“安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控”工作制度

安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作制度背景和目的為了保障公司所屬信息系統(tǒng)的安全，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除安全風(fēng)險(xiǎn)，落實(shí)安全管理措施，企業(yè)制定了《安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作制度》。本制度的實(shí)施旨在：明確安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控的工作職責(zé)、工作流程和相關(guān)規(guī)范。將安全風(fēng)險(xiǎn)分為不同的等級，按照嚴(yán)重程度進(jìn)行管控。保障企業(yè)信息系統(tǒng)的安全。范圍適用范圍：公司所屬所有信息系統(tǒng)和相關(guān)設(shè)備。內(nèi)容安全風(fēng)險(xiǎn)分類根據(jù)實(shí)際情況，將安全風(fēng)險(xiǎn)分為四個(gè)等級：紅色：極高風(fēng)險(xiǎn)，影響到企業(yè)正常生產(chǎn)。橙色：高風(fēng)險(xiǎn)，影響到企業(yè)部分生產(chǎn)。黃色：中等風(fēng)險(xiǎn)，對企業(yè)一個(gè)部分系統(tǒng)或流程的影響較小。綠色：較低風(fēng)險(xiǎn)，對企業(yè)影響最小。安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控職責(zé)高層管理人員：負(fù)責(zé)制定公司的安全管理政策，指導(dǎo)和監(jiān)督各部門、分公司的安全工作。安全管理員：負(fù)責(zé)對公司IT系統(tǒng)進(jìn)行全面的安全管理工作，包括制定安全管理方案和安全漏洞排查方案等。部門主管：負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督本部門的安全管理工作，加強(qiáng)對部門系統(tǒng)的安全監(jiān)測和安全防范措施的執(zhí)行情況。所有員工：應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀并嚴(yán)格執(zhí)行本制度，發(fā)現(xiàn)并舉報(bào)安全風(fēng)險(xiǎn)。安全風(fēng)險(xiǎn)管控基礎(chǔ)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評估：對企業(yè)信息系統(tǒng)進(jìn)行全面性的風(fēng)險(xiǎn)評估，制定相應(yīng)的安全風(fēng)險(xiǎn)管理措施，將安全風(fēng)險(xiǎn)各個(gè)等級的風(fēng)險(xiǎn)分級和評估量化。安全防范措施：通過實(shí)施安全控制措施、安全產(chǎn)品和防御設(shè)備等，對安全威脅進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防。安全響應(yīng)處理：及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理企業(yè)信息系統(tǒng)中的安全漏洞及威脅，采取相應(yīng)的應(yīng)對方案，并在事后進(jìn)行回顧與總結(jié)，不斷完善安全防御體系。安全風(fēng)險(xiǎn)管控流程安全風(fēng)險(xiǎn)的評估風(fēng)險(xiǎn)評估范圍：包括系統(tǒng)安全管理，系統(tǒng)架構(gòu)和開發(fā)流程、應(yīng)用軟件、硬件設(shè)備和數(shù)據(jù)的安全性等各方面。風(fēng)險(xiǎn)評估方法：綜合使用不同的工具和技術(shù)，如安全掃描、棱鏡、安全審計(jì)等，對系統(tǒng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。安全風(fēng)險(xiǎn)等級的劃分經(jīng)過風(fēng)險(xiǎn)評估，將安全風(fēng)險(xiǎn)分為不同的等級：紅色、橙色、黃色、綠色，并綜合考慮風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)、影響等因素，確定相應(yīng)的管控措施。安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施針對紅色和橙色等級的安全風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)盡快提升安全防范措施，加快處理進(jìn)程。在風(fēng)險(xiǎn)解決前，各部門需要采取相關(guān)的管控措施，如進(jìn)一步加強(qiáng)針對性的安全防范、實(shí)施嚴(yán)格的安全管理制度等。對于黃色等級的安全風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)可以考慮通過升級防護(hù)措施等方式來進(jìn)行控制。綠色等級的安全風(fēng)險(xiǎn)，不需要進(jìn)行特別的管控處理，但是企業(yè)需要對其進(jìn)行監(jiān)測和管理，以確保系統(tǒng)的安全。安全風(fēng)險(xiǎn)的總結(jié)與改進(jìn)對安全風(fēng)險(xiǎn)的維護(hù)與管理需要進(jìn)行總結(jié)與改進(jìn)，包括加強(qiáng)安全意識的宣傳和培訓(xùn)、定期實(shí)施安全漏洞掃描及核查、優(yōu)化安全防控體系等。其他本制度經(jīng)過企業(yè)相關(guān)部門的評審，并由公司領(lǐng)導(dǎo)組織討論，最終批準(zhǔn)實(shí)施。如有修改，需由所有相關(guān)部門共同討論并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)組織批準(zhǔn)。制度的生效日期為批準(zhǔn)日期。所有員工需要嚴(yán)格遵守，不得違反制度規(guī)定。對于制度違反者，企業(yè)將依法依規(guī)予以處理。結(jié)論《安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作制度》的實(shí)