醫(yī)院工會(huì)工作總結(jié)格式范本（二篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)醫(yī)院工會(huì)?工作總結(jié)?格式范本?豐收的?____?已經(jīng)過(guò)去?了，富有?挑戰(zhàn)性的?____?已經(jīng)來(lái)到?了?；?顧過(guò)去的?一年，在?區(qū)委、政?府的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在區(qū)衛(wèi)生?局的關(guān)心?指導(dǎo)下，?我院認(rèn)真?學(xué)習(xí)__?__，全?面___?_，通過(guò)?深入開(kāi)展?醫(yī)療質(zhì)量?管理、規(guī)?范醫(yī)療行?為、改善?服務(wù)態(tài)度?、提高服?務(wù)質(zhì)量、?促進(jìn)醫(yī)患?和諧等活?動(dòng)，順利?完成了各?項(xiàng)工作任?務(wù)，全面?推進(jìn)醫(yī)院?科學(xué)發(fā)展??，F(xiàn)總結(jié)?如下：?一、完成?的各項(xiàng)工?作指標(biāo)?1、全年?門診：_?___人?次;2?、全年住?院：__?__人次?;3、?全年手術(shù)?：___?_人次;?4、全?年總收入?：___?_萬(wàn)元。?二、年?度的主要?工作﹙?一﹚順應(yīng)?轉(zhuǎn)型穩(wěn)步?發(fā)展由?于多種原?因，安放?在我院多?年的該區(qū)?的社區(qū)服?務(wù)中心將?從我院分?離出去，?隨之而來(lái)?的一些優(yōu)?厚的政策?也將有所?減少，這?樣也必將?造成一部?分職工人?心不穩(wěn)。?為了順應(yīng)?轉(zhuǎn)型，穩(wěn)?定人心，?保持我院?穩(wěn)步、健?康發(fā)展，?院領(lǐng)導(dǎo)一?方面了解?上級(jí)政策?導(dǎo)向，一?方面深入?職工群眾?掌握思想?動(dòng)態(tài)，引?導(dǎo)員工正?確對(duì)待這?一轉(zhuǎn)型，?由于及早?的在這關(guān)?鍵時(shí)刻作?了深入細(xì)?致的政治?思想工作?，職工思?想比較穩(wěn)?定，工作?比較安心?。為了鞏?固這一成?果，隨后?緊接著在?____?月份又按?照多勞多?得、獎(jiǎng)勤?罰懶、按?勞分配的?原則，成?功地進(jìn)行?了績(jī)效改?革，基本?上保持了?原職工的?穩(wěn)定性。?在整個(gè)改?制中沒(méi)出?現(xiàn)明顯的?波動(dòng)，成?功的完成?了這次改?制。﹙?二﹚健全?組織提高?醫(yī)院管理?職能剛?經(jīng)風(fēng)雨后?，是必有?損失;剛?改制過(guò)的?單位，也?必將存在?這樣或那?樣的問(wèn)題?，為了使?我院盡快?走出低谷?，醫(yī)院經(jīng)?多方努力?，特聘請(qǐng)?了具有多?年在二甲?以上醫(yī)院?工作過(guò)的?、富有專?業(yè)職稱和?管理經(jīng)驗(yàn)?的原商丘?市第三人?民醫(yī)院院?長(zhǎng)兼黨委?書(shū)記、骨?科副主任?醫(yī)師張繼?臣同志任?我院院長(zhǎng)?，主持醫(yī)?院全面工?作。事?實(shí)也是如?此，他_?___月?____?日從廣州?回來(lái)后，?未來(lái)得及?半天休整?，___?_月__?__日就?上陣了，?當(dāng)天下午?就召開(kāi)了?全院職工?大會(huì)，向?大家介紹?了本人的?情況和工?作思路，?同時(shí)為了?盡快了解?全院現(xiàn)狀?，有的放?矢的開(kāi)展?工作，此?次會(huì)上還?向每個(gè)職?工發(fā)放了?征求意見(jiàn)?信。而后?綜合了大?家的意見(jiàn)?和建議，?找出存在?的癥結(jié)，?很快確立?了下一步?治院工作?新理念。?比如，中?層領(lǐng)導(dǎo)空?缺，這對(duì)?醫(yī)院發(fā)展?是個(gè)很不?利的因素?，要把醫(yī)?院發(fā)展好?，中層領(lǐng)?導(dǎo)不可少?。所以經(jīng)?過(guò)群眾推?薦，領(lǐng)導(dǎo)?研究很快?選定了五?位中層領(lǐng)?導(dǎo)，明確?了他們的?責(zé)任和職?責(zé)。副主?任醫(yī)師姬?勝杰同志?就是我們?新聘任大?內(nèi)科主任?之一。相?繼又成立?了院務(wù)會(huì)?，并進(jìn)行?了明確的?分工，按?照管理規(guī)?則，一級(jí)?抓一級(jí)，?各負(fù)其責(zé)?，責(zé)任到?人，完善?了有效的?管理機(jī)制?，為醫(yī)院?的健康發(fā)?展打下了?堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。﹙?三﹚建章?立制有章?可循有?了組織保?障之后，?我院又參?照有關(guān)單?位經(jīng)驗(yàn)，?結(jié)合我院?實(shí)際建立?和健全了?相應(yīng)的管?理檔案，?規(guī)范了各?種制式的?檔案管理?資料盒，?完善了各?種管理規(guī)?章制度，?按規(guī)定每?個(gè)職工都?簽訂了目?標(biāo)責(zé)任合?同書(shū)，制?定了職工?獎(jiǎng)懲辦法?、請(qǐng)銷假?制度、例?會(huì)制度等?規(guī)定。重?審和上墻?了首診負(fù)?責(zé)制、三?級(jí)查房制?、三查七?對(duì)、搶救?流程、抗?菌藥物管?理等規(guī)定?。使整個(gè)?管理有目?標(biāo)、奮斗?有方向、?工作有流?程、執(zhí)行?有章程。?真正建立?了自己的?一整套管?理模式。?為醫(yī)院可?持續(xù)發(fā)展?提供了有?力保障。?﹙四﹚?狠抓醫(yī)療?完善服務(wù)?作為一?個(gè)醫(yī)療單?位，最根?本的是抓?好醫(yī)療質(zhì)?量建設(shè)，?百年大計(jì)?，質(zhì)量第?一。質(zhì)量?要從基礎(chǔ)?抓起，否?則就是空?中樓閣。?針對(duì)我院?醫(yī)技人員?年輕成分?多，基礎(chǔ)?差，底子?簿，我們?就在現(xiàn)有?的基礎(chǔ)上?進(jìn)行了服?務(wù)理念、?基礎(chǔ)業(yè)務(wù)?理論知識(shí)?和基本操?作技能培?訓(xùn)，起初?階段每周?安排_(tái)_?__次講?座，年終?又進(jìn)行了?三基理論?考試，同?時(shí)還規(guī)范?了醫(yī)療文?書(shū)書(shū)寫，?定期對(duì)住?院病歷進(jìn)?行檢查、?分析，發(fā)?現(xiàn)存在的?問(wèn)題及時(shí)?更正，確?保了醫(yī)療?文書(shū)書(shū)寫?的質(zhì)量。?在醫(yī)療服?務(wù)方面也?做了很大?努力，在?護(hù)理人員?人手少，?抽不出專?職導(dǎo)醫(yī)的?情況下，?有時(shí)一樓?門診醫(yī)生?及其他同?志看到老?弱病殘患?者，都能?主動(dòng)上前?攙扶，主?動(dòng)回答患?者的咨詢?，起到了?一個(gè)義務(wù)?導(dǎo)醫(yī)的作?用。為了?更進(jìn)一步?擴(kuò)大服務(wù)?范圍，杜?福云醫(yī)師?不但一個(gè)?個(gè)電話溝?通，還主?動(dòng)頂著嚴(yán)?寒，騎著?車子下鄉(xiāng)?宣傳糖尿?病等有關(guān)?知識(shí)，由?于她的這?一行動(dòng)深?深地感動(dòng)?了諸多患?者，所以?前來(lái)就診?的患者樂(lè)?意不絕，?為了患者?，她還自?費(fèi)印制了?宣傳卡片?，這種精?神都是難?能可貴的?。也正是?她這種工?作熱情、?執(zhí)著，贏?得了患者?的尊重，?同時(shí)在短?短的__?__個(gè)月?時(shí)間里為?醫(yī)院帶來(lái)?了一定的?經(jīng)濟(jì)效益?和社會(huì)效?益?？?之，一年?來(lái)我們做?了大量的?工作，也?取得了一?定的成績(jī)?，這與全?院上下精?誠(chéng)團(tuán)結(jié)，?齊心協(xié)力?，奮力拼?搏分不開(kāi)?的，在此?，我院班?子向大家?表示誠(chéng)摯?的問(wèn)候和?衷心的感?謝!醫(yī)?院工會(huì)工?作總結(jié)格?式范本（?二）某?年，我院?工會(huì)在衛(wèi)?生工會(huì)聯(lián)?合會(huì)的指?導(dǎo)下，在?院黨支部?、院長(zhǎng)室?的關(guān)心和?支持下，?在全體工?會(huì)委員和?廣大會(huì)員?的共同努?力下，以?____?和___?_為指導(dǎo)?，緊緊圍?繞醫(yī)院基?建和全面?開(kāi)診的大?局，履行?各項(xiàng)職能?，強(qiáng)化自?身建設(shè)，?構(gòu)建維權(quán)?體系，推?進(jìn)民主管?理，提高?職工素質(zhì)?，增強(qiáng)職?工的凝聚?力與戰(zhàn)斗?力，為醫(yī)?院和諧穩(wěn)?定發(fā)展發(fā)?揮了積極?作用，現(xiàn)?將全年工?作總結(jié)如?下：一?、健全組?織，推進(jìn)?工會(huì)自身?建設(shè)。?加強(qiáng)工會(huì)?組織的自?身建設(shè)是?做好工會(huì)?工作的基?礎(chǔ)和前提?。我院工?會(huì)委員會(huì)?、經(jīng)審會(huì)?、女工委?組織健全?。在日常?工作中，?定期召開(kāi)?工會(huì)委員?會(huì)會(huì)議，?充分發(fā)揚(yáng)?民主，做?到年初有?計(jì)劃，年?終有總結(jié)?，月月有?重點(diǎn)，建?立了工會(huì)?工作大事?記，在基?礎(chǔ)性建設(shè)?及規(guī)范化?管理上有?長(zhǎng)足的進(jìn)?步。同?時(shí)我院工?會(huì)一直把?創(chuàng)建合格?職工之家?列為工會(huì)?重點(diǎn)工作?，通過(guò)扎?實(shí)有效、?形式多樣?的宣傳，?使職工明?白工會(huì)是?自己的組?織，加入?工會(huì)是法?律賦予的?權(quán)利，是?維護(hù)自身?合法權(quán)益?的現(xiàn)實(shí)需?要，進(jìn)一?步啟發(fā)新?進(jìn)職工和?編外職工?參加工會(huì)?的愿望，?最大限度?地把職工?組織到工?會(huì)中來(lái)，?某年，我?院新進(jìn)職?工___?_名，工?會(huì)及時(shí)把?所有新進(jìn)?職工吸收?入會(huì)，思?想?yún)R報(bào)專?題并積極?組建工會(huì)?小組，保?持了職工?入會(huì)率達(dá)?____?%。工會(huì)?小組建立?____?%。二?、樹(shù)立典?型，開(kāi)展?各種競(jìng)賽?活動(dòng)今?年我院繼?續(xù)以創(chuàng)建?工人先鋒?號(hào)為載體?，以創(chuàng)先?爭(zhēng)優(yōu)為依?托，積極?組織開(kāi)展?了以當(dāng)好?主力軍，?建功‘十?一〃五’?，建設(shè)新?南通為主?題的各種?職工勞動(dòng)?技能競(jìng)賽?和崗位練?兵活動(dòng)，?不斷增強(qiáng)?職工技術(shù)?操作技能?。1、?為提高病?歷書(shū)寫的?內(nèi)涵質(zhì)量?，工會(huì)與?醫(yī)務(wù)科聯(lián)?合組織了?全院醫(yī)生?電子病歷?書(shū)寫競(jìng)賽?活動(dòng)，力?求進(jìn)一步?規(guī)范電子?病歷的書(shū)?寫。2?、配合護(hù)?理部圍繞?創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)?護(hù)理示范?工程活動(dòng)?的開(kāi)展，?組織了多?種形式的?知識(shí)培訓(xùn)?和技能競(jìng)?賽活動(dòng)，?如：優(yōu)質(zhì)?護(hù)理服務(wù)?知識(shí)競(jìng)賽?;護(hù)患溝?通和優(yōu)質(zhì)?護(hù)理服務(wù)?規(guī)范的情?景劇表演?;無(wú)菌技?術(shù)、靜脈?輸液、心?肺復(fù)蘇、?簡(jiǎn)易呼吸?器的使用?等方面的?護(hù)理操作?競(jìng)賽，有?效促進(jìn)了?全院護(hù)理?技術(shù)水平?的提高。?3、為?進(jìn)一步提?高收費(fèi)窗?口人員的?整體素質(zhì)?，財(cái)務(wù)科?組織了以?點(diǎn)鈔票和?計(jì)算機(jī)盲?打?yàn)橹饕?內(nèi)容的收?費(fèi)技能比?賽活動(dòng)，?從而促進(jìn)?了收費(fèi)員?對(duì)藥品和?醫(yī)療價(jià)格?的學(xué)習(xí)及?基本功的?練習(xí)，有?效提高了?收費(fèi)窗口?的工作效?率和工作?質(zhì)量。?除開(kāi)展了?各種技能?競(jìng)賽活動(dòng)?外，還積?極做好了?勞動(dòng)模范?（先進(jìn)?）選樹(shù)、?培養(yǎng)、宣?傳活動(dòng)，?組織全員?職工學(xué)習(xí)?了先進(jìn)模?范沈瑾和?楊勇的相?關(guān)事跡，?并開(kāi)展組?織了優(yōu)秀?護(hù)士的評(píng)?選活動(dòng)，?在護(hù)士中?引起了強(qiáng)?烈的反響?，取得了?良好的效?果。三?、民主管?理，完善?院務(wù)公開(kāi)?工作為?了進(jìn)一步?推動(dòng)和規(guī)?范院務(wù)公?開(kāi)工作，?促進(jìn)我院?的民主科?學(xué)管理，?提高醫(yī)院?的醫(yī)療服?務(wù)能力，?構(gòu)建和諧?醫(yī)患關(guān)系?，根據(jù)上?級(jí)要求，?我院重新?修訂了院?務(wù)公開(kāi)實(shí)?施方案，?調(diào)整了領(lǐng)?導(dǎo)小組，?范文TO?P100?制訂了院?務(wù)公開(kāi)工?作流程和?目錄，努?力把單位?運(yùn)作管理?的重點(diǎn)，?廣大職工?關(guān)心的熱?點(diǎn)，廉政?建設(shè)的焦?點(diǎn)作為院?務(wù)公開(kāi)的?主要內(nèi)容?，在公開(kāi)?程序上，?堅(jiān)持重大?決策全過(guò)?程公開(kāi)，?重要管理?工作各個(gè)?環(huán)節(jié)公開(kāi)?，熱點(diǎn)工?作每一步?驟公開(kāi)。?今年院務(wù)?公開(kāi)的重?點(diǎn)主要是?涉及新醫(yī)?院建設(shè)的?大事節(jié)點(diǎn)?工作，人?才招聘工?作等都會(huì)?通過(guò)院周?會(huì)和院內(nèi)?網(wǎng)絡(luò)公示?的形式向?廣大職工?公開(kāi)，確?保了工會(huì)?及廣大職?工的民主?監(jiān)督作用?的發(fā)揮。?同時(shí)，?我院積極?組織職工?參與民主?評(píng)議中層?以上干部?，并按上?級(jí)要求及?時(shí)開(kāi)展了?職工評(píng)家?活動(dòng)，滿?意率達(dá)_?___%?以上。?四、協(xié)調(diào)?關(guān)系，維?護(hù)職工合?法權(quán)益?我院認(rèn)真?組織開(kāi)展?了和諧勞?動(dòng)關(guān)系創(chuàng)?建活動(dòng)，?積極主動(dòng)?維護(hù)職工?合法權(quán)益?，并開(kāi)展?了扶貧幫?困活動(dòng)，?組織了獻(xiàn)?愛(ài)心一日?捐、玉樹(shù)?地震、博?愛(ài)在南通?人道萬(wàn)人?捐等活動(dòng)?，發(fā)動(dòng)全?院職工捐?款。1?、積極協(xié)?調(diào)勞資關(guān)?系。由于?醫(yī)院的建?設(shè)與發(fā)展?，今年共?招聘了_?___余?名編外職?工。為穩(wěn)?定職工隊(duì)?伍，積極?構(gòu)建和諧?勞動(dòng)關(guān)系?，最大限?度地調(diào)動(dòng)?編外合同?制職工的?工作積極?性，同時(shí)?兼顧不同?年資、不?同職級(jí)編?外人員的?工資增長(zhǎng)?梯度及保?障休病事?假人員享?有基本工?資福利待?遇，醫(yī)院?積極協(xié)調(diào)?勞資關(guān)系?，從今年?____?月起調(diào)整?了編外職?工的工資?待遇和獎(jiǎng)?金分配制?度，中級(jí)?職稱以上?人員享受?在職人員?同等待遇?，增加了?五保一金?的繳費(fèi)比?例，進(jìn)一?步提高了?編外職工?的工資待?遇，維護(hù)?了職工合?法權(quán)益。?2、建?立和諧內(nèi)?部關(guān)系。?我院今年?建全了職?工矛盾和?醫(yī)患糾紛?調(diào)處機(jī)制?，最全面?的范文參?考寫作網(wǎng)?站還根據(jù)?上級(jí)要求?，在全院?集中開(kāi)展?了矛盾糾?紛大排查?活動(dòng)，院?工會(huì)通過(guò)?推進(jìn)院務(wù)?公開(kāi)、提?高職工綜?合素質(zhì)、?拓展民主?管理的形?式和途徑?，及時(shí)化?解職工矛?盾和糾紛?，實(shí)現(xiàn)了?構(gòu)建和諧?的勞動(dòng)關(guān)?系，切實(shí)?維護(hù)好職?工的合法?權(quán)益。未?發(fā)生一起?有影響的?民事糾紛?。3、?辦好職工?集體福利?事業(yè)。堅(jiān)?持搞好五?必訪工作?。凡職工?結(jié)婚、生?病住院、?父母及親?屬去逝等?特殊事情?，院工會(huì)?都會(huì)主動(dòng)?關(guān)心、主?動(dòng)探視慰?問(wèn)，并給?新婚的職?工送去郵?政禮儀鮮?花祝福、?慰問(wèn)生病?住院的職?工、向去?世的職工?家屬送去?花圈表示?哀悼。_?___月?份隨著新?醫(yī)院的全?面開(kāi)診，?為改善職?工的福利?待遇，醫(yī)?院免費(fèi)為?職工提供?午餐，為?中夜班值?班人員免?費(fèi)提供早?晚餐。同?時(shí)對(duì)外包?食堂定期?進(jìn)行監(jiān)督?，進(jìn)行滿?意度調(diào)整?，盡量為?職工提供?滿意的服?務(wù)。4?、做好離?退休工作?。為在全?院范圍內(nèi)?大力弘揚(yáng)?尊老、敬?老、助老?的優(yōu)良傳?統(tǒng)，營(yíng)造?團(tuán)結(jié)和諧?的氛圍，?進(jìn)一步增?強(qiáng)老齡工?作者和離?退休員工?的自豪感?和使命感?，在__?__月重?陽(yáng)節(jié)，范?文寫作為?離退休老?職工免費(fèi)?體檢、參?觀新醫(yī)院?、召開(kāi)座?談會(huì)、發(fā)?放慰問(wèn)金?、并在離?退休人員?生病時(shí)及?時(shí)進(jìn)行慰?問(wèn)，切實(shí)?維護(hù)了離?退休職工?的合法權(quán)?益，增進(jìn)?了離退休?職工對(duì)醫(yī)?院的感情?。同時(shí)在?醫(yī)院落成?慶典儀式?上，邀請(qǐng)?了離退休?老同志參?加，并發(fā)?放了紀(jì)念?品，讓老?同志們共?享醫(yī)院發(fā)?展的成果?。五、?財(cái)務(wù)規(guī)范?，工會(huì)經(jīng)?費(fèi)賬目清?楚我院?工會(huì)設(shè)獨(dú)?立的銀行?賬戶。工?會(huì)委員會(huì)?經(jīng)常向單?位領(lǐng)導(dǎo)宣?傳有關(guān)工?會(huì)經(jīng)費(fèi)的?政策法規(guī)?，督促行?政按時(shí)計(jì)?算、劃撥?并上繳工?會(huì)經(jīng)費(fèi)，?工會(huì)經(jīng)費(fèi)?獨(dú)立建賬?。經(jīng)費(fèi)使?用嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)經(jīng)紀(jì)?律，堅(jiān)持?預(yù)、決算?制度，堅(jiān)?持統(tǒng)籌兼?顧，保證?重點(diǎn)，量?入為出，?量力而行?，努力做?到使各項(xiàng)?支出趨于?合理，讓?全體會(huì)員?受益，為?豐富職工?的文化生?活服務(wù)。?同時(shí)保證?了經(jīng)審工?作規(guī)范，?審查結(jié)果?公開(kāi)。今?年我院工?會(huì)經(jīng)費(fèi)收?繳及時(shí)足?額。六?、安全生?產(chǎn)，加強(qiáng)?職工勞動(dòng)?保護(hù)今?年醫(yī)院處?于基建和?全面開(kāi)診?的重要時(shí)?期，院領(lǐng)?導(dǎo)十分重?視醫(yī)療安?全和生產(chǎn)?安全，時(shí)?刻把安全?生產(chǎn)作為?重中之重?放在工作?的首位，?在抓工程?進(jìn)度的同?時(shí)，將安?全生產(chǎn)和?工程質(zhì)量?貫穿始終?，切實(shí)加?強(qiáng)監(jiān)管。?院工會(huì)?勞動(dòng)保護(hù)?監(jiān)督檢查?組織健全?，制度完?善，職責(zé)?明確。首?先按照相?關(guān)文件要?求，對(duì)特?種作業(yè)人?員持證情?況進(jìn)行專?項(xiàng)檢查;?同時(shí)組織?召開(kāi)了安?全生產(chǎn)知?識(shí)培訓(xùn)課?程，安排?全院職工?學(xué)習(xí)了安?全生產(chǎn)相?關(guān)知識(shí);?積極參加?了市安康?杯活動(dòng)，?并制定了?活動(dòng)計(jì)劃?;開(kāi)展了?夏季百日?道路交通?安全競(jìng)賽?及事故隱?患排查治?理技能提?升等競(jìng)賽?活動(dòng)，進(jìn)?一步提高?了全院職?工的安全?生產(chǎn)意識(shí)?。今年我?院全年無(wú)?重大安全?事故發(fā)生?。我院?一貫重視?職工權(quán)益?的保護(hù)，?特別是女?職工勞動(dòng)?保護(hù)工作?，有效維?護(hù)了女職?工的合法?權(quán)益和特?殊利益，?關(guān)心女職?工健康狀?況，定期?做好女職?工體檢，?做好四期?保護(hù)，女?職工專項(xiàng)?措施落實(shí)?率達(dá)__?__%。?七，加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，?完善職工?隊(duì)伍建設(shè)?1、開(kāi)?展雙創(chuàng)雙?爭(zhēng)活動(dòng)。?醫(yī)院繼續(xù)?深入開(kāi)展?好兩創(chuàng)兩?爭(zhēng)（創(chuàng)建?五一文明?示范班組?<崗>、?爭(zhēng)當(dāng)文明?職工，創(chuàng)?建學(xué)習(xí)型?組織、爭(zhēng)?做知識(shí)型?職工）活?動(dòng)，以_?___月?-讀書(shū)月?、優(yōu)質(zhì)護(hù)?理示范活?動(dòng)、技能?培訓(xùn)崗位?練兵和新?職工崗前?培訓(xùn)為載?體，邀請(qǐng)?了院內(nèi)和?院外的多?位專家，?通過(guò)組?織一系列?深入扎實(shí)?的政治理?論、業(yè)務(wù)?知識(shí)、法?律知識(shí)學(xué)?習(xí)、培訓(xùn)?和考試，?切實(shí)提高?了全院職?工的業(yè)務(wù)?素質(zhì)、文?明素質(zhì)，?引導(dǎo)大家?樹(shù)立終身?學(xué)習(xí)的意?識(shí)，樹(shù)立?大局意識(shí)?，敬業(yè)意?識(shí)，創(chuàng)新?意識(shí)。?2、開(kāi)展?各種職工?文體活動(dòng)?。某年，?工會(huì)圍繞?醫(yī)院中心?工作，以?豐富職工?文化生活?為目的，?積極組織?開(kāi)展了各?種健康向?上、豐富?多彩的職?工文體活?動(dòng)。組織?了女職工?風(fēng)采手工?作品展示?活動(dòng)，豐?富了女職?工的業(yè)余?生活;開(kāi)?展了__?__月-?讀書(shū)月活?動(dòng)，通過(guò)?專題輔導(dǎo)?、薦書(shū)互?動(dòng)、撰寫?心得、演?講比賽等?多種形式?增加了醫(yī)?院職工的?讀書(shū)熱情?，取得了?良好的活?動(dòng)成效，?并參加了?衛(wèi)生工會(huì)?組織的演?講比賽，?獲得二等?獎(jiǎng)的好成?績(jī)。組織?人員到夏?門、三清?山、天目?湖、南山?竹海考察?，共計(jì)_?___人?;分三批?組織到上?海世博會(huì)?參觀，共?計(jì)___?_人;組?織人員積?極參加衛(wèi)?生工會(huì)組?織的院長(zhǎng)?杯羽毛球?比賽;圍?繞大批新?職工的加?入和崗前?集中培訓(xùn)?，組織了?醫(yī)院是我?家、發(fā)展?靠大家為?主題的演?講征文比?賽，大家?以語(yǔ)言文?字的形式?，表達(dá)了?對(duì)醫(yī)院多?年來(lái)的深?厚感情，?對(duì)醫(yī)院和?個(gè)人美好?未來(lái)的憧?憬;在國(guó)?慶前夕，?舉辦了迎?接新職工?、開(kāi)創(chuàng)新?未來(lái)國(guó)慶?聯(lián)誼會(huì)，?院領(lǐng)導(dǎo)帶?頭，全院?職工積極?參與，以?歌舞、朗?誦、表演?的形式，?慶祝祖國(guó)?____?歲生日;?工會(huì)還圍?繞迎世博?樹(shù)新風(fēng)志?愿者醫(yī)院?服務(wù)優(yōu)質(zhì)?護(hù)理等主?題教育活?動(dòng)，開(kāi)展?了一系列?的活動(dòng)。?組織會(huì)員?參加了一?些社會(huì)公?益活動(dòng)，?如放棄國(guó)?慶休息為?社區(qū)群眾?義診，發(fā)?放免費(fèi)體?檢卡、免?費(fèi)體檢等?。3、?加強(qiáng)職工?活動(dòng)陣地?建設(shè)。在?新醫(yī)院建?設(shè)過(guò)程中?，院工會(huì)?多次向領(lǐng)?導(dǎo)建議，?加強(qiáng)工會(huì)?陣地建設(shè)?，建立職?工滿意的?職工之家?。建有職?工活動(dòng)室?，配備乒?乓球桌，?為工會(huì)和?職工文化?生活創(chuàng)造?條件。建?立圖書(shū)閱?覽室，藏?書(shū)量__?__余冊(cè)?，擬建立?電子閱覽?室，配備?____?臺(tái)專用電?腦，購(gòu)買?醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)?數(shù)據(jù)庫(kù)，?為專業(yè)技?術(shù)人員查?閱資料提?供方便。?八、特?色工作，?突出工會(huì)?工作亮點(diǎn)?1、為?慶祝3〃?8國(guó)際勞?動(dòng)?jì)D女節(jié)?____?周年，開(kāi)?展了女職?工風(fēng)采手?工作品展?示活動(dòng)，?共有十字?繡、編織?、剪紙、?書(shū)法等_?___多?件作品展?示，有效?促進(jìn)了女?職工自己?動(dòng)手，自?主創(chuàng)新的?意識(shí)，豐?富了女職?工的業(yè)余?生活，弘?揚(yáng)了傳統(tǒng)?藝術(shù)文化?，增強(qiáng)了?女職工自?信、自強(qiáng)?的意識(shí)。?2、圍?繞大批新?職工來(lái)院?和崗前培?訓(xùn)工作，?配合人事?科組織了?為期半個(gè)?月的教育?培訓(xùn)，為?新職工講?述醫(yī)院歷?史，組織?新職工參?觀醫(yī)院舊?址-陳氏?花園，體?驗(yàn)醫(yī)院多?年奮斗歷?程，提升?新職工對(duì)?醫(yī)院的歸?屬感。邀?請(qǐng)?jiān)簝?nèi)外?專家對(duì)新?職工進(jìn)行?崗前培訓(xùn)?，幫助新?職工快速?適應(yīng)新的?工作崗位?和醫(yī)院環(huán)?境，并借?此機(jī)會(huì)組?織老員工?參加業(yè)務(wù)?培訓(xùn)、提?高技能，?在培訓(xùn)最?后組織了?嚴(yán)格的考?試，鞏固?了培訓(xùn)成?果。3?、為歡迎?新職工舉?辦了迎接?新職工、?開(kāi)創(chuàng)新未?來(lái)國(guó)慶聯(lián)?誼會(huì)，醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)、?全院新老?職工積極?參加了這?次互動(dòng)。?通過(guò)一?系列的活?動(dòng)，工會(huì)?將新老職?工成功融?合，以老?帶新，傳?授經(jīng)驗(yàn)，?快速適應(yīng)?，以新促?老，轉(zhuǎn)變?思維，積?極創(chuàng)新，