審計(jì)主管崗位職責(zé)

—審計(jì)主管崗位職責(zé)審計(jì)主管崗位職責(zé)1

職責(zé)

1、依據(jù)公司年度審計(jì)計(jì)劃對(duì)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，專項(xiàng)資金的運(yùn)用和核算情況進(jìn)行審計(jì)，檢查公司資金，財(cái)務(wù)狀況；

2、按時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，審計(jì)工作結(jié)束后按時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)收支審計(jì)報(bào)告；

3、依據(jù)國(guó)家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)制度規(guī)定，協(xié)作外部審計(jì)進(jìn)行必要的調(diào)查取證工作；

4、對(duì)審計(jì)工作的相關(guān)資料，文件進(jìn)行歸檔管理；

5、對(duì)下屬審計(jì)提供工作指導(dǎo)；

崗位要求：

1、熟識(shí)國(guó)家相關(guān)的審計(jì)法律法規(guī)；

2、具備審計(jì)相關(guān)的專業(yè)學(xué)問(wèn)，熟識(shí)審計(jì)工作的相關(guān)流程和方法；

3、具備應(yīng)變力量，能夠按時(shí)精確的處理審計(jì)工作中的問(wèn)題，解決困難；

4、對(duì)風(fēng)險(xiǎn)具備掌握力量，能對(duì)審計(jì)工作中可能顯現(xiàn)的'風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題具有較強(qiáng)的預(yù)知力量；

5、具備溝通協(xié)調(diào)力量，審計(jì)工作需要與公司內(nèi)部和外部的人員進(jìn)行溝通，需要審計(jì)主管具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)力量；

6、具備敏銳的觀看力和預(yù)見力量。

審計(jì)主管崗位職責(zé)2

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)各區(qū)域的工程本錢核算及工程審計(jì)；

2.負(fù)責(zé)公司重大工程工程的'供應(yīng)商資質(zhì)審核、招標(biāo)和合同審核、繪制工程圖等工作；

3.建立和定期更新負(fù)責(zé)工程實(shí)施和材料市場(chǎng)價(jià)格庫(kù)的信息；

4.負(fù)責(zé)各區(qū)域工程供應(yīng)商資源儲(chǔ)藏和現(xiàn)有供應(yīng)商管理和績(jī)效評(píng)估。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，建筑類，工程管理或者造價(jià)類專業(yè)；

2.三年以上工程招標(biāo)組織，合同審核，工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟識(shí)招標(biāo)流程，合同管理，了解相關(guān)法律法規(guī)。

審計(jì)主管崗位職責(zé)3

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)搭建工程本錢審計(jì)的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作方案、審計(jì)指引等審計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。

2、貫徹落實(shí)工程本錢審計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的執(zhí)行，維護(hù)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)利益，完成集團(tuán)資產(chǎn)保值增值服務(wù)目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)審核集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理的標(biāo)準(zhǔn)，包括管理標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)（模型）標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是否在系統(tǒng)固化，是否完成系統(tǒng)管控功能、數(shù)據(jù)初始化驗(yàn)收等實(shí)施審計(jì)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理實(shí)施系統(tǒng)的審計(jì)，主要包括超節(jié)點(diǎn)、超本錢、工程結(jié)算超付款實(shí)施對(duì)標(biāo)審計(jì)。

5、依據(jù)中心年度審計(jì)工作目標(biāo)，制定本部門年度審計(jì)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，確保審計(jì)工作目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)。

6、對(duì)工程公司工程總結(jié)算、竣工結(jié)算、綜合驗(yàn)收等重大工作事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)監(jiān)督及審計(jì)。

7、負(fù)責(zé)工程駐點(diǎn)審計(jì)部的本錢類審計(jì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，以及自查審計(jì)情況的抽查。

8、監(jiān)督被審計(jì)單位完本錢部門審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的`整改工作，促進(jìn)審計(jì)工作成果轉(zhuǎn)化。

9、列席各級(jí)本錢類經(jīng)營(yíng)管理決策會(huì)議。

10、負(fù)責(zé)結(jié)算二審工作。

11、幫助審計(jì)信息化系統(tǒng)建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理工作。

12、落實(shí)中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘要求：

1、具有2年以上內(nèi)部審計(jì)、財(cái)經(jīng)、工程等工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)，大型房地產(chǎn)及基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)內(nèi)部審計(jì)、工程施工管理等工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具備內(nèi)部審計(jì)、工程、造價(jià)等專業(yè)力量，具備煤炭、鐵路、火電、高速大路、房地產(chǎn)行業(yè)之一或相關(guān)基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)。

3、嫻熟運(yùn)用工程預(yù)結(jié)算造價(jià)軟件、常用辦公軟件。

4、可接受到相關(guān)工程出差。

審計(jì)主管崗位職責(zé)4

職責(zé)：

1、規(guī)劃計(jì)劃類

1、1幫助審計(jì)經(jīng)理，參與制定詳細(xì)審計(jì)工程的審計(jì)方案；

1、2參與制定年度審計(jì)計(jì)劃；

1、3參與制定年度部門預(yù)算。

2、制度建設(shè)類

2、1參與制訂公司內(nèi)部有關(guān)審計(jì)監(jiān)督的規(guī)章制度；

2、2參與建立及完善公司的審計(jì)體系，參與制定相關(guān)制度，使公司審計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。

3、日常管理類

3、1在審計(jì)經(jīng)理帶著下，依據(jù)審計(jì)工程方案，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)；

3、2編訂完好可信的審計(jì)底稿，實(shí)施充足必要的審計(jì)程序，依據(jù)審計(jì)計(jì)劃規(guī)定的'審計(jì)分工，完成審計(jì)工作；

3、3編制審計(jì)報(bào)告初稿，經(jīng)審計(jì)經(jīng)理復(fù)核后，提交審計(jì)部長(zhǎng)批閱；

3、4跟蹤和落實(shí)審計(jì)整改情況；

3、5做好審計(jì)檔案工作，包括審計(jì)報(bào)告、審計(jì)底稿等各種資料的搜集、整理、歸檔等；

3、6負(fù)責(zé)進(jìn)行內(nèi)掌握度評(píng)價(jià)，提出內(nèi)控薄弱點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提請(qǐng)相關(guān)部門改進(jìn)；

3、7完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等財(cái)經(jīng)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

2、具有二年以上集團(tuán)公司的內(nèi)部審計(jì)或事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟識(shí)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法等相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)，了解企業(yè)內(nèi)部掌握，把握會(huì)計(jì)電算化軟件，熟識(shí)ERP系統(tǒng)；

4、具有肯定的團(tuán)隊(duì)管理力量及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量，具備有效的溝通和人際關(guān)系處理力量；

5、具備中級(jí)會(huì)計(jì)或中高級(jí)審計(jì)職稱者優(yōu)先。

審計(jì)主管崗位職責(zé)5

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)建立健全企業(yè)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部掌握等有關(guān)制度；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)審核、會(huì)計(jì)核算、資金管理、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析管理等工作；

3、負(fù)責(zé)企業(yè)票據(jù)管理、納稅申報(bào)、稅收籌劃等工作；

4、負(fù)責(zé)企業(yè)各類經(jīng)濟(jì)合同的監(jiān)管工作；

5、負(fù)責(zé)完成集團(tuán)布置的內(nèi)部審計(jì)工作。

任職資格：

1、取得全日制院校會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，獲得會(huì)計(jì)師職稱5年以上。

2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)且在大中型企業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)主管以上職務(wù)3年以上，取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格并在會(huì)計(jì)師事務(wù)所擔(dān)任主審3年以上或有在大中型集團(tuán)從事內(nèi)部審計(jì)工作3年以上者優(yōu)先考慮。

3、能嫻熟把握并運(yùn)用國(guó)家會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)稅、金融、審計(jì)、證券等有關(guān)政策，能嫻熟運(yùn)用各種財(cái)務(wù)軟件和其他辦公軟件。

4、年齡在40周歲以內(nèi)，身體健康，主動(dòng)上進(jìn)，有良好的'語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)力量，工作責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管崗位職責(zé)6

1、對(duì)公司財(cái)務(wù)收支情況和經(jīng)營(yíng)管理情況等進(jìn)行審計(jì)，評(píng)價(jià)公司財(cái)務(wù)收支效果，指出存在的風(fēng)險(xiǎn)和缺陷，提出針對(duì)性的.整改措施并催促整改。

2、依據(jù)公司年度審計(jì)工作計(jì)劃，參與公司其它審計(jì)工程審計(jì)工作，完成分配的審計(jì)任務(wù)。

3、參與完善公司內(nèi)部掌握體系建設(shè)，并提供有關(guān)指導(dǎo)和培訓(xùn)。

4、組織接受監(jiān)管機(jī)構(gòu)、上級(jí)公司、第三方機(jī)構(gòu)的相關(guān)審計(jì)，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、整改等工作。

審計(jì)主管崗位職責(zé)7

1．聽從財(cái)務(wù)經(jīng)理的布置，按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步審核夜審所做的收入報(bào)告，修改入賬，并負(fù)責(zé)與應(yīng)收款核對(duì)賬目，確保每日收入核數(shù)的真實(shí)精確。

2．負(fù)責(zé)復(fù)核夜審?fù)瓿傻母黜?xiàng)報(bào)告，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻改正，其程序與標(biāo)準(zhǔn)如下：

2.1審核夜審收入日?qǐng)?bào)，夜審平衡表，檢查對(duì)食品、飲品及其它金額工程劃分是否正確；

2.2核對(duì)酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)匯總表，檢查是否存在未入賬的收入。

2.3將餐廳的賬單分為現(xiàn)金和住店收入兩種形式分別存檔。

2.4審核現(xiàn)金人民幣收入是否與實(shí)交現(xiàn)金數(shù)額相符，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題按時(shí)查找，并通知有關(guān)部門訂正。

2.5審核前臺(tái)收入調(diào)減和雜項(xiàng)收入。審核收入調(diào)減，首先檢查折扣單上有無(wú)按規(guī)定授權(quán)人的'簽字批準(zhǔn)，檢查原因是否清晰、合理，每筆折扣所放入的賬號(hào)是否精確，若有不符合，立刻調(diào)整；審核雜項(xiàng)收入賬號(hào)是否正確，如不符合立刻調(diào)整；與夜審所做的收入數(shù)額核對(duì)無(wú)誤后，上交財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審批后存檔。

3．通過(guò)《MORNINGREPORT》檢查夜審所做的不同類別的房費(fèi)收入是否正確，同時(shí)檢查出租率、平均房?jī)r(jià)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題按時(shí)調(diào)整。

4．在電腦上修改夜審所做報(bào)表，包括收入報(bào)告、就餐人數(shù)報(bào)告、客房統(tǒng)計(jì)報(bào)告、夜間報(bào)告，按時(shí)無(wú)誤發(fā)送給各有關(guān)部門。

5．完成掛帳報(bào)表與應(yīng)收款對(duì)賬后，將掛帳報(bào)表輸入電腦，并打印存檔。

6．依據(jù)總出納送來(lái)的交款登記表作長(zhǎng)短款報(bào)告。

7．每日將總出納支票托收的情況作專項(xiàng)記錄，月底將記錄提供應(yīng)總賬，以便核對(duì)。

8．審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺(tái)銷售、燕鮑翅銷售匯總；審核帳單運(yùn)用情況、發(fā)票運(yùn)用情況；審核早餐券、壓金單、折扣情況。

9．審核酒店內(nèi)部人員長(zhǎng)途電話費(fèi)用，并作分析報(bào)告。復(fù)核夜間核數(shù)所做的房費(fèi)、餐飲收入?yún)R總表及有關(guān)業(yè)務(wù)交易記錄。

10．復(fù)核掛賬及信譽(yù)卡交易單之后，再轉(zhuǎn)交應(yīng)收款。

11．審核電話房記錄的電話收入是否正確計(jì)入客人賬單內(nèi)（在酒店具備電腦店收費(fèi)系統(tǒng)情況下，檢查電腦竭力是否正確）。

12．審核其它營(yíng)業(yè)點(diǎn)收入諸如：桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務(wù)中心、健身房等。

13．對(duì)比收到的宴會(huì)通知單，檢查如菜譜價(jià)格、人數(shù)及其它收費(fèi)工程是否賬單相符。

14．對(duì)比電腦記錄是否與實(shí)際單據(jù)相符。

15．符合全部現(xiàn)金代支、扣數(shù)等交易都有正值理由、有效批準(zhǔn)及附件等，將有疑問(wèn)的單據(jù)交財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)。

16．確保全部餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經(jīng)理簽批及注明原因，抽查賬單上的價(jià)格是否與菜譜上價(jià)格全都。

17．檢查餐飲賬單、正式收據(jù)及其他營(yíng)業(yè)用單據(jù)是否連續(xù)運(yùn)用，調(diào)查任何遺失賬單原因。

18．核查每日住店客人賬單余額及查找異樣變動(dòng)。

19．調(diào)查跑賬問(wèn)題，并將全部具體資料交應(yīng)收賬跟進(jìn)并入賬。

20．復(fù)核并將夜間核數(shù)“D”（收入報(bào)告）報(bào)告、每日餐廳收入表及總出納報(bào)表入賬，檢查信貸政策與程序執(zhí)行情況；將發(fā)現(xiàn)餐廳收銀員發(fā)生的過(guò)錯(cuò)通過(guò)餐廳收銀領(lǐng)班轉(zhuǎn)告，責(zé)令其更正。將可能引起客人賬目發(fā)生錯(cuò)誤的地方提交財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)，由財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)與各有關(guān)部門商議改進(jìn)。

21．將“D”報(bào)告與各有關(guān)部門報(bào)表相核對(duì)。

22．突擊檢查空房、健身房及對(duì)外洗衣的情況。

23．突擊檢查收銀員備用金。

24．依據(jù)總出納報(bào)表及“D”報(bào)告、編制收銀員長(zhǎng)短款報(bào)表，并送財(cái)務(wù)經(jīng)理批閱。

25．編制每日?qǐng)?bào)表送財(cái)務(wù)經(jīng)理批閱；建立保存全部審計(jì)記錄檔案。

26．依據(jù)酒店有關(guān)的政策與程序，檢查客用保管箱情況，編制保險(xiǎn)箱鑰匙掌握表。

27．檢查前臺(tái)有無(wú)逾時(shí)或待處理的客人賬單，查明原因并實(shí)行正確按時(shí)措施，并知會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)總監(jiān)。

28．對(duì)比收銀員交款數(shù)、總出納日?qǐng)?bào)表及銀行進(jìn)賬單是否全都。

29．制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)核數(shù)員進(jìn)行考核評(píng)定，向上級(jí)提出對(duì)員工的獎(jiǎng)懲建議。

30．督導(dǎo)夜審核算員工作，檢查考勤，布置工作。

31．完成上級(jí)交辦的其它工作。

審計(jì)主管崗位職責(zé)8

崗位職責(zé)：

1、幫助建立與完善公司審計(jì)管理體系，制定相關(guān)內(nèi)部審計(jì)制度和內(nèi)審工作標(biāo)準(zhǔn)與流程；

2、實(shí)施常規(guī)內(nèi)部審計(jì)工程（包括但不限于財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作、銷售與收款、選購(gòu)與付款、存貨管理、生產(chǎn)車間管理、工程工程等審計(jì)）以及各類專項(xiàng)審計(jì)（包括但不限于舞弊審計(jì)以及其他特別事項(xiàng)審計(jì)）；

3、復(fù)核審計(jì)人員的審計(jì)底稿和審計(jì)報(bào)告。

任職資格：

1、具有本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、具備三年以上內(nèi)審或外審經(jīng)驗(yàn)，熟識(shí)生產(chǎn)企業(yè)運(yùn)作流程；

3、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（cpa）證書或國(guó)際內(nèi)審師（cia）證書者優(yōu)先；

4、良好的理解力及交涉力量以及高度的'職業(yè)道德；

5、良好的應(yīng)用文寫作力量。

審計(jì)主管崗位職責(zé)9

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)擬定審計(jì)計(jì)劃及工程初步審計(jì)方案，報(bào)部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施集團(tuán)及子公司各類審計(jì)工作；

2.出具審計(jì)報(bào)告，確保審計(jì)結(jié)論正確，證據(jù)取得充足；

3.按時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部掌握中存在的弊病和漏洞，優(yōu)化內(nèi)控體系，促使公司提升整體管理水平；

4.按時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn)，提出相應(yīng)看法和建議，促使整體目標(biāo)的`完成；

5.實(shí)施對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)的各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)與專項(xiàng)審計(jì)工作，出具審計(jì)報(bào)告和管理層建議書等審計(jì)文書，催促審計(jì)結(jié)論和審計(jì)建立的落實(shí)；

6.負(fù)責(zé)對(duì)各被審單位審計(jì)整改看法落實(shí)情況進(jìn)行檢查；

任職資格：

1.統(tǒng)招本科以上，財(cái)會(huì)審計(jì)類，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

2.3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)企業(yè)的2年以上內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)多個(gè)中型以上審計(jì)工程，并出具審計(jì)報(bào)告。

3.嫻熟把握房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算流程。

4.具備帶團(tuán)隊(duì)力量；嫻熟把握運(yùn)用新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、新稅法條例，嫻熟把握新舊準(zhǔn)則的差異；對(duì)待問(wèn)題，能有肯定的深度和見解，語(yǔ)言表達(dá)力量強(qiáng)。

審計(jì)主管崗位職責(zé)10

職責(zé)：

1、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算；

2、組織實(shí)施不限于財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等；

5、為集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供合理化建議，協(xié)調(diào)好集團(tuán)各子、分公司的關(guān)系，為審計(jì)工作制造良好環(huán)境，合理掌握本錢；

6、組織對(duì)重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和顯現(xiàn)的.重大事故開展專題審計(jì)調(diào)查。

7、完成其他工作任務(wù)

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，28到35歲左右，財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，4到5年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn)，其中1到2年以上審計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、熟識(shí)國(guó)家審計(jì)法、財(cái)稅法律標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)，具有優(yōu)秀的職業(yè)推斷力量和豐富的財(cái)會(huì)工程分析處理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格者優(yōu)先；

3、熟識(shí)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)的全套流程；

4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及管理力量，優(yōu)秀的推斷和決策力量、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

5、熟識(shí)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察體系構(gòu)建及運(yùn)作，能保持中立立場(chǎng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部各部門的運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)察、調(diào)查、處理；

審計(jì)主管崗位職責(zé)11

工作職責(zé)：

1、財(cái)務(wù)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科學(xué)歷；

2、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師等相關(guān)資格者優(yōu)先；

3、五年以上地產(chǎn)企業(yè)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、熟識(shí)國(guó)家財(cái)務(wù)、稅收和審計(jì)方面的相關(guān)政策法規(guī)，熟識(shí)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程；

5、較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)的力量，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

6、能順應(yīng)中長(zhǎng)期出差。

任職資格：

1、對(duì)下屬分公司財(cái)產(chǎn)的完好、安全進(jìn)行監(jiān)督；

2、對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、重大經(jīng)濟(jì)合同的`執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；

3、對(duì)有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同簽訂、資產(chǎn)處置、裝備更新等重要的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；

4、為公司、部門提供審計(jì)方面的詢問(wèn)服務(wù)。

審計(jì)主管崗位職責(zé)12

崗位職責(zé)：

1、參與制定財(cái)務(wù)審計(jì)制度及流程；

2、依據(jù)公司財(cái)務(wù)工作布置，每季度工程公司財(cái)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)審；

3、撰寫審計(jì)報(bào)告，匯總分析審計(jì)調(diào)查結(jié)果，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題，提出優(yōu)化建議并追蹤整改落實(shí)情況；

4、對(duì)各類審計(jì)數(shù)據(jù)、記錄、報(bào)告按時(shí)進(jìn)行整理、歸檔。

任職資格：

1、財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、至少中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱及以上，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)內(nèi)審師優(yōu)先；

3、有內(nèi)審或外審實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶隊(duì)實(shí)施審計(jì)工程；

4、熟識(shí)財(cái)會(huì)、監(jiān)察、審計(jì)、法律學(xué)問(wèn)具備良好的數(shù)理規(guī)律思維力量，較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析力量。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

審計(jì)主管崗位職責(zé)13

任職要求：

1.工程造價(jià)、工程管理專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟識(shí)清單及預(yù)算定額；

3.精通預(yù)算定額編制原則，熟識(shí)預(yù)定造價(jià)軟件（廣聯(lián)達(dá)）；

4.熟識(shí)招投標(biāo)文件及合同，能獨(dú)立對(duì)工程進(jìn)行預(yù)算、結(jié)算審核；

5.責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，具有良好的溝通力量。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)相關(guān)工程造價(jià)詢問(wèn)業(yè)務(wù)，并完成工程造價(jià)詢問(wèn)業(yè)務(wù)的實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)招標(biāo)文件的`編制及合同的管理，對(duì)負(fù)責(zé)工程獨(dú)立管控全過(guò)程工程