生產(chǎn)車間統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)（3篇）

第7頁共7頁生產(chǎn)車間?統(tǒng)計員個?人年終工?作總結(jié)?不知不覺?間，__?__年已?經(jīng)結(jié)束！?由于領導?的栽培以?及信任，?我有幸在?今年__?__月份?在生產(chǎn)車?間工作，?擔任生產(chǎn)?統(tǒng)計一職?。自從進?入車間以?來，在部?門領導以?及同事的?幫助支持?下，緊緊?圍繞生產(chǎn)?統(tǒng)計中心?任務，服?從工作安?排，加強?學習鍛煉?，認真履?行職責，?全面提高?了自己的?思想熟悉?、工作能?力和綜合?素質(zhì)，較?好地完成?了自己的?本職工作?和領導交?辦的各項?工作。現(xiàn)?將我本_?___的?工作情況?簡單總結(jié)?如下：?一、加強?理論學習?，提升個?人修養(yǎng)?第一、認?真加強思?想改造，?不斷提高?自己的理?論水平。?來到生產(chǎn)?部以后，?是我第一?次接觸到?統(tǒng)計的知?識，我根?據(jù)領導的?安排及以?自身工作?的需要，?在工作的?同時先后?學習了電?腦知識和?一些統(tǒng)計?知識等，?使我對于?統(tǒng)計工作?有了初步?的熟悉，?這將對我?以后更好?的進行統(tǒng)?計工作打?下良好的?基礎。同?時，在本?年度，經(jīng)?組織培養(yǎng)?考察、支?部大會通?過，我光?榮的加入?了預備黨?員的隊伍?。第二?、積極肯?干，不怕?苦累。在?工作上堅?持“事事?保持積極?主動、盡?力而為，?決不懈怠?”的工作?準則。無?論在什么?崗位上，?處于何種?環(huán)境中，?均能及時?調(diào)整自己?的狀態(tài)，?保證以旺?盛的精力?投入工作?。二、?認真履行?職責，積?極開展工?作第一?、統(tǒng)計工?作是一項?非常重要?的工作，?也是我平?時的工作?重心，隨?著公司的?不斷發(fā)展?狀大，公?司領導對?統(tǒng)計工作?也逐漸的?重視起來?。這就要?求我的報?表工作將?要更加的?精益求精?，同時也?將激勵我?更好的做?好統(tǒng)計工?作。第?二、每月?和庫房溝?通，按時?對員工勞?保進行發(fā)?放，始終?把工作做?到前面。?第三、?在車間生?產(chǎn)過程當?中，積極?配合部門?，對揀果?人員進行?了補充招?收和各班?組的人員?分配。并?且在車間?初期對部?門員工的?服務工作?進行了補?充和完善?，對更衣?柜的鑰匙?更換和重?新配發(fā)，?對員工提?出的要求?，隸屬范?圍的都力?所能及的?給予了滿?足和幫助?。第四?、堅持對?多功能廳?的開放和?設備及衛(wèi)?生的維護?。多功能?廳是我們?大家學習?培訓，娛?樂活動的?場所。對?他的維護?，不僅是?我的責任?，更是我?的義務。?在平時我?就時常對?多功能廳?的音響設?備進行維?護和檢查?，對衛(wèi)生?進行打掃?或督促值?班人員，?從而使我?們的活動?場所保持?干凈，舒?心，使各?種活動或?培訓所需?的后勤保?障得到充?分的保證?。總之?，生產(chǎn)部?是我公司?的中樞要?害部門，?身處其中?，我能夠?做到識大?局、顧大?體，積極?學習，工?作主動，?不計較個?人得失，?圓滿完成?各項交辦?事項。同?時，也看?到自己工?作中存在?著一些缺?點：一?是工作細?節(jié)方面還?不夠注重?，只考慮?工作大致?做的差不?多就行了?，有些細?節(jié)工作忽?略了，不?到位，使?工作有瑕?疵。二?是服務仍?不到位，?有不少事?情需要提?醒著才能?做到，對?情況變化?不夠敏感?，在對有?些工作的?領會上還?沒能完全?吃透。?三是寫作?上還需要?進一步提?高，需要?多學習，?以更好地?促進本職?工作。?今后，我?將繼續(xù)發(fā)?揮自身的?優(yōu)點，認?真改正存?在的缺點?，加強學?習，多虛?心求教，?多動腦思?考，不斷?充實自己?、完善自?己，使工?作水平能?有質(zhì)的提?高，為我?公司多做?貢獻，不?辜負領導?和同志們?的期望。?生產(chǎn)車?間統(tǒng)計員?個人年終?工作總結(jié)?（二）?過去的一?年在領導?和同事們?的悉心關?懷和指導?下，通過?自身的不?懈努力，?在工作上?取得了一?定的成果?，但也存?在了諸多?不足，現(xiàn)?將過去一?年的工作?情況作工?作總結(jié)如?下：一?、思想政?治表現(xiàn)，?品德修養(yǎng)?及職業(yè)道?德方面?一年來本?人認真遵?守勞動紀?律，按時?出勤，有?效利用工?作時間；?堅守崗位?，需要加?班完成工?作按時加?班加點，?保證工作?按時完成?。二、?日常工作?方面我?的工作崗?位是車間?統(tǒng)計主要?負責統(tǒng)計?并匯報車?間每天的?生產(chǎn)情況?。近一年?來，通過?每天對質(zhì)?量記錄的?整理、分?析基本上?能及時的?向上級領?導匯報各?類生產(chǎn)數(shù)?據(jù)。除?此以外，?就是收集?各類生產(chǎn)?數(shù)據(jù)對生?產(chǎn)成本進?行核算，?這事一項?長期而艱?巨的工作?。通過對?成本的核?算就能更?清楚的知?道從哪些?方面控制?成本，從?而降低成?本提高公?司的效益?。三、?加強自身?學習、提?高業(yè)務水?平我從?事工作的?時間將近?五年，但?自身的素?質(zhì)和業(yè)務?水平離工?作的實際?要求還有?很大的差?距，不過?我能夠克?服困難，?努力學習?，端正工?作態(tài)度，?積極的向?其他同志?請教和學?習，能踏?實、認真?地做好本?職工作，?堅持理論?聯(lián)系實際?，學以致?用。不僅?僅要能夠?工作埋下?頭去忘我?地工作，?還要能在?回過頭的?時候，對?工作的每?一個細節(jié)?進行檢查?核對，對?工作的經(jīng)?驗進行總?結(jié)分析，?從怎樣節(jié)?約時間，?如何提高?效率，盡?量使工作?程序化，?系統(tǒng)化，?條理化，?流水化！?從而在百?尺桿頭，?更進一步?，達到新?層次，進?入新境界?，創(chuàng)開新?篇章！?四、存在?的不足?一年來本?人能敬業(yè)?愛崗，創(chuàng)?造性地開?展工作，?取得了一?些成績但?也存在一?些問題和?不足：?1、許多?工作都是?邊干邊摸?索，以致?工作起來?不能游刃?有余，工?作效率有?待進一步?提高；?2、有些?工作還不?夠仔細，?一些工作?協(xié)調(diào)的不?是十分到?位；3?、自己的?理論水平?有待進一?步提高。?經(jīng)過這?樣緊張有?序的一年?，我感覺?自已工作?技能上了?一個新臺?階，做每?一項工作?都有了明?確的計劃?和步驟，?行動有了?方向，工?作有了目?標，心中?真正有了?底！基本?做到了忙?而不亂，?緊而不散?，條理清?楚，事事?分明，從?根本上擺?脫了以前?工作時只?顧埋頭苦?干，不知?總結(jié)經(jīng)驗?的現(xiàn)象。?就這樣，?我從無限?繁忙中走?進這一年?，又從無?限輕松中?走出這一?年，當_?___年?來到我面?前，我只?想說，來?吧，我已?從工作中?長大！?還有，在?工作的同?時，我還?明白了為?人處事的?道理，也?明白了，?一個良好?的心態(tài)、?一份對工?作的熱誠?及其相形?之下的責?任心是如?何重要。?總結(jié)下?來：在這?一年的工?作中接觸?到了許多?新事物、?產(chǎn)生了許?多新問題?，也學習?到了許多?新知識、?新經(jīng)驗，?使自己在?思想認識?和工作能?力上有了?新的提高?和進一步?的完善。?在日常的?工作中，?我時刻要?求自己從?實際出發(fā)?，堅持高?標準、嚴?要求，力?求做到業(yè)?務素質(zhì)和?道德素質(zhì)?雙提高。?___?_年，是?全新的一?年，也是?自我挑戰(zhàn)?的一年，?我會繼續(xù)?努力，多?向領導匯?報自己在?工作中的?思想和感?受，及時?糾正和彌?補自身的?不足和缺?陷，把新?一年的工?作做好，?為公司的?發(fā)展盡一?份力。?生產(chǎn)車間?統(tǒng)計員個?人年終工?作總結(jié)（?三）時?間如梭，?新年的鐘?聲即將敲?響。__?__年將?告別它的?光輝，_?___年?從容而至?。在這個?辭舊迎新?之際，第?一次嘗試?把自己在?這一年來?的行動用?語言表達?。下面我?就做個簡?單的總結(jié)?。一、?統(tǒng)計工作?1、每?日做好生?產(chǎn)一線職?工的個人?產(chǎn)量與次?品數(shù)據(jù)的?匯總與登?記，并間?斷性地抽?查相關數(shù)?據(jù)是否準?確；2?、每月匯?總并公布?職工的出?勤、個人?產(chǎn)量、次?品等。做?好產(chǎn)量月?報表上報?生產(chǎn)經(jīng)理?和財務部?門，包括?生產(chǎn)車間?和包裝車?間；3?、每月月?底進行一?次徹底的?盤庫，主?要有原材?料、輔料?、半成品?、成品。?整理分析?數(shù)據(jù)后上?交財務部?等相關部?門；4?、每月將?生產(chǎn)部各?種人員流?動情況及?考勤，獎?罰，請假?等數(shù)據(jù)匯?總上報行?政人事部?；5、?協(xié)助人事?部門招聘?、登記求?職人員信?息，刊出?宣傳櫥窗?；6、?配合生產(chǎn)?部發(fā)布和?修改各類?制度、通?知、考核?等；7?、自從公?司實行免?費餐以后?，每日進?行就餐人?數(shù)統(tǒng)計；?8、年?底將部分?數(shù)據(jù)用表?格的形式?進行匯總?與分析。?主要有《?年度原材?料消耗表?》、《年?度生產(chǎn)表?》、《年?度成品包?裝產(chǎn)量表?》。二?、___?_工作計?劃努力?完成本職?工作之余?，學習更?多有關財?務、統(tǒng)計?方面的知?識，以提?升自己專?業(yè)學識。?積極參?加一些和?專業(yè)有關?的培訓，?有效提高?對統(tǒng)計數(shù)?據(jù)的準確?性，并做?好數(shù)據(jù)的?登記與分?析。三?、總結(jié)經(jīng)?驗與不足?之處_?___年?，在原有?的各種統(tǒng)?計報表基?礎上，對?一些沒有?實際意義?的表格作?了改進，?并對統(tǒng)計?數(shù)字的準?確性進行?了加強。?但也存在?著不少問?題，尤為?突出的是?“食堂就?餐人數(shù)的?統(tǒng)計”問?題。由于?如今在廠?職工按部?門劃分，?人員變動?情況很難?在同一時?間最準確?地掌握，?給每日的?上報帶來?很大的麻?煩。為此?經(jīng)過一系?列的改進?與調(diào)整，?我們將專?屬部門專?職人員上?報簽字認?可，希望?能夠起到?更準確更?及時的統(tǒng)?計。__?__月份?最多統(tǒng)計?人數(shù)相差?了___?_人，為?此我也做?了檢討。?有人反映?人數(shù)統(tǒng)計?方面存在?問題，那?是否職工?產(chǎn)量也是?如此。關?于這個問?題是我統(tǒng)?計中的疏?忽，但產(chǎn)?量我可以?大膽地說?，不是的?正確，卻?有___?_%的準?確！工作?中經(jīng)常會?出現(xiàn)這樣?那樣的問?題，我們?要勇于正?視錯誤，?并且解決?錯誤。有?則改之，?無則加勉