文藝巡回演出合同_第1頁
文藝巡回演出合同_第2頁
文藝巡回演出合同_第3頁
文藝巡回演出合同_第4頁
文藝巡回演出合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

--------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------文藝巡回演出合同訂立合同雙方: 演出方:____(藝術(shù)表演團體),以下簡稱甲方; 受演方:______,以下簡稱乙方。  為了促進藝術(shù)交流,繁榮社會主義文藝,滿足人民文化生活的需要,同時努力增加收入,減輕國家的財政負擔。甲乙雙方根據(jù)以上精神,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同信守。 第一條 演出劇目和主要演員____________________ 第二條 演出時間和場次自__年__月__日起至__年__月__日止,由__至__演出,計__天,演出__場。  第三條 乙方應(yīng)為甲方提供劇場現(xiàn)有設(shè)備______及聯(lián)系好宿舍(住宿費由_____承擔),并給予一定裝臺時間,負責(zé)組織觀眾,作好宣傳工作。  1/12第四條 票價___________________________。 第五條 分帳方法 每天所售票款,扣除公提費用外,甲方得____%,乙方得____%。  第六條公提費用、旅運費(是指演職員的旅費和演出用品的運費)和宣傳費(包括報紙廣告海報及其它雙方協(xié)商同意的宣傳品)。 第七條甲方應(yīng)事先將上演計劃及有關(guān)宣傳資料于演出__日前寄給乙方。 第八條 甲方在______演出,應(yīng)接受當?shù)匚幕鞴懿块T的安排和領(lǐng)導(dǎo),辦理有關(guān)演出手續(xù)。  第九條在演出期間,雙方均應(yīng)注意防止發(fā)生意外事故。要注意節(jié)約水電、愛護公物,如果甲乙雙方損壞對方的設(shè)備或演出物品時應(yīng)照價賠償。 第十條 違約責(zé)任 --------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------1.一方由于無故違約使對方遭受損失,應(yīng)賠償對方的實際損失,并償付違約金____元。 2.一方因不可抗力的原因,不能履行合同時,應(yīng)盡快用電話、電報、電傳通知對方,雙方均應(yīng)設(shè)法補救。如仍無法履行合同,可協(xié)商延緩或撤銷合同。 3.一方接受出國、接待外國貴賓或中央指定特殊的政治任務(wù)時,應(yīng)由接受任務(wù)一方協(xié)同主辦單位在一個月前通知對方,雙方應(yīng)積極設(shè)法安排補救,如實在無法補救者,應(yīng)由主辦單位根據(jù)對方實際損失進行補償。 甲 方:____(簽名蓋章)  聯(lián)系人姓名:______  談判代表:______  通訊地址:______  電 話:_____ 乙 方:____(簽名蓋章)  聯(lián)系人姓名:______  談判代表:______  通訊地址:______  3/12電 話:______ __年__月__日茲有___________因________需要,聘用__________的退休人員_____________同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。  一、受聘后的福利待遇:   1.在聘用期間,受聘人的退休費(原工資的 _____%,金額__________元)由_________發(fā)給。  2.聘用期間,受聘人退休“補差”工資(原工資的 _____%,金額_____________元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當發(fā)給獎金。  3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補差”工資和獎金。按_________執(zhí)行,其費用由聘有單位支付。  4.聘用時間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險待遇全部由聘用單位負擔。  二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。  三、本合同有效期自________年_____月_____日起至_________--------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------年_____月_____日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。  四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng) _________勞動服務(wù)公司鑒證后生效。 聘用單位:(簽章)____________________受聘人:(簽章)__________________________________年___________月_________日受聘人原工作單位:(簽章)________________________年___________月_________日聘用單位主管部門意見: ____________________________年___________月_________日審批單位意見:____________________________________年___________月_________日甲方:_________乙方:_________甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。一、合同期限從_________年_________月_________日起至_________建筑業(yè)5/12勞動合同約定工程完成日期 _________年_________月_________日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù)。二、工作崗位甲方安排乙方在_________班組從事_________工作。乙方應(yīng)按勞動合同約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。三、工作條件和勞動保護甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護用品。四、工作時間甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關(guān)規(guī)定處理。五、勞動報酬乙方工資按以下第_________種方式,按工期進度結(jié)算:(一)按時計酬,日薪 _________元或月薪_________元;(二)按建筑面積計酬,每平方米 _________元;(三)其它:_________。若按工期進度結(jié)算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標準的生活費_________元,待工程實際完成結(jié)算工資時扣減。六、社會保險甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。--------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------七、勞動紀律乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀律和有關(guān)的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(一)在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;(二)嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(四)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前日以書面形式通知乙方本人:(一)乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當工作的;(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;(四)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)7/12生嚴重困難,確需裁減人員的。有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(三)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;(四)乙方因其它情況需要辭職,需在 _________日前以書面形式通知甲方。乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:(一)因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(二)女職工在符合計劃生育法律法規(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(三)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。九、違反勞動合同的責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反勞動合同, 應(yīng)支付違約金_________元,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,按法律規(guī)定承擔賠償責(zé)任。非因雙方原因造成違約除外。十、勞動爭議甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設(shè)行政主管部門進行調(diào)解。若雙方不能協(xié)商解決的,當事人應(yīng)向 _________勞動爭議仲裁委--------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------員會申請仲裁。不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi),向_________人民法院提起訴訟。十一、其它約定合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)和政策為準。甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):__________________年____月____日 _________年____月____日附件本附件是_________(甲方)與_________(乙方代表)在_________年_________月_________日所簽《建筑業(yè)勞動合同》的組成部分。_________等人作為乙方(_________班組,共_________人)的委托代表,代表乙方在《建筑業(yè)勞動合同》上簽名,與甲方共同遵守該合同。乙方簽名(本人親筆簽名)如下,表示承認:┌──┬────────┬────┬──┬────────┬────┐│姓名│ 身份證號 │ 備注 │姓名│ 身份證號│ 備注 │9/12├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤│ │

││ │├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤│ │

││ │├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤│ │

││ │├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤│ │

││ │├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤│ │

││ │├──┼────────┼────┼──┼────────┼────┤--------------------------------------------------------------- 范文最新推薦------------------------------------------------------│ │ │ │ ││ │└──┴────────┴────┴──┴────────┴────┘合同變更情況班組: 乙方代表: 電話:┌─────────────────────┬───────────┐│合同變更具體情況(人員增減、工資、崗位等)│ 簽 名││├──

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論