工程項(xiàng)目包保責(zé)任書(shū)

-1-工程項(xiàng)目包保責(zé)任書(shū)甲方：xx公司宜xx路項(xiàng)目部乙方：xx公司宜xx路項(xiàng)目部xx為進(jìn)一步規(guī)范xx工作，充分發(fā)揮xx在項(xiàng)目安全生產(chǎn)中的積極作用，激發(fā)xx員的工作積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)施工生產(chǎn)任務(wù)的完成和安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，簽訂本責(zé)任書(shū)。一、包保期限xx年1月1日—xx年12月31日二、甲方責(zé)任1.納入體系。及時(shí)設(shè)立xx工作管理小組和xx，將xx工作納入項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理體系。2.支持活動(dòng)。支持xx長(zhǎng)作為代表參加交班會(huì)、周例會(huì)以及有關(guān)安全工作的會(huì)議，參加安全生產(chǎn)大檢查。為xx提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和物質(zhì)支持，賦予其開(kāi)展工作的必要權(quán)力。3.加強(qiáng)管理。監(jiān)督指導(dǎo)xx員的選拔、調(diào)整、考核、獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放、工作推進(jìn)總結(jié)等工作。三、乙方責(zé)任1、基本職責(zé)。開(kāi)展安全教育培訓(xùn)；對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況提出建議；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)“三違”現(xiàn)象及不文明施工行為進(jìn)行群眾性監(jiān)督檢查；列席本單位與安全生產(chǎn)工作有關(guān)的會(huì)議，參加本單位安全生產(chǎn)大檢查；對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出意見(jiàn)和建議；當(dāng)正常的安全監(jiān)督檢查活動(dòng)受到阻礙時(shí)，有權(quán)直接向本單位主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。2、教育培訓(xùn)。xx要采取多種形式對(duì)崗員進(jìn)行教育培訓(xùn)，每月開(kāi)展一次崗員集中學(xué)習(xí)。集中學(xué)習(xí)由團(tuán)組織和安質(zhì)部門(mén)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督，由xx長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織，并填寫(xiě)《xx集中學(xué)習(xí)/活動(dòng)/會(huì)議記錄》。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，施工組織設(shè)計(jì)、安全專(zhuān)項(xiàng)方案、安全操作規(guī)程、安全應(yīng)急預(yù)案和本辦法等。xx在堅(jiān)持本崗學(xué)習(xí)的同時(shí)，須配合團(tuán)組織開(kāi)展經(jīng)常性的青年安全教育和安全文化活動(dòng)。3、監(jiān)督檢查。xx采取定期集中和不定期分散兩種監(jiān)督檢查方式。xx和崗長(zhǎng)、崗員不能以參與基層單位組織的安全生產(chǎn)大檢查代替xx履行監(jiān)督檢查職責(zé)。定期集中監(jiān)督檢查。由xx崗長(zhǎng)組織，每月至少組織一次，參加崗員人數(shù)應(yīng)不少于本崗崗員總數(shù)的三分之二，監(jiān)督檢查應(yīng)覆蓋全部施工現(xiàn)場(chǎng)。如生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)較為分散，可分組或由分崗長(zhǎng)組織檢查。重點(diǎn)排查施工現(xiàn)場(chǎng)安全隱患和“三違”行為。集中監(jiān)督檢查完成后，崗長(zhǎng)須匯總填寫(xiě)《xx定期集中監(jiān)督檢查報(bào)告單》（附件4），向安質(zhì)部門(mén)報(bào)告，并進(jìn)行公示。不定期分散監(jiān)督檢查。xx每月應(yīng)根據(jù)施工進(jìn)展情況和安全管控重點(diǎn)，由崗長(zhǎng)提出建議、崗員參與討論，制訂或調(diào)整《xx員監(jiān)督檢查分工表》，明確崗員監(jiān)督檢查的工序（工點(diǎn)）和重點(diǎn)。崗員要按照分工表履行監(jiān)督檢查職責(zé)，并根據(jù)監(jiān)督檢查情況每月至少向崗長(zhǎng)提交一次《xx員不定期分散監(jiān)督檢查報(bào)告單》，由崗長(zhǎng)負(fù)責(zé)匯總，及時(shí)向安質(zhì)部門(mén)報(bào)告，并擇優(yōu)公示。xx在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患、“三違”行為應(yīng)留存照片等資料作為依據(jù)；發(fā)現(xiàn)重要問(wèn)題要第一時(shí)間向本單位安質(zhì)部門(mén)、分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并采取必要措施。工作例會(huì)。xx每月應(yīng)召開(kāi)一次由分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，安質(zhì)部門(mén)、團(tuán)組織負(fù)責(zé)人和全體xx員、崗長(zhǎng)參加的工作例會(huì)，內(nèi)容包括崗員報(bào)告本月監(jiān)督履職情況、崗長(zhǎng)報(bào)告本月xx工作情況、制定或調(diào)整《xx員監(jiān)督檢查分工表》、討論確定由崗長(zhǎng)提名的每月“青安之星”推薦人選等。工作例會(huì)可與每月集中學(xué)習(xí)、定期集中監(jiān)督一并開(kāi)展，并形成會(huì)議記錄。每月“青安之星”評(píng)選數(shù)量由基層生產(chǎn)單位根據(jù)xx員數(shù)量及履職情況確定。每月“青安之星”推薦人選確定后，崗長(zhǎng)應(yīng)填寫(xiě)《“青安之星”評(píng)選結(jié)果》，報(bào)本單位xx管理小組審批。有形宣傳。xx要會(huì)同團(tuán)組織在駐地櫥窗、施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位置設(shè)置“xx公示欄”和xx警示牌。xx員要佩戴“xx臂章”上崗，臂章由集團(tuán)公司團(tuán)委根據(jù)子分公司團(tuán)委需要統(tǒng)一制發(fā)。每年六月，xx要配合團(tuán)組織、安質(zhì)部開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)。第十八條建立臺(tái)賬。xx要建立健全工作臺(tái)賬，其內(nèi)容包括：《xx包保責(zé)任書(shū)》、《xx員登記表》、《xx集中學(xué)習(xí)/活動(dòng)/會(huì)議記錄》、《xx員監(jiān)督檢查分工表》、《xx定期集中監(jiān)督檢查報(bào)告單》、《xx員不定期分散監(jiān)督檢查報(bào)告單》、《“青安之星”評(píng)選結(jié)果》和反映xx工作全過(guò)程的圖片、影像資料等。四、績(jī)效考核與獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放1.xx工作管理小組每半年對(duì)xx履職情況進(jìn)行一次考核（即半年為一個(gè)考核周期），考核應(yīng)在一個(gè)考核周期結(jié)束的次月10日前完成?？己烁鶕?jù)本辦法第三章、第四章條款，主要針對(duì)xx隊(duì)伍建設(shè)、臺(tái)賬資料、工作開(kāi)展、作用發(fā)揮等情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。在考核結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)對(duì)考核合格的崗員按每月不低于100元、分崗長(zhǎng)每月不低于150元、崗長(zhǎng)每月不低于200元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)，獲評(píng)“青安之星”的崗員、崗長(zhǎng)當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)分別按200元、250元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。2.對(duì)發(fā)現(xiàn)、排除重大安全隱患和有安全立功行為的崗長(zhǎng)或崗員，及時(shí)予以表彰，并給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。3.經(jīng)考核，xx未完成包保任務(wù)，取消該考核階段的xx獎(jiǎng)勵(lì)。五、附則本合同一式四份，