勞務(wù)派遣行業(yè)市場現(xiàn)狀以及未來發(fā)展前景分析

PAGEPAGE5目錄CONTENTSTOC\o"1-6"\h\z\u第二篇：人社部：勞務(wù)派遣用工轉(zhuǎn)正同工同酬是趨勢 2第三篇：我國勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及問題淺析 3第四篇：移動互聯(lián)網(wǎng)帶來勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展機遇 4第五篇：2015年勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展對策淺析 4第六篇：我國勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展趨勢分析 5一、基本情況 5第七篇：2014年中國勞務(wù)派遣企業(yè)排名 62014年中國勞務(wù)派遣企業(yè)排名 61北京外企人力資源服務(wù)有限公司 72廣州南方人才資源租賃中心 73上海中企人力資源咨詢有限公司 74吉林省萬成集團有限公司 75萬寶盛華集團（中國） 76上海任仕達人才服務(wù)有限公司 77廣州駿伯人力資源有限公司 78深圳鵬勞人力資源管理有限公司 79蘇州匯思人力資源有限公司 710上海豫星勞務(wù)（派遣）服務(wù)有限公司 7第八篇：2014年勞務(wù)派遣行業(yè)前景 7第九篇：2014年勞務(wù)派遣員工參保并與正式員工享受同等待遇 7第十篇：中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資規(guī)劃分析報告 8本文所有數(shù)據(jù)出自于《2015-2020中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》第一篇：2014年河北城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工(含勞務(wù)派遣人員人數(shù))統(tǒng)計2014年第二季度河北城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工(含勞務(wù)派遣人員人數(shù))人數(shù)為605.30萬人，同比增長2.54%。第一季度為599.20萬人，同比增長4.77%。2013年Q1至2014Q2年河北城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工(含勞務(wù)派遣人員人數(shù))統(tǒng)計表：本文來源前瞻產(chǎn)業(yè)研究院，未經(jīng)前瞻產(chǎn)業(yè)研究院書面授權(quán)，禁止轉(zhuǎn)載，違者將被追究法律責(zé)任！第二篇：人社部：勞務(wù)派遣用工轉(zhuǎn)正同工同酬是趨勢人社部新聞發(fā)言人以中國銀行勞務(wù)派遣用工轉(zhuǎn)化為例，推進同工同酬，讓勞務(wù)工轉(zhuǎn)正、實現(xiàn)同工同酬，是未來的一個趨勢。人社部將督促勞務(wù)派遣用工超比例企業(yè)科學(xué)制定實施調(diào)整用工方案。據(jù)勞動保障監(jiān)察總隊和區(qū)工商分局統(tǒng)計，我區(qū)目前共有勞務(wù)派遣單位18家。主要從事冶金、物流、制造等行業(yè)。通過調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)我區(qū)勞務(wù)派遣行業(yè)主要具有以下幾個特點：(一)工作基礎(chǔ)較好。調(diào)研的5家從事勞務(wù)派遣的用人單位中，涉及職工1107人，其中農(nóng)民工644人，單位全部與勞動者簽訂了勞動合同，參?？?cè)藬?shù)為1107人，其中參加養(yǎng)老保險678人、參加失業(yè)保險622人、參加工傷保險1100人、參加醫(yī)療保險618人、參加生育保險618人，解決、終止勞動合同均依法支付了經(jīng)濟補償金，無拖欠工資侵害勞動者權(quán)益的現(xiàn)象發(fā)生。(二)市場前景廣闊。江津是一個伴隨著新重慶“一圈兩翼”戰(zhàn)略迎來再次發(fā)展城市。近年來，區(qū)委、區(qū)政府提出了“千億工作強區(qū)”目標(biāo)，隨著這幾年三大園區(qū)招商引資力度的加大，一批新項目、大項目相繼上馬并開始投產(chǎn)，為勞務(wù)派遣提供了廣闊的用工市場。本文來源前瞻產(chǎn)業(yè)研究院，未經(jīng)前瞻產(chǎn)業(yè)研究院書面授權(quán)，禁止轉(zhuǎn)載，違者將被追究法律責(zé)任！第七篇：2014年中國勞務(wù)派遣企業(yè)排名目前，全國有勞務(wù)派遣公司近3萬家，其中由勞動保障部門經(jīng)辦或?qū)徟氖?8000多家，約60%。可以說，自從改革開放以來，我國勞務(wù)派遣已走過了萌芽過程，正在發(fā)展壯大，并逐漸走向成熟。根據(jù)各省（區(qū)、市）總工會和各全國產(chǎn)業(yè)工會調(diào)查，從行業(yè)分布看，絕大部分行業(yè)都使用勞務(wù)派遣工。在國民經(jīng)濟行業(yè)的20個門類中，有16個存在使用勞務(wù)派遣工現(xiàn)象，其中有11個門類中超過20%的被調(diào)查企業(yè)使用勞務(wù)派遣工。我國采用勞務(wù)派遣型工作安排的行業(yè)主要是服務(wù)業(yè)、制造業(yè)和建筑業(yè)。在全球產(chǎn)業(yè)分工格局下，我國作為世界制造業(yè)基地，勞動密集型的制造業(yè)對于用工需求最大，勞務(wù)派遣用工形式滿足了制造的需要，從區(qū)域結(jié)構(gòu)來看，特別是在珠三角、長三角等東南沿海地區(qū)，制造業(yè)的勞務(wù)派遣用工比例比其他地區(qū)更高。前瞻產(chǎn)業(yè)研究院《中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》綜合企業(yè)規(guī)模、產(chǎn)品銷售區(qū)域范圍、應(yīng)用領(lǐng)域以及業(yè)內(nèi)知名度等因素分析，2014年中國勞務(wù)派遣行業(yè)前十大企業(yè)如下（排名不分先后）：2014年中國勞務(wù)派遣企業(yè)排名1北京外企人力資源服務(wù)有限公司2廣州南方人才資源租賃中心3上海中企人力資源咨詢有限公司4吉林省萬成集團有限公司5萬寶盛華集團（中國）6上海任仕達人才服務(wù)有限公司7廣州駿伯人力資源有限公司8深圳鵬勞人力資源管理有限公司9蘇州匯思人力資源有限公司10上海豫星勞務(wù)（派遣）服務(wù)有限公司資料來源：前瞻產(chǎn)業(yè)研究院整理本文來源前瞻產(chǎn)業(yè)研究院，未經(jīng)前瞻產(chǎn)業(yè)研究院書面授權(quán)，禁止轉(zhuǎn)載，違者將被追究法律責(zé)任！第八篇：2014年勞務(wù)派遣行業(yè)前景第九篇：2014年勞務(wù)派遣員工參保并與正式員工享受同等待遇前瞻產(chǎn)業(yè)研究院摘要：據(jù)了解，已經(jīng)和被派遣勞動者依法訂立勞動合同，以及已經(jīng)與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議的，繼續(xù)履行至期限屆滿，但勞動合同和勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容不符合關(guān)于按照同工同酬原則實行相同勞動報酬分配方法規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)依法進行調(diào)整，被派遣勞動者只參加工傷保險的，今年1月1日起依法參加各項社會保險。據(jù)報道，2014年起，依法取得《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》的勞務(wù)派遣單位，應(yīng)當(dāng)為被派遣勞動者參加職工養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。并與正式員工享受同等待遇。據(jù)了解，已經(jīng)和被派遣勞動者依法訂立勞動合同，以及已經(jīng)與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議的，繼續(xù)履行至期限屆滿，但勞動合同和勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容不符合關(guān)于按照同工同酬原則實行相同勞動報酬分配方法規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)依法進行調(diào)整，被派遣勞動者只參加工傷保險的，今年1月1日起依法參加各項社會保險。前瞻產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2015-2020中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》分析顯示，由于外派勞務(wù)市場魚龍混雜，私招濫募現(xiàn)象突出，在農(nóng)村尤其明顯。由于缺乏正面引導(dǎo)和有效監(jiān)督，隱患重重。部分人利用因私護照按需申領(lǐng)的政策，脫離了正規(guī)渠道的監(jiān)管體系，擾亂了正常的外派勞務(wù)秩序。前瞻產(chǎn)業(yè)研究院勞務(wù)派遣市場調(diào)研報告得出：現(xiàn)有經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，在取得經(jīng)營許可證并辦理變更登記前，社保經(jīng)辦機構(gòu)不再為其辦理新增被派遣勞動者的各項社會保險業(yè)務(wù)。第十篇：中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資規(guī)劃分析報告前瞻產(chǎn)業(yè)研究院摘要：本報告利用前瞻資訊長期對勞務(wù)派遣行業(yè)跟蹤搜集的市場數(shù)據(jù)，全面而準(zhǔn)確地為您從行業(yè)的整體高度來架構(gòu)分析體系。報告主要分析了勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展環(huán)境;國外勞務(wù)派遣行業(yè)經(jīng)驗借鑒;國內(nèi)勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展總體狀況;勞務(wù)派遣行業(yè)細(xì)分市場情況報告目錄請查看《2015-2020中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場前瞻與投資戰(zhàn)略規(guī)劃分析報告》自從改革開放以來，我國勞務(wù)派遣已走過了萌芽過程，正在發(fā)展壯大，并日趨成熟，目前已經(jīng)成為一個熱門行業(yè)。具不完全統(tǒng)計，目前，全國有勞務(wù)派遣公司近3萬家，派遣員工大約2700萬人，占全國職工人數(shù)的比例不到5%。而據(jù)統(tǒng)計，上海市2003年勞務(wù)派遣工占企業(yè)全部用工人數(shù)的28.3%，2006年上升至33.8%，2007年達38.3%，2008年初達39.7%，最近兩三年仍呈上升趨勢，2010年底上海市使用勞務(wù)派遣工的單位有4.29萬家，勞務(wù)派遣用工132.9萬人，比2008年初分別增加67%和95.7%。隨著我國城市化進程的加快，我國勞務(wù)派遣行業(yè)的增長速度將不斷加快，成長空間巨大。目前，我國勞務(wù)派遣行業(yè)雖然尚處于起步發(fā)展階段，但已在我國顯示出促進就業(yè)的重要作用。在促進體制內(nèi)就業(yè)機制轉(zhuǎn)換、促進城鄉(xiāng)就業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變、調(diào)節(jié)勞動力市場供求形勢等方面，勞務(wù)派遣發(fā)揮著不可替代的重要作用?？梢哉f，在今后一段時期內(nèi)，勞務(wù)派遣將作為一種重要的就業(yè)形式、用工形式，繼續(xù)發(fā)揮其特殊的作用。近兩年我國勞動力派遣市場正以15%以上速度增長，我國擁有13億多的人口，是一個巨大的勞動力市場，預(yù)計到2015年我國勞務(wù)派遣工規(guī)模將達到6000萬人，占全國職工人數(shù)的比例將超過20%。本報告利用前瞻資訊長期對勞務(wù)派遣行業(yè)跟蹤搜集的市場數(shù)據(jù)，全面而準(zhǔn)確地為您從行業(yè)的整體高度來架構(gòu)分析體系。報告主要分析了勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展環(huán)境;國外勞務(wù)派遣行業(yè)經(jīng)驗借鑒;國內(nèi)勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展總體狀況;勞務(wù)派遣行業(yè)細(xì)分市場情況;重點省市勞務(wù)派遣市場情況;勞務(wù)派遣行