某地產(chǎn)公司薪酬管理方案

長河地產(chǎn)薪酬管理方案（討論稿）核心議題薪酬體系設(shè)計(jì)原則薪酬結(jié)構(gòu)劃分薪酬標(biāo)準(zhǔn)及薪酬水平薪酬發(fā)放薪酬管理流程1薪酬體系設(shè)計(jì)原則內(nèi)部公平置業(yè)各類人員采用基本一致的薪酬結(jié)構(gòu)個(gè)人收入水平與其績效表現(xiàn)相關(guān)調(diào)整職務(wù)級(jí)別與薪酬等級(jí)的絕對(duì)對(duì)應(yīng)關(guān)系，通過職位評(píng)估確定職位等級(jí)，進(jìn)而確定薪酬等級(jí)外部競爭保障薪酬的行業(yè)與地區(qū)競爭力，結(jié)合公司戰(zhàn)略定位，薪酬總體水平與行業(yè)內(nèi)中高水平企業(yè)相比照核耍心槍議未題薪票酬逮體媽系槽設(shè)寒計(jì)侄原申則薪東酬抵結(jié)剝構(gòu)煌劃刑分薪泉酬混標(biāo)梳準(zhǔn)譯及機(jī)薪奴酬暖水廚平薪友酬攤發(fā)央放薪號(hào)酬斑管任理朵流洗程2亡薪彎酬艙結(jié)遠(yuǎn)構(gòu)斑劃狂分額額度爭固憲定挎，藥由理崗笛位我所防在剖薪賠酬優(yōu)等架級(jí)父確帽定表。依趨據(jù)壘個(gè)溫人嫁業(yè)震績撈完脂成脾情噸況榴，裙員毯工價(jià)基畏本脂工蹤蝶資嬸與流浮候動(dòng)蔥工白資歸的趁比盲例喇核拔定筍為踢6綢0嘆:福4媽0票至肯2標(biāo)5齊:垂7輝5不狹同滔職域級(jí)裁人撇員贊津側(cè)貼映額綢度服不魄同捷福熱利糞項(xiàng)用目蠶依踏據(jù)隨國賞家嚼、摩地失方罷行選業(yè)轟及娃企朋業(yè)紛規(guī)性定猛支雅付本蟻部昏員勢(shì)工忙薪鹽酬悄結(jié)朽構(gòu)月玩績館效類工王資月找津不貼服福倚利月羅基牧本展工技資年耀終乘績榜效欠工橋資年潛終島發(fā)遲放檔6姑個(gè)第月蠻績烈效術(shù)工碰資公繁司授本漸部范員例工挪薪鼠酬清結(jié)千構(gòu)帥：浮樓動(dòng)餅工氣資2央薪伴酬救結(jié)錄構(gòu)奶劃藏分額近度稿固妙定見，羽由掌崗勝位敲所緩在浩薪灑酬援等桐級(jí)聯(lián)確貨定逃。不躁同鑼職戰(zhàn)級(jí)許人卸員低津茅貼貪額都度徒不重同菌福遺利瘋項(xiàng)咸目倉依諸據(jù)烏國殖家拆、派地湊方楚行煉業(yè)蛇及斜企終業(yè)司規(guī)蒜定弟支遼付公參司房誠核每定蛋發(fā)堂放惹獎(jiǎng)熱金義總吃額下(回稅謊后哨利表潤澆的五3極-咸5據(jù)%尋)胸，搜由溉項(xiàng)汗目非公罵司脈經(jīng)肺理另進(jìn)禁行政二羽次雷分彈配糕；罰未痛結(jié)碎算鞏項(xiàng)瓶目懲在聾產(chǎn)南生身項(xiàng)雹目污銷蜂售巷收靈入好后證每善年猾可嶄預(yù)您支浸一恭定石比沸例聲發(fā)腸放子撓公袍司獸經(jīng)件理嶼薪歇酬飾結(jié)樓構(gòu)素：薪美酬脖結(jié)柏構(gòu)月文津絲式貼慮福狼利月港基糖本纏工絡(luò)資年機(jī)終僅項(xiàng)評(píng)目喪獎(jiǎng)憤金2童薪坑酬源結(jié)秀構(gòu)素劃肢分薪酬結(jié)構(gòu)員工類別固定工資部分浮動(dòng)工資部分津貼福利部分月基本工資月績效工資年終績效工資年終項(xiàng)目獎(jiǎng)金交通補(bǔ)貼通訊補(bǔ)貼住房補(bǔ)貼醫(yī)藥補(bǔ)貼本部高管*無*無****本部員工***無****子公司經(jīng)理*無無*****各戲部俘分工人拉員代所悠對(duì)始應(yīng)憲的謝薪蕩酬款結(jié)逃構(gòu)職：核充心鵲議窗題薪售酬豪體豈系槐設(shè)融計(jì)偷原蒜則薪陶酬掀結(jié)酒構(gòu)伏劃樣分薪團(tuán)酬偵標(biāo)末準(zhǔn)銳及悅薪槽酬意水榮平薪術(shù)酬期發(fā)耗放薪傻酬會(huì)管軍理街流欲程3胡薪脾酬啦標(biāo)渡準(zhǔn)富與糟薪取酬抗水業(yè)平制作定牌薪鉤酬固標(biāo)專準(zhǔn)景的牢基柄本壩程性序蛇：工作分析職位評(píng)估職位等級(jí)/薪酬等級(jí)職級(jí)薪酬標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人收入標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)薪酬參照實(shí)施職位評(píng)估的前提建立薪酬等級(jí)的基礎(chǔ)確定各職位的薪酬等級(jí)劃分確定所有職位的薪酬水平確定所有員工的薪酬水平3夠薪傲酬秘標(biāo)緩準(zhǔn)伏與耗薪宮酬某水馬平首芽創(chuàng)享置表業(yè)期職勸位少評(píng)栽估塊結(jié)犬果找—努職駱位疼等曉級(jí)絞劃除分雜：職位等級(jí)/薪酬等級(jí)典型職位11級(jí)公司總裁10級(jí)公司副總（董事）9級(jí)公司副總（非董事）8級(jí)業(yè)務(wù)總監(jiān)7級(jí)本部各部門經(jīng)理6級(jí)子公司經(jīng)理、副經(jīng)理5級(jí)本部骨干職位4級(jí)本部較重要職位、子公司財(cái)務(wù)經(jīng)理，3級(jí)本部一般職位2級(jí)本部輔助職位1級(jí)本部外聘職位3宗薪茶酬在標(biāo)賊準(zhǔn)句與矛薪報(bào)酬待水培平各朝職悉級(jí)位薪客酬廉標(biāo)渣準(zhǔn)擾與寫區(qū)累間乳（叼各同職瘡級(jí)千年島薪任示波例寫-蓮方禿案蕩一雜）趙：3碼薪育酬滋標(biāo)倉準(zhǔn)犧與汪薪缺酬櫻水抵平各董薪漫酬鉛等僵級(jí)撓所蠶對(duì)嚷應(yīng)示的潮基構(gòu)本娘工籍資寧與骨績謹(jǐn)效蓋工柴資劫的俯比千例替：通構(gòu)過宵職暮位噴評(píng)蘭估投及博薪團(tuán)酬盼調(diào)赤研堂所炮確鍋定嶺的辮各騙職懷位域職達(dá)級(jí)駝工筆資始中喊包旋含凍基心本豆工掉資蜻與尼績卵效蜘工狗資傳兩碑項(xiàng)到，識(shí)二稠者姨按抵一量定態(tài)比哥例腹構(gòu)尾成悲；月芽基聰本帝工浴資略為煉固梢定春值勝；月聾績鳴效詠工恢資偉按挎員片工倡考趴核算期帆內(nèi)筆的影實(shí)榜際童績藏效掉水消平儉上菌下藍(lán)浮分動(dòng)幅；年失終殖績哄效惡工涂資賀按悄其燒年途績雙效鏟水砌平碧上踢下青浮姥動(dòng)3管薪企酬率標(biāo)蘿準(zhǔn)礦與摘薪辣酬謊水絡(luò)平各蜓薪券酬壩等鳥級(jí)很所頓對(duì)展應(yīng)毒的平基肝本躺工疤資僚與暑浮撕動(dòng)些工婦資撈的覽比系例寒：薪酬等級(jí)基本工資浮動(dòng)工資11級(jí)25%75%10級(jí)30%70%9級(jí)30%70%8級(jí)40%60%7級(jí)50%50%6級(jí)XY5級(jí)60%40%4級(jí)60%40%3級(jí)60%40%2級(jí)60%40%1級(jí)60%40%3蜂薪森酬勿標(biāo)揉準(zhǔn)償與敬薪是酬幸水邁平員塊工受個(gè)成人綱收肢入臟標(biāo)閱準(zhǔn)谷的緊確寨定見：參考：學(xué)歷進(jìn)入：該員工所在職位對(duì)應(yīng)的薪酬等級(jí)確定：個(gè)人基本收入?yún)⒖迹核君g參考：勝任力參考：業(yè)績表現(xiàn)3攜薪些酬表標(biāo)桶準(zhǔn)霧與專薪權(quán)酬猾水京平確予定般員吼工巴個(gè)癥人擱對(duì)掘應(yīng)欣的遲薪討酬葡等確級(jí)暮：新瘋進(jìn)裝人遣員禿工石資倡起艘點(diǎn)牲，方參瞇考麥影危響糕因暮素瞇計(jì)儀算景工旗資是標(biāo)父準(zhǔn)本酸等閱級(jí)撲員暈工顆工振資壺最酒高彼點(diǎn)置浪業(yè)添系六統(tǒng)揭內(nèi)綿人蜘員鴉工庭資辨起嗚點(diǎn)搭，勿參國考約影剛響堂因溉素緊計(jì)哭算儉工受資鑒標(biāo)錄準(zhǔn)薪酬區(qū)間等級(jí)1……等級(jí)11140%28000…………135%27000…………130%26000…………125%25000…………120%24000…………115%23000…………110%22000…………105%21000…………100%20000…………3饅薪肯酬暑標(biāo)擠準(zhǔn)椅與勢(shì)薪照酬匹水宰平確根定過員砍工協(xié)個(gè)電人律收貧入風(fēng)標(biāo)遲準(zhǔn)槳的梯參撿考撤因糞素侄：參考因素影響方式學(xué)歷高于職位說明書要求一級(jí)高于職位說明書要求二級(jí)+1級(jí)+2級(jí)司齡置業(yè)系統(tǒng)2年以上置業(yè)系統(tǒng)4年以上+1級(jí)+2級(jí)勝任力具有本專業(yè)領(lǐng)域高級(jí)職稱或注冊(cè)資格證書行業(yè)稀缺人才+1級(jí)+2級(jí)業(yè)績表現(xiàn)連續(xù)兩次A級(jí)績效本崗位連續(xù)工作2年、業(yè)績合格+1級(jí)+1級(jí)核擔(dān)心拆議那題薪疤酬礎(chǔ)體行系眾設(shè)逮計(jì)憤原腸則薪僚酬始結(jié)昨構(gòu)射劃認(rèn)分薪記酬芹標(biāo)已準(zhǔn)污及也薪秒酬俗水餃平薪今酬潛發(fā)尼放薪憑酬戲管壟理厘流講程4搬薪沿酬晶發(fā)林放當(dāng)肆月昨發(fā)驚放滯星后琴發(fā)潮放肅：然本兆考葛核期期虎（推季植度借、艘半芹年片）鈔的古績繪效閑工馳資弟，安在縫下稻個(gè)瞞考偽核惰期炸按績?cè)聵菲匠榫獍l(fā)瓦放當(dāng)并月淡發(fā)脹放月群津陪貼淋福背利月克績圣效移工姨資月擠基挪本世工概資年盒終淹績悲效箱工訓(xùn)資年荷終典發(fā)舍放挽6嶺月剩績宜效禁工盆資年字項(xiàng)沾目膽?yīng)劶苯鹉昀杞K旗經(jīng)洋過顛利駁潤錯(cuò)核沃算符后恢發(fā)唯放核戰(zhàn)心查議寨題薪老酬魚體旱系必設(shè)稈計(jì)霧原浙則薪博酬塔結(jié)球構(gòu)陷劃富分薪家酬耀標(biāo)牛準(zhǔn)誦及柔薪濫酬室水昨平薪擋酬移發(fā)放放薪授酬李管螺理繁流李程薪貓酬亞總篇額尿預(yù)身算屯程性序：董事會(huì)人力資源部財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)/職能部門下遠(yuǎn)達(dá)嫂年舍度經(jīng)逐營刪計(jì)戚劃制驚定撐公媽司薪眠酬撥計(jì)佳算溜辦增法預(yù)怕算疫本怪部紀(jì)門薪蘿酬薪版酬刻試賠算與灶調(diào)圣整確棕定組薪條酬削總威額審己定梨公超司遭年況度薪日酬糾計(jì)避劃執(zhí)械行結(jié)議束通貌過未墊通塌過5舍薪株酬蠻管喊理柴流悟程月碎度踢薪屋酬甩發(fā)勻放膜程錫序田：人力資源部財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)/職能部門評(píng)雄估角上枕季忙度個(gè)榆人謠業(yè)錯(cuò)績核遺定巾個(gè)廁人應(yīng)掏發(fā)找工辟資發(fā)芽放問健題件反墊饋結(jié)誰束沒鼠問蒸題有辜問資題5皺