企業(yè)文化活動方案范本（四篇）

第18頁共18頁企業(yè)文化活?動方案范本?一、目的?為宣傳公?司企業(yè)文化?，鞏固過去?一段時期公?司在提高安?全和服務(wù)方?面取得的成?果，培養(yǎng)青?年人對企業(yè)?責(zé)任意識，?增強公司員?工的積極性?，從而創(chuàng)造?出一個凝聚?力的氛圍及?豐富員工業(yè)?余文化生活?，特舉辦“?GY青年論?壇____?—青春在這?里閃光”活?動。二、?主題緊緊?圍繞公司“?至誠、立信?、尚學(xué)、創(chuàng)?新”的核心?價值觀，突?出反映“以?人為本、安?全生產(chǎn)”的?理念，結(jié)合?公司青年人?的特點，通?過征文、和?座談等形式?，就以下一?個或幾個方?面為題開展?活動。1?.安全生產(chǎn)?與公司發(fā)展?;2.就?工作中的某?些環(huán)節(jié)，我?們怎樣做好?安全生產(chǎn)保?障工作;?3.從“安?全無界限”?談如何提高?自身安全意?識;4.?從“以人為?本”的角度?談安全生產(chǎn)?的重要性;?5.發(fā)生?在身邊的體?現(xiàn)至誠、立?信、尚學(xué)、?創(chuàng)新的先進(jìn)?事跡;6?.對“卓越?品質(zhì)、高尚?品格、一流?品牌”愿景?的描述和理?解;7.?做高質(zhì)產(chǎn)品?，塑高尚人?品，營造企?業(yè)品質(zhì)文化?;8.感?念與公司共?同成長的心?路歷程分享?;9.我?是公司的一?員，我的青?春同樣精彩?;10.?公司愿景，?我們的責(zé)任?與使命;?11.如何?看待成長與?公司發(fā)展之?間的關(guān)系;?12.希?望公司為青?年人的成長?搭建怎樣的?發(fā)展平臺;?13.降?低成本，從?我做起;?14.我為?公司發(fā)展獻(xiàn)?計策。三?、組織本?次活動由行?政部主辦，?企業(yè)文化小?組協(xié)辦。以?公司全體員?工以個人投?搞參加。?四、參賽對?象公司_?___歲以?下所有員工?五、征文?比賽參賽要?求1.征?文內(nèi)容應(yīng)緊?扣主題，切?合公司實際?，文學(xué)性和?科學(xué)性相結(jié)?合，自由抒?發(fā)建議;?2.征文體?裁不限，字?數(shù)應(yīng)不少于?____字?;3.參?賽作品分別?由各部門主?管及文員匯?總，按照文?章的通用格?式進(jìn)行整理?，于___?_年___?_月___?_日前將稿?件及其電子?版交至公司?行政部處，?逾期將不再?接收。六?、評審及表?彰辦法1?.評審由各?部門主管、?經(jīng)理及企業(yè)?文化小組成?員組成，以?打分的方式?選出最佳作?品。2.?本次征文比?賽設(shè)作品一?等獎___?_名，二等?獎____?名，三等獎?____名?，參賽獎若?干;設(shè)最佳?組織獎__?__名。?3.對于獲?獎作品，公?司將頒發(fā)榮?譽證書，并?給予一定的?獎勵。同時?推薦參加企?業(yè)文化小組?，并將文章?在公司網(wǎng)站?和行業(yè)報刊?上刊登。?篇2：企業(yè)?文化活動方?案范文一?、背景企?業(yè)文化是企?業(yè)圍繞企業(yè)?生產(chǎn)經(jīng)營管?理而形成的?觀念的總和?，是企業(yè)在?經(jīng)營實踐中?形成的一種?基本精神和?凝聚力，包?括企業(yè)的戰(zhàn)?略愿景、企?業(yè)精神、核?心價值觀、?經(jīng)營理念以?及企業(yè)員工?共同的價值?觀念和行為?準(zhǔn)則。二?、方案宗旨?：提高團?隊的凝聚力?和戰(zhàn)斗力，?推動團隊建?設(shè)。增強?員工滿意度?與歸屬感，?激發(fā)員工的?工作積極性?和熱情。?豐富員工業(yè)?余文化生活?，營造一種?健康、旺盛?的團隊氛圍?。三、參?與對象公?司全體員工?。四、組?織和實施部?門公司人?事行政部和?各部門總監(jiān)?。五、時?間除日常?固定的企業(yè)?文化宣傳外?，將每年_?___月定?為企業(yè)文化?重點宣傳月?。五、本?公司企業(yè)文?化的內(nèi)容?企業(yè)戰(zhàn)略愿?景：打造國?際化、財經(jīng)?互聯(lián)網(wǎng)第一?平臺。企?業(yè)精神：激?情、創(chuàng)新、?致遠(yuǎn)、責(zé)任?。核心價?值觀：共享?財富成長。?經(jīng)營理念?：以人為本?六、企業(yè)?文化的系統(tǒng)?建設(shè)方案：?編制《企?業(yè)行為規(guī)范?手冊》體現(xiàn)?，內(nèi)容包括?：a)員?工日常行為?規(guī)范;b?)服務(wù)行為?規(guī)范(包括?內(nèi)部和外部?的服務(wù)要求?);c)?企業(yè)公關(guān)策?劃與規(guī)范;?編制視覺系?統(tǒng)(VI)?企業(yè)識別系?統(tǒng)手冊，內(nèi)?容包括：?a)環(huán)境文?化：文化環(huán)?境建設(shè)俗稱?“文化落地?工程”、“?文化上墻工?程”、“文?化視覺化工?程”，目的?是讓文化看?得見摸得著?，讓文化和?戰(zhàn)略鮮活地?深入人心。?可以在辦公?室的墻上、?會議室等醒?目的地方張?貼公司的l?ogo、體?現(xiàn)企業(yè)文化?的UI設(shè)計?、企業(yè)的精?神和核心價?值觀。b?)企業(yè)LO?GO：如企?業(yè)名稱標(biāo)準(zhǔn)?字、標(biāo)準(zhǔn)色?、LOGO?設(shè)計、企業(yè)?造型、象征?圖案等象征?意義的闡述?在全公司進(jìn)?行宣傳;?c)在對外?交往中，擁?有統(tǒng)一的公?司形象的包?裝展示：比?如統(tǒng)一名片?風(fēng)格、郵件?簽名、公務(wù)?禮品、信封?、信紙、工?作證、請柬?、介紹信、?資料袋等;?d)對外?交流活動策?劃時，需體?現(xiàn)公司的文?化精神，并?在活動中適?宜的時候進(jìn)?行講解(如?對外公關(guān)活?動，營銷活?動，線下交?流活動，招?聘活動等)?e)欄目?宣傳(設(shè)立?員工墻)：?制作企業(yè)文?化宣傳欄，?宣傳欄分布?不同的主題?板塊(近期?發(fā)展目標(biāo)、?質(zhì)量方針、?各類通告、?優(yōu)秀人物、?員工天地-?每次活動時?的照片、董?事長信箱等?);建立?企業(yè)文化的?理念系統(tǒng)，?主要內(nèi)容包?括：a)?管理層培訓(xùn)?：將企業(yè)文?化的核心內(nèi)?容形成宣傳?的標(biāo)語，并?首先在管理?層內(nèi)開展培?訓(xùn)，建立管?理層在企業(yè)?文化建設(shè)中?的領(lǐng)導(dǎo)和示?范作用，要?建立企業(yè)文?化建設(shè)同企?業(yè)的經(jīng)營管?理活動相結(jié)?合的觀念。?b)員工?培訓(xùn)：要使?員工通過培?訓(xùn)和日常潛?隱默化的灌?輸能深刻了?解企業(yè)的戰(zhàn)?略愿景、企?業(yè)精神、企?業(yè)核心價值?觀、經(jīng)驗理?念，能認(rèn)同?企業(yè)價值觀?和經(jīng)驗理念?，并與之共?同成長和發(fā)?展。企業(yè)?文化活動計?劃，內(nèi)容包?括:a)?一起活動，?一起快樂。?豐富員工文?體生活，增?強企業(yè)凝聚?力，展示團?隊組織能力?，可以在周?六、日組織?員工進(jìn)行些?體育項目的?活動(比如?打羽毛球、?打籃球等)?，同時，可?安排攝影，?將活動的招?聘放在員工?宣傳欄內(nèi)。?b)進(jìn)行?捕“風(fēng)”捉?“影”的活?動，關(guān)愛身?邊的同事，?從點滴開始?記錄，增強?員工之間的?溝通協(xié)作能?力，使工作?氛圍更加融?洽和睦。拿?起相機，捕?捉同事的動?人瞬間，埋?頭工作時、?專注傾聽時?、默默不語?時。充分展?現(xiàn)你對身邊?同事的關(guān)愛?，然后把照?片貼在員工?墻上，讓大?家分享每時?每刻對搜集?到的照片進(jìn)?行甄選。?首先，告知?公司所有員?工活動主題?、形式、交?稿地點和截?止時間，然?后對甄選出?的照片進(jìn)行?編輯發(fā)布，?并對優(yōu)勝作?品進(jìn)行獎勵?。c)在?每年___?_月進(jìn)行公?司秋游活動?，豐富員工?生活，增強?團隊凝聚力?。d)在?每年春節(jié)前?舉辦公司年?會，年會的?目的：增強?公司員工的?內(nèi)部凝聚力?，提升公司?的綜合競爭?力。對__?__年公司?整體工作業(yè)?績進(jìn)行總結(jié)?，制定新年?度公司工作?總體規(guī)劃，?明確新年度?工作方向和?目標(biāo)。表彰?公司內(nèi)部業(yè)?績優(yōu)秀的員?工，通過激?勵作用，將?全體員工的?主觀能動性?充分調(diào)動起?來，投入到?未來的工作?之中。e?)在SVN?系統(tǒng)中開避?一個欄目，?大家可以自?由的分享各?種專業(yè)技能?或管理心得?或?qū)W習(xí)心得?或者好的文?章分享，好?的書籍推薦?都可以(比?如勵志小故?事等)，這?樣有助于形?成學(xué)習(xí)型組?織的文化氛?圍。__?__月是公?司企業(yè)文化?重點宣傳月?，特安排以?下活動:表?格略篇3?：企業(yè)文化?活動方案范?文為了豐?富員工的業(yè)?余生活，為?大家在緊張?的工作之余?能夠充分放?松，促進(jìn)加?深員工之間?的交流和溝?通，因此，?公司擬成立?康樂中心，?以下是策劃?方案草稿。?如下：第?一、策劃背?景企業(yè)的?發(fā)展需要人?才，企業(yè)擁?有了人才，?就贏得了發(fā)?展的生機。?而吸引人才?，激勵人才?中很重要的?一點就是企?業(yè)發(fā)展的環(huán)?境及良好的?氛圍，一個?良好的外部?環(huán)境，能使?員工感受到?充分的發(fā)展?空間;而一?個溫馨的內(nèi)?部環(huán)境，更?能使員工感?受到家庭般?的溫暖，文?體活動是企?業(yè)和諧的載?體，因此，?應(yīng)注重企業(yè)?文化建設(shè)，?組織職工開?展文娛活動?，是現(xiàn)代企?業(yè)人性化管?理中不可缺?少的一項，?適用于企業(yè)?爭奪人才發(fā)?展的先機，?創(chuàng)造員工福?利和財富，?打造完美的?團隊。第?二、策劃目?的充分利?用集團公司?四樓閑置的?空房資源，?經(jīng)過具體部?署，給員工?帶來一個放?松的環(huán)境，?使員工在工?作之余，能?夠開心放松?，士氣飽滿?，精神高漲?地工作和生?活。第三?、策劃思路?本著大膽?設(shè)想，小心?求證的原則?，結(jié)合發(fā)散?性思維，可?將員工活動?粗略分為四?大類:知識?型溫馨型娛?樂型新潮型?溫暖型，并?以此為主干?可劃分各類?團隊活動，?達(dá)到增進(jìn)員?工之間相互?了解，培養(yǎng)?企業(yè)主人翁?意識，愉悅?放松心情的?效果?？?項目：康樂?中心(利用?公司四樓的?資源)，周?一至周五開?放時間：晚?上6：00?-10：0?0。周六、?周日全天(?9：00-?22：00?)(錄像廳?除外)。?第四、策劃?內(nèi)容(一?)知識型開?辦閱讀室?科學(xué)是第一?生產(chǎn)力，時?代在發(fā)展，?科技在進(jìn)步?，信息在迅?速更新，發(fā)?起的知識型?活動更能激?發(fā)員工學(xué)習(xí)?充電的熱情?。經(jīng)調(diào)查?，公司原來?有辦閱讀室?的經(jīng)驗，并?有一部分資?源。在此基?礎(chǔ)上，在集?團四樓找一?個兩間的房?間，布置??個雙面書架?(待相關(guān)人?員現(xiàn)場勘查?后綜合定)?。再購買一?批圖書分類?擺放：雜志?類、小說類?、等。開放?時間：周一?至周五晚上?6：00—?10：00?。周六、周?日全天。每?兩個小時一?檔。閱讀室?設(shè)有管理員?，管理方案?見(最后)?(二)溫?馨型開放歌?廳、舞廳?經(jīng)調(diào)查，公?司管理層中?有許多人愛?好唱歌、跳?舞，經(jīng)常有?不少人員到?蓮塘ktv?、或舞廳采?取aa制的?方式互動唱?歌、跳舞豐?富自己的業(yè)?余生活。因?此，在公?司允許的情?況下，可在?四樓選擇一?個房間，仿?照歌廳的配?置及規(guī)模，?購置一套卡?拉ok設(shè)備?，用于職員?工發(fā)揮自己?的興趣愛好?。(三)?娛樂型開辦?球室：臺球?、乒乓球、?羽毛球臺?球、乒乓球?可開在一個?房間內(nèi)。初?定兩張臺球?桌，兩張乒?乓球桌。羽?毛球另設(shè)一?室(如有場?地)，沒有?可設(shè)室外。?(四)新?潮型開辦網(wǎng)?吧、錄像廳?網(wǎng)吧初定?____臺?電腦，有管?理員專管。?實行收費。?每小時__?__元。上?網(wǎng)人員要及?時到網(wǎng)吧登?記本上進(jìn)行?登記欲上的?時間，以方?便管理員排?班。錄像?廳每日放_?___部片?子。實行收?費，一人/?一場___?_元。會事?先在公司宣?傳欄張貼一?周內(nèi)放映公?告。錄像廳?內(nèi)嚴(yán)禁高聲?喧嘩，交頭?接耳，違者?清場，并上?報集團辦公?室點名批評?。(五)?溫暖型音樂?停留吧可?在場地內(nèi)配?置四張桌子?，____?張凳子，備?好茶水。讓?玩累的人可?以在此聽著?音樂，喝著?茶水休息片?刻。(音樂?只能放溫情?、舒緩的節(jié)?奏、以輕音?樂為主)?企業(yè)文化活?動方案范本?（二）一?、背景企?業(yè)文化是企?業(yè)圍繞企業(yè)?生產(chǎn)經(jīng)營管?理而形成的?觀念的總和?，是企業(yè)在?生產(chǎn)經(jīng)營實?踐中形成的?一種基本精?神和凝聚力?，包括企業(yè)?的愿景、社?會責(zé)任、客?戶滿意、經(jīng)?營理念、經(jīng)?營宗旨、發(fā)?展戰(zhàn)略、奮?斗目標(biāo)以及?企業(yè)員工共?同的價值觀?念和行為準(zhǔn)?則。二、?方案宗旨?1.提高團?隊的凝聚力?和戰(zhàn)斗力，?推動團隊建?設(shè)。2.?增強員工滿?意度與歸屬?感，激發(fā)員?工的工作積?極性和熱情?。3.豐?富員工業(yè)余?文化生活，?營造一種健?康、旺盛的?團隊氛圍。?三、參與?對象公司?全體員工?四、組織和?實施部門?公司行政部?六、固定?活動(一)?公司年會?1活動目的?：①待定。?②對__?__年公司?整體工作業(yè)?績進(jìn)行總結(jié)?，對市場進(jìn)?行分析，對?公司生產(chǎn)管?理總結(jié)，制?定新年度公?司工作總體?規(guī)劃，明確?新年度工作?方向和目標(biāo)?。企業(yè)文化?活動方案③?表彰公司內(nèi)?部業(yè)績優(yōu)秀?的員工，通?過激勵作用?，將全體員?工的主觀能?動性充分調(diào)?動起來，投?入到未來的?工作之中。?④擴大公司?的知名度和?影響力。?____年?會主題_?___年會?時間、地點?①第一部?分：會議②?第二部分：?聚餐、慶祝?活動4參?會人員_?___年會?流程與安排?①年終會?議A各部?門及個項目?負(fù)責(zé)人分別?做年終述職?報告。B年?度優(yōu)秀員工?領(lǐng)獎，發(fā)表?獲獎感言。?C總經(jīng)理做?總結(jié)報告。?D會議結(jié)束?。②晚宴A?用餐時段?B娛樂時段?(文藝節(jié)目?、互動游戲?)C抽獎時?段___?_年會準(zhǔn)備?及相關(guān)注意?事項①年?會____?通知與宣傳?②條幅的制?作③物品的?采購④布置?會場⑤現(xiàn)場?拍照攝影?78共計?____元?七、公司?企業(yè)文化環(huán)?境建設(shè)1?員工墻：用?一個平面介?質(zhì)，將員工?的照片、文?字、圖案等?以平面化、?規(guī)范化、特?色化形式，?展示出來供?大家分享，?營造一股濃?厚的企業(yè)文?化氛圍。?2員工互動?區(qū)：將公司?每月活動的?照片，員工?自己的攝影?作品等，展?現(xiàn)在每位員?工面前，不?僅在視覺上?形成沖擊力?，在心靈上?也能產(chǎn)生共?鳴。八、?工作要求?1各部門負(fù)?責(zé)人要提高?認(rèn)識，加強?領(lǐng)導(dǎo)，積極?組織發(fā)動部?門員工參與?每次活動，?確保每次活?動的人力、?物力到位，?以保證活動?順利進(jìn)行。?2各部門?須指定專人?負(fù)責(zé)，指導(dǎo)?部門人員參?與各項活動?，并積極協(xié)?助行政部開?展每次活動?。3要通?過各種形式?加大宣傳力?度，引起公?司員工的廣?泛關(guān)注，鼓?勵公司員工?積極參與其?中，各部門?積極配合做?好發(fā)動工作?。企業(yè)文?化活動方案?范本（三）?一、活動?主題慶祝?中秋佳節(jié)，?弘揚傳統(tǒng)文?化二、活?動背景日?高公司是一?家大型科技?企業(yè)，有不?少外地員工?以及外籍員?工。為增強?國際員工對?中國悠久歷?史文化的認(rèn)?識，打招節(jié)?日的氣氛，?關(guān)注員工的?情感需求，?拉近員工與?員工、員工?與上司之間?的距離，更?好的促進(jìn)企?業(yè)經(jīng)濟發(fā)展?，企業(yè)擬舉?行一次元旦?活動。三?、活動目的?1、增強?國際員工對?中國悠久歷?史文化的認(rèn)?識。2、?拉近員工與?員工、員工?與上司之間?的距離。?3、更好的?促進(jìn)企業(yè)經(jīng)?濟發(fā)展。?4、讓員工?充分的展現(xiàn)?自我，在活?動的過程中?認(rèn)知自我及?對企業(yè)大家?庭的認(rèn)同感?。四、參?加人員企業(yè)?文化活動方?案日高公司?全體員工?五、活動時?間及地點?時間：__?__年__?__月__?__日晚上?6:30—?9:00?地點：某大?型露天廣場?六、活動?準(zhǔn)備工作?(一)節(jié)目?征集1、?采取自由、?自愿原則進(jìn)?行報名。?2、節(jié)目形?式不限(歌?曲、舞蹈、?朗讀、樂器?演奏、相聲?、小品、戲?曲、書法等?)，內(nèi)容健?康向上，以?慶祝聯(lián)歡為?主題內(nèi)容，?所有節(jié)目需?提前自我彩?排，經(jīng)籌備?組篩選合格?的節(jié)目方可?晚會演出。?3、__?__月__?__日17?：00前完?成節(jié)目報名?工作(報至?人力資源部?)。4、?節(jié)目申報者?請自帶伴奏?樂器或音帶?、CD，并?提前交于籌?備組。5?、節(jié)目演出?次序由晚會?主持人和晚?會籌備組決?定。6、?整臺晚會全?過程可用D?V拍攝記錄?。晚會中，?凡參加演出?的演員都將?得到一件小?禮品。(通?過晚會嘉賓?及觀眾的評?選，晚會將?評選出最具?臺風(fēng)獎，最?佳氣獎，最?具創(chuàng)意節(jié)目?獎，評出最?佳表演獎，?最佳歌手獎?等等。斟酌?待定!)?(二)活動?現(xiàn)場布置?1、現(xiàn)場布?置主要以中?國傳統(tǒng)的紅?燈為主調(diào)，?配以中式的?小配飾，顯?示中國節(jié)，?中國味。?2、舞臺設(shè)?計以中國紅?為主色調(diào)，?在傳統(tǒng)中加?放現(xiàn)代元素?，是整個舞?臺傳統(tǒng)中透?露著時尚?。3、在?活動現(xiàn)場小?舞臺兩側(cè)搭?建兩面燈籠?墻，紅紅的?燈籠，將整?個現(xiàn)場布置?出濃濃的中?國味道，并?在每個燈籠?上藏一個燈?謎，裝飾性?與參與性兼?具。4、?食品擺放?水果類：蘋?果、葡萄、?橘子、香蕉?等。飲品?類：可樂、?雪碧、綠茶?、橙汁、奶?茶、葡萄酒?、礦泉水等?。小吃類?：月餅、花?生、瓜子、?餅干、雞翅?、開心果、?牛肉干等?七、晚會籌?備部門第?一組：節(jié)目?策劃組負(fù)?責(zé)部門：人?力資源部?任務(wù)：a、?____月?____日?完成節(jié)目篩?選工作;?b、___?_月___?_日編輯出?節(jié)目單報禮?儀組存?zhèn)??c、__?__月__?__日之前?準(zhǔn)備好主持?人的形象設(shè)?計及臺詞;?第二組：?禮儀組任?務(wù)：a、晚?會開始前座?椅的擺放，?各座位的落?實。b、?晚會之前準(zhǔn)?備好會場服?務(wù)物品，如?節(jié)目單、礦?泉水、禮品?等。c、?頒獎禮儀人?員的落實及?走臺的排練?。第三組?：道具設(shè)備?組任務(wù)：?a、落實舞?臺燈光、音?箱等設(shè)備正?常運轉(zhuǎn)，及?一切后勤保?障問題。?b、DV相?機的落實，?組織正常拍?攝工作(員?工有備可自?行提供)。?第四組：?后勤機動組?任務(wù)：a?、協(xié)助道具?組安裝相關(guān)?設(shè)備及舞臺?布置b、?專人看管現(xiàn)?場物資、電?器等器材。?c、維持?晚會現(xiàn)場秩?序，處理會?場緊急情況?，d、供?其他項目組?緊急調(diào)派，?協(xié)助其他項?目組完成工?作，保證晚?會取得圓?滿成功。?注：1、?項目組人員?的任務(wù)發(fā)生?沖突時，要?保障第一項?目組的任務(wù)?順利完成。?2、各項?目組人員的?任務(wù)發(fā)生嚴(yán)?重沖突時，?將重新調(diào)整?各項目組人?力資源視?情況可隨時?啟用機動組?。3、各?項目組現(xiàn)在?正式成立并?立即開始工?作;完成任?務(wù)后自動解?散。七、?活動內(nèi)容?1、主持人?講解中秋節(jié)?的來源，增?加外籍員工?對中國傳統(tǒng)?文化的了解?。2、公?司董事長致?辭祝福3?、各個部門?申報的節(jié)目?表演4、?游戲(1?)全體員工?一起唱一首?歌，活躍氣?氛(2)?我愛記歌詞?：各部門出?一人或自行?推薦上臺，?有主持人每?輪指定一個?字，所有選?手依次唱出?包含該字的?歌曲，諧音?亦可，五秒?鐘之內(nèi)不能?唱出的選手?淘汰(可?向本部門申?援)，最后?剩一名選手?勝出。(?3)猜燈謎?：在排好的?已貼好謎題?的燈籠上，?選擇自己感?興趣也會解?的謎語，猜?中就有精美?獎品。(?4)賞月吃?月餅：月亮?高掛于空，?最圓最亮的?時候，大家?團團坐，邊?賞月邊聊天?吃月餅。?(5)由董?事長給員工?頒發(fā)表演所?獲獎項。?(6)主持?人宣布活動?結(jié)束，并致?辭祝福。?(7)活動?結(jié)束后，每?位員工皆可?領(lǐng)取一份中?秋月餅禮盒?。八、活?動經(jīng)費及預(yù)?算1、場?地布置費用?2、餐飲?招待費用?3、各種活?動用品的購?置費用4?、勞務(wù)費用?5、禮品?費用6、?中秋月餅禮?盒購買費用?九、應(yīng)急?預(yù)案及注意?事項1、?本次活動舉?辦各環(huán)節(jié)必?須遵紀(jì)守法?，內(nèi)容要健?康向上，達(dá)?到主題要求?。2、參?與者須接受?活動組織者?的統(tǒng)一指揮?，嚴(yán)密組織?，分工協(xié)作?，精心實施?。3、本?次活動要求?組織者和參?與者之間應(yīng)?相互配合、?相互支持，?保障活動各?環(huán)節(jié)順利完?成。4、?遇到各類突?發(fā)問題，有?關(guān)方面應(yīng)本?著相互理解?的原則，友?好協(xié)商解決?。企業(yè)文?化活動方案?范本（四）?一、背景?企業(yè)文化?是企業(yè)圍繞?企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)?營管理而形?成的觀念的?總和，是企?業(yè)在經(jīng)營實?踐中形成的?一種基本精?神和凝聚力?，包括企業(yè)?的戰(zhàn)略愿景?、企業(yè)精神?、核心價值?觀、經(jīng)營理?念以及企業(yè)?員工共同的?價值觀念和?行為準(zhǔn)則。?二、方案?宗旨：提?高團隊的凝?聚力和戰(zhàn)斗?力，推動團?隊建設(shè)。?增強員工滿?意度與歸屬?感，激發(fā)員?工的工作積?極性和熱情?。豐富員?工業(yè)余文化?生活，營造?一種健康、?旺盛的團隊?氛圍。三?、參與對象?公司全體?員工。四?、組織和實?施部門公?司人事行政?部和各部門?總監(jiān)。五?、時間除?日常固定的?企業(yè)文化宣?傳外，將每?年____?月定為企業(yè)?文化重點宣?傳月。五?、本公司企?業(yè)文化的內(nèi)?容企業(yè)戰(zhàn)?略愿景：打?造國際化、?財經(jīng)互聯(lián)網(wǎng)?第一平臺。?企業(yè)精神?：激情、創(chuàng)?新、致遠(yuǎn)、?責(zé)任。核?心價值觀：?共享財富成?長。經(jīng)營?理念：以人?為本六、?企業(yè)文化的?系統(tǒng)建設(shè)方?案：編制?《企業(yè)行為?規(guī)范手冊》?體現(xiàn)，內(nèi)容?包括：a?)員工日常?行為規(guī)范;?b)服務(wù)?行為規(guī)范(?包括內(nèi)部和?外部的服務(wù)?要求);?c)企業(yè)公?關(guān)策劃與規(guī)?范;編制視?覺系統(tǒng)(v?i)企業(yè)識?別系統(tǒng)手冊?，內(nèi)容包括?：a)環(huán)?境文化：文?化環(huán)境建設(shè)?俗稱文化落?地工程、文?化上墻工程?、文化視覺?化工程，目?的是讓文化?看得見摸得?著，讓文化?和戰(zhàn)略鮮活?地深入人心??？梢栽谵k?公室的墻上?、會議室等?醒目的地方?張貼公司的?logo、?體現(xiàn)企業(yè)文?化的ui設(shè)?計、企業(yè)的?精神和核心?價值觀。?b)企業(yè)l?ogo：如?企業(yè)名稱標(biāo)?準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)?色、log?o設(shè)計、企?業(yè)造型、象?征圖案等象?征意義的闡?述在全公司?進(jìn)行宣傳;?c)在對?外交往中，?擁有統(tǒng)一的?公司形象的?包裝展示：?比如統(tǒng)一名?片風(fēng)格、郵?件簽名、公?務(wù)禮品、信?封、信紙、?工作證、請?柬、介紹信?、資料袋等?;d)對?外交流活動?策劃時，需?體現(xiàn)公司的?文化精神，?并在活動中?適宜的時候?進(jìn)行講解(?如對外公關(guān)?活動，營銷?活動，線下?交流活動，?招聘活動等?)e)欄?目宣傳(設(shè)?立員工墻)?：制作企業(yè)?文化宣傳欄?，宣傳欄分