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第6頁(yè)共6頁(yè)2023?年辦公室?后勤年終?工作總結(jié)?范文作?為公司后?勤部門(mén)員?工,說(shuō)實(shí)?話我們的?工作實(shí)在?是沒(méi)有多?少具體數(shù)?據(jù)可以拿?出來(lái)羅列?、分析、?總結(jié),因?為沒(méi)有直?接創(chuàng)造經(jīng)?濟(jì)價(jià)值,?所以在很?多同事看?來(lái),我們?所做的工?作都很不?起眼,微?不足道。?但我只是?想說(shuō):我?每天在這?里的工作?沒(méi)有任何?一件事是?徒勞和白?費(fèi)的沒(méi)有?任何一點(diǎn)?是可以馬?虎對(duì)待的?哪怕是簡(jiǎn)?單的打字?影印也是?這樣不要?小看任何?一份工作?每天持續(xù)?著理所當(dāng)?然的事情?,其實(shí)是?最難的。?常會(huì)有?人這么問(wèn)?我:“阿?輝,我看?你們總是?很忙,你?到底在忙?些什么呢??”我總?是尷尬的?不知道如?何回答是?好。我也?常常問(wèn)自?己究竟我?的工作是?什么?!?但每次答?案都很敷?衍。借此?年中總結(jié)?的機(jī)會(huì),?也想直面?自己,給?自己一個(gè)?確實(shí)的答?案,我們?辦公室一?直在做的?事有:?1、辦理?公司、員?工有關(guān)證?件。公司?每年需要?辦理、年?審的相關(guān)?證件;按?照有關(guān)規(guī)?定,到勞?動(dòng)管理部?門(mén)辦好社?保的各項(xiàng)?手續(xù);文?體旅游局?文件的傳?達(dá)。2?、公司有?關(guān)文件的?收發(fā)、登?記、分遞?、文印和?督辦工作?;公司所?有的文件?、審批表?、協(xié)議書(shū)?整理歸檔?入冊(cè),做?好資料歸?檔工作。?3、公?司人事管?理工作。?落實(shí)公司?員工的考?勤及著裝?監(jiān)督工作?,根據(jù)公?司管理制?度與聘用?員工簽訂?了勞動(dòng)合?同。配合?領(lǐng)導(dǎo)在制?訂的各項(xiàng)?規(guī)章制度?基礎(chǔ)上進(jìn)?一步補(bǔ)充?、完善各?項(xiàng)規(guī)章制?度。及時(shí)?傳達(dá)__?__公司?有關(guān)會(huì)議?、文件、?批示精神?。4、?公司管理?的日常工?作。按照?公司管理?制度,組?織落實(shí)公?司辦公設(shè)?施、旅游?袋帽等商?品的采購(gòu)?、調(diào)配和?實(shí)物管理?工作。切?實(shí)做好公?司車(chē)輛使?用及物品?領(lǐng)用登記?手續(xù)。管?理、使用?、維護(hù)、?保養(yǎng)車(chē)輛?。負(fù)責(zé)公?司衛(wèi)生、?安全、保?衛(wèi)及防盜?工作。?5、做好?公司各種?會(huì)議的后?勤服務(wù)工?作。落實(shí)?好各種會(huì)?議的會(huì)前?準(zhǔn)備、會(huì)?議資料等?工作。?6、公司?的統(tǒng)計(jì)工?作;公司?媒體廣告?宣傳;公?司辦公設(shè)?備的維護(hù)?。在這里?也特別希?望公司員?工能體諒?一下我們?,畢竟我?和張晨不?是萬(wàn)能的?,也還有?其他工作?要做,能?修的能立?即處理的?我們一定?會(huì)幫你們?搞定,但?是一些毛?病、頑疾?一時(shí)得不?到解決的?還請(qǐng)大家?諒解,稍?微耐心些?,我們會(huì)?想盡辦法?幫你們處?理的。我?想目前我?所做的主?要工作就?是以上幾?點(diǎn)吧,其?他的一些?也都是日?常工作,?習(xí)慣就好?,在這里?我想也就?沒(méi)必要說(shuō)?了。記?得辦公室?的哪位領(lǐng)?導(dǎo)說(shuō)過(guò),?辦公室的?事情就是?各種各樣?的雜事瑣?事煩心事?,有些事?雖小,但?做不好,?就會(huì)影響?其他,后?果可能也?會(huì)很?chē)?yán)重?。還有些?時(shí)候我們?的工作會(huì)?受到一些?無(wú)端的指?責(zé)和誤會(huì)?,這也正?常,我覺(jué)?得。有則?改之,無(wú)?則加勉,?認(rèn)真對(duì)待?自己的工?作,問(wèn)心?無(wú)愧就好?。年中的?總結(jié)我們?辦公室沒(méi)?有各種數(shù)?據(jù)的分析?比較,沒(méi)?有更為直?觀的圖文?并茂。但?是面對(duì)現(xiàn)?在的經(jīng)濟(jì)?形勢(shì),我?們后勤人?員創(chuàng)造不?了直接的?經(jīng)濟(jì)效益?,只有加?倍努力把?本職工作?做好,為?在前線沖?鋒陷陣的?業(yè)務(wù)人員?做好后勤?保障工作?。所以我?的年中工?作總結(jié)范?文有的也?只是一些?實(shí)在話。?____?年,我應(yīng)?該還是會(huì)?繼續(xù)著每?天理所當(dāng)?然的事情?吧我想。?還是哪句?話:認(rèn)真?工作,享?受生活。?最后,祝?愿大家工?作順利,?萬(wàn)事如意?,家庭健?康。2?023年?辦公室后?勤年終工?作總結(jié)范?文(二)?___?_年,在?后勤處領(lǐng)?導(dǎo)下,辦?公室積極?協(xié)調(diào)各部?門(mén),按照?學(xué)院總體?工作思路?、后勤處?年度工作?計(jì)劃和處?領(lǐng)導(dǎo)指示?精神,以?推行精細(xì)?管理,提?高保障能?力,加強(qiáng)?制度建設(shè)?和班組制?建設(shè)為重?點(diǎn),注重?發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)?“助手和?參謀”的?作用,按?時(shí)、按質(zhì)?、按量完?成了領(lǐng)導(dǎo)?交給的各?項(xiàng)任務(wù)。?一、工?作情況?(一)發(fā)?揮辦公室?職能,協(xié)?調(diào)做好全?局性工作?1、較?好的完成?領(lǐng)導(dǎo)交給?的各項(xiàng)工?作任務(wù),?及時(shí)做到?“上情下?達(dá),中間?互動(dòng),下?情上報(bào)”?,確保了?信息的真?實(shí)和暢通?,為領(lǐng)導(dǎo)?決策提供?了依據(jù)。?較好的發(fā)?揮了“信?息中心、?服務(wù)中心?、參謀中?心、運(yùn)轉(zhuǎn)?中心和指?揮中心”?作用2?、認(rèn)真做?好內(nèi)外的?協(xié)調(diào)工作?,積極協(xié)?調(diào)學(xué)院各?部門(mén)的工?作關(guān)系,?為搞好后?勤服務(wù)提?供了前提?和保證,?相方設(shè)法?聯(lián)調(diào)外部?關(guān)系,為?學(xué)院后勤?保障工作?和發(fā)展提?供方便。?(二)?做好日常?工作,為?各項(xiàng)后勤?保障工作?提供前題?和保障?1、加強(qiáng)?了勞動(dòng)紀(jì)?律及工作?紀(jì)律的管?理,不定?期檢查人?員的上下?班、工作?狀態(tài)及臨?時(shí)工著裝?情況,確?保了全處?人員基本?能夠按要?求上下班?,臨時(shí)工?能按規(guī)定?著裝,使?后勤隊(duì)伍?的精神面?貌和工作?狀態(tài)有所?改善。?2、較好?的完成外?聘人員的?考勤和工?資發(fā)放工?作,按時(shí)?上報(bào)在編?人員的工?資考勤情?況,及時(shí)?完成寒暑?假正式人?員加班情?況的統(tǒng)計(jì)?上報(bào)工作?。3、?認(rèn)真做好?了節(jié)假日?員工值班?安排,檢?查值班的?落實(shí)情況?,確保節(jié)?假日期間?工作的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。?4、根?據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要?求,按時(shí)?組織后勤?及支部各?項(xiàng)會(huì)議,?做好會(huì)議?記錄,及?時(shí)整理要?點(diǎn),并嚴(yán)?格按會(huì)議?精神檢查?會(huì)議落實(shí)?情況。-?及時(shí)報(bào)道?5、在?外聘人員?方面,加?強(qiáng)了班組?制建設(shè),?對(duì)個(gè)別班?組、人員?進(jìn)行了調(diào)?整。重新?修訂了《?職工公寓?管理規(guī)定?》,針對(duì)?外聘人員?流動(dòng)大的?實(shí)際情況?,及時(shí)更?新人事名?單和資料?,在處領(lǐng)?導(dǎo)的支持?下,為院?管和處管?臨時(shí)工購(gòu)?買(mǎi)了傷亡?保險(xiǎn)。在?職工公寓?的管理過(guò)?程中,合?理安排人?員住宿,?使所有需?要住宿人?員全部得?到妥善安?置。為在?現(xiàn)有條件?下進(jìn)一步?改善臨時(shí)?工的住宿?環(huán)境,對(duì)?職工公寓?的門(mén)窗等?進(jìn)行了維?修,床位?進(jìn)行了編?號(hào),要求?住宿人員?必須按所?安排床位?住宿。每?周五對(duì)公?寓的人員?、安全、?用電、衛(wèi)?生等情況?進(jìn)行檢查?,發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題及時(shí)解?決,確保?了公寓及?住宿人員?的安全,?使公寓管?理進(jìn)一步?規(guī)范,環(huán)?境衛(wèi)生得?到了有效?改觀。?6、在印?章管理過(guò)?程中,較?好的落實(shí)?了印章使?用審批登?記制度。?7、較?好的完成?了全年報(bào)?刊雜志的?訂閱發(fā)放?工作任務(wù)?。8、?在車(chē)輛管?理方面,?落實(shí)了車(chē)?輛使用審?批、登記?制度,確?保了車(chē)輛?安全,全?年未發(fā)生?較大車(chē)輛?擦掛問(wèn)題?。9、?認(rèn)真做好?來(lái)訪人員?的接待工?作和報(bào)修?等電話的?接聽(tīng)、登?記工作,?及時(shí)落實(shí)?電話內(nèi)容?,確保師?生基本滿?意。1?0、對(duì)辦?公樓區(qū)域?衛(wèi)生堅(jiān)持?每日清潔?,辦公區(qū)?域環(huán)境衛(wèi)?生改變明?顯。較好?的落實(shí)了?辦公樓值?班及__?__小時(shí)?以外門(mén)禁?制度,全?年來(lái)發(fā)生?被盜問(wèn)題?。11?、認(rèn)真做?好計(jì)劃、?總結(jié)、通?知、公告?等文書(shū)的?起草工作?,及時(shí)將?后勤有關(guān)?活動(dòng)情況?及工作狀?態(tài)上傳后?勤網(wǎng),較?好的展現(xiàn)?了后勤職?工的工作?風(fēng)貌。?(三)較?好的完成?了房改辦?公室賦予?的工作任?務(wù)。1?、按要求?完成了二?次騰空鑰?匙的發(fā)放?及裝修工?作。2?、根據(jù)房?改委員會(huì)?及有關(guān)決?定,完成?了個(gè)別住?戶住房的?調(diào)整工作?。(四?)完成了?其它經(jīng)常?性及臨時(shí)?性工作任?務(wù)。1?、制作了?《后勤處?崗位工作?規(guī)范》、?《物業(yè)聯(lián)?系電話》?、《上下?班時(shí)間、?營(yíng)業(yè)時(shí)間?》、《電?梯管理》?及鍋爐房?等場(chǎng)所各?類標(biāo)識(shí)、?標(biāo)牌,使?后勤工作?更加合理?、規(guī)范。?2、完?成了固定?資產(chǎn)的統(tǒng)?計(jì)上報(bào)工?作。3?、組織協(xié)?調(diào)進(jìn)行了?____?號(hào)學(xué)生公?寓、五號(hào)?教學(xué)樓的?消防驗(yàn)收?工作。?4、完成?了支部安?排的“兩?學(xué)一做”?學(xué)習(xí)教育?的有關(guān)內(nèi)?容。二?、工作中?的不足?1、工作?缺乏主動(dòng)?性,預(yù)見(jiàn)?性不夠強(qiáng)?;?2?、有時(shí)工?作安排不?太合理,?有顧此失?彼現(xiàn)象,?這些都有?待于今后?的工作中?改進(jìn)和提?高。3?、所屬人?員不按時(shí)?上下班現(xiàn)?象還有發(fā)?生,勞動(dòng)?紀(jì)律,工?作作風(fēng)還?有待加強(qiáng)?。三、?下一步工?作1、?加強(qiáng)辦公?室人員的?政治理論?和業(yè)務(wù)素?質(zhì)的學(xué)習(xí)?。通過(guò)學(xué)?習(xí)不斷提?高辦公室?人員自身?素質(zhì)。?2、加強(qiáng)?外聘人員?隊(duì)伍建設(shè)?,進(jìn)一步?健全后勤?人員的崗?位責(zé)任制?,要從學(xué)?校工作需?要出發(fā)定?崗、定責(zé)?,使每一?個(gè)人都明?確自己的?工作崗位?和工作職?責(zé),做到?事事有人?管,事事?有人干,?事事有記?錄,事事?有落實(shí)。?對(duì)臨時(shí)工?工資進(jìn)行?重新核定?,確保工?資的合理?性,便于?激勵(lì)臨時(shí)?工的工作?熱情,保?持臨時(shí)工?隊(duì)伍的穩(wěn)?定。3?、加強(qiáng)制?度建設(shè)

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