2023年行政前臺工作總結(jié)標(biāo)準范本（二篇）

第4頁共4頁2023?年行政前?臺工作總?結(jié)標(biāo)準范?本不知?不覺已經(jīng)?加入公司?一個月了?，剛開始?我對公司?的運作模?式和工作?流程都很?生疏，多?虧了領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?耐心指導(dǎo)?和幫助，?讓我在較?短的時間?內(nèi)熟悉了?工作內(nèi)容?，自己的?職責(zé)所在?。在工作?的這段時?間里，我?覺得我已?經(jīng)能夠勝?任前臺這?份工作崗?位。這里?的工作環(huán)?境我很適?應(yīng);制度?要求我也?能夠接受?。在過去?的一個月?里，雖然?沒有轟轟?烈烈的戰(zhàn)?果，但也?取得了一?定的進步?。現(xiàn)就進?入公司以?來的工作?情況向領(lǐng)?導(dǎo)作簡要?匯報一?、前臺日?常工作主?要包括?1、負責(zé)?前臺電話?的接聽和?轉(zhuǎn)接，重?要事項記?錄并傳達?給相關(guān)人?員，做到?不遺漏，?不延誤;?2、負?責(zé)監(jiān)督公?司的衛(wèi)生?清潔及桌?椅擺放，?并保持整?潔干凈;?二、行?政工作方?面1、?行政工作?是繁瑣的?，小到訂?水、復(fù)印?、掃描、?傳真、發(fā)?快件、印?名片、文?件的保管?等，每一?項工作的?完成都是?對責(zé)任心?和工作能?力的考驗?。2、?辦公用品?的購買保?管，費用?申請單、?報銷單等?的填寫，?公司活動?的策劃等?。三、?人事管理?方面協(xié)?助人事做?招聘事宜?，填寫《?應(yīng)聘登記?表》《入?職簡歷表?》等做好?、入職員?工的檔案?管理。填?寫《考勤?申請單》?《請假條?》等做好?公司規(guī)章?制度的_?___執(zhí)?行。針?對這一個?月工作中?存在的不?足，在未?來的工作?中，我需?要做好以?下幾個方?面的工作?1、做?好辦公室?內(nèi)務(wù)工作?。注意辦?公室內(nèi)的?清潔、保?潔;努力?做好自己?自己的本?職工作。?2、在?日常工作?中注意收?集信息，?以備不時?之需。例?如快遞公?司的名片?等。3?、處理好?日常行政?管理管理?，協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)不斷完?善各項規(guī)?章管理制?度，使公?司趨于規(guī)?范化的管?理。4?、加強業(yè)?務(wù)知識的?學(xué)習(xí)，深?入了解公?司的產(chǎn)品?，以便能?更好的協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)及?銷售人員?的工作。?作為一名?前臺行政?工作人員?，需要掌?握的知識?還很多，?在以后的?工作中，?我會努力?向身邊的?同事學(xué)習(xí)?，進一步?提高自己?的理論水?平和業(yè)務(wù)?能力。最?后感謝領(lǐng)?導(dǎo)能夠提?供給我這?個工作平?臺，是我?有機會和?大家共同?提高、共?同進步;?感謝每位?同事對我?在這段時?間里工作?的熱情幫?助。雖然?我還有許?多不足，?但我相信?，勤能補?拙，只要?我們彼此?多份理解?、多份溝?通，加上?自己的不?懈努力，?相信公司?明天會更?好。2?023年?行政前臺?工作總結(jié)?標(biāo)準范本?（二）?不知不覺?，我加入?____?公司以來?已經(jīng)一年?多的時間?了。在這?里我從學(xué)?校的一名?學(xué)生踏上?了工作崗?位成為一?名員工，?學(xué)到了的?知識技能?，各方面?都有了的?提升。在?領(lǐng)導(dǎo)的支?持和同事?們的幫助?下，較好?的完成了?自己的本?職工作。?很感謝當(dāng)?初公司領(lǐng)?導(dǎo)給我這?個成長的?平臺，讓?我可以在?工作中不?斷成長，?不斷學(xué)習(xí)?，提升了?自身的素?質(zhì)，現(xiàn)將?一年的工?作總結(jié)?日常工作?方面1?、把事情?細節(jié)化、?條理化、?規(guī)范化?前臺的工?作比較瑣?碎，收發(fā)?傳真、郵?件、報紙?，維護辦?公設(shè)備、?送水、接?待不同的?來訪人員?等。剛接?觸工作時?，有時候?事情趕到?一塊就會?有些應(yīng)付?不過來，?顯得手忙?腳亂。雖?然完成了?工作，但?是在工作?過程中有?些細節(jié)就?沒能注意?到，做事?情也顯得?沒有條理?。效率也?就低了下?來。經(jīng)?過不斷的?摸索和總?結(jié)，我意?識到要想?優(yōu)質(zhì)的完?成這些工?作，首先?要把工作?從全局統(tǒng)?籌好，再?從細節(jié)入?手，保持?良好的工?作狀態(tài)，?提高效率?。只永不?懈怠的提?高自己，?才能勝任?看似簡單?的行政工?作?，F(xiàn)在?，已能較?好的統(tǒng)籌?安排工作?，并努力?把工作細?節(jié)處理得?當(dāng)。爭取?給大家最?到位的支?持和服務(wù)?，不斷提?高自己的?業(yè)務(wù)水平?，按職業(yè)?化的標(biāo)準?時刻要求?自己。同?時，規(guī)范?化方面還?需要加強?，我也會?在今后的?工作中更?加注意這?一點。?2、保持?較好的工?作狀態(tài)?人低為王?，地低為?海。行政?本身是一?個服務(wù)性?和支持性?的工作，?尤其是前?臺接待。?當(dāng)有客戶?到訪或是?公司有大?型會議時?，前臺就?會負責(zé)一?些茶水準?備和服務(wù)?工作，要?了解到每?個人的需?求，適時?地為大家?服務(wù)。在?接待其他?人員，如?送報、送?水、來訪?人員的司?機，也要?服務(wù)周到?，體現(xiàn)出?公司的良?好的形象?。只有?保持良好?的工作狀?態(tài)，才能?提升服務(wù)?質(zhì)量。在?工作過程?中，我要?求自己避?免消極情?緒，謹記?工作職責(zé)?，時刻把?自己的位?置放到一?個合適的?高度，本?著為人服?務(wù)提升自?己的態(tài)度?投入到工?作中。這?也是一個?行政人員?必備的素?養(yǎng)。3?、學(xué)會溝?通和團隊?協(xié)作溝?通，是一?個人生存?在這個社?會中必不?可少的一?種能力。?前臺工作?需要對內(nèi)?、對外和?各部門以?及社會上?很多人士?打交道。?溝通、以?及良好有?效的溝通?顯得尤為?重要。在?這一年的?工作中，?各項溝通?基本暢通?，但本身?也存在著?不少問題?。當(dāng)一件?事情發(fā)生?時，很多?情況下我?在溝通時?缺少積極?性和主動?性?？偸?花費時間?在去想這?件事上，?而不是及?時的去了?解、溝通?，在處理?事情時略?顯被動。?因此，也?浪費了一?些時間，?降低了工?作效率。?這是很不?專業(yè)的一