2022年管理人員民主測評表（QA票）

2022年管理人員民主測評表（QA票）1.請選擇你所在部門[單選題]*○行管部○財務(wù)部○運營保障部○營銷前廳部/營銷銷售部○房務(wù)部○餐飲朵頤服務(wù)部/餐飲廚政部2.吳旭東

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項3.肖燕

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項4.張怡

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項5.張躍彬

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項6.潘婧

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項7.劉欣生

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項8.王鋒

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項9.鄧柏賢

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第1個選項10.周紅梅

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第4個選項11.王娜（大）

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第2個選項12.楊君

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第2個選項13.胡微悅

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第2個選項14.劉亞西

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第2個選項15.蔣明珠

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</span>○○○○○○○○○○○<b>用人育人</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠知人善任，用其所長，補其所短；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">重視經(jīng)驗的總結(jié)和分享；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">向下屬提供必要的知識技能培訓(xùn)、專業(yè)咨詢、后臺支持，善于用建設(shè)性的方式幫助下屬進(jìn)行業(yè)績改善；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對發(fā)展?jié)摿Φ膯T工制訂職業(yè)生涯規(guī)劃，留住核心員工。</span>○○○○○○○○○○○<b>聯(lián)系下屬</b><br><spanstyle="font-size:9px;">尊重、關(guān)心、愛護(hù)員工，經(jīng)常與員工談心交流，關(guān)注和掌握員工思想動態(tài)。</span>○○○○○○○○○○○依賴于第1題第2個選項16.王娜（小)

（評分標(biāo)準(zhǔn)：表中每小項10分；優(yōu)10-9分，良8-7分，中6-5分，差4-0分。）[矩陣量表題]*109876543210<b>責(zé)任擔(dān)當(dāng)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作一絲不茍，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，有始有終，追求完美；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">把組織的發(fā)展與個人發(fā)展聯(lián)系在一起，在工作中尋求自身價值的實現(xiàn)，努力工作并敢于承擔(dān)責(zé)任；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">當(dāng)有需要時，愿意為組織犧牲個人利益。</span>○○○○○○○○○○○<b>愛崗敬業(yè)</b><br><spanstyle="font-size:9px;">工作熱情投入，有較高的責(zé)任感、事業(yè)心和上進(jìn)心；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)，工作主動性強；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">能夠干一行愛一行，工作態(tài)度端正，不斷采取行動推進(jìn)事務(wù)進(jìn)展，有強烈完成團(tuán)隊目標(biāo)的使命感；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">對可能遇到的困難，愿意竭盡全力地克服，在必要的情況下能開辟新的路徑。</span>○○○○○○○○○○○<b>學(xué)習(xí)成長</b><br><spanstyle="font-size:9px;">對學(xué)習(xí)和掌握新知識始終保持熱情，勇于反思自己的不足，能夠客觀地對待他人反饋，總結(jié)經(jīng)驗；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">主動發(fā)展自己，不滿足現(xiàn)狀，不斷學(xué)習(xí)，追求突破與超越。</span>○○○○○○○○○○○<b>誠信廉潔</b><br><spanstyle="font-size:9px;">誠實、誠懇、守信，反對弄虛作假、反對偽劣假冒；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">嚴(yán)于律己、清正廉潔、勤儉節(jié)約、以身作則、做好表率；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">原則問題是非分明，不拿原則做交易，處理事務(wù)公開、公正、公平，不以權(quán)謀私。</span>○○○○○○○○○○○<b>積極協(xié)作</b><br><spanstyle="font-size:9px;">不計較個人得失，能夠以團(tuán)隊整體利益為重，與其他團(tuán)隊建立橋梁，從而最大限度地增強合作與一致性；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">以團(tuán)隊整體任務(wù)出色完成作為團(tuán)隊的績效標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵利于團(tuán)隊整體利益的行為。</span>○○○○○○○○○○○<b>有效溝通</b><br><spanstyle="font-size:9px;">能積極聆聽他人的建議，及時領(lǐng)悟?qū)Ψ秸勗挼囊c，能夠切入重點，有針對性回應(yīng)；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">語言表達(dá)能力強，簡單明了；</span><br><spanstyle="font-size:9px;">善于換位思考，打破自我心中的思維模式，在一定程度上欣賞與自己不同的觀點、建議、信仰，信任他人。</spa