外聘人員安全管理辦法

外聘人員安全管理辦法第一條根據(jù)文件規(guī)定，為規(guī)范對公司外聘人員的安全管理，特制定本辦法。第二條外聘人員范圍退休員工與外雇人員。第三條安全教育外聘人員上崗前，勞務(wù)公司要到安全檢查中心登記備案，由公司及下屬用人單位（指外聘人員從事工作所在的生產(chǎn)單位或部門，下同）組織對其進(jìn)行三級安全教育，使其掌握必要的安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)技能，并建立個人安技檔案。第四條安全管理（一） 勞務(wù)公司負(fù)責(zé)為外聘人員繳納工傷保險費用，并負(fù)責(zé)其工傷處理。（二） 外聘人員上崗前，安全檢查中心、勞務(wù)公司雙方須簽訂《安全生產(chǎn)協(xié)議》，明確雙方在安全生產(chǎn)上的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。（三） 外聘人員上崗前向公司安全檢查中心交納安全保證金，安全保證金用于支付因外聘人員原因而發(fā)生的各類事故的處理費用及違章罰金。（四） 勞務(wù)公司在聘用特種作業(yè)人員時，必須查驗其是否持有特種作業(yè)人員操作證，操作證是否在有效期內(nèi)，勞務(wù)公司嚴(yán)禁雇傭無操作證的特種作業(yè)人員。（五） 勞務(wù)公司及用人單位必須調(diào)查外聘人員是否患有職業(yè)禁忌癥及身體健康狀況，嚴(yán)禁雇傭患有職業(yè)禁忌癥的人員。（六） 用人單位按照外聘人員所在崗位的安全管理要求，依照標(biāo)準(zhǔn)向外聘人員發(fā)放勞動防護(hù)用品，費用由用人單位自行承擔(dān)；如外聘人員與勞務(wù)公司解除雇傭關(guān)系，則外聘人員必須將使用周期內(nèi)的勞動防護(hù)用品交還安全檢查中心，如不交還，則從其安全保證金內(nèi)扣除勞動防護(hù)用品費用。（七） 用人單位負(fù)責(zé)外聘人員的日常安全管理，外聘人員必須遵守公司及用人單位各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，接受公司及用人單位安技人員的管理與檢查。（八） 對違反公司及用人單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度的外聘人員，公司及用人單位安全管理人員有權(quán)對其進(jìn)行處罰。（九） 對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的外聘人員，公司及用人單位將視情況給予獎勵。（十）退養(yǎng)返聘人員視同在職員工進(jìn)行管理。第五條事故管理（一）外聘人員因違反規(guī)章制度而發(fā)生生產(chǎn)事故的，事故處理費用由本人負(fù)擔(dān)，費用從安全保證金中支付，不足部分由本人補(bǔ)齊，同時對用人單位及被聘用人員按照進(jìn)行處理。事故處理完畢后，如勞務(wù)公司繼續(xù)與外聘人員存在雇傭關(guān)系，則由外聘人員補(bǔ)齊安全保證金的不足部分；外聘人員如受工傷，由勞務(wù)公司按《工傷保險條例》處理，退養(yǎng)返聘人員如發(fā)生工傷事故，由安全檢查中心負(fù)責(zé)處理。（二）勞務(wù)公司與外聘人員解除雇傭關(guān)系時，經(jīng)安全檢查中心審核后，安全保證金返還其本人。第六條其它規(guī)定（一） 公司所屬各單位必須嚴(yán)格遵守此項辦法，如有違反將按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。（二） 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。（三） 本辦法由安全檢查中心負(fù)責(zé)解釋。附：安全協(xié)議安全生產(chǎn)協(xié)議為保證勞務(wù)人員（以下簡稱乙方）在工作期間實現(xiàn)安全生產(chǎn)，安全檢查中心代表公司（以下簡稱甲方）與乙方簽訂本協(xié)議。一、 甲方須做到以下規(guī)定：1、 勞務(wù)人員上崗前，對其進(jìn)行安全教育，說明公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及相關(guān)注意事項，并有相關(guān)記錄。2、 勞務(wù)人員進(jìn)行工作時，須有專業(yè)人員提供必要的作業(yè)指導(dǎo)。3、 向勞務(wù)人員提供的工具及設(shè)備設(shè)施必須安全可靠。4、 向勞務(wù)人員提供必要的勞動防護(hù)用品。5、 對勞務(wù)人員進(jìn)行日常的安全監(jiān)督檢查，對其出現(xiàn)的影響安全生產(chǎn)的違章現(xiàn)象，有權(quán)對其進(jìn)行處罰。二、 乙方須做到以下規(guī)定：1、 掌握勞務(wù)人員是否患有職業(yè)禁忌癥及身體健康情況，不得雇用患有職業(yè)禁忌癥的人員。2、 為勞務(wù)人員繳納工傷保險費用，并負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工傷事故處理工作。3、 對聘用的特種作業(yè)人員查驗其是否持有操作證，不得雇用無操作證的特種作業(yè)人員。4、 所雇用的勞務(wù)人員必須遵守國家、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章制度及崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，接受甲方的監(jiān)督檢查。5、由于勞務(wù)人員的原因造成甲方發(fā)生安全事故，由其承擔(dān)一切責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。三、 未盡事宜： （根據(jù)公司具體情況進(jìn)行梳理）四、 其他規(guī)定1、 甲方監(jiān)督檢查本協(xié)議的執(zhí)行情況。2、 以上規(guī)定甲、乙雙方須嚴(yán)格執(zhí)行，違反協(xié)議一方，將承擔(dān)一切后果及相關(guān)法律責(zé)任。3