維穩(wěn)安保工作服務(wù)采購項目招標文件

嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府維穩(wěn)安保工作服務(wù)采購項目SXWH2022-2-3嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府維穩(wěn)安保工作服務(wù)采購項目磋商文件招標編號:SXWH2022-2-3維穩(wěn)安保服務(wù)管理考核細則考核指標各稱權(quán)重分實得分評分標準備注管理制度（20分）嚴格執(zhí)行交接班制度、考勤制度、巡邏制度、實際記錄情況真實。10若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣2分人員結(jié)構(gòu)合理、崗位職責(zé)分工明確5若未按要求，酌情扣1-3分持證上崗，對特殊崗位保安要求能夠熟悉掌握操作規(guī)程，及時排除故障。5若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣2分日常管理（50分）保安人員穿戴規(guī)范、精神飽滿、接待外來人員文明禮貌、靈活機警。10若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分嚴格遵守值班紀律，堅守崗位，主出入口24小時設(shè)崗值班，次出入口（個）白天設(shè)崗班，對重點部位每半小時巡查一次，夜間21：00-6：30期間每隔45分進行巡邏一次15若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分中央監(jiān)控實行24小時實施監(jiān)控5若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分對來訪人員實施驗證登記管理；對可疑人員盤問，杜絕閑雜人員進入；對前來學(xué)習(xí)的學(xué)員指引行走路徑5若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分對進出口的車輛管理實施管理，道路通暢，管理秩序良好；引導(dǎo)車輛出入，有序停放車輛（含非機動車）。5若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分及時發(fā)現(xiàn)和處理各種安全和事故隱患，確保不發(fā)生安全方面的問題，能迅速有效處置突發(fā)事件5若未按要求，發(fā)現(xiàn)1次扣1分認真做好’“四防”（防火、防盜、防破壞、防自然災(zāi)害）工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素立即查明情況，排除險情5若未按要求，酌情扣1-3分其它事項（30分）愛護設(shè)施設(shè)備和公共財物，對服務(wù)區(qū)內(nèi)的一切設(shè)施、財物不得隨便移動及亂用。10若未按要求，違反1次扣2分門衛(wèi)室內(nèi)不存放與值班無關(guān)的物品、時刻保持環(huán)境衛(wèi)生5若未按要求，違反1次扣2分值班時不做與值班職責(zé)無關(guān)的任何活動5若未按要求，違反1次扣2分不將無關(guān)人員帶入服務(wù)區(qū)內(nèi)從事違規(guī)違紀事件10若未按要求，違反1次扣5分基本考核得分總分100注：1.月度考核達到90分及以上的不扣除履約保證金；月度考核為80-89分從履約保證金中扣除1000元；月度考核為80-70分從履約保證金中扣除2000元；月度考核為70分以下從履約保證金中扣除5000元。服務(wù)單位在考核期限內(nèi)發(fā)生重大責(zé)任事故或安全事故，從履約保證金中扣除8000元，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，鎮(zhèn)政府有權(quán)單方面與服務(wù)單位終止合同。實際考核按鎮(zhèn)政府考核細則執(zhí)行。2.月度考核連續(xù)2個月低于70分或年度累計4個月低于70分，或主體班次滿意度調(diào)查中，連續(xù)2個月相關(guān)人員對安保服務(wù)滿意率每次都平均低于80%，鎮(zhèn)政府有權(quán)單方面與服務(wù)單位終止承包合同。3.采購人有權(quán)在簽訂合同和實施過程中對考核進行修改、完善，中標單位須無條件配合。

鎮(zhèn)政府安保服務(wù)年度月考核評價表考核總得分考核小組反饋意見：簽字：年月日分管領(lǐng)導(dǎo)審核意見：簽字：年月日備注：1.服務(wù)單位月度考核成績在每季末10日在相應(yīng)欄目公布（遇雙休日順延）；2.每月月初考核小組辦公室將上月考核成績發(fā)送鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)和考核小組成員；3.如對考核成績有異議，可向考核小組辦公室反映，一經(jīng)核實，考核小組辦公室將在3天內(nèi)召集考核小組成員重新考核。安保工作滿意度調(diào)查表填表單位：測評對象：嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府測評內(nèi)容很滿意滿意基本滿意不滿意安保服務(wù)滿意度意見和建議注：請在相應(yīng)方框內(nèi)打“√”；并請?zhí)岢鎏岣甙脖７?wù)品質(zhì)的意見和建議。測評方：嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府年月日嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府維穩(wěn)安保工作服務(wù)采購項目SXWH2022-2-3-PAGE56-第四部分評標辦法根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》、財政部第87號令的有關(guān)規(guī)定及此項目的實際情況，遵循公平、公正、科學(xué)擇優(yōu)的原則，特制定本辦法。一、評標組織評標工作由評標委員會負責(zé)。評標委員會按有關(guān)規(guī)定產(chǎn)生。評標委員會由采購人代表和有關(guān)技術(shù)、經(jīng)濟等方面的專家組成，成員人數(shù)為五人及以上單數(shù)。其中，技術(shù)、經(jīng)濟等方面的專家不得少于成員總數(shù)的三分之二。整個開、評標過程接受有關(guān)部門的監(jiān)督指導(dǎo)。二、評標方法本項目采用綜合評分法。開標后，評標委員會首先對投標人進行資格性審查和投標文件符合性審查，凡投標人不符合投標資格或投標文件完整性、合法性存在欠缺的，或投標文件實質(zhì)性內(nèi)容和關(guān)鍵格式嚴重不符合有關(guān)規(guī)定和不響應(yīng)采購文件要求的，作為無效標予以廢除，不進入評議打分范圍。評標委員會以審標、詢標為基礎(chǔ)依據(jù)，對投標文件及投標人分別進行分析評議，按《評標細則》由評委獨立評議計分，取匯總后的算術(shù)平均值。投標人的綜合得分為技術(shù)資信部分、價格部分評分的總計（指定專人進行計算和復(fù)核，四舍五入法，保留兩位小數(shù)），中標候選資格按評標得分由高到低順序排列，得分相同的，按投標報價由低到高順序排列；得分且投標報價相同的，按技術(shù)商務(wù)得分由高到低排列。綜合得分排名第一的投標人為預(yù)中標候選人，若預(yù)中標候選人放棄中標資格或因質(zhì)疑、投訴被取消預(yù)中標資格或不能履行合同的，則可將該標授予下一個中標候選人或者重新招標。三、定標辦法評標結(jié)束后，采購人根據(jù)評標委員會提交的評標報告和推薦意見，對進入候選的投標人進行最終審查。終審后根據(jù)推薦的候選中標人情況確定中標人。最低報價不是中標的唯一保證。整個評標過程應(yīng)嚴格保密，評標委員會成員及工作人員應(yīng)嚴格遵守紀律，不得泄漏任何評標信息。四、評標細則一、技術(shù)資信部分80分。（一）各評委成員按評標細則進行評審，計算精確到小數(shù)點后二位（各家單位的分值為所有評標成員給出的值的算術(shù)平均值）。（二）技術(shù)資信分值（80分）序號評分內(nèi)容評審標準分值范圍1綜合實力根據(jù)投標企業(yè)的基本情況、技術(shù)背景、信譽等進行打分。0-5分2證書投標人具有質(zhì)量管理體系認證證書的得1分；投標人具有環(huán)境管理體系認證證書的得1分；投標人具有職業(yè)健康安全管理體系認證證書的得1分。（提供有效期內(nèi)證書掃描件并加蓋CA簽章。）0-3分3投標人具有相關(guān)部門頒發(fā)的人力防范資質(zhì)3級證書的得1分，人力防范資質(zhì)2級及以上證書的得2分。(提供有效期內(nèi)證書掃描件并加蓋CA簽章。)0-2分4榮譽投標人提供自2019年1月1日至投標截止日具有省級及以上榮譽的得3分，地級市榮譽得2分，區(qū)縣榮譽得1分以上不累計得分，本項最多得3分。(須在有效期內(nèi)，提供證書掃描件加蓋CA簽章。)0-3分5同類項目業(yè)績投標人提供自2021年1月1日來同類項目業(yè)績的，每提供一份合同得1分。同一單位不累計，本項最高得2分。提供合同掃描件并加蓋CA簽章。0-2分6項目服務(wù)人員配置根據(jù)投標人擬派本項目的項目負責(zé)人具有（二級）保安員(保安師)及以上資格證書的得3分，具有（三級）保安員(保安師)資格證書的得2分，具有（四級）保安員資格證書的得1分。提供證書掃描件及近三個月在職社保繳納證明并加蓋CA簽章。0-3分7根據(jù)投標人擬派本項目的其他服務(wù)人員的數(shù)量、年齡、資質(zhì)、經(jīng)驗及專業(yè)素質(zhì)等情況進行打分。提供相關(guān)證明材料及近三個月在職社保繳納證明并加蓋CA簽章。0-5分8服務(wù)人員承諾在招標文件要求的投標人備勤人員每天不少于30人，年齡在20-35周歲，退伍軍人人數(shù)不得低于總?cè)藬?shù)的60%，具有保安證的基礎(chǔ)上，投標人承諾服務(wù)人員年齡在20-35周歲，退伍軍人人數(shù)不低于65%且具有保安證的得3分，諾服務(wù)人員年齡在20-35周歲，退伍軍人人數(shù)不低于70%且具有保安證的得5分。提供承諾書、人員清單、保安證、近三個月在本單位社保繳納證明并加蓋CA簽章。0-5分9項目服務(wù)方案根據(jù)投標人提供的服務(wù)方案（包括工作流程、人員安排、穩(wěn)定員工隊伍措施、項目組織管理架構(gòu)等方面）進行打分：服務(wù)方案全面合理，完全滿足采購人要求的得11-15分；服務(wù)方案較為全面合理，基本滿足采購人要求的得6-10分；服務(wù)方案缺項漏項的，部分滿足采購人要求的得0-5分；不提供服務(wù)方案的不得分。0-15分10對本項目重點、難點分析及解決方案根據(jù)投標人針對本項目重點、難點的分析解決方案的科學(xué)性、全面性等進行打分。0-5分11培訓(xùn)方案根據(jù)投標人提供的培訓(xùn)方案的科學(xué)性、全面性、合理性等進行打分。0-5分12內(nèi)部管理制度根據(jù)投標人提供的各項內(nèi)部管理制度（包括員工崗位責(zé)任制；勞動紀律；各項目檢查、考核制度；勞動紀律；各級各類人員獎懲制度；項目檢查、考核制度；各類人員行為規(guī)范制度等）進行打分。0-5分13車輛、設(shè)備配備1.投標人自有7人座及以上面包車的，每提供一輛得2分，本項最高得2分。2.投標人自有兩輪摩托車的，每提供一輛得0.5分，本項最高得2分。（車輛必須為投標人所有，提供車輛照片、行駛證，不提供不得分）0-4分14根據(jù)投標人擬投入設(shè)備（包括記錄儀、對講機等）的數(shù)量、先進性、全面性、等情況進行打分。（提供設(shè)備照片、發(fā)票掃描件并加蓋CA簽章。0-3分0-3分15服務(wù)質(zhì)量保證根據(jù)投標人提供的服務(wù)質(zhì)量保證及措施的科學(xué)性、合理性等進行打分。0-5分16合理化建議及優(yōu)惠措施根據(jù)投標人提供的合理化建議及其他實質(zhì)性優(yōu)惠措施等進行打分。0-3分17突發(fā)情況應(yīng)急預(yù)案根據(jù)投標人提供針對本項目的突發(fā)情況應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、全面性、合理性等進行打分。0-5分18評委綜合分根據(jù)投標文件的符合性、完整性，編制質(zhì)量以及對招標文件的滿足性等評分。0-2分（三）價格部分20分評標基準價：價格分采用低價優(yōu)先法計算，以有效投標人的最低投標報價為評標基準價，其價格分為滿分。其他投標人的價格分統(tǒng)一按照下列公式計算：投標報價得分=(評標基準價／投標報價)×20%×100報價超過單價最高限價（350元/人/班）的作無效標處理。根據(jù)財政部87號令第六十條規(guī)定，評標委員會認為投標人的報價明顯低于其他通過符合性審查投標人的報價，有可能影響產(chǎn)品質(zhì)量或者不能誠信履約的，應(yīng)當(dāng)要求其在評標現(xiàn)場合理的時間內(nèi)通過政采云平臺提供線上說明，必要時提交相關(guān)證明材料。投標人不能在規(guī)定時間內(nèi)合理說明原因并提供證明材料的，評標委員會應(yīng)當(dāng)將該投標人的投標文件作無效處理，并在評審報告中說明。第五部分合同主要條款（本合同為合同樣稿，最終稿由雙方協(xié)商后確定）合同編號：甲方：（采購單位）乙方：（供應(yīng)商）根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國政府采購法實施條例》、《政府采購貨物和服務(wù)采購?fù)稑斯芾磙k法》、《中華人民共和國民法典》等有關(guān)政府采購法規(guī)，甲乙雙方根據(jù)的招標結(jié)果，甲方同意接受乙方為本項目采購所做的投標文件，乙方必須完全按中標通知書、投標文件和本合同條款履行義務(wù)。甲、乙雙方同意簽署本合同：一、工作崗位配置及費用要求（一）維穩(wěn)安保人員：1.人數(shù)要求：乙方備勤人員每天不低于30名，根據(jù)甲方需要定人定崗，隨叫隨到，按實結(jié)算。2.費用單價：單價元/人/班（包含：五險、工資、裝備費等費用）,一班為8小時，最終按實結(jié)算。3.崗位要求：維穩(wěn)、應(yīng)急處置、重大事件的安保及突發(fā)事件處置等。根據(jù)甲方需要定人定崗（需配置維穩(wěn)安保隊長1名，每次由隊長帶隊根據(jù)甲方需求定人定崗）。隊長年齡：20-40周歲，需為退伍軍人，并具有保安員二級及以上資格證書，有一定的工作經(jīng)驗。其他人員年齡：20-35周歲，退伍軍人人數(shù)不得低于總?cè)藬?shù)的60%，具有保安證。4.崗位職責(zé)：守護、保衛(wèi)、巡邏、維穩(wěn)、教育勸返。二、管理要求1、維穩(wěn)安保職責(zé)要求（1）崗位人員必須盡心盡力堅守崗位，認真負責(zé)，不得擅自離崗、脫崗，確安保全，嚴格執(zhí)行甲方有關(guān)規(guī)章制度，做到遵紀守法；接受群眾監(jiān)督；著裝整潔，禮貌待人；工作認真負責(zé)。（2）崗位人員保持高度警惕性和積極的工作態(tài)度，對待群眾用語得當(dāng)，嚴肅執(zhí)勤、熱情服務(wù)，避免與群眾發(fā)生矛盾，更不得有任何沖突。（3）崗位工作人員密切觀察所負責(zé)區(qū)域安全情況，及早發(fā)現(xiàn)問題并及早解決。（4）安保班長周密部署安全崗位，合理安排人員，勤于檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。如遇較大問題，及時請示分管隊長。（5）如遇突發(fā)事件需采取緊急任務(wù)時，各崗位人員要迅速按緊急突發(fā)事件預(yù)案啟動工作程序。（6）崗位人員必須服裝規(guī)范，盡心盡責(zé)，及時盤查可疑人員、物品和車輛，及時堵控、抓捕違法犯罪嫌疑人員。2、維穩(wěn)安保人員崗位工作要求（1）要求政治思想素質(zhì)好，熱愛安保事業(yè)，有較強的責(zé)任心。（2）派遣到鎮(zhèn)政府服務(wù)的維穩(wěn)安保人員年齡為20-35周歲（隊長年齡為20-40周歲）。（3）黨員、退伍軍人、武校畢業(yè)人員、有保安工作經(jīng)驗者、有技術(shù)專長者優(yōu)先錄用。（4）要求工作人員體型、外貌端莊，身體健康，無犯罪記錄，無劣跡。為人正派，具有正義感。（5）要求崗位人員必須遵守工作紀律、甲方的各項規(guī)章制度和員工守則，并能服從管理聽指揮。（6）要求安保人員在執(zhí)勤過程中，依法執(zhí)勤、文明執(zhí)勤、規(guī)范執(zhí)勤，對鎮(zhèn)政府布置任務(wù)的崗位進行不間斷24小時巡邏檢查，及時防范和消除不安全隱患；（7）乙方應(yīng)對其上崗人員進行安全、消防、行為規(guī)范、法律等知識的上崗培訓(xùn)，上崗人員均應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)合格后持證上崗；（8）上崗人員執(zhí)勤時做到儀表端正、著裝整齊、不留長發(fā)和胡子；（9）上崗人員執(zhí)勤應(yīng)恪盡職守，敢于同違法犯罪分子作斗爭；（10）上崗人員執(zhí)勤時應(yīng)振作精神，準時到崗，做到不遲到、不早退、不串崗、不脫崗、不漏更、不曠工。當(dāng)班期間不得睡覺、玩手機看視頻，不得飲酒、吸煙，嚴禁賭博。（11）前、后交接時，安保人員應(yīng)認真做好交接工作，交接事項應(yīng)詳盡、準確地進行記錄；（12）執(zhí)勤上崗期間嚴守工作紀律，嚴守保密規(guī)定；巡邏過程中，遇到可疑人員，要禮貌盤查，如有需要，可帶至保衛(wèi)科詢問；與其它崗位保持密切聯(lián)系，及時通報相關(guān)情況；認真作好執(zhí)勤記錄，對各種不安全隱患應(yīng)及時處置上報，并詳細記錄上報。3、維穩(wěn)安保人員管理要求（1）乙方全面負責(zé)服務(wù)人員的勞務(wù)用工管理、勞務(wù)糾紛處理與社保辦理，處理涉及勞動關(guān)系的所有事宜，與服務(wù)人員簽訂勞動合同，并且提供給甲方備案。（2）服務(wù)責(zé)任：因安保服務(wù)人員工作失職、故意行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；因乙方自身原因所引發(fā)的一切糾紛，由乙方負完全責(zé)任；因安保服務(wù)人員發(fā)生的人身意外或其他糾紛，由乙方負責(zé)處理。（3）乙方應(yīng)制定管理制度，履行服務(wù)責(zé)任，調(diào)換服務(wù)人員須得到甲方的同意。因乙方自身原因引發(fā)管理或勞資糾紛的，由乙方承擔(dān)由此引發(fā)的全部責(zé)任。（4）服務(wù)人員須服從甲方規(guī)章制度和工作需要提出的其他管理要求，如乙方和甲方的規(guī)章制度有沖突時，以甲方的規(guī)章制度為準。（5）在服務(wù)過程中，乙方所派駐的服務(wù)人員必須服從甲方的指揮和管理。（6）乙方須保證服務(wù)人員不出現(xiàn)用人空缺，具體崗位安排由甲方根據(jù)工作需要進行設(shè)置。（7）乙方須落實文明管理服務(wù)的措施，提供文明優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。（8）乙方要依法納稅，要按規(guī)定為安保服務(wù)人員繳納社保；乙方應(yīng)向甲方遞交員工的工資和為員工購買的社會保險基數(shù)等資料，以便甲方監(jiān)督。（9）工作時間：全體服務(wù)人員工作時間根據(jù)甲方實際工作需要做具體安排。（10）乙方須保證其從事本項目的外包服務(wù)事項已取得充分足夠的行政許可。（11）乙方應(yīng)按甲方標準和要求招聘相應(yīng)服務(wù)人員，甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)人員進行服務(wù)資質(zhì)審查和服務(wù)水平考核。若服務(wù)人員的服務(wù)水平不能滿足甲方標準和要求，則甲方有權(quán)要求乙方及時更換。三、設(shè)備投入安保使用的維穩(wěn)車輛及維穩(wěn)設(shè)備需滿足本次采購需求，全部費用由乙方承擔(dān)，至少包括皮卡車、摩托車、記錄儀、對講機等，但不限于以上設(shè)備。四、其他要求1.上崗人員管理指導(dǎo)思想：注重形象、保障安全。2.乙方在收到《成交通知書》后，應(yīng)無條件接收已在工作人員，如不按照要求提供甲方有權(quán)拒簽合同。在合同生效前3天提供符合要求的人員數(shù)量、身份證復(fù)印件、健康體檢表、上崗資格證、勞動合同(并附上為其繳納的社會保險證明)、外地人員還需提供本地暫住證等上述資料復(fù)印件加蓋單位公章給甲方。3.人員由乙方申報，經(jīng)鎮(zhèn)政府審核后才可入職，如派遣人員不合格，甲方有權(quán)要求乙方更換相同條件勞務(wù)人員。4.人員有下列情況之一的，甲方有權(quán)要求乙方撤換人員，乙方必須在收到甲方書面通知3個工作日內(nèi)予以撤換：（1）違反嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府有關(guān)管理規(guī)定被有效投訴3次的；（2）工作失職給嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府造成損失的；（3）工作期間聚眾閑談、睡覺或干工作無關(guān)的事項，影響惡劣的；（4）因其他原因違法犯罪被處罰的。5.對派遣人員實行雙重領(lǐng)導(dǎo)，甲方負責(zé)日常工作的管理和教育。乙方負責(zé)派遣人員的思想教育工作、業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常工作的檢查、督促，不定期對派遣人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。6.乙方派駐的工作人員的撤換或辭退必須經(jīng)鎮(zhèn)政府分管領(lǐng)導(dǎo)同意認可。如因此造成人數(shù)的空缺，乙方應(yīng)在保證各上崗正常執(zhí)勤的前提下，在3個工作日內(nèi)予以補充。7.如遇政策調(diào)整或甲方實際業(yè)務(wù)服務(wù)需求情況發(fā)生變化，乙方應(yīng)配合甲方對服務(wù)人員數(shù)量進行相應(yīng)的調(diào)增或調(diào)減，服務(wù)人員具體數(shù)量以滿足甲方服務(wù)標準和服務(wù)要求為準。8.工資福利：工作人員的工資由甲方轉(zhuǎn)入乙方賬戶，乙方代發(fā)。同時乙方應(yīng)向甲方提供所有服務(wù)崗位的用工合同備案，按月向甲方提供相關(guān)服務(wù)人員的工資發(fā)放清單。五、安全要求在工作期間發(fā)生任何意外或發(fā)生人員傷亡，其責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。六、其他根據(jù)實際工作崗位需求，雙方共同協(xié)商具體內(nèi)容。七、轉(zhuǎn)包或分包如有轉(zhuǎn)讓和未經(jīng)甲方同意的分包行為，甲方有權(quán)解除合同，沒收履約保證金并追究乙方的違約責(zé)任。八、服務(wù)期限及服務(wù)地點1.服務(wù)期限：3年（自年月日至年月日）。2.服務(wù)地點：嵊州市金庭鎮(zhèn)內(nèi)。九、付款方式1.維穩(wěn)安保人員：按月支付，根據(jù)中標單價按班次、人數(shù)，按實結(jié)算；2.乙方提供符合甲方財務(wù)要求的正式發(fā)票，作為采購人按時付款的前提條件。十、履約保證金乙方向甲方繳納30000元作為履約保證金；在合同期滿及一切移交手續(xù)、資料齊全后15天內(nèi)甲方無息退還。十一、雙方承諾1.乙方對甲方做出如下承諾：1.1不以任何形式轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓安保服務(wù)、只從事甲方認可的安保服務(wù)工作。在承包期間，乙方的任何股份配置變動應(yīng)通知甲方。未經(jīng)甲方書面批準，任何占有支配地位的股份轉(zhuǎn)讓者將視為乙方出租、轉(zhuǎn)讓的行為。1.2在適當(dāng)情況下，乙方應(yīng)允許甲方的人員對服務(wù)質(zhì)量進行檢查，有關(guān)費用由乙方承擔(dān)。1.3在提供服務(wù)時，其工作時間必須滿足甲方的工作要求，包括星期天及公眾假期，無論乙方有什么理由，都不可以停止工作。1.4按甲方的要求配備人員，且聘用的人員必須符合勞動部門有關(guān)用工規(guī)定，并經(jīng)乙方相關(guān)專業(yè)考核合格后持證上崗，甲方有權(quán)進行審核，并提出整改意見。1.5人員上崗由公安部門規(guī)定統(tǒng)一制服，費用由乙方負擔(dān)。1.6乙方必須保證為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并根據(jù)甲方要求改變不滿意的服務(wù)狀況。遵守甲方的有關(guān)規(guī)定，接受有關(guān)部門監(jiān)督與檢查。1.7保險（除必須的五險外，還應(yīng)包括第三者責(zé)任保險和員工人身意外保險）1.7.1第三者責(zé)任保險（1）第三者責(zé)任保險：乙方應(yīng)為人員投保，以保證在服務(wù)期間人員和財產(chǎn)以外遭受損失時得到補償。（2）員工人身意外保險：在服務(wù)期內(nèi)，乙方應(yīng)為其員工投保人身意外險，以保證甲方在乙方工作人員索償時不受任何責(zé)任的約束。（3）乙方需在承包期內(nèi)向甲方出示此保險單及已付清保險費的收據(jù)。2.甲方對乙方做出如下承諾2.1甲方在職權(quán)范圍內(nèi)保證乙方的正常工作不受干擾。2.2甲方提供乙方存放工具、換衣、休息及辦公場所，不計租金與水電、管理費。十二、違約責(zé)任1.甲方無故逾期驗收和辦理款項支付手續(xù)的,甲方應(yīng)按逾期付款總額每日萬分之五向乙方支付違約金。2.乙方未能如期提供服務(wù)的，每日向甲方支付履約保證金的千分之五作為違約金。乙方超過約定日期10個工作日仍不能提供服務(wù)的，甲方可解除本合同。乙方因未能如期提供服務(wù)或因其他違約行為導(dǎo)致甲方解除合同的，甲方有權(quán)沒收履約保證金，如造成甲方損失超過履約保證金的，超出部分由乙方繼續(xù)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方若未按甲方有關(guān)管理規(guī)定被有效投訴或在檢查工作中有通報；每投訴或通報一次處以扣罰1000元，甲方將在履保證金中直接扣除。4.服務(wù)期內(nèi)乙方若連續(xù)三次違反甲方有關(guān)管理規(guī)定被有效投訴或在檢查工作中連續(xù)三次有通報，甲方有權(quán)將乙方相關(guān)人員清退，由此而導(dǎo)致的損失由乙方全部承擔(dān)。十三、不可抗力事件處理1.在合同有效期內(nèi)，任何一方因不可抗力事件導(dǎo)致不能履行合同，則合同履行期可延長，其延長期與不可抗力影響期相同。2.不可抗力事件發(fā)生后，應(yīng)立即通知對方，并寄送有關(guān)權(quán)威機構(gòu)出具的證明。3.不可抗力事件延續(xù)120天以上，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，確定是否繼續(xù)履行合同。十四、訴訟雙方在執(zhí)行合同中所發(fā)生的一切爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向甲方所在地法院起訴。十五、合同的生效1.本合同經(jīng)甲方、乙方法定代表人或其委托人簽字并加蓋雙方公章后生效。2.本合同一式伍份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份，代理機構(gòu)備案壹份。3.與本合同有關(guān)標書及記錄同本合同具有同等法律效果。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：聯(lián)系地址：聯(lián)系地址：法定代表人或其授權(quán)代表：法定代表人或其授權(quán)代表：開戶銀行：開戶銀行：賬號：賬號：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日注：具體以雙方簽定的正式合同為準，合同內(nèi)容不得違背本招標文件實質(zhì)性要求。第六部分投標文件格式序號評審內(nèi)容評審標準評審分值對應(yīng)頁碼范圍客觀自評分附件1：評分索引表注：本表可根據(jù)實際自行擴展。

附件2：投標函投標函致：（招標采購單位名稱）：根據(jù)貴方為項目的采購公告（項目編號：），簽字代表（全名）經(jīng)正式授權(quán)并代表投標人（投標人名稱）提交投標文件。據(jù)此函，簽字代表宣布同意如下：1.投標人已詳細審查全部“采購文件”，包括修改文件（如有的話）以及全部參考資料和有關(guān)附件，已經(jīng)了解我方對于采購文件、采購過程、采購結(jié)果有依法進行詢問、質(zhì)疑、投訴的權(quán)利及相關(guān)渠道和要求。2.投標人在投標之前已經(jīng)與貴方進行了充分的溝通，完全理解并接受采購文件的各項規(guī)定和要求，對采購文件的合理性、合法性不再有異議。3.本投標有效期自開標之日起______個日。4.如中標，本投標文件至本項目合同履行完畢止均保持有效，本投標人將按“采購文件”及政府采購法律、法規(guī)的規(guī)定履行合同責(zé)任和義務(wù)。5.投標人同意按照貴方要求提供與投標有關(guān)的一切數(shù)據(jù)或資料。6.與本投標有關(guān)的一切正式往來信函請寄：地址：郵編：__________電話：______________傳真：______________投標人代表姓名：___________職務(wù)：_____________投標人名稱(公章):___________________開戶銀行：銀行帳號：授權(quán)代表簽字:___________日期:_____年___月___日附件3：法定代表人授權(quán)委托書法定代表人授權(quán)委托書致：__________(招標采購單位名稱)我（姓名）系（投標人名稱）的法定代表人，現(xiàn)授權(quán)委托本單位在職職工（姓名）以我方的名義參加（采購人名稱）___________(編號及項目名稱)的投標活動，并代表我方全權(quán)辦理針對上述項目的投標、開標、評標、簽約等具體事務(wù)和簽署相關(guān)文件。我方對被授權(quán)人的簽名事項負全部責(zé)任。在撤銷授權(quán)的書面通知以前，本授權(quán)書一直有效。被授權(quán)人在授權(quán)書有效期內(nèi)簽署的所有文件不因授權(quán)的撤銷而失效。被授權(quán)人無轉(zhuǎn)委托權(quán)。特此委托。被授權(quán)人簽名：___________職務(wù)：___________聯(lián)系號碼：被授權(quán)人身份證號碼：___________________法定代表人簽名：____________身份證號碼：___________________職務(wù)：____________聯(lián)系號碼：投標人公章：日期：年月日附件4：供應(yīng)商市場行為信譽情況承諾書供應(yīng)商市場行為信譽情況承諾書投（競）標供應(yīng)商名稱企業(yè)資質(zhì)等級（如有）企業(yè)地址聯(lián)系電話擬投（競）標項目名稱擬投標項目負責(zé)人姓名及資質(zhì)供應(yīng)商市場行為信用情況有無不良行為受到記錄公告，正在公告期內(nèi)的情況申請報名前三年內(nèi)，在經(jīng)營活動中有無重大違法犯罪記錄有無失信記錄投標供應(yīng)商聲明以上內(nèi)容是本企業(yè)市場行為信用的真實反映，如有不實，愿取消本項目投標資格。法定代表人或被授權(quán)人簽名：(單位公章)日期：年月日注：1.本表格須如實填寫；2.本表格作為投（競）標文件的技術(shù)資信部分內(nèi)容放入投（競）標文件中；3.本表格由供應(yīng)商自己填寫，若無表中所列情況，則在相應(yīng)欄中寫“無”，若有，須按具體次數(shù)分別說明（包括處罰時間、事由、處罰主體等）。附件5：開標一覽表（報價表）開標一覽表（報價表）項目名稱：編號：價格單位：（人民幣）元序號名稱服務(wù)期單價報價單價最高限價1維穩(wěn)安保人員3年元/人/班350元/人/班注：1.報價一經(jīng)涂改，應(yīng)在涂改處加蓋單位公章或者由法定代表人或授權(quán)委托人簽字或蓋章，否則其投標作無效標處理。2.投標報價須包括完成本項目服務(wù)要求所需的全部費用；如有漏項，視同已包含在其它項目中，合同總價和單價不做調(diào)整。3.按國家規(guī)定由中標人繳納的各種稅收已包含在投標總價內(nèi)，由中標人向稅務(wù)機關(guān)繳納。投標人名稱（蓋章）：法定代表人或授權(quán)委托代理人（簽字）：年月日附件6：商務(wù)資信響應(yīng)表商務(wù)資信響應(yīng)表項目名稱：編號：項目采購文件要求是否響應(yīng)投標人的承諾或說明注：如未填寫，視為完全響應(yīng)采購文件要求。法定代表人或授權(quán)委托人簽名：投標人名稱（蓋章）：日期：注：此表僅提供了表格形式，投標人可按此表格格式進行擴展。

附件7：服務(wù)響應(yīng)偏離表服務(wù)響應(yīng)偏離表（由投標人根據(jù)采購需求及采購文件要求編制）序號采購文件要求響應(yīng)情況偏離情況注：1、此表須與招標文件“招標項目說明及要求”相應(yīng)標項內(nèi)的所有技術(shù)規(guī)格相比較且一一對應(yīng)真實逐條填列。投標人遞交的技術(shù)規(guī)格書中必須真實逐條列明，否則由投標人自行承擔(dān)相關(guān)風(fēng)險。如未填寫，視為完全響應(yīng)采購文件要求。法定代表人或授權(quán)委托人簽名：投標人名稱（蓋章）：日期：注：此表僅提供了表格形式，投標人可按此表格格式進行擴展。

附件8：同類項目業(yè)績表序號項目時間項目名稱金額實施情況采購方單位名稱聯(lián)系人姓名聯(lián)系方式注：提供合同復(fù)印件并加蓋CA簽章。投標人:（蓋章）法定代表人或委托代理人:（蓋章或簽字）日期:注：此表僅提供了表格形式，投標人可按此表格格式進行擴展。附件9：項目負責(zé)人簡歷表姓名性別年齡職務(wù)職稱學(xué)歷參加工作時間從事年限已完成項目服務(wù)情況服務(wù)單位項目名稱服務(wù)規(guī)模起始日期在服務(wù)或已完成質(zhì)量注：提供資質(zhì)證書、近三個月在職社保證明掃描件并加蓋CA簽章。投標人（蓋章）：法定代表人或授權(quán)委托人（簽字）：日期:

附件10：項目團隊人員清單序號姓名職位任務(wù)安排技術(shù)背景行業(yè)經(jīng)驗注：提供資質(zhì)證書、近三個月在職社保證明并加蓋CA簽章。投標人（公章）法定代表人或授權(quán)委托人：（簽字）日期:附件11：廉政承諾書廉政承諾書嵊州市金庭鎮(zhèn)人民政府：我單位響應(yīng)你單位項目招標要求參加投標。在這次投標過程中和中標后，我們將嚴格遵守國家法律法規(guī)要求，并鄭重承諾：一、不向項目有關(guān)人員及部門贈送禮金禮物、有價證券、回扣以及中介費、介紹費、咨詢費等好處費；二、不為項目有關(guān)人員及部門報銷應(yīng)由你方單位或個人支付的費用；三、不向項目有關(guān)人員及部門提供有可能影響公正的宴請和健身娛樂等活動；四、不為項目有關(guān)人員及部門出國（境）、旅游等提供方便；五、不為項目有關(guān)人員個人裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女工作安排等提供好處；六、嚴格遵守政府采購法、合同法等法律，誠實守信，合法經(jīng)營，堅決抵制各種違法違紀行為。如違反上述承諾，你單位有權(quán)立即取消我單位投標、中標或在建項目的建設(shè)資格，有權(quán)拒絕我單位在一定時期內(nèi)進入你單位進行項目建設(shè)或其他經(jīng)營活動，并通報市財政局。由此引起的相應(yīng)損失均由我單位承擔(dān)。投標人名稱（公章）：法定代表人或其授權(quán)代表（簽字）：日期：年月日

附件12：中小企業(yè)聲明函（二選一）中小企業(yè)聲明函（貨物）本公司（聯(lián)合體）鄭重聲明，根據(jù)《政府采購促進中小企業(yè)發(fā)展管理辦法》（財庫﹝2020﹞46號）的規(guī)定，本公司（聯(lián)合體）參加的采購活動，提供的貨物全部由符合政策要求的中小企業(yè)制造。相關(guān)企業(yè)（含聯(lián)合體中的中小企業(yè)、簽訂分包意向協(xié)議的中小企業(yè)）的具體情況如下：1.（標的名稱），屬于（采購文件中明確的所屬行業(yè)）行業(yè)；制造商為（企業(yè)名稱），從業(yè)人員人，營業(yè)收入為萬元，資產(chǎn)總額為萬元，屬于（中型企業(yè)、小型企業(yè)、微型企業(yè)）；2.（標的名稱），屬于（采購文件中明確的所屬行業(yè)）行業(yè)；制造商為