的珍貴，感到肩頭的責任重大。

??作為一名年輕的護理工，我趕上了黃陂區(qū)人民醫(yī)院百年難遇的大好進展時機。在建國六十華誕之際，新建的人民醫(yī)院高樓屹立，雄偉壯麗。我的內心豪情滿懷，對美妙的將來布滿了憧憬。在醫(yī)院即將搬遷之際，我來到這個競聘舞臺，既不是為了升官，也不是為了面子，而是從內心感受到新人民醫(yī)院對我們年輕一代的呼喚。人民醫(yī)院是一所歷史悠久，底蘊深厚的知名老院。而將來的新人民醫(yī)院更是燦爛奪目，激情迸發(fā)的!時代的使命感呼喚著我們?yōu)橹Γ瑸橹畩^斗。

??說實話，如今的護理工作越來越難做。首先要保證護理服務質量，一切以病人為中心，這就要求我們時刻要做到五心，六要，三到位，落實護理部五個一的要求。就手術室的護理工作來說吧，臟，累，苦暫不說，現(xiàn)如今開展的手術種類越來越多，難度越來越大，相應地對手術護理協(xié)作的要求也就越來越高。這就要求護理人員要不斷拓寬學問面，更新專業(yè)學問。在此方面，我虛心向護士長請教學習，并自己刻苦鉆研，嫻熟把握各類手術器械，設備的使用與保養(yǎng)學問，力爭成為一名手術室護理能手。

??在工作中，我利用自己積累的豐富的臨床護理閱歷，仔細帶教新入科的護士，手把手教她們如何進行手術協(xié)作，使新手能盡快把握各類手術器械的保養(yǎng)及規(guī)范使用，讓手術室護理隊伍進入快車道，以便適應搬遷后新手術室的更高要求。

??自擔當護士長助理以來，在幫助護士進步行科內管理工作的過程中，我感到了管理工作給我?guī)淼膲毫?。以前作為一名一般護士，只需做好自己份內的事即可。而護士長卻需處理好方方面面的人和事，時時到處都要費心張羅。這就要求護士長要具備吃苦耐勞的精神，頑強樂觀的共性，公正正直的品行和不斷學習的進取心。所以，今日我來競聘這個崗位，內心布滿了巨大的壓力。但是，責任感和使命感使我加快了前進的步伐，我將變壓力為動力，更加努力地工作以實現(xiàn)自己的愿望。

??劉院長常說，這一批的護士長是幸運的、幸福的，由于我們趕上了人民醫(yī)院進展的輝煌時刻，歷史給予了我們太多的使命。搬遷后的新人民醫(yī)院需要一支更強的護理管理隊伍。所以他一再要求要做一名實實在在、有愛心、有激情的護士長。面對這個崗位，我深知自身還有很多不足，但是，今日我還是英勇地站在這個舞臺上，不管最終結局如何，我都會大聲說：新人民醫(yī)院，我來了!

??感謝大家!

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競聘科護士長演講稿篇2

敬重的各位領導、各位同事：

大家好！我叫xx，本科在讀，主管護師，現(xiàn)為心血管內科?？谱o士。

首先，感謝領導給了我這次公正競聘的機會！也誠心地感謝領導對我多年來的訓練、培育、關懷和厚愛，感謝各位同事對我工作一如既往的支持、協(xié)作、理解和關心！說實話，今日的這個演講臺，于我來說并不生疏。六年前，一個懵懂的女孩僅靠著一腔熱血，一股“初生牛犢不怕虎”的闖勁在這里有過激揚文字、一展理想的經(jīng)受。六年后的今日，成熟、穩(wěn)重、專業(yè)、已為人母的我又一次站在了這里，迎接挑戰(zhàn)，接受大家對我的考驗。

或許，我能競聘勝利，或許，會競聘失利，這些都不重要，由于，衡量一名護士工作力量的標準并不僅僅是“護士長”這個稱號——就象弗洛倫斯·南丁格爾！但我深信：我能當一名護士長，也能當好一名護士長！——今日的我不再是六年前那個不諳世事、懵懂無知的小女孩，而是一位閱歷豐富、老練沉穩(wěn)、業(yè)務精通、技藝嫻熟的職業(yè)護士了！自年參與工作至今，已在一線護理崗位上工作了xxxx年，精通內外科常見疾病及多發(fā)病的護理。理論水平扎實，有豐富的臨床護理閱歷，曾多次被評為“優(yōu)秀帶教老師”。

xxxx年被選派到醫(yī)學院附屬醫(yī)院進修“icu”、“ccu”護理及“心電圖”等專業(yè)學問。多年來的工作，深得領導的相信和確定，也得到了同事們的全都好評。通過長期的護理工作實踐和熬煉，綜合力量得到了不斷的提升，撰寫了多篇論文，發(fā)表在省級刊物上。我自信能當好一名護士長，由于：我有健康的身體和充足的精力，我年輕好學，性格開朗，上進心強。我有良好的職業(yè)道德。能為患者供應全心全意的服務，有為護理事業(yè)獻身的崇高抱負。我有劇烈的責任感。喜愛護理工作，視工作如生命，數(shù)年如一日，老狡猾實做人，勤勤懇懇做事。

我有良好的心理素養(yǎng)。能做處處事不驚，臨危不亂，具有協(xié)調和平衡護、患關系的力量。我有豐富的臨床護理工作閱歷。年來，嫻熟地把握了各種護理技術和急救措施，業(yè)務上能獨擋一面。

我有高度的組織觀念和團隊意識。能聽從領導，聽從組織，忠實執(zhí)行上級指示，有肯定的組織指揮力量。年來，我耳聞目睹了很多管理藝術家的風范，從他們身上，學到了許多。今日，雖然我是以一種很平常的心態(tài)來參與這次競聘活動的，但假如能競聘勝利，我相信，在護理部的領導下，在主任和李護士長的支持和指導下，我定能擔當此任，做好下面的工作：

1、在護理部主任及科主任領導下，根據(jù)護理質量標準，制定護理方案，組織并實施詳細工作，仔細履行護士長職責和義務，堅持“以病人為中心，以質量為核心，”為患者供應“優(yōu)質、便捷、高效、文明”的服務，把好入院宣教與出院指導關，加大健康訓練力度，做好出院病人回訪工作。

2、不斷加強醫(yī)護、護患溝通，定期征求各方面意見，準時實行整改措施，揚長避短，深病人為中心”的服務理念，更好地為病人供應親情般的優(yōu)質服務。

3、不斷提升科室人員的仆人翁意識，對人一視同仁，激勵大家以良好的姿勢參加管理，最大限度地調動每個人的主觀能動性，發(fā)揮個人潛能，合理配臵人力資源。

4、重點抓好護理平安，開展法律法規(guī)及護理人員職業(yè)道德訓練，嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，杜絕平安隱患，杜絕各種護理糾紛和護理事故的發(fā)生，把好平安質量關。

5、制定切實可行的崗位責任制，做到有章必循、有章必依，違章必罰，責罰分明。

6、培育經(jīng)營意識，擅長進行成本效益核算，節(jié)省不必要的開支，降低醫(yī)療成本。

7、發(fā)揮護士長帶頭作用，發(fā)揚團隊精神，打造出自己的護理名牌。

8、督促、鼓舞護士通過多渠道學習業(yè)務學問，加強基礎護理訓練，提高護理業(yè)務水平和護理隊伍的整體素養(yǎng)，更好地為患者服務。我深知，維護醫(yī)院的整體利益和社會形象、為患者供應公正、優(yōu)質的人性化服務是我們追求的最終目標。

然而，隨著護理學科的迅猛進展，傳統(tǒng)的經(jīng)營、管理模式已不再適應時代的要求，我們必需不斷“洗腦”、“充電”，更新觀念，變“要我服務”為“我要服務”。在醫(yī)療市場競爭日趨激烈的今日，“病人兇過郎中”的萍鄉(xiāng)經(jīng)典名句得到了最好的印證！要生存，要進展，就必需形成自己的優(yōu)勢，形成自己的護理品牌，樹立良好的社會知名度和公眾信譽度，以獵取更大、更長期的市場回報，而這一切，只有依靠于相配匹的高素養(yǎng)醫(yī)護人員來支撐，否則，皆為空談！

各位領導、各位同事，假如今日能得到大家的支持和認可，那將是本人莫大的榮幸，定當竭盡全力，不負眾望！

“會當擊水三千里，自信人生二百年”，不管今日的競聘結果如何，我仍將堅守自己的抱負信念，堅守自己做人做事的行為準則，以昂揚的姿勢、飽滿的熱忱、貼心的服務、百倍的努力，為患者托起明天的太陽，為我們共同的事業(yè)撐起一片美妙的藍天！感謝！

競聘科護士長演講稿篇3

敬重的各位領導、老師們：大家下午好!

首先特別感謝院領導及護理部對我十幾年來的培育，讓我有機會站在這個公正競選的平臺上。

我叫朱超林，主管護師，畢業(yè)于安徽醫(yī)科高校護理本科，從事臨床護理工作十五年整，今日我競聘的崗位是副護士長。在院期間，工作仔細負責、樂觀進取，曾多次被評為“病人滿足護士”，xx年度被評為“先進個人”，今年首批被評為“服務之星”。近年來主要擔當三病區(qū)的臨床總帶教工作，在帶教中不斷總結閱歷和改進，很好的完成護理部各項帶教任務。今年九月份很榮幸被院領導派出進修，在外我仔細學習護理新學問和先進的操作技能，并細心鉆研護士長管理閱歷，待進修結束后我將所學的新學問、新技能應用到臨床工作中去。我認為我有條件、有力量勝任副護士長工作，假如我競聘勝利，我有以下幾點思路：

1.在院領導及護理部主任的帶領下，更加努力地做好自己的本職工作，樂觀協(xié)作并幫助病區(qū)護士長做好管理工作，嚴格把握護理質量和醫(yī)療平安關，削減醫(yī)療糾紛和差錯的發(fā)生，當好護士長的好幫手。

2.以“病人“為中心，嚴格要求自己，樂觀帶頭示范，從小事做起，從點滴做起，用優(yōu)質護理服務來提升患者的滿足度。

3.以實現(xiàn)“六個滿足“為目標，不斷提高自己的組織協(xié)調力量，加強溝通，處理好各層人際關系。

4.以“三基、三嚴”為標準，加強本科護士業(yè)務學習，重視健康宣教，將在外進修所學的新學問、新技能與大家一起共享，并樂觀撰寫護理論文，以適應社會的進展和人群健康需求的變化。5.以“三甲復審”為核心，不斷優(yōu)化工作流程，運用pdca的管理模式，最大化患者利益。

以上是我競聘目標與準備，我盼望在競爭中獲得勝利，不管最終結果如何，我都將以踏實的態(tài)度，勤奮的作風把自己的本職工作做好，盡自己的最大力量去做好身邊的每一件事，為醫(yī)院的建設和進展貢獻一份微薄的力氣。

競聘科護士長演講稿篇4

我叫xxx，今年xx歲，略。我學到了先進的護理理念和護理技術，提高了自身素養(yǎng)，提升了業(yè)務水平，很好地促進了臨床工作。參與工作x年來，我親身經(jīng)受了醫(yī)院的變化，我為醫(yī)院過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和著急，也為醫(yī)院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對醫(yī)院更加美妙的明天布滿期盼和憧憬。x年的一線工作閱歷，使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也漸漸積累了一些護理工作的閱歷，總結了一些護理管理的體會，假如能得到領導和同志們的相信，走上護士長的工作崗位，我相信我有信念有力量做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的進展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。

首先，我具有豐富的?？谱o理學問和扎實的?？萍夹g。精通于兒科各種疾病的相關護理及健康訓練，并針對各個疾病的特點也有著自己獨特的護理方法，這得益于我平常細心的病情觀看和護理實踐。目前我的小兒穿刺一針見血的比率已達99%以上，得到了患者家屬相信和領導的好評。

其次，我喜愛本職工作，肯定聽從組織支配，能夠領悟領導意圖，雖深知兒科的工作量和它的效益是不成正比的，但我仍悄悄地在這個崗位上工作了12年，從未要求調轉，由于我知道這是組織需要，相信我能堅守崗位。

再次，我有較好的協(xié)調組織力量和獨特的溝通技巧，遇事臨危不亂，能機靈鎮(zhèn)靜應對，曾多次在突發(fā)大事中協(xié)作醫(yī)生合理的組織支配并參加到護理工作，所謂獨特，不是能說會道，能言巧辯，而是利用自己豐富的護理學問和嫻熟的穿刺技術，良好的服務態(tài)度，說服患者使其信服。

同時，我不斷學習，具有創(chuàng)新意識。我從不“安分守己”，喜愛鉆研學習探究先進的新奇的未知的學問領域，從不滿意于現(xiàn)狀，現(xiàn)代的護理不能局限于通俗的護理模式，所以常常幫助護士長出謀劃策，改進護理方案。我樂觀參與各種競賽，不斷的熬煉自己，提高自身修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。

我深深地喜愛護理工作，情愿為醫(yī)院護理事業(yè)奉獻自己的一切。參與工作以來，樂觀參與醫(yī)院組織的學問競賽，技術比武，書法競賽等活動，取得了優(yōu)異的成果并多次被評為先進工。

假如我競聘勝利，我將在院領導的領導和指導下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質量：

一、把護理平安放在工作的首位，防范和削減護理差錯。

我認為應從三方面抓好護理平安，一是抓好對患者病情的把握。只有了解患者的病情，護理起來才會有的放矢，產(chǎn)生較好的護理效果;二是抓好對病情的觀看。指導和要求護士仔細細致觀看患者的病情變化，準時實行相應的干預措施;三是做好同患者的溝通，取得患者的相信，使患者流露出真實的想法，準時發(fā)覺平安隱患，實行有針對性的護理措施，有效地預防意外大事，保證患者平安。

二、加強護理人員的“三基”培訓，帶出一支高素養(yǎng)的護理隊伍。

護理人員的素養(yǎng)是打算護理質量凹凸的關鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等，反復進行基礎護理學問、護理理論、基本護理技能的學習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素養(yǎng)。定期組織護士學習新業(yè)務、新學問、新技術，努力提高每位護士的業(yè)務水平，提高護理質量，做到護理工作程序化，技術操作標準化，以削減護士工作中的隨機性和盲目性，并做好對重點病人的護理，指導護士制定共性化的護理方案，在臨床實踐中提高護士觀看病情、心理護理、護理文件書寫以及急搶救理的質量，適應現(xiàn)代的進展需要。

三、加強溝通，增進協(xié)調，營造和諧融洽的護患關系、醫(yī)護關系，為提高護理質量和管理供應有力的契機。

護士長作為病房的管理者，既是病人利益的愛護者，又是護士的代言人。因此，在護患關系中起著不行替代的作用。我將利用自己的特別地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，盡力化解科室、醫(yī)護、護護及護患間的沖突;以虛心、謹慎和樂觀完成工作的態(tài)度對待領導;以和諧相處、取長補短的態(tài)度處理科室間的關系;以高度的憐憫心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關懷、愛護、理解護士，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和制造性。也只有做好溝通與協(xié)調、團結工作，才能為提高護理質量和管理水平供應有力的契機。首先，我將通過定時召開護患座談會，征求病人的意見和建議，準時向科領導和醫(yī)生反饋，爭取得到支持，使科室服務設施和療養(yǎng)條件更適合病人的需求;其次，搞好與各位醫(yī)生的關系，理解、協(xié)作他們的工作，做到真誠相待，相互支持與合作。第三，專心評估病人的需求，征求患者對護理工作的意見，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿意，使相互之間的溝通溝通順暢。第四，講究溝通方法，化解護患沖突。我將主動懇切地做深化細致的思想工作，作好溝通協(xié)調，解決病人的詳細問題，理解護士因工作疲憊產(chǎn)生的怨氣，不講損害護士自尊心的話，為病人和護士制造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情溝通，結成知心伴侶，讓護士與自己在一起時感到輕松、開心、自然，培育大家的集體榮譽感，融洽集體感情，構建一支和諧的團隊。

四、創(chuàng)立溫馨病房，抓好患者的健康訓練，提高患者的滿足度，營造群眾滿足醫(yī)院。

健康訓練是人性化護理管理的重要內容。把健康訓練路徑貫穿于整體護理中，創(chuàng)立溫馨病房，打造溫馨護理品牌，是營造群眾滿足醫(yī)院的最有力的保證。護士的角色不僅是照看者和管理者，更重要的是訓練者。溫馨病房的創(chuàng)立將進一步完善臨床護理，也最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑――溫馨真愛，也最能為營造群眾滿足醫(yī)院帶來名護效應。對于護理明星，患者同樣也會慕名而來，求得優(yōu)質高效的護理，名護的人格力氣而染成與患者心理貼切的親和力，是病人期盼的全方位最佳的就醫(yī)選擇之一。同時重點抓好對患者的健康訓練，組織護士依據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康訓練活動，努力給病人以心理社會支持，解答困擾他們的心理問題，使病人明白自身患病的心理緣由，增加戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信念，使患者通過住院不僅治好疾病，還學到了很多健康學問，從而提高對護士的滿足度，體現(xiàn)人性化的管理理念。

假如我競聘勝利，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務優(yōu)質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣揚精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接我們大家庭——輝煌絢爛的明天。

競聘科護士長演講稿篇5

各位領導，各位護理姐妹，各位來賓：

大家好！

首先感謝院方領導給了我這樣一次競職演講的機會。我認為，這不僅僅是一次單純意義上的競職演講，更是對我本身的一次熬煉，學習，溝通與提高。所以，不管勝利與否，我都將以一種平和安靜的心態(tài)面對自己，面對大家！

我來自婦產(chǎn)科，（姓名）xxx，我認為競爭婦產(chǎn)科護士長，我具備以下優(yōu)勢：

1、年齡相當，工作閱歷豐富。

俗話說：不積步無以至千里，任何一項工作，都遵循著這么一個規(guī)律或者說是原則：理論—實踐—熟悉—再理論。在工作中，我總是把學校中學到的專業(yè)理論學問對比工作實踐，指導實踐，再在工作實踐中，反過去去深刻熟悉理論，理解理論，形成新的工作閱歷，新的專業(yè)理論。

2、身