出納人員工作總結(jié)模板（3篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)出納人員?工作總結(jié)?模板轉(zhuǎn)?眼間，_?___即?將過(guò)去。?展望未來(lái)?，我對(duì)公?司的發(fā)展?和今后的?工作充滿?了信心和?希望，為?了能夠制?定更好的?工作目標(biāo)?，取得更?好的工作?成績(jī)，我?把參加工?作以來(lái)的?情況總結(jié)?如下：?一、思想?方面在?政治思想?上，我_?___領(lǐng)?導(dǎo)，認(rèn)真?學(xué)習(xí)__?__，深?入把握其?精神實(shí)質(zhì)?。我積極?參加思想?政治學(xué)習(xí)?，提高自?己的政治?理論水平?和綜合素?質(zhì)，并在?實(shí)際工作?中，根據(jù)?自身崗位?特點(diǎn)，切?實(shí)做好本?職工作。?通過(guò)學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步?提高了思?想政治覺(jué)?悟和道德?品質(zhì)修養(yǎng)?，做到了?與人為善?，和睦相?處。增強(qiáng)?了在思想?上、政治?上同__?__保持?一致的自?覺(jué)性，提?高了對(duì)發(fā)?展是第一?要?jiǎng)?wù)的認(rèn)?識(shí)，有效?地增強(qiáng)了?工作的系?統(tǒng)性、預(yù)?見(jiàn)性和創(chuàng)?造性。?一、工作?崗位認(rèn)識(shí)?我是今?年年初來(lái)?到公司的?，主要負(fù)?責(zé)出納工?作。初入?公司，我?的工作一?切都是從?零開(kāi)始。?由于入職?時(shí)間較短?、業(yè)務(wù)不?熟悉，日?常的工作?量已經(jīng)基?本飽和，?我時(shí)常會(huì)?主動(dòng)加班?，保證及?時(shí)將工作?保質(zhì)保量?完成。我?自覺(jué)加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，虛?心求教釋?惑，不斷?理清工作?思路，總?結(jié)工作方?法，在各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和?同事的幫?助指導(dǎo)下?，從不熟?悉到熟悉?，我逐漸?摸清了工?作中的基?本情況，?找到了切?入點(diǎn)，把?握住了工?作重點(diǎn)和?難點(diǎn)。而?隨后我的?努力，更?是加速了?因?yàn)槲抑?途來(lái)到這?個(gè)項(xiàng)目由?不熟悉到?熟悉的過(guò)?程，使我?能更好、?更有效的?投入到工?作中去。?通過(guò)這段?時(shí)間的工?作和學(xué)習(xí)?，我深知?出納工作?首先要有?足夠的耐?心和細(xì)心?，不能出?任何差錯(cuò)?，在每次?報(bào)賬的時(shí)?候，每筆?錢我都會(huì)?算兩遍點(diǎn)?兩遍;每?日做好結(jié)?賬盤庫(kù)工?作，做好?現(xiàn)金盤點(diǎn)?表;每月?末做好銀?行對(duì)賬工?作，及時(shí)?編制銀行?余額調(diào)節(jié)?表，并做?好和會(huì)計(jì)?賬的對(duì)賬?工作。?在公司工?作的這段?時(shí)間里，?我學(xué)習(xí)并?積累了以?下幾個(gè)方?面的經(jīng)驗(yàn)?和收獲：?1、只?有擺正自?己的位置?，下功夫?熟悉基本?業(yè)務(wù)，才?能盡快適?應(yīng)新的工?作崗位;?2、只?有主動(dòng)融?入集體，?處理好各?方面的關(guān)?系，才能?在新的環(huán)?境中保持?好的工作?狀態(tài);?3、只有?堅(jiān)持原則?落實(shí)制度?，認(rèn)真理?財(cái)管賬，?才能履行?好財(cái)務(wù)職?責(zé);4?、只有樹(shù)?立服務(wù)意?識(shí)，加強(qiáng)?溝通協(xié)調(diào)?，才能把?分內(nèi)的工?作做好;?5、只?有保持心?態(tài)平和，?“取人之?長(zhǎng)、補(bǔ)己?之短”，?才能不斷?提高、取?得進(jìn)步。?三、_?___工?作計(jì)劃?作為公司?正常運(yùn)轉(zhuǎn)?不可或缺?的環(huán)節(jié)，?我深深地?感到自己?崗位的價(jià)?值，同時(shí)?也為自己?的工作設(shè)?定了新的?目標(biāo)：?1、協(xié)助?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人做好財(cái)?務(wù)工作計(jì)?劃，以預(yù)?算為依據(jù)?，積極控?制成本、?費(fèi)用的支?出，并在?日常的財(cái)?務(wù)管理中?加強(qiáng)與各?部門的溝?通，充分?發(fā)揮預(yù)算?的目標(biāo)作?用，不斷?完善事前?計(jì)劃、事?中控制、?事后總結(jié)?反饋的財(cái)?務(wù)管理體?系。2?、實(shí)抓應(yīng)?收賬款及?往來(lái)帳的?管理，預(yù)?防呆賬，?減少壞賬?，保全項(xiàng)?目的經(jīng)營(yíng)?成果。?以上是我?對(duì)自己工?作的總結(jié)?匯總，敬?請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)給予批?評(píng)指正。?在今后的?工作當(dāng)中?，我將一?如既往的?努力工作?，不斷總?結(jié)工作經(jīng)?驗(yàn);努力?學(xué)習(xí)，不?斷提高自?己的專業(yè)?知識(shí)和業(yè)?務(wù)能力，?以新形象?，新面貌?，為公司?的輝煌發(fā)?展而努力?奮斗。?出納人員?工作總結(jié)?模板（二?）轉(zhuǎn)眼?間，我一?年的工作?又要結(jié)束?了，在一?年的工作?中，我可?以說(shuō)是做?到了最好?，隨著時(shí)?間的推移?，我在自?己的銀行?會(huì)計(jì)出納?工作上越?做越好，?這些都是?我工作數(shù)?年以來(lái)不?斷努力的?結(jié)果。一?直在努力?，一直在?超越，相?信自己能?夠在新的?一年里做?的更好!?___?_在全行?員工忙碌?緊張的工?作中又臨?近歲尾。?年終是最?繁忙的時(shí)?候，同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這一年?的工作，?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?，都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同，但?大家都在?盡最大努?力為行里?的發(fā)展做?出貢獻(xiàn)。?現(xiàn)將全年?的工作情?況向全行?職工作以?匯報(bào)：?一、全員?拼“新百?日會(huì)戰(zhàn)”?，向最后?一季要成?果在臨?近年終的?最后一季?，市行“?新百日會(huì)?戰(zhàn)”的各?項(xiàng)指標(biāo)下?達(dá)到支行?，支行下?到各科部?。我部所?有職工都?在第一時(shí)?間積極的?行動(dòng)起來(lái)?，配合行?里完成各?項(xiàng)指標(biāo)。?雖然“新?百日會(huì)戰(zhàn)?”所大力?宣傳的各?種產(chǎn)品大?都是對(duì)個(gè)?人客戶的?，但是我?部員工只?要有機(jī)會(huì)?就向來(lái)辦?業(yè)務(wù)的客?戶宣傳新?產(chǎn)品。?尤其是“?”業(yè)務(wù)問(wèn)?世以后，?我部員工?向代發(fā)工?資客戶力?推此項(xiàng)產(chǎn)?品，滴水?成河，為?行內(nèi)存款?的上升做?著力所能?及的貢獻(xiàn)?。行領(lǐng)導(dǎo)?多次強(qiáng)調(diào)?，存款是?責(zé)任，不?是任務(wù)。?就是想?讓職工轉(zhuǎn)?變思想，?把行里的?事當(dāng)成自?已的事，?變壓力為?動(dòng)力，當(dāng)?我們正視?這個(gè)問(wèn)題?的同時(shí)，?我們也感?到了責(zé)任?的重大和?為行里工?作的樂(lè)趣?。員工們?不再抱怨?任務(wù)繁重?，而是把?“新百日?會(huì)戰(zhàn)”當(dāng)?成一個(gè)活?動(dòng)去積極?的參與。?二、積?累經(jīng)驗(yàn)及?時(shí)總結(jié)，?穩(wěn)扎穩(wěn)打?注重實(shí)效?這一年?的工作和?考核，又?使我部員?工得到了?很多經(jīng)驗(yàn)?，當(dāng)然也?有很多教?訓(xùn)。我們?一直重視?員工的整?體業(yè)務(wù)水?平的提高?，大部分?職工的工?作質(zhì)量都?是達(dá)標(biāo)的?，但仍有?業(yè)務(wù)水平?參差不齊?的現(xiàn)象存?在。這樣?勢(shì)必會(huì)對(duì)?我行的整?體服務(wù)形?象造成一?定程度的?影響。所?以，我部?一旦接到?上級(jí)部門?的個(gè)別業(yè)?務(wù)操作變?更通知就?及時(shí)的組?織員工學(xué)?習(xí)，減少?核算差錯(cuò)?。三、?重視業(yè)務(wù)?核算質(zhì)量?，___?_市行各?項(xiàng)制度?今年是我?們商業(yè)銀?行具有轉(zhuǎn)?折意義的?一年，經(jīng)?過(guò)六年的?打拼和積?累，我行?的羽翼已?經(jīng)逐漸豐?滿，準(zhǔn)備?更名掛牌?，開(kāi)始新?的征程。?然而，如?果要使我?們景星支?行真正走?在全行的?前列，我?們首先要?做的是提?高我們的?業(yè)務(wù)能力?。我行?會(huì)計(jì)出納?部經(jīng)常組?織員工進(jìn)?行理論學(xué)?習(xí)、崗位?練兵。對(duì)?市行傳達(dá)?的每一個(gè)?文件、通?知都認(rèn)真?____?。讓員工?樹(shù)立主人?翁精神，?在工作中?不推、不?等、不靠?，積極主?動(dòng)的完成?自己的本?職工作。?我部一直?堅(jiān)持向時(shí)?間要效益?、向工作?要質(zhì)量。?在核算上?無(wú)重大差?錯(cuò)事故。?四、加?強(qiáng)日常工?作管理，?做好安全?防范工作?我部的?內(nèi)部制度?是比較健?全的，各?項(xiàng)工作都?有明確分?工，員工?病、事假?都嚴(yán)格按?照規(guī)定及?時(shí)請(qǐng)假。?在安全?防范方面?，對(duì)柜員?日常工作?所用的各?種公章、?名章都嚴(yán)?格做到每?日下庫(kù)保?管;對(duì)重?要憑證的?領(lǐng)用，都?有專人負(fù)?責(zé);明確?柜員的權(quán)?限，不得?擅自授權(quán)?;對(duì)于市?行要求上?報(bào)的反洗?錢可疑業(yè)?務(wù)及時(shí)上?報(bào);隨時(shí)?提高警惕?，杜絕詐?騙?？?之，我們?要將一切?防忠于未?然，不做?亡羊補(bǔ)牢?的無(wú)用功?，力求使?全行的工?作在穩(wěn)健?中謀發(fā)展?。五、?培訓(xùn)員工?操作能力?，順利通?過(guò)柜員考?試今年?是對(duì)全行?職工個(gè)人?業(yè)務(wù)考核?要求最嚴(yán)?格的一年?，綜合柜?員上崗考?試，直接?關(guān)系到了?每個(gè)員工?的切身利?益。行里?不想讓任?何一個(gè)職?工掉隊(duì)，?我會(huì)計(jì)出?納部，為?了使每個(gè)?員工順利?的通過(guò)考?試，帶領(lǐng)?員工們利?用工作之?外一切所?能利用的?時(shí)間，積?極準(zhǔn)備考?試。其間?，我們組?織了員工?點(diǎn)鈔，打?字的基本?技能考試?。組織員?工去培訓(xùn)?中心進(jìn)行?業(yè)務(wù)上機(jī)?打操作的?練習(xí)。?有些員工?工作、家?庭的各方?面負(fù)擔(dān)都?很重，考?試給其帶?來(lái)了很大?的心理壓?力，思想?包袱很重?。為幫助?這樣的同?志，我部?各個(gè)員工?在考試期?間，經(jīng)常?互相交流?思想，一?起鉆研考?試的命題?，接受能?力快的同?志，耐心?的給其他?同志講解?。體現(xiàn)出?了團(tuán)結(jié)同?志的精神?，更讓員?工們感受?到了行內(nèi)?大家庭的?溫暖?？?試臨近期?間，大家?都想爭(zhēng)分?奪秒的看?書(shū)，但行?里的各項(xiàng)?工作是不?可以停滯?的。時(shí)?間是自己?的生命，?因?yàn)檫@關(guān)?系到自己?是否有資?格上崗;?時(shí)間更是?全行的生?命，因?yàn)?有那么多?的客戶需?要我們?yōu)?其服務(wù)。?我部全?體員工都?義不容辭?的選擇了?后者。在?考試期間?，沒(méi)有人?因?yàn)樽约?的利益，?耽誤本職?工作，在?最關(guān)鍵的?時(shí)刻，我?們看到了?員工們的?可愛(ài)之處?。六、?在工作之?中也存在?很多不足?，主要表?現(xiàn)在：?1、服務(wù)?上還達(dá)不?到要求，?有時(shí)態(tài)度?生硬，不?使用文明?用語(yǔ)。?2、核算?質(zhì)量還存?在很大差?距，主要?是因?yàn)楣?作不夠認(rèn)?真細(xì)致。?以上是?我部__?__全年?的工作總?結(jié)，向全?行領(lǐng)導(dǎo)及?員工作以?匯報(bào)。這?一年中的?所有成績(jī)?都只代表?過(guò)去，所?有教訓(xùn)和?不足我們?每個(gè)人都?牢記在心?，努力改?進(jìn)。工作?是日復(fù)一?日的，看?似反復(fù)枯?燥，但我?們相信“?點(diǎn)點(diǎn)滴滴?，造就不?凡”。有?今天的積?累，就有?明天的輝?煌。生?活中有很?多的壓力?需要我來(lái)?克服，但?是我相信?，只要我?時(shí)刻的保?持清醒的?頭腦，就?能把我的?工作做好?，我的工?作并不難?，但是由?于會(huì)計(jì)出?納接觸的?是錢，這?是對(duì)一個(gè)?人的巨大?的挑戰(zhàn)，?稍有差錯(cuò)?，就會(huì)出?現(xiàn)很大的?失誤，導(dǎo)?致工作進(jìn)?展的極不?順利。?我早就意?識(shí)到這種?情況了，?所以我會(huì)?一直不斷?的努力下?去了，我?相信我會(huì)?一直不斷?的努力下?去，我會(huì)?在來(lái)年的?工作中做?到最好!?出納人?員工作總?結(jié)模板（?三）因?為回首過(guò)?去的工作?，我們會(huì)?計(jì)出納部?的每一名?員工都有?自已的收?獲，都沒(méi)?有碌碌無(wú)?為、荒度?時(shí)間。盡?管職位分?工不同，?但大家都?在盡努力?為行里的?發(fā)展做出?貢獻(xiàn)。時(shí)?間如梭，?轉(zhuǎn)眼間又?將跨過(guò)一?段時(shí)間，?為了總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，發(fā)?揚(yáng)成績(jī)，?克服不足?，現(xiàn)將自?己工作做?如下簡(jiǎn)要?回顧和總?結(jié)：我?在財(cái)務(wù)部?從事出納?工作，主?要負(fù)責(zé)現(xiàn)?金收付，?票據(jù)印章?管理，開(kāi)?具發(fā)票和?銀行間的?結(jié)算業(yè)務(wù)?，剛剛開(kāi)?始工作時(shí)?我簡(jiǎn)單的?認(rèn)為出納?工作好像?很簡(jiǎn)單，?不過(guò)是點(diǎn)?點(diǎn)鈔票，?填填支票?，跑跑銀?行等事務(wù)?性工作，?但是當(dāng)我?真正投入?工作，我?才知道我?對(duì)出納工?作的認(rèn)識(shí)?和了解是?錯(cuò)誤的，?出納工作?不僅責(zé)任?重大，而?且有不少?學(xué)問(wèn)和技?術(shù)問(wèn)題，?需要理論?與實(shí)踐相?結(jié)合才能?掌握。?在平時(shí)的?工作中我?能嚴(yán)格遵?守財(cái)務(wù)規(guī)?章制度，?嚴(yán)格執(zhí)行?現(xiàn)金管理?和結(jié)算制?度，做到?日清月結(jié)?，定期向?會(huì)計(jì)核對(duì)?現(xiàn)金與帳?目，發(fā)現(xiàn)?現(xiàn)金金額?不符，做?到及時(shí)匯?報(bào)及時(shí)處?理，根據(jù)?會(huì)計(jì)提供?的憑證及?時(shí)發(fā)放工?資和其它?應(yīng)發(fā)放的?經(jīng)費(fèi)，堅(jiān)?持財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)格?審核有關(guān)?原始單據(jù)?，不符要?求的一律?不付款，?嚴(yán)格保管?有關(guān)印章?，空白支?票，空白?收據(jù)，庫(kù)?存現(xiàn)金的?完整及安?全，及時(shí)?掌握銀行?存款余額?，不簽發(fā)?空頭支票?和遠(yuǎn)期支?票，月末?關(guān)帳后盤?點(diǎn)現(xiàn)金流?量及銀行?存款明細(xì)?，并認(rèn)真?裝訂當(dāng)月?原始憑證?，每月及?時(shí)傳遞銀?行原始單?據(jù)和各收?付單據(jù)，?配合會(huì)計(jì)?做好各項(xiàng)?帳務(wù)處理?及各地市?資金下?lián)?款，嚴(yán)格?控制?？?專用和銀?行帳戶的?使用。?以上是我?工作以來(lái)?的一些體?會(huì)和認(rèn)識(shí)?，也是我?在工作中?將理論轉(zhuǎn)?化為實(shí)踐?的一個(gè)過(guò)?程，在以?后的工作?中我將加?強(qiáng)學(xué)習(xí)和?掌握財(cái)務(wù)?各項(xiàng)政策?法規(guī)和業(yè)?務(wù)知識(shí)，?不斷提高?自己的業(yè)?務(wù)水平，?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?安全意識(shí)?，維護(hù)個(gè)?人安全和?公司的利?益不受到?損失，做?好自己的?本職工作?，和公司?全體員工?一起共同?發(fā)展，新?的一年意?味著新的?起點(diǎn)、新?的機(jī)遇、?新的挑戰(zhàn)?，我決心?再接再厲