物業(yè)公司服裝管理規(guī)定范文（二篇）

第4頁共4頁物業(yè)公司服裝管?理規(guī)定范文一?、目的：為統(tǒng)一?員工在公司工作?期間的著裝，體?現(xiàn)公司的企業(yè)形?象，規(guī)范公司制?服的發(fā)放及管理?制度，特制定本?制度。本規(guī)定適?用公司所有員工?（保安部、保潔?部除外）。二?、歸口部門：辦?公室負(fù)責(zé)公司所?有員工作服的統(tǒng)?計(jì)、登記、采購?、發(fā)放、保管。?三、訂做標(biāo)準(zhǔn)?：員工轉(zhuǎn)正以后?，辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)?系訂做工作服，?一次性訂做短袖?襯衫____件?（長袖襯衫、西?服視季節(jié)氣候而?定）、短裙__?__條（女）、?長褲____條?（男）。四、?成本控制：為控?制成本，規(guī)范管?理，公司對制服?領(lǐng)用后工作不滿?規(guī)定期限（一年?）而離職的員工?收取一定的制服?成本費(fèi)，在辦理?離職手續(xù)時(shí)，由?辦公室在離職申?請表上注明領(lǐng)取?時(shí)間，財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)?部進(jìn)行相應(yīng)的成?本費(fèi)用的扣款，?具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如?下：領(lǐng)用制服?不滿半年（包括?半年），按原價(jià)?收取;領(lǐng)用制?服在半年以上，?一年以內(nèi)者按原?價(jià)____%收??。òㄒ荒辏?;領(lǐng)取制服在?一年以上不收取?費(fèi)用;五、訂?做原則：老員工?襯衫、短裙（女?）、長褲（男）?每年訂做一次，?新領(lǐng)購的制服計(jì)?算周期從零開始?。老員工西服套?裝在領(lǐng)取___?_年以上后可重?新申請訂做，如?中途離職，均按?上述收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)扣?款。六：有工?作服的員工，均?須著工作服上班?，工作服未領(lǐng)取?的員工須穿著得?體正裝。七：?本制度由辦公室?負(fù)責(zé)解釋，至總?經(jīng)理簽發(fā)之日起?實(shí)施執(zhí)行。物?業(yè)公司服裝管理?規(guī)定范文（二）?一、目的為樹?立和保持公司良?好的公眾形象進(jìn)?一步規(guī)范化管理?特制定本規(guī)定。?二、工作時(shí)間?著裝及儀表要求?一所有員工著?裝要求1、所?有員工必須按照?公司規(guī)定著裝保?持良好的精神風(fēng)?貌樹立良好的公?司形象。2、?工作時(shí)間須著公?司統(tǒng)一發(fā)放的工?作裝注意儀容儀?表穿著整潔、得?體、大方。3?、著工作裝時(shí)應(yīng)?搭配與工作裝顏?色、款式得當(dāng)?shù)?襯衣、襪子和鞋?類鞋應(yīng)保持清潔?光亮無破損并符?合工作要求在工?作場所不得赤腳?、不得穿拖鞋、?拖鞋式?jīng)鲂取?4、著西裝時(shí)?須著襯衣系打領(lǐng)?帶襯衣束腰不得?挽袖或不系袖扣?。5、工作裝?應(yīng)經(jīng)常換洗不得?出現(xiàn)掉扣、錯(cuò)扣?、脫線現(xiàn)象。?6、工作時(shí)間應(yīng)?保持口腔清潔、?雙手整潔勤剪指?甲指甲不得留的?過長不得涂指甲?油。7、工作?時(shí)間必須佩戴公?司統(tǒng)一發(fā)放的工?作牌并佩戴在左?胸前適當(dāng)位置。?8、制服不準(zhǔn)?與便服混穿不同?季節(jié)的制服不準(zhǔn)?混穿。二男員?工著裝要求1?、頭發(fā)梳理整齊?、大方頭發(fā)前不?過眉旁不過耳后?不蓋衣領(lǐng)不得剔?光頭不得留胡須?。2、工作時(shí)?間不得光膀子或?穿挎攔背心及大?短褲。三女員?工著裝要求1?、工作時(shí)間著裝?以保守為宜。?2、頭發(fā)梳理整?齊不得披發(fā)發(fā)型?包括發(fā)式、顏色?不得太夸張?zhí)岢?化淡妝金銀首飾?或其他飾物應(yīng)佩?戴得當(dāng)。3、?工作時(shí)間不得穿?超短裙、低胸衫?、過于休閑或其?他有礙觀瞻的奇?裝異服著裙裝時(shí)?外露襪子須穿肉?色絲襪。4、?盡量避免用過濃?的香水。三、?員工工作裝配制?說明1、員工?入職時(shí)發(fā)放工作?牌試用期滿后可?發(fā)放工作裝。?2、離職辭退收?取服裝費(fèi)用時(shí)按?服裝的實(shí)際費(fèi)用?計(jì)算。1）自?工裝發(fā)放之日起?工作滿壹年以上?者辭職辭退時(shí)不?收取服裝費(fèi)用。?2）自工裝發(fā)?放之日起工作滿?半年以上壹年以?下者辭職時(shí)收取?服裝50費(fèi)用?3）自工裝發(fā)放?之日起工作不滿?半年者辭職辭退?時(shí)收取服裝10?0費(fèi)用。四、?處罰措施1、?各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)?認(rèn)真執(zhí)行、督促?屬下員工遵守本?規(guī)定。2、工?作時(shí)間不著工作?裝者視為當(dāng)天缺?崗并扣罰當(dāng)日日?工資的50。?3、非工作時(shí)間?原則上不得著工?作裝。4、工?作時(shí)間未佩戴胸?牌者一次罰款_?___元一個(gè)月?連續(xù)違反___?_次以上者除罰?款外扣除當(dāng)月績?效工資。5、?各部門在一個(gè)月?內(nèi)員工違反本規(guī)?定累計(jì)超過__?__人次或該部?門職員總數(shù)20?的該部門負(fù)責(zé)人?罰款____元?。6、罰款直?接從當(dāng)月工資中?扣除。7、工?作服應(yīng)保持整潔?如有污損應(yīng)自費(fèi)?清洗或修補(bǔ)。?8、工作裝如丟?失或破損不能守?穿用時(shí)應(yīng)立即報(bào)?告主管領(lǐng)導(dǎo)公司?予以補(bǔ)發(fā)費(fèi)用自?行承擔(dān)。五、?本規(guī)定由各部門?負(fù)責(zé)具體實(shí)施由?人事部負(fù)責(zé)監(jiān)督?、執(zhí)行。__?__月____?日—____月?____日統(tǒng)一?著淺色工作服著?襯衣時(shí)需按公司?規(guī)定統(tǒng)一顏色著?裝。____?月____日—?__