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第6頁共6頁2023物?流公司工作?計劃物流?協(xié)會成立初?始,還存在?著不足之處?。協(xié)會力爭?在新的一年?里,圍繞余?姚市政府新?物流發(fā)展規(guī)?劃的實施以?及會員急需?解決的問題?,為會員企?業(yè)提供更多?的優(yōu)質(zhì)服務?,推動企業(yè)?在新的政策?環(huán)境下做大?做強,從而?帶動整個余?姚物流業(yè)健?康、規(guī)范的?發(fā)展。為此?,現(xiàn)將《余?姚市物流協(xié)?會____?年工作計劃?(草案)》?制定如下,?請大家多提?寶貴意見,?共同促進協(xié)?會工作順利?、有效開展?。工作目?標如下:?(一)加強?協(xié)會自身建?設,進一步?發(fā)展會員,?壯大隊伍,?真正代表余?姚物流行業(yè)?水平和__?__性。計?劃到___?_年底,發(fā)?展會員數(shù)量?達____?家,涉及運?輸、配送、?倉儲、第三?方物流以及?生產(chǎn)型企業(yè)?等,基本上?代表余姚整?個物流產(chǎn)業(yè)?的主體。?(二)開展?物流行業(yè)調(diào)?查研究。_?___年余?姚市政府對?物流業(yè)發(fā)展?仍保持高度?重視,為進?一步了解我?市物流企業(yè)?的綜合狀況?,從企業(yè)的?實際情況出?發(fā),計劃開?展"余姚市?物流行業(yè)統(tǒng)?計工作",?了解余姚物?流業(yè)的現(xiàn)狀?,摸清各企?業(yè)所處的狀?態(tài),以便有?針對性的開?展服務工作?。(三)?協(xié)會將全面?協(xié)助政府、?企業(yè)做好招?商引資工作?,廣泛了解?國內(nèi)外知名?物流企業(yè)信?息,加強對?外交流工作?,充分發(fā)揮?協(xié)會職能。?(四)加?強物流人才?培養(yǎng)。為彌?補余姚物流?行業(yè)專業(yè)人?才短缺狀況?,加快物流?人才培養(yǎng)速?度,根據(jù)會?員企業(yè)的實?際需求,協(xié)?會將適時開?辦各種業(yè)務?培訓。進一?步加強與寧?波、杭州各?大高校的合?作,為余姚?物流業(yè)儲備?物流人才。?(五)擴?大物流市場?供給。推動?我市制造企?業(yè)物流社會?化,加大社?會物流總量?供給。(?六)加大協(xié)?會的宣傳力?度,擴大社?會影響力。?通過網(wǎng)絡宣?傳,促進余?姚物流信息?化建設,為?會員共享資?源搭建網(wǎng)絡?平臺。努力?為余姚市物?流企業(yè)招聘?人才以及物?流從業(yè)人員?求職搭建專?業(yè)平臺。同?時進一步加?強與物流相?關(guān)媒體建立?合作關(guān)系,?將會員企業(yè)?盡可能向外?界推廣宣傳?。(七)?向政府獻計?獻策。根據(jù)?企業(yè)及市場?變動因素、?經(jīng)營場地如?油價變動等?,力爭政策?扶持,促進?物流企業(yè)更?快更好地發(fā)?展。努力為?會員企業(yè)爭?取政府的促?進物流業(yè)發(fā)?展的優(yōu)惠政?策。(八?)將進一步?促進企業(yè)物?流信息化建?設,提高會?員企業(yè)生產(chǎn)?質(zhì)量與效率?,適時邀請?相關(guān)專家、?學者為會員?提供企業(yè)物?流信息化專?業(yè)知識講解?,適時舉辦?"物流企業(yè)?信息化研討?會"。(?九)加強協(xié)?會間合作。?加強與其他?物流協(xié)會、?聯(lián)合會的聯(lián)?系,構(gòu)筑合?作聯(lián)盟,尋?求與較發(fā)達?城市物流人?才、物流信?息化等多方?面的交流,?為會員提供?更多學習合?作機會。?(十)協(xié)會?將創(chuàng)建簡報?-"余姚物?流",將最?新的物流信?息、政策法?規(guī)、專業(yè)知?識等定期向?會員傳播,?使會員及時?掌握行業(yè)動?態(tài)、前沿信?息。具體?工作安排如?下:1、?組織物流人?才培訓:參?加____?年物流師考?試培訓(培?訓時間:_?___.5?)2、組?織外出考察?3、開展?調(diào)查研究?4、政府宣?傳推廣5?、進行橫向?協(xié)會合作,?參與兄弟協(xié)?會間交流與?合作6、?參加各類物?流相關(guān)業(yè)務?的的宣傳推?介會7、?其他日常工?作同志們?,在新的一?年里,我們?將放眼世界?,展望未來?,全力以赴?協(xié)助會員企?業(yè)做大做強?,共同推動?余姚現(xiàn)代物?流業(yè)躍上新?臺階。2?023物流?公司工作計?劃(二)?____年?____月?,我有幸來?到公司工作?。在這樣一?個優(yōu)越舒適?而又能充分?發(fā)揮個人智?慧能力的環(huán)?境中,不覺?已經(jīng)工作了?將近三個月?的時間。在?這幾個月的?工作中我深?切感受到的?是領(lǐng)導無微?不至的關(guān)懷?、公司兩級?管理人員認?真務實的工?作作風、同?事們團結(jié)奮?發(fā)的干勁,?體會到的是?____人?作為拓荒者?的艱難和堅?定,這對剛?剛走上工作?崗位的我來?說,是受益?匪淺的,同?時也為我邁?向正確的人?生道路打下?了良好的基?礎(chǔ)?,F(xiàn)在我?將這三個月?來的工作情?況作一簡單?總結(jié)。在?思想上,我?深刻地認識?到,從其他?行業(yè)轉(zhuǎn)入物?流行業(yè),新?環(huán)境、新領(lǐng)?導、新同事?、新崗位,?對我來說是?一個良好的?發(fā)展機遇,?也是一個很?好的鍛煉和?提升自己各?方面能力的?機會。在工?作初期,我?認真了解了?公司的發(fā)展?概況,學習?了公司的規(guī)?章制度,熟?悉了辦公室?日常管理事?務及物流行?業(yè)的一些基?礎(chǔ)知識,同?時,也從多?方面努力摸?索工作的方?式、方法,?積極鍛煉自?己的工作能?力,力求盡?快完成自身?角色的轉(zhuǎn)變?,以嶄新的?姿態(tài)迎接新?工作的挑戰(zhàn)?。在工作?上,我主要?從事的是是?辦公室的日?常工作。辦?公室對我來?說是一個全?新的工作領(lǐng)?域。作為辦?公室的一員?,我清醒地?認識到,辦?公室是總經(jīng)?理室直接領(lǐng)?導下的綜合?管理機構(gòu),?是承上啟下?、溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左右?、聯(lián)系四面?八方的樞紐?,是推動各?項工作朝著?既定目標前?進的中心。?辦公室的工?作千頭萬緒?,有文書處?理、檔案管?理、文件批?轉(zhuǎn)、會議安?排、迎來送?往等。面對?繁雜瑣碎的?大量事務性?工作,我強?化工作意識?,注意加快?工作節(jié)奏,?提高工作效?率,冷靜辦?理各項事務?,力求周全?、準確、適?度,避免疏?漏和差錯。?在主管領(lǐng)導?的幫助和支?持下,我基?本上做到了?事事有著落?、件件有落?實。三個?月來,在主?管領(lǐng)導的指?導下,我基?本上保證了?辦公室日常?工作的有序?運轉(zhuǎn),上級?文件的處理?、傳閱,每?月餐票、油?票的發(fā)放,?以及其他由?辦公室主辦?的一些事情?都做到了及?時、準確、?無誤。三個?月來,我參?與起草了一?些文件,如?《____?禁止管理人?員利用職務?職權(quán)從事參?與或變相參?與公司所屬?業(yè)務項目的?有關(guān)規(guī)定》?等,起草撰?寫了一些工?作材料,參?與了公司兩?級機關(guān)一般?管理人員年?度業(yè)績考核?測評工作,?同時,也積?極主動地完?成了上級領(lǐng)?導交辦的其?他事情。?三個月的時?間轉(zhuǎn)瞬即逝?,我雖然做?了一些工作?,但仍然存?在不少問題?,主要表現(xiàn)?在:1、?初到公司,?無論從業(yè)務?能力,還是?從思想上都?存在許多的?不足,感覺?上是每天疲?于應付工作?。盡管如此?,但是我在?很多方面得?到了公司領(lǐng)?導、部門領(lǐng)?導的正確引?導和幫助,?所以我在較?短的時間內(nèi)?適應了新的?工作。2?、缺乏創(chuàng)新?精神。不能?積極主動地?發(fā)揮自身聰?明才智,而?是被動消極?地適應工作?需要。領(lǐng)導?交辦的事情?基本上都能?完成,但自?己不會主動?牽著工作走?,很被動。?缺乏認真鉆?研、開拓進?取的精神,?忙碌于日常?小事,工作?沒有上升到?一定高度。?3、工作?不很扎實,?不能與時俱?進。作為一?名剛剛踏入?社會的大學?生,身上缺?乏青年人應?有的朝氣,?學習新知識?、掌握新東?西不夠。自?身也存在眼?高手低、懶?于動手的毛?病,不能專?注于工作學?習,很多知?識雖然了解?但卻不精。?在今后的?工作中,我?將努力改正?自身缺點,?以更大的熱?情投入到工?作中去。首?先,加強學?習,主動學?習。身處當?今知識經(jīng)濟?時代,必須?時刻學習方?能不落伍,?所以我將把?加強學習,?提高政治思?想素質(zhì)和業(yè)?務工作水平?,樹立良好?的職業(yè)道德?,作為一項?日常重要工?作來抓,以?嚴肅的態(tài)度?,飽滿的熱?情,嚴格的?紀律,全身?心地投入學?習,為我的?工作積累必?要的基礎(chǔ)知?識和基本技?能。其次,?提高服務意?識,改進工?作作風。作?為辦公室的?一名工作人?員,我將本?著為人民服?務的原則,?熱情、主動?地做好自己?的本職工作?,為前來辦?事的人員提?供滿
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