員工宿舍管理制度例文（二篇）

第6頁共6頁員工宿舍管理制?度例文學生宿?舍公共秩序管理?一、學生宿舍?區(qū)設立小區(qū)管理?辦公室，負責該?區(qū)的日常管理、?保安工作。二?、進入學生宿舍?區(qū)的學生，都應?主動出示“住宿?證”核驗，“住?宿證”視證明學?生在本區(qū)住宿的?憑證。沒有該區(qū)?住宿證的，不得?隨便進出該宿舍?區(qū)。三、學生?應共同維護宿舍?區(qū)的公共秩序，?保持宿舍安靜，?不得大聲喧嘩、?不打鬧、不起哄?、不玩牌等，以?免影響他人的學?習和休息。四?、禁止學生在宿?舍區(qū)經商、進行?有償服務或商業(yè)?廣告活動。違者?，沒收其經營物?品或活動器具，?并按《學生宿舍?違紀處罰條例》?處理。五、學?生不得在宿舍區(qū)?內賭博、酗酒、?斗毆滋事及進行?其它違紀活動。?違者，按《學生?宿舍違紀處罰條?例》處理，所造?成的后果由當事?人全部承擔。?六、禁止學生在?宿舍區(qū)內進行任?何球類活動，帶?球進出宿舍區(qū)球?不準落地、不準?玩耍。否則，扣?沒滾球，并按《?學生宿舍違紀處?罰條例》處理。?七、未經批準?，各類機動車不?得進人宿舍區(qū)。?宿舍區(qū)的自行車?應按宿舍中心指?定地點擺放整齊?，不準亂停亂放?。否則，管理人?員將車輛扣留。?八、住宿學生?應自覺維護宿舍?區(qū)的公共衛(wèi)生，?不準往走廊外、?室外、陽臺外倒?水、丟垃圾、吐?痰等。否則，按?《學生宿舍違紀?處罰條例》處理?。九、學生宿?舍區(qū)內嚴禁張貼?各類廣告、啟事?、海報等，如果?舉辦第二課堂活?動或在周圍懸掛?標語、廣告的，?須經宿管中心批?準。否則，除責?成其清理干凈外?，按《學生宿舍?違紀處罰條例》?處理。十、學?生宿舍實行定時?開、關門制度。?早上6：00開?門，晚上23：?30關門，確因?特殊情況在關門?期間進出宿舍區(qū)?的，應持住宿證?在門崗處登記，?證明身份后方可?進出。否則，保?安有權視為外來?人員，不給放行?。嚴禁爬墻爬門?進入宿舍區(qū)，違?者，按《學生宿?舍違紀處罰條例?》處理。十一?、住宿學生要嚴?格遵守宿舍區(qū)的?作息時間制度，?23：30應準?時關燈就寢，禁?止學生在學習時?間或作息時間從?事影響他人學習?、休息的活動，?如用電腦、看電?視、聊天、放音?響、打牌等。?十二、禁止學生?在宿舍區(qū)喂養(yǎng)畜?禽、寵物等。違?者，按《學生宿?舍違紀處罰條例?》處理。員工?宿舍管理制度例?文（二）一、?目的：為使員?工宿舍持續(xù)一個?良好、清潔、整?齊的環(huán)境，以保?證員工在工作之?余得到充分的休?息，維護宿舍安?全和提高環(huán)境品?質，特制訂本辦?法。二、范圍?：公司所有住?宿員工。三、?資料：（一）?、住宿管理1?、住宿人員在申?請住宿之前應填?寫《員工住宿申?請表》，經總經?理批準后，由綜?管部統(tǒng)一安排備?案。2、公司?宿舍，原則上主?管以上人員一人?一間，員工兩人?一間。住宿房間?及床位由綜管部?統(tǒng)一安排，住宿?員工不得擅自更?換房間及床位。?特殊狀況擊需由?總經理批準后方?可給予調整房間?或床位。3、?公司宿舍管理費?用每間____?元，由員工承擔?;兩人一間的，?由兩人平攤該項?費用。4、住?宿員工使用宿舍?內的公司財物，?須羅列清單，經?員工個人與綜管?部清點確認后簽?字。入住人員只?限員工本人。?5、住宿員工不?得將宿舍轉借他?人使用或擅自留?宿非公司人員。?特殊狀況下，需?留宿外人時須提?前填寫書面申請?，由總經理批準?后，方可留宿。?6、住宿員工?不得擅自調換房?間內公共財產物?品。員工離開宿?舍須鎖好房門，?貴重物品應注意?保管，遺失自行?負責。7、住?宿員工不得隨意?改造或變更房內?設施，不得損壞?宿舍財產及公共?設施，如造成損?壞，須折算賠償?。8、公司宿?舍水、電不得浪?費，請隨手關燈?及水龍頭。9?、住宿員工退房?時須辦理移接手?續(xù)，清點財物。?凡居住期間，財?物有損壞的，須?折算賠償。1?0、宿舍現有的?器具設備（如桌?椅、衛(wèi)浴設備、?管道、門窗、床?鋪等）公司以完?好狀態(tài)交與員工?使用，如疏于管?理或惡意破壞，?酌情由住宿人員?負擔該項修理費?或賠償費，并視?情節(jié)輕重處罰。?11、公司領?導或綜管部如在?適宜時間檢查宿?舍，員工不得拒?絕，并聽從相關?整改推薦。（?二）、紀律管理?1、住宿員工?務必按時就寢，?晚上22：00?后不得大聲喧鬧?或發(fā)出大的噪聲?或在異性宿舍逗?留。2、宿舍?區(qū)不能成為犯罪?窩點，嚴禁酗酒?、打架、偷盜、?賭博等不良活動?。3、電視、?音響的使用，聲?音不得過大，以?不妨礙他人安寧?為原則。4、?住宿員工不得于?宿舍區(qū)室外或室?內墻壁、櫥柜上?隨意張貼字畫或?釘掛物品。5?、住宿員工不得?破壞宿舍區(qū)任何?公共設施或公物?，不得在宿舍私?藏任何公司物品?。6、未在公?司內住宿員工在?宿舍區(qū)活動時亦?須遵守所有規(guī)定?。（三）、安?全管理1、宿?舍內不得擅自加?裝使用1500?W以上的電器，?禁止使用電爐或?明火器具，不私?拉亂接電線，不?使用漏電電器。?2、注意宿舍?安全，嚴禁攜入?易燃易爆物品，?室內不得使用或?存放危險及違禁?物品。3、住?宿員工不得于床?上抽煙，煙灰、?煙蒂不得丟棄地?上，煙灰缸應妥?善放置。（四?）、衛(wèi)生管理?1、住宿員工不?得在公共走廊、?樓梯及其他公共?場所堆放物品，?不得隨地吐痰、?亂倒垃圾，不得?在室內飼養(yǎng)動物?，嚴禁將雜物剩?飯等倒入廁所及?排水管道，嚴禁?向門口、窗外潑?水、亂扔雜物。?2、住宿員工?個人床上用品起?床后須擺放整齊?，其它私人物品?、衣物須擺放整?齊或收入箱柜。?3、住宿員工?洗曬衣物須在天?臺指定區(qū)域或宿?舍晾曬，不得隨?意在走廊、過道?及其它公共區(qū)域?晾掛（雨天除外?）。4、污穢?、廢物、垃圾等?應集中于指定場?所（公司食堂垃?圾桶內）傾倒。?5、住宿員工?房間內衛(wèi)生自行?清潔整理。6?、住宿員工房間?門口個人物品應?擺在架子（自行?購置）上，不得?直接擺在地上。?（五）、探訪?管理1、夜間?外人探訪時應在?綜管部門衛(wèi)處登?記探訪人姓名、?與被探訪人關系?及進出時間，由?被探訪人簽字確?認，否則不準探?訪。2、外人?探訪需借宿須出?示總經理簽準的?借宿單，不需借?宿的須在22：?00前離廠。?3、探訪人活動?區(qū)域僅限宿舍區(qū)?，不得在其它區(qū)?域擅自逗留。?4、探訪人須遵?守公司所有相關?規(guī)定，如有違紀?行為由被探訪人?承擔相應職責。?（六）、遷出?管理1、住宿?員工遷出時須將?使用的床位、物?品、抽屜等清理?干凈，所攜出的?物品，須先經綜?管部人員檢查。?2、住宿員工