往屆生企業(yè)要就業(yè)協(xié)議書

往屆生企業(yè)要就業(yè)協(xié)議書協(xié)議書甲方：往屆生乙方：企業(yè)鑒于甲方是一名即將畢業(yè)的往屆生，希望能夠就業(yè)并與乙方企業(yè)達成就業(yè)協(xié)議，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條就業(yè)崗位1.1乙方同意為甲方提供一份與其專業(yè)相關的就業(yè)崗位，確保甲方能夠充分發(fā)揮自身專業(yè)能力和素質(zhì)。1.2甲方同意接受乙方安排的就業(yè)崗位，并盡職盡責地履行工作職責。第二條薪資福利2.1乙方將為甲方支付合理的工資，并按照國家有關規(guī)定繳納社會保險和公積金。2.2乙方將根據(jù)甲方的工作表現(xiàn)和發(fā)展?jié)摿?，適時給予晉升和加薪機會。2.3甲方享有享受乙方提供的其他福利待遇，如帶薪休假、年假、節(jié)假日福利等。第三條工作時間與休假3.1甲方同意按照乙方的工作時間安排，履行正常的工作職責。3.2乙方將根據(jù)國家法定假期和公司規(guī)定，給予甲方帶薪休假和年假。3.3甲方如遇突發(fā)情況需要請假，應提前向乙方請假并獲得批準。第四條工作保密4.1甲方在就業(yè)期間應保守乙方的商業(yè)秘密和機密信息，不得泄露給任何第三方。4.2甲方離職后，應將乙方的機密信息交還給乙方，并確保不再利用或泄露相關信息。第五條培訓與職業(yè)發(fā)展5.1乙方將為甲方提供必要的培訓和技能提升機會，以提升甲方的職業(yè)發(fā)展能力。5.2甲方同意積極參與乙方組織的各類培訓和學習活動，不斷提升自身的專業(yè)水平和能力。第六條終止與解除6.1乙方與甲方就業(yè)協(xié)議的終止方式包括協(xié)商一致解除、甲方自愿離職和乙方解雇甲方。6.2甲方如有違反協(xié)議中的規(guī)定，乙方有權解除就業(yè)協(xié)議。6.3甲方如需解除就業(yè)協(xié)議，應提前書面通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商達成一致。第七條爭議解決7.1甲乙雙方如發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，雙方可選擇向有管轄權的法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為甲方入職之日起至職務終止。8.2本協(xié)議的任何變更或補充須經(jīng)雙方書面協(xié)商，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認后方可生效。8.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：____________________日期：____________________乙方（簽字）：____________________日期：_______