典當(dāng)行規(guī)章制度

典當(dāng)行規(guī)章制度【篇一：典當(dāng)公司規(guī)章制度匯編】第一部分公司行政管理及規(guī)定第一章人事管理制度第一節(jié)錄用規(guī)定第1條本公司各部門(mén)人力需求申請(qǐng)經(jīng)總經(jīng)理及執(zhí)行董事批準(zhǔn)后，交行政部門(mén)作招聘計(jì)劃并辦理甄選事前準(zhǔn)備。第2條本公司員工的甄選，以學(xué)識(shí)、能力、品德、體格及適合工作所需要條件為準(zhǔn)。采用考試和面試兩種，依實(shí)際需要任擇其中一種實(shí)施或兩種并用。第3條新進(jìn)人員經(jīng)考試、面試合格和審查批準(zhǔn)后，由行政部門(mén)辦理手續(xù)。試用期滿合格后，方可正式錄用，成績(jī)優(yōu)秀者，可適當(dāng)縮短其試用時(shí)間。第4條試用人員報(bào)到時(shí)，應(yīng)向行政部門(mén)送交以下證件，并對(duì)所提供的資料證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)1、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。2、技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件及復(fù)印件。3、身份證原件及復(fù)印件。4、一寸免冠照片兩張。5、其它必要的證件。第5條凡有下列情形者，不得錄用。1、剝奪政治權(quán)利尚未恢復(fù)者。2、被判有期徒刑或被通緝，尚未結(jié)案者。3、吸食毒品或有其它嚴(yán)重不良嗜好者。4、貪污、拖欠公款，有記錄在案者。5、因品性惡劣，曾被政府行政機(jī)關(guān)懲罰者。6、其它經(jīng)本公司認(rèn)定不適合者。第6條試用人員如因品行不良，工作欠佳或無(wú)故曠工者，可隨時(shí)停止試用，予以辭退。第7條員工錄用分派工作后，應(yīng)立即赴所分配的崗位工作，不得無(wú)故拖延推諉。第二節(jié)工作管理第1條員工應(yīng)遵守本公司一切規(guī)章、通告及公告。第2條員工應(yīng)遵守下列事項(xiàng)1、忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，不得有敷衍塞責(zé)的行為。2、不得兼任其它公司的職務(wù)。3、全體員工必須不斷提高自己的工作技能，強(qiáng)化品質(zhì)意識(shí)，圓滿完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部交付的工作任務(wù)。4、不得攜帶違禁品、危險(xiǎn)品或公司規(guī)定其它不得帶入工作場(chǎng)所。5、愛(ài)護(hù)公物，未經(jīng)許可不得私自將公司財(cái)物攜出公司。6、工作時(shí)間不得中途任意離開(kāi)工作崗位，如需離開(kāi)應(yīng)向主管人員請(qǐng)準(zhǔn)后方可離開(kāi)。7、員工應(yīng)隨時(shí)注意保持辦公地點(diǎn)、宿舍及公司其它場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生。8、員工在工作期間時(shí)不得怠慢拖延，不得干與本職工作無(wú)關(guān)的事情。9、員工應(yīng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，同舟共濟(jì)，不得有吵鬧、斗毆、搭訕攀談、搬弄是非或其它擾亂公共秩序的行為。10、不得假借職權(quán)貪污舞弊，收受賄賂，或以公司名義在外招搖撞騙。11、員工對(duì)外接洽業(yè)務(wù)，應(yīng)堅(jiān)持有理、有利、有節(jié)的原則，不得有損害本公司名譽(yù)的行為。12、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，引領(lǐng)所屬員工，同舟共濟(jì)，提高工作情緒和滿意程度，加強(qiáng)員工安全感和歸屬感。13、按規(guī)定時(shí)間上下班，不得無(wú)故遲到早退。第3條公司實(shí)行每周五天三十七小時(shí)工作制，具體時(shí)間為上午800—1200；下午1430—1800；以后如有調(diào)整，以新公布的工作時(shí)間為準(zhǔn)。第4條公司全體員工必須親自簽到，不代人簽到，否則雙方均按曠工一日處理。第5條員工如有遲到、早退、曠工或脫崗等情形，依下列規(guī)定處理1、遲到、早退1.1、員工均需按時(shí)上、下班，工作時(shí)間開(kāi)始后十五分鐘內(nèi)到班者為遲到。1.2、工作時(shí)間下班前十五分鐘內(nèi)下班者為早退。1.3、員工當(dāng)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)每三次或一次達(dá)15分鐘（含）以上者，作缺勤一日處理。2、曠工2.1、未經(jīng)請(qǐng)假或假滿未經(jīng)續(xù)假而擅自不到職以曠工處理。第2條員工出差在外，應(yīng)注意人身及財(cái)物安全，遵章守法，按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和使用交通工作，合理降低出差費(fèi)用。第3條公司對(duì)出差的員工按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。第4條出差人員返回公司后，應(yīng)及時(shí)向主管述職，并按規(guī)定報(bào)銷或核銷相關(guān)費(fèi)用。第八節(jié)培訓(xùn)管理第1條為提高公司員工的知識(shí)技能及發(fā)揮其潛在智能，使公司人力資源能適應(yīng)本公司日益迅速發(fā)展的需要，公司將舉行各種教育培訓(xùn)活動(dòng)，參加培訓(xùn)的員工，不得無(wú)故缺席，確有特殊原因，應(yīng)按有關(guān)請(qǐng)假制度執(zhí)行。第2條新進(jìn)員工進(jìn)入公司后，須接受公司概況與發(fā)展、公司制度及文化的培訓(xùn)以及不同層次、不同類別的崗前專業(yè)培訓(xùn)，合格者方可上崗。新員工培訓(xùn)由公司根據(jù)人員錄用的情況安排，考核不合格者不再繼續(xù)留用。第3條員工調(diào)職、升職前，公司根據(jù)實(shí)際需要，可安排員工接受崗前專業(yè)性培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等，直到滿足該崗位的上崗要求。第4條對(duì)于培訓(xùn)中成績(jī)優(yōu)秀者，除通報(bào)表彰外，可根據(jù)情況給予適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，未能達(dá)到者，可適當(dāng)延長(zhǎng)其培訓(xùn)期。第5條公司所有員工的培訓(xùn)情況均應(yīng)登記在《員工培訓(xùn)登記卡》上，《員工培訓(xùn)登記卡》由行政部門(mén)保存在員工檔案內(nèi)。第6條具體操作方案依據(jù)公司培訓(xùn)制度執(zhí)行。第九節(jié)調(diào)職管理第1條公司基于工作上的需要，公司可調(diào)整干部員工的職務(wù)以及調(diào)動(dòng)干部員工的工作地點(diǎn)，已調(diào)動(dòng)的干部員工不得借故拖延或拒不到職。第2條各部門(mén)主管在調(diào)動(dòng)員工時(shí)，應(yīng)充分考慮其個(gè)性、學(xué)識(shí)、能力，務(wù)使“人盡其才，才盡其用，才職相稱”。第3條員工接到調(diào)配單后，辦妥移交手續(xù)，前往新部門(mén)報(bào)到。第十節(jié)保密職責(zé)管理第1條員工所掌握的有關(guān)公司的信息、資料等，應(yīng)對(duì)直屬上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)全部公開(kāi)，但不得向其它任何單位或個(gè)人公開(kāi)或透露。第2條員工不得泄露業(yè)務(wù)或職務(wù)上的機(jī)密，凡涉及公司的機(jī)密信息，未經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)許可，不得對(duì)外發(fā)布。第3條明確職責(zé)，對(duì)于非本人工作職權(quán)范圍內(nèi)的機(jī)密，做到不打聽(tīng)、不猜測(cè)、不參與小道消息的傳播。第4條非經(jīng)發(fā)放部門(mén)或文件管理部門(mén)允許，員工不得私自復(fù)印和拷貝有關(guān)文件。第5條樹(shù)立保密意識(shí)，涉及公司機(jī)密或保密的書(shū)籍、資料和信息等，員工應(yīng)妥善保管，若有遺失或失竊，應(yīng)立即向上級(jí)主管匯報(bào)。第6條發(fā)現(xiàn)員工有泄密行為或非本公司人員有竊取機(jī)密行為和動(dòng)機(jī)，應(yīng)及時(shí)阻止并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。第7條具體詳細(xì)內(nèi)容可參照《湖北荊門(mén)五福源豐典當(dāng)有限責(zé)任公司保密制度》。第十二節(jié)考核管理【篇二：典當(dāng)公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度】三鑫典當(dāng)有限公司章程第一章總則第一條為規(guī)范三鑫典當(dāng)有限公司（以下簡(jiǎn)稱典當(dāng)行）的組織和行為，保護(hù)典當(dāng)行股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，根據(jù)商務(wù)部、公安部2005年第8號(hào)令《典當(dāng)管理辦法》、《中華人民共和國(guó)公司法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，制定本章程。第二條公司的組成形式是有限責(zé)任公司。典當(dāng)行股東以其出資額對(duì)典當(dāng)行承擔(dān)責(zé)任，典當(dāng)行以其全部資產(chǎn)對(duì)典當(dāng)行債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。第三條典當(dāng)行依法從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧，遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德。誠(chéng)實(shí)守信，接受政府和社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，典當(dāng)行的合法權(quán)益受法律保護(hù)，不受侵犯。第二章典當(dāng)行的名稱和地點(diǎn)第四條典當(dāng)行全稱：三鑫典當(dāng)有限責(zé)任公司。第五條地點(diǎn)：北京市通州區(qū)大稿村第三章經(jīng)營(yíng)范圍第六條典當(dāng)行的經(jīng)營(yíng)范圍：動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押典當(dāng)業(yè)務(wù)，財(cái)產(chǎn)權(quán)利質(zhì)押典當(dāng)業(yè)務(wù)，房地產(chǎn)（外省、自治區(qū)、直轄市的房地產(chǎn)或者未取得商品房預(yù)售許可證的在建工程除外）抵押典當(dāng)業(yè)務(wù)，限額內(nèi)絕當(dāng)物品的變賣，鑒定評(píng)估及咨詢服務(wù)，商務(wù)部依法批準(zhǔn)的其他典當(dāng)業(yè)務(wù)（根據(jù)《典當(dāng)管理辦法》和注冊(cè)資本額確定）。第七條典當(dāng)行不得經(jīng)營(yíng)下列業(yè)務(wù)：（一）非絕當(dāng)物品的銷售以及舊物收購(gòu)、寄售；（二）動(dòng)產(chǎn)抵押業(yè)務(wù)；（三）集資、吸收存款或者變相吸收存款；（四）發(fā)放信用貸款；（五）未經(jīng)商務(wù)部批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。第八條典當(dāng)行不得收當(dāng)下列財(cái)物：（一）依法被查封、扣押或者已被采取其他保全措施的財(cái)產(chǎn)；（二）贓物和來(lái)源不明的物品；（三）易燃、易爆、劇毒、放射性物品及其容器；（四）管制刀具、槍支、彈藥、軍、警用標(biāo)志、制式服裝和器械；（五）國(guó)家機(jī)關(guān)公文、印章及其管理的財(cái)物；（六）國(guó)家機(jī)關(guān)核發(fā)的除物權(quán)證書(shū)以外的證照及有效身份證件；（七）當(dāng)戶沒(méi)有所有權(quán)或者未能依法取得處分權(quán)的財(cái)產(chǎn)；（八）法律、法規(guī)及國(guó)家有關(guān)規(guī)定禁止流通的自然資源或者其他財(cái)物。第九條典當(dāng)行不得有下列行為：（一）從商業(yè)銀行以外的單位和個(gè)人借款；（二）與其他典當(dāng)行拆借或者變相拆借資金；（三）超過(guò)規(guī)定限額從商業(yè)銀行貸款；（四）對(duì)外投資。第十條典當(dāng)行收當(dāng)國(guó)家統(tǒng)收、專營(yíng)、專賣物品，須經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)。第四章注冊(cè)資本和股東第十一條典當(dāng)行的注冊(cè)資本總額為人民幣萬(wàn)元，由以下股東以貨幣形式出資：公司出資額：萬(wàn)元，占總投資額的%。公司出資額：萬(wàn)元，占總投資額的%。出資額：萬(wàn)元，占總投資額的%。出資額：萬(wàn)元，占總投資額的%。第十二條典當(dāng)行各股東按有關(guān)部門(mén)要求，將資金按時(shí)足額存入典當(dāng)行在銀行開(kāi)設(shè)的帳戶，并經(jīng)依法設(shè)立的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)驗(yàn)資，出具證明。股東不按照規(guī)定按時(shí)繳納出資額的，除應(yīng)當(dāng)向典當(dāng)行足額繳納外，還應(yīng)當(dāng)向已按期足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任。第五章股東權(quán)利和義務(wù)第十三條出資人為典當(dāng)行股東，股東享有典當(dāng)行章程規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利，并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)。第十四條法人股東應(yīng)由法定代表人或法定代表人的代理人代表其行使權(quán)利。第十五條典當(dāng)行股東享有下列權(quán)利（一）出席或委托代理人出席股東大會(huì)并行使表決權(quán)；（二）查閱、復(fù)制典當(dāng)行章程、股東會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事報(bào)告和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，對(duì)典當(dāng)行的經(jīng)營(yíng)提出建議或質(zhì)詢；（三）按其實(shí)繳的出資比例取得紅利或其它形式的利益分配，典當(dāng)行新增資本時(shí)，股東有權(quán)優(yōu)先按照實(shí)繳的出資比例認(rèn)繳出資；（四）終止清算時(shí)，按其出資參加典當(dāng)行的剩余財(cái)產(chǎn)分配；（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其它權(quán)利。第十六條股東應(yīng)承擔(dān)下列義務(wù)（一）遵守典當(dāng)行的章程；（二）在典當(dāng)行辦理工商登記手續(xù)后，股東不得抽逃出資；（三）維護(hù)典當(dāng)行的合法權(quán)益，不得從事有損典當(dāng)行合法權(quán)益的活動(dòng)；（四）依其出資為限，承擔(dān)責(zé)任；（五）遵守股東會(huì)決議；（六）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的其它義務(wù)。第六章股東轉(zhuǎn)讓出資的條件第十七條股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓或?qū)ν廪D(zhuǎn)讓其全部出資或者部分出資，轉(zhuǎn)讓股份（對(duì)外轉(zhuǎn)讓累計(jì)達(dá)50%以上的除外）應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級(jí)商務(wù)主管部門(mén)批準(zhǔn)，報(bào)商務(wù)部備案。超過(guò)50%的經(jīng)省級(jí)商務(wù)主管部門(mén)同意，報(bào)商務(wù)部批準(zhǔn)，并換發(fā)《典當(dāng)經(jīng)營(yíng)許可證》。第十八條經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，在同等條件下，其他股東對(duì)該股權(quán)有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。第十九條股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)時(shí)，必須經(jīng)全體股東過(guò)半數(shù)同意，不同意轉(zhuǎn)讓的股東應(yīng)當(dāng)購(gòu)買(mǎi)該轉(zhuǎn)讓股權(quán)，如果不購(gòu)買(mǎi)該轉(zhuǎn)讓股權(quán)，視為同意轉(zhuǎn)讓。新進(jìn)入的股東應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的投資能力與投資資格，并接受資格審查。第二十條股東依法轉(zhuǎn)讓其股權(quán)后，由典當(dāng)行將受讓人的姓名或者名稱、住所以及受讓的股權(quán)額載入股東名冊(cè)。第七章股東會(huì)第二十一條股東會(huì)由名股東組成，股東會(huì)是典當(dāng)行的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，依法行使職權(quán)。第二十二條股東會(huì)行使下列職權(quán)；（一）決定典當(dāng)行的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；（二）選舉和更換董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)；（三）審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告；【篇三：典當(dāng)行規(guī)章制度合集】收當(dāng)、續(xù)當(dāng)、贖當(dāng)查驗(yàn)證件(照)制度本制度待批準(zhǔn)設(shè)立后，在公安部門(mén)指導(dǎo)下按規(guī)定和要求予以修訂完善。一、辦理收當(dāng)、續(xù)當(dāng)與贖當(dāng)，當(dāng)戶均應(yīng)當(dāng)出具本人的有效證件。身份證、戶口本、駕駛執(zhí)照、護(hù)照、軍官證、士兵證等。二、當(dāng)戶是單位的，經(jīng)辦人員應(yīng)當(dāng)出具單位證明和經(jīng)辦人的有效證件。法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人代碼證、稅務(wù)登記證等。三、委托典當(dāng)中，被委托人應(yīng)當(dāng)出具典當(dāng)委托書(shū)、本人和委托人的有效身份證件、法人委托書(shū)等。四、出當(dāng)時(shí)，當(dāng)戶應(yīng)當(dāng)如實(shí)向典當(dāng)行提供當(dāng)物來(lái)源及相關(guān)證明材料。五、贖當(dāng)時(shí)，當(dāng)戶應(yīng)當(dāng)出示當(dāng)票。六、個(gè)人有效證件查驗(yàn)(身份證、戶口本、駕駛員、執(zhí)照、護(hù)照、軍官證、士兵證等)；單位有效證件(法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、法人委托書(shū)等)，個(gè)人辦理房屋典當(dāng)?shù)盅?，需攜帶的有效證件：房屋產(chǎn)權(quán)證、房屋所有權(quán)證、私有房縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)土地使用證、產(chǎn)權(quán)人的身份證(己婚，他方身份證)城市居民戶口。如離異，應(yīng)提供離婚證明及法院判決書(shū)，如未婚，由戶口所在街道辦事處或單位出具未婚證明。委托代理的，需要委托人身份證，受委托人身份證。七、單位房屋典當(dāng)?shù)盅盒枰獛Хㄈ舜砩矸葑C、企業(yè)法人證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、房產(chǎn)使用證、委托代理的受委托人身份證。八、房屋開(kāi)發(fā)公司抵押典當(dāng)所需法人代表身份證、經(jīng)營(yíng)許可證、當(dāng)物查驗(yàn)、保管制度本制度待批準(zhǔn)設(shè)立后，在公安部門(mén)指導(dǎo)下按規(guī)定和要求予以修訂完善。一、當(dāng)物查驗(yàn)是《典當(dāng)管理辦法》的重要制度，公司全體業(yè)務(wù)人員必須認(rèn)真執(zhí)行：(一)查驗(yàn)當(dāng)物是否被依法查封、扣押或者己經(jīng)被采取其他保全措施的財(cái)產(chǎn)。(二)贓物和來(lái)源不明的物品。易燃、易爆、劇毒、放射性物品及其容器。(三)管制刀具，槍支、彈藥，軍、警用標(biāo)志、制式服裝和器械。(四)國(guó)家機(jī)關(guān)公文、印章及其管理的財(cái)物。(五)國(guó)家機(jī)關(guān)核發(fā)的除物權(quán)證書(shū)以外的證明及有效身份證件。(六)當(dāng)戶沒(méi)有所有權(quán)或者未能依法取得處置權(quán)的財(cái)產(chǎn)。(七)法律、法規(guī)及國(guó)家有關(guān)規(guī)定禁止流通的自然資源或者他財(cái)物。二、公司落實(shí)嚴(yán)格的當(dāng)物保管制度，是典當(dāng)行有效履行當(dāng)物保管法定義務(wù)的必要基礎(chǔ)和條件，當(dāng)物保管必須專人負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任制。因此，要執(zhí)行好以下保管制度：(一)對(duì)典當(dāng)物品在當(dāng)期內(nèi)不得出租、質(zhì)押、抵押和使用當(dāng)物。(二)質(zhì)押物在典當(dāng)期內(nèi)或者續(xù)當(dāng)期內(nèi)保證不發(fā)生遺失或者損毀。(三)典當(dāng)行在占有當(dāng)戶交付的當(dāng)物期間，必須對(duì)典當(dāng)物品由專人負(fù)責(zé)、妥善保管。(四)當(dāng)物保管庫(kù)房，全部是鋼筋混凝土建造，并安裝防盜門(mén)窗，設(shè)滅火器、保全柜、保險(xiǎn)箱、自動(dòng)報(bào)警裝置、錄像設(shè)備、防鼠網(wǎng)等。庫(kù)房要做到清潔衛(wèi)生、防盜、防潮、防火、防霉?fàn)€變質(zhì)、防蟲(chóng)、防鼠等。通緝協(xié)查核對(duì)制度本制度待批準(zhǔn)設(shè)立后，在公安部門(mén)指導(dǎo)下按規(guī)定和要求予以修訂完善。一、在開(kāi)展業(yè)務(wù)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行通緝協(xié)查核對(duì)驗(yàn)證制度，防止未經(jīng)許可的外來(lái)人員進(jìn)入經(jīng)營(yíng)辦公區(qū)。如發(fā)現(xiàn)可疑物品或發(fā)現(xiàn)可疑人員或者公安機(jī)關(guān)通報(bào)協(xié)查的人員或者贓物，應(yīng)立即拔打110或報(bào)告附近派出所。二、遵紀(jì)守法、堅(jiān)守崗位，認(rèn)真做好上崗執(zhí)勤守夜、護(hù)衛(wèi)、巡邏、檢查等工作。預(yù)防責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生治安案件。保障客戶生命財(cái)產(chǎn)安全，如有異常及時(shí)處理或者報(bào)告上級(jí)。三、在營(yíng)業(yè)當(dāng)中發(fā)現(xiàn)通輯可疑人員，保安、工作人員應(yīng)保持清醒的頭腦，并通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公安部門(mén)。四、提高緊急情況下的處置能力，對(duì)于遇到的各種緊急情況，如發(fā)現(xiàn)通緝協(xié)查人員，涉及急救、搶險(xiǎn)及對(duì)某些重要痕跡的保護(hù)，均應(yīng)沉著、機(jī)警迅速采取果斷措施，即要達(dá)到挽救之目的，又要切實(shí)起到保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的作用，同時(shí)也不放過(guò)追捕嫌疑人的機(jī)會(huì)。五、典當(dāng)行如實(shí)記錄、統(tǒng)計(jì)質(zhì)押當(dāng)物和當(dāng)戶信息。嚴(yán)格檢查是否依法被查封、扣押或者己經(jīng)被采取其他保全措施的財(cái)產(chǎn)。贓物和來(lái)源不明的物品，易燃、易爆、劇毒，放射性物品，管制刀具、槍支、彈藥、軍、警用標(biāo)志、制式了裝和器械，國(guó)家機(jī)關(guān)公文、印章及其管理的財(cái)物。國(guó)家機(jī)關(guān)核發(fā)的除物權(quán)證書(shū)以外的證明及有效身份證件。當(dāng)戶沒(méi)有所有權(quán)或者未能依法取得處置權(quán)的財(cái)產(chǎn)?？梢汕闆r報(bào)告制度為了加強(qiáng)管理，提高防范意識(shí)，切實(shí)保障當(dāng)物的安全，維護(hù)客戶的利益，依據(jù)《典當(dāng)管理辦法》，結(jié)合典當(dāng)行實(shí)際，制定本制度。一、當(dāng)物瑕疵報(bào)告制度：典當(dāng)行每天組織專人對(duì)當(dāng)天典當(dāng)物品進(jìn)行檢驗(yàn)、匯總登記。在驗(yàn)收和查驗(yàn)過(guò)程中，驗(yàn)收或查驗(yàn)人員如發(fā)現(xiàn)當(dāng)物有下列情況之一的，應(yīng)及時(shí)上報(bào)典當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)部門(mén)處理：1、存有質(zhì)量、數(shù)量問(wèn)題；2、為假冒偽劣物品；3、為違法、犯罪分子的贓物；4、變質(zhì)脫節(jié)的；5、其他異常情況的。二、異常情況和突發(fā)事件報(bào)告制度：工作人員在辦理業(yè)務(wù)過(guò)程中，如