企業(yè)員工培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)（二篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)企業(yè)員工?培訓(xùn)個(gè)人?總結(jié)這?一次培訓(xùn)?的主要內(nèi)?容主要是?對(duì)公司各?個(gè)業(yè)務(wù)的?介紹以及?公司的一?些規(guī)章制?度和安全?防范知識(shí)?的介紹，?是我們對(duì)?公司的各?項(xiàng)業(yè)務(wù)有?了更深的?了解，并?掌握了實(shí)?際操作中?的一些非?常有用的?技巧，對(duì)?我們?nèi)蘸?的工作起?到了非常?重要的作?用，最后?公司老總?還對(duì)公司?的企業(yè)文?化、企業(yè)?現(xiàn)狀、戰(zhàn)?略規(guī)劃等?方面進(jìn)行?了精心的?講解，是?我們對(duì)公?司的基本?運(yùn)作流程?有了更深?的認(rèn)識(shí)，?同時(shí)更加?增強(qiáng)了我?們對(duì)公司?未來(lái)發(fā)展?的信心。?通過(guò)這次?培訓(xùn)，讓?我們受益?匪淺、深?有體會(huì)。?培訓(xùn)的?第一天，?我們率先?來(lái)到了位?于平山的?野外擴(kuò)展?訓(xùn)練中心?，這一切?都是出乎?我們的預(yù)?料的，之?前只是聽(tīng)?說(shuō)過(guò)的擴(kuò)?展項(xiàng)目現(xiàn)?在要我們?親身來(lái)體?會(huì)了。?這次擴(kuò)展?訓(xùn)練，一?方面是對(duì)?我們肢體?上和心理?上的一種?鍛煉，更?重要的是?對(duì)我們團(tuán)?隊(duì)之間互?相信任和?互相幫助?配合共同?完成目標(biāo)?的一種團(tuán)?隊(duì)精神的?培養(yǎng)，同?時(shí)又是對(duì)?自我的一?種挑戰(zhàn)。?其中的每?一個(gè)項(xiàng)目?都是對(duì)自?我心理素?質(zhì)的考驗(yàn)?，___?_米高的?斷橋，_?___米?高的自由?落體，以?及___?_米高的?信任背甩?，這__?__項(xiàng)都?是對(duì)內(nèi)心?防線的突?破，都是?對(duì)自我能?力的提升?，它告訴?我們有些?事情其實(shí)?只是差那?么一點(diǎn)點(diǎn)?，成敗之?間也只是?一紙之隔?，我們只?要踏出了?那么一步?，那就成?功了!?然而這一?步也許是?非常艱難?的，我們?只有充分?相信自己?，相信同?伴才能毫?無(wú)顧慮的?踏出這一?步，這是?同伴隊(duì)友?對(duì)自己的?鼓勵(lì)就顯?的非常的?重要，隊(duì)?友的吶喊?鼓氣使“?這一步“?已經(jīng)不是?自己一個(gè)?人的事情?，而是整?個(gè)團(tuán)隊(duì)，?所有的事?情，自己?所要做的?也不僅僅?是代表自?己了，這?是我們相?信我們有?理由突破?這到防線?，我們有?理由去冒?險(xiǎn)為了團(tuán)?隊(duì)的勝利?，同時(shí)我?們相信我?們能夠成?功!最?后一項(xiàng)擴(kuò)?展是“攻?破城墻”?，我們所?有人要在?不借助任?何外力的?情況下，?翻越__?__米高?的城墻，?進(jìn)入“城?堡”，這?是一個(gè)非?常艱難的?任務(wù)，我?們所要做?的就是把?現(xiàn)場(chǎng)的_?___多?余人一個(gè)?不差的順?利進(jìn)入“?城堡”。?我們互相?幫助，不?斷鼓舞，?最后終于?踩著“人?梯”順利?完成任務(wù)?。在這個(gè)?項(xiàng)目中充?分體現(xiàn)了?我們的團(tuán)?隊(duì)合作意?識(shí)，在一?個(gè)共同的?目標(biāo)下，?我們已經(jīng)?成為了一?個(gè)不可分?割的整體?，為了完?成任務(wù)都?奮不顧身?的作出自?我犧牲，?充分體現(xiàn)?了“成就?大我，犧?牲小我”?的精神，?成功的那?一刻我們?歡呼，喜?悅，教練?也誠(chéng)心的?為我們豎?起了大拇?指。接?下了就是?____?天的理論?知識(shí)，從?公司的各?項(xiàng)業(yè)務(wù)，?包括理財(cái)?，貸款，?信用卡，?儲(chǔ)蓄等;?到銀行的?服務(wù)規(guī)范?，安全防?范和企業(yè)?文化等方?面對(duì)我們?進(jìn)行了全?方位的培?訓(xùn)。這時(shí)?經(jīng)歷了擴(kuò)?展訓(xùn)練的?我們已經(jīng)?從簡(jiǎn)單的?認(rèn)識(shí)，熟?悉發(fā)展到?彼此有了?一定的了?解，并且?生活在一?起的一個(gè)?大家庭。?這__?__天的?培訓(xùn)不是?枯燥無(wú)味?的，而是?生動(dòng)的，?有很強(qiáng)互?動(dòng)性的具?有很強(qiáng)實(shí)?踐性的學(xué)?習(xí)過(guò)程。?在黃姐的?帶領(lǐng)下，?我們每個(gè)?人都積極?的參與到?了培訓(xùn)中?的各個(gè)環(huán)?節(jié)中，使?知識(shí)當(dāng)時(shí)?就能很好?的被消化?，對(duì)我們?日后的工?作提供了?扎實(shí)的基?礎(chǔ)。作?為我自己?來(lái)講，我?現(xiàn)階段是?做營(yíng)銷工?作的，在?培訓(xùn)中我?對(duì)此有了?更深的認(rèn)?識(shí)。我們?每天都要?面對(duì)很多?各種各樣?的各戶，?這就需要?我們有很?好的應(yīng)變?能力去吸?引客戶，?當(dāng)然更重?要的是對(duì)?客戶的維?持，應(yīng)為?他可能會(huì)?給你帶來(lái)?更多的客?戶。以客?戶為中心?、客戶至?上、積極?響應(yīng)、確?保提供最?佳的產(chǎn)品?和服務(wù)，?是我們行?始終貫穿?的精神，?也是我日?常工作的?準(zhǔn)則。?誠(chéng)信，是?維系現(xiàn)代?市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)?的基石，?是與客戶?相互溝通?的橋梁，?在與客戶?打交道時(shí)?只有真誠(chéng)?想待，言?行一致，?急客戶所?急，想客?戶所想，?才能贏得?客戶的一?份信賴，?換取客戶?的一份誠(chéng)?心。只有?與客戶進(jìn)?行經(jīng)常性?的溝通與?交流，了?解客戶的?動(dòng)向，知?曉客戶的?所思所欲?，才能及?時(shí)調(diào)整營(yíng)?銷策略，?捕捉商機(jī)?，在激烈?的商戰(zhàn)中?搶占先機(jī)?。這樣我?們才能更?好的發(fā)展?我行的各?種業(yè)務(wù)，?同時(shí)也是?我行發(fā)展?的基礎(chǔ)。?通過(guò)這?次培訓(xùn)，?使我對(duì)公?司有了更?深刻的了?解，我很?榮幸能夠?融入到這?個(gè)充滿生?機(jī)、充滿?挑戰(zhàn)的大?家庭中，?也特別感?謝公司的?培養(yǎng)讓我?一天天成?長(zhǎng)，我們?在短時(shí)間?培訓(xùn)中充?分感受了?公司對(duì)員?工的態(tài)度?和良苦用?心，也讓?我們?cè)谖?來(lái)的工作?中端正心?態(tài)、更加?努力!為?我行早日?達(dá)到“共?享”而奮?斗!企?業(yè)員工培?訓(xùn)個(gè)人總?結(jié)（二）?能夠擁?有這次培?訓(xùn)的機(jī)會(huì)?，我第一?感受就是?公司的確?是遵循“?以人為主?、重視人?的全面發(fā)?展”的基?本路線，?愿意花時(shí)?間和精力?來(lái)培養(yǎng)我?們這批對(duì)?公司還很?陌生的新?員工，幫?助我們盡?快了解公?司、熟悉?制度、盡?快地投入?工作當(dāng)中?去、為公?司的持續(xù)?繁榮發(fā)展?施加一些?微薄之力?。通過(guò)?這次培訓(xùn)?，經(jīng)歸納?概括有如?下幾點(diǎn)體?會(huì)。一?、在入職?培訓(xùn)中讓?我感受最?深的是-?的企業(yè)文?化，企業(yè)?文化是一?個(gè)公司發(fā)?展壯大的?根基，我?們選擇了?一個(gè)公司?，從某種?意義上來(lái)?說(shuō)就是選?擇了一種?企業(yè)文化?，所以我?們必須要?認(rèn)同它的?企業(yè)文化?和核心理?念。一個(gè)?公司如果?沒(méi)有一個(gè)?它堅(jiān)持的?企業(yè)文化?和核心理?念，必定?不能長(zhǎng)久?地發(fā)展下?去，必定?會(huì)在社會(huì)?發(fā)展的大?潮中被淘?汰。而-?的“艱苦?創(chuàng)業(yè)、無(wú)?私奉獻(xiàn)、?努力拼博?、開(kāi)拓進(jìn)?取”的企?業(yè)精神，?和“精心?策劃、狠?抓落實(shí)、?辦事高效?”的工作?作風(fēng)正是?-先進(jìn)的?企業(yè)文化?，是-得?以高速發(fā)?展的主要?動(dòng)力。?二、-的?發(fā)展戰(zhàn)略?、“規(guī)模?+品牌”?的發(fā)展模?式、精品?意識(shí)和高?層管理團(tuán)?隊(duì)的先進(jìn)?的管理思?想和超前?的競(jìng)爭(zhēng)意?識(shí)，深刻?的教育了?我們。讓?我們真正?體會(huì)了一?個(gè)成熟的?現(xiàn)代化大?公司的核?心競(jìng)爭(zhēng)能?力和憂患?意識(shí)，讓?我們認(rèn)識(shí)?到了-公?司的成功?不是偶然?的，是因?為有了英?明的核心?領(lǐng)導(dǎo)及科?學(xué)高效的?管理團(tuán)隊(duì)?，讓我們?在面對(duì)即?將到來(lái)的?實(shí)際工作?中更有動(dòng)?力，更有?信心。?三、緊密?型集團(tuán)化?的管理模?式達(dá)成了?-的三個(gè)?“確?！?，就像培?訓(xùn)中說(shuō)的?確保了全?國(guó)各地區(qū)?公司不走?彎路、降?低了投資?風(fēng)險(xiǎn)，確?保精品模?式得以不?折不扣的?復(fù)制到全?國(guó)，確保?企業(yè)文化?成功地傳?承到全國(guó)?各地區(qū)公?司，使全?國(guó)員工都?能秉持-?作風(fēng)。這?是-集團(tuán)?得以實(shí)現(xiàn)?高速發(fā)展?的基礎(chǔ)，?是實(shí)施“?規(guī)模+品?牌”發(fā)展?戰(zhàn)略模式?的一大創(chuàng)?舉。四?、公司發(fā)?展的過(guò)程?離不開(kāi)集?團(tuán)公司最?高領(lǐng)導(dǎo)的?英明決策?。可以說(shuō)?，-地產(chǎn)?公司的發(fā)?展離不開(kāi)?許主席。?-地產(chǎn)是?由許主席?一手創(chuàng)辦?起來(lái)的，?是白手起?家的。冒?著___?_年金融?危機(jī)的風(fēng)?險(xiǎn)，頂風(fēng)?作浪，逆?流而上，?創(chuàng)建了-?地產(chǎn)公司?。走著與?萬(wàn)科等其?他房地產(chǎn)?公司不同?的發(fā)展模?式，沒(méi)有?經(jīng)驗(yàn)可借?鑒，其中?的困難有?多大，壓?力有多大?，也只有?許主席知?道。五?、艱苦奮?斗精神，?從許主席?身上以及?公司高速?發(fā)展的過(guò)?程，體現(xiàn)?的很明顯?。課上培?訓(xùn)老師為?我們?cè)敿?xì)?解說(shuō)了許?主席從小?所吃的苦?，并不斷?拼搏，鍛?煉出堅(jiān)韌?不拔的精?神，以及?創(chuàng)辦企業(yè)?之前所走?的路以及?之后所走?的路，充?分體現(xiàn)了?這種精神?。六、?-公司的?行為禮儀?，教會(huì)了?我們?nèi)绾?學(xué)會(huì)待人?處事。中?國(guó)是一個(gè)?禮儀之邦?，作為一?個(gè)企業(yè)，?也應(yīng)該有?它的禮儀?。我在以?前工作的?單位，對(duì)?禮儀一事?體驗(yàn)的不?是很明顯?。而到了?-這家很?正規(guī)的公?司，就體?會(huì)的很明?顯。掌握?住禮儀規(guī)?則對(duì)我們?個(gè)人修養(yǎng)?的提高很?有好處。?所以我和?其他同事?都聽(tīng)得很?認(rèn)真。?到現(xiàn)在為?止我已經(jīng)?在公司工?作___?_個(gè)月了?，這次的?職前培訓(xùn)?讓我對(duì)公?司有了更?深的了解?，增進(jìn)了?不少知識(shí)?，更重要?的是讓我?對(duì)自己有?了新的認(rèn)?識(shí)與新的?奮斗目標(biāo)??！八?流則腐，?人不進(jìn)則?退”，在?今后的工?作中、生?活中我將?加倍地學(xué)?習(xí)，不斷?地提高自?己的素質(zhì)?。“精心?策劃、狠?抓落實(shí)、?辦事高效?”的-工?作作風(fēng)，?我作為公?司的一員?，必須嚴(yán)?格要求自?己，把自?己鍛煉成?一名善于?運(yùn)籌帷幄?、辦事雷?厲風(fēng)行并?嚴(yán)把落實(shí)?關(guān)。這?次培訓(xùn)我?學(xué)到了很?多知識(shí)，?但感觸最?深的是每?一位領(lǐng)導(dǎo)?基本上都?提到一個(gè)?要求，那?就是學(xué)習(xí)?、學(xué)習(xí)、?再學(xué)習(xí)。?這是個(gè)知?識(shí)大爆炸?的時(shí)代，?不學(xué)習(xí)很?快就會(huì)被?落下的。?進(jìn)入新的?公司很多?都要學(xué)習(xí)?，才能很?快勝任本?職工作，?才能夠給?企業(yè)出一?份力，而?不是起到?負(fù)作用。?我很榮?幸能夠融?入到這個(gè)?充滿生機(jī)?、充滿挑?戰(zhàn)的大家?庭中。這?次的新員?工入職培?訓(xùn)讓我對(duì)?-地產(chǎn)