建筑公司簡介范文3篇(完整版)

第頁共頁建筑公司簡介范文3篇建筑公司簡介范文3篇建筑企業(yè)是從事建筑產(chǎn)品生產(chǎn)和經(jīng)營的經(jīng)濟(jì)實體。它是建筑生產(chǎn)力發(fā)展和建筑技術(shù)進(jìn)步的主導(dǎo)力量。下面是建筑公司簡介范文，歡迎參閱。建筑公司簡介范文1東莞市海福建筑工程有限公司位于東城區(qū)溫塘社區(qū)莞溫路綜合樓北樓,是近年新成立的一家極具發(fā)展前景和充滿活力的建筑企業(yè)。東莞市海福建筑工程有限公司擁有一定的技術(shù)力量和較為雄厚的施工能力，施工機(jī)械設(shè)備先進(jìn)，并擁有滿足主要施工的工程技術(shù)人員和經(jīng)濟(jì)管理人員和施工經(jīng)驗豐富的熟練技術(shù)工人上百人，每年建安產(chǎn)值過5000萬元。海福建筑工程正在實施、推行ISO-9002國際質(zhì)量認(rèn)證工作，逐步建立完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度，打造出更多的高品質(zhì)、高品位的公司品牌工程。東莞市海福建筑工程有限公司以十年樹木，百年樹人，海福為員工提供良好的薪酬福利、培訓(xùn)及具有挑戰(zhàn)性的就業(yè)機(jī)會，同時，海福也要求每一位海福建筑人應(yīng)具備優(yōu)秀的個人素質(zhì)，即勤奮、忠誠的品德、精湛的專業(yè)知識、優(yōu)秀的服務(wù)意識、良好的團(tuán)隊意識及合作精神等。在東莞市海福建筑工程有限公司，每一位員工都能受到專業(yè)的培訓(xùn)，并能體現(xiàn)自己的特長，將自己最大的潛能發(fā)揮到工作中去，公司會為每一個有理想有抱負(fù)的員工提供施展才干的平臺，使其在海福有限的空間發(fā)揮出無限的潛能。在新形勢新環(huán)境下，公司將一貫堅持信守合同，質(zhì)量第一，用戶至上原則，竭誠為社會各界服務(wù)。建筑公司簡介范文2中國建筑股份有限公司中國建筑是中國最大建筑房地產(chǎn)綜合企業(yè)和中國最大國際承包商;201X年8月29日，中國建筑股份有限公司入選中國建筑施工企業(yè)聯(lián)合會評選的中國建筑500強(qiáng)，排名第5位。是201X年度《財富》雜志評出的中國地區(qū)最受賞公司五家內(nèi)地企業(yè)之一;連續(xù)三年被國務(wù)院國資委評為中央企業(yè)年度經(jīng)營業(yè)績考核A級企業(yè);被評為201X年中國最佳誠信企業(yè)、中國優(yōu)秀企業(yè)形象十佳單位、被中宣部和國資委評為國有企業(yè)九大典型之一。截止201X年，公司共獲得國家級科技進(jìn)步及發(fā)明獎51項，各類省部級科技進(jìn)步獎617項，獲得中國建筑業(yè)最高獎魯班獎112項，同時還獲得115項魯班工程參建獎。中建總公司曾經(jīng)在全球一百多個國家和地區(qū)開展業(yè)務(wù)，目前經(jīng)營區(qū)域主要分布于全球二十七個國家和地區(qū)，在國內(nèi)除臺灣省外均有經(jīng)營業(yè)務(wù)開展。自82年公司組建到201X年底，中建總公司共承接合約額近4萬億元人民幣，完成營業(yè)額約3萬億元，201X年公司的資產(chǎn)總額超過5000億元，是當(dāng)之無愧的中國建筑業(yè)翹楚。中建總公司從1984年起連年躋身于世界225家最大國際承包商行列，201X年排名第20位。自201X年開始中建總公司成功進(jìn)入世界500強(qiáng)企業(yè)行列，201X年排名財富500強(qiáng)第147位，201X年位居財富500強(qiáng)第100位.中建總公司始終以科學(xué)管理和科技進(jìn)步作為企業(yè)發(fā)展的兩個重要推動，截至201X年，共獲得國家科技進(jìn)步及發(fā)明獎56項，獲得詹天佑土木工程大獎31項，獲得各類省部級科技獎766項，擁有國家級工法141項;擁有各類專利等知識產(chǎn)權(quán)1582余項。榮獲中國建筑業(yè)最高獎項魯班獎171項，獲獎數(shù)居全國同行業(yè)之首。中建總公司始終堅定履行作為中央企業(yè)的政治責(zé)任、社會責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，每年為社會創(chuàng)造約80萬個工作崗位，相當(dāng)于約80萬個家庭250萬人員在中建總公司的帶動下奔向小康，為中國社會的和諧發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)。中建總公司始終堅持改革創(chuàng)新，積極推進(jìn)資本運(yùn)作和創(chuàng)新發(fā)展。201X年，中建總公司聯(lián)合中國石油天然氣集團(tuán)公司、寶鋼集團(tuán)有限公司、中國中化集團(tuán)公司等4家世界500強(qiáng)企業(yè)共同發(fā)起成立了中國建筑股份有限公司，并于201X年7月29日在上海證券交易所成功上市，募集資金超過500億元人民幣。201X年，中建總公司又成功重組新疆建工集團(tuán)，經(jīng)營布局進(jìn)一步優(yōu)化。建筑公司簡介范文3上?，F(xiàn)代建筑設(shè)計有限公司Co.,Ltd)，是上海以建筑設(shè)計為主的現(xiàn)代科技型企業(yè)，由擁有近50年悠久歷史和輝煌業(yè)績的原華東建筑設(shè)計研究院和原上海建筑設(shè)計研究院于1998年3月聯(lián)合組建而成。集團(tuán)旗下?lián)碛腥A東建筑設(shè)計研究總院、現(xiàn)代都市建筑設(shè)計院、上海建筑設(shè)計研究院公司、現(xiàn)代工程建設(shè)咨詢公司、上海市水利工程設(shè)計研究院公司等20余家專業(yè)公司和機(jī)構(gòu)。2001年至201X年連續(xù)十二年被美國《工程新聞紀(jì)錄》列入國際工程設(shè)計公司200強(qiáng)和全球工程設(shè)計公司150強(qiáng)之一，根據(jù)201X年ENR發(fā)布的最新排名，集團(tuán)位列全球工程設(shè)計公司150強(qiáng)第58位?？催^建筑公司簡介范文的人還1.建筑工程公司簡介范文3篇工程公司簡介范文3篇3.建筑材料公司簡介范文3篇4.建筑勞務(wù)公司簡介范文3篇5.混凝土公司簡介范文3篇6.建材公司簡介范文3篇附送：第頁共頁建筑公司請假條建筑公司請假條第一篇：公司請假條〔格式內(nèi)容〕1.標(biāo)題。稱渭。3.請假原因。4.請假起止時間。5.祝頌語。6.請假人簽名。7.請假時間?！卜独齾⒖肌痴埣贄lxx培訓(xùn)中心：因我行于6月1日晚舉行員工大會，任何人不得缺席，所以本人6月1日晚不能回校參加培訓(xùn)。特此請假、懇望批準(zhǔn)!此致敬禮??！xx銀行海珠支行營業(yè)部陳xx20xx年x月x日第二篇：公司請假條通知本文《公司請假條通知》由我精心整理，如本篇文章不符合您的要求，您也可以查看網(wǎng)站下方的與本文相關(guān)的文章。文章來源于haoord.，文章版權(quán)歸本站所有，希望本文對你有所幫助！公司規(guī)章制度工作準(zhǔn)則：對自己負(fù)責(zé)，對客戶負(fù)責(zé)，對公司負(fù)責(zé)為了方便公司統(tǒng)一管理，創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，樹立優(yōu)秀的企業(yè)形象，現(xiàn)制定如下工作制度：第1條員工行為規(guī)范1.為了保持公司的整體形象及良好的衛(wèi)生狀況，員工桌面應(yīng)保持整潔，資料、文具等放置有序，不允許有明顯的廢紙、果皮等，違者一次經(jīng)濟(jì)性懲罰10元。員工應(yīng)注意個人行為禮儀，不允許有不文明行為。3.接電話應(yīng)以您好！精品網(wǎng)絡(luò)開頭，必須客氣禮貌，微笑作答。4.同事之間應(yīng)通力合作、求同存異，以誠相見、取長補(bǔ)短。5.員工應(yīng)保持積極的工作狀態(tài)。上班時間一律使用普通話交流，不準(zhǔn)吵鬧、看報紙雜志、閑聊攀談。不準(zhǔn)唱歌、睡覺、串崗閑聊，違者經(jīng)濟(jì)性懲罰第一次5元、第二次10元、第三次20元，依此類推。6.上班時間盡量不要接打私人電話，如確認(rèn)有需要，請到會議室處理（打電話一天不得超過3次，每次不超過10分鐘；接電話一天不超過6次，每次不超過10分鐘，超過時間按曠工處理），不得影響其他同事工作，違者一次經(jīng)濟(jì)性懲罰5元。7.在上班時間不得使用oiq、進(jìn)入聊天室、社區(qū)、論壇內(nèi)聊天或玩各種游戲，只能使用公司分配的qq和msn。所有私人事件，包括私人信件的回復(fù)，qq等一律在休息時間內(nèi)進(jìn)行，工作時間內(nèi)不得處理一切與工作無關(guān)的私人事務(wù)（工作時間處理私人事務(wù)按曠工處理）。上班時間進(jìn)入聊天室、玩游戲、看電影電視等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，違者經(jīng)濟(jì)懲罰第一次5元、第二次10元、第三次20元，依此類推。8.員工上班時間要求注重儀表，衣衫整潔。男員工應(yīng)及時理發(fā)、剃胡須，保持襯衣領(lǐng)帶干凈；女士提倡素雅淡妝，儀容整潔。9.辦公室內(nèi)禁止吸煙。10.接待客人應(yīng)在指定的接待區(qū)域，不得在辦公區(qū)內(nèi)接待非公干人員，未經(jīng)批準(zhǔn)員工不得將非公干人員帶入辦公區(qū)，這條規(guī)定在下班時間及雙休日同樣有效，如有需要請在接待區(qū)接待。違者經(jīng)濟(jì)性懲罰第一次5元、第二次10元、第三次20元，依此類推。11.軟件安裝：為了公司網(wǎng)絡(luò)的安全，不得擅自安裝新軟件（因此產(chǎn)生的后果由安裝人自行承擔(dān)），如有需要須向部門領(lǐng)導(dǎo)提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)簽字方可安裝。違者一次經(jīng)濟(jì)性懲罰50元。1電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、冷氣、燈光、電腦等辦公用品應(yīng)按照公司規(guī)定使用。當(dāng)日下班離崗后，應(yīng)作到四關(guān)一凈，即關(guān)掉顯示器、主機(jī)、窗戶及空調(diào)，收拾干凈本人桌面。違者經(jīng)濟(jì)性懲罰第一次5元、第二次10元、第三次20元，依此類推。第2條服從安排1.公司員工必須做到互相配合、協(xié)同工作、令行禁止。執(zhí)行個人服從集體、下級服從上級的組織原則員工須完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，如未能按時完成,自行安排時間處理,否則要承擔(dān)所造成的損失。工作中如有意見，應(yīng)采取合理方式向直接領(lǐng)導(dǎo)反映。確有必要時，可向更上一級領(lǐng)導(dǎo)反映。3.本公司各級員工有違反前條規(guī)定，應(yīng)按情節(jié)輕重分別予以懲處，該部門領(lǐng)導(dǎo)知情不報者，亦應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任而受懲處。4.員工不服從上司的安排者，第一次警告，第二次罰款100元，第三次辭退,表現(xiàn)現(xiàn)象：言語公然頂撞上司者；對上司交代任務(wù)，故意拒絕執(zhí)行，或故意拖延，不能按時、保質(zhì)、保量地完成者；第3條會議制度員工有義務(wù)參加公司組織的各類培訓(xùn)及會議，收到培訓(xùn)或會議通知后，應(yīng)準(zhǔn)時參加，不得無故遲到、缺席。培訓(xùn)或會議期間，員工手機(jī)需調(diào)至無聲或靜音，不得隨意走動。公司組織的活動，員工應(yīng)積極參加，不得缺席，違者曠工處理。第4條辦公用品管理1.文具管理文具用品分為個人使用類和業(yè)務(wù)使用類兩種。個人使用類系指個人自己使用保管的用品，如筆類、文件夾等。個人領(lǐng)用時需進(jìn)行登記，登記冊統(tǒng)一由行政人事部保管。業(yè)務(wù)使用類系公司共同使用的用品，如膠水、訂書機(jī)等。使用時需從行政人事部領(lǐng)取并及時歸還行政部進(jìn)行保管。您也可以訪問好范文（）瀏覽更多與本文《公司請假條通知》相關(guān)的文章。第三篇：公司請假條尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是部的，因為，需要請假從201X年X月X日到201X年X月X日，共天假，請假期