基層周工作總結(jié)范文8篇

基層周工作總結(jié)范文8篇基層周工作總結(jié)范文篇1

在醫(yī)院領(lǐng)導的正確指引下，護理部穩(wěn)步完成日常工作，在一手抓管理，一手抓服務(wù)質(zhì)量的同時，加大了對分級護理、護士長管理的考核力度，加強了對護理隊伍的素養(yǎng)訓練。在上半年工作中，較圓滿的完成了上級交給的各項任務(wù)。

匯報如下：

一、強化護理質(zhì)量管理，提高護士長管理水平

1、為適應(yīng)醫(yī)院文化建設(shè)年的總體目標，5.12護士節(jié)期間護理部推出了護理專科建設(shè)年、五心同塑活動，把護理?？平ㄔO(shè)作為20__年的一項重要工作，提高服務(wù)質(zhì)量，提高病人滿足度。

2、組織了護士長管理理念、管理藝術(shù)和管理技巧拓展訓練，通過培訓增加了整體管理意識，分散了團隊精神;舉辦了護士長管理學問培訓班，通過不同形式、不同內(nèi)容把所學學問利用護士長例會進行溝通。

3、轉(zhuǎn)變了月考核方式，每季度實行不同的方法，以科護士長為考核組長，所轄病區(qū)護士長為組員，并把考核結(jié)果與科護士長管理掛鉤，極大地調(diào)動了科護士長的管理樂觀性。

4、組織了48歲以下護士長理論考試，嚴格兌現(xiàn)護士長管理考核;組織46歲以下護士進步行十六項技術(shù)操作的考核，把提高護士長自身素養(yǎng)作為護理管理的重要內(nèi)容。

二、加強護理質(zhì)量過程掌握，確保工作平安、高效

1、連續(xù)每1—2日進行一次護理夜查房;每周組織一次雙休日質(zhì)量掌握;每月組織一次護理質(zhì)量大規(guī)模考核，召集65名護士長對全院各臨床科室、護理攤點進行全方位檢查，各項考核均按要求拉開檔次，每周利用護士長例會反饋，對每月考核排名后三名的科室賜予書面反饋，并進行跟蹤驗證。

2、連續(xù)實行護理三級管理體系，增加科護士長的考核頻率;護理質(zhì)量管理委員會每月考核一次，每季度更換一項考核項目，拉開考核檔次。

3、召開不同層次的護理人員座談，就護理管理、質(zhì)量掌握、平安隱患排查等方面問題進行爭論。護理部深化科室，就護理?？平ㄔO(shè)方案逐科室進行座談;召開了5名護理本科生的專項座談，就臨床突出的問題進行了探討。

基層周工作總結(jié)范文篇2

一、會計的工作方面

在這一年的工作中，我在工作的責任上嚴格的要求自己，在工作中仔細遵守公司和部門領(lǐng)導的要求，樂觀的改進自身的工作方式，仔細協(xié)作財務(wù)團隊和各部門管理，樂觀的提高自身力量的有用性！

在工作中，我仔細處理好每月的財務(wù)記賬、核算并結(jié)賬，在工作完成后準時根據(jù)公司要求認真歸檔處理。并且仔細做好每天的日記賬，保證每筆業(yè)務(wù)的收支狀況都有跡可循。

此外，在工作中我樂觀的與其他部門管理溝通和請教，仔細分析公司業(yè)務(wù)，尤其是在公司的選購方面，更是與選購部領(lǐng)導仔細的協(xié)調(diào)，制定好具體的選購方案。

二、自我的強化

作為財務(wù)，我們除了在工作中保持自身的嚴謹和認真，同樣也需要不斷的更新并充實自己，為此，在工作方面我總是樂觀的為自己查找進步的機會。

在工作的思想上：我深知會計是一份需要嚴謹且冷靜的工作。為此，在思想上我始終都的`在進行學習和調(diào)整，維持自身冷靜的頭腦和樂觀上進的工作心態(tài)。

在工作的業(yè)務(wù)上：我更是抓緊機會為自己充電提升。除了在工作內(nèi)對領(lǐng)導們請教、學習，我還利用網(wǎng)絡(luò)和書籍，提升自己在會計方面的業(yè)務(wù)力量，并學習財務(wù)和稅務(wù)方面的法律法規(guī)，在合法的狀況下，樂觀的改進自己，為公司更好的方案資金的運轉(zhuǎn)。

三、自我的不足

當然，對一年工作的反思也讓我暴露了自身很多的不足。其中，尤其是自身工作較為散漫這點讓我頭痛！在工作和自我提升上，我總是沒有自己的方案，總是想到什么就做什么。這樣的狀況導致了我工作和學習上事物的積累，不利于自身的成長和資源的有效安排。這是很不好的“自絆”行為。

為此，在下一年的工作中，我首先要對自己做好工作和學習的自我方案，并定時總結(jié)自己，熟悉自己的不足，樂觀有規(guī)律的去提升自己，進展自己，讓自己能將工作完成的更加精彩！

基層周工作總結(jié)范文篇3

一、學習政策增信念。

縣供銷社沒錢、沒權(quán)、沒“腿”，招商引資有肯定難度。新春伊始，縣委、縣政府審時度勢，高屋建瓴，準時出臺《縣鼓舞投資的若干政策規(guī)定》，似春風化雨，極大地增加了我們做好招商引資工作的信念和決心。我們通過會議、墻報、考試等方式，組織全系統(tǒng)干部職工仔細學習《若干政策》，逐字逐句弄懂弄通，做到人人明白、熟記于心。同時出臺嘉獎?wù)撸纸庹猩桃Y任務(wù)，每次干部職工例會上都要分析、討論、調(diào)度招商引資工作，做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導詳細抓，人人身上有擔子。

二、全員招商，走出去、請進來。

動員全系統(tǒng)干部職工找親戚、伴侶，托同學、戰(zhàn)友，尋老鄉(xiāng)、老板，廣泛收集信息，把招商引資的潛能發(fā)揮到極致。3月上旬以來，縣社領(lǐng)導依據(jù)有效信息奔赴廣東番禺、東莞、深圳等地推介，走訪番禺海大集團(魚飲料)、東莞寶源玩具廠(潛水服裝系列)、深圳鑫旺泰電子工業(yè)有限公司等企業(yè)，宣揚我縣的區(qū)位、資源、產(chǎn)業(yè)、園區(qū)和政策等優(yōu)勢，與客商進行廣泛接觸。同時利用縣社房產(chǎn)資源招商，不論大小，充分利用閑置房產(chǎn)進展供銷合作經(jīng)濟。今年以來，我社抓住全國供銷總社聯(lián)系、增加投入的機遇，加大項目的包裝、推介、攻關(guān)水平，利用水東辦公樓、虎形倉庫申報日用品批發(fā)中心項目。5月市供銷社主要領(lǐng)導帶該項目到總社申報，6月總社派員實地進行了考察評估。

三、加快信明坊建設(shè)進度。

我社引進總投資1億元，固定資產(chǎn)投資6500萬元，以土特產(chǎn)品加工銷售為主的信明坊食品進展有限公司落戶工業(yè)園區(qū)，征地35畝，已完成總體規(guī)劃圖的設(shè)計，總規(guī)劃面積28000平米，建筑總面積32900平米，其中展現(xiàn)廳1152平米，銀杏科技樓3000平米，臍橙科技樓1000平米，醬腌菜廠1944平米，辦公樓1920平米，廠房15800平米，職工公寓7000平米。上半年已投資1300多萬元，今年方案投資3000萬元，建好產(chǎn)品展現(xiàn)廳，兩棟廠房，兩棟職工公寓，上兩條生產(chǎn)線。該項目已于3月底開工建設(shè)，邊填土邊砌圍墻;由一流建筑企業(yè)—雄基集團承建的鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品展現(xiàn)廳已砌好基腳，建好框架，估計9月底可建成投入使用；一棟廠房已簽合同，付了定金，估計3個月后竣工。同時，我社發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，樂觀為信明土特產(chǎn)品上山下鄉(xiāng)牽線搭橋，動員縣農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人協(xié)會、煙花爆竹協(xié)會中的會員開展供銷合作，開拓城鄉(xiāng)市場。

四、引進了一家企業(yè)。

今年2月下旬，我社引進一家總投資1500萬元，固定資產(chǎn)投資1200萬元的五金制造企業(yè)。通過項目評審，已正式簽約落戶工業(yè)園區(qū)。五金主要生產(chǎn)各種絲網(wǎng)及絲網(wǎng)深加工產(chǎn)品，方案征地9畝，建3000平米的標準廠房、5層1400平米的職工宿舍。目前已投資120余萬元，完成征地6畝以及圍墻建設(shè)。存在的主要問題是征地糾紛。

五、正在跟蹤一個項目。

擬引進一個大型機械化生產(chǎn)隔音、隔熱真空玻璃門窗等建材制品的加工企業(yè)，以填補18個縣無此類項目的空白。因項目前期申報工作預(yù)備不充分，4月評審未獲通過。近日該項目可行性討論報告經(jīng)過進一步修改、完善，已呈送縣招商局再次評審。

下半年，我們將發(fā)揚釘子精神，主動出擊，跟蹤落實，真誠服務(wù)，化政策優(yōu)勢為真金白銀，通過以商招商、以企招企、以外引外、二次創(chuàng)業(yè)等工作機制，爭取更多客商來投資興業(yè)，力爭全面完成今年的招商引資任務(wù)。

基層周工作總結(jié)范文篇4

我局在縣委和市局黨組的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深化貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞局黨支部確定的黨建工作目標，加強黨員干部訓練管理，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。現(xiàn)將我局黨建工作總結(jié)如下：

一、黨建工作圍繞中心，服務(wù)大??

圍繞氣象部門的黨建工作要聽從并服務(wù)于中國氣象事業(yè)的進展戰(zhàn)略，我們做的主要工作有：

一是仔細抓好理論學習，學習是提高領(lǐng)導班子成員思想政治水平和政策理論水平的重要途徑。通過“三個代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進性訓練活動的學習，使全體班子成員樹立起了堅決正確的政治方向，提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。

二是結(jié)合自身工作實際，真抓實干，做好業(yè)務(wù)工作。

三是圍繞地方經(jīng)濟，大力開展氣象為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，做好人工降雨防雹工作，強化平安作業(yè)意識，保證全縣高炮掌握區(qū)內(nèi)無冰雹災(zāi)難。同時，大力推動氣象現(xiàn)代化建設(shè)，努力提高天氣氣候猜測預(yù)報精確?????率，在服務(wù)領(lǐng)域和服務(wù)水平上做文章，重點做好氣象決策服務(wù)，做到?jīng)Q策服務(wù)領(lǐng)導滿足，公眾服務(wù)群眾滿足，專業(yè)服務(wù)用戶滿足。

四是加強氣象行業(yè)管理和氣象行政管理，加大氣象宣揚力度，深化貫徹落實《中華人民共和國氣象法》和《四川省〈中華人民共和國氣象法〉實施方法》等氣象法律法規(guī)，依法管理氣象工作，拓寬氣象科技服務(wù)領(lǐng)域，加強全縣防雷減災(zāi)工作，切實減輕和避開雷電災(zāi)難造成的損失。五是大力推動業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革。

二、加強了黨組織和黨員隊伍建設(shè)，提高了黨員隊伍的整體素養(yǎng)

根據(jù)縣委和市局黨組的要求，黨建工作堅持圍繞中心，服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域，強化功能，擴大黨的工作掩蓋面，不斷提高黨組織的分散力和戰(zhàn)斗力。

一是加強黨支部建設(shè)，提高黨組織的分散力和戰(zhàn)斗力，圍繞縣委和市局黨組中心工作樂觀開展活動，樂觀落實好“三會一課”等黨內(nèi)制度，強化黨組織的自身建設(shè)，健全了組織機構(gòu);

二是要以鞏固和擴大先進性訓練成果為重點，開展了向譚東同志學習活動、學習黨章活動和慶祝建黨88周年等活動;

三是以支部建設(shè)為抓手，加強黨的基層組織建設(shè)，做好入黨樂觀分子的訓練、進展工作。根據(jù)黨要管黨，從嚴治黨的原則，堅持正常的組織生活制度，“三會一課”制度。通過加強支部工作，有效地加強了黨的基層組織建設(shè)。

四是我們以三會一課和理論中心學習組為載體，仔細組織廣闊黨員干部職工學習“三個代表”重要思想和科學進展觀，在黨員中開展學習黨章、遵守黨章、維護黨章的活動。通過這些活動的開展，使廣闊干部職工及黨員的責任意識和進展意識進一步增加，黨員的理論素養(yǎng)、思想素養(yǎng)和覺悟普遍得到提高;黨員領(lǐng)導干部的宗旨意識、黨組織的戰(zhàn)斗力、分散力、感召力進一步增加。

三、堅持從嚴治黨的方針，切實加強黨風廉政建設(shè)

一是強化訓練，不斷增加黨員干部拒腐防變的力量。

二是我們以提高黨員干部樹立公仆意識，群眾意識，自律意識為重點開展專題訓練，使黨員干部在是非面前增加辨別力量;在誘惑面前增加自控力量，在警示面前增加悔過力量。同時，我們還抓好黨風廉政警示訓練，引導黨員干部常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心。

三是強化了制度建設(shè)，制定了切實可行的規(guī)章制度，對已有的一些廉潔自律的規(guī)定和不適應(yīng)的進行了調(diào)整和完善。

四是加大監(jiān)督力度，從源頭上預(yù)防腐敗，加強制度建設(shè)，強化監(jiān)督制約，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度。建立健全了民主決策制度，做到了重大決策，人事任免、重要項目支配集體爭論。

五是堅持領(lǐng)導干部廉潔自律專題民主生活會制度，嚴格根據(jù)縣委和縣紀委的要求，召開了領(lǐng)導班子專題民主生活會，會上班子成員坦誠地開展了批判與自我批判，達到了預(yù)期的效果。

回顧一年的工作，我們根據(jù)縣委和市局黨組的要求，結(jié)合本單位的實際，做了一些工作，取得了肯定的成果，但黨建工作中還存在一些問題和不足。我們決心將在今后的工作中，努力工作，彌補不足，樂觀探究，進一步提高黨建工作水平。

基層周工作總結(jié)范文篇5

今年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，鄉(xiāng)黨委深化貫徹黨的十九大精神，深化開展黨的群眾路線訓練實踐活動，緊密聯(lián)系工作實際，樂觀發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，有力地促進了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的進展。下面將我鄉(xiāng)近年來基層黨建工作狀況總結(jié)如下：

一、基本狀況

xx鄉(xiāng)位于xx市南部，國道xx沿線，下轄6個村1個社區(qū)，79個村民小組，總?cè)丝?.6萬余人，總有黨支部1個，黨員296人，2024年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正13人，新進展預(yù)備黨員9人，培育樂觀分子2人。

二、主要做法

（一）周密部署，全面落實基層黨建各項工作任務(wù)

鄉(xiāng)黨委對黨建工作高度重視，每年年初準時召開黨委班子會議，專題討論黨建工作，并召開支部書記大會，支配部署全年目標任務(wù)，落實詳細的工作要求和措施。根據(jù)上級要求，鄉(xiāng)黨委依據(jù)實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件，對各基層黨支部實行量化考核，把“軟件務(wù)”變成了“硬指標”。同時，鄉(xiāng)黨委還實行定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進行督促檢查，準時通報檢查結(jié)果，指出存在的問題和不足，提出改進意見，這些措施的落實，調(diào)動了村干部抓黨建工作的樂觀性和主動性，在全鄉(xiāng)形成了上下齊抓共管、全力創(chuàng)建的良好氛圍。

（二）抓黨員思想政治訓練，全面提高黨員隊伍素養(yǎng)

1、組織黨員干部仔細學習黨的十九大精神。鄉(xiāng)黨委將黨的十九大精神和黨章做為黨員干部學習的重點，通過舉辦培訓班、講黨課、報告會、現(xiàn)代遠程訓練點播收看等形式，舉辦各種形式的培訓班1多場次，培訓黨員2多人次，使十九大精神準時傳達到了最基層。

在抓好黨員常規(guī)訓練的同時，鄉(xiāng)黨委以連續(xù)堅持落實各項學習制度為重點，依據(jù)工作實際，準時修訂和完善了中心組學習制度和黨員干部學習制度，連續(xù)堅持每月干部集中學習制度。同時，指導各村支部結(jié)合自身實際，建立了村黨支部學習制度和農(nóng)村黨員學習制度。

2、深化開展xx活動。我鄉(xiāng)xx活動進展有序，自活動開展以來，鄉(xiāng)黨委思想上重視，態(tài)度上堅決，行動上自覺，馬上行動起來，主要做了以下幾方面工作：一是各支部把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為深化貫徹群眾路線訓練實踐活動的延展和深化，作為加強黨的基層組織建設(shè)的重大舉措，高度重視，細心謀劃，牢牢鞏固。各支部相繼成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導機構(gòu)，制定活動實施方案，進一步明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導思想、目標要求和方法步驟，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強大聲勢和良好的社會氛圍，為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)，推動活動扎實開展。二是各村各單位緊密結(jié)合實際，細心設(shè)計了一些符合本地本單位的活動載體，使活動更加生動鮮活。明確黨員干部職責，在進展畜禽養(yǎng)殖等特色種養(yǎng)植業(yè)，切實關(guān)心解決生產(chǎn)中的各項問題，促進村民增收。

（三）抓黨建常規(guī)工作，促進基層組織建設(shè)不斷進展

1、扎實做好黨員進展工作。在進展黨員工作中，一是從加強對入黨樂觀分子的培育訓練抓起。年初，鄉(xiāng)黨委結(jié)合黨建工作會議，督促各支部制定入黨樂觀分子培育方案，健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨委訓練培育制度，加強對入黨樂觀分子的訓練和管理。二是突出重點，狠抓薄弱點。注意培育一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。三是嚴格執(zhí)行黨支部進展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個進展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關(guān)，將不符合條件的樂觀分子準時終止培育，有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。

2、加強流淌黨員管理工作。根據(jù)市委組織部關(guān)于加強流淌黨員管理的通知精神，鄉(xiāng)黨委針對流淌黨員管理難度大，流淌趨向不明，流淌時間長短不一的實際，鄉(xiāng)黨委和支部分別建立了流淌黨員臺帳，對流淌黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間等進行了摸底調(diào)查。

3、加強陣地建設(shè)。通過爭取上級資金、村自籌，新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規(guī)范的村級組織辦公場所，另外通過樂觀籌措資金，為村陣地和活動室配備了辦公設(shè)備，使村級黨員活動室真真成了黨員學習，村民議事、訓練培訓的綜合活動中心。

三、當前工作中存在的主要問題

一是黨員管理訓練方面，特殊是政治理論學習，黨組織活動形式等方面比較單一；二是黨組織在探究新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后；三是黨員干部的作風還有待進一步加強，解放思想、加快進展的理念還需進一步強化。四是上級組織基層黨支部村委學習培訓較少。

在今后工作中，要進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，務(wù)求實效。圍繞工作思路和目標要求，統(tǒng)籌支配全盤工作。加大機關(guān)效能建設(shè)力度，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提升服務(wù)水平與質(zhì)量。

基層周工作總結(jié)范文篇6

20xx年，在中心領(lǐng)導的正確指導和支持下，在各科室的關(guān)心下，檢驗科同志齊心協(xié)力，樹立高度的事業(yè)心和責任心，在工作上樂觀主動，不斷解放思想，更新觀念，圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞中心工作，求真務(wù)實，踏實苦干，不斷提高檢驗質(zhì)量、提高全科素養(yǎng)，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)，取得了一些成果，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強思想政治工作，實施科學管理，充分調(diào)動職工的樂觀性，全面提高疾病預(yù)防檢驗工作水平。

仔細學習黨的各項方針政策，全面貫徹執(zhí)行“十八大精神”。樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀。樂觀參與中心的各項政治活動和業(yè)務(wù)學習，提高自身思想熟悉和服務(wù)技能，提高干部隊伍素養(yǎng)。樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，想服務(wù)對象之所想，急服務(wù)對象之所急，圍繞我中心改革進展大局，樂觀開展各項工作，仔細完成了中心下達的各項工作任務(wù)。堅持以人為本，強化激勵機制，是抓好管理促進工作的根本途徑，人的因素是打算工作成敗的關(guān)鍵，做好職工的思想工作，加強職工的素養(yǎng)訓練和力量培育尤為重要。在平常的工作當中，我們樂觀提倡和發(fā)揚團隊協(xié)作精神，有工作任務(wù)大家一起上。在生活當中有什么困難我們主動關(guān)心解決，讓大家體現(xiàn)到一種大家庭的暖和。

二、樂觀參與省、市疾控系統(tǒng)組織的各項試驗室質(zhì)控和力量驗證活動，提高檢測水準。

今年2月，我們迎來第四次試驗室資質(zhì)認定工作。查閱食品相關(guān)標準44類，429個項目，非食品相關(guān)標準13類，79個項目，并對資料進行整理分析，制作了相關(guān)的申請資質(zhì)認定項目表、檢驗力量分析表，健全了儀器操作及核查維護作業(yè)指導書。試驗室資質(zhì)認定工作任務(wù)重責任大，雖然有的項目失去但是并不代表檢驗人員素養(yǎng)差，近幾年衛(wèi)生檢驗樣品少臨床檢驗任務(wù)重，也是造成衛(wèi)生檢驗生疏的直接因素。

4、5月份參與省質(zhì)監(jiān)局組織的力量驗證項目兩次，一份樣品為奶粉中蛋白質(zhì)與脂肪的測定，另一份為醬油中砷、氨基酸態(tài)氮及苯甲酸，兩份樣品考核資料均按時上報并結(jié)果數(shù)據(jù)考核合格。6月份參與公安廳組織的血液中乙醇含量盲樣測定考核，結(jié)果按時上報，20xx年元月份出具結(jié)果回饋。7月份參與省疾控組織的艾滋病血清考核工作，結(jié)果資料按時上報并取得98分的好成果。

三、做好食品平安、疾病掌握、突發(fā)公共衛(wèi)生大事等應(yīng)急采樣及各項檢測工作，為預(yù)防和掌握重大傳染病及加強公共衛(wèi)生工作供應(yīng)保證。

(一)為協(xié)作加強食品衛(wèi)生監(jiān)督力度，對城區(qū)十一處承接大中型婚宴場所進行衛(wèi)生采樣及檢驗，共采集樣品48份，其中多份樣品大腸菌群及菌落總數(shù)不合格，值得留意的是有兩份樣品檢出金黃色葡萄球菌，為下一步食品藥品監(jiān)督局的執(zhí)法工作指出了方向及依據(jù)。

(二)為全面落實政府的“四免一關(guān)懷”政策，艾滋病初篩試驗室實施免費檢測工作，對轄區(qū)內(nèi)消遣場所服務(wù)人員檢測了1100余人份，監(jiān)獄羈押人員300余人，求診病人7人，檢出陽性患者2人，排解縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院陽性各一人。

(三)對接種乙肝疫苗人群接種前及接種后的乙肝及乙肝抗體檢測工作：乙肝表面抗原：1399人份；乙肝表面抗體：20xx人份：乙肝五項指標：979人份。(四)為便利食品從業(yè)人員辦理健康證供應(yīng)血清谷氨酸氨基轉(zhuǎn)移酶快速檢測3675人份。常規(guī)辦證檢測包括食品加工流通4784人份。食品及生活飲用水檢驗78份。餐飲具檢驗1000余份。

(五)協(xié)作職業(yè)病防治科做好檢驗檢測工作。為加強職業(yè)健康監(jiān)護，為時風工人健康體檢2400余人份。所檢項目為血尿常規(guī)及轉(zhuǎn)氨酶。參與醫(yī)保人員、交巡警招考、幼師招考、公務(wù)員招考等共體檢人數(shù)為1447人，其中20名幼師體檢項目增加了婦科分物檢查。

(六)協(xié)作疾控科對轄區(qū)內(nèi)的醫(yī)療衛(wèi)生單位消毒劑及一次性醫(yī)療用品進行抽樣檢驗，共檢測樣品511份。

(七)做好同學體檢工作。高考體檢2382人。

(八)協(xié)作結(jié)核病防治所做好結(jié)核病人的檢驗工作，共檢測結(jié)核抗體54人；生化檢測178人(項目為肝腎功)。

(九)協(xié)作各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及方案免疫科做好脊髓灰質(zhì)炎及麻疹抗體檢測，共檢測4400余人。

(十)樂觀參與上級機構(gòu)組織的各種培訓。3月參與聊城市疾控中心的農(nóng)村飲用水平安工程水質(zhì)檢驗培訓；6月份參與省疾控組織的發(fā)熱伴血小板削減綜合征培訓；全科業(yè)務(wù)學習做到每周一次，在學習中大家的學問面得到拓寬，水平得到提高。

(十一)對待每一分樣品，都以謹慎態(tài)度對待，從樣本采集、檢驗原始記錄記錄、報告的發(fā)放，始終根據(jù)試驗室資質(zhì)認定的要求，依據(jù)國家標準、衛(wèi)生要求及檢測規(guī)范進行檢測，仔細處理好工作中遇到的疑難問題，確保發(fā)出檢驗報告的精確?????性，準時與兄弟科室聯(lián)系，供應(yīng)科學的依據(jù)。

(十二)作好各試驗儀器的維護和保養(yǎng)工作，對消失各類故障，能仔細討論，樂觀應(yīng)對，即時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為中心節(jié)約了修理成本。尤其是新辦公樓的搬遷期間，每臺儀器都是我們自己拆卸安裝，沒請一位專業(yè)儀器工程師。

疾控中心試驗室檢測力量在重大疾病防控和公共衛(wèi)生大事處置中起著“一錘定音”的重要作用，是衡量傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生大事猜測預(yù)警和處置力量凹凸的重要標準。依據(jù)《省、地、縣級疾病預(yù)防掌握中心試驗室建設(shè)指導意見》提出的標準，為加快試驗室建設(shè)，提高儀器的利用率，不斷提高檢測檢驗力量和水平，省政府投入大量資金年底前要對我省127個縣級疾控機構(gòu)進行儀器裝備，我們疾控中心擬選購儀器設(shè)備53臺，價值286.6萬元。

四、為適應(yīng)新時期防病工作的要求，檢驗工作仍需拓寬業(yè)務(wù)。

各種突發(fā)公共衛(wèi)生大事，可能造成嚴峻影響公眾健康和社會穩(wěn)定的傳染病疫情仍不容忽視，加強試驗室的建設(shè)和管理至關(guān)重要，這就要求我們在做好日常工作的同時還要做好應(yīng)急預(yù)備，隨時應(yīng)對突發(fā)大事。另外為人民健康考慮，充分利用現(xiàn)有的儀器資源，應(yīng)樂觀開展新業(yè)務(wù)，拓寬業(yè)務(wù)范圍，不斷增加新的檢測項目，以滿意健康需求。提高疾控中心在人們心目中的知名度，為疾病預(yù)防掌握工作作出更大地貢獻。

基層周工作總結(jié)范文篇7

新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度作為一項代表最廣闊農(nóng)夫利益的“民心工程”和“德政工程”，將會從根本上解決農(nóng)夫看病難、看大病更難以及因病致貧、因病返貧的問題，早日實現(xiàn)“人人享有初級衛(wèi)生保健”的目標。我院作為農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)院，在各級黨委政府、市區(qū)衛(wèi)生行政部門和區(qū)合管局的領(lǐng)導下，加強組織領(lǐng)導，強化內(nèi)部質(zhì)量管理，嚴格執(zhí)行關(guān)于合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構(gòu)的有關(guān)規(guī)章制度和各項標準，努力為廣闊參保農(nóng)夫供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

一、建立健全合作醫(yī)療管理組織和各項規(guī)章制度

我院成立了合作醫(yī)療辦公室，有兩名同志組成，職能明確，職責落實。隨著合作醫(yī)療業(yè)務(wù)的逐步擴大，保證合作醫(yī)療工作的正常開展和有序進行。建立健全了我院的合作醫(yī)療服務(wù)管理制度，診療項目、服務(wù)設(shè)施項目、用藥范圍、收費標準公開。對醫(yī)護人員、有關(guān)的財務(wù)人員進行了合作醫(yī)療有關(guān)政策規(guī)定的學習和宣揚，使有關(guān)人員正確理解執(zhí)行上級各項決議、文件、合作醫(yī)療實施方法以及其他相關(guān)規(guī)定，隨時樂觀協(xié)作合作醫(yī)療機構(gòu)的檢查。

二、嚴格執(zhí)行入院、出院標準及有關(guān)規(guī)定

我院將“合作醫(yī)療住院病種名目、住院按病種定額付費標準”印發(fā)至各科室，要求各位臨床醫(yī)生嚴格根據(jù)住院收治標準收治病人，始終堅持首診醫(yī)師負責制。作為農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)院，我們嚴格根據(jù)規(guī)定，絕不會將不符合住院條件的參保人員收住入院，更無冒名住院或掛名住院。同時無對參保人分解住院或?qū)Σ粦?yīng)當出院的病人誘導、強制出院，依據(jù)病情需要，病人確須轉(zhuǎn)診時，應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，填寫轉(zhuǎn)診書，手續(xù)完備。不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，努力確保出入院診斷符合率在95%以上，并掌握內(nèi)科病種出院后一個月內(nèi)不以同一病種或相近病種再次住院。全年截止12月10日，我院收治參合住院患者76人次，總費用56615.07元，補償金額41390.46元，個人負擔15224.61元，例均費用744.93元，例均補償金額544.61元，報銷比例73.1%，異地報銷18例，上傳費用324949.59元，報銷合計128976.52元。

三、規(guī)范門診統(tǒng)籌報銷，堅持以人為本

自從門診統(tǒng)籌工作開展以來，我院樂觀響應(yīng)上級文件精神，全面宣揚，使廣闊患者充分熟悉到了門診報銷的好處，在此期間，我院組織人員，定期不定期的對村衛(wèi)生室通過網(wǎng)絡(luò)在線監(jiān)管、電話回訪、入戶調(diào)查、現(xiàn)場督察，發(fā)覺問題準時處理，使門診統(tǒng)籌工作有序進行。我院嚴格執(zhí)行新農(nóng)合“一站式”現(xiàn)場直報制度，準時按患者的用藥明細上傳信息；無隨便調(diào)換病種、藥品、檢查治療項目、材料費上傳的狀況。

已全面落實“一卡通”的運行。嚴格在線審核本醫(yī)療機構(gòu)和村衛(wèi)生室補償資料，全年截止12月10日，我院新農(nóng)合門診接診7330人次，一般門診總費用272157.67元，累計補償金額208793.56元，例均費用28.48元，補償比例76.7%.門診慢?、耦?人，Ⅱ類2人次，Ⅲ類163人次，總計報銷金額26657.01元。

四、藥品、特別診療、服務(wù)設(shè)施的管理

嚴格執(zhí)行國家基本藥物名目，零差率制度，診療項目嚴格執(zhí)行國家和省級物價部門的物價政策。對于報銷范圍內(nèi)的同類藥品有若干選擇時，在質(zhì)量標準相同的狀況下，選擇療效好，價格低的品種。門診病人取藥時根據(jù)急性疾病3天量，慢性疾病7天量的原則給藥。嚴格把握各類特別診療及藥品使用的適應(yīng)癥和指證，絕無誘導和強制病人接受特別項目或使用自費藥品。實際使用的診療項目或藥品與記錄相符，絕無將合作醫(yī)療支付范圍外的項目變通記錄為全額支付的項目。出院帶藥符合有關(guān)規(guī)定和標準，并記錄在病例之中。

五、醫(yī)療費用與結(jié)算

嚴格執(zhí)行物價部門頒布的醫(yī)療服務(wù)項目收費標準，規(guī)范一般診療費的收取，并按有關(guān)結(jié)算規(guī)定進行一站式報銷結(jié)算。無超范圍、變通、重復、分解收費。各類收費項目的記錄與實際相符，保存原始單據(jù)以備復查和檢查?；颊叱鲈簳r，我院準時給以墊付報銷。

六、不斷提高服務(wù)質(zhì)量，確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)

我院作為合作醫(yī)療定點醫(yī)院，我們不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)水平，為參保人員供應(yīng)物有所值的服務(wù)，確保了病人的滿足，同時力爭將醫(yī)療糾紛和醫(yī)療投訴降到最低限度。為確保廣闊參保人員的利益，我們不斷增加服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，嚴格根據(jù)醫(yī)療護理基本操作規(guī)程和規(guī)范進行醫(yī)療活動，避開差錯和醫(yī)療事故的發(fā)生。

七、相關(guān)醫(yī)療文書管理規(guī)范

建立健全合作醫(yī)療文書、資料管理制度，單獨管理以便查找。醫(yī)療文書書寫嚴格根據(jù)衛(wèi)生部關(guān)于醫(yī)療文書書寫的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。真實、完整、有序、易于查找、核實，無偽造、涂改醫(yī)療文書、無拆散分裝病例。醫(yī)療資料統(tǒng)一管理，以備查找、檢查。

總之，為確保廣闊參保農(nóng)夫享受較好的基本醫(yī)療服務(wù)，我院嚴格根據(jù)上級文件有關(guān)規(guī)定，努力做好定點醫(yī)療機構(gòu)的管理工作。進一步強化質(zhì)量管理，提高服務(wù)意識和服務(wù)水平，加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，真正做到“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”，圓滿完成參保農(nóng)夫的醫(yī)療服務(wù)工作。

盡管如此，在我們的工作中還存在著些許問題，在日后的工作中有待進一步細化、規(guī)范化。敬請上級領(lǐng)導批判指正。

基層周工作總結(jié)范文篇8

今年，在區(qū)委的領(lǐng)導下，區(qū)商務(wù)局黨委堅持“圍繞商務(wù)抓黨建，抓好黨建促進展”的工作思路，堅固樹立和仔細落實科學進展觀，以加強黨的執(zhí)政力量建設(shè)為重點，以開展機關(guān)效能建設(shè)為契機，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和爭創(chuàng)“*員示范城”活動為載體，全面推動商務(wù)系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，在提高黨員素養(yǎng)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下五個方面的工作：

一、抓學習訓練，提高黨員隊伍的思想政治素養(yǎng)

根據(jù)創(chuàng)建學習型要求，以“支部大創(chuàng)建、黨員大練兵”為主題，以學習科學理論、學習政策法規(guī)、學習商務(wù)業(yè)務(wù)為主要內(nèi)容，一是制定了《推動學習型黨組織建設(shè)實施方案》，規(guī)定了學習主要內(nèi)容，明確了學習方式和學習要求。二是堅持集中學習和自學為主，統(tǒng)一下發(fā)了筆記本。今年，開展集中學習12次，干部自學時間每天不少于1個小時，領(lǐng)導干部撰寫學習心得8篇。三是多形式開展學習活動。先后開展了黨章學習及溝通活動、“內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)和法律、法規(guī)”學習及爭論活動、領(lǐng)導講黨課訓練、組織觀看了警示訓練片。通過黨員個人自學、領(lǐng)導上黨課、撰寫心得體會、爭論溝通等形式，進一步增加了學習效果。

二、抓組織建設(shè)，增加基層黨組織的分散力戰(zhàn)斗力制造力。

為進一步探究黨建機制創(chuàng)新工作，局黨委一是制定印發(fā)《深化開展創(chuàng)建“*員示范城”活動的實施意見》，發(fā)動全體干部職工和下屬企業(yè)支部深化開展和推動該項活動。二是抓好班子建設(shè)。建立了黨建工作責任制，實行黨員領(lǐng)導干部“一崗雙責”制度，進一步明確了黨委委員的職責分工和任務(wù)要求，同時，將屬于本部門職能范圍的目標任務(wù)、重點工作、重點項目分解到黨員干部，把組織協(xié)調(diào)推動的責任落實到黨員干部，定期督促檢查，準時分析狀況，協(xié)調(diào)解決問題，落實推動措施，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范和業(yè)務(wù)骨干作用，增加了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。二是各支部樂觀開展黨組織學習爭論活動，共新進展了2名中共黨員，并組織參與培訓。五是加強常常性的黨務(wù)管理工作。注意做好黨員進展、黨費收繳和流淌黨員管理等工作。

三、抓作風建設(shè)，有效提高反腐倡廉力量

一是制定印發(fā)了《20xx年黨風廉政建設(shè)和反*工作要點》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注意預(yù)防的方針，以加強監(jiān)督和廉潔自律、切實訂正損害群眾利益的不正之風、提高機關(guān)作風建設(shè)水平為主要內(nèi)容，進一步拓展源頭治腐工作領(lǐng)域，加大反腐倡廉工作力度。二是進一步加強防范訓練。仔細開展警示訓練活動，組織學習推舉廉政學習文章和自選文章2篇，觀看了廉政警示訓練片4部。三是樂觀推動《廉政準則》的學習，對反腐倡廉工作任務(wù)進行分解，并納入全局以及各股室目標管理，局黨委書記和班子成員在仔細學習把握《廉政準則》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，作出了書面莊重承