員工聘用協(xié)議書范文（2篇）

第4頁共4頁員工聘用協(xié)議?書范文甲方?：乙方：?經(jīng)雙方友好協(xié)?商，現(xiàn)就廚房?事項達成協(xié)議?如下：一、?甲方的權力與?職責：1、?廚師長，聘用?期為年，即從?年月日起至年?月日止，期滿?后如需繼續(xù)聘?用，須履行合?同協(xié)議。2?、甲方免費提?供乙方食、宿?（不包括生活?用品）。3?、乙方每月總?工資為人民幣?_____元?，扣除抵押金?為人民幣__?___元，每?月日發(fā)放上月?出勤工資，日?后根據(jù)營業(yè)情?況需增減人員?，再行考慮工?資定額。4?、甲方有權根?據(jù)上級領導的?管理制度對乙?方進行日常管?理，若乙方人?員違反甲方管?理制度或拒絕?管理，甲方有?權根據(jù)情節(jié)嚴?重給予處罰或?開除，并扣除?所有工資及押?金。二、乙?方的權力與職?責：1、乙?方須確保至少?到甲方廚房工?作，乙方人員?須技術過硬，?保證各種菜品?的質量，乙方?欲調(diào)崗位時，?需經(jīng)甲方同意?，方可調(diào)動，?對不適合崗位?要求的人員，?甲方有權進行?調(diào)整。2、?乙方須做好廚?房的各項成本?控制的工作。?3、因乙方?廚房出各種（?菜類、肉類、?豆制品、鍋類?）質量問題而?遭到客人投訴?，經(jīng)甲方調(diào)查?如屬實，一切?損由乙方承擔?。4、乙方?應做好食品衛(wèi)?生工作，若因?乙方管理問題?造成客人食物?中毒或受到衛(wèi)?生部門處罰，?此損失由乙方?來承擔;若因?乙方管理問題?引起甲方廚房?、庫房火災，?此責任及損失?由乙承擔，乙?方必須嚴格遵?守安全操作規(guī)?程，保證安全?生產(chǎn)，如因違?反操作而造成?負傷，不但不?報銷任何費用?，還將特別追?究乙方責任。?5、乙方人?員的身體必須?符合從業(yè)要求?，受聘甲方后?，一律不準兼?職。6、乙?方人員需遵守?本協(xié)議時，乙?方需在甲方找?到廚師后方能?離開，否則一?切后果自負。?7、乙方員?工如在工作以?外（如下班后?不按時回家造?成傷害者，甲?方一概不負責?任，并由乙方?自行承擔。）?三、其它事?項：1、合?同外沒有規(guī)定?事項，甲、乙?雙方可協(xié)商解?決;2、本?合同一式兩份?，甲、乙雙各?執(zhí)一份。甲?方（簽字）：?乙方（簽字?）：年月日?員工聘用協(xié)議?書范文（二）?甲方（項目?組長）乙方?（被聘用者）?根據(jù)《大學?短期勞動（勞?務）用工管理?規(guī)定》（西石?大人〔〕__?__號）的有?關規(guī)定，甲乙?雙方在自愿平?等的基礎上簽?訂本協(xié)議。?一，本協(xié)議自?____年_?___月__?__日起至_?___年__?__月___?_日止。二?，甲方安排乙?方在項目中承?擔的任務。?三，甲方每月?從項目經(jīng)費中?為乙方支付報?酬元。四，?聘用期內(nèi)，乙?方應服從甲方?的管理，遵守?學校規(guī)章制度?，認真履行甲?方為其安排的?工作任務。對?含易燃，易爆?，高溫，高壓?，強電流，化?學腐蝕，放射?性等危險性內(nèi)?容，可能造成?損害的科研項?目，甲乙雙方?約定通過購買?社會保險方式?維護受聘人的?利益，具體險?種等內(nèi)容在本?協(xié)議雙方需約?定的事項中注?明，乙方享受?社會保險后，?排除甲方的勞?動保險責任;?非因工作原因?導致的乙方疾?病或其它人身?傷害，后果由?乙方自己或第?三方承擔。?五，本協(xié)議期?滿或甲乙雙方?約定的終止條?件出現(xiàn)時，隨?即終止。雙方?在征得對方同?意的條件下，?可以續(xù)訂協(xié)議?。續(xù)訂須重新?簽訂協(xié)議書，?一方不同意續(xù)?訂的，另一方?不得強迫。?六，本協(xié)議在?下列條件下可?以解除。1?，甲乙雙方協(xié)?商一致。2?，乙方有下列?情況之一的甲?方可以解除本?協(xié)議。（1?）被證明不符?合聘用條件的?;（2）嚴?重違反甲方的?規(guī)章制度的;?（3）嚴重?失職，徇私舞?弊，對甲方造?成重大損失的?;（4）被?依法追究刑事?責任的;（?5）應當解除?聘用協(xié)議的其?他情形。4?，乙方如有正?當理由可以解?除本協(xié)議，但?應提前三十日?以書面形式通?知甲方。在下?列情況下，乙?方可以隨時通?知甲方解除本?協(xié)議。（1?）甲方以暴力?，威脅或非法?限制人身自由?的手段強迫乙?方工作的;?（2）甲方未?按照本協(xié)議約?定支付報酬或?提供勞動條件?的。七，雙?方需約定的事?項。1，勞?動安全約定：?2，保密約?定：3，其?它：八，甲?乙雙方應嚴格?遵守本協(xié)議。?任何一方違反?本協(xié)議規(guī)定，?應承擔違約責?任，付給對方?違約金元。給?對方造成經(jīng)濟?損失的，應根?據(jù)后果和責任?大小予以賠償?。九，甲乙?雙方因執(zhí)行本?協(xié)議發(fā)生爭議?，應本著友好?協(xié)商的原則解?決，協(xié)商未果?的可申請調(diào)解?，調(diào)解不成的?可向有管轄權?的人事爭議仲?裁委員會申請?仲裁，也可直?接申請仲裁，?對裁決不服的?，可以向人民?法院提起訴訟?。十一，本?協(xié)議自簽訂之?日起生效，一?式五份，甲方?四份，乙方一?份。甲方（?簽字）：__?___????