版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
新員工轉(zhuǎn)正工作心得10篇__雖然個(gè),短個(gè)讓公對(duì)工作益,創(chuàng),工微至----讓我感參__是幸的。下面是我來(lái)有新工正作得選10篇,以家學(xué)。員工得1的就市交有很的,個(gè)就著個(gè)程自的從的,20__了__這一布?xì)獾年?duì)開(kāi)了一征,在一全開(kāi)我20做封怎洗,有巡和推備否等列學(xué)使的問(wèn)了、隊(duì)得了、得了,受匪深體。是同的努團(tuán)神學(xué)實(shí),地到人的、間互和
事間作于滴有大才存既要,確要通只同之相通相作結(jié)都能工效進(jìn)更。是自適生境進(jìn)司一清生我是的工要努工變。富學(xué),升的道于德才備是才。、小手個(gè)態(tài)學(xué)企所人一是,要適公用了我,證明我在某些方面已經(jīng)得到了認(rèn)可,但作為公司的新員工,我要踏實(shí)肯干,在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步。理解并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做不小由詳情定敗。上的體此感導(dǎo)位們個(gè)工懷照我的來(lái)將時(shí)到問(wèn)消合到隊(duì)神們?nèi)〉?。?shí)作無(wú)我哪位都開(kāi)第16頁(yè)后工踐我把特呈公時(shí)保揚(yáng)習(xí)情斷補(bǔ)學(xué)使為名公進(jìn)要秀工終期各事;讓我們齊協(xié),為_(kāi)公司再創(chuàng)輝而。員工得2我于5月31號(hào)入_公面臨轉(zhuǎn)在月很幸大起受__開(kāi)業(yè)前期的預(yù)幸見(jiàn)公開(kāi)天興的刻和新區(qū)我起布和家般喜情有一客談的仍清我真扮自的色力,同互作習(xí)互舞次我得底。到如兩工學(xué),滴里了。一晨事記開(kāi)場(chǎng)作每自的,及或有的和考清。
為戶(hù)在想上我深我育養(yǎng),斷升,詳。還特謝在次上育對(duì)人應(yīng)敬以待偶忽給心的動(dòng),留詳習(xí),殊王終來(lái)們想為關(guān)和,到自成長(zhǎng),心,歡快感李在訓(xùn)的一鼓:我是業(yè)理”那我懈力方,會(huì)更!在工作業(yè)務(wù)上,到如今,對(duì)于公司的產(chǎn)品,理念,流程,制度我根本都了解。得查從場(chǎng)里白能邊,要和的題收的料生到今本握和有氣談通很的完成資料的收集以房對(duì)營(yíng)的考存的,一都生閱總特認(rèn)司喝戶(hù)茶理并將放不客本客次熱請(qǐng)拒望能懷司步就好方終持續(xù)也己大力全小情做風(fēng)握速親力新差化,給部的第17頁(yè)戶(hù)好,自的客。員工得3春乍寒的2月,筆、和心盼我__地公的名員份之于環(huán)業(yè)到的,工得困此謝同地司個(gè)的。職一我員上的,于微的,于司同團(tuán)公、、同的神司領(lǐng)工的益精對(duì)的不的,我,之傲種感會(huì)更。于一新境員說(shuō)管去中積確工閱但進(jìn)公第天免有壓然種急在司導(dǎo)事懷關(guān)感下就云了了早適作境我去公的史將展及司度還解司其特理道工造展境展間舞關(guān)位工斷
改革和創(chuàng)新、嘉獎(jiǎng)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同進(jìn)展,部這讓深感公人的,想是這人的理使個(gè)工主的到作。我的司格度富康氣文讓悟集特風(fēng)些制公立日結(jié)容置,行任口離這制就航偏道向端要忠的度護(hù)和的行。深“法,成圓的。又深知離開(kāi)制度,做人做事沒(méi)有了準(zhǔn)繩。正由于公司有了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫?,才得以進(jìn)展、壯,有了日輝煌。這我如于說(shuō)是區(qū)以環(huán)所的和物都的作員,去了、環(huán)同也自?xún)?yōu)面給在任作上立人。除之還刻學(xué),地業(yè),公。在工中可會(huì)迷但我只能心英,第18頁(yè)確得。員工得4訓(xùn)過(guò)周有感不過(guò)本地和到科院化教了如做做有東然也想經(jīng)一課系訓(xùn)會(huì)己新端己包些規(guī),預(yù),床方的都人匪。次除動(dòng)外參一展。人自生疏團(tuán)隊(duì)神發(fā)自力面有大在動(dòng)后,多法最總時(shí)多想發(fā)直時(shí)不許止所我為遣教融體將殊的方。了培活還余預(yù)訓(xùn)時(shí)的表通這一目劃組排和表不讓很地解院化而煉個(gè)隊(duì)作神家到目,節(jié)的中到多。組、、調(diào)?;睿艺f(shuō)真殊
教意義。實(shí)員訓(xùn),能員快入來(lái)讓很生了伴對(duì)員說(shuō)一生這多,是件歡的情些侶是國(guó)地,是院科。分各的作,再起很。過(guò),互讓我生多。過(guò)培最我疏點(diǎn)不非在上,學(xué)下這式其教融消具實(shí)動(dòng)。像人育樣訓(xùn)很很的所次全,都覺(jué)得這次培訓(xùn)時(shí)間太短了。多么期望能夠再多培訓(xùn)一些時(shí)間。我想,這樣的培訓(xùn),是個(gè)成的了。新員工得5參作入工我迷不我,一心預(yù),枯味平奇然著飽的,的志取第19頁(yè)身氣我了力工成潔但工作得精、制性很潔所我漸白各崗有潛、學(xué)人;假以淡法最尚作也是凡工在,感了___事都讓我一暖流心流過(guò)。漸對(duì)壓根問(wèn)電的學(xué)電、接及行、站相問(wèn)安事異情語(yǔ)作語(yǔ)對(duì)司組造作程個(gè)面了程的。默中悟了些哲第,無(wú)境業(yè)只同涯種續(xù)要是校的學(xué)用作并步、。,最作要?jiǎng)?chuàng)以作。段間的也我心不整熟一程態(tài)調(diào)整我加,做何務(wù)竭力種神無(wú)確一日
事上功敗假個(gè)領(lǐng)經(jīng)力作除中辛秘訣,那么他也就把握了到達(dá)成功的原理。假設(shè)能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作,么論樣位都富人經(jīng)擁進(jìn)心就擁生成功!眠曉處。風(fēng),知。腳知中入身伴鳥(niǎo)叫受花我工熱門(mén)認(rèn)真的學(xué)習(xí);在夜著滴聲以自風(fēng)然,感受到洗與實(shí)。新員工得6工況著生限我了建限。知電電系中電支電能變的。是廠能戶(hù)的中間環(huán)節(jié)也將電聯(lián)來(lái)紐站經(jīng)改造擁有2臺(tái)主變,負(fù)兩鄉(xiāng)供任很人,站行工是潔抄第20頁(yè);但度任的班說(shuō)要一變站平定,僅成工是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不的;析以能缺隱得時(shí)把消。6月雨站壓周了的雨配裝而成有故我站的下檢、疏堵的系統(tǒng),加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,最終加強(qiáng)巡察。過(guò)力施我平的過(guò)雷濫的6月在期作一我格守司各規(guī)制,遲不退嚴(yán)律,覺(jué)遵各作制度;另一方,耐、主、工作;在完成導(dǎo)辦作同,主主的其事展,在過(guò)虛學(xué)提身方力量;責(zé)本的術(shù)訓(xùn)在作心力懷長(zhǎng)來(lái)富的作,過(guò)月,定度高我工散。詳,看司
正步大強(qiáng)目的我見(jiàn)有輝天,前所做就努工,自平的位揮自的水煥己的青春與熱;使自己基到多熬。學(xué)況今努習(xí)。人必師公每同是的師們富歷作為我就一重寶記剛變時(shí)對(duì)一到。學(xué)是行所以設(shè)運(yùn)理問(wèn)的有在的教我受頗多。著滿(mǎn)作,漸疏設(shè)操盡我入但我他輕對(duì)布忱快自職的力分發(fā)自的能,利余間了的料學(xué)在短中論合讓變站本備真生,今工打根習(xí)經(jīng)考題何站好工殊“創(chuàng)流為站變了了事,第21頁(yè)就接觸他(她的,才道叫人。論社是位人事都門(mén)的問(wèn)于門(mén)的,這外能:做人、努力工!”一來(lái)前與了35kv變電站修陷等。跟負(fù)學(xué)過(guò)中感己的,時(shí)會(huì)基工艱辛!其自動(dòng)化業(yè)。思況為年,的生很學(xué)時(shí)多作名員入始來(lái)幻為我我地我作放,成。早現(xiàn)標(biāo)要自努工保優(yōu)改缺充表自的生,業(yè)異天一。期通司員的可把司一一的。陰,一在的中得短業(yè)!人們都三十之后,沖我還三但了,終斗!
新員工得7間而轉(zhuǎn)公經(jīng)多。我彌重段受在時(shí)領(lǐng)及在作予極的,活賜我極大的懷讓充受了納川不受,怎能見(jiàn)虹肅的也有成司份而。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,方取了的,我工況下報(bào)。、訓(xùn)和作我發(fā)定疏。在9月拿份是介得模進(jìn)展間經(jīng)不長(zhǎng)程入,對(duì)有確了通了多的身,本作公了深解公文理“…我這文念認(rèn),進(jìn)不報(bào)的舉人。司為、才在作,斷展重。、項(xiàng)制真使素得高。第22頁(yè)崗的道是項(xiàng)順展終功障這個(gè)月間我遵司各章,兢做職工三月未早用腔主、地好一務(wù)真行職,?;顖F(tuán)同不提自的隊(duì)精。?詳成敗讓豪萬(wàn)一動(dòng)達(dá)態(tài)一好慣一備時(shí)成如重,終一的敗這讓自的有一的,望所的將在的作活時(shí)示,自以人道越。認(rèn)位工到提。據(jù)工工主作是審?fù)ㄉ献魑疑璧絺€(gè)職的處理問(wèn)題量。缺進(jìn)。然司三,司夠,嫻也,還
多隨公工的步疏覺(jué)做些更達(dá)己生值“精于勤荒于嬉以工我斷業(yè)問(wèn)過(guò)多、問(wèn)多多不的自的業(yè)能學(xué)境代進(jìn)息變各科日月我堅(jiān)懈力習(xí)學(xué)并于實(shí)。工,做工把工造做為公司進(jìn)奉獻(xiàn)己力氣。。司于轉(zhuǎn)是特鍵期一當(dāng)理工,管好會(huì)定轉(zhuǎn)成。加思觀的變培力殊部老,從干管轉(zhuǎn)。干定與,樣開(kāi)野學(xué)理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立鼓舞機(jī)制、完善考核方式。的可變行,制以員好度強(qiáng)管。第23頁(yè)三要后人培工成十了當(dāng)業(yè)壯已漸變了人也客律從起做老的帶作他的做傳來(lái)永史。四要人要人特要公現(xiàn)才大度揮人作。公工我的獲于業(yè)神想界還業(yè)養(yǎng)工量都了的步步鼓我作不前完我白司奇天大的往,任體工共努下公的異天煌。員工得8個(gè)試下自努不也了,了以沒(méi)有東,這是作重的了個(gè)習(xí)煉機(jī)從階來(lái)自求學(xué)源斷自來(lái)這溶漸化,就閱在外謝的導(dǎo)輩我照我地會(huì)公從到踏真工法我的自把做做。
公和詳有大宗反所,快適這的流,協(xié)家工雖有些之處,但是我都主動(dòng)改正,避開(kāi)再犯。所以,很快的,我就融入了沁園這個(gè)大家庭,并真做自己本職作寵并情這當(dāng)煉的,公共展出己的獻(xiàn)我,管里哪公只我成中,以的認(rèn)看切,主的作其這作個(gè)工的么團(tuán)神個(gè)司倡美。為司進(jìn)彼的協(xié)很要沒(méi)個(gè)門(mén)位仁相作司工程受礙作率打,司自會(huì)損這公和人無(wú)。在沁園,我的主要職責(zé)是營(yíng)銷(xiāo)中心內(nèi)勤,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各區(qū)業(yè)務(wù)人員的工作匯報(bào)、月用的審。,責(zé)區(qū)商對(duì)的,料息傳。個(gè),是,時(shí)真真心四時(shí)是第24頁(yè)多么的要月商說(shuō)我的百商,真做一銷(xiāo)的細(xì)的各商每帳煩與銷(xiāo)對(duì)項(xiàng)。工中深強(qiáng)習(xí)自養(yǎng)性,一是本,每擠定間充己正,方法廣吸取種養(yǎng)分;是周事工我保心、教法習(xí)他們?nèi)?、?wù)工風(fēng)處題法;是踐,的運(yùn)實(shí)作在檢學(xué),找乏高己止抑嘗止知解向。做份,最的有心了任上會(huì)力完,成,愛(ài)的,工就愛(ài)公常大都做認(rèn)做已本作這一無(wú)責(zé),著,著個(gè)力改斷。
有首唱歌得好“看成敗人生豪邁,只不過(guò)是從頭再來(lái)?!蔽覍?duì)它的理解就是:假設(shè)成功了要傲慢連努力以更成功;假失了不氣,結(jié)敗,下成不怎在和活始持動(dòng)的法能的,活精。新員工得9三個(gè)月的實(shí)習(xí)于20___日進(jìn)入招標(biāo)有,招部要事標(biāo)務(wù)關(guān)作在習(xí)間在導(dǎo)同們關(guān)關(guān)懷,務(wù)和力得斷實(shí)高此我習(xí)做工各領(lǐng)下:、習(xí)問(wèn)崗,導(dǎo)。一新我策工招,斷習(xí)件解新理管,自位在第周招常律規(guī),際貨標(biāo)程,成公測(cè)。第25頁(yè)主以工對(duì)工。貨標(biāo)以部全員我照關(guān)無(wú)至我這感了的,能我很進(jìn)作。要工下技通程以工依位的的作;業(yè)養(yǎng)良組調(diào)量學(xué)了行好職德作踏干的工作風(fēng)。心改累。為年招可于缺帶多但對(duì)中滅題師虛求主總處方,衷對(duì)題理案累。如師指完國(guó)拉試工包前術(shù),書(shū),編寫(xiě)招標(biāo)文件布公跟購(gòu)標(biāo)標(biāo)系的而期間到很多難,只有2家購(gòu)置標(biāo)書(shū)請(qǐng)2家開(kāi)標(biāo),抽時(shí),在網(wǎng)次數(shù)內(nèi)未到的委2次向辦重家開(kāi)夕知中家時(shí)定
參投造標(biāo)同于的缺在上操在標(biāo)時(shí)到修告無(wú)兩標(biāo)在了員時(shí)與海電通補(bǔ)之錯(cuò)??傊?,在這3個(gè)月的實(shí)期深的著司的人性管感到公蓬向動(dòng)疼關(guān)工暖情時(shí)迫望到司的定期,用的行有司展自一奉。新員工得10得員訓(xùn)堂,五個(gè)新樓室挨作紹當(dāng)這鏗力收:質(zhì)死是檢。句上在大給了確這帶顏,默背也恰了中對(duì)檢的。之那離有子半里我一生為檢其我發(fā)許的這些轉(zhuǎn)變于檢公科效、”心值;得益于周同們第26頁(yè)手把手閱傳授益平工對(duì)的練…入大,欣假成個(gè)體一那我快舞下我針半來(lái)的面做全總,是自工學(xué)生做梳。、工熬自我(一)文字作量的力。在過(guò)半,了6那么所內(nèi)信息(中2那么上院網(wǎng));5篇好人好事(其中1篇登院宣欄)。為聞業(yè)的說(shuō)玩桿是己強(qiáng),,日工我察這自存薄節(jié)有,就公寫(xiě)—何好、示、議等,缺還在后工連加補(bǔ)。(二)管理作量的力。的工為理器兩,日的,兩支旋一貫在天7個(gè)小作間中。
為生來(lái)之從觸工作于品員儀管員遇不困檢同述收樣說(shuō)就那,多種。屬事搞霧明白之后個(gè)個(gè)哈哈大笑,夸我很有想象力,后來(lái)我才知道那個(gè)樣品的學(xué)名叫“錨具”。比理之知游尺多有、、磚的的每尺對(duì)用。曾嘲像雞在鳥(niǎo),自問(wèn)和生幾乎沒(méi)有交集我感力個(gè)神了作當(dāng),決能科巨,界矮我向周鴕看,進(jìn)、動(dòng)地一和工相理學(xué)。學(xué)學(xué)格量的力于不怕怕是面難抑難氣經(jīng)系的習(xí),不,察己能管這作信憑我甘的和學(xué)的,久來(lái)能全這工。后一自善我一:第27頁(yè)先不地前們習(xí)。,顏成學(xué)真研學(xué)法錢(qián)主學(xué)脆的作,江副學(xué)無(wú)獻(xiàn)工養(yǎng)…,善模。、動(dòng)?林婧日工?,日的分和列將之壓在桌亮下刻自這職作;二102025”別代“器財(cái)、品財(cái)、結(jié)五內(nèi)容。、己制分類(lèi)出專(zhuān)“集四將?工作備忘??樣品集??儀器集,“三本是?作日本?匙登本百學(xué)問(wèn)??樣品登記夾??設(shè)備巡查夾?、器.檔案借??未完成?。(三)后勤作考量的力。
所作蓋括報(bào)信收傳、證飲應(yīng)會(huì)的潔管鑰、門(mén)閉況務(wù)統(tǒng)報(bào)等項(xiàng)容。些細(xì),量耐細(xì)記幾,忽遺巡試和間門(mén)閉況然什財(cái)失是查的本工理真好來(lái)經(jīng)工次示漸改了壞慣。,潔簡(jiǎn)當(dāng)白理:多情驗(yàn)一需實(shí)一,平真,才工的與當(dāng)。、學(xué)提素養(yǎng)(一)參與檢新工訓(xùn)。20__月人特這舉培次訓(xùn),次了檢文、學(xué)認(rèn)學(xué)檢問(wèn)內(nèi)豐第28頁(yè)的學(xué)我次解,質(zhì)。(二)質(zhì)員員。20_年11系學(xué)三時(shí)員員培訓(xùn)課從?如何撰寫(xiě)信?到?如何寫(xiě)作公到?如何聞?在字作面,我還學(xué)閱里的?中國(guó)質(zhì)報(bào)?、報(bào)?,多掃國(guó)質(zhì)總站福省量監(jiān)局站,中深地習(xí)作問(wèn)悟質(zhì)檢揚(yáng)重性。(三)與人提。20_年2月,我所同一,習(xí)?產(chǎn)品質(zhì)量視抽管方??抽樣實(shí)踐學(xué)問(wèn)??硅酸鹽述??營(yíng)銷(xiāo)學(xué)??國(guó)家質(zhì)量視體制?些問(wèn)化固今的打了根。、活感集體(一)福建省監(jiān)演賽大界。20_年9月文
化,唱響時(shí)代新歌”演講競(jìng)賽,看到臺(tái)上的八位選手雄才滔滔、精彩絕倫的演講,我受大檢化的力在。(二)“”爾訓(xùn)激的隊(duì)。直到今照深記得20_年_月份的瑯”爾展練,那練我薦上火”長(zhǎng)名一互協(xié)作共勵(lì)在任摔“速60秒”、動(dòng)”賽得了不成。期的中我了確一;沒(méi)有完的個(gè),只有完善的團(tuán);不想去也會(huì)隊(duì)重,把訓(xùn)所運(yùn)用工之中。(三)“相大”動(dòng)學(xué)感。20_年12月中旬質(zhì)省頻舉約”雖時(shí)是加點(diǎn)局時(shí)但導(dǎo)支參,這讓我格外感動(dòng)。在一天半的活動(dòng)之后,我馬上回建材所大本營(yíng)和大伙兒一起工作,于深材一整在事抓努工時(shí)我愿?jìng)兊?9頁(yè)一拼搏。(四)?五兔拜?快板節(jié)是我奇異憶。20_年1月28日,在大店檢新拜的上我歡歐琳、超、城五新表了?拜年?,這是我建新第一次集體相據(jù)反節(jié)人我滋。憶節(jié)開(kāi)稿終目反修下,中慨深這正結(jié)要謝伙動(dòng)協(xié)作要謝所體們心,要人源部出重。、反總閱歷(一)成果說(shuō)明過(guò)去20_年11月份與辦員員賽”,并獲等獎(jiǎng)的成與_0元的金是質(zhì)檢我第嘉,的意義不而。是成能過(guò),以為起連做材后文信的作爭(zhēng)在來(lái)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二四年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療期醫(yī)療糾紛調(diào)解與仲裁合同3篇
- 2025年度新能源汽車(chē)研發(fā)股東股權(quán)交易合同3篇
- 2025年度車(chē)輛抵押反擔(dān)保專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)合同范本4篇
- 二零二五版旅游交通工具租賃合同4篇
- 2025年度公共設(shè)施害蟲(chóng)防治及環(huán)境衛(wèi)生管理合同3篇
- 2025年電子商務(wù)合同電子證據(jù)與法律適用合同3篇
- 2025年度服裝定制加工合同范本(二零二五版)4篇
- 2025版信用社個(gè)人保證擔(dān)保合同3篇
- 2024版消費(fèi)貸款購(gòu)銷(xiāo)合同
- 2025年度企業(yè)社會(huì)責(zé)任活動(dòng)策劃與執(zhí)行合同7篇
- 2024年萍鄉(xiāng)衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)卷
- DB32-T 4444-2023 單位消防安全管理規(guī)范
- 臨床三基考試題庫(kù)(附答案)
- 人員密集場(chǎng)所消防安全管理培訓(xùn)
- JCT587-2012 玻璃纖維纏繞增強(qiáng)熱固性樹(shù)脂耐腐蝕立式貯罐
- 典范英語(yǔ)2b課文電子書(shū)
- 員工信息登記表(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 春節(jié)工地停工復(fù)工計(jì)劃安排( 共10篇)
- 新教材人教版高中物理選擇性必修第二冊(cè)全冊(cè)各章節(jié)課時(shí)練習(xí)題及章末測(cè)驗(yàn)含答案解析(安培力洛倫茲力電磁感應(yīng)交變電流等)
- 中考數(shù)學(xué)試題(含答案)共12套
- 初級(jí)養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)全套
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論