服務(wù)員勞動(dòng)合同律師版（5篇）

第11頁共11頁服務(wù)員勞動(dòng)合同?律師版編號(hào)_?____甲方（?用人單位）名?稱：_____?法定代表人（?主要負(fù)責(zé)人）或?者委托代理人_?____注冊(cè)?地址_____?聯(lián)系電話__?___乙方（?勞動(dòng)者）姓名：?_____居?民身份證號(hào)__?___戶口所?在地____省?（市）____?區(qū)（縣）___?_鄉(xiāng)鎮(zhèn)____?村郵政編碼__?___現(xiàn)住址?_____聯(lián)?系電話____?_根據(jù)《勞動(dòng)?法》、《勞動(dòng)合?同法》及有關(guān)規(guī)?定，甲乙雙方遵?循平等自愿、協(xié)?商一致的原則簽?訂本合同。一?、合同期限第一?條甲、乙雙方選?擇以下第___?__種形式確定?本合同期限：?（一）有固定期?限：自____?年____月_?___日起至_?___年___?_月____日?止。其中試用期?自____年_?___月___?_日起至___?_年____月?____日止。?（二）無固定?期限：自___?_年____月?____日起至?依法解除、終止?勞動(dòng)合同時(shí)止。?其中試用期自_?___年___?_月____日?起至____年?____月__?__日止。（?三）以完成一定?工作（任務(wù)）為?期限：自___?_年____月?____日起至?_____工作?（任務(wù)）完成時(shí)?終止。二、工?作內(nèi)容和工作地?點(diǎn)第二條乙方從?事_____崗?位（工種）工作?。乙方患有崗位?工種及行業(yè)禁忌?的疾病，應(yīng)及時(shí)?向甲方報(bào)告，并?即時(shí)脫離工作崗?位。乙方的工作?地點(diǎn)為____?_。經(jīng)雙方協(xié)商?一致，可以變更?工作崗位（工種?）和工作地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)真履行?崗位職責(zé)，遵守?各項(xiàng)規(guī)章制度，?服從管理，按時(shí)?完成工作任務(wù)。?乙方違反服務(wù)規(guī)?范和勞動(dòng)紀(jì)律，?甲方可依據(jù)本單?位依法制定的規(guī)?章制度，給予相?應(yīng)處理。三、?工作時(shí)間和休息?休假第三條甲方?安排乙方執(zhí)行以?下第_____?種工時(shí)制度：?（一）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?工時(shí)制度。乙方?每天工作時(shí)間不?超過8小時(shí)，每?周工作不超過4?0小時(shí)。每周休?息日為____?_______?_______?_______?__。（二）?經(jīng)勞動(dòng)行政部門?批準(zhǔn)，執(zhí)行以_?____為周期?的綜合計(jì)算工時(shí)?工作制度。（?三）經(jīng)勞動(dòng)行政?部門批準(zhǔn)，執(zhí)行?不定時(shí)工作制度?。甲方保證乙方?每周至少休息一?天。乙方依法享?有法定節(jié)日假、?產(chǎn)假、帶薪年休?假等假期。甲方?因顧客服務(wù)需要?，商得乙方同意?后，可安排乙方?加班。日延長(zhǎng)工?時(shí)、休息日加班?無法安排補(bǔ)休、?法定節(jié)假日加班?的，甲方按《勞?動(dòng)法》第四十四?條規(guī)定支付加班?工資。四、勞?動(dòng)報(bào)酬第四條甲?方采用以下第_?____種形式?向乙方支付工資?：（一）月工?資____元，?試用期間工資_?___元。甲方?每月____日?前向乙方支付工?資。（二）日?工資____元?，試用期間工資?____元。甲?方向乙方支付工?資的時(shí)間為每月?____日。甲?方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)?不足，乙方同意?待崗的，甲方向?乙方支付的生活?費(fèi)為____元?。待崗期間乙方?仍需履行除崗位?工作外的其他義?務(wù)。甲乙雙方對(duì)?工資支付的其他?約定_____?五、社會(huì)保險(xiǎn)?第五條甲乙雙方?按國(guó)家規(guī)定參加?社會(huì)保險(xiǎn)。甲方?按規(guī)定為乙方辦?理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)?手續(xù)，并承擔(dān)相?應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)?。乙方應(yīng)繳的社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方?代扣代繳。乙方?患病或非因工負(fù)?傷的醫(yī)療待遇按?國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。乙方患職業(yè)?病或因工負(fù)傷的?待遇按國(guó)家有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。乙方?在孕期、產(chǎn)期、?哺乳期等各項(xiàng)待?遇，按國(guó)家有關(guān)?生育保險(xiǎn)政策規(guī)?定執(zhí)行。六、?勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)?條件第六條甲方?應(yīng)在乙方上崗前?對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)?安全衛(wèi)生、食品?安全衛(wèi)生、服務(wù)?規(guī)范、職業(yè)道德?、職業(yè)技能、甲?方規(guī)章制度方面?的培訓(xùn)。甲方每?年必須按國(guó)家規(guī)?定組織對(duì)乙方進(jìn)?行健康檢查。甲?方按照國(guó)家勞動(dòng)?安全衛(wèi)生的有關(guān)?規(guī)定為乙方提供?必要的安全防護(hù)?設(shè)施，發(fā)放必要?的勞動(dòng)保護(hù)用品?。甲方加強(qiáng)安全?生產(chǎn)管理，建立?、健全安全生產(chǎn)?責(zé)任制度，完善?安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條?件;健全內(nèi)部服?務(wù)和食品質(zhì)量管?理制度，嚴(yán)格實(shí)?施崗位質(zhì)量規(guī)范?、質(zhì)量責(zé)任以及?相應(yīng)的考核辦法?。七、解除和?終止第七條本勞?動(dòng)合同的解除或?終止，依《勞動(dòng)?合同法》規(guī)定執(zhí)?行。乙方患崗位?工種及行業(yè)禁忌?的疾病，醫(yī)療期?滿后不符合國(guó)家?從事有關(guān)行業(yè)、?工種崗位規(guī)定，?甲方無法另行安?排工作的，可以?提前____日?以書面形式通知?乙方解除本合同?，并依法向乙方?支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。八、勞動(dòng)爭(zhēng)?議處理第八條甲?乙雙方發(fā)生勞動(dòng)?爭(zhēng)議，可以協(xié)商?解決，也可以依?照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)?解仲裁法》的規(guī)?定通過申請(qǐng)調(diào)解?、仲裁和提起訴?訟解決。九、?其他第九條甲乙?雙方約定的其他?事項(xiàng)第十條本?勞動(dòng)合同一式二?份，甲乙雙方各?執(zhí)一份。本勞動(dòng)?合同自甲乙雙方?簽字、蓋章之日?起生效。甲方（?公章）：___?__?????乙方（蓋章）?：_____法?定代表人或委托?代理人（蓋章）?簽訂日期：__?__年____?月____日?服務(wù)員勞動(dòng)合同?律師版（二）?甲方：____?_????????身份證號(hào)?：_____?乙方：____?_????????身份證號(hào)?：_____?經(jīng)甲方（用戶）?乙方（家庭服務(wù)?員）協(xié)商同意，?簽定服務(wù)合同，?在合同有效期間?，甲、乙雙方必?須遵守國(guó)家法律?、法規(guī)，以保護(hù)?甲、乙雙方的合?法權(quán)益，不受侵?犯。一、甲方?（用戶）的權(quán)利?和義務(wù)1.有?權(quán)要求乙方提供?為內(nèi)容的家庭服?務(wù)工作。未商得?乙方同意，不得?增加上述規(guī)定以?外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。?2.向乙方提?供與甲方家庭成?員基本相同的食?宿，不得讓乙方?與異性成年人同?居一室。3.?平等待人，尊重?乙方的人格和勞?動(dòng)，在工作上給?予熱情指導(dǎo)。不?準(zhǔn)虐待。4.?負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安?全。5.按月?付給乙方工資元?。6.乙方在?服務(wù)過程中，因?工作失誤給甲方?造成損失，甲方?有權(quán)追究乙方責(zé)?任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)?要求，依照國(guó)家?法律和有關(guān)法規(guī)?處理;甲方不得?采取搜身、扣壓?錢和物以及毆打?、威逼等侵權(quán)行?為。7.不得?擅自將乙方轉(zhuǎn)換?為第三方服務(wù)，?不許將乙方帶往?外地服務(wù)。二?、乙方（家庭服?務(wù)員）的權(quán)利和?義務(wù)1.自愿?為甲方提供__?___為內(nèi)容的?家庭服務(wù)工作。?2.熱心工作?，文明服務(wù)，遵?守公共道德和國(guó)?家法律、法規(guī)。?3.不得擅自?外出，外出時(shí)要?跟甲方（用戶）?說明外出原因。?不帶外人去甲方?住處，不準(zhǔn)私自?翻動(dòng)甲方物品，?不參予甲方家庭?糾紛。未經(jīng)甲方?答應(yīng)私自外出或?違反上述規(guī)定，?發(fā)生問題責(zé)任自?負(fù)。4.服務(wù)?期間，因工作失?誤，造成的損失?，均由自己負(fù)責(zé)?。5.有權(quán)拒?絕，轉(zhuǎn)換為第三?方服務(wù)，或帶往?外地服務(wù)。三?、合同解除：經(jīng)?雙方同意后，可?以解除服務(wù)合同?。四、本合同?經(jīng)雙方商洽期限?自____年_?___月___?_日起至___?_年____月?____日;本?合同一式兩份，?甲乙雙方各執(zhí)壹?份。本合同自訂?立后馬上生效。?甲方（公章）?：_____?????乙方?（公章）：__?___法定代?表人（簽字）：?_____??法定代表人（?簽字）：___?______?年____月_?___日?????_?___年___?_月____日?服務(wù)員勞動(dòng)合?同律師版（三）?甲方：乙方?：因工作需要?，甲方招聘乙方?作為餐廳服務(wù)員?，經(jīng)甲、乙雙方?協(xié)商一致，共同?簽訂并履行本合?同所列條款：?一、勞動(dòng)合同期?限1、本合同?為固定期限勞動(dòng)?合同，合同期從?____年__?__月____?日起至____?年____月_?___日止。?二、工作內(nèi)容和?工作地點(diǎn)：1?、工作內(nèi)容：乙?方在甲方餐廳從?事服務(wù)工作。

?2、工作地點(diǎn)：?

三、甲方對(duì)乙?方的具體要求。?1、乙方在上?班期間，乙方外?出必須向甲方申?請(qǐng)，得到甲方批?準(zhǔn)方可外出。?2、乙方工作時(shí)?不能偷懶，必須?認(rèn)真高效地完成?甲方安排的工作?，若在規(guī)定的時(shí)?間不能完成，甲?方有權(quán)批評(píng)乙方?，若乙方工作效?率實(shí)在太低，甲?方有權(quán)扣乙方工?資。3、乙方?在工作必須熱情?、周到、主動(dòng)，?誠(chéng)信、不做小偷?小摸的事，若偷?拿客人、主人、?同事的東西，甲?方有權(quán)開除乙方?，并有權(quán)要求一?定的賠償（包括?本月工資和獎(jiǎng)金?扣除）。4、?甲方每月押乙方?100元的工資?，到合同期限滿?，甲方將全部支?付給乙方，若乙?方做不到合同期?限，甲方有權(quán)不?退回所押工資。?四、勞動(dòng)報(bào)酬?：甲方每月支?付乙方工資，月?工資為

元。?五、乙方做到合?同期限，甲方將?給予一定的獎(jiǎng)金?，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)?乙方平時(shí)工作的?表現(xiàn)來給。甲?方：_____???????????乙方：____?_____年?____月__?__日服務(wù)員?勞動(dòng)合同律師版?（四）甲方：?乙方：因工?作需要，甲方招?聘乙方作為餐廳?服務(wù)員，經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商一致?，共同簽訂并履?行本合同所列條?款：一、勞動(dòng)?合同期限1、?本合同為固定期?限勞動(dòng)合同，合?同期從____?年____月_?___日起至_?___年___?_月____日?止。二、工作?內(nèi)容和工作地點(diǎn)?：1、工作內(nèi)?容：乙方在甲方?餐廳從事服務(wù)工?作。2、工作地?點(diǎn)：三、甲方對(duì)?乙方的具體要求?。1、乙方在?上班期間，乙方?外出必須向甲方?申請(qǐng)，得到甲方?批準(zhǔn)方可外出。?2、乙方工作?時(shí)不能偷懶，必?須認(rèn)真高效地完?成甲方安排的工?作，若在規(guī)定的?時(shí)間不能完成，?甲方有權(quán)批評(píng)乙?方，若乙方工作?效率實(shí)在太低，?甲方有權(quán)扣乙方?工資。3、乙?方在工作必須熱?情、周到、主動(dòng)?，誠(chéng)信、不做小?偷小摸的事，若?偷拿客人、主人?、同事的東西，?甲方有權(quán)開除乙?方，并有權(quán)要求?一定的賠償（包?括本月工資和獎(jiǎng)?金扣除）。4?、甲方每月押乙?方100元的工?資，到合同期限?滿，甲方將全部?支付給乙方，若?乙方做不到合同?期限，甲方有權(quán)?不退回所押工資?。四、勞動(dòng)報(bào)?酬：甲方每月?支付乙方工資，?月工資為元。?五、乙方做到合?同期限，甲方將?給予一定的獎(jiǎng)金?，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)?乙方平時(shí)工作的?表現(xiàn)來給。甲?方：_____???????????乙方：____?_____年?____月__?__日服務(wù)員?勞動(dòng)合同律師版?（五）甲方：?乙方：經(jīng)甲?、乙雙方協(xié)商同?意，自愿簽訂本?合同。一、合?同期限：合同?期限為年，__?__年____?月____日起?至____年_?___月___?_日止，約定的?期滿，本合同自?然終止，如雙方?同意，可以續(xù)簽?。二、工作待?遇：1、甲方?支付乙方工資元?，甲方不再支付?其它任何費(fèi)用;?2、甲方為乙?方實(shí)行包吃住的?優(yōu)惠條件。3?.如乙方在當(dāng)月?工作表現(xiàn)優(yōu)異的?，甲方應(yīng)考慮給?乙方的工資做相?應(yīng)的調(diào)整。4?、乙方在甲方工?作期間交納保證?金《半個(gè)月的工?資額》。如中途?乙方提出要離職?，經(jīng)甲方檢查沒?有對(duì)甲方用品的?損壞，按甲方要?求辦理離職手續(xù)?完后，保證金全?部退還;如有損?壞，則在保證金?中扣出損壞用品?的費(fèi)用。4，?每月____號(hào)?為發(fā)薪日。三?、乙方工作責(zé)任?及要求：1、?乙方必須服從甲?方管理安排，嚴(yán)?格遵守甲方的各?項(xiàng)規(guī)章制度，違?者按公司制度處?罰;2、甲方?派人同乙方一起?去購(gòu)買菜，由乙?方提出采購(gòu)計(jì)劃?并監(jiān)督甲方人員?，同時(shí)承擔(dān)責(zé)任?;3、未經(jīng)許?可乙方不能讓無?關(guān)人員進(jìn)入廚房?、食堂，不允許?跟職工閑談與工?作無關(guān)事宜;?4、乙方保證食?品清潔、衛(wèi)生、?新鮮、無腐爛。?如果屬乙方責(zé)任?導(dǎo)致食物中毒，?一切后果由乙方?承擔(dān)全部責(zé)任;?5、乙方必須?保證三餐衛(wèi)生工?作;7、乙方?必須嚴(yán)格按操作?規(guī)程使用大廳設(shè)?備設(shè)施，否則發(fā)?生一切安全事故?由乙方負(fù)責(zé)。如?果設(shè)備有故障，?要及時(shí)與甲方匯?報(bào)、處理。乙方?必須愛護(hù)甲方所?有設(shè)備，若因乙?方操作不當(dāng)而損?壞設(shè)備設(shè)施則根?據(jù)情節(jié)承擔(dān)50?%～100%。?8、乙方不能?有偷竊行為，否?則一律送派出所?處理。四、乙?方有一列情況甲?方可解除合同：?1、試用期內(nèi)?證明不符合錄用?條件的;2、?違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)?章制度，職業(yè)道?德情節(jié)較為嚴(yán)重?的;3、不遵?守甲方管理制度?不服從工作安排?，經(jīng)教育不改的?;4、食堂浪?費(fèi)大、對(duì)本職工?作不負(fù)責(zé)、做得?較差者;5、?占小便宜、有偷?竊行為。五、?乙方單方解除合?同時(shí)，必須15?天以前以書面形?式提出申請(qǐng)，并?且必須取得甲方?同意，并且無論?發(fā)生任何情況乙?方必須執(zhí)行工作?交接責(zé)任，如違?反則不退還保證?金。六、合同?一式兩份，甲、?乙雙方各執(zhí)一份?，簽字生效。?甲方：____?_??????????乙方：___?__代表：_?____??