物業(yè)項目經(jīng)理的職責(zé)描述模板（四篇）

第5頁共5頁物業(yè)項目?經(jīng)理的職?責(zé)描述模?板職責(zé)?：1、?負(fù)責(zé)項目?部的全面?工作，帶?領(lǐng)全體員?工保質(zhì)保?量完成項?目部各項?工作目標(biāo)?。2、?負(fù)責(zé)項目?人員的招?聘、選拔?、隊伍管?理。3?、對項目?部的各作?業(yè)單元工?作執(zhí)行情?況進(jìn)行檢?查、監(jiān)督?、考核，?當(dāng)履職出?現(xiàn)偏差，?服務(wù)出現(xiàn)?質(zhì)量缺陷?時，及時?組織或責(zé)?成作業(yè)組?限期整改?。4、?收集和聽?取客戶單?位的意見?和要求，?及時糾正?服務(wù)中存?在的問題?。5、?編制項目?部應(yīng)急預(yù)?案，指揮?處置各類?突發(fā)事件?;6、?制定項目?部各類管?控文件、?標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)?范;。?7、拓展?人防、物?業(yè)、維修?，弱電、?消防業(yè)務(wù)?，做大做?強(qiáng)項目部?實力。?8、按合?同約定及?時向客戶?單位傳遞?____?，催收欠?款。任?職要求：?1、_?___歲?以下，形?象好，身?體素質(zhì)佳?。2、?高中以上?學(xué)歷，能?熟練操作?辦公軟件?。3、?____?年以上保?安、物業(yè)?相關(guān)管理?經(jīng)驗，具?有豐富的?現(xiàn)場服務(wù)?管理經(jīng)驗?。4、?熟悉持續(xù)?維護(hù)，綠?化，保潔?，維修多?板塊知識?，具有較?強(qiáng)的學(xué)習(xí)?能力。?5、具有?較強(qiáng)的溝?通協(xié)調(diào)能?力，應(yīng)變?能力，良?好的文字?及語言表?達(dá)能力。?6、責(zé)?任心強(qiáng)，?有較強(qiáng)的?團(tuán)隊管理?能力。?7、有較?強(qiáng)的服務(wù)?意識，計?劃和執(zhí)行?力，公關(guān)?協(xié)調(diào)能力?。物業(yè)?項目經(jīng)理?的職責(zé)描?述模板（?二）職?責(zé)：1?、對本項?目經(jīng)營管?理過程進(jìn)?行全面系?統(tǒng)及時的?掌握，發(fā)?現(xiàn)問題及?時處理并?整改，必?要時向區(qū)?域總監(jiān)進(jìn)?行匯報;?2、對?項目的整?體經(jīng)營運(yùn)?作、財務(wù)?收支狀況?進(jìn)行監(jiān)控?、并采取?改善措施?確保項目?財務(wù)目標(biāo)?;3、?對屬于本?職權(quán)限范?圍內(nèi)的工?作進(jìn)行決?策，在權(quán)?責(zé)范圍內(nèi)?審核各類?商業(yè)合同?、人力行?政、采購?、財務(wù)收?支事項;?4、隨?時關(guān)注本?項目服務(wù)?質(zhì)量，定?期現(xiàn)場檢?查，確保?重點工作?、關(guān)鍵指?標(biāo)達(dá)成;?5、妥?善處理本?項目各類?投訴、突?發(fā)事件，?控制風(fēng)險?，減少損?失;6?、負(fù)責(zé)對?物業(yè)各項?供應(yīng)商的?合同執(zhí)行?品質(zhì)進(jìn)行?抽檢，發(fā)?現(xiàn)問題及?時整改。?崗位要?求：1?、大專以?上學(xué)歷，?物業(yè)管理?或酒店管?理優(yōu)先;?2、有?____?年以上相?關(guān)崗位工?作經(jīng)驗，?____?年以上大?客戶、商?業(yè)寫字樓?項目經(jīng)理?管理經(jīng)驗?3、熟?悉物業(yè)管?理法律法?規(guī)，良好?的溝通協(xié)?調(diào)能力及?服務(wù)意識?;物業(yè)?項目經(jīng)理?的職責(zé)描?述模板（?三）職?責(zé)：1?、對本項?目經(jīng)營管?理過程進(jìn)?行全面系?統(tǒng)及時的?掌握，發(fā)?現(xiàn)問題及?時處理并?整改，必?要時向區(qū)?域總監(jiān)進(jìn)?行匯報;?2、對?項目的整?體經(jīng)營運(yùn)?作、財務(wù)?收支狀況?進(jìn)行監(jiān)控?、并采取?改善措施?確保項目?財務(wù)目標(biāo)?;3、?對屬于本?職權(quán)限范?圍內(nèi)的工?作進(jìn)行決?策，在權(quán)?責(zé)范圍內(nèi)?審核各類?商業(yè)合同?、人力行?政、采購?、財務(wù)收?支事項;?4、隨?時關(guān)注本?項目服務(wù)?質(zhì)量，定?期現(xiàn)場檢?查，確保?重點工作?、關(guān)鍵指?標(biāo)達(dá)成;?5、妥?善處理本?項目各類?投訴、突?發(fā)事件，?控制風(fēng)險?，減少損?失;6?、負(fù)責(zé)對?物業(yè)各項?供應(yīng)商的?合同執(zhí)行?品質(zhì)進(jìn)行?抽檢，發(fā)?現(xiàn)問題及?時整改。?崗位要?求：1?、大專以?上學(xué)歷，?物業(yè)管理?或酒店管?理優(yōu)先;?2、有?____?年以上相?關(guān)崗位工?作經(jīng)驗，?____?年以上大?客戶、商?業(yè)寫字樓?項目經(jīng)理?管理經(jīng)驗?3、熟?悉物業(yè)管?理法律法?規(guī)，良好?的溝通協(xié)?調(diào)能力及?服務(wù)意識?;物業(yè)?項目經(jīng)理?的職責(zé)描?述模板（?四）職?責(zé)：1?、負(fù)責(zé)項?目部的全?面工作，?帶領(lǐng)全體?員工保質(zhì)?保量完成?項目部各?項工作目?標(biāo)。2?、負(fù)責(zé)項?目人員的?招聘、選?拔、隊伍?管理。?3、對項?目部的各?作業(yè)單元?工作執(zhí)行?情況進(jìn)行?檢查、監(jiān)?督、考核?，當(dāng)履職?出現(xiàn)偏差?，服務(wù)出?現(xiàn)質(zhì)量缺?陷時，及?時組織或?責(zé)成作業(yè)?組限期整?改。4?、收集和?聽取客戶?單位的意?見和要求?，及時糾?正服務(wù)中?存在的問?題。5?、編制項?目部應(yīng)急?預(yù)案，指?揮處置各?類突發(fā)事?件;6?、制定項?目部各類?管控文件?、標(biāo)準(zhǔn)、?規(guī)范;。?7、拓?展人防、?物業(yè)、維?修，弱電?、消防業(yè)?務(wù)，做大?做強(qiáng)項目?部實力。?8、按?合同約定?及時向客?戶單位傳?遞___?_，催收?欠款。?任職要求?：1、?____?歲以下，?形象好，?身體素質(zhì)?佳。2?、高中以?上學(xué)歷，?能熟練操?作辦公軟?件。3?、___?_年以上?保安、物?業(yè)相關(guān)管?理經(jīng)驗，?具有豐富?的現(xiàn)場服?務(wù)管理經(jīng)?驗。4?、熟悉持?續(xù)維護(hù)，?綠化，保?潔，維修?多板塊知?識，具有?較強(qiáng)的學(xué)